岗位职责: 1、负责石家庄区域厨电市场的拓展，积极开发优质客户资源； 2、提升并管理石家庄区域内渠道客户团队的人员能力； 3、推动石家庄区域渠道客户团队的业务策略落地，识别优秀实践并进行总结、复制与推广； 4、负责石家庄区域渠道客户的销售业务管理、订单跟进，输出准确的数据分析报告及问题诊断； 5、定期走访并维护区域内渠道门店客情关系，推进所辖区域销售出库及回款目标达成； 6、协同售后部门处理客户投诉事项； 7、落实上级交办的工作任务，助力大区重点指标的实现。

工作内容： 在我们的工作平台上，您将有机会实现 混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪300万以上！ 【公司介绍】： 1、华之颜集团成立于2008年，是一家集化妆品、轻医美、大健康类产品及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售、模式搭建、市场开拓与售后落地执行于一体的全闭环集团化企业。 2、集团目前在全国设有6大运营中心，拥有7家商务子公司和2家自主生产研发工厂。 （集团公司实力雄厚，市场拓展与售后服务更具保障） 3、覆盖全国400多个城市、2000多个县城，现有美业门店超500万家，平均每天新开美容院超过5000家。 （美业属朝阳产业，市场空间广阔） 4、华之颜集团现有员工1300余名，其中商务开发团队逾600人。 【主营品项】： 华之颜集团联合欧洲荷兰Fotona公司及多家医疗美容机构，历经三年研发、四年临床验证，推出眼部抗衰黑科技仪器，已获30多项专利技术。 1/一线明星杨幂代言 2/CCTV品牌中国栏目重点推广 3/中国人保承保1000万元 4/国家认证3A级诚信企业 突破传统美业需动针或手术解决眼部衰老的方式，真正实现不开刀、不破皮、无痛感、无需恢复期，即可改善眼部及面部等脑部区域衰老问题。华之颜脑部抗衰方案原理更科学、成本更低、效果更显著，必将成为未来3-5年美业发展的引领方向。 【行业机遇】： 90年代抓住股票，2000年后赶上房产，2019年前布局抖音，都成就了一批人。站在时代风口，才能快速提升收入。 当前，全国数亿人群长期面临脑部衰老问题，过去几十年从未有企业能实现不开刀、不破皮解决这一难题。华之颜脑部抗衰大师——基于电磁仿生学技术的应用，将彻底填补美业30多年来的市场空白，未来1-5年内有望覆盖全国百万级美业门店。 华之颜脑部抗衰项目于2024年5月正式面世，目前处于发展初期，未来几年将迅速普及至整个美业市场。 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源（美业门店负责人联系方式），以电话或微信方式向美业老板介绍最新的技术变革，突出价格优势与效果提升，推动其支付680元启动金，先行启动爆卡拓客并实现业绩变现。店内产生实际成果后，再进一步沟通55分成或2.68万元加盟合作。 无需老板承担购买产品、仪器或预付加盟费用等风险。我们先帮助门店做出结果，消费者认可并买单后再洽谈合作，零负担模式更易被接受。 【薪资待遇】： 1、公司提供两种薪资方案，可自由选择： ①底薪8000元+2.68万加盟提成4500元+每张卡提20元（需完成每月签约3家门店） 2、北京商务部现有100多位在职同事，平均月薪达23000元以上。 工作流程清晰，开单成交较为轻松。 3、自2024年5月脑部项目启动以来，优秀员工如李洋、刘伟，月收入稳定在30万元以上，另有众多同事实现月入20万+、10万+。 4、混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪300万以上！ 5、平台优质+自身努力与积极心态，必将收获理想回报！ 【岗位要求】： 1、不限学历背景，不限工作经验，年龄需满20-38岁（40岁以上请勿扰）。 2、具备美业经验，或从事过电话销售、招商经理及其他销售类岗位满1年以上者优先录用。 【工作时间】： 1、每日09:00-18:00 2、每周日单休 【常见问题】： 1、岗前培训：入职前三天提供标准化培训录音与学习资料，统一进行学习。 总监也将对新入职员工开展一对一指导。 2、数据资源：公司提供全国范围内的美业门店负责人联系方式，仅需负责电话邀约。 3、成交情况： 收店效率高者，单月签约门店可达20家以上； 已缴纳680元启动金的门店中，当前加盟转化率为67%。 例如：某业务员当月成功签约10家启动门店，其中7家转化为加盟，综合卡提与加盟提成收入可达8-10万元以上。 最高收入情况： 一、专注个人业绩者，月薪可达8-15万元； 二、组建团队并获得伯乐奖+管理奖者，月薪已达30万元以上。 5、行业基础：华之颜多数员工入职前并无相关行业经验，大家均从零起步。 不依赖关系，不靠人脉，完全凭个人努力。许多新人入职2-3个月后即实现月薪5-8万元以上。 【预约面试】： 1、请提前一小时以上电话联系预约面试，工作时间为：09:00-12:00，13:30-18:00 2、有求职意向者，请先投递简历，并将上述内容仔细阅读三遍，随后直接通过电话或微信预约面试时间。 相信这个优秀的平台，能够改变您和您的家庭未来！

岗位职责： 1、负责销售团队的管理与指导，确保团队目标达成； 2、制定并执行销售策略，扩大市场覆盖面和占有率； 3、维护关键客户关系，提升客户满意度和忠诚度； 4、分析市场动态，为产品迭代提供策略性建议； 5、监控销售流程，优化销售漏斗，提高转化率。 任职要求： 1、年龄23---35，具备出色的领导能力和团队管理经验； 2、熟悉销售流程，有丰富的客户关系维护经验； 3、优秀的沟通协调能力和商务谈判技巧； 4、对市场趋势有敏锐的洞察力，能迅速响应变化； 5、强烈的责任心和成就动机，抗压能力强。

岗位职责 1.负责公司支付产品和收银系统产品的推广销售，对支付行业客户的管理，与各大银行合作，为银行和客户提供场景类金融解决方案 2.了解市场需求，及时发现潜在客户，完成新客户的开发目标 3.活动策划，负责策划市场方案 4.定期拜访客户，维护存量客户，拓展客户，解决客户的问题和需求 5.协助团队进行产品培训和介绍 岗位要求 1.学历不限，经验不限，专兼职均可 2.有意从事第三方支付行业，勇于接受挑战 3.具备较强的应变能力，沟通能力，拓展能力，抗压能力，热衷销售工作 福利待遇 1.薪酬:底薪+提成+奖金 2.福利:公司不定期国内外旅游 3.晋升:公平公正公开的内部晋升机制 4.完善的培训体系 5.周末双休 工作地点:全国

招聘内容 一、简述 1、我们是一家用AI技术帮助商户【引流到店】的服务平台，内置【锁客派单】的软件系统，简单又实用。 2、这套系统不抽成、，不占用商户营业额，从引流-锁客-留客全流程，满足日常经营刚需，开店标配。 3、系统有【7个核心功能】，每个功能都直击老板痛点，哪怕有一项功能打动他，合作就谈成了，相比同类平台有3大优势。 4、本地餐饮商家都是我们的客户，现诚意邀请10位伙伴一起开发市场，不要你投资，大家抱团一起干。 二、收入结构 1、开发商户：我们的谈店话术成功率高达70%，容易吸引老板跟你聊，商户免费入驻，使用功能产生计费，平均开发一个商户赚400，每天谈1家月入过万！ 2、服务商户：如果有精力配合一起做售后，维护好50家店平均每月也有1万左右的持续收入！ 三、业务开展 1、总部有系统培训，管理后台里有海量客源信息，不想陌拜地推，转发抖音视频，打电话也有吸引商家合作，全程有人教有人带！ 2、（城市）市场我刚刚签下来，正在筹备预热，计划10月30日开干，想尝试的现在开始报名，请放心，没有套路，诚意做事！ 四、关于我们 公司总部有11年的本地生活赛道的经验，6年的独立自主的技术研发能力，获得2000W投资，达到一定商户数量，总部会加大市场补贴和扶持力度，开拓初期挑战与机遇并存！

1、负责重点大客户的开拓与业务推进，搜集行业动态及业务信息，助力公司产品在市场中的份额持续增长。 2、公司主营弱电领域五大类产品：电线电缆、综合布线、安防监控、数据中心、楼宇自控。主要服务客户涵盖政府单位、电力交通、文教卫生等行业，合作对象包括甲方单位、总包方、系统集成商及工程承包商。 3、具备完善的产业生态链，覆盖数通、安全、数据、存储、视讯、声光电以及系统集成等多个技术方向； 任职要求： 1、具备3年以上销售工作经验，熟悉智能楼宇、学校、医院、房地产等建筑类项目的运作流程者优先。 2、有安防领域从业背景者优先（如视频监控、防盗报警、门禁系统、楼宇对讲、BA控制系统、周界防范、停车场管理、一卡通、公共广播、网络设备等相关方向），或曾销售过网络设备、交换机、服务器、网络存储等产品。 3、具备良好的职业操守，出色的沟通协调能力与商务谈判技巧，为人诚信正直。学习能力强。 易初，卡迪夫，玖开，德柔，起帆，江南，上上，亨通，兆龙，星网锐捷，保伦电子，天地伟业，一舟，宇洪 福利待遇： 1、享受法定节假日休假，五险一金齐全，提供带薪年假。 2、提供专业培训机会，福利体系完善，设有项目奖金、挑战奖金、激励奖金等多种奖励机制，并配套餐补、交通补贴等各类津贴。

1、制定并落实所辖区域的销售方案，推动市场占有率提升，达成区域销售指标； 2、跟进辖区内的货款回收进度，及时掌握客户动态，保障回款顺畅及时； 3、维护区域内客户关系，构建稳定、持久、互信的客户合作网络； 4、协调区域到货事宜，配合技术人员完成产品安装调试及售后支持，共同保障服务品质； 5、积极拓展新客户资源，洞察市场需求变化，发掘潜在代理商与经销商机会； 6、主导招投标相关流程，处理投标过程中的各类事项与问题； 任职要求： 1、具备医疗设备或医疗软件销售背景，有政企类设备或软件行业销售经验者亦可； 2、大专及以上学历，能接受大范围区域出差安排； 3、具备良好的沟通表达能力，性格积极外向，注重职业形象与交往礼仪； 4、执行力强，服从管理安排，学习适应快，富有进取心和责任感； 福利待遇： 1、周末双休，我们尊重工作与生活的平衡，倡导高效工作、幸福生活； 2、入职即缴纳社保与公积金，特殊岗位额外配置意外保险，保障全面无忧； 3、出差期间享有住宿、餐饮、交通及通讯等各项补贴； 4、办公区配备冰箱、微波炉等便利设施，满足日常所需； 5、每周固定预订羽毛球场地，鼓励员工参与运动，关注身心健康与团队协作； 6、定期开展专业技能培训，建立清晰的职业发展路径与晋升机制； 7、法定节假日按国家规定执行，春节享受较长带薪休假； 8、按规定享受年休假权益。 备注：本岗位覆盖华北区域（京津冀蒙），欢迎有意向人士加入！

做业务，管理人员

门厂招工 吸膜一班 烤漆接单会计2名 业务经理2名 业务员数名 电话

招工包革工2名安装工1名电话

鹿泉区寺家庄镇岗上村7字油烟机拆洗到手206

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清月薪保底9500+年龄16-45岁 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清16-45周岁 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多，个别人员需倒班，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限 早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发纯工价小时工: 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如:贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; 【福利待遇】 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 工作地址异地江苏苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

新城铺连锁店找厨师一名，活简单，底薪6500，公休四天，不休一天二百，有绩效，综合资薪八千左右，联系，电话王店长

招聘前台收银员一名 年龄18-30岁男女不限 有意者联系 电话

【我们需要这样的你】 ⑦ 经验要求：3-5年销售/管理经验，有教育/医疗/大健康行业销售或团队管理经验优先（口腔相关更佳）； ⑦ 能力要求： •懂销售：能独立带团队完成电销/地推获客，熟悉客户分层运营，过往有“从O到1”或“业绩翻倍”实战案例； •会运营：能分析销售数据（转化率、复购率等），优化流程，提升团队人效； •善管理：带过2人以上销售团队，擅长目标拆解、新人带教、激励考核，能打造高凝聚力战队； ⑦其他：25岁+，沟通力/抗压力强，对口腔教育有热情，愿与公司共同成长。 【你将负责的事】 1. 带团队打胜仗：管理3-5人销售小组，制定月度/季度目标，通过电销（企业微信+电话）、地推（口腔展会/机构拜访）完成课程销售，确保业绩达标； 2. 做客户的“技术顾问”：为团队提供口腔课程专业支持（如课程卖点、学员痛点解析），解答客户关于“学完能接什么病例”“就业前景”等核心问题； 3. 盯过程提效率：分析销售漏斗（线索-转化-复购），优化话术/地推策略，定期复盘团队问题，输出改进方案； 4. 建机制育人才：带教新人（产品知识+销售技巧），设计团队激励，提升整体战斗力。 【我们给的，不止是一份工作】 面薪资：6k起跳，上不封顶 •基础工资：6000元/月； •绩效奖金：根据团队业绩（个人+小组）发放，上不封顶（往期主管月均综合收入1.2W-2w+）

有全屋定制相关经验优先

招销售经理

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5.定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2.最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5.工作地点：根据企业实际填写，接受区域内出差

职位详情 岗位职责： 1，为客户提供专业的家政服务咨询，了解其需求并提供合适的服务方案； 2，负责与家政服务人员进行沟通协调，确保服务质量符合客户期望； 3，跟进服务进度，解决客户在服务过程中的问题和投诉； 4，维护客户关系，建立长期的信任与合作。 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效理解客户需求； 2，熟悉家政服务市场，有相关行业经验优先； 3，责任心强，注重细节，能够处理突发状况； 4，熟练使用办公软件，有基本的客户服务意识。 员工福利 底薪4000元 生日福利 节日福利 高温补贴 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成。

岗位职责: 主要负责天津区域！！！ 负责区域内经销商的运营支持与管理工作； 协助解决经销商日常运营中的各类问题； 推动并提升经销商销售业绩； 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1.具备2-3年及以上运营相关工作经验（行业不限），有家居建材或定制家具行业背景者优先； 2.具备较强沟通能力，能与经销商顺畅对接者优先考虑； 3.具有较强的营销策划及实际执行能力者优先； 4.能够接受长期出差安排。

[岗位职责] 1、主要负责商业空间场地的拓展，走访写字楼、综合商圈的物业或租赁部门，以及设计类公司，主动挖掘潜在销售机会； 2、持续积累客户资源，根据客户需求推荐匹配的产品方案，并开展商务洽谈，推动项目落地成交； 3、全程跟进业务进展，包括合同执行、回款跟踪、产品交付及相关后续服务； 4、维护客户关系，建立长期稳定的协作伙伴关系。 [任职要求] 1、具备2年以上销售领域工作经验，有线下推广经历者优先考虑； 2、勤奋踏实，对实现收入增长有强烈目标感； 3、性格积极，富有拼搏精神，具备良好的沟通协调与人际交往能力； 有从事过信用卡、POS机类产品销售者优先录用

岗位职责： 1、开展知识产权领域市场调研及行业需求分析； 2、组织制定知产业务年度销售预算、目标并推进分解落实； 3、建立部门目标管理体系与销售配额方案； 4、拟定知识产权业务板块的销售策略与资金规划； 5、统筹管理知识产权业务销售渠道及客户资源； 6、全面负责知识产权业务板块的运营与团队管理。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、三年以上知识产权行业从业经历，具有销售团队管理经验； 3、拥有出色的市场洞察、营销策划与推广能力，具备良好的沟通协调、问题分析与解决能力； 4、工作积极主动，富有责任感，具备一定的组织与领导才能。 薪资福利： 1、基本工资+团队提成+绩效奖金+期权激励+丰厚年终奖励； 2、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，实行八小时工作制； 3、公司提供工作午餐。

岗位职责: 1.负责销售团队的搭建与人员配置 2.负责团队日常管理及业绩目标的推进与落实 3.制定并实施销售策略，优化业务流程 4.维护现有客户资源，开发新市场渠道 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识 2.有销售团队管理经验，能有效激励成员达成目标 3.具备较强的市场分析与判断能力 岗位福利： 工作时间：9:00-18:00，中午休息一个半小时 双休，享受国家法定节假日，缴纳五险 公司总部为北京百墨会计有限公司，专注于为北京地区客户提供代理记账及工商业务服务。现因石家庄分公司业务拓展需要，诚聘销售主管，薪资待遇面议，具备同行业经验者优先录用

岗位名称：维修工；美容师；酒店前台 岗位要求：维修工 岗位要求：1，年龄55周岁以下，但能力较强者可放宽年龄限制；2.服从管理，吃苦耐劳，对工作认真负责；3.勤快能干，能够完成日常的维修维护工作。薪资福利：基本薪资+绩效奖金+节日福利+评优评先激励成长+食宿免费。具体薪资面议。不涉及到具体的联系电话和地点信息。

长期驻点其他城市 长期驻点其他城市 工作职责： 1、承接到店客户咨询，统筹店面咨询团队的成单目标达成与过程管理； 2、主导客户服务流程，持续优化服务环节以提升客户满意度； 3、建立咨询师团队管理制度，规范并完善日常工作流程； 4、全面负责咨询及销售团队的日常运营与团队建设。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历 2、具备3年以上教育行业从业经历，其中1-2年团队管理经验； 3、有在线K12教育领域工作经验者优先考虑； 4、具备出色的沟通表达与组织协调能力 5、责任心强，富有团队意识，能有效激励团队成员共同进步

岗位职责： 1.负责全市或全省范围内的渠道招商拓展工作； 2.承担渠道代理商的后续维护与支持； 3.服务对象涵盖微信、支付宝服务商、聚合支付四方代理、银行外包服务商、垂直领域软件公司、传统POS机构、银行及第三方机构。 任职要求： 1.具备大专及以上学历； 2.拥有2年以上招商相关工作经验； 3.必须具备支付行业渠道管理经验； 4.熟练使用各类办公软件，具备良好的文字表达能力； 5.性格积极外向，善于人际沟通，具备一定的组织与协调能力。

行业介绍： 售电公司是伴随国家电力体制改革兴起的新型市场主体，主要职能是代表电力用户参与市场化电力交易，帮助用户降低用电成本。随着电力市场开放不断深化，目前全部经营性用电均已入市，客户基数持续增长，行业潜力巨大。 岗位职责： 1. 独立推进售电项目拓展，重点面向工厂、产业园区、写字楼、商业综合体等具备一定用电量的工商业客户； 2. 持续开发新客户，同时维护现有客户关系，保障长期合作稳定性； 3. 结合所辖区域市场特点，制定切实可行的销售方案并执行落地； 4. 达成年度售电量签约任务指标； 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄27-35岁，具备3年以上销售岗位从业经历； 2. 拥有TOB类企业客户资源者优先考虑； 3. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶（需自行配备车辆）； 我们的优势： 1. 底薪+销售提成+绩效奖励组合薪酬机制； 2. 入职即享系统化专业培训，企业成长快速，职业晋升通道畅通； 3. 缴纳五险一金，实行双休制，享受法定节假日； 4. 所属朝阳产业，未来发展前景广阔

负责区域内商家维护与招商工作

岗位职责： 1、拟定销售方案，拆解并落实销售任务； 2、开展新客户拓展及销售网点布局，达成新客户开发目标； 3、负责辖区客户的日常维护与支持，提供培训指导、活动执行及技术协助； 4、推动所辖区域内空气能空调、空气能热水器、空气能供暖、新风系统、净水设备等产品的市场销售； 5、与客户保持良好沟通，提升客户满意度，树立企业良好口碑。 岗位要求： 1、具备1年以上渠道销售工作经验，有空调、热水、热泵、家居、建材、光伏、建筑工程等领域从业背景者优先； 2、具备较强的市场拓展能力，熟悉区域市场的运作与管理流程； 3、抗压能力强，踏实肯干，能够接受长期出差安排。

岗位职责: 1.负责销售团队的组建 2.负责销售团队的管理与业绩目标的达成 2.制定销售策略，优化销售流程 3.维护客户关系，拓展新的市场渠道 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够有效管理销售团队，激励团队成员 3.具有较强的市场分析 公司总部为北京百墨会计有限公司，公司主要为北京客户提供代理记账和工商业务，现组织石家庄分公司业务部门，急需销售主管，薪资待遇可面议，有同行业经验有限