上班时间灵活，工作自由安排。日结薪资500-2000，月入过万不是梦。 支付宝碰一碰推广专员，负责小蓝环、音响设备及收银系统的推广与落地。 【待遇福利】 每日结算，收入500-2000元，兼职全职皆可，享有持续管道收益。 【岗位要求】 招募团队负责人、商家拓展人员、充电宝业务员、大学生、宝妈、上班族、实体店铺经营者、下岗职工、支付行业带队人、产品供应商等。 工资日结，提供全程指导支持，免费专业培训，确保掌握操作流程，会使用智能手机即可上岗。

工作内容： 1. 推广建材类小程序让当地商家注册。 2. 负责当地市场潜在客户信息收集、汇总、分析。 3. 品牌推广及宣传。 4. 管理区域内商家下单、复购，维护关系。 【晋升机制】 前半个月：学习培训产品知识及开拓客户。 半个月后至前三个月：能达到一定业务工作量。 三个月之后经公司确认：正式签约成为服务商。 【岗位要求】 1. 热爱销售，吃苦耐劳，品行端正，可长期专职工作，有创业想法。 2. 中专及以上学历，沟通能力强。 3. 有销售、地推等经验优先录用。 4. 有私家车或电动车等交通工具。 5. 年龄45以下。 6. 需要开发县级市城市就近分配。 【福利待遇】 底薪+提成+补助+奖金。底薪150一天，提成百分之五，奖金300-1000，综合工资4500-10000+。3个月以后合格的可以成为服务商，提成百分之十，还有500-3000的奖金，公司在给补助。三个月提成不到3000给3000。简单的说就是前期公司给你出钱出力开括市场，后期就是躺赚，提成终身给，有想创业梦想的公司给你实现！相当于给自己一份额外的收入！时间自由！

岗位介绍： 1. 公司业务依托线下推广、线下广告等多元渠道资源，为本地餐饮商户提供免费服务支持，采用零收费模式，开单转化高效，具备资源即可实现快速变现（拥有行业最全资源体系，提供业内顶尖薪酬待遇）。有意向且具备资源的朋友欢迎联系，诚邀您的加入！当前市场空白，竞争稀缺，公司为独角兽企业兼瞪羚企业，掌握多项数据类专利，自研运营小程序系统。 高度重视人才引进与培养！！！ （无需固定坐班，以外勤拓展为主） 2. 负责本地连锁餐饮类商家资源的开发，高效推进商户覆盖目标，协同商家联合开拓市场： 职位要求： 1. 不限性别，不限学历。 2. 接受零经验新人，包容性强，具备较强执行力与抗压能力，有B端客户开发经验者优先。 3. 拥有餐饮行业相关资源者优先考虑。 薪资架构与晋升路径： 1. 底薪+绩效+激励机制（过程中具备调薪成长空间）+计件提成（150元/台） 2. 晋升方向：储备BDM → BDM → CM → 大区总

一汽解放集团旗下解悠充电聚合平台，目前聚合了星星、特来电、云快充，国家电网所有的充电站，在全国的覆盖率达到60%以上，后面会陆续上国家电网，南网，小桔等等。 聚合平台的优势，可以统一充电账单管理，统一开票。 我们平台对比其他家的优势。 1.首充用户最高立减20，再送3张5折券。 2.每台车每月给1000元免息额度。本月充电次月还，没有利息。 3.成功推荐用户使用我们平台首次充电， 40-45 元 4.我们平台不需要充会员，不需要充值，享受专属充电价，比直接扫官方码电价要低。 5.目前市场广阔，现推广目标为网约车，出租车，货车等营运车辆，私家车暂时未纳入推广范围，非常容易拉新，只要找一个合适的充电站，每天去蹲点，有司机来充电直接过去沟通一般没有司机会拒绝的，对司机来说可以节约不少钱，而我们也可以拿到，一天成交 30-40个没有一点问题！每个人都有独立后台，平台审核完毕随时提现，有团队的话还有团队奖励，傻瓜式拉新，佣金有保障，

能讯高能半导体招聘品质岗位，要求中专或高中及以上学历，有3年以上品质经验，能接受无尘车间，年龄20-32周岁，两班倒，一个月倒一次班。需提前发送简历。 薪资待遇：底薪大专3150元，中专或高中3050元，加班费约3500元（基数为2660元，平时及周日加班双倍，节假日三倍），绩效奖750元，夜班补贴约1000元（按每小时3.5元计算），综合薪资7000-8000元。提供食宿，住宿为4人间，住宿免费，水电自理。年终发放一个月年终奖金，缴纳五险一金。 上班时间：早8:30至晚8:30，其中2.5小时算作加班费。

招聘A2危险品驾驶员2名，要求具备汽柴油运输经验，熟悉山东路线。工作为定点路线，实行双驾制度。有意者可联系报名。

招聘配管工作人员，工作地点位于港田路胜港街。白班薪资为230元/天，夜班薪资为240元/天，提供免费工作餐。厂车可到达跨塘、斜塘、车坊、胜浦、凌港、陶浜等地。要求年龄在18至45周岁之间。

招聘配管工作人员，工作地址位于港田路胜港街。 白班薪资为230/天，夜班薪资为240/天。 要求年龄在18-45周岁之间。

寻找有遮阳帘制作经验的人员，有相关经验者可随时联系。

在小区里教居民使用回收的机器，敢说话就行，公子哥公主病勿扰

线下地推拓店，底薪+拓店费+佣金

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议 4.维护与社区、商圈、物业等合作方的关系，拓展优质推广渠道 5.配合线上运营完成拉新转化目标，确保推广数据真实有效 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.工作积极主动，能适应户外作业及灵活排班 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5.学历不限，踏实肯干，注重团队协作与结果导向

高薪市场推广专员招募中 不靠死工资，全靠能力赚钱！ 工作内容：市场推广、渠道开发、客户维护、活动落地 岗位优势：零基础可入、带薪培训、上手快 薪资模式：底薪+高提成+奖励+晋升红利，月收入可观 适合人群：想挑战高薪、想改变现状、想长期发展的年轻人 不画饼、真实薪资、透明晋升 想稳定赚钱、快速成长的，直接私聊！

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场落地 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码引流等主动触达工作，提升品牌曝光与用户转化 3. 收集一线市场反馈及竞品信息，定期整理并提交分析报告，为营销策略优化提供依据 4. 维护重点社区、商圈、高校等合作渠道关系，拓展新增推广场景与资源 5. 配合线上运营团队完成活动联动，实现线上线下流量互通与闭环转化 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、快消品推广或O2O类相关经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强，结果导向 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，踏实肯干，有责任心和团队协作意识

不加班！！！！不加班！！！！不加班！！！本公司坚决不提倡加班！！！！ 在北京、武汉、上海等地均设有分支机构，现招聘具备销售经验的伙伴，若您表达能力强，沟通流畅，具备良好的应变能力，我们热烈欢迎您的加入！ 公司理念：快乐工作，开心赚钱！我们是一家充满活力、富有激情、积极向上的新型团队！ 团队成员以95后、00后为主，工作氛围轻松融洽，活力满满！晋升通道畅通，办公环境为5A级标准，公司坐落于南通大学正对面，楼下即是地铁出入口，出行极为便捷。 工作时间：周一至周五：9:00-12:00 14:00-18:00 　　　　　周六：10:00-12:00 14:00-17:00 岗位要求： 1. 性格外向开朗，具备一定的临场应对能力 2. 有销售从业经历者优先录用 3. 具备责任心，勤奋踏实，目标明确 工作内容： 1. 办公室内办公，无需外勤，通过电话、微信等方式与客户交流，准确把握客户需求 2. 持续跟进并维护潜在客户关系 3. 熟悉并掌握公司产品相关知识 福利待遇： 1. 无责任底薪4000元+提成+奖金，依法缴纳五险 2. 建立健全的晋升体系，坚持公平竞争原则 3. 提供零食下午茶、团建活动、年度旅游、生日福利、带薪培训等多项福利，丰富员工职场生活

上六休一，休息时间可自行安排 上班地点：南京4S店内（就近分配） 上班时间：9:00-17:30，不涉及加班 工作职责： 1、作为驻店质保经理，负责在4S店推广汽车延保服务，向客户普及延保相关知识，发挥信息传递作用； 2、维护店内销售与售后团队的关系，建立顺畅沟通机制，提升客户推荐转化率； 3、定期组织店内业务分享会，推动延保业务持续健康发展； 4、负责收集整理门店相关运营数据； 5、主动关注并学习汽车行业动态及延保领域最新资讯； 任职资格： 1、高中及以上学历，需提供毕业证书； 2、具备1年以上销售工作经验，不限具体销售类型； 3、服务意识强，具备良好沟通技巧和客户关系维系能力； 4、热爱销售岗位，追求高收入目标，具备较强学习力、抗压性及团队协作精神； 5、性格开朗，表达流畅，善于人际交流 薪资福利： 薪资构成：无责任底薪（3.5k-4k）+阶梯提成5%-12%+额外奖励，综合月收入15-40k 福利待遇：五险一金、法定节假日福利、带薪年假、月度奖金、生日惊喜、专业培训、团建活动（聚餐、K歌、旅游、滑雪等） 发展路径： 管理方向：销售顾问→销售经理→销售总监→分总→区域总 业务支持方向：销售顾问→业务推动岗 内勤发展方向：销售顾问→市场专员→市场经理 薪酬水平高于汽车服务行业平均水平

岗位职责： 1.负责大客户开发、维护与深度服务，挖掘并转化高价值商机 2.制定个性化客户解决方案，推动合同签署及项目落地执行 3.定期拜访重点客户，收集需求反馈，协同内部资源提升客户满意度 4. 管理客户全生命周期，包括商机跟进、报价谈判、回款跟踪及续约管理 5.参与行业市场分析，协助完善大客户销售策略与流程优化 任职要求： 1. 具备大客户销售或商务拓展相关工作经验，行业背景不限 2.优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧，抗压能力强 3. 具备较强的客户需求洞察力和方案呈现能力 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 诚信务实，目标导向，有团队协作意识

向本地商家介绍元服务 帮助入驻即可 200-500/家

诚聘酒类业务员2名 岗位职责： 主要负责开车（公司提供），市场开发，产品推广，客情维护。销售酒类产品 任职要求： 1.能力强、驾龄3年及以上 2.吃苦耐劳、思维活跃 3.有跑业务、销售经验者优先 4.年龄25-40周岁 福利待遇： 1. 6000-1000上不封顶 2.提供员工餐补，交通补贴。 3.金坛，皇塘附近 4.提供绩效补贴

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；全国规模最大无人零售运营商；现有员工4000+人，业务覆盖全国84座城市，服务企业20万余家，累计用户上亿。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进企业客户场地，企业员工能享受多样化的食品饮品福利，经营场景客户还可获取销售额返点。业务模式简单，上手快，有师傅一对一带教，获客难度不大。 【业务场景】 设备投放：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 1. 综合薪资11-20K，构成包括：绩效1500-2500+阶梯提成+新人奖金包+老人奖金包+新老人流水分润+资深/星级补贴+职级奖励+新人场景奖励+前置激活奖励+折扣激活奖励。 2. 保底8000起，现有在职员工月均10K+；资深或星级销售稳定收入15K-25K。 3. 长期流水分润，每投放1台柜子，所产生营业额可长期分润，年分润最高可达9.6W元。 4. 入职缴纳五险一金，满1年有5天带薪年假。 5. 国家规定的节假日福利，团建活动，夏日送清凉，冬日送温暖，各项激励表彰等福利。 【工作内容】 1. 以地推、拜访、客户维系转介等各种渠道开发形式，推广无人零售柜。 2. 负责签约后的激活跟进、客情维护等。 【工作地点、时间】 1. 负责苏州区域，外勤灵活打卡，就近分配。 2. 早9点晚18点30，标准工时8小时。 【岗位要求】 1. 中专以上学历，无经验但肯吃苦想赚钱的，也欢迎加入。 2. 沟通表达能力强，能承受较大工作压力，肯拼搏。 3. 有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳。 【晋升发展】 1. 入职师傅手把手带教、组内培训，让你快速上手成长。 2. 完善清晰的晋升制度：资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理等，每次晋升都有补贴/提成叠加，BD晋升储备主管绩效最高6500元/每月。

一、我们是支付宝碰一碰的授权服务商 二、当前支付宝用户活跃度面临挑战，平台正全力推出全新支付产品“碰一碰”，旨在重夺市场主导地位。为此，支付宝已投入三百亿专项补贴，全面推动“碰一碰”落地，重构支付体验，并布局物联网时代的底层连接能力。我们的核心任务是协助B端商户接入支付宝碰一碰收款服务，帮助其享受开户奖励与持续流水佣金。 目前已有手持碰一碰、双码碰一碰、点餐码碰一碰等多种设备，均可带来收益！ 未来还将拓展更多消费场景，为商家持续接入新功能，创造更多奖励与佣金机会。 三、商家为何要选择支付宝碰一碰收款？ 1、操作便捷，有效防止漏单逃单 2、收款手续费低至0费率 3、每笔到账资金秒级提现至商家银行卡 4、支付宝对商户和消费者双向提供补贴 5、可通过系统沉淀用户，获取未来跨行业消费分润机会 此次支付方式升级，为众多商家带来前所未有的发展契机！ 四、岗位职责： 1. 负责全国范围内支付宝碰一碰的推广工作，推动更多商家完成接入 2. 在尚未覆盖的区域开拓市场，挖掘潜在合作机会 3. 通过积极拓展商户资源，实现月入十万及长期流水收益 五、任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力，能与团队及合作方高效协同 2. 适应能力强，面对新环境与挑战保持积极心态 3. 学习意愿强，能持续提升自身能力以应对业务变化 六、薪资福利： 无责任底薪4500元 + 提成 + 绩效奖金 + 年终奖 正常开展日收入300元-500元！用心投入日收入500元-800元！ 全力冲刺日收入保底1000元以上，上不封顶！ 关键还可获得长期流水佣金 七、公司提供系统化免费培训，全程实操指导，确保掌握全部技能 支持兼职或全职，时间灵活自主，以结果为导向，欢迎有意向者联系咨询！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 要求为高校社团或学生会负责人，熟悉相关负责人亦可，活动地点位于本人所在院校！我们计划在校园内开展环保绿植发放类公益主题活动，参与的组织负责人可获得省级志愿者证书、优秀公益组织荣誉称号、国家级媒体宣传报道以及1000-2000元的团队建设经费！每成功落地一场活动，个人可获得2000至8000元奖励

岗位职责： 1、开发各类电子产品终端客户或代工厂客户，并持续维护客户关系； 2、推广代理产品线及客户新产品，跟进新项目进展，代理产品主要包括频率器件、保险丝、电感、二三极管、HDMI转接芯片等； 3、为全球电子制造企业供应紧缺的电子元器件（IC/MEMORY CHIPS/PASSIVE），同时提供元器件采购降本建议，协助客户消化过剩库存； 4、与公司内部采购团队高效协作，完成客户需求响应、报价、订单执行、交付及回款等全流程销售工作。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，具备1年以上电子元器件行业终端销售工作经验； 2、性格积极乐观，具备较强的逻辑分析能力； 3、掌握基础英语，普通话表达清晰标准； 4、拥有良好的沟通技巧与人际洞察力。 上班时间：9:00-12:15,13:30-17:45，周末双休 A级办公环境，管理团队和同事亲和，团队氛围和谐轻松 福利：五险一金、法定假日、带薪年假、年底双薪、全勤奖、员工旅游、节日礼品等相关福利

岗位职责： 1、负责BMS产品的市场推广和销售开拓新市场，实现销售目标。 2、客户关系管理：积极开拓新客户，收集目标客户信息，了解客户需求，提供针对性解决方案。同时，维护好老客户关系，处理客户投诉，确保客户满意度，促进客户重复购买。 3、合同与订单处理：负责销售合同的签订、跟踪与执行，协调内部资源，确保订单按时交付，跟进货款回收，保证公司资金流顺畅。 任职要求： 1、电气工程、电子通信类等相关专业优先 2、两轮车、电摩行业销售经验者优先。

1.受理客户主动通过网络平台主动申请。(不用打骚扰电话) 2.了解和分析客户情况，制定相应方案。(不用求着客户) 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理。(不 用看客户脸色) 4.为客户提供优质的服务，促进二次成交。(不用大海捞针)待遇: 底薪6000无责底薪+提成+奖金人均最低薪资3-5W+top销售30W+ 还有各种聚餐、ktv、轰趴馆、狼人杀、剧本杀月度旅游，奖金 丰富下午茶!月度团建!氛围超棒!人均含新人月薪3.5万!前三15万以上! 无经验不重要，只要你热爱销售，来跟我聊聊! 直说吧，我们要人你想赚钱，那就来看看。我们不跟你谈理想，知道你的理想是不上班。

招聘:小区合伙人 薪资：4000-5000元 1、丰厚收入，所负责小区所有平台收益的70%归家事管家。推荐其他小区合伙人，享20%合作费用。 2、灵活工作:工作时间自由家门口就能开展业务，实现自我价值。 3、广阔前景，伴随平台在泰兴地区拓展，家事管家所负责小区成功后可申请拓展第二个，第三个小区，事业发展空间巨大。 4、优势：o经验可做，总部全程培训+宣传支持！退役军人/宝妈/退休/自由职业者/想低成本创业/小区随近便利小店店主/目前所在行业不景气等人员优先。 重要提醒:本项目属于自主创业项目，没有想自己创业想法的勿投！

工作时间： 朝九晚五点半，双休不加班，法定节假日正常休。 工作地点： 南京市栖霞区马群街禾素时代科创园 距离马群地铁站步行几分钟，上下班方便 公司在一楼外出方便不用等电梯 福利待遇： .薪资待遇：无责底薪5000+绩效+高额提成+年终奖金+补贴，具体面议； .五险、带薪年假、节日福利等完善的福利体系； .舒适的工作环境和积极向上的团队氛围； .不需要电销，不需要打骚扰电话，有稳定的央国企客户资源，只需要人员去拜访维护； .公司业务发展阶段，需要大量人才，能力优秀者可向大区负责人发展，负责整个华东或者华南等地区的业务。 岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广和销售工作，完成销售目标； 2、挖掘潜在客户，拓展销售渠道，维护现有客户关系； 3、了解客户需求，提供个性化的产品解决方案，并跟进订单执行情况； 4、收集市场信息和竞争对手动态，为公司产品策略和销售策略提供建议； 5、定期拜访客户，了解客户反馈，提高客户满意度和忠诚度。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、机械、材料、电气等相关专业优先考虑； 2、一年以上工业行业从业经验，对工业品熟悉者优先； 3、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与客户建立良好的合作关系； 4、对市场有敏锐的洞察力，善于捕捉商机，有较强的市场开拓能力； 5、工作积极主动，能够承受较大的工作压力，有团队合作精神； 6、能够熟练驾驶，能适应不定期的出差安排。

【岗位职责】 1、负责对接小微工商业客户资源(如工厂、街边店铺等)推广电费优惠套餐 2、收集并筛选有效客户信息，对接客服团队完成业务转化 【任职要求】 1、具备地推/销售经验者优先考虑 2、擅长陌生拜访及商务谈判 3、具备较强的市场开拓能力和客户沟通技巧 【薪资待遇】 1、高激励提成制：300元/单 2、多劳多得，业绩无上限 3、收入与个人能力直接挂钩 注：工作地点不固定，灵活办公，本岗位为纯提成制

中国第四大通讯运营商——中国广电 工作内容： 1：推广中国广电电话卡业务，终身分润。 2：携号转网通讯业务。 3：搭建团队，服务伙伴。 4：帮助客户退话费业务，高佣金。 无需坐班打卡，时间自由。 通讯行业2.0模式，合伙人模式将为通讯行业开辟新的天地。套餐资费便宜，流量多，通话分钟多，不限速，不限时，全国通用。大干一阵子，躺赚一辈子，永久管道收益。 薪资待遇： 1：底薪5000起，上无封顶，月收入3-10万 2：提供吃住，解决后顾之忧 3：开卡奖励，永久管道收益31% 4：招商奖励，团队奖励 5：一次开卡，终身受益 要求： 1：有强烈赚钱欲望 2：有创业思想格局 3：能吃苦耐劳，抗压能力强

有渠道优先 有资源优先 有现成客户优先