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运营/运营助理[接受小白+底薪+住宿] 这边非电商、非新媒体运营！跨行发展机会，欢迎有志之士加入！ [岗位职责] 1. 初期学习市场运营相关知识，提供专人指导培训 2. 中期承担团队运营管理，掌握带领8-10人团队的实战能力 3. 后期参与公司内部经营管理，具备独立负责公司运作及分公司运营的能力 [任职要求] 1. 有进取心，立志在管理方向长期发展 2. 具备较强的沟通表达能力，擅长人际交流 3. 拥有良好团队协作意识，能自我驱动并带动他人积极性 4. 愿意从基层做起，持续学习成长，勇于突破自我 5. 退伍军人、优秀学生干部、优秀毕业生优先录用 [薪酬福利] 1. 底薪6600+提成+奖金+年终奖，收入上不封顶 2. 免费提供住宿，配备空调、洗衣机、热水器等生活设施 3. 完善的带薪系统培训，晋升通道公开透明（专员-主管-高管-准副理-副理-经理） 4. 享受法定节假日带薪休假，节日礼金、生日福利、定期组织团建活动

南通南通美术馆 · 数字VR展厅 招聘运营专员 一、岗位职责： 1、负责VR展厅现场运营，线上、线下售票，接待讲解，佩戴、摘取设备，设备维护； 2、员工排班、考勤、日常台账结算管理； 3、与美术馆场地方现场日常对接协调； 4、保障现场秩序、体验流畅、安全运营； 5、美术馆展陈搭建与布置； 二、任职要求： 1、有门店/场馆/客服运营经验优先； 2、会电脑、能做排班与每日客源数据记录汇报； 3、沟通好、责任心强、能配合场馆排班； 4、喜欢VR、科技文旅行业优先； 三、薪资待遇 1、美术馆优质环境，工作稳定； 2、社保+带薪培训+晋升空间； 3、薪资4-6K(薪资面议) 4、绩效福利按每月销售进行相应激励 5、应聘请发：简历+近照 联系微信/电话： 四、地址：南通市美术馆

线上运营，不需要外勤

【岗位职责】 - 负责客户服务，协助客户积分兑换和礼品发放 - 通知公司旅游、体检等活动信息 - 协助处理相关后勤事务 【职位要求】 - 年龄25至45周岁，高中以上学历 - 无经验要求，男女不限 【工作时间】 - 每天六小时，早8点至11点，下午2点至5点 - 周六日双休 【薪资福利】 - 薪资3000至8000元 - 不定期旅游+年终奖+法定节假日礼品+时间自由可自行安排

岗位职责: 1. 拟定并落实社群运营策略，提升用户活跃水平与品牌忠诚度； 2. 负责社群日常管理，保障信息传递的准确性和时效性； 3. 组织开展社群互动活动，提升用户的参与意愿与社区归属感； 4. 汇总团队及用户意见，不断改进社群运作模式。 任职要求： 1. 具备扎实的社群运营意识，熟悉常用社群管理工具的操作； 2. 拥有良好的沟通协作能力，能有效推进活动执行； 3. 关注用户行为与数据波动，具备基本的数据分析技能； 4. 积极主动，具有较强的责任意识与应对突发情况的能力。

岗位职责： 1、负责体育赛事相关内容的编目整理、数据清洗及日常维护； 2、承担各类数据处理任务，包括数据清洗与校验等基础工作； 3、配合其他部门完成相关工作的支持与交付； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上工作经验，熟悉体育领域内容者优先，有运营背景者优先考虑； 2、具有良好的沟通表达与理解能力，能快速响应技术协作需求，并支持团队成员协同推进工作； 3、工作态度严谨、踏实尽责，具备较强的压力应对能力，善于沟通协调，富有团队合作意识； 4、有后台系统操作经验者优先； 5、熟练掌握Excel、PPT等常用办公软件。

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岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求高效落地 4. 整理运营文档、优化SOP流程，提升团队协作效率与工作标准化水平 5.监控关键运营指标（如转化率、响应时效、任务完成率），定期输出简明分析报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3. 熟练使用Excel进行数据整理，了解基础数据分析方法，会使用飞书/钉钉/企业微信等协同工具 4.工作细致主动，责任心强，具备多任务并行处理与快速学习能力 5. 对运营工作有热情，能适应灵活务实的工作节奏

公司直招!提供免费住宿+带薪培训! 该岗位只接受快毕业或可半年起实习的小伙伴哦! 福利待遇： 1、前期到手薪资5000+ 2、免费住宿2-3人间，设施齐全，隔公司比较近，上下班比较方便 3、定期团建，聚餐，旅游活动：出国游。团建聚餐，爬山，拓展，游玩等； 4、晋升制度公平公正，全透明 5、免费住宿，年终奖，节日福利，带薪年假，法定节假日， 岗位职责： 实习生岗位属于市场方向的岗位，主要针对应届生，无经验的求职者提供的岗位，岗位分为三个阶段 第一阶段，市场推广；主要的工作涉及到跟客户的沟通，工作模式和团队一起开展用户调研，有老员工带，工作也比较好上手； 第二阶段：市场运营，会涉及到具体问题具体分析，人员的考核，企业文化的培训； 第三阶段：市场管理，主要负责团队的管理工作，享有相对应的管理奖金 上班时间：8点半到6点半，周日固定休息，节假日正常放假 薪资：前期薪资4200，综合薪资在5000到8000，后期根据能力提升 试用期1到3个月，表现优秀者可提前转正。 任职要求： 1、年龄18-26岁，男女不限，抗压能力强，有团队合作精神 2、性格开朗活泼有责任心； 3、有意向管理层发展优先， 4、大专学历及以上，快毕业或可半年起实习的小伙伴哦! 5、无经验要求

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