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龙湖汕汾路圆通晚班日结兼职 【薪资】17￥/小时 【时间】19:00-货完清场2~3点左右（具体看货量） 【内容】自动线摆件/看格口等（工作简单、18周岁以上，男女不限） 【地点】汕汾路新龙头市场附近（共享无法到达） 【联系】姚先生（） 日结！，！

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负责外卖订单的打包，打包商品为肉菜海鲜等生鲜商品 岗位职责： 1.负责外卖订单的精准拣选、分类整理及打包作业，确保商品品类、数量与订单一致 2.熟练处理肉、菜、海鲜等生鲜商品，严格遵循冷链操作规范与食品安全要求 3.按照发货流程及时完成订单复核、贴单、交接及出库工作 4.保持分拣区域整洁有序，定期清洁工具及操作台，落实卫生与安全标准 5.配合仓管及运营团队优化作业动线，提升订单处理效率与准确率 任职要求： 1.学历不限，身体健康，能适应生鲜环境及短时高强度作业 2.工作认真细致，责任心强，具备基础识字与数字计算能力 3. 无传染性疾病，能提供健康证明，接受岗前食品安全培训 4. 有仓储、商超或外卖履约相关经验者优先 5.吃苦耐劳，服从排班安排，具备良好的团队协作意识

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广东省汕头市龙湖区找测量二排主要工作内容放二次结构线，月薪7000。联系人蒋

武汉装卸，650一天，要吃苦耐劳的

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招聘洗家禽兼职人员2名 工作内容：负责家禽清洗、处理等基础工作 上班时间：每日6:30开始 要求：做事勤快利落，吃苦耐劳，服从安排，身体健康 薪资面议，结算灵活，有意者可直接联系 联系电话： 工作地点：龙湖区黄河路41号

一，招聘要求:   1、 无犯罪记录，纹身不能超过硬币大小 2、年龄男18-40岁，女18-35岁 二，工作岗位： 1，两班倒（一个月倒班一次）月休4-6天，无固定长白班！ 2，白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00（每天工作11个小时）月出勤约250—260小时左右； 3、岗位以站班为主;岗位坐班 4，部份车间需要穿无尘衣。 小时工： 1，白班19元/时，夜班22元/时 2，，基本时薪按白班 17 元/小时，夜班20元/时算 3，每月20号发放上个月工资 4，每周可以预支500元 5，企业给员工买社保，社保个人部分员工承担460元左右/月 6、外宿补贴100一个月 四：福利待遇 1，免费提供工作服 2，免费提供工作餐，

工厂主要生产双面及多面高密度印制线路板，面试当天安排宿舍  一：招聘要求: 1、无犯罪记录，纹身不能超过硬币大小 2、年龄18-40岁 二：工作岗位： 1，两班倒（一个月倒班一次）月休4-6天，无固定长白班！ 2，白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00（每天工作11个小时）月出勤约250—260小时左右； 3、岗位以站班为主; 4，部份车间需要穿无尘衣 三：小时工： 1，白班19元/时，夜班22元/时 2，外宿补贴100一个月 3，每月20号发放工资 4，每周可以预支500元 5，给员工买社保 四：福利待遇 1，免费提供工作服普工工衣/静电衣空调车间独立岗 2，免费提供工作餐 住宿厂内，8人间独立卫生间空调热水器阳台 食堂距离工作车间很近

岗位职责： 1、依据原物料及成品仓库的入库、出库、存储、盘点等管理规范，开展仓储正向与逆向业务流程的运行监控，落实现场安全与质量管控，保障物资流转全过程合规有序。 2、前置参与采购、生产及销售发运计划，综合考虑仓库人力配置与场地设施条件，按月动态更新并输出收货、存储、拣选、整理、发货等环节的作业承载能力，积极推动现场作业工艺改进，提升仓储执行效率。 3、结合供应链上下游运作流程及原料、成品供应特点，优化制定收存拣理发货作业流程规范与操作指引，支持物流现场作业标准化实施。 4、推行并持续完善仓库管理制度，统一作业标准与流程，提升运营效率，控制作业成本。 5、组织落实盘点工作，监督盘点过程并开展结果复盘分析，针对性提出优化建议。 6、合理规划货品库位布局，持续评估使用效能，提出优化方案，提升仓库空间利用率。 7、协同相关业务部门明确工作衔接界面与交接标准，统筹调配仓库人力资源配置。 8、主导ERP系统在仓储模块的应用建设与迭代优化，助力作业效率提升与成本下降。 9、组织实施部门KPI绩效考核，对数据进行追踪分析、总结归纳，并制定改善措施推动落地，持续提升人均效能，保持行业竞争力。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备8年以上仓库收存拣理发货及货物配送调度管理经验，熟悉仓配一体化运作模式；曾管理50人以上团队。 2、熟练掌握Excel工具，了解跨境电商ERP系统操作。 3、精通仓库KPI指标管理，能够基于数据分析形成改进策略，并具备较强的执行推进能力。 4、具备问题洞察力，善于独立思考并有效解决实际问题，兼具全局视角与一线实操经验。 5、逻辑清晰，数据分析能力扎实，具备良好的沟通协调与问题处理能力。 6、品行端正，踏实敬业，积极主动，责任感强，具有团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏，学习能力强，自我驱动能力佳。

工作岗位：普工，操作工，开机 薪资待遇：白班19块/小时，夜班22块/小时 1、男女不限，18-40岁 3、宿舍4-6人间，配套：卫生间、冲凉房，全天热水供应； 4、每天工作10-11小时 5、面试需要带上本人身份证 离职细节：辞职提前7天

【核心职责】 一、智能仓储规划与运营： 1、主导自动化仓储系统（AGV+立体库）的布局规划、作业流程优化及现场运营管理 2、设定并监控智能仓关键绩效指标 3、联动IT与自动化支持团队，保障WMS/WCS系统与AGV设备间的无缝对接与高效运转 二、AGV设备管理 1、牵头完成AGV选型、上线部署及调试工作，确保运行稳定性（故障率≤2%） 2、持续优化AGV路径策略与任务分配机制，降低交通拥堵与空跑现象 3、统筹设备供应商管理，确保售后支持及时到位（如故障4小时内响应处理） 三、团队管理 1、组建并培养智能仓储运营团队（涵盖AGV操作人员、运维技术人员） 2、制定标准化作业流程（如AGV异常应对、人机协同操作规范） 3、推进成本控制与运作效率提升 4、实施自动化降本举措（包括能耗管理、设备全周期维护） 5、基于运营数据挖掘分析，推动仓储效能迭代升级（如结合AGV运行数据优化货位布局） 【任职要求】 1、学历要求：本科及以上，物流工程、自动化、工业工程等相关专业优先 2、工作经验：5年以上仓储领域从业经历，其中至少2年专注于AGV智能仓实际落地；独立主导过不少于1个AGV仓储项目（如立体库+AGV分拣系统建设）；熟悉主流AGV品牌（如极智嘉、海康、快仓）及其技术特性 3、技能要求：掌握仓储自动化设备（AGV/堆垛机/输送线）集成运作原理；熟练操作WMS/WCS系统；具备数据分析能力（如使用Python/SQL进行数据处理） 4、核心能力：可快速诊断AGV运行异常（如导航失准、任务卡滞）并提出有效对策；具备精益运营意识，推动智能仓持续改善；拥有良好的跨部门协作能力（对接IT、供应商及运营团队）