1、想从事亚马逊运营，能够坐得住，愿意花1-2个月时间和精力钻研透这一行的，执行力强，会word和excel会基础操作，英语初中以上水平即可。 2、每天有1-2个小时时间，熟悉电脑和办公软件基本操作 3、愿意注册自己亚马逊店铺，有共同分利意愿，最短1年。 4、此合作需要有耐心和毅力，确定想做一个永不换行的行业，也能完全看懂发的亚马逊介绍文件的，就可以远程指导在家注册下店铺，完成店铺的基本准备工作后，可来实地一对一驻场15-90天，担心学不会或者基础薄的可以驻场2-3个月等出单稳定了再回去自行操作。 5、月利可以达到1w+以上，可复制增量 6、公司面对面一对一带人，0基础小白2-3个月可实现单店铺运营利稳定一万以上，这个是先难后易，基础操作流程15天走通熟练后，后边会越来效 率越高，每天时间可自由安排，非诚勿扰，无沟通上门不予接待。 7、白天因有自营店铺工作比较忙，在线聊天时间少，交换V信后可给你发一份关于亚马逊的详细告知，请认真看完并详细了解后觉得适合自己了再做选择。亚马逊FBM特点:无售前客服咨询，2%以下售后和退单，只需选好品专心做好产品Listing并上架即可,每天主要工作内容:做白底图，查词，写链接，查侵权，选品前期由这边负责，店铺业绩月度上2000美米后可以自行选品。不做无效沟通，没耐心，没毅力，没考虑好，不懂的勿入!自己有时间也想干的，更想找一个未来不再受制于人不需要再换行业的，同时有信心坚持3个月以上的都能做起来，真心带人，非诚勿扰!每天提供选品服务，后分利模式，做过亚马逊的其 他模式的，注意周期自己能否接受。 亚马逊难的不是不会英语、不会ps这些，难的是如何保证店铺安全的情况下持续稳定有积累的出单，从而达到自己能够完全掌握自己的每天收入。亚马逊上有些模式看着挣钱很容易，能不能最后落到自己手上，钱回到自己卡上不容易，想急功近利挣快钱的，我这带不了，亚马逊也很难实现。 八、市面上常见的跟卖等等模式，基本上都是存在坑，店铺死的那一天基本上都是你的钱在里面买单，数月盈利抵不住一次店铺出问题，亚马逊运营 是不同阶段问题不同，我所带之人最终都是以能独立操作运营并稳定盈利为目标，觉得适合自己发展方向，也想找一个不再需要换行的行业，决心能坚持两三个月以上的。所授模式是做亚马逊风险最小的模式，基本上出单就盈利，也是很多中等亚马逊公司常用的测品方法，自然流量能够玩的转，基本上后期有好品了转FBA或者付费模式都不会再踩什么坑，也很容易上手。 愿意详细了解亚马逊各种模式的和具体细节的，可以看完所发资料后再细沟通。线上线下都可，觉得适合自己的也想干的，执行力强的，都能做起来!个人精力时间有限，每个月一对一带新人数量最多5-8人! 只要你愿意学，愿意干，基础差，不会英语，不会ps都不是问题，只要有决心和毅力，都能干成，无非有的人快一点，有的人慢一点。基础差的可以考虑驻场2-3个月就可以。 九、特别说明: 亚马逊出口卖向全球欧美，中东，亚太，做亚马逊挣得就是汇率差，便宜的过挣回来贵的货币，换成人民币落袋。亚马逊属于全最大的跨境电商平台， 销往数几十个国家，欧，英，中东，澳大利亚是主要的销售地区，毕竟亚马逊是电商鼻祖也是世界上最大的电商平台了，会干得得人从来没考虑换行业，平均利润率目前也是所有电商平台里面最高的，客户消费能力也是最高的，售前客服为0和售后客服3%以内，流量分配也是最公平的，平台对于总体卖家数量也是严格限制的。

1、想从事亚马逊运营，能够坐得住，愿意花1-2个月时间和精力钻研透这一行的，执行力强，会word和excel会基础操作，英语初中以上水平即可。 2、每天有1-2个小时时间，熟悉电脑和办公软件基本操作 3、愿意注册自己亚马逊店铺，有合伙经营共同分利意愿，合作期最短1年。 4、此合作需要有耐心和毅力，确定想做一个永不换行的行业，也能完全看懂发的亚马逊合作介绍文件的，就可以远程指导在家注册下店铺，完成店铺的基本准备工作后，可来实地一对一驻场15-90天，担心学不会或者基础薄的可以驻场2-3个月等出单稳定了再回去自行操作。 5、合作后月利润可以达到1w+以上，可复制增量 6、公司面对面一对一带人，0基础小白2-3个月可实现单店铺运营利润稳定一万以上，这个是先难后易，基础操作流程15天走通熟练后，后边会越来效 率越高，每天时间可自由安排，非诚勿扰，无沟通上门不予接待。 7、白天因有自营店铺工作比较忙，在线聊天时间少，交换V信后可给你发一份关于亚马逊合作的详细告知，请认真看完并详细了解后觉得适合自己了再做选择。亚马逊FBM特点:无售前客服咨询，2%以下售后和退单，只需选好品专心做好产品Listing并上架即可,每天主要工作内容:做白底图，查词，写链接，查侵权，选品前期由这边负责，店铺业绩月度上2000美米后可以自行选品。不做无效沟通，没耐心，没毅力，没考虑好，不懂的勿入!自己有时间也想干的，更想找一个未来不再受制于人不需要再换行业的，同时有信心坚持3个月以上的都能做起来，真心带人，非诚勿扰!每天提供选品服务，后分利模式，做过亚马逊的其 他模式的，注意合作周期自己能否接受。 亚马逊难的不是不会英语、不会ps这些，难的是如何保证店铺安全的情况下持续稳定有积累的出单，从而达到自己能够完全掌握自己的每天收入。亚马逊上有些模式看着挣钱很容易，能不能最后落到自己手上，钱回到自己卡上不容易，想急功近利挣快钱的，我这带不了，亚马逊也很难实现。 八、市面上常见的跟卖等等模式，基本上都是存在坑，店铺死的那一天基本上都是你的钱在里面买单，数月盈利抵不住一次店铺出问题，亚马逊运营 是不同阶段问题不同，我所带之人最终都是以能独立操作运营并稳定盈利为目标，觉得适合自己发展方向，也想找一个不再需要换行的行业，决心能坚持两三个月以上的，欢迎合作。所授模式是做亚马逊风险最小的模式，基本上出单就盈利，也是很多中等亚马逊公司常用的测品方法，自然流量能够玩的转，基本上后期有好品了转FBA或者付费模式都不会再踩什么坑，也很容易上手。 愿意详细了解亚马逊各种模式的和具体合伙细节的，可以看完所发资料后再细沟通。线上线下都可，觉得适合自己的也想干的，执行力强的，都能做起来!个人精力时间有限，每个月一对一带新人数量最多5-8人! 只要你愿意学，愿意干，基础差，不会英语，不会ps都不是问题，只要有决心和毅力，都能干成，无非有的人快一点，有的人慢一点。基础差的可以考虑驻场2-3个月就可以。 九、特别说明: 亚马逊出口卖向全球欧美，中东，亚太，做亚马逊挣得就是汇率差，便宜的过挣回来贵的货币，换成人民币落袋。亚马逊属于全最大的跨境电商平台， 销往数几十个国家，欧，英，中东，澳大利亚是主要的销售地区，毕竟亚马逊是电商鼻祖也是世界上最大的电商平台了，会干得得人从来没考虑换行业，平均利润率目前也是所有电商平台里面最高的，客户消费能力也是最高的，售前客服为0和售后客服3%以内，流量分配也是最公平的，平台对于总体卖家数量也是严格限制的。

岗位职责: 1.负责跨境电商平台的日常运营管理，确保运营活动符合平台规则。（亚马逊Amazon、速卖通Aliexpress） 2.优化产品列表，提升产品在电商平台上的销售业绩。 3.监控并分析电商平台数据，根据数据调整运营策略。 任职要求： 1.对跨境电商运营有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和成长。 2.具备良好的数据分析能力，能够根据数据做出合理决策。 3.具有较强的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通协作。

请认真阅读以内容。为了不浪费彼此的时间，请仔细阅读下面的每条信息，涵盖了工作内容，招聘需求，公司状况，薪资福利等所有你想知道的。 公司名称进行过更改，可能未同步至招聘账号，请知悉！ 注意注意注意！！！ 该岗位可以接受无经验或者应届毕业生（无经验人员试用期底薪3.5K,转正4K。这是统一标准，无法做出更改），前提条件是：A---英文水平一定要OK。听说不做要求，但是读写绝对不能依赖翻译软件。英文水平达不到要求的，工作上会耽误事儿，也干不下来；B---抗压能力一定要强，我们公司规模虽然小，但是压力绝对很大，因为我奉行的原则是：出来工作就是挣钱，我所支付的报酬绝对是配得上给到的压力的。所以摸鱼的，想平淡的，真的真的不要过来，否则就是耽误我们彼此的时间。 招聘岗位：亚马逊运营（北美站/欧洲站）；WAYFAIR运营（北美站）----家具类目 我需要什么样的伙伴？ 1-稳定性强 2-稳定性强 3-稳定性强 4-对奖金有绝对的渴望与目标 5-做事一定要麻溜，不拖泥带水，磨磨唧唧 6-品行端正，诚实守信，决不允许有任何信用上的问题，必须得有契约精神 7-至少半年以上亚马逊运营经验，铺货经验优先 8-熟练掌握WPS/EXCEL的使用，如各类函数，VLOOKUP等 9-英语程度良好，不完全依赖翻译工具 10-本科及以上学历（有一年及以上经验的，学历可放宽至专科） 为什么我需要上述要求的伙伴？ 1-我自身是做运营业务出身的销售，后来自立门户至今。我深知亚马逊运营这个工作是需要一定的时间周期来看到效果的。根据多年经验，并且结合现有类目的数据，一个普通水平的运营大概是需要三个月的时间才能盈亏持平。所以我要的伙伴，一定是稳定性够强的人。边走边看，得过且过，走一步看一步的，这种心态请绕道，咱们不要浪费彼此的时间。 2-我这边规模的确不大，目前加上我自己，只有6个人，但是可以很自豪的说，是真正的小而美。首先，每年的利润非常可观，所以不用担心倒闭跑路的问题；其次，伙伴们的基本福利待遇全部拉满；最后，我这边是按照纯利润给大家分成，也就是说你所运营的店铺，去掉所有的运营成本之后所留下的纯利，我们进行分成，等于是自己在给自己挣钱，自己创业，所以必须得对奖金有绝对的渴望与目标。如果你安于现状，结果就是，你拿着底薪安稳度日，我一毛不挣，这种结果我是绝对不允许出现的。 3-品行这一块一定要过关，因为我会把所有权限全部给到每一个伙伴。所以不要弄虚作假，必须得有契约精神。 4-之所以优先选择有铺货经验的伙伴，因为公司目前的模式就是铺货。一个运营一天大概需要上架十来个款式。做精品的或者精铺的可能没办法习惯我们这种方式。当然我也不能全部否定，因为有的人的确适应能力很强，所以所以所以一定认真考虑好。 5-目前已有的小伙伴都是在很努力的搞钱，搞业绩，所以没办法去教新人一些最基础的亚马逊运营工作，比如上架产品，开广告等这些最基本的操作。如果最基本的运营工作都不会，那说明就是小白，咱们这边精力有限，没办法去教小白。但是公司的基本运营流程什么的，都会手把手去教的，最慢一天全部可以学会。 6-因为铺货模式的原因，所以对表格操作有一定的要求，熟练运用表格可以事半功倍，节约很多时间。如果基本的表格运用不会，可以自学，半天就OK了，熟练了之后，再来面试。 7-基本的英语水平一定要过关，因为我们不单单是撰写LISTING需要用到，我们是FBM的运营模式，需要自己回复客诉，AZ申诉等，都需要用到英文，如果基本的读写都不过关，基本的语法都搞不清楚，对工作会有很大的影响。所以这一点也重要，但是不是最重要，毕竟还有翻译软件可以

有过亚马逊经验

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按完成任务结算 招聘截止时间：2026-12-31 每天可投入数小时，负责选品及上架，愿意使用个人店铺进行合作

工作内容： 1.负责亚马逊店铺的全面运营管理，包括客户邮件回复、商品上架维护、促销活动策划及竞品动态分析等； 2.统筹管理店铺库存情况，合理规划FBA补货、国内仓库下单及滞销产品清仓，有效控制库存资金占用； 3.实时监控产品销售数据，建立销售台账，并根据数据反馈及时优化销售策略； 4.策划并执行账号促销方案，收集活动信息并评估推广效果； 5.依据整体销售目标，拆解制定各账户阶段性任务，确保销售指标达成； 6.处理售前相关事务，如产品咨询、订单确认及发货安排等； 7.负责售后流程管理，妥善处理退换货事宜，保障客户满意度。 【任职资格】 1.本科及以上学历，通过大学英语四级，能力突出者可放宽至大专； 2.具备1年以上亚马逊平台运营实操经验，有FBA操作经验者优先考虑； 3.有成功打造BestSeller爆款及独立开发新品经验者优先； 4.熟悉电商平台运营机制与风险管控，掌握平台规则及站内外推广资源； 5.具备轻小件类目运营经验者优先。 1、薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金+年终奖励； 2、工作时间：上午9点至下午6点，周末双休； 3、缴纳五险一金，试用期为3个月，表现优异可提前转正； 4、每月组织多样化团建活动及员工聚餐； 5、入职满一年员工可获得周年纪念礼品； 6、“事业合伙人”发展通道：优秀运营管理者有机会进入公司合伙团队，共享利润分红。

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岗位职责： 1.负责亚马逊平台店铺的日常运营管理，包括商品上架、价格调整、库存管理等； 2.负责店铺的推广和营销，制定并执行促销活动，提高店铺的曝光率和销售额； 3.负责店铺的客户服务，及时回复客户咨询和投诉，提高客户满意度； 4.负责店铺的数据分析和报告撰写，对店铺的运营情况进行监测和分析，及时调整运营策略。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有良好的英语水平（国际贸易、电子商务、商务英语等相关专业优先）； 2.有亚马逊工作经验或者其他跨境电商平台工作经验者优先； 3.能够熟练操作基本办公软件和PS； 4.工作积极主动，有责任心。 工作时间和薪资待遇： 9:00-18:00双休，法定节假日正常放假 缴纳五险，试用期：1-3月，能力优秀者可提前考核转正； 底薪（5-8）+提成，根据个人经验和能力决定薪资，具体面议。

经济环境越来越差，老百姓收入越来越低，为了解决就业难、创业难、不稳定、收入低等社会问题，我司现招募跨境电商亚马逊合伙人。 跨境电商是否长久？新闻联播天天报道，一直呼吁大家都参与到跨境电商行业，我们的几乎0成本，换来的利润比较多都是可以干一辈子的行业。 如何拥有自己的跨境电商店铺？有经验也好，小白也好，两个小时就可以上手，每天也只需要拿出2-3个小时的碎片时间去管理一下店铺，可以当做全职，也可以当做副业和兼职。 ，你在公司办公也可以，在家里办公也可以。

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！

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丰收菇业有限公司招聘： 1、包装工：2名，，工资计件（3500--5500左右） 2、叉车工：1名，，工资计件（3500--5000左右） 地址:灌南新安镇北环路与新莞北路交叉口西100米 。 联系电话： 姜女士

岗位职责： 1.负责亚马逊平台账号的日常运营管理，包括产品上架、页面优化、库存监控及订单处理 2.分析销售数据与市场趋势，制定并执行运营策略，提升店铺曝光率与转化率 3.管理产品评论与客户反馈，维护账户健康指标，应对平台审核与异常情况 4.协调采购、物流与客服团队，确保供应链高效运转，优化FBA备货计划 5.跟踪竞品动态，开展关键词研究与广告投放优化，持续提升广告ROIn 任职要求： 1.大专及以上学历，电子商务、国际贸易、市场营销等相关专业优先 2.具备1年以上亚马逊平台实操经验，熟悉平台规则与运营流程 3.熟练使用Excel等办公软件，具备基础的数据分析能力 4.英语四级以上水平，能流畅阅读和撰写英文商品描述与客户沟通 5.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和抗压能力，能适应跨境电商工作节奏

岗位职责： 1.负责亚马逊平台账号的日常运营管理，包括产品上架、页面优化、库存监控及订单处理 2.分析销售数据与市场趋势，制定并执行运营策略，提升店铺曝光率与转化率 3.管理产品关键词、广告投放及促销活动，持续优化广告ROIn4.处理客户评价与售后问题，维护账号健康与客户满意度 5.跟进平台政策变化，确保运营操作合规，规避风险 任职要求： 1.有亚马逊平台实际运营经验，熟悉后台操作流程与平台规则 2.具备基本的数据分析能力，能通过数据反馈调整运营策略 3.英语读写能力良好，具备一定的沟通协调能力 4.工作认真负责，具有较强的自主学习能力和抗压能力 5.学历不限，跨境电商相关专业或有平台实操经验者优先

岗位职责： 1.负责亚马逊平台账号的日常运营管理，包括产品上架、页面优化、库存监控及订单处理 2.分析销售数据与市场趋势，制定并执行运营策略，提升店铺曝光率与转化率 3.管理产品关键词、广告投放及促销活动，持续优化广告ROIn4.处理客户评价与售后问题，维护账号健康与客户满意度 5.跟进行业动态与平台规则变化，及时调整运营方案以应对政策更新 任职要求： 1.有亚马逊平台实际运营经验，熟悉FBA流程及站内推广机制 2.具备基本的数据分析能力，能熟练使用Excel或ERP工具 3.英语读写能力良好，能够处理基础英文沟通 4.工作细致负责，具备较强的自主学习能力和问题解决意识 5.学历不限，有成功运营案例者优先考虑

工作地点天府三街 任职要求： 1.负责公司亚马逊账号的日常运营，产品信息编辑和优化，产品开发，独立管理店铺。 2.大专及以上学历，英语4级或以上，有良好的沟通及读写能力。 3.有责任心和团队合作精神。 4.精通常用办公软件如Word、Excel、PPT。 5.具有较强学习能力及沟通能力，能快速熟悉产品，独立解决各种问题。 工作内容： 1、负责公司亚马逊账号的选品，产品信息编辑和优化，独立管理店铺。 2、正确编写listing，定期优化和维护listing。 3、及时调整和优化广告，制定销售策略，并通过广告数据进一步优化listing。 4、处理订单、邮件、投诉、纠纷，以及各类售后问题，维持店铺的好评率和良好的信用度及review。 5、收集、分析市场情报及竞争对手产品，及时做出正确的调整措施。 6、为买家提供优质的服务，定期扩充自己的专业性，帮助建立品牌忠诚度。 7、与团队成员互相配合、提升团队业绩。

负责亚马逊店铺产品上架 工作简单轻松 底薪加提成 工作时间: 早8.30-12.00 晚13.00-17.30 每周日休班 短期工勿扰！！！ 短期工勿扰！！！ 短期工勿扰！！！

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运营tiktok平台，合伙人模式，免费教学，不参与利润分成，想学跨境电商或者了解这个行业的可以详细聊聊 岗位职责: 1.负责跨境电商平台的店铺运营管理，确保店铺的日常运作顺畅； 2.管理和优化产品上架、价格调整及产品链接维护； 3.分析店铺销售数据，跟踪市场动态，及时调整运营策略； 4.协调团队内部沟通，提升团队工作效率，支持项目按时完成。 任职要求： 1.具备出色的数据分析能力，能够有效应用数据于运营决策； 2.积极主动，具备强烈的责任心，能独立解决运营过程中遇到的问题； 3.优秀的沟通技巧，能够与团队成员及其他部门协调合作； 4.对跨境电商行业有浓厚的兴趣，愿意接受挑战，不断学习和提升自我。

【岗位职责】 1.负责店铺运营数据的跟踪分析，熟练运用Excel等工具，定期整理并输出运营报表，为策略优化提供数据支持； 2.参与产品详情页文案、促销活动文案的撰写，增强商品卖点表达，提升页面转化效果； 3.协同设计、客服、仓储等团队协作，保障营销活动顺利执行及日常运营有序推进； 4.关注电商行业动向与竞品情况，协助拟定月度运营规划； 5.协助完成店铺基础操作，包括商品上下架、活动提报、评价维护等工作。 【任职要求】 1.全日制本科学历，具备天猫京东运营经验者优先，无经验者亦可培养； 2.具备基本的数据分析能力，掌握Excel常用功能； 3.文案写作能力良好，能独立完成产品卖点挖掘与内容撰写； 4.学习适应能力强，能快速理解行业变化及平台规则更新； 5.抗压性强，适应电商高效工作节奏，结果导向且执行力佳； 6.沟通表达清晰，具备良好的团队协作精神与创新意识。 【我们提供】 1、参与千万级规模店铺的核心运营工作 2、资深运营人员1对1带教培养机制 3、每月开展数据复盘与专项技能提升培训 4、清晰的晋升路径（运营专员-店长-项目经理） 大小休，工作时间9：00-18：00，午休11：50-13：30。

1.顶尖团队支持：资深跨境专家一对一辅导，定期运营策略闭门会。 2.强力资金协作：针对优质合伙人与项目，提供灵活的供应链金融支持。 3.独家资源对接：优先获取平台流量活动、测试名额及新兴市场绿色通道。 4.可持续增长模型：从单店突破到矩阵化发展，我们共同设计您的成长路径。 5.远超行业的利润分成：具体面议，足以体现顶级合伙人的价值。 我们深信，选择比努力更重要，趋势比优势更强大。TEMU的窗口期正在眼前，优质合伙人名额有限

内容运营工作内容主要分为内容策划、内容生产、数据分析、平台规则研究等模块，以下是核心工作内容的详细介绍。 内容策划与生产：根据产品目标和用户需求制定内容规划，包括选题挖掘、内容形式设计（如图文、短视频等），并协调资源完成内容制作，例如撰写文案、制作视频脚本等。 多渠道分发与推广：通过社交媒体平台（如小红书、抖音等）发布内容，结合热点和用户需求调整发布时间和频率，提升内容曝光量。 数据分析与优化：跟踪内容效果（如浏览量、互动数等），通过工具（如新榜、GrowingIO等）分析数据，优化内容策略，提升用户留存和转化率。 用户调研与需求洞察：通过问卷、评论分析、竞品研究等方式收集用户反馈，调整内容方向，例如根据小红书用户偏好调整选题深度或呈现形式。 内容生态管理：制定内容审核规则，整合分类内容，维护平台首页、推荐位等板块的内容结构，确保优质内容流转。 跨部门协作与资源整合：对接设计、产品等部门，协调拍摄、制作等环节，推动内容落地，例如与PR团队沟通稿件发布节奏。 内容运营需持续关注行业趋势，结合平台特性（如小红书注重精致图文，抖音侧重短视频创意）调整策略，并通过工具（如AI写作、数据监测平台）提升效率。 上班时间：8:30-5：30午休一个小时周休两天，法定节假日休...

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高铁站附近招工，6一14点，1点半一9点半工资3200。 联系电话

岗位职责： 负责1688、抖音小店、淘宝店铺的全面运营，涵盖商品发布、标题优化、主图调整、详情页改进等工作； 制定并落实数字化营销推广方案，提高店铺曝光量、点击量及转化效果； 定期开展数据复盘，分析运营成效，动态优化运营手段； 组织并推进店铺促销活动，助力销售业绩与平台排名提升； 跟踪行业趋势与竞争对手动向，快速响应并落地应对措施； 配合完成店铺视觉呈现与内容升级，优化用户浏览体验。 任职要求： 全日制大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑； 两年以上电商运营工作经验，熟悉1688平台规则与操作流程，具备抖音、淘宝运营经历者优先；有工业品类目经验者优先 熟练使用各类数字营销工具（如网销宝、首位展示、全站推广等）； 具备扎实的数据分析能力，能够以数据为导向指导运营调整； 具有美工基础或设计背景者优先，富有创意和良好的视觉审美能力； 沟通协调能力强，具备团队协作精神，能适应高强度工作节奏。 员工福利： 1、具有竞争力的薪资待遇和福利体系。 2、完善的晋升机制与学习成长机会。 3、年终奖金 4、每月组织团队建设活动 5、每年享受带薪旅游福利（国内或出境游）

明天晚班三山增加三名工人。220一天下班结账。联系电话。王梅。