副总/厂长招聘要求 职责描述： 1.负责审核并确认生产计划，优化计划编制的规则、方法与流程，提升生产管理的规范性与运行效率； 2.监督并组织生产过程的执行，协调各方资源解决生产管理中的各类问题，保障流程顺畅； 3.带领车架主任及班组长团队完成既定的生产任务目标与效率指标； 4.推动精益生产方式在公司内的落地实施，持续优化产能结构，提高整体生产效能； 5.全面负责安全管理，落实安全生产制度，确保工厂实现零安全事故目标； 6.保障公司质量管理体系在生产端的有效贯彻与执行； 资历要求： 1.具备5年以上生产部门从业经历，其中至少3年担任车间或工厂全面管理岗位； 2.成功主导或深度参与过5S、精益生产等管理改善项目的实施； 能力要求： 1.掌握精益生产理念及相关改善工具与实施流程； 2.熟知制造现场在安全、生产、质量、成本、效率、技术、现场管理、设备及物料等方面的关键指标设定与核算方式； 3.了解制造型企业通用的经营运作模式与核心业务流程； 4.熟悉生产计划制定的常用方法与操作流程； 5.具备处理生产异常问题的系统方法与实战技巧； 6.精通班组与车间层级的管理职责及运作方式； 7.具备机械类相关专业知识基础；

岗位职责 1. 全面主持冲焊件生产车间的日常运营管理工作，组织实施生产计划、合理配置产能、管控生产流程，确保整车配套订单按时交付，实现生产效率、产品合格率及成本控制等关键目标。 2. 牵头推进冲焊工艺改进与设备维护管理，推动自动化改造和精益化生产提升，攻克冲压、焊接过程中的技术难题与异常问题，增强制程运行的稳定性与可靠性。 3. 构建并完善生产团队管理机制，落实班组组织建设、岗位编制规划、员工培训发展及绩效评估体系，培育高执行力的专业化作业队伍。 4. 严格执行安全生产规范、6S现场管理标准及质量管理体系要求，有效防范安全风险，严守产品质量底线，确保生产运作合规有序。 5. 联动技术、品质、采购、物流等相关职能模块，优化供应链协作模式与物料流转流程，持续降低运营成本，提升整体运作效能，并配合完成客户审核与体系认证相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械制造、汽车工程类相关专业背景，具备5年以上汽车零部件冲焊领域生产管理经验，其中至少3年同层级管理岗位经历。 2. 熟悉冲压与焊接工艺流程、设备运行原理及现场管控要点，掌握IATF16949质量管理体系要求，了解精益生产实施方法。 3. 具备较强的生产组织协调能力、现场问题处理能力、团队领导力及跨部门协作意识，能适应高强度工作节奏，抗压能力良好。 4. 了解新能源汽车零部件冲焊产品的技术标准与主机厂配套需求，具有为整车制造企业供货服务经验者优先考虑。

人员调配，订单安排，生产协调，发货管理

厂是负责建筑垃圾处置工作，目前有近30个工人 能统筹整个厂区管理工作 有矿山破碎机器设备维修相关工作经验，会焊工挖机、铲车、叉车、电焊会一些最好 厂区包括建筑垃圾打包、建筑垃圾分拣、建筑垃圾破碎、制砖等相关工作

岗位职责: 1.负责家电展柜及展台的生产组织与日常管理 2.监控生产质量与进度，确保达到公司既定标准 3.统筹调配内部资源，持续优化生产作业流程 任职要求: （35-50岁）具备板式家具生产背景者优先 1.熟练操作封边机、台钻、雕刻机或具备设计能力者优先 2.具备较强的团队管理能力与协作意识 3.能够及时应对并解决生产中出现的各类问题 4.熟悉家电展柜展台的生产工艺与流程

岗位职责： 1、负责项目在生产车间及客户现场的安装与调试工作； 2、负责项目各关键节点的整体把控； 3、负责客户关系的对接与维护； 4、负责现场全面管理，统筹协调各类资源； 5、协助项目经理推进项目最终验收工作； 6、完成公司安排的其他相关工作。 任职资格： 1、机械、电气类相关专业，本科及以上学历，具备5年以上汽车行业非标生产线现场管理经验； 2、具有单体合同金额超8000万元电驱项目独立交付或海外项目交付经历者优先； 3、能够熟练阅读机械/电气图纸； 4、具备良好的沟通技巧，较强的团队协作意识和高效的执行能力； 5、能适应全国范围内的长期出差安排。

门窗栏杆厂长

工作职责 负责生产全流程的质量监督与控制，建立并落实质量检验标准及作业流程，确保产品品质满足行业标准及客户需求。 牵头开展质量问题的排查与改进，运用8D报告、根本原因分析等工具推动产线持续优化，减少不良品产生。 全面负责企业品质管理体系的建设、实施与维护，制定年度质量目标、管控策略及改进措施。 对接客户对质量的具体要求，参与客户审核及质量异议处理，保持良好的客户沟通与合作关系。 任职要求 大专及以上学历，机械类、汽车工程、质量管理等相关专业者优先考虑。 具备3年以上冲焊类企业品质主管工作经验，熟悉工厂质量管理运作流程。 熟练掌握QC七大工具、8D报告、PDCA循环等质量分析与改善方法，能独立应对客户投诉及异常问题。 具有团队管理经历，具备较强的沟通协调能力，能够高效推进跨部门协作事宜。

岗位职责： 1、负责工艺技术团队的组织与管理工作 2、牵头技术项目实施，优化生产流程，改进工艺参数，提升生产效率与产品品质 3、跟踪产品质量数据，推进质量管理体系执行，保障产品符合标准要求 4、主导原材料、生产设备及仪表类新供应商的评估与导入审核工作 5、管控生产过程中的成本支出，持续提升产线盈利水平 岗位要求： 1、本科及以上学历，化学类相关专业背景 2、接受过生产工艺管理、质量管理、安全管理及领导力相关培训 3、具备2年以上DTD制造量产企业工作经验，掌握添加剂生产工艺流程 4、具有较强的责任意识、协作能力与创新思维

职位描述： 1、负责封装前道工序（DB、WB、clip-bond）的工艺维护及新工艺的研发实施； 2、处理生产过程中出现的异常问题，主导本工序相关产品异常的分析与闭环跟进； 3、持续维护和优化工艺文档，独立完成SOP/PFMEA/CP/OCAP等技术文件的编制； 4、监控并分析制程良率趋势，推动良率提升改善措施落地； 5、组织实施作业员的操作培训与技能考核，监督现场作业规范执行情况； 6、参与新物料导入、新产品试制、新设备验证，并配合研发团队推进新产品开发工作； 7、统筹管理前道工序工程团队的技术运作与日常任务分配； 8、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业； 2、具备3年以上半导体封装前道工艺工作经验； 3、具有工程化思维，可独立规划DOE实验，熟悉问题分析流程，熟练运用各类质量工具，掌握CAD等工程软件操作； 4、精通软焊料固晶及Clip焊接工艺，深入理解引线框架、Clip结构及锡膏焊接原理； 5、熟悉前道工序设备的操作流程及基本维护保养能力。

亳州市招消防安装、消防水

因工作需要现招聘长期服务员2名，要求过年不回家，薪资5500-6200，月休2天，法定国家日补休。

宣城市宣州区招光伏安装，需持有高空作业或电工证

急需大量员工，新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍，第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名， 一.薪资待遇 1、计时30/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走帐清。 2，月休4-6天，加班自愿 4、月收入8K-9K，每周可预支，多劳多得 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度，车间环境舒适，员工好相处。 三、招聘要求 年龄16-50岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假! 4工作地址： 厂区在江苏常州

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岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

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招聘钢结构夜班车间主管，主要负责夜班车间班组的生产协调及工艺指导，以及质量跟安全的把控。 要求会看图纸，懂钢结构厂房生产工艺

要求： 1、三 年以上机加车间现场管理经验，熟悉数控车床、铣床、加工中心等机加设备； 2、对机加设备工艺工序和流程有一定的熟悉和了解，懂得剪板、折弯等工艺及其操作，懂得操作使用数控机； 3、熟悉机加工图纸，能看懂机械零件图纸、工艺文件； 4、具备生产排产、人员管理、质量管控能力，会基础异常问题分析，能看懂简单办公表格。 综合要求 能适应车间现场，接受必要加班； 较强问题处理能力，遇到生产、质量问题快速处置； 原则性强，执行力好，善于班组沟通； 服从公司管理制度。

会CAD画图、方案深化、算料；下料、焊接、组装、喷涂全工序懂，能上手操作；可以排产、控品质、控损耗、处理异形订单；能带30‑60人车间，遇到技术难题亲自解决。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（）

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-280/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7000-7500，年底13薪，年综合新8万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 9.招工地点在苏州 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可以

岗位职责： 1、人员安排和协调； 2、现场管理； 任职要求; 1、 2、有管理经验者优先 上班时间：早班8：00-20：00；晚班20：00-8：00；两边倒，月休两天 福利待遇：包吃包住，五险一金，节日、生日福利，免费体检和旅游

芜湖奇发瑞动机正式工】 年龄工人 18-40 岁 综合薪资6500-8000含公积金7200-8700左右） 工作内容： 组装生产瑞奇汽车发动变机速箱，变箱速组装装配、工作简单！ 【招岗聘位】 岗位：普工、新厂区 提升间空大！工签厂合同 工厂工发资 【招要聘求】： 1、持有效身证份件，年工龄 18-40 岁、 有毕业就证带业毕证 2、身健体康；能受接倒班及加班安排； 3.、工作态积度极、具有良好团精队神；新区厂晋升间空常非大！ 4.净身要高求163cm以上，（体要重求：体不重超100公斤，BIM值<28） 联系人 【薪待资遇】： 固定工资3080-3740+加班费（8小时算外加班1.5倍，周周六日2倍，法假定日3倍工）+产激线励奖金+技绩能效奖金+季绩度效奖，交五一险金，综工合资6500-8000元左右！（中国银行卡）（含公积金7200-8700元左右） 【福待利遇】： 1、点对公点司提供2顿工作餐，一餐天补30块钱 2、公提司供员工寓公式的住宿、标准4人间、空调、热水、齐全！水费电平摊，奇系瑞统入体职检费118元，（第一民人医院、第六民人医院）三甲医院 只招正聘式工 工签厂合同 工厂工发资 每月15号发工资。遇到节假前日提发放。

新建appne18工厂，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 18-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在湖北 湖南 江西 江苏 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘经理

单一240/天短期工15天短期工240/天大龄工、不体检男女不限20--58周岁生产家电制冷材料、搬运、需要识字单二可日结滁东食品工人18-50周岁厂吃厂住月结18.5元/小时190/天工作自由轻松看机器吸烟自由单三滁东电子厂操作机器检验产品包吃住（免费三餐）全年无淡季班车接送月结19~20,5元/小时白班200元/天夜班210元/天单四胜华波老厂男女不限18-45周岁标二纯记时21.5元/小时机加工/压铸19元/小时+计件先吃后补10元/每天联系：（）更多企业

辅助正式工组装机器8:30-7点休息一个半小时 加班按点折算25一小时20饭补

目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

企业岗位 普工/仓管、测试、质检、检验、包装、贴标签、扫码、物料 仓库搬运/装卸工，负责仓库货物搬运，工作时间自由，有休息时间。 】 30一个小时，每天工作10小时，一天300，每月9000+??! ??不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职。 ??企业福利：厂区包吃住，入职满20天，，随第一个月工资发放，介绍来一个人入职满30天奖励2000元. ??工作时间：早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时。每周休息1天，每月休息4天

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州