岗位名称：普工（装配）;机械销售工程师；市场营销经理。 岗位要求：1.年龄2038岁。2.高中以上学历，懂线路连接优先考虑。3.完成设备装配任务，管理产品搬运、防护、贮存和流转。 薪资待遇：交社保，包午餐。具体薪资和待遇根据地区不同而有所差异，以上岗位徐州地区薪资和待遇可参考上述内容。

工作内容： 1. 负责管辖区域内多家门店的日常运营管理 2. 制定并落实各门店月度运营计划 3. 组织人员调配与培训，协调门店团队关系 4. 汇总各店月度销售数据并提交至公司 5. 按照公司要求推进各项任务执行 工作时间： 面议 工作地点： 江宁、陶吴、空港、陆郎、铜井、滨江、江宁镇、湖熟、殷巷、鼓楼、珠江路、江北 薪资待遇： 薪资面议，可协商 任职要求： 1. 具备三年以上手机零售门店店长工作经验 2. 拥有两年以上手机门店区域主管工作经历 3. 具有一年以上企业管理相关经验 4. 服从公司统一管理，能接受区域内多门店巡查工作 岗位性质： 公司正式主管岗位，非初级岗位。不接收无经验者应聘。请提供完整简历投递 加分项： 具备以下行业背景者优先：通信/网络设备、批发/零售

职责描述： 1.完成本区域营销计划，依据大区营销策略，自主完成分管区域客户的的拓展及维护，推动客户端的有效触达； 2.负责客户的业务接洽、咨询及关系维护，收集、分析、做好需求归档； 2.独立开拓维护行业资源，完成所负责区域内的业绩转化； 3.开发客户、挖掘需求、执行公司市场与销售策略及政策。 任职要求： 1.大专及以上学历，1-3年工作经验并具相关领域工作经验，能适应出差； 2.具备较强沟通及交际技巧，有强烈进取心、敏锐市场洞察力和清晰逻辑表达能力；

工作内容： 1、设定年度、季度及月度的业绩指标； 2、拟定年度员工薪酬体系及激励方案； 3、组织商务谈判技能培训，涵盖谈判策略、方法与实战技巧； 4、监督部门日常运作，审核报价文件及合同内容； 5、负责客户接待，宣讲企业理念、产品特点及核心优势； 工作要求： 1、不接受追求安逸、求稳或消极怠工的工作态度； 2、需严格遵循公司管理机制，积极学习并落实执行各项要求； 注：1、具备出色团队管理及突出业绩者优先录用；    2、有制造业商务团队管理经验者优先考虑；

区域销售主管，做六休一，上班时间自由，月收入1w以上

山东科翔新材料有限公司驻昆山仕泰隆国际塑化城办事处： 职位类型：销售经理 薪资待遇：保底4500-20000元

我们主要招聘的是移动的渠道经理 1.有一定的管理经验，能带团队有从事过金融相关工作经验优先录取 2.负责公司营销计划的制定与执行 3.男女不限，学历不限 4.交社保公司有食堂，工资在5000到15000

岗位要求： 年满十八岁即可，无经验要求，学历不限，欢迎应届毕业生，零基础也可胜任 薪资： 1、无责任底薪5000+高提成＋奖金3000-10000，每月18号准时发放，不拖欠工资！ 上班时间： 1、上午9:00-12:15，下午2:00-17:30，每周六固定休息 福利待遇： 1、定期提供下午茶，公司配备精准客户资源，无需外出跑客户！ 2、享受节假日带薪休假，工作氛围融洽，零基础可入职，专人指导，培训期间带薪 3、晋升机制公开透明，只要你有意向带领团队，公司提前为你规划管理路径！

1、公司核心客户涵盖供电公司、发电厂，以及钢铁、化工、医院、学校、机场、海关等各类用电单位。 2、销售经理日常主要任务是走访新老客户，巩固客户关系，开发新的市场合作渠道。 3、本岗位聚焦苏州地区电力行业的资源拓展与关系维护，负责公司物资类产品的推广及工程服务项目的承接。 任职要求： 1. 热衷销售岗位，具备良好的沟通技巧与商务谈判能力。 2. 积极主动，乐于每天与客户交流，敏锐捕捉业务机会！ 3. 情商较高，能妥善应对复杂人际交往，配合商务接待，高效建立客户信任。 4. 可接受省内短期出差。

销售经理：从事区域市场开发、维护、推销产品，月薪6000-10000+（底薪+提成） 销售内勤：会WPS网络办公，电话客服、配合销售处理公司事务，月薪5000-8000+（底薪+提成）： 服务工程师：从事销售产品，售前技术支持和售后维修保养服务，月薪6000-1000+

苏州市昆山市招工地小工/杂工

常熟，消防安装需要20人，大中小都要，立马上人，过年十天工资翻倍，有过年不想回家的联系我

常州市钟楼区招装修木工

苏州市吴中区招木门安装

常熟辛庄洞泾需要一个气保焊工，气保焊一定要烧的好看点的，活简单，加焊，一个星期活，有证的

岗位要求： 1、大专及以上，专业不限，年龄35周岁以下； 2、擅于与人交往，有较好的语言表达、文字表达能力，有营销经验的优先，对电信行业了解的优先。 3、普通话标准，表达流利，身体健康。 岗位职责： 通过向商业客户开展常规产品销售及响应服务等工作，维系客户、完成销售目标，实现公司业务经营收入。 1、常规产品销售： （1）面向商业客户开展客户销售活动，执行销售派单； （2）协同其它渠道开展全业务的销售和服务工作； 2、响应服务： （1）提供客户响应服务，包括接受客户咨询、客户投诉等； （2）收集反馈市场发展动态和竞争信息、产品需求信息； （3）执行客户缴费、欠费派单的催收工作。 薪资待遇： 试用期工资4000元。试用期后，基本工资+绩效工资+专项激励+通讯津贴，综合月薪5000-10000元以上。 年底奖金 过节费：（4个节，每个节400元，元旦，春节，五一，国庆） 通讯补贴：150元/月人均 高温补贴：300元/月（6-10月） 其他：每年安排一次全身体检。 团队建设、节日慰问品、入职培训班、员工活动，定期举办各类活动。 各营销中心有电信饭堂，提供早餐与午餐，早餐人均4元，午餐16.5元。 工作时间：上午：08:30-12:00，下午：14:00-17:30，按自然月的周末天数来休息，双休制 工作地点：龙岗区坂田、平湖 （此岗位为中国电信股份有限公司龙岗区分公司外包业务招聘，合同与鹏劳公司签订，属于鹏劳公司员工，派至电信工作。）

汽车市场经理 岗位职责： 1、制定并执行汽车品牌市场推广策略，提升品牌知名度与市场占有率； 2、策划并组织线上线下营销活动，推动销售转化与用户互动； 3、分析市场动态与竞品信息，为产品定位与销售策略提供数据支持； 任职要求： 1、具备市场营销或相关领域知识，熟悉汽车行业市场运作模式； 2、有较强的活动策划与执行能力，能够独立推动项目落地； 3、具备良好的数据分析能力，能够通过数据优化营销策略； 4、沟通协调能力强，能够与销售、产品等多部门协同合作。

负责公司照明灯具，智能照明系统，应急照明及疏散指示系统的业务开发，项目跟进等相关工作。

区域销售岗等你加入 岗位职责： 1.负责跟进经销商订单下达的准确性及货款到账的及时性，达成月度目标； 2.负责协同经销商检查及监督市场，按照事业部基础建设项目（标准陈列、品项铺货、导购管理、产品新鲜、冷链建设、促销活动执行、网点开发）标准化执行； 3.负责定时投放冷链，完成月度冷链投放目标，制作冷链台账冷链月度100%检核及纯净度管理提升； 4.负责导购管理，做好导购培训工作，及时向导购传达公司的各种信息； 5.负责及时处理及跟进客诉、产品投诉等； 6.完成上级领导交办的其它临时、重点工作。 任职资格： 1.专业知识：高效执行、结果导向、业务敏锐度 2.专业经验：快消品行业经验 3.工作年限（年）：一年以上经验 4.学历要求：大专及以上 5.年龄要求：22-32周岁 ️工作地点：舒兰市、公主岭市、双辽市、四平伊通满族自治县、德惠市、长春农安县、梅河口市、敦化市

急招合伙人/精英伙伴 共创高薪未来 超高提成来袭，诚邀有能力、想赚钱的你加入！ 合伙人核心提成：成交一单即可享9500-33000元高额提成，多劳多得上不封顶！ 报卡专属提成：每单报卡额外享40-50元提成，轻松累加增收！ 岗位要求 具备团队管理能力，能独立开展团队培训、组织会议，带领团队高效出单；有目标感、执行力，敢闯敢拼想拿高薪！ 公司福利 全年轻化团队，无职场内耗，办公氛围轻松愉悦； 不定期团队团建、日常精致下午茶，工作生活两不误； 多维度成长空间，高提成+好氛围，赚钱的同时更开心！ 想解锁高薪赛道，加入活力团队的你，速来对接！

岗位名称：客户经理 职责：负责成品软件的销售及售后服务，提供针对性解决方案 服务对象：江苏省内国有企业、医疗卫生及教育行业的成熟客户 任职要求：具备3-5年IT行业或信息化领域销售经验，掌握一定的信息化知识或行业背景，熟悉国外主流软件厂商产品体系 工作模式：由经验丰富的部门负责人指导开展工作，享有相对成熟的客户资源支持 个人能力要求：能在上级带领下拓展客户资源并推动项目落地，协助部门负责人维护重点客户关系，遵守公司管理制度 所属行业方向、项目类型与区域范围：面向民资及国有企业，聚焦卫生、教育行业客户，覆盖江苏区域 项目经历要求：参与过企业级信息化项目的实施推进，具备扎实的项目管理能力，拥有广泛的资源拓展路径和客户维系经验，未来具备独立深耕和扩展客户网络的潜力 资源要求：非硬性门槛 技能要求：理解行业信息化架构与发展建设逻辑，具备本领域基础专业认知，学习能力和适应能力强，能快速融合公司平台优势与个人资源开展业务拓展 关于我们：公司为国有控股软件企业，隶属于上海市国资委直管的上海仪电集团，属上海本地国企，福利完善，发展稳定。在江苏已持续经营十一年，市场前景广阔。 享受六险一金、补充医疗保险、定期体检、加班补贴、全勤奖励、年终奖金、带薪年休假、员工旅游、餐费补助、通讯补贴、交通补贴、节日福利等 了解更多请访问官网：https://nysoftland.inesa.com/portal/index/index.htm 有意者可将简历发送至***********************

公司HR直招，非中介非外包！！！入职即享十二天带薪年假！ 90后主力团队，管理扁平高效，诚邀优秀人才加入，携手成长，发展空间广阔，设有分红机制！ 办公环境优越，地理位置便捷～ 团队充满激情与活力，工作氛围轻松融洽，全员皆为追梦人～ 有目标，有冲劲，共同追求更高品质的生活～ 告别盲目外呼！无需拨打陌生号码！全部为意向客户名单！客户主动咨询，你只需精准邀约！无销售压力，专注对接服务！ 职位说明： 1. 处理公司提供的客户贷款申请。（无需盲目拨打电话，资源由公司统一提供，不需低声下气，无需看人脸色，有客服或销售经验者深有体会~） 2. 通过电话跟进，匹配合适的银行信贷方案，审核客户资质，安排面谈签约 3. 主动收集新老客户意见与需求，运用专业能力提供高质量咨询服务 岗位性质： 高端政务写字楼办公，环境舒适，无需风吹日晒，无需外出跑客户 无需参与酒局应酬 任职要求： 1. 发音标准，普通话顺畅 2. 热爱沟通类工作，积极主动，接受零基础（配备带薪培训，导师一对一指导） 3. 年龄范围：18-40岁 4. 具备良好的市场敏感度，有事业心、责任感，态度端正，工作积极 福利待遇： 1. 底薪6000+50%提成+额外奖金，月均收入8000-12000，缴纳社保，法定节假日照常休息 2. 工作时段：9:00-12:00 14:00-18:00 3. 提供带薪年假、婚假、产假，每年组织国内外团建旅游 4. 新人享有系统入职培训及持续专业技能提升课程，助力职业发展，晋升通道畅通 5. 每月举办生日会、团队建设、别墅派对、旅行活动，全天供应免费茶点，种类多样，随心享用 6. 管理人性化，工作氛围佳，领导亲和，待遇优厚~ 7. 休假安排与个人业绩直接挂钩 8. 每月举行抽奖活动，奖品涵盖电子产品、家用电器、大额现金，中奖拿到手软 公司提供优质资源，无硬性绩效考核，提成高，奖励多 9. 办公区配备微波炉、冰箱、沙发（午休可躺卧休息）

1.制定4S店销售战略、目标与实施计划，分解销售任务，优化销售流程管理。 2.设计部门绩效考核机制，科学分配薪酬资源。 3.汇总并统筹调货需求，制定资源调配方案，及时应对市场突发问题。 4.处理客户投诉，分析客户需求与服务反馈，持续提升客户满意水平。 5.团队日常管理，激励成员成长，建设高效协作的销售队伍。

我们是一家专注于猫咪产品的品牌，因业务拓展需要，现诚聘宠物销售专员。具备销售经验者优先，入职后将提供稳定客户资源，无需自行开发客户，只要踏实肯干，业绩达标完全不是问题！ 【你的主要工作】 1. 销售转化：主动向顾客介绍猫咪品种、购宠流程及配套服务，精准了解并挖掘客户需求； 2. 促单成交：通过专业的产品讲解与贴心的服务态度，持续维护客户关系，推动订单完成，提升整体销售表现。 【我们希望你】 1. 真心喜爱小动物，不惧怕猫咪，能够接受日常简单的宠物护理工作如换水、清洁等； 2. 对销售岗位充满热情，具备良好的沟通主动性，有较强的客户服务意识； 3. 工作态度端正，耐心细致，能适应轮班工作安排。 【你将获得】 • 薪资待遇：底薪4500元+社保+高比例销售提成（无上限，收入与努力直接挂钩）； • 工作时间：早班10:00-18:00，晚班14:00-22:00；每月休息4天； 欢迎有兴趣的朋友随时联系我了解更多详情！

岗位职责： 1. 根据公司整体发展战略，牵头拟定营销战略规划，组织实施市场开拓与销售推广工作； 2. 负责销售体系的日常运营与管理，完善各项业务管理制度，提升销售运作效率，助力销售目标实现； 3. 参与制定公司中长期销售发展规划，结合年度销售目标编制销售计划与预算方案，全程监督执行过程，确保销售任务顺利完成； 4. 组建并领导销售团队，科学开展绩效考核与资源分配，搭建高效激励机制，优化销售流程，保障业绩达成； 任职要求： 1. 具备大专及以上学历； 2. 拥有十年以上销售领域工作经验，其中五年以上在智能建筑、弱电安防及数据中心行业从事销售管理相关工作； 3. 精通弱电安防产品及数据中心业务，具备独立主导大型项目销售的能力； 4. 熟悉政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗健康等行业客户群体，具备广泛的客户资源积累； 5. 具备出色的沟通协调能力、敏锐的市场判断力以及良好的职业道德素养； 福利待遇： 节假日按国家规定休假，五险一金、带薪年假，提供专业培训、多元化福利（节日、生日、体检）及多项补贴（全勤奖、餐补、交通补贴、通讯补贴等）。

【岗位要求】 1、具备电销或面销经验者优先考虑。（无经验者亦可，公司提供专业培训） 2、为人正直、工作态度积极、有责任心，具备良好的沟通表达能力及抗压能力。 3、能力突出者或拥有销售背景的，条件可适当放宽。 【岗位职责】 1、公司提供精准资源（客户通过我司系统主动提交申请，均为真实有意向的需求客户），通过电话或微信与客户联系，了解其具体需求。 2、主要负责邀约客户，无需负责签单，签单由专业人员跟进。 【薪资待遇】 1、无责任底薪+提成（20%-40%）+奖金（3K-3W），月均收入3W+“上不封顶”，缴纳社保，新人平均月薪1.2万，转正后3-5万，表现优异者收入更高。 2、设有激励奖金、新人奖励、大单奖励、晋升奖励、季度奖金、年终奖金；定期提供下午茶、组织团建活动，节假日发放福利。 3、为每位员工配备工作手机及电脑。 4、办公区配备微波炉、冰箱及休闲活动区域。 【公司优势】 1、录用后公司将提供系统化、专业化的培训及职业发展规划，同时搭建良好的成长平台。 2、入职即享带薪培训，内容涵盖基础知识、客户分类、沟通话术、操作流程、行业对比等全方位指导。 3、每三个月根据个人表现提供一次晋升机会，晋升路径：专员→主管→副经理→总经理。 4、客户资源优质，无需自行开发，客户均为主动申请贷款，沟通更轻松。 5、办公地点位于高档写字楼，环境舒适，临近地铁，团队氛围融洽。

招聘双休销售工程师3人（实验室产品销售） 整理相关客户信息，多渠道（电话、、新媒体、展会、陌拜）开发有实验室的企业单位、经销商、科研高校等。 无责底薪5-6K+提成（按月回款额核算）+交通补贴200+全勤100，新人综合薪资7-9k,入职缴纳五险一金，提供工作餐，节假日福利齐全，弹性打卡，工作环境轻松，带薪年假，提供学习晋升平台。 办公地点：宿豫区电商产业园区A9一楼，联系方式：（同号）

家具厂业务员

1.大专及以上学历，市场营销、农业工程、机械制造等相关专业优先 2.具有2年以上相关行业销售经验，熟悉经销商销售模式者优先。 3.持有C1及以上驾驶证，能够适应区域内出差和客户拜访工作

职位描述： 1. 负责整理并筛选潜在客户信息，通过电话与客户进行高效交流 2. 挖掘客户实际需求，推荐匹配的产品方案，维护稳定的客户关系 薪资待遇： 1. 薪资构成：底薪+高额提成+绩效奖励，综合收入10000元起，不设上限！ 2. 福利体系：享有多项假期福利、定期聚餐、团队建设、员工旅游等丰富活动 3. 上班时间：9:30-18:00，每月4天休息（可灵活安排当月休假） 任职资格： 1. 教育程度：高中或以上学历 2. 工作经验：不限经验（新人入职有专人指导，快速上手！） 3. 技能技巧：具备良好的沟通协调能力、团队合作意识、细致的洞察力与理解力，能熟练操作电脑及常用办公软件 4. 态度要求：性格亲和、积极进取、工作认真、品行端正