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浙江金华招聘工程师,薪资为5000元以上每月。
工长工程师月结
招聘工程师,薪资为5000元以上每月。
金华
11月3日 11:13拨打电话
浙江金华招聘切上领代班人员,工作地点在苏溪。
工长工程师
招聘切上领代班人员,工作地点在苏溪。
金华
11月7日 09:25拨打电话
浙江金华招聘切上领代班人员,工作地点在苏溪。
工长工程师
招聘切上领代班人员,工作地点在苏溪。
金华
11月5日 20:49拨打电话
浙江金华招聘切上领代班人员,工作地点在苏溪。
工长工程师
招聘切上领代班人员,工作地点在苏溪。
金华
11月2日 09:47拨打电话
总工程师10年以上本科
岗位职责 1. 参与或主导项目部盾构机的选型评估工作 2. 组织编制机电管理相关制度文件并实施日常管理工作 3. 统筹开展盾构机及其配套设备的日常运行管理与维护保养 4. 组织制定盾构机组装、拆卸、转运等设备作业方案,并完成审核流程 5. 组织实施盾构施工所需设备的安装与拆除作业 6. 组织开展盾构机及后配套设备的静态/动态检查,负责设备验收与交接手续 7. 制定盾构机及配套设备维修计划和备件采购需求 8. 推进盾构机及后配套设备的技术改造与工艺创新 9. 负责对盾构机及配套设备制造厂家的生产过程进行现场监督 任职资格: 1、本科及以上学历,工程机械或机电类相关专业,具备10年以上盾构机电设备管理经验,具有同类型岗位工作背景 2、掌握盾构机及后配套设备的电气控制、液压系统原理,可独立完成设备调试任务 3、精通盾构机结构与运行机制,具备海瑞克、中铁装备、铁建重工等品牌土压平衡及泥水盾构的维修保养实操经验 4、熟悉常规及洞内盾构机拆装流程与技术规范 5、了解盾构机选型标准及改造核心技术要求,具备相关实际项目经验
总工程师
2.5-3.5万/月
总工程师10年以上本科技术管理生产管理汽车拆解产线智能化升级自动化工艺流程设计智能检测与AI分拣技术应用
工作职责 1. 主导汽车拆解生产线的智能化改造规划与实施,制定自动化拆解、物料分类等关键工艺流程方案。 2. 负责生产设备选型评估、技术路径分析及多部门协作推进,实现项目从方案设计到正式运行的全流程管控。 3. 构建产线技术规范与运营维护体系,攻克生产过程中出现的核心技术难题,提高拆解作业效率与资源再利用率。 4. 关注智能制造领域最新发展动态,应用智能识别、人工智能分拣等先进技术,不断提升产线自动化程度。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械工程、自动化、材料科学等相关专业背景,具备10年以上智能制造或机加工领域技术管理经历。 2. 熟悉自动化产线设计、工业机器人系统集成或智能检测手段,有汽车行业拆解或资源循环利用行业经验者优先考虑。 3. 具备大型产线升级改造项目的主导经历,可独立完成技术架构设计并推动落地,有效应对复杂工程技术挑战。 4. 具备出色的团队组织能力与跨职能沟通协调能力,能够带领技术团队高效达成项目目标。
总工程师10年以上本科
岗位职责 1. 参与或主导项目部盾构机的选型评估工作。 2. 负责机电管理流程文件的编制及日常运行管理。 3. 组织开展盾构机及其配套设备的日常运维与保养工作。 4. 组织编制并审核盾构机组装、拆卸、运输等相关设备技术方案。 5. 组织实施盾构施工相关设备的安装与拆除作业。 6. 负责盾构机及后配套设备的静态/动态检查、验收及交接工作。 7. 制定盾构机及配套设备维修计划与备件采购方案。 8. 推进盾构机及后配套设备的技术改造与工艺创新。 9. 组织开展盾构机及配套设备在制造厂的监造工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,工程机械或机电类相关专业,具备10年以上盾构机电设备管理工作经历,具有同岗工作经验者优先。 2、掌握盾构机及后配套设备的电气控制与液压系统原理,可独立承担设备调试任务。 3、精通盾构机结构与运行机制,具备海瑞克、中铁装备、铁建重工等品牌土压平衡及泥水盾构的丰富维保实践。 4、熟知盾构机常规拆装及洞内组装拆解的操作规范与技术要求。 5、具备盾构机选型分析能力及设备改造实施经验,熟悉关键技术环节与实际应用场景。
杭州西湖区招工长/工程师,家装工长,有施工团队最好!
工长
杭州市西湖区招工长/工程师,家装工长,有施工团队最好!
宁波鄞州区招工长/工程师
8-9千/月
工长
宁波市鄞州区招工长/工程师
研发总工程师
2.5-3.5万/月
总工程师10年以上本科材料研发工艺设计工艺改良铜合金
岗位职责: 1、负责铜合金板带、棒线材产品的技术战略制定与发展规划,推动新产品从研发到量产的全过程。 2、突破生产工艺中的关键技术瓶颈,解决影响产品质量的核心问题,提升产品精度、性能及批次稳定性。 3、搭建研发组织架构与团队体系,优化研发流程与标准规范,主导关键领域知识产权布局。 岗位要求: 1、本科及以上学历,金属材料类相关专业,具备10年以上冶金或材料行业研发及团队管理经历; 2、具有前瞻性的技术研发规划能力,能牵头核心技术攻关与新产品开发,并实现规模化产业应用; 3、优秀的团队管理、跨部门协同和项目推进能力,富有责任感与创新意识。
金华武义县非标急招焊拼接门面:1名工资面议保底计件14000左右,工资地址牛背金工业区1号
工厂焊工1-2人月结
非标急招焊拼接门面:1名工资面议保底计件14000左右,工资地址武义县牛背金工业区1号电话
金华 武义县
11月9日 02:43拨打电话
金华武义县招聘大非标门门面焊小件会拼接门卡门1名保底加计件1万以上地址下陈村电话
工厂焊工1-2人月结
招聘大非标门门面焊小件会拼接门卡门1名保底加计件1万以上地址武义下陈村电话
金华 武义县
11月9日 02:43拨打电话
金华金东区招聘大货车钣金工和电焊工,工作地点位于孝顺镇。
电焊钣金工
招聘大货车钣金工和电焊工,工作地点位于金东区孝顺镇。
金华 金东区
11月9日 02:37拨打电话
氩弧焊1-2人
因产能增加,招氩弧焊(懂激光优先)一名长期熟练工,要求有责任心,有质量意识,服从安排,地址武义泉溪,电话
金华 武义县
11月9日 02:33拨打电话
浙江金华招聘油漆点工1名,薪资面议。
油漆工1-2人月结
招聘油漆点工1名,薪资面议。
金华
11月9日 02:23拨打电话
工长副厨师长
招聘副厨工长,工作地址位于瑞安市塘下海安横二路(S2鲍田站附近)。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下,持有健康证,具备初中及以上学历。
温州 瑞安市
11月9日 02:08拨打电话
土建工长月结
成都武侯区招聘土建工长,年龄要求35至50岁,学历要求大专,需具备旧改施工经验。薪资待遇为每月7000至9000元,按月发放,项目工期2年,包吃住。
成都 武侯区
11月9日 00:47拨打电话
工长工程师
海工新项目招聘,项目类型为FPSO,代表外资EPC,项目地点在启东。任职要求为大专以上学历,持相关专业证书,5年以上相关项目经验,英文日常沟通。工作时长为5*9。 职位1:Piping Supervisor,要求尽快到岗。 职位2:Preservation Coordinator,要求11月中旬到岗,工期半年。
南通 启东市
11月8日 21:49拨打电话
工长工程师
高铁站招聘带班人员。岗位职责包括:如实汇报进度、质量和要料情况;跟进验收整改并确保闭环;遵守纪律,不违章作业;班前检查车况和防护措施,班后停好车辆并收好料具。
达州
11月8日 21:45拨打电话
工长工程师月结
服务工程师岗位,工作地址位于雅安市汉源县萝卜岗富林、九襄或汉源各乡镇。薪资范围为3000-12000元。
雅安 汉源县
11月8日 21:36拨打电话
总监、专监
7-8千/月
总监理工程师5-10年大专
价格会议,金华、义乌有工作经验者优先。联系人边先生:
园建工程师5-10年大专园林施工
持园林工程师证,有实际园林施工经验5年以上,有金华地区项目管理经验者(执行经理)优先,年龄35-55岁,
建筑总工程师
1.8-2.4万/月
总工程师5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责审核施工组织设计、监理规划及实施细则,监督其执行情况; 2. 负责工程现场、技术协调、现场变更签证等工作过程中与相关部门的协调工作; 3. 负责设计图纸、设计变更、技术核定单的审核工作;对图纸不合理的地方需提出设计修改和优化的建议; 4. 负责土建专业施工现场进度、质量、成本控制及与之相关的专业间、部门间的协调工作,规范监理管理; 5. 负责现场工程安全文明施工管理,监督施工单位按照合同要求落实安全文明施工管理; 6. 负责审核监理单位土建方面监理职责和工作手册; 7. 监督监理单位组织工程各阶段验收、工程移交,组织竣工备案准备工作; 8. 组织实施公司及部门制定的施工计划、材料计划和资金计划; 9. 协助制定体系内部标准应用指引,促进内部体系的完善。 【岗位要求】 1. 大学专科及以上学历,建筑、工民建、土木工程类等相关专业; 2. 5年以上相关领域工作经验,具有高级职称; 3. 了解国家和地方有关房地产开发及工程建筑的政策、法律法规、技术标准及规范等; 4. 诚信正直,吃苦耐劳,责任心强; 5. 具有良好的沟通协调能力,有良好的团队合作精神,有进取精神和事业心; 6. 了解专业基础知识,具备土建、市政专业知识、管综、施工图识图能力。熟练BIM设计相关软件,如RevitMEP、CAD等软件; 7. 有一级建造师执业资格证书、注册安全工程师等相关证书。
计量工程师
8千-1.1万/月
测量工程师1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责计量系统的方案设计与日常维护; 2. 参与计量项目全流程实施与优化; 3. 协助整理与分析计量相关数据; 4. 持续改进计量流程,提升作业效率; 5. 对接客户需求,提供技术支持与解决方案。 【岗位要求】 1. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力; 2. 良好的沟通协调与团队协作能力; 3. 学习能力强,能快速掌握新知识; 4. 热爱计量领域,有相关经验者优先; 5. 熟悉项目管理流程,能高效推进任务。
桥梁测量工程师
400-500元/时
测量工程师3-5年学历不限
桥梁测量工程师招聘 因项目施工生产需要,现急聘桥梁测量工程师数名。项目主营桥梁工程施工,要求具备专业桥梁现场测量实操经验,精通钢管拱测量作业,薪资待遇优厚,欢迎有志之士加入! 【薪资待遇】 1. 日薪500元,薪资结算准时、待遇优厚。 2. 包食宿。 【工作地点】 浙江义乌 【岗位职责】 1. 负责桥梁工程全场施工测量、放线、标高、坐标定位、沉降观测、线形控制等全流程测量工作; 2.熟练完成桥梁钢管拱安装测量、线形复测、精度校准、点位放样、拱肋定位测量等核心作业,严格把控测量数据精度,保障钢管拱安装施工精准度; 3. 熟练使用测量仪器,完成现场数据采集、记录、整理、复核,编制测量资料、测量报告,做好数据台账留存; 4. 配合施工团队,对接现场施工进度,及时完成各项测量交底,解决施工中各类测量技术问题; 5. 严格遵守工地安全管理规定,做好测量仪器保养、校准、保管工作,保证测量作业合规、数据精准; 6. 完成项目负责人安排的其他测量相关工作。 【岗位要求】 1. 年龄25-55岁,测绘工程、工程测量等相关专业优先,有市政、公路桥梁现场测量全职工作经验; 2. 核心要求:必须具备桥梁钢管拱测量实操经验,熟悉钢管拱肋安装、线形控制、精确定位、高程控制、位移观测等全套测量流程,能独立完成钢管拱专项测量工作; 3. 熟练操作全站仪、水准仪、GPS/RTK等各类工程测量仪器,精通测量数据计算、图纸识图、测量方案编制; 4. 能吃苦耐劳,适应工地现场、户外作业、加班赶工,服从项目管理,工作认真负责、严谨细致,责任心强; 5. 熟悉桥梁施工规范、测量精度标准,具备良好的现场问题处理能力,无数据失误、工作失职记录; 6. 有大型桥梁、钢管拱桥梁施工测量相关工作经验者优先录用。
结构工程师
1-1.5万/月
结构工程师1-3年学历不限
能熟练使用三维,UG,SW等软件,有2年以上工作经验
监理员,专监,总监,投标专员
6千-1.2万/月
总监理工程师3-5年学历不限有造价更好注册监理工程师
金华市义乌市招土建监理(监理员)、公路监理
监理员
5-7千/月
总监理工程师经验不限高中
浙江中水东方建设工程咨询有限公司:招金华地区电力土建线路工程监理员一名和专监一名,监理员4500一个月专监6500一个月()专监需要浙江省的监理员证
计量工程师
8千-1.1万/月
测量工程师1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责计量系统的方案设计与日常维护; 2. 参与计量项目全流程实施与优化; 3. 协助整理与分析计量相关数据; 4. 持续改进计量流程,提升作业效率; 5. 对接客户需求,提供技术支持与解决方案。 【岗位要求】 1. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力; 2. 良好的沟通协调与团队协作能力; 3. 学习能力强,能快速掌握新知识; 4. 热爱计量领域,有相关经验者优先; 5. 熟悉项目管理流程,能高效推进任务。
土建监理工程师
6千-1.1万/月
监理工程师3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 负责土建工程现场的监理工作,监督施工质量、进度、安全及文明施工; 2. 参与图纸会审和技术交底,核查施工方案的合规性与可行性; 3. 对关键工序和隐蔽工程进行检查验收,确保符合设计要求及规范标准; 4. 协调处理施工现场出现的技术与管理问题,及时向上级汇报重大事项; 5. 整理并提交工程监理记录、报告及相关资料,保证过程可追溯。 【岗位要求】 1. 具备良好的职业道德,责任心强,能坚持公正、独立、科学的原则开展监理工作; 2. 熟悉国家工程建设相关法律法规及行业技术规范; 3. 掌握土建工程施工流程、工艺标准及常见质量问题防控措施; 4. 具备较强的现场协调能力、问题分析与解决能力,能够适应现场工作环境; 5. 熟练使用办公软件及工程相关信息化管理系统; 6. 有二级造价师、一级造价师的优先。
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