1.负责高空作业设备的租赁服务，积极拓展租赁市场，开发多元化业务渠道，确保达成年度销售任务 2.持续跟进重点客户，维护并深化大客户合作关系 3.收集市场潜在需求信息，与客户保持高效沟通对接 4.加强回款管理，提升资金回收效率，控制应收账款风险 任职要求 1.本岗位工作地点位于渝东北地区 2.具备本科及以上学历（条件特别优秀者可放宽至大专） 3.具有良好的语言表达能力和沟通技巧，擅长人际交流 4.岗位需自行配备交通工具（公司给予燃油补贴）

岗位职责： 1. 负责医美项目的市场拓展、客户开发与销售工作，达成团队既定业绩指标； 2. 招募优秀业务人才，搭建并发展销售团队，支持团队整体迁入或独立组建； 3. 统筹团队日常管理，协助成员实现业绩增长； 4. 欢迎跨行业人才加入，需按时参与公司组织的专业培训，持续提升专业素养与综合能力； 5. 整理分析市场动态，为团队策略调整提供有效支持； 任职要求： 1. 热衷于销售事业，关注美学与形象管理，乐于分享，具备出色的开拓精神； 2. 对医美领域有认知或浓厚兴趣，工作主动，性格阳光，富有亲和力； 3. 具备良好的语言表达、沟通协作能力，以及服务意识和团队管理潜力； 4. 态度积极，意志坚定，责任感强，渴望高收入回报，具备团队合作精神和抗压素质； 5. 拥有多年销售实战经验者优先（具备美业背景更佳），有一定客户资源者优先考虑； 岗位优势： 1. 轻资产创业模式。无需承担医美技术、医生资源、合规产品及运营风险，依托公司成熟体系，发挥个人能力与管理优势，实现收入无上限； 保底底薪+浮动底薪（最高20K）+个人提成+团队提成+团队奖金=收入无上限 2. 支持跨行转型：提供带薪系统培训，享有行业前沿知识赋能，快速掌握专业技能，坚持正规机构、正规医生、正规产品的“三正规”理念，助力求美者科学变美； 3. 弹性工作时间：兼顾职业发展与个人生活，享受周末双休； 4. 多项福利保障：入职即享五险一金、带薪年假、法定假期、年度团建旅游等福利； 5. 有机会获得内部案例支持资格，见证蜕变，自信展现自我，加入我们，遇见更好的自己！与一群热爱生活、追求美丽、乐于分享的伙伴共同成长、愉快共事！

有复合调味品销售经验 能够长期出差

招聘：重庆各区/县业务负责人 薪资：5千-1万 岗位职责： 1、负责上市公司医保产品的市场推广 2、负责辖区内诊所药房，优选合作客户开发10-20家 3、负责与客户商议促销活动，安排协助公司促销团队的活动实施和执行 4、负责每月与客户对账保证销售回款 5、根据业务代表所在区域就近安排市场 6、 要求： 1、有1年以上诊所药房B2B销售经验；其它销售岗位2年以上经验 2、有诊所/药房/卫生室/客户资源优先，自有交通工具优先 3、可以接受有潜力的新人，想翻身的负债人员及小微创业者

通过打电话联系商家客户，谈好合作意向之后，签订合作合同，完成订单，马上提成15%的前置费用再加月底销售额提成。

35岁以下，有责任心，电话联系

岗位职责： 1、负责当地分公司支付业务的全面推动及团队运营管理，结合区域市场实际制定有效可行的市场发展策略，并主导执行落地； 2、负责开拓并维护本地渠道合作关系，依据公司下达的业绩目标，推进与银行机构、第三方及第四方合作机构的业务对接，结合公司核心优势与现有资源，精准识别合作机会，设计切实可行的合作方案； 3、保持与总部在业务、运营、产品技术等方面的高效协同，及时响应并解决团队在业务推进中遇到的各项问题，统筹协调跨部门协作流程； 4、组织开展业务相关培训工作，传达并监督落实公司各项规章制度，确保团队运作合法合规； 5、承担团队管理职责，涵盖人才招聘、晋升考核、人才培养及突发事件应对等管理工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、金融、经济学等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上支付行业工作经验，曾担任市场高级管理职务，有成功落地支付类合作项目的实操案例； 3、拥有丰富的商务谈判实战经验与技巧，具备较强的分析策划能力、组织规划能力以及敏锐的市场洞察力； 4、定期向公司总部领导汇报工作进展，提交业绩达成情况与项目执行报告，制定业务分析报告并提出有效的优化措施，按时完成上级交办的各项任务。

销售经理数名，善于沟通交流

薪资详情 薪资范围：15000-50000元/月 职位底薪：8000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成 奖金补贴：话费补贴、年终奖、绩效奖金、全勤奖 试用薪资：6600元/月 岗位职责: 岗位要求： 1、具备工商、财税领域或代理记账公司背景，有分公司团队管理经历者优先，销售业绩突出者重点考虑 2、若非工商注册、会计代账、财税服务行业人员，须具有一年以上电话销售团队管理经验 3、全日制大专及以上学历，性别不限，年龄在26至36周岁之间 4、有独立运营分公司或门店管理实操经验者优先，擅长团队搭建与日常运营管理，具备较强的事务处理和问题解决能力 5、能科学设定团队目标并制定销售计划；可对任务目标进行合理拆解与落地执行；具备销售全流程的计划、组织、实施与管控能力 6. 工作地点涵盖重庆各区县及四川、贵州、云南等二三级区县市场，城市负责人岗位分布不限于上述区域（无法接受出差或外派者请勿扰） 7. 有多个分公司统筹经验或全国连锁型企业管理背景者优先，强烈希望向上发展的优秀人才将被重点关注 薪资待遇： 1、储备城市经理：学习周期约1个月，熟悉产品与市场运作，首月薪资构成为底薪5000元（无责任）＋600元过程奖励+1000元驻外学习津贴＋400元/900元/1300元/2000元绩效奖金＋个人业绩提成5%~20%，综合收入区间为8K-2W 2、城市经理：底薪5000元-12000元（无责任）＋管理绩效（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋新城市开拓补贴1000元（前三个月）+所辖团队整体提成（1.5%-4%）＋团队超额奖励与优秀管理者奖金＋年终奖（综合收入1.5W-5W） 3、每晋升一级，底薪增加1000元，管理绩效提升1000至2000元，公司依法缴纳五险，并提供生日礼品、转正礼包、定期团建、旅游机会及专业培训等福利 4、晋升通道：储备城市经理—城市经理（分公司负责人）—区域总监（全国/省级），最大管理幅度覆盖31个分公司（团队规模达300人） 5、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休假！

岗位福利待遇: 1，底薪制:有责底薪5000+业绩提成10%起，综合月平均收入1-2万+。 2，只提成: 1万内提10％， 1万以上30%， 收入3-5w+，上不封顶 3，业绩奖励+时间自由(全职或兼职，后期可居家办公) 【重点】:不是电销不是催收！！! 法律咨询行业 提供小白和非法律专业的人从事法律赛道，圆法律梦。 【工作时间】:早上10点到晚上5点，周末双休。工作时间弹性自由，不打卡。 【工作内容】:提供前端咨询，接待服务。 根据公司提供获客引流方法精准客户资源（每天能提供8-15条，都是精准的高意向客户)，然后利用微信或者电话联系客户，与客户沟通细节，促成谈判签单。 收集客户资源归档交给后端律师负责处理。 【公司做什么】:全案制法律接单，主营业务: 1.个人信贷经济纠纷案件 2.非诉类案件38大类 3.诉讼类案件，刑事，民事，行政，企业和个人案件等 4.不合理费用申诉 …… 【奖金补贴】:每日销售最佳红包奖(每天都有)每月销售最佳奖 【晋升】目前全国1000+家分公司(业务员-经理-优秀服务机构-督导-副总裁 【任职要求】:创业经历或有信用卡、贷款、催收、POS机、保险、微商、

重庆市万州区招钻工

Sevens品牌合集馆高薪诚聘店长一名导购数名 店长 6000-12000 岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，确保店铺正常运作 2.组织并带领团队完成销售目标，提升客户满意度 3. 协调处理门店各类事务，优化服务流程 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 导购数名 4000-8000 年龄：18-35岁 要求：1. 热爱服装 审美佳，有经验者优先， 2.能穿板，沟通能力强，有耐心。 联系电话:

主要是上下车搬运货物，需要一定的体力，年龄在50岁左右，工资5000+，，中午提供午餐，一个月休息两天

万州区美上美美容院急聘一、美容院店长5000-100001. 负责店面日常经营管理工作，确保各项运营活动顺畅开展。2. 协调部门内部关系，营造良好的工作氛围，提升团队协作效率。3. 积极拓展及维护顾客群体，做好顾客关系管理，提升顾客满意度。4. 协助完成店铺计划目标，推动管理工作有效执行，达成业绩指标。二、美容师4000-80001. 负责店面日常经营管理工作，确保各项运营活动顺畅开展。2. 协调部门内部关系，营造良好的工作氛围，提升团队协作效率。3. 积极拓展及维护顾客群体，做好顾客关系管理，提升顾客满意度。4. 协助完成店铺计划目标，推动管理工作有效执行，达成业绩指标。三、美容学徒面议1. 秉持对美容行业的热忱，树立优质服务意识，为顾客提供贴心服务。2. 负责维持工作环境的干净整洁，营造舒适的美容空间。3. 积极学习产品知识与专业技术，持续提升自身职业素养与技能水平。4. 展现亲和力，融入团队，具备团队合作精神，保持上进心，不断追求进步。地址：高笋塘/江南新区/五桥电话：美芬·

新兴行业具体工作内容回复客户消息，客户下单你负责回复消息。适合宝妈，大学生，待业者，前台，客服，销售，工人，自由职业，文职，『T售前售后，网络客服，售前，等人员都可以 1、兼职1小时，时间段24小时 自己定 2、年龄：满18周岁。 3、本工作无任何报名费，入会费，等完全免费。 4。不需要去公司，在家，在宿舍做都可以有专业运营一对一教学培训！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新意向客户表，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 解答客户常见咨询，处理初步异议，按流程转接复杂问题至相关部门 5.参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础办公软件操作能力 3.抗压能力强，有责任心和团队协作意识，适应快节奏工作环境 4.学历不限，有电话销售、客服或市场推广经验者优先 5. 无不良征信记录，认同公司价值观，愿意长期稳定发展

农业银行远程中心：(包）派遣合同 招聘岗位：远程服务中心工作人员 福利待遇：前3个月培训期工资2850元，转正后综合5000～7000左右，五险一金等福利。 一、要求 ‭ 男女不限，30岁以内，全日制本科以上文凭 二、薪酬福利： 公积金‭账‬‬户每月480-2000元（第二年公积金账户1200-2000每月），综合工资5000-7000左右。第一年年薪6-8万，第二年起年薪7-11万 三、其他说明： 工作主要是给客户办理相关业务，处理相关问题。工作稳定轻松‭福‬‬利好。 工作8小时（排班制）月休8天。注意不能名下有投资和法人记录，本人政审体检要合格

全国招募合作伙伴：推广银联商家收款码、收款云音响、商家POS机、收银设备系统等。专注真商支付，合规稳定，全国可做，可做招商、可做地推，晋升空间大，管道式收益，收入上不封顶。有无经验均可，包教包会。

中邮国‬政集团川四‬公司（社招） 一、社岗招‬位：柜员、理经财‬理、客户经理、揽经投‬理、寄经递‬理； 二、社招要求：全制日‬大专及以学上‬历，毕业满2年，35岁内（出日生‬期1990年后），相专关‬业优先 三、福待利‬遇：转正后年 综合8-12w，（虽平然‬时工资不高，但利福‬待遇好，企年业‬金、公积金、退金休‬都比较高），多福种‬利； 四、工地作‬点：四川各区县

薪资结构：无责底薪（3.5K-5.8K）+ 绩效奖金（1K-5K）+ 高业绩提成 岗位职责： 1、负责开拓与服务钉钉四川地级市客户，完成钉钉 AI 产品服务与销售。 2、深入挖掘属地中小企业需求、形成商机，推动客户立项与内外部资源协同，。 3、能与属地客户持续维护关系，提升客户满意度、复购率与增购率，促进业务持续增长。 4、打造区域 AI 标杆客户，沉淀属地化服务案例，助力市场口碑传播。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，1 年以上TO B领域销售经验，有AI 产品、互联网、快消品企业服务行业背景者优先。 2、具备独立开发客户的能力，有本地企业客户资源者优先。

底薪2000+500全勤业绩提成比例按以下标准计算： -当月业绩在1万元（不含）至2万元（含）的部分，提成比例为10%； -当月业绩在2万元（不含）至3万元（含）的部分，提成比例为15%； -当月业绩在3万元（不含）至5万元（含）的部分，提成比例为20%； -当月业绩在5万元（不含）以上（含）的部分，提成比例为25%； -当月业绩在10万元（不含）及以上的部分，提成比例为30%。 3. 上述提成按“超额累进”方式计算，即仅对超出对应区间下限的部分按该区间比例计提（例如：当月业绩7万元，提成计算为：7万×25%） 转正3000底薪＋提成 早九晚六12-2休息，月休四天，周六周末调休

岗位职责: 面向各类企业客户推广金蝶系列管理软件，包括财务软件、ERP系统及MES系统解决方案。 任职要求: 具备面向企业客户开展销售工作的相关经验； 岗位福利: 基础薪资+绩效奖金+高比例项目提成+社会保险+职业发展晋升机会+生日关怀+带薪年假 为销售人才提供成长空间与实现高收入的新机遇。 公司理念：产品领先 挑战自我 走正道 行王道 www.cqswykj.com 科技推动管理进步

重庆万州-客服专员（纯接听不外呼非电销） 1、工作内容：负责接听重庆移动10086人工客服热线，解答用户咨询问题； 2、工作时间：每月24个白班（排班制），日均工作约8小时，上四休一，月休6至7天； 3、福利待遇：提供带薪培训+无责任底薪+绩效奖金+提成奖励+重庆社保，综合月薪4000-8000元； 4、入职要求：年龄20-35岁，具备高中或中专及以上学历，性别不限，普通话标准，熟练使用电脑并具备良好打字能力，表达清晰，具备较强沟通能力、服务意识及抗压能力； 5、上班地点：西山车站大楼3F/五桥南站大楼17F； 6、联系电话：***********（微信同号）。

此岗位无销售属性，无需主动拓展客户 工作内容： 通过电话、短信等方式与逾期客户进行沟通，提醒其按时处理逾期账单，并指导客户完成正确的还款操作。 工作轻松简单，收入可观，电话量无硬性指标，无需担心日晒雨淋，全程在办公室内享受空调、喝茶、办公惬意环境～ 薪资待遇： 1、实习期底薪2500元+提成+绩效排名奖励，平均实发工资六千以上， 表现正常即可达到六千元以上，积极投入月薪过万不是难事！！ 2、每月10日前入职，当月即缴纳五险；10日后入职，次月起开始参保。 上班时间： 9:00—18:30，中午12:00至13:30为午休时间，每周单休 法定节假日正常休息，节日福利礼品发放，定期组织下午茶，不定期开展团队建设活动，享有带薪年假 任职要求： 1、年龄20-40岁，具备基本电脑操作能力，能熟练打字，普通话表达清晰流畅； 2、无犯罪记录，个人征信良好，无不良逾期情况。 公司地理位置优越，交通便利，团队成员热情友善，工作氛围融洽，无职场内耗，彼此协作共进，支持长期稳定发展~ 诚邀各位伙伴加入我们！

职位详情 有电销、婚介销售、催收、法律咨询公司销售或投资理财产品销售经验者优先，具备网络营销背景更佳。 客户主要面向中年人群，产品为婚介服务，协助客户对接匹配资源。采用网销模式，平台每日自动分配客户至企业微信，无需自行开拓客户资源。 1. 要求：具备网络销售经验，如曾从事法律咨询类销售、中老年群体理财产品的线上推广等。 2. 薪资标准：底薪2000元，提成比例10%-30%，另享500元全勤奖励 3. 工作时间：上午九点至下午六点，不加班，每周工作六天，休息一天

1、市场开拓：负责辖区市场的线下渠道建设与扩展，发展基层医疗机构合作网络，推进公司产品及服务在目标市场的覆盖与落地。 岗位职责 2、销售执行：落实销售计划并推动实施，确保业绩指标完成，提高市场占有率及品牌知名度。 3、客户管理：持续优化客户关系，提供专业细致的服务支持，提升客户体验，增强合作黏性。 4、团队搭建：组织开展所辖区域团队人员的招聘与配置工作。 5、协同配合：与销售、运营、产品等内部部门高效协作，保障客户服务工作的顺利开展。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，医药类、市场营销等相关专业优先考虑； 2、经验要求：具备8年以上第三终端销售工作经验，其中至少3年担任地区经理/城市经理/营销副总等管理职务，有成功开发线下渠道案例者优先，拥有300家以上客户资源者优先。 3、综合素质：具备强烈的责任意识、结果导向思维、抗压能力及自我激励能力，能适应高强度工作节奏。 工作时间： 9:00-12:00/13:30-18:00，大小周，法定节假日正常休息，入职即办理五险一金

岗位、电话客服给合作企业做服务推广 地点、五桥 时间、双休上班时间9点到下午6点 薪资、底薪4000加任务奖1000元超过任务每单有提成综合薪资4000-10000 要求；普通话流利年龄18-35周岁联系电话（唐）同步

重庆易唐仟云亿商贸有限公司 招聘岗位：业务员 人员要求：不限年龄， 工作职责：按公司要求维护区域网点及业务网点的开发，8点打卡，走市场时间相对自由 工资待遇：5000-30000元/月 上班地点：万州，梁平，忠县都可以 联系电话：张经理 万州找工作，就关注井号:

每天必须工作八小时时间自行安排

主要给客户介绍业务