
装修施工工长/装修施工带班
1-1.1万元/月
工长月结
岗位职责:
1. 全面负责装修施工现场的组织、协调与管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制施工计划,统筹人员、材料、机具调度,监督各工序按规范标准执行
3. 解决现场技术问题,配合设计师、业主及监理单位进行技术交底与验收
4. 落实安全生产责任制,开展日常安全巡查,杜绝违章作业和安全隐患
5. 管理施工日志、签证单、变更记录等过程资料,确保资料真实完整可追溯
任职要求:
1. 具备装修施工管理经验,熟悉批量精装/大型公装项目全流程施工工艺
2. 熟练掌握CAD等绘图软件及常用办公软件,能独立识图审图
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强、执行力高
4. 持有安全员证证书者优先
5. 吃苦耐劳,适应工地环境,具备较强抗压能力
广州黄埔区招园林工长,主要工作:根据清单及图纸进行施工安排,计算材料,材料使用规划。
工长
广州市黄埔区招园林工长,主要工作:根据清单及图纸进行施工安排,计算材料,材料使用规划。
工长月结
广州市天河区招工长/工程师
硬性条件(必须清晰):
1.学历与专业:土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业,大专/本科及以上学历。
2.工作经验:X年以上相关领域现场施工/管理经验,有完整的大型项目经历者优先(请注明项目类型,如:住宅小区、商业综合体、厂房)。
3.专业技能:
·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。
·精通施工图纸,熟练使用CAD、天正、Project等软件。
·(加分项)掌握BIM相关软件(如Revit),或有装配式建筑、绿色施工经验。
4.关键证书(重中之重):
·必须持有:工程师职称(初级/中级)。
·优先考虑:一级/二级注册建造师(写明专业,如建筑/市政/机电)、注册结构工程师、注册监理工程师等。
·其他:安全员证、质量员证等。
·软性素质:
1.责任心强,原则性强,具备良好的职业道德。
2.出色的沟通协调能力和团队管理能力,能承受较大工作压力。
3.吃苦耐劳,适应施工现场工作环境。
5.薪酬福利:体现诚意与竞争力
建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”,请尽量明确。
·薪酬范围:提供有竞争力的薪酬,如月薪12-20K(具体面议,根据能力可上浮)或年薪18-30万(基本薪资+项目绩效奖金)。
·福利保障:五险一金(是否按最高比例缴纳)、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿(若需驻场)、证书补贴(对持有注册证书者给予额外津贴,极具吸引力!)、培训体系、清晰的晋升通道。
挖机司机破碎锤1-2人
招聘一位驾驶60型号挖掘机的师傅,要求技术熟练,新手请勿联系。岗位职责:1.交班时需将车况、油量及未完成的工作交接清楚,确保接班人员顺利接手。2.发现设备有异响、无力或漏油等情况,需立即停机并报修。3.配合测量放线工作,确保不碰撞桩点、不压线。4.进行打锤、破碎作业时,需观察清楚周边环境,有专人指挥时听从指挥。
广州黄埔区招油漆工、工地腻子粉打磨,包工验收合格结清账。
300-400元/天
油漆工综合承包打磨3-5人
广州市黄埔区招油漆工、工地腻子粉打磨,包工验收合格结清账。
提升架长期1-2人完工结算点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳
广州市黄埔区招爬架提升师傅,有证350/天,。一天8小时,工资项目代付。非诚勿扰,偷懒耍滑的不要,要责任心强。,长期可干。
工长月结
招聘:五项工长一人,要求经验丰富、组织沟通能力强,月薪15000元。(办公楼项目)联系人:孙经理联系电话:
成都成华区招工长/工程师
7000-11000元/月
工长
成都市成华区招工长/工程师1.身体健康,有良好职业道德素养,正规大专及以上工程相关专业毕业的,有八年及以上一线房建施工经验的;2,施工管理经验丰富,专业知识能力出众(测量放线,各种标准图集吃透),同五冶长期合作的,抗压强,能吃苦,脚踏实地的;3,愿意长期在建筑领域深耕的,爱学习,勤思考的,做事细致,沟通协调能力出众,集体荣誉感强的;4、提供市场化薪酬。
青岛崂山区招贴砖(大理石)、钢结构安装/打板、工长/工程师(混凝土工长)
工长钢结构贴砖打板大理石
青岛市崂山区招贴砖(大理石)、钢结构安装/打板、工长/工程师(混凝土工长)
青岛胶州市青岛市胶州市诚招装修公司项目经理工长主要家装,要有经验有能力的的项目经理工长。不拖款,不垫
1-1.5万元/月
工长周结全职
青岛市胶州市诚招装修公司项目经理工长主要家装,要有经验有能力的的项目经理工长。不拖款,不垫资。
钢筋制作
招聘希音ODM运营岗位。薪资范围为每月7000元至15000元。要求应聘者具备希音运营工作经验,并熟悉希音后台模式。岗位职责是负责后台的运营。工作内容包括负责希音后台日常运营管理,依据经验优化后台操作流程与模式,以及跟进并维护后台数据及订单处理。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专生产计划与物料控制
岗位职责
1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产运作,确保工作有序开展;
2、制定并落实生产计划与任务,调度和监管生产作业的执行进度;
3、实时跟进生产动态、产品需求、制程流程及产值达成情况,保障生产目标如期完成;
4、快速应对生产过程中出现的异常状况,及时排查问题根源并提出有效改进建议;
5、协同参与提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与落地实施;
6、监督操作规程的执行,维护生产现场的安全规范与环境卫生;
7、承担团队成员的日常管理、技能培训与发展培养工作。
任职资格
1、大专及以上学历,专业不限;
2、三年以上电子制造领域生产管理经验,具备同行业背景者优先考虑;
3、了解相关法律法规,熟悉生产工艺流程,熟练掌握生产管理专业知识;
4、拥有较强的品质管控、流程改善、整体规划及沟通协作能力,善于分析和处理实际问题;
5、具备良好的领导力、组织协调能力、沟通表达能力及执行力;
6、能熟练运用常用办公软件进行日常办公操作。
营业员,跟单
3000-6000元/月
工厂文员生产跟单免费培训1-2人月结1年以下中专/中技全职热情开朗,进取好学,尽心尽职不需要出差单休跟单经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
2. 熟练使用Office办公软件,能高效处理表格及文档
3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力
5.学历不限,接受应届毕业生,有相关培训经历亦可
生产领班/生产线主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限现场管理生产计划管理安全管理
岗位内容:
1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查并解决运行故障。
3. 监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求:
1. 具备5年以上管理经验,熟悉生产管理流程及相关设备操作。
2. 责任心强,具备良好的团队协作能力,能有效协调工作并应对突发问题。
3. 具备基本的安全意识与操作能力,能够遵守安全生产制度与作业规程。
4. 向生产主管汇报工作
跟单助理-逻辑性强,英语四级,熟练用ex
5000-8000元/月
生产跟单月结3-5年中专/中技
薪资待遇:5-8K
岗位职责:
1、协助业务整理订单资料,包括不限于采购合同,出货装箱单发票等。
2、协助业务员处理其他日常业务方面的工作,如产品询价,督促供应商出货等….
岗位要求:
1、大专以上学历
2、熟练使用excel,Word等办公软件。
3、有团队意识,责任心强,工作高效,细心。
4、英文四级
福利待遇:
1、薪资待遇:三个月试用期4k,转正后5k+奖金。
2、如工作能力强,愿意学习,可晋升为业务跟单(公司业务跟单月薪过万)。
3、工作时间: 周日-周五,周六休息。
4、社会保险:购买广州五险:
5、假期福利:员工享有春节、元旦、五一、国庆、清明、中秋等国家规定的法定节假日;另春节、女神节、端午节、中秋节会有相应的精美礼品红包。
6、办公环境优美,同事很NICE,老板也很NICE。
面辅料开发负责人
1.2-1.7万元/月
厂长/主管5-10年本科服饰面料纺织/染整专业品牌服装工作经验面料设计专业
1、搭建并优化面辅料供应商的开发、筛选、评估及管理体系
2、跟踪市场流行趋势与新型面料动态,制定年度面辅料规划方案
3、联动采购、设计、品质等相关部门,共同识别并管控面辅料相关风险
4、管控采购成本,健全比价与成本分析机制
5、监督面料开发与生产执行进度,有效防范开发及生产环节的风险
6、配合推进库存面料的合理利用与消耗
要求:
1、本科及以上学历,主修市场营销、纺织工程、采购管理等相关专业
2、具备5年以上服装行业采购工作经验,熟悉面料生产工艺及原料特性,能有效控制面料质量
3、具备良好的沟通协调能力、谈判技巧、创新思维及较强的抗压能力
4、熟知各类面料市场资源,掌握具备研发实力的面辅料合作厂商,具有较强的品质把控与风险防控意识
5、拥有品牌服装或快反模式下的面辅料研发与采购实操经验,具备良好的审美判断力与市场洞察力
加工厂车间主管
5000-8000元/月
车间主任1-2人月结学历不限全职有生产管理经验谷物加工经验食品/饮料/烟酒经验机械加工制造经验质量管理经验
加工厂车间主任·岗位职责
1. 原粮入库品质检验,检测碎米率、黄白米比例、气味,做煮饭测试,不合格原粮按规处理
2. 根据订单统筹车间生产,调配人员与设备,把控生产进度
3. 按品种调拨原粮,开具调拨单,安排下料作业
4. 确认研发配方,按比例管控原粮斗,保证口感与质量
5. 开具生产计划单,安排开机生产
6. 管控加工数量、精度及碎米率、黄米率等指标,指定成品斗
7. 生产过程现场抽检,防止好米混杂,及时处理品质异常
8. 安排成品输送至打包环节,组织打包、码垛
9. 成品回笼处理与二次色选抽检,优化米质,排查设备问题
10. 监督打包质量,核对日期,处理缝包故障,严控损耗
11. 成品出厂前煮饭测试,确认口感达标,安排车辆配送
12. 出货时点包核对数量,落实客户特殊要求
13. 规范送货单交接与留存,按联次上交、对账
14. 核实客户退货并开具退货单,分类处置、称重上报,重大误差及时反馈
15. 每日下班组织车间及设备全面清洁
16. 统计搬运工计件工资,日结/月结按时上报财务
17. 月末组织库存盘点,核对账实,上报库存数据
18. 填报安全生产台账与政府报表,配合完成台账报送
19. 处理设备、车辆应急问题,无法解决立即上报
20. 配合政府部门检查,记录意见并落实整改
任职要求
1. 熟练操作叉车,会基础电脑办公
2. 愿意学习加工、仓储管理流程
3. 懂现场5S/6S管理,能统筹生产、安全、人员调度
4. 责任心强,敢于担当,执行力强,善于沟通协调
生产技术负责人
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验工装设备经验塑料经验精益改善经验成型工艺经验
具备家具厂生产管理经验,擅长技术指导,严格把控工艺流程与质量管理,全程跟进生产环节。
文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃月结大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验机械加工制造经验
文员
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整
2. 整理并归档生产相关文档(BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP/金蝶系统数据准确性
3. 协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报,定期向主管反馈跟单问题与改进建议
4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务
5. 完成日常文员工作,包括文件收发、会议记录、办公用品管理及基础行政支持
任职要求:
1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先
2. 熟练使用Office办公软件,能快速上手ERP或生产管理系统
3. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力
4. 具备基本的数据统计与文档整理能力,能适应生产型企业的节奏与协作环境
栏目概述
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