底薪4000+服务提成10元/单（当前每月预计80-150单） 奖金（每月下单金额100万以后，每增加100万加200元奖金，如200万奖金200元，300万奖金400元，以此类推） 工作内容：录单、核价、下单、盘仓、售后跟进 工作时间：8：30-17：30，月休四天，包午餐

招聘人数 2人 岗位工作内容： 1、公司每月提供高质量客户资源，岗位职责明确、流程规范。 2、负责公司分配的中高端vip新老客户维护：开展售后支持、问题解答、保单整理； 3、响应客户个性化需求，配套提供多元增值服务，如礼品兑换、理赔协助、健康体检、出行安排等； 岗位要求： 1、具备大专或以上文化程度，年龄范围25至50周岁； 2、欢迎零基础人员加入，公司具备系统化培养机制； 3、积极主动，具备持续学习与提升的意愿； 4、发展潜力大，适应成长型岗位（公司将重点扶持） 薪资待遇： 年薪12万，含额外津贴； 6000元/月底薪，年薪20万； 10000元/月底薪，年薪30万 具体薪酬构成可面谈 福利待遇： 1、工作时间早9晚5，周末双休，法定节假日照常休假； 2、公司配备完整培训体系； 3、每年四次晋升机会，晋升机制公开透明；无岗位调整或裁员风险，岗位稳定性高； 4、团队氛围融洽，定期组织团建及外出旅游； 5、年薪12万起，享有额外津贴，详情面议

招聘售后专员二名 【任职资格】 1.大专及以上学历； 2.有经历者优先； 3.年龄满25-50周岁。 4.维护老客户，及时通知老客户更新资料 【薪资】5000-6000 【工作时间】早上8:30-11:301:30--16:30点，工作时间自由双休 地址：南滨江路138号

准时下班真实周末双休，超长年假，每日平均上班6.5小时，时间自由 资源就是王道，公司直供优质VIP客户，无需陌拜、不用拓客 新人半月开单率80%，越努力赚的越多 氛围超棒，无经验者也不必担心有师傅一对一带教全程指导 世界500强，稳定不裁员，团队氛围良好，互帮互助。同事之间都能成为好朋友！各种好玩的活动快乐聚会不断！ 感兴趣者速来聊！

入职要求: 年龄25-50（条件优秀可放宽）学历大专及以上 售后客服工作职责： 负责公司会员客户对接，为客户提供保单整理、保单讲解、业务咨询、续费提醒、活动通知等相关保险售后服务工作。 薪资待遇： 无责年薪10万，划下来每个月100000/12 上班时间： 9：00-17：00 周末双休 法定节假日正常休 11：30-14：00 午休

人选要求: 1、熟悉客户下单流程、客诉处理机制、客户回访执行及对账管理等相关工作内容。 2、具备配送行业客户服务与运营管理相关工作经验。 3、擅长成本控制，工作细致认真，责任心强，具备良好沟通能力与应变能力。 4、不限性别，形象端正，年龄40周岁以下，大专及以上学历。 岗位要求: 1、全面负责客户订单的接收与处理，主导客诉问题解决，完成月度客户对账，落实客户维护与回访等其他相关事务。

工作内容介绍 1. 负责客户售前、售中及售后相关问题的沟通与处理，及时响应并解决客户投诉与建议，有效提升客户满意度。 2. 具备较强的服务意识，准确解答客户咨询，提供专业、友好的支持服务。 3. 根据业务需求，参与各类业务数据的收集、统计与分析工作，及时上报并跟进重大或复杂投诉事项； 需坐班，含夜班安排 需坐班，含夜班安排 需坐班，含夜班安排 需坐班，含夜班安排

一、薪资待遇 薪资范围 8K-12K，13薪-14薪，年终奖和薪资面试定 五险一金：入职即缴纳五险一金 发薪日期：每月8号 二、任职要求 1、全日制大专及以上学历，年龄不超过35岁； 2、具备C1或更高级别驾照，有2年以上汽车后市场领域工作经验； 3、了解车辆维修保养流程，具备事故理赔及车险相关实操经验； 三、岗位职责 1、掌握公司车辆的功能与操作方式，认同企业服务理念，为用户提供“无忧”出行服务体验； 2、准确识别用户需求，整合内外部资源制定解决方案，保障维保服务顺利落地； 3、负责为用户安排车辆或代步车的取送服务，并送达指定位置； 4、依照公司标准作业流程执行“代客值守”任务； 5、熟练操作公司SSP、SCMS系统； 6、熟悉车间维修各环节流程，规范执行接车开单、交车结算等作业标准；

处理，沟通，维修，维护客户家柜子，房门，护墙等一些售后问题

宁波市镇海区招工地力工

【招聘要求】：16-55岁，男女不限，不限地区、无需工作经验、没有学历要求，【工作时间】：一天10小时，上六天休一天。【工作内容】：组装，质检，贴标签，打包。【工作薪资】：小时工25/28 可预支工资，月薪7500+，每月10号发工资【吃住情况】：包吃住，面试当天安排宿舍入住，电梯公寓，4-6人间。活简单轻松以 有夫妻房要求低，感兴趣快来联系我，招满即止

宁波市鄞州区招工地小工/杂工、电焊

钢筋工、钢筋绑扎、砼工/打灰/浇筑 主要做水泥墙板，楼梯 ，小型水泥板，稳定，可长期做，管住，吃有补贴

宁波滨海招长期工（5.14开工） 30 人 年龄 25岁 之 56岁 上班时间 7.30之20:00 偶尔加班到21：00 主要做扎钢筋、组模、打混凝土、收面 22/一小时 工资月结 综合工资7500 左右 管住 管吃两餐 （先吃后补） 每天饭补7.5元 食堂吃 报名电话

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

电商云仓招聘(2-3名) 【打单岗】 综合工资月到手5-7k（朝9晚6，月休4天，组内轮休） 地点：扬州极兔转运中心（淮安与扬州交界） 工资内容：无经验也可，有主管带。核心是细心，负责，愿意学习 （完全不接受加班的勿扰） 一、订单处理与核验：接收发货订单，及时、准确打印发货单据与物流面单。 二、物流客服：售后客服**复，处理缺货、改址、拦截等异常情况。 提供宿舍 有快递打单经验优先

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、高效的售后服务支持 2.准确记录并跟进售后问题，协调内部资源推动问题闭环解决 3.主动回访客户，收集反馈意见，持续优化服务流程与客户体验 4.熟练使用客服系统及办公软件，规范录入工单、更新处理进度 5.配合完成售后数据统计、案例归档及日常报表提交工作 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰 2.责任心强，抗压能力好 3.有客服或售后相关经验者优先，无经验者可带薪培训 薪资待遇：3500-5000，8:30-12:00 2:00-5:30，不加班，双休，节假日，五险一金，公司定期团建

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4.定期汇总常见问题，提出服务优化建议，提升客户满意度与复购率 5.维护客户档案信息，遵守数据保密规范，保障信息安全 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务或售后支持相关经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 5.具备基础抗压能力，可适应轮班或弹性工作安排

北京个人店招聘，售前导购多名，售后多名男女不限，有能力的，菜鸟别连系，电话

岗位要求: 1.做事踏实，想长期发展，普通话标准 2.爱学习，每周安排培训 3.服务第一，顾客第一 4.有电话客服经验可酌情考虑。 福利： 五险一金，工龄工资，节假日礼品，生日周年礼品，餐补，日常投食，团建活动，优秀奖金。 薪资 基本工资3500-4500+提成+业务奖金！（每个岗位不同，具体面谈） 综合薪资6000-15000元

招聘对象：各位大美女、小少爷（接受零经验） 这是一份人人都有机会胜任的工作，只要你愿意尝试，相信看到这条信息的你就是我们要找的人！ 薪资待遇： 无责底薪6000（底薪4500+全勤500+话补200+房补800）+有责3000＋提成15-40%＋团队奖＋人才推荐奖＋开单奖＋上门奖，新人综合收入2-5w左右（主管亲自带教，一周内出单），老员工稳定月入4w以上（资源精准，客户稳定），销冠月入可达30w以上（收入不设上限，可查工资条） 提成机制：阶梯式提成，比例15%-40% 所有主管均为月入10万以上的顶尖级别，全程手把手指导，助你快速上手、高效变现 工作内容： 公司提供高意向客户资源，协助匹配合适的客户来司办理业务（无需外出见客户） 主要负责审核客户资质是否满足办理条件，审核通过后电话通知客户自行到公司完成后续流程 任职要求： 1. 对收入有强烈追求，渴望通过努力改变经济现状 2. 自信坚定，相信自己具备成功的潜力 3. 年龄18~40岁（条件优秀者可适当放宽） 4. 有意愿从事销售行业，积极向上，性格外向，富有进取心 5. 欢迎无经验者加入，期待与你并肩作战，共同成长、一起赚钱！ 这里有一支年轻活力、充满战斗力的销售团队，等你来融入！

岗位职责 1、落实公司或业务管理部制定的项目发展策略及实施计划，助力目标达成； 2、依据客户相关要求与政策，负责事务性工作的接收、分派、处理及结果反馈； 3、搭建事务性工作处理流程体系，推动事务处理向系统化、自动化方向发展； 4、为项目经理提供业务协助，涵盖数据报表的编制整理及应对客户各类需求等； 5、以客户管理为核心，保障客户与公司双方权益。 职位要求 1、大专及以上学历，金融学、经济学、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上客户服务相关工作经验； 3、具有良好的沟通能力，以及较强的分析与问题解决能力。

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求，及时转达相关部门并跟进处理进度 3.主动回访客户，收集反馈意见，提升服务满意度 4. 遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常通话数据录入、报表整理及上级交办的其他任务 任职要求： 1.学历不限，普通话标准，沟通表达清晰流畅 2.具备良好的倾听能力与情绪管理能力，抗压性强 3.熟练使用办公软件及基础电脑操作 4.有客户服务或电话销售经验者优先 5.责任心强，具备团队协作意识和服务意识

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2.准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整可追溯 3.协同相关部门跟进解决客户诉求，提升问题一次性解决率 4. 定期整理客户反馈，提出服务优化建议，助力用户体验提升 5. 遵守服务规范与信息安全要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础客户服务意识，有相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯学的应届毕业生

岗位职责：负责打电话邀约客户上门 （纯电话客服无业绩无销售压力） 薪资待遇：试用期5000加提成，转正4500加提成加降价，。 工作时间：9点上班6.30下班，无休12点到下午一点半，周末单休，节假日正常休。 公司是助贷公司 不做AB 不做AB 各地都有分公司 正规大公司

找工作就像谈恋爱不是试一试怎么知道自己不合适！！ 都是90后00后公司氛围好到爆！！ 你想要的轻松客服 快乐的很！闲的抠Jio 18-45岁，接受无经验小白 工作内容简单，上手快 岗位职责: 1.提供专业的客户服务支持，解答客户咨询 2.维护客户关系，确保服务质量 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立处理和解决客户问题 3.积极主动，能够适应快节奏的工作环境

【岗位职责】 通过银行客服专线，协助客户办理相关金融业务即可，工作内容简单 【薪资福利待遇】 带薪培训4天：60/天 试用期保底6000，综合薪资6000-12000 转正后：保底5400，综合薪资7000-23000多劳多得，上不封顶 福利：1.缴纳当地五险一金 2.法定节假日礼品慰问 3.享受各种带薪假期，不定期组织员工团建活动 4.表现优秀者可转银行编制 【工作时间】 9:00-18:00，最晚不会超过六点半下班 单双休（有加班费），节假日正常休息 【岗位要求】 1.20-30周岁 2.大专及以上学历 3.普通话标准，具备基本表达能力即可

该岗位无销售任务，不支持远程居家办公 非基础性在线客服！需不定期前往客户单位开展培训（限本省范围内） 工作节奏轻松，性格活泼、善于沟通者优先考虑 要求：1.年龄20-26岁，大专或以上学历 2.具备客服相关经验者优先，具备良好语言表达能力 3.品行端正，易于相处，积极乐观、稳重务实 工作内容：1.在群组中及时回应客户信息，解决客户提出的问题 2.外出至客户公司完成售后操作指导与培训 3.协同销售团队，快速响应并处理突发事项 4.完成上级交办的其他工作任务 上班时间：上午8:30-下午17:30，周末双休，享受法定节假日 薪资待遇：3500元底薪+500元绩效+培训补贴+额外提成

招聘：售后人事专员双休薪资：3.5K~7.5K工作时间：上午8.15-11:30，下午1.30-16.30双休！法定节假日休息。工作福利：双薪体系+年终奖+晋升空间大+同事氛围好+90后团队聚餐聚会旅游+专项新人培育成才+节假日福利+专业培训！工资：底薪保障，具体面谈欢迎你加入我们的团队赶快联系：娄经理！给自己一个机会，突破舒适圈！挑战高收入！

【岗位职责】 根据公司提供的客户资源，深入沟通了解客户需求，邀请客户到店洽谈 【薪酬待遇】 1、无责任底薪6000元+提成，表现优异者月均收入1w+，上不封顶 2、每周六单休，周日10:00上班，法定节假日享受带薪休假 3、每日提供下午茶，无需外勤跑动 4、交通便利，楼下即为地铁3号线、8号线 【工作内容】 1、通过电话与客户交流，评估其资质情况，并促成上门面谈 2、在高端写字楼办公，环境舒适，团队氛围轻松和谐，工作时间灵活自主，无通话时长与频次考核，无繁琐制度约束 3、临近地铁出入口，通勤便捷 任职要求： 1、性别不限，能熟练使用普通话进行沟通 2、具备良好职业素养及较强表达能力，入职后有专人带教培训 3、管理层亲切随和，团队成员以90后、00后为主，相处融洽 4、薪资待遇优厚，真诚招聘，无KPI压力，欢迎愿意交流的你，有意者欢迎联系～期待你的加入