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盐城响水县想找个技工,董土建,电焊,电工,会看图纸的,工程师。去工地,看管微风路灯杆的??
水工电焊
想找个技工,董土建,电焊,电工,会看图纸的,工程师。去响水工地,看管微风路灯杆的???彭总
盐城 响水县
1月10日 07:42拨打电话
工长
南京市雨花台区招工长/工程师 /江苏/浙江多区域招聘工长: 2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、 3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市 岗位职责: 1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进; 2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题; 3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率; 4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。 任职要求: 1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力; 2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺; 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作; 4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。 5.有自己的施工团队
南京浦口区招工长/工程师
工长
南京市浦口区招工长/工程师
连云港连云区招工长/工程师(装卸施工现场管理)
工长
连云港市连云区招工长/工程师(装卸施工现场管理)
常州钟楼区南京市江宁区招装修监理、工长/工程师
1-1.5万元/月
工长装修监理包住月结全职
南京市江宁区招装修监理、工长/工程师
江苏宿迁贤官精艺木业诚邀熟练工长工加入,招聘启事面向地区。
工长
贤官精艺木业诚邀熟练工长工加入,招聘启事面向宿迁地区。
宿迁
2月2日 07:15拨打电话
工长工程师月结
招聘:产品工程师 薪资:5000-6000元/月 本科及以上学历,机械类专业,负责转化线束图纸,样线生产过程跟踪,与客户进行技术交流等工作;熟练运用制图软件、Office 等办公软件。
淮安
1月30日 12:26拨打电话
江苏苏州工程师适应出差薪资福利:薪资面议招工人数:1名
工长工程师
工程师 适应出差 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名
苏州
2月7日 07:28拨打电话
工长日结兼职
常州市新北区招工长/工程师 上海/江苏/浙江多区域招聘工长: 2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、 3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市 岗位职责: 1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进; 2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题; 3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率; 4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。 任职要求: 1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力; 2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺; 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作; 4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。 5.有自己的施工团队
工长/工程师
燕达诚聘:1.管道工程师(海工)2.电仪设计工程师3结构工程师(海工)4.电仪工程师(报价)5.结构工程师(报价)6.项目工程师7.防腐工程师8.结构质检工程师9.管道质检工程师10.焊接工程师11.吊装工程师12.项目质量经理13.安全工程师14.基建项目经理(有大型项目经验建筑行业)工作地点:南通海门和启东吕四电话:()
南通
2月5日 09:12拨打电话
安装电梯维修电梯
江苏劲昂建筑机械有限公司(2026年人才需求) 1、技术员:1名 (男女不限、28岁-42岁、有大型设备相关经验持,会开车,熟练掌握CAD,电气机电中级以上工程师证优先) 2、电梯安拆工:4-6名 、28-42岁、持电梯安拆证、3年以上施工电梯安拆经验、安全意识和责任心强、能吃苦耐劳、会开车) 3、电梯维保驻场人员:3-4名 、25-45岁、持电梯安拆证,电工证、对施工电梯构造熟悉、会基本的电气/变频器知识、会开车) 4、后场作业人员:2名 、40-50岁、后场装卸车、清理设备、配货等工作、服从生产经理工作安排) 具体工资待遇面议 联系人:李经理 朱经理 工作地点:苏州市张家港市
苏州 张家港市
2月8日 04:34拨打电话
连云港东海县明天加一个干于木工
建筑木工1-2人
明天加一个干于东海木工
连云港 东海县
2月8日 04:33拨打电话
连云港赣榆区明天加一个东海木工
建筑木工1-2人
明天加一个赣榆东海木工
连云港 赣榆区
2月8日 04:33拨打电话
起重工工厂焊工行吊
年后金陵船厂需要大量焊工,起重工,材料工,行车司机,要求必须持有特种作业操作证。年龄50以下。联系电话
南通
2月8日 04:30拨打电话
抛光工品检工
本公司因订单增加招聘一,涂装管理2⃣名,要求: 1,3年以上本行业经验值; 2,会安川机械手,会5⃣-11轴网复机(宝元),会调色差,橘皮,光泽,外观良率把控 3,设备设施维护保养。 4,人员合理管理,跨部门协调沟通。 二,内招聘抛光工五名,汽车外饰件为主, 三,品质一名,懂得汽车外饰件优先,年后任职 地址:丹阳,电话,沈
镇江 丹阳市
2月8日 04:29拨打电话
河北沧州除尘工程师工作地址:泊头市泊富路莫家八里庄村面议
工长工程师
除尘工程师 工作地址:泊头市泊富路莫家八里庄村 面议
沧州
2月8日 00:16拨打电话
工长水电工油漆工泥瓦工
一、轻喜到家介绍 深圳轻喜到家科技有限公司成立于 2015 年,总部位于深圳,目前,轻喜到家已布局全国 68 个重点城市;服务超 1000 万中国家庭;拥有 20000 名自营员工; 二、家改产品类型 我们公司有大量订单,目前主要厨房(6㎡)改造、卫生间(3㎡)改造 三、需要的包工头标准 用户下订单后,轻喜工程师上门量尺寸,做设计图,然后业务承包给工长(包工头) 工长(包工头),需具备4个不同业务技能的人,水电工、泥工、木工、油漆工 四、给包工头的结算比例 (1)硬装做完,。 (2)整个项目竣工,并通过客户最终验收后,。 (3)另外给包工头的项目提成,即为单个工程合同总额的5%,和尾款一并结算。 五、合作要求和流程 1、工长需要有营业执照,对公帐户。 2、签署【轻喜到家家改业务外包】框架协议
工长水电工油漆工泥瓦工月结兼职
一、轻喜到家介绍 深圳轻喜到家科技有限公司成立于 2015 年,总部位于深圳,目前,轻喜到家已布局全国 68 个重点城市;服务超 1000 万中国家庭;拥有 20000 名自营员工; 二、家改产品类型 我们公司有大量订单,目前主要厨房(6㎡)改造、卫生间(3㎡)改造 三、需要的包工头标准 用户下订单后,轻喜工程师上门量尺寸,做设计图,然后业务承包给工长(包工头) 工长(包工头),需具备4个不同业务技能的人,水电工、泥工、木工、油漆工 四、给包工头的结算比例 (1)硬装做完,。 (2)整个项目竣工,并通过客户最终验收后,。 (3)另外给包工头的项目提成,即为单个工程合同总额的5%,和尾款一并结算。 五、合作要求和流程 1、工长需要有营业执照,对公帐户。 2、签署【轻喜到家家改业务外包】框架协议
工长
建筑电气工长 1.带领电气班组完成相应工作内容,能够配合领导及其他班组完成相应工作 2.能够接受全国各地出差 3.具有良好的对上对下沟通能力 4.五年以上电气班组长工作经验 5.年龄55岁以下。 6.薪资面议。
包头青山区装修装饰施工工长
面议
工长月结
包头市装修装饰施工工长
客户成功生日福利经验不限学历不限
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现! 主营业务: 1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
售后主管
8000-12000元/月
售后技术支持5-10年大专及以上机械/电子工程相关专业机械/机电设备技术支持经验
岗位职责: 1、负责团队日常运作管理,开展人员培训、激励、绩效评估及考核工作; 2、接待客户咨询与投诉,解答客户疑问,深入了解客户需求,协调并安排售后支持服务,快速响应并解决客户问题; 3、结合客户反馈与实际情况,组织初步故障研判,依据现场服务需求合理调配技术人员执行现场服务任务; 4、管理出差人员的资质审核、安全防护、着装规范及工具配备等相关事项; 5、统筹售后人员出差计划,协调相关部门提供支持,负责现场服务人员的管理与调度; 6、跟进现场服务进展,保持与客户及服务人员的有效沟通,及时处理现场突发问题; 7、收集、审核、整理和归档现场服务记录与报告,建立完善的售后服务台账,针对服务过程中的异常情况进行根因分析并制定纠正预防措施,跟踪整改措施落地执行; 8、负责与客户沟通故障相关报告需求,并完成报告或说明文件的撰写; 9、对各服务现场的业主及客户进行有效对接与关系维护,提升客户体验,塑造企业专业形象,增强客户满意度; 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、电气、电子、自动化、计算机等相关专业大专及以上学历; 2、具备5年以上相关行业工作经验,其中至少2年售后服务团队管理经历; 3、掌握扎实的客户服务专业知识,熟悉客户关系管理流程与方法,具备优秀的沟通与组织协调能力; 4、能识读电气原理图,并基于图纸进行产品故障判断与分析; 5、具有较强的团队建设与管理能力,能够为下属提供指导与支持,监督团队日常作业; 6、服务意识强,责任心强,能够在压力下妥善应对各类突发事件,具备高度的职业操守与敬业态度; 7、具备出色的數據分析能力,可对售后服务数据进行深入分析,挖掘改进点,为优化服务质量与提升客户满意度提供数据支撑
环境评价工程师
900-2500元/时
环评工程师经验不限本科及以上项目/团队管理经验应急预案编制经验注册环评工程师证书排污许可证申请经验竣工环保验收经验环评1年以内环评经验要求环评工程师经验1-3年环评经验
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 岗位职责: 1、承担环境影响评价报告及配套文件的编写工作,确保内容符合国家法规与行业规范; 2、参与项目初期实地考察,整理并分析环境相关数据,开展环境影响评估; 3、与项目各方进行技术对接,协调处理环评实施中的专业技术问题; 4、配合推进环评报告审批流程,跟踪审批进展,保障项目有序实施; 5、参与环境应急方案的起草与评审工作,增强企业环境风险应对能力。 任职要求: 1、本科及以上学历,环境工程、环境科学、生态学等相关专业背景; 2、掌握环境影响评价相关法律法规和技术规范,有实际报告编制经验; 3、具备较强的分析判断与问题处理能力,沟通协调能力良好; 4、持有注册环评工程师资格证书者优先录用; 5、能接受短期出差安排,具有团队协作意识。
高薪诚聘销售主管
7000-8000元/月
客户成功经验不限大专及以上
岗位职责 1. 负责收集潜在客户信息,并开展初步沟通,拓展新客户资源; 2. 通过电话方式与客户交流,精准把握客户需求,发掘合作机会; 3. 维护现有客户关系,保障业务持续稳定; 4. 定期回访合作客户,增强互动,促进长期合作关系的建立; 5. 每月跟进客户回款情况,确保账款及时到位; 6. 认真落实公司制定的各项规章制度,积极配合工作安排; 任职要求 1、年龄24-33岁,大专及以上学历,能力优秀者条件可适当放宽,形象良好,表达清晰,声音具有亲和力; 2、热爱销售工作,具备良好的学习意识与沟通技巧; 3、能适应高强度工作,意志坚定,反应迅速,具备较强的抗压性与应变能力; 4、具备敏锐的市场感知能力,有强烈的进取心、责任感及积极向上的工作态度,有电话销售从业经历者优先考虑; 5、熟练掌握OFFICE办公软件操作
电话销售专员
5000-6000元/月
客户成功1-3年中专及以上
【岗位职责】: 1、利用公司提供的资源与客户进行高效沟通,准确把握客户需求 2、持续维护现有客户关系,深度挖掘客户潜在需求,推动二次合作 3、配合客户处理业务相关事宜,提升客户满意度,构建长期稳定的合作关系 【岗位要求】: 1、具备良好的沟通能力,有较强的客户服务意识; 2、性格积极乐观,自信坦诚,形象良好,气质得体 3、具有一年以上销售工作经验 4、工作热情高涨,富有团队协作精神,勇于面对挑战 【福利待遇及其他】: 1、五险+团建活动+旅游安排+生日福利+周年礼品+法定节假日正常休息 2、工作时间:8:30-18:00,单休,节假日按规定休假 3、底薪加提成,业务熟练后月收入轻松过万,业绩优秀者薪资无上限
设备售后工程师
8000-13000元/月
售后技术支持经验不限中专及以上需要夜班要求有设备维保经验C1驾照需要出差食品机械经验企业(甲方)家电设备经验不需要倒班1年以下设备维保经验
岗位职责: 1.按照区域派单计划,高效完成设备的安装、维修及保养任务,确保服务质量达标; 2.针对故障频发设备进行问题排查与分析,并及时向上反馈相关信息; 3.根据公司规范执行个人维修配件的清点、记录等日常管理工作; 4.参与公司组织的设备相关培训并顺利通过考核要求; 5.配合区域带教安排,承担相应的带教执行工作; 6.完成上级交办的其他与岗位相关的临时性工作任务。 任职要求: 1.具备中专或以上学历,有2年以上设备维修实操经验,能独立开展设备维修作业,具备家电或餐饮厨房设备维护经验者优先; 2.熟悉加热、搅拌、计量、检测类设备的基本机械结构原理,至少掌握其中两类设备的操作与维修技能; 3.责任心强,工作积极主动,具备良好的适应能力,能够接受出差和夜班工作安排; 4.具备较好的沟通能力,动手能力强,富有亲和力,具备基本的客户服务意识; 5.愿意接受省内工作调动者优先录用; 6.需自行配备交通工具。 工作地点事宜 工作地点:连云港(使用钉钉进行外勤打卡,隶属徐州工作小组) 服务范围:覆盖半个江苏省区域,主要包括徐州、连云港及周边城市; 工作模式:实行月度排单制,每日按既定计划驾车前往客户门店处理安装、维修、保养等工单;如遇远距离门店,则统一安排出差任务,在完成整条线路所有工单后返回,期间提供住宿补贴; 出行方式:需自备车辆,自行驾驶至各服务点执行任务;车辆里程补贴以连云港虚拟网点(连云港市人民政府)至服务门店的实际距离为计算起点; 住房补贴:按当地租房补贴标准的60%发放,每月最高补贴金额为300元。
客户成功经理
3000-7000元/月
客户成功1-3年本科及以上
岗位职责: 1、负责客户关系的持续维护与深度拓展,提升客户满意度与长期合作意愿; 2、定期开展客户沟通,收集用户意见与实际需求,输出专业可行的应对方案; 3、联动内部团队调配资源,推进产品优化升级,增强客户的使用感受; 4、规划并落实客户成功策略,助力客户达成其业务发展目标。 任职要求: 1、具备出色的沟通表达能力与客户服务意识; 2、能独立进行问题分析与处理,拥有较强的项目协调与执行能力; 3、熟悉在线教育行业或相关业务领域者优先; 4、工作积极主动,目标感强,具备快速学习和适应变化的能力; 5、需配合工作安排进行短期且频次较低的出差。
客户成功生日福利经验不限学历不限房贷延期停息挂账断供保房债务重组经营贷逾期
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,服务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,调整过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出 3、房地产相关债务综合服务:提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手 2、师徒制陪跑体系:一对一实战辅导,规划从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展 4、客户服务保障:操作无忧,及时响应并解决客户各类咨询 5、专业法务 backing:携手中国 top10 律所,以专业严谨态度处理各类法律事务 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于制定达成策略 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰能力强,耐得住压力,经得起挫折,始终坚守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系 工作时间: 可根据个人安排灵活选择上班时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证的报考资助
销售专员
8000-13000元/月
客户成功社保1-3年大专及以上
【薪酬架构】 1、综合薪资8000~15000,半年后综合薪资15000~30000,上不封顶 2、提供入职岗位技能培训; 3、公司根据工作配手机卡,电脑,根据绩效发放奖金; 4、外出拜访配专车接送,或网约车/自驾报销 5、定期举办内部竞聘升职,晋升空间:专员-经理-总监-高监-区域经理 【岗位职责】 1、维护客户关系,促进客户业务持续稳定发展。 2、定期与合作客户保持联络,深化合作关系,建立长期信任。 3、主动收集潜在客户信息,并开展有效沟通,拓展新客户资源。 4、跟进客户月底回款进度,确保账款及时到位。 5、通过电话方式与客户交流,精准把握需求,激发客户合作潜力。 6、积极落实并配合执行公司各项规章制度与工作安排。 【任职要求】 1、形象良好,表达清晰,语言具有亲和力与感染力; 2、热爱销售工作,具备较强的学习意识和沟通技巧; 3、能适应高强度工作,性格坚韧,反应迅速,具备优秀的抗压能力与应变能力。
售后技术维护
7000-9000元/月
售后技术支持1-3年本科及以上汽车机械/电子工程相关专业机械/机电设备
负责受理400热线、客户及市场服务人员关于市场设备、维修等相关问题的信息,提供解答与指导。 协助销售团队开展产品演示、技术培训及交流活动,助力提升团队整体技术能力。 收集并整理市场端反馈的产品优化建议,提交技术中心评估改进,并对已采纳的改进建议进行后续进度跟踪。 针对市场服务人员提出的复杂技术问题,提供远程或现场技术支持,必要时协调相关部门开展现场支持,编制相关技术方案及证明材料。 确保各类技术信息、方案及资料的传递及时、准确。 加分项 具备以下行业经验者优先:其他制造业·汽车后市场·汽车零部件
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鱼泡直聘为工人提供环境监测售后工程师招聘在线招聘信息,主要招聘江苏售后技术支持相关人才。作为售后技术支持工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解售后技术支持的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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