短视频运营房地产/建筑 工作内容轻松上手 无经验可教，专人带教，团队氛围融洽 职位内容： 1、负责抖音、视频号、小红书等社交平台的账号运营管理，包括素材整理、内容规划、文案撰写及相关执行工作的指导与跟进； 2、维护账号粉丝互动，及时回复评论并收集反馈，增强用户粘性与互动活跃度； 3、深入洞察用户需求，搜集用户意见，分析目标群体特征与关注点，结合热点趋势优化内容策略，提升内容吸引力与传播效果。 工作时间：上午十点至下午六点半

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-05 可日结可线上轻松赚取生活费 1、年龄18-25岁，形象气质佳、五官端正、注重自我管理；有个人特色者优先，具备一定表现力与镜头感； 2、对新媒体领域有兴趣，能表达出自身看法或发展想法； 3、配合意愿强，有追求高收入的动力； 4、具备良好的沟通协调能力，做事认真负责； 无经验亦可，公司提供指导！ 工作内容： 1、协助摄影师及运营团队完成高质量短视频拍摄； 2、协同团队进行数据优化、流量提升，分析并参考优秀账号模式； 3、参与公司安排的商业合作项目（如：寄拍、探店、美妆、好物测评推荐等）。

工作职责 1、负责从零开始搭建短视频矩阵账号体系； 2、主导短视频内容的创意策划、脚本撰写、拍摄执行及剪辑制作，结合平台热门趋势与社会热点，对公司产品进行有效宣传推广； 3、对账号的播放数据、粉丝增长、互动表现及转化效果等核心指标负责； 4、持续迭代运营策略，积累并沉淀短视频运营方法论，提升整体运营效能； 5、制定并落地短视频平台的投流计划，优化投放流程，提升ROI与GMV表现； 6、完成公司交办的其他相关工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，具备1年以上抖音平台运营实战经验； 2、熟知抖音、视频号等短视频平台的运作机制，热爱短视频内容创作，有成功案例者优先考虑； 3、具备良好的镜头语言运用能力，文字表达与画面呈现功底扎实； 4、掌握短视频广告投放操作（如抖加、千川等），能独立完成投放数据分析、效果评估及策略调整； 5、沟通协调能力强，思维敏捷，富有创新意识，抗压性好，具备较强的自我驱动力； 6、熟练操作PR、AE等相关视频剪辑与制作工具。 注：请随简历提交个人过往作品或提供作品链接。 公司介绍: www.huanpower.com

岗位职责: 1. 负责新媒体渠道的内容规划与日常运营维护； 2. 提升品牌知名度，促进用户活跃度与互动参与； 3. 跟踪数据表现，持续优化内容投放与发布方案。 任职要求： 1. 具备优秀的创意策划能力及文字表达功底； 2. 了解新媒体发展动态，可独立推进项目执行； 3. 拥有较强的数据分析意识，能依据数据反馈调整运营方向。

岗位职责: 1. 负责短视频的剪辑与制作，确保成片质量满足平台标准； 2. 依据创意脚本或内容方向，完成视频素材的剪辑、调色、配乐及后期整合； 3. 参与视频内容策划过程，提供创新想法，提升观众观看感受； 4. 关注视频上线后的表现，结合数据反馈进行分析，不断优化内容呈现与剪辑技巧。 任职要求： 1. 熟悉短视频生态，掌握基础剪辑能力，能熟练操作主流剪辑工具； 2. 对画面节奏、色彩搭配、声音处理有敏锐感知，可独立完成视频后期全流程； 3. 具备优秀的创意构思与审美素养，能高效将创意概念转化为视觉表达； 4. 拥有良好的沟通意识和协作精神，能与团队紧密配合推进项目执行。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

岗位职责： 1、可独立完成公司各类产品的短视频拍摄与剪辑任务，涵盖电子邀请函、社交平台帖文、公众号内容等宣传素材的制作； 2、承担企业内部宣传资料的设计与更新工作，包括宣传册、宣传片、展厅内容及官网等传播平台的信息编辑、发布与日常维护； 3、熟悉展会运作流程，负责公司国内外展会的整体策划、组织及宣传推广； 4、掌握新媒体传播规律，能够整合多种线上渠道（如微信公众号、抖音、Youtube等）进行图文视频内容的发布与推广，制定有效的数字化营销方案； 任职要求： 1、本科及以上学历，具有3年以上制造业领域工作经验，具备一定的英语应用能力； 2、有宣传类岗位从业经历，文字功底扎实（此项为必备条件）； 3、熟练操作PS、视频剪辑等相关专业软件（此项为必备条件）； 4、工作态度严谨，认真负责，具备良好的写作表达能力与组织协调能力。

工作要求：室内设计与装修相关经验，负责抖音、小红书等平台的线上运营及客户拓展。公司处于初创阶段，欢迎有创意、有热情的你加入团队。希望你做事认真踏实，为人真诚友善，注重个人品德修养。薪资待遇可面谈

1. 应届毕业生或无相关工作经验者均可，我们看重潜力与热情。 2. 对新媒体运营有浓厚兴趣，以及快速学习和适应新环境的能力； 3. 良好的团队合作精神，能够在快节奏的工作环境中保持高效； 4. 具备敏锐的“网感”，对网络热点、流行趋势有独到见解和捕捉能力。 岗位职责： 1. 负责新媒体平台账号的日常维护与内容创作、发布，包括但不限于小红书、抖音等平台； 2. 紧跟平台热点与流行趋势，结合目标用户画像，进行创意内容策划，提升品牌曝光度与用户互动率。 3. 监控新媒体营销效果，整理汇总各项运营数据，分析调整运营策略，与团队一起达成销售目标； 4. 跟踪最新市场整体趋势，不断提升个人能力和团队整体运营水平。 工作时间： 上午10：00–12：00，下午13：30–19：00，一个半小时的午休时间，满足你的午睡需求 广阔的成长空间：接受“小白”，提供系统培训，助力你从入门到精通。 薪资待遇： 底薪+绩效+提成，缴纳五险一金，优秀者薪资可面谈 需要我帮你把这段招聘信息整理成一份求职简历的匹配要点，方便你针对性准备吗？

今天，精工打磨来一个。

用俩人打钉挂车边布两口子也能干，二百六一台车，活在金港物流园院里联系方式打好了十台车都给你打，今天一台车马上干一台一结账

22-26号需要A1副驾一名<br/>岗位职责:<br/>1. 交班把车况、证件、当班事说清楚，签字<br/>2. 审验备案复审该配合的配合<br/>3. 装货后复核重量与捆扎，途中定时检查货物与篷布<br/>4. 到港后配合卸货、过磅、签收，单证与货物一致<br/>5. 每日出车前检查油水、制动、灯光、轮胎<br/>6. 发现制动、轮胎等异常立即停驶报修

无锡锡山招贴砖，打地平，需要一个泥瓦工，两个小工。

南京市招小工，挖土打电锤，运土，一天8小时260不包吃住，加班另算，需要3个

岗位职责： 1、独立负责公司新媒体账号，包括小红书、视频号、抖音平台的选题、内容制作、发布、运营以及粉丝维护等工作 2、负责搭建账号矩阵、运营策略、内容方向、转化路径，对转化效果负责 3、辅助完成小组内其他视频剪辑工作，不限于脚本创作、内容二次加工等 4、有爆款短视频方法论、熟悉招聘行业的优先 5、有内容转化经验的优先 岗位要求： 1、能熟练使用基本的作图和剪辑软件，例如“可画、创可贴、剪映、pr等” 2、熟悉各大主流平台的流量规则，有风控意识，情绪稳定，细心负责 3、有脑洞、有审美，对热点有较高的敏锐度 4、能够独立完成小红书图文和短视频内容制作，具备较强的学习能力和创新思维 薪资及福利： 1、薪资：试用期无责底薪3000+提成，转正后无责底薪3500+绩效提成，综合薪资4000——7000；入职购买五险；试用期三个月 2、福利：活动奖金、节假日礼品、年终福利奖金、生日会、团建、年度免费体检、新婚礼金等 公司亮点： "1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权，福利待遇丰厚。"

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

醺花坞小酒馆/醺花坞大排档 招聘： 1⃣新媒体运营（3500-5000元/月） 岗位职责：负责日常运营工作，内容策划与发布、活动组织与执行。 2⃣服务员 （工作时间早班17.00—1.00晚班19.30—3.30，包晚餐，月休两天，试用期1一3月，试用期工资3200转正后4000+）年纪18到35 地址：婺源县蚺城街道武营坦广场2号217，218 醺花坞小酒馆/醺花坞大排档。

工作地点：鹰潭，余江，锦江，可居家办公，本地优先 工作内容： 工作简单，0 难度 1. 负责短视频平台账号的基础信息搭建与资料完善 ​ 2. 协助完成账号的日常基础维护与信息核对 ​ 3. 按要求完成平台账号的基础配置操作，流程简单易上手 岗位要求： - 会使用智能手机，熟悉基础APP操作 ​ - 本地优先，时间灵活，适合兼职/居家办公

岗位说明: 我们是视频号带货商家，主要工作是配合公司运营完成视频号带货工作。不需要直播，不需要出镜。 每天发布公司的带货视频，维护商品库存链接，上下链接，配合运营投流工作。 用人要求: 有点网感，熟练使用智能手机，做事细心负责，表达清晰情绪稳定，有相关运营工作经验者优先，无需相关工作经验，运营会教。 薪资待遇: 日结210-280提成，不克扣，无业绩要求。 居家办公，灵活就业，上班时间自由。 不强制考勤，不安排固定工作时间。

一、工作职责：负责自有品牌产品在多个平台的直播运营中控任务， 1，掌握主流电商平台直播中控操作流程， 2，了解各大平台直播投放规则， 3，具备协同主播完成直播执行的能力 二、任职要求：年龄不超过28岁，大专及以上学历， 具有2年以上运营助理、美工处理或视频剪辑相关工作经验， 可独立负责品牌直播间运营，具备一定的视觉审美素养 三、工资待遇：提供多种薪资方案，具体面议 四、工作时间：全职，实际工作安排根据个人承接内容而定 五、公司简介：专注自产自销户外运动小众品类， 运营多品牌、多平台、多账号矩阵，拥有8年电商经验， 团队规模20余人，具备完善的运营体系 六、工作地点：常熟市尚湖镇练塘大道9号（颜巷工业园） 联系人：乔俊科***********

工作内容： 1.与团队对接，接收抖音种草类内容，按要求发布至抖音平台。 2.1v1进行指导 任职要求： 1.熟悉抖音平台规则，能提供账号数据者优先。 2.按时完成任务，确保内容发布及时、准确。 3.沟通顺畅，能及时反馈数据或问题。 无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优！

【岗位要求】： 1、深度使用小红书，熟悉平台内容生态及种草类文案表达风格； 2、具备良好的网络敏感度与文字表达能力，能创作出具有吸引力的内容； 3、掌握基础手机拍摄与剪辑技能，熟练运用图像处理工具，可独立完成素材拍摄、剪辑及图文排版设计； 4、性格积极乐观，执行高效，学习能力强，有责任感，沟通顺畅，能按时保质完成任务； 5、大专及以上学历，具备半年以上相关工作经验。 【岗位职责】： 1、负责小红书平台图文与短视频内容的素材搜集、编辑发布、评论互动及日常运营维护； 2、产出优质图文或视频内容，提升点赞、关注与评论量，增强粉丝粘性； 3、深入挖掘产品亮点与用户需求，持续优化内容策略，提高产品曝光度； 4、配合公司推广计划，参与活动策划，完成方案制定与文案设计； 5、定期进行数据复盘与工作汇报，持续提升内容质量、执行效率与运营效果； 6、完成上级交办的其他推广相关工作。

建材行业，抖音短视频编辑，兼职，不用来打卡上班，每天发2条

熟悉社交平台有推广经验负责，负责配合完成公司的任务

岗位职责 1、负责小型PLC产品的技术规划、系统架构设计及核心芯片选型工作。结合市场趋势与竞品分析，明确具备竞争优势的产品功能定位。全面主导研发项目生命周期管理，制定详细开发进度，保障产品按期高质量交付。 2、带领团队完成PLC硬件开发（包括CPU、IO、通信模块等）、底层固件编程（如Bootloader、设备驱动）以及基于IEC 61131-3标准的运行时环境构建。熟练掌握嵌入式C/C++开发技术，具备实时操作系统应用的深入经验。确保产品在可靠性、稳定性及电磁兼容性方面满足工业级应用要求。 3、从零组建并高效管理PLC研发团队。承担人员招聘、技术指导、能力培养和绩效评估等工作，持续提升团队专业水平。建立和完善研发流程、技术规范与管理体系。 4、协同软件、测试、生产及市场等部门，推动产品从研发阶段顺利过渡至批量生产。为市场与销售提供专业技术支持，协助提升产品市场竞争力。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业方向为计算机、电子工程、自动化等相关领域。 2、具备8年以上工业自动化类产品（如PLC、运动控制器、远程IO模块等）研发经历，其中至少2年担任团队管理或项目主导角色。 3、曾完整参与至少一款小型PLC产品从需求定义到量产落地的全过程，熟悉其关键技术环节。 4、精通嵌入式系统开发，熟练使用C/C++语言，具有STM32、ARM Cortex-M/A系列或同类处理器的实际开发经验。 5、熟悉主流工业通信协议（如EtherCAT、Profinet、Modbus等）者优先考虑。 加分项 具备以下行业背景者优先：通用设备·其他制造业·自动化设备

一、岗位基本信息 岗位名称：AI 算法架构师（煤矿企业 AI 方向） 所属部门：研发中心・行业 AI 事业部（煤矿领域） 汇报对象：技术总监 / CTO 二、核心职责 主导构建煤矿领域 AI 技术架构体系，聚焦大模型在矿井场景下的适配与优化，规划“数据预处理—模型选型与微调—推理加速—现场部署”全链路技术路径，保障系统适应井下复杂工况（如低带宽、高粉尘环境），满足高并发、高可用性要求； 突破煤矿应用中大模型关键技术瓶颈，推进基于 RAG 的规程智能问答、Agent 实现的设备故障诊断流程自动化、融合视频监控与传感器数据的多模态安全风险识别等方向，切实解决生产运营与安全管理中的实际问题； 统筹管理煤矿 AI 项目生命周期，涵盖需求分析、方案设计、研发实施及现场交付验收，协同跨职能团队（业务、工程、数据）资源，推动 AI 技术深度嵌入煤炭开采、设备维护、安全监管等核心环节； 构建面向煤矿行业的 AI 研发体系，兼容典型工业数据格式（如设备传感流、井下影像记录），带领 5-10 人技术团队沉淀可复用的方法论与标准化解决方案； 确保 AI 系统建设符合煤矿行业规范，落实数据安全策略（如敏感信息加密传输）、遵守安全生产监管标准，有效防控技术落地过程中的合规风险。 三、任职要求 硬性条件： 硕士及以上学历（计算机 / AI / 数学相关专业），或硕士学历并具备 5 年以上相关经验； 3 年以上 AI 算法研发经历，至少 1 年大模型架构设计与落地实践经验，有主导能源、制造或煤矿类工业 AI 项目者优先； 扎实掌握机器学习与深度学习理论基础，熟悉 Transformer/GPT/BERT 架构原理，熟练使用 PyTorch 或 TensorFlow 框架，能够针对工业时序数据特性进行建模优化。 核心技能： 具备大模型在工业环境下的预训练、微调与推理性能调优实战能力，理解 RAG 在煤矿规程文档检索中的应用、Agent 在故障诊断流程中的编排机制，掌握时序数据建模方法； 精通 Python/C++/Java 至少一门语言，熟悉 Spark/Flink 大数据处理框架（用于海量传感器数据分析），掌握 Docker/K8s 容器化技术（支持边缘端部署），具备工业级高可靠系统设计能力； 熟练运用 LangChain、Hugging Face 工具链，具有向量数据库应用经验（用于存储规程文本与历史故障案例），了解 Modbus、OPC UA 等工业通信协议者更佳。 加分项： 在顶级会议发表论文或有开源社区贡献；具备煤矿、能源领域 AI 落地经验或持有工业 AI 相关权威认证； 熟悉煤矿基本作业流程（如采掘工艺、设备维保逻辑），能高效对接一线业务需求。

负责公司新板块运营，直播招聘，中高端岗位

运营推广——短视频、网站方向 具体工作内容和占比： 1、内容策略与创作（60%）： ·负责多渠道（尤其是短视频抖音和TikTok平台）的内容规划，包括热点追踪、选题策划和创意构思。 ·独立或协助完成内容选题、文案、视频脚本的撰写。 ·与拍摄剪辑专员紧密配合，确保内容构想高效落地，产出高质量的视频成品。 ·负责对现有各渠道内容进行持续优化和迭代，提升内容吸引力和传播效果。 2、网站内容管理与优化（25%）： ·负责网站内容的日常更新与维护。 ·执行网站内容优化，包括但不限于图片素材优化、页面布局调整、提升用户阅读体验。 ·执行SEO策略，重点进行SEO友好型文章排版与发布。（有人攥写不用管） ·进行关键词研究、站内链接建设等基础SEO操作，以提升网站自然搜索排名。 3、数据分析与效果追踪（10%）： ·系统性收集并分析各内容渠道（视频平台、社交媒体、网站等）及广告平台（如Google Ads）的关键数据（如观看量、互动率、点击率、转化率等）。 ·基于数据分析结果，评估内容及营销活动效果，撰写分析报告，并提出可行的优化建议与策略。 4、SEM（搜索引擎营销）- Google Ads（5%）： ·参与Google竞价广告的管理与优化工作。 ·重点进行广告数据的收集与分析。 任职要求： 内容运营与策划能力： ·具备1-2年以上新媒体运营或内容营销相关工作经验，尤其是在抖音或者TikTok等短视频平台有成功运营案例者优先。 ·拥有敏锐的网感和热点捕捉能力，能够独立完成或主导内容选题策划、创意构思及脚本/文案撰写。 ·熟悉短视频内容的生产流程，具备良好的审美能力和创意表达能力。 数据分析与策略优化能力： ·具备良好的数据敏感度和分析能力，能够熟练使用工具进行数据收集、整理与分析。 ·能够独立分析各渠道（短视频、社交媒体、网站、广告）的运营数据，评估效果并发现问题。 ·能够基于数据撰写清晰的分析报告，并提出切实可行的优化策略和建议。 【薪资待遇】 底薪6-9k，岗位还有额外绩效激励，推广效果越好奖励越高！ 【工作时间】 早8:30 - 晚5:30，单休，到点就GO！我们承诺：不！加！班！ 工作日高效输出，下班时间完全属于你自己。 【安心保障】 入职第一天，五险+额外商业险立刻配齐，给你双重保障 【更多福利】 ·法定节假日、带薪年假！那是必须的！ ·传统节日定制福利（粽子、月饼……每年都有新花样！）、专属生日惊喜（仪式感必须拉满！）。 ·小彩蛋： 各种你想不到的小众节日可能也有惊喜掉落，做我们的人，就是会被宠！ 【团队氛围】 ·全员90后，沟通无代沟！ 这里没有森严等级，拒绝办公室政治和PUA，主打一个扁平高效，轻松愉快。 ·老板超Young超给力！ 说走就走的团建，漂流、野炊、轰趴、烤肉局…‘只有你想不到，没有我们玩不到！主打一个“说干就干，说玩就玩”！

1、制定并实施各新媒体渠道的运营策略（如抖音、小红书、微信视频号等）。 2、结合营销节奏与关键节点，策划并推进线上活动，涵盖创意构思、方案输出、落地执行及效果复盘。 3、负责小红书、抖音、官方公众号等平台账号的日常内容创作、规划、发布、更新维护及运营管理。 4、定期开展竞品调研，关注行业动态与平台趋势，紧跟热点资讯，探索内容创新与传播方式优化。 5、深度洞察用户需求，持续提升内容品质与传播效能，对转化表现及品牌曝光度负责