工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 因公司快速发展，诚邀有志之士加入！（月入6-10万）可兼职 【任职资格】 （1）渴望增加收入的，渴望增加收入的，渴望增加收入的 （2）欢迎背负债务、有贷款压力的朋友加入，助你实现快速转变 【工作内容】 发掘身边存在车贷、房贷、信用贷、网络贷款、小额贷款等需求的客户，通过我们为其提供减轻还款或优化债务方案，达成多方受益局面 【工作时间】 上班时间自由安排，无需打卡，兼职全职皆可，含午餐。若您希望提升收入，欢迎加入我们，把握趋势，共同创业！

1、掌握各类评估规范，具备较强的项目审核能力，能妥善解决复杂的专业技术问题； 2、可独立开展项目评估作业，精通整体资产评估、无形资产评估等方法，能够独立回应内外部审查意见； 3、负责评估团队的日常管理，复核工作底稿，整理与资产评估相关的行业信息，指导并培训项目组成员； 4、服从部门主任工作安排，配合完成各项评估任务，参与与客户的沟通对接工作。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，持有资产评估师执业资格； 2、熟练运用市场法、收益法、资产基础法等评估计算方法； 3、具有5年以上评估机构项目经理工作经验，具备独立带队执行各类评估项目的能力； 4、工作认真负责，具备良好的语言表达、沟通协调、分析判断能力，富有团队协作意识和职业责任感； 5、能适应出差要求，承受相应的工作负荷与压力。

职责描述： 1、协助开展资产评估项目的具体实施； 2、承担资产评估项目的实地勘查与调研工作； 3、依据项目实施方案及进度安排，推进资产评估任务的执行； 4、掌握并运用三种评估方法，进行数据测算与结果分析，独立编制评估报告； 5、按公司规范要求，及时整理并归档项目报告、项目总结等技术资料； 6、完成上级主管交办的其他相关工作任务。

负责IDC数据中心资产的全生命周期管理 依据工单在系统平台执行对应的实物操作及现场实施； 负责各类货物的收发管理（包括新采购到货、设备搬迁、RMA返修、测试类资产等）； 负责仓库日常运营（资产摆放规划、定期巡检、人员与资产出入库管控、安全管理等）； 负责资产相关数据的核查与校准（如盘点作业、需求信息比对等）； 负责资产报废流程中的各项工作（数据核验、存储介质的安全销毁、资产移交等）； 确保设备上下架信息准确无误（涵盖网络设备、服务器等硬件资源）； 负责耗材类物资的管理（如电源线、AOC线缆、MPO跳线等）； 及时响应并处理现场突发状况（如紧急出入库、收发货异常等）； 协调解决现场资产相关事务（包括到货对接、出入库调度、设备迁移等）； 负责资产管理工具的维护与使用（如PDA设备、搬运小车、扶梯等）； 负责机房自维备件的出入库操作及相关工具与备件的日常管理工作。 职位要求 1、具备3-5年资产管理工作经验 2、工作认真踏实，能吃苦耐劳，动手能力突出，具备较强的现场独立判断与问题处理能力 3、具备良好的团队合作意识 4、严格遵守公司各项业务流程与操作规范，责任心强 5、有独立开展数据中心机房资产管理工作的实际经验

职责描述： 1、协助开展资产评估项目的具体实施； 2、承担资产评估项目的现场勘查及调研工作； 3、依据项目实施方案与进度安排，推进资产评估任务的执行； 4、掌握并运用三种评估方法，进行数据测算，独立完成评估报告编写； 5、按公司规范及时整理并归档项目报告、项目总结等技术资料； 6、落实上级交办的其他相关工作任务。

一、岗位介绍： 1、承担固定资产、无形资产及其他长期资产的日常管理职责，推动相关业务延伸与落实； 2、依据业务规划推进各项协作项目，编制各阶段的调研、分析及评估报告； 3、开展资产风险识别、评估与管控工作，及时排查并应对潜在风险事项； 4、跟踪并推动区域内核心运营指标的达成，围绕职责内容统筹项目对接，高效完成日常任务； 5、构建并维护区域运营合作网络，优化协同机制，提升整体运营效能； 6、完成上级领导安排的其他相关事务。 二、岗位要求： 1、本科及以上学历（优先考虑双一流院校或硕士研究生），金融、商科、财会类专业背景者优先； 2、具备3年以上工作经验，有资产管理从业经历，熟悉资产运作流程与管理方法者更佳； 3、掌握扎实的财务基础知识，具备较强的数据分析能力，能熟练操作财务系统及办公软件； 4、具备良好的沟通表达能力、谈判协调能力以及团队协作与组织管理能力； 5、工作积极主动，富有责任心，具备良好的团队意识。 三、其他： 1、工作地：苏州张家港南丰镇 2、上班时间：暂定上五休二（8:30-17:00），节假日按国家规定执行，具体安排视实际工作需求调整。 3、福利待遇：五险一金、提供用餐

1、掌握各类评估准则，具备较强的项目审核能力，能妥善解决评估过程中的复杂专业问题； 2、可独立开展项目评估工作，精通整体评估、无形资产评估等技术方法，能够自主回应内外部审核反馈； 3、负责评估团队的日常管理，复核工作底稿，搜集与资产估值相关的行业信息，指导并培训项目组成员； 4、接受部门主任领导，配合完成各项评估任务，参与与客户的沟通对接工作。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，持有资产评估师执业资格； 2、熟练运用市场法、收益法、资产基础法等评估计算方法； 3、具有5年以上评估机构项目经理工作经验，具备独立带队执行各类评估项目的能力； 4、工作认真负责，具备良好的语言表达、沟通协调、分析判断能力，富有团队协作意识和职业责任感； 5、能适应出差安排，承受相应的工作强度与压力。

工作时间：9：00～12：00、14：00～18：00双休 公司有精准客户，不需要外出找客户。 全职/兼职都可以，无经验公司培训。 熟悉相关政策文件，如：银保监26号文及1191号文，对客户做好纾困政策讲解。 全国接单，免费咨询，免费出方案，专业律师团队为客户解决问题。 青岛恒昌隆资产管理有限公司（南通运营中心）不良资产处置范围：个人、企业、商业、房产，债权，保房等等不良资产处置 不良资产处置范围： 1、个人债权，企业债权，债权追回，债权回购。 2、个人纾困业务：信用卡、银行信用贷、网贷，逾期后可做四折结清. 3、企业债务，信用贷，中标政府债务、遇到还款困难，帮助企业做延期，债务重组，盘活企业/公司。 4、房贷降息延期（房贷、房产、逾期后可做4折结清）。保房，房贷还不起，给为房贷客户做断供保房业务，不受房贷困扰。 5、商业，个体，债权，企业，各种呆账死账等等 一站式解决债务问题，如果你也负债或者想拿高薪工资，立即联系我，不良资产处置蓝海市场！

工作时间：9：00～12：00、14：00～18：00双休 公司有精准客户，不需要外出找客户。 全职/兼职都可以，无经验公司培训。 熟悉相关政策文件，如：银保监26号文及1191号文，对客户做好纾困政策讲解。 全国接单，免费咨询，免费出方案，专业律师团队为客户解决问题。 青岛恒昌隆资产管理有限公司（南通运营中心）不良资产处置范围：个人、企业、商业、房产，债权，保房等等不良资产处置 不良资产处置范围： 1、个人债权，企业债权，债权追回，债权回购。 2、个人纾困业务：信用卡、银行信用贷、网贷，逾期后可做四折结清. 3、企业债务，信用贷，中标政府债务、遇到还款困难，帮助企业做延期，债务重组，盘活企业/公司。 4、房贷降息延期（房贷、房产、逾期后可做4折结清）。保房，房贷还不起，给为房贷客户做断供保房业务，不受房贷困扰。 5、商业，个体，债权，企业，各种呆账死账等等 一站式解决债务问题，如果你也负债或者想拿高薪工资，立即联系我，不良资产处置蓝海市场！

岗位职责： 1、负责公司资产的统筹管理，保障资产管理流程高效有序运转。 2、执行资产日常盘点及报废、出售等处置工作，确保账实相符与信息更新及时。 3、完成成品车发运的物流建单操作，优化物流安排的合理性与效率。 4、监督成品车装卸过程，及时应对并处理物流发货中的异常状况，确保问题快速闭环。 5、协同跟进工厂生产环节的物料短缺异常，助力生产计划顺利实施。 6、承担新厂区仓储、物流及销售出库操作SOP的培训落地工作。 任职要求： 1、具备2年以上资产管理或物流运作相关经验者优先考虑。 2、对数据敏感，能精准处理各类资产相关报表与信息。 3、具备良好的沟通协调能力，善于跨部门协作，推动任务落实。 4、工作原则性强，责任心突出，始终保持严谨专业的职业素养。 5、熟练使用Office办公软件及WMS、TMS等相关系统操作。 6、能接受出差安排，主要对接工厂位于无锡、苏州、东莞地区。

徐州8栋厂房招木工班组，十个八个的，不要打电话了，十个人以上，黄牛勿扰，

奥体中心找个小铲车干活 、有铲车的兄弟联系我

210元/天.日结江宁新能源汽车配件 管吃住 空调车间 吃的好住宿近福利待遇好 【江宁汽车方向盘】 18-35周岁，认识字 小米汽车方向盘组装装配等 8:00~20:00，两班倒/长白班 日结：..亚.5.天.后.日.结，210元/天 综合：工资6000~7000

本单位急招剪线头副工师傅新老朋友价绍

长白班 年底结清工资 西张电子厂 直接上班 主要做LED灯 组装 包装 插件打螺丝 17--45岁 工资190天（要完成一定产量 完不成按实际产量发工资） 坐着上班 ，空调车间 管吃不管住，，，要求做15天以上， 联系电话 长白班，坐班 妙桥招聘： 【招聘岗位】装配工 【招聘要求】25-45周岁， 【工作时间】8:00-20:00长白班计11小时，坐班 【薪资待遇】18元/小时 【食宿安排】免费提供两顿工作餐，自带碗筷 综合工资6000元左右 塘市注塑机厂 工人20-45岁 工作轻松，环境干净。冬天暖气，夏天空调。 检验员：白班209元，夜班229元 白班8-8点，夜班8-8点 每个月15号发工资 月工资6500以上，有绩效奖 联系电话： 塘市配件厂，24元/小时，264元/天， 住宿200/月 水电费平摊 12小时两班倒 男女不限，年龄1840周岁，主要做汽车零部件：减震器，底盘，机加，组装车间 福利：免费工作餐，20元标准餐，两大荤 一小荤 两素菜 牛奶水果， 月综合工资7000元 联系电话 塘桥亿都智能科技 不用体检，直接上班 【招聘岗位】:自动焊，激光焊，打磨，折弯，冲压，组装 【招聘要求】:工人 年龄18-50周 【薪资福利】:冲压，18元/小时 综合工资5500-6500. 打磨工：计时+计件 18元/小时 综合工资5500-7500 数控，折弯，钳工：17.5元/小时， 综合工资5200-6200 自动焊：17元/小时 组装工，贴膜工长白班组装工16元/小时，工时高，综合5000-6000. 免费宿舍，带空调，工作餐每餐补8元， 夜班补助30元。不穿无尘服 每月25号发工资。 联系电话：

1、配合估价师开展实地勘查及基础资料整理； 2、协助估价师完成市场数据采集与分析； 3、负责评估报告及相关预估文件的编制工作； 4、执行上级交办的其他相关工作任务； 5、对所参与的评估项目承担相应责任。 岗位要求： 1、大专及以上学历，房地产估价类专业优先考虑； 2、具有2年以上相关工作经验； 3、品行良好、思维清晰、应变力强，具备较强的沟通、协调与学习能力； 4、热爱本职工作，身体状况良好，责任心强，能适应出差安排； 5、具备良好的职业素养和团队协作意识。

我们需要这样的你： 1、负责环保评估报告的撰写与整体规划，具备同行业3年以上相关工作经验 2、熟悉行业相关政策法规，确保报告内容的专业水准与准确性 3、协同团队成员，高效推进项目进度，保障评估报告按时交付 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力，能与客户及内部团队顺畅对接 2、执行力强，能准时完成上级安排的各项工作任务 3、具有良好的团队协作意识，能快速适应团队环境并积极发挥作用 工作地点：明发广场

岗位职责： 1、负责整理并收集客户办理按揭贷款所需的各类资料； 2、与评估公司协调，推进评估报告的出具工作； 3、对接多家银行，协助客户完成贷款申请及手续办理； 4、跟进银行审批流程，积极沟通以提升审批效率； 5、维护客户关系，提供持续的服务支持。 岗位要求： 1、大专学历； 2、接受应届毕业生； 3、具备良好的沟通表达能力； 4、熟练操作常用办公软件； 5、形象良好，气质端正，普通话流利； 6、2400+提成周天休息（综合收入7千+）

年收入可达50～100w

公司因业务拓展需求，现面向社会招聘评估岗位人员若干名。 要求： 1.年龄：23至40周岁之间 2.学历：大专及以上学历，具备房地产评估或工程造价咨询相关专业背景者优先考虑 3.基本要求：熟练掌握电脑操作，持有驾照并能熟练驾驶小型汽车 薪酬待遇详谈 有意向者请通过私信联系了解详情

无任何套路，真实有效！！！！！！！！！！ 公司简介： 公司成立于2017年，起源于河南，现总部位于上海，全国设有十余家分支机构，是催收领域的领先企业！南通职场于2022年正式运营，为全国第八家分公司，现有员工80余人。 内部紧急招聘！！！非销售岗位！！！无需自主开发客户！！！晋升通道畅通！！！入职即享带薪培训！！！新人首月保底4000+！！！欢迎携带朋友、同事一同加入！ 1、薪酬结构：综合底薪2900（含全勤奖励300）+工龄补贴+高额提成，配备带薪培训期，首月收入保底4000以上，表现优异者月薪过万，平均薪资6K，每季度享有调薪机会 2、工作时间：8:30—12:00，13:30—18:00（午休一个半小时），每月休息4天，轮班制可调休，法定节假日正常休假 3、福利待遇：节日礼品、定期下午茶、团队建设活动、生日会、生日礼物、带薪病假 4、办公设施齐全，配备冰箱、微波炉、空调及个人办公电脑，环境舒适，无需外勤。公司提供住宿，房间配有全套电器，房型为双人间或四人间，每月从工资中扣除400元作为住宿费用 5、晋升机制公开透明：专员→实习组长→组长→主管→经理 岗位职责： 1、通过电话、微信等方式开展调解工作，如实记录调解过程与案件处理结果； 2、运用良好的沟通与问题解决能力，妥善应对当事人诉求与纠纷； 3、根据当事人实际情况，制定合理解决方案，协助其有效化解问题； 4、完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、无不良征信记录及违法犯罪记录 2、身体健康，沟通顺畅，能熟练操作电脑 3、普通话流利，具备较强沟通能力和谈判技巧，掌握电话沟通方式及基本礼仪者优先 办公环境优越、地理位置便利、交通通达 团队氛围年轻有活力，致力于为有志青年搭建广阔成长平台，诚邀您的加入！

催收项目负责人岗位职责： 1、统筹金融团队的日常管理，推动团队目标实现及业务持续发展； 2、监控团队工作成效，组织培训与辅导，强化团队专业素养，指导成员高效执行任务； 3、实时掌握项目推进情况，并依据进展动态优化策略，确保各项指标顺利完成； 4、负责客户投诉的应对与情绪疏导，同时维护与甲方的良好协作关系。 任职要求： 1、具备1年以上团队管理实践经验； 2、拥有出色的领导力，能有效激发团队潜能，达成优异业绩； 3、具备良好的沟通与协调能力，可在多变环境中妥善处理各类问题； 4、熟悉金融产品特性，能够敏锐洞察行业发展趋势。 薪资结构： 1.底薪6000（可面议） 2.团队创佣（阶梯提成制，10-20人团队月提成约2万元）

徐州杉杉奥莱MK招聘兼职 要求：外向活泼，会表达，30岁以下 时间：31号-3号 待遇：21一小时 有意向联系

招打包快手一个，130，，三角板，新手勿扰，地址庙头淘宝市场，电话 现在就来

专业从事租赁服务，操作简单易上手，高提成激励，工作灵活自由，无需坐班，团队氛围极佳！ 欢迎无经验新人、带娃宝妈等各类人群加入，只需会用手机、会拍照，每天睡到10点再开工，下午6:30即可收工 线上接单轻松赚收益，及时回复租房咨询，动动手指匹配合适房源，安排带看并促成签约 负责房屋信息录入、整理优质房源资料及签约流程协调 提供专业一对一教学指导，全程帮扶快速上手

主动沟通，优先录用！！！ 门店就近分配（助你实现家门口上下班的愿望） 一、薪酬结构 综合底薪3000元+最高500元/月端口补贴+高比例提成（最高可达80%），享有小牛看房资源支持，业绩不设上限，付出越多回报越高！ 收入具备市场竞争力：整体薪资高于同行业销售岗位，入职1年内新人平均月收入达10000元； 收入透明公平：努力决定业绩，业绩决定收益，多劳多得，上不封顶。 福利待遇丰富：内部租购优惠/带薪年假/工龄奖励/节日关怀/礼金/团队旅游/意外救助基金等多重福利！！！ 二、工作职责 简要来说，通过线上及线下途径拓展客户，为客户提供房屋租赁与买卖全流程服务，推动交易达成。 三、我们提供的支持 晋升通道明确： 房产经纪人—储备店长—门店店长—区域经理—战区总监—运营总监—城市总经理； 晋升节奏快：每月开放一次储备店长竞聘，最年轻店长21岁，入职仅1年即晋升；最年轻区域经理26岁，入职2年完成跨越； 管理岗100%内部培养，以业绩和能力为核心评估标准，机会均等； 新人成长体系： 岗前集训7-11天，全面了解行业、企业、文化及职业规范； 师徒带教机制：助力快速将理论转化为实战能力 四、企业优势 知名企业，品牌影响力强；自有大平台系统，信息共享高效；专业协作团队支持成交；全国布局持续深化；晋升空间广阔；无需经验；常州地区最完善的全周期培训体系；门店专人指导；高提成激励、荣誉多样；基础保障完善助力成长；利润共享机制；节日福利齐全；管理扁平化；作业方式灵活；团队氛围积极；月均收入领先

今晚夜班，下班就发一个小时20工人。

岗位名称：站长； 岗位要求：1.日间照料中心现场管理（包括助餐服务，人员管理等）；2.组织协调能力强，有良好的耐心；3.电脑办公软件熟练操作，会说苏州话； 薪资待遇：具体薪资面议，提供完善的福利待遇。

招聘：学习规划师 薪资：5k-10k 我们需要这样的你 1、学历要求本科及以上即可，专业不限（欢迎实习生，可签三方协议）； 2、性格开朗外向，喜欢与人沟通，有责任心； 3、愿意在教育行业长期发展，能稳定工作（短期勿扰）。 你关心的一些细节 工作时间：早班9:30-18:30或晚班13:00-21:00，灵活排班，月休6天（周中自由调休）。 工作地点：广分总部（泰兴商业大厦），交通便利。 福利保障： ①毕业就买五险一金 ②带薪培训，一入职就有收入 ③带薪年假、节假日礼品、年度体检、旅游活动一样不少 ④发薪日：每月15号，遇节假日顺延。

早十点晚五点打卡即可，到点下班，不耽误接娃放学，每周双休，可自由调休 新人有师傅手把手带教，入职有资深讲师为您讲解专业知识不间断的公开课培训，经营分享，吸取前辈的成功案例 工作内容负责客户的接待、咨询工作，了解客户需求，匹配合适的房源，陪同客户看房，签单成交