
生产主管
8000-15000元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理现场管理安全管理
岗位职责:
1、负责编制及维护《月度计划表》,并将计划分解后下达至各生产车间;
2、跟进各车间生产进度,监督质量控制执行情况,及时纠偏并反馈信息,动态更新《月度计划表》;
3、统筹生产部门各车间的安全管理工作,落实安全措施;
4、审核车间提出的问题报告,确认属实后转交技术部门处理;
5、汇总并整理生产相关数据,确保信息准确并及时共享至相关部门;
6、定期巡查车间5S执行情况,发现问题立即推动整改;
7、跟踪车间物料使用与供应状态,主动协调资源保障生产顺利进行;
8、组织、实施并监督生产部门内部培训工作的开展;
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄28~45岁;
2、大专及以上学历(机电、机械类专业优先考虑);
3、具备5年以上车间管理经验;
4、掌握冲压、制管等工艺知识,了解机械与电气基础知识;
5、熟悉制造型企业各职能部门运作流程;
6、具有较强的领导能力、沟通协调能力、抗压能力及应急事件处理能力
生产主管
1.5-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产经理调味料
我公司主营产品为复合调味料,本岗位仅招聘具备复合调味料工厂生产管理经验人员,熟悉火锅汤底、酱料等产品的生产工艺,擅长生产成本控制,曾在海底捞、天味、仟味等企业担任生产管理者优先,薪资待遇根据经验面议!
职位福利:绩效奖金、五险、带薪年假、包吃、房补
岗位职责:
1. 负责统筹协调各生产部门运作,确保生产任务按时保质完成。
2. 监督员工操作过程,落实标准化作业,保障产品质量稳定。
3. 依据公司生产排程,组织车间生产活动,确保订单准时交付。
4. 落实安全生产、环境保护及消防管理措施,预防和应对各类生产风险。
5. 汇总车间生产数据,编制生产分析报表,并定期向上级汇报。
任职要求:
1. 机械、电子、自动化或食品类相关专业,具有对应学历背景。
2. 拥有3年以上生产管理经验,掌握生产流程、质量管理体系及相关管理工具。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能适应工作压力。
4. 熟悉ERP、制造执行系统(MES)或其他生产信息化管理系统操作。
5. 具备创新意识,乐于探索优化工作方法,执行力强,善于解决实际问题。
现场生产经理
6000-7000元/月
生产经理3-5年大专听话照做
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5.持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先
生产主管
9000-15000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年学历不限车间管理
岗位职责:
1. 落实公司各项运营指令,全面主持车间日常管理工作
2. 监控生产进度,依据订单需求科学调配人员与资源,保障产品按时交付
3. 对生产过程进行监督与指导,实施质量管控,及时纠偏,确保产品质量稳定
4. 推行生产现场6S管理,持续优化工艺流程,提升现场运作效率与标准化程度
5. 完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1. 具备3年以上车间管理相关工作经验
2. 具有良好的沟通协调能力及团队组织能力
3. 具备较强的抗压性与问题解决能力
生产主管
1.2-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专现场管理
岗位职责
1. 在项目经理的指导下,全面组织和指挥项目施工现场的生产管理工作,对工程的工期、质量、安全生产及环境保护承担直接管理责任;
2. 组织编制项目的生产计划(年度、季度、月度、周度),审核并考核分包单位的月、周计划,并推动计划的有效执行;
3. 负责落实项目施工组织设计及相关目标方针,直接管理安全生产、文明施工、施工机械、现场材料等各项现场事务;
4. 指导施工人员严格遵循施工工艺流程,科学部署施工任务,强化现场指挥与资源调配,确保施工过程中的质量、进度及安全受控并定期检查;
5. 协调总承包各工种之间、总部与各分包单位在交叉施工中的协作关系,统筹调配项目施工所需资源;
6. 主持项目经理部的生产例会,跟踪施工生产计划的实施进展及完成情况;
7. 参与工程各阶段验收工作,牵头开展质量事故、安全事故及环境问题的调查与处理;
二、技术能力要求
1. 具备扎实的专业理论基础
2. 拥有丰富的施工现场管理经验
3. 熟悉作业管理方法,具备较强的组织与协调能力
4. 具备良好的沟通表达能力,能独立分析和解决实际问题
持有一级建造师证书(建筑工程专业)者优先录用!
思维条理清晰,能够高效完成项目的整体规划与执行安排
逻辑思维能力必须强!!!!!!
需外派至项目所在地驻场工作,可接受者欢迎投递!!!
生产主管(逆变器)
1.3-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科逆变器
生产计划与调度:根据公司销售目标及市场动态,制定年度、季度和月度生产规划。统筹调配人力、设备与物料等资源,科学安排生产排程,保障各阶段生产任务顺利完成。
生产过程监控与质量控制:全程跟踪生产进度,及时识别并处理生产异常情况。建立健全质量管理体系,把控产品质量,推动工艺改进以减少制造成本。
成本控制与效率提升:带领团队优化生产工艺与作业流程,提高生产效率,有效降低运营成本。主导精益生产项目的实施与落地。
安全生产与现场管理:严格执行安全管理制度,定期开展设备巡检,确保设备运行稳定、利用率达标。推行5S/6S管理标准,维护安全、整洁、有序的生产作业环境。
团队建设与管理
任职要求:
一般要求具备本科及以上学历。
需有5年以上生产现场管理相关工作经验。
具有光伏逆变器或储能逆变器领域生产管理背景者优先。
熟悉逆变器生产环节中的设备装配、调试、工艺设定及不良品分析流程。
工作认真负责,积极主动,具备良好的抗压能力与职业操守。
具备较强的逻辑分析与问题解决能力。
具备出色的沟通协作与组织协调能力
生产主管
1-1.5万元/月
生产经理3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理
1、大专及以上学历,机械或管理类相关专业,年龄45周岁以下;
2、掌握机械行业工艺流程与管理流程,熟练使用Office办公软件;
3、具备较强责任心,思维灵活,条理分明,情绪稳定,拥有良好的应变协调能力及团队合作意识;
4、具有3年以上外资企业生产计划管理或车间调度工作经验(薪资可面谈)。
自动化电工470+ 钳工420+ 包住 有空调
420-470元/天
装配电工包住3-5人月结包住,有空调自备工具电工证
苏州吴中项目(现场面试)(空调车间)(45岁以内)
电大工
钳大工
岗位技术要求:
1、电工技能要求:
电路图熟悉,安全回路,安全控制器工作原理熟练掌握,配盘接线,走线走气,IO对点,
2、钳工技能要求:
熟练操作3D软件,根据图纸安装部件,必须熟悉丝杆导轨打表,熟练使用测量工具进行测量
其他:
1、做过面板显示器检测,极耳正负极检测,锂电池外观检测设备,需要试工(试工时间2小时)
2、
3、次月20日发薪
包住不包吃,工作轻松。自带工具,穿劳保鞋。
焊接电焊长期11-20人月结点工技术好
睢宁县招电焊工
有无操作证无所谓,主要手艺好
主要工作内容焊接光伏支架工作地点各个乡镇
350一天,中途可借支,人走清账
不提供宿舍
要求能爬高,年龄50岁以下,身体健康。
生产经理
8000-12000元/月
生产经理3-5年大专
1. 学历专业
大专及以上学历,机电一体化、建筑设备、暖通、工程造价、建筑材料相关专业优先;有多年机电材料实操经验学历可放宽。
2. 工作经验
3~5 年机电安装项目材料管理经验,完整跟完至少 2 个暖通 / 水电 / 消防综合机电项目;
能独立完成提料、收料、库存、对账全流程,熟悉工地驻场工作模式;
熟悉商业、厂房、住宅机电项目材料品类者优先。
3. 专业能力
看得懂机电图纸:强弱电、给排水、暖通风管、消防管道,能看懂系统图、平面图算量提料;
熟悉机电全品类材料:电缆、桥架、镀锌钢管、PPR 管、风管板材、保温、风机水泵、阀门、配电箱、五金辅材规格型号;
熟悉材料送检流程、各类材料质保资料标准,能区分国标 / 非标材料;
熟练使用 Excel 制作各类材料台账,会基础数据统计、表格汇总;
了解材料市场行情、常规供应商供货周期,能识别材料质量优劣。
4. 证书优先条件
持有一级建造师(机电)、B证优先。
5. 综合素质
细心严谨,数字敏感,账目清晰,杜绝错料、漏料、账目混乱;
能长期驻项目工地,接受现场加班、材料夜间到货验收;
沟通协调能力强,对接班组、供应商、监理、甲方顺畅;
原则性强,严格管控材料领用,杜绝浪费、私拿;
吃苦耐劳,能现场搬运清点大件设备材料,抗压能力强;
无材料丢失、账目混乱、徇私舞弊等不良从业记录。
钢结构安装生产经理
8000-12000元/月
生产经理3-5年大专
1.统筹钢结构加工厂下料、焊接、拼装、除锈、喷漆、打包发运全工序管理,管控班组产能,平衡多项目排产,避免构件滞后到场耽误现场安装。
2.管控原材料(钢板、H 型钢、螺栓、辅材)领用、损耗,严控加工废料、返工损耗,落实成本管控;监督构件探伤、尺寸检验、出厂验收,杜绝不合格构件发货。
管理加工厂班组、设备、工装,制定设备维保计划,优化加工工艺,提升生产效率。
3.统筹现场吊装、拼接、校正、焊接、防腐、楼承板、围护系统安装施工管理,合理调配吊车、焊工、安装班组、辅材机具。
4.编制吊装专项方案、高空作业、临时支撑安全方案,落实每日安全巡检、班前交底,管控高空作业、起重吊装、动火作业重大安全风险,杜绝安全事故。
5.协调土建、机电、幕墙等交叉施工工序,合理划分作业面;跟进现场进度,每日核对构件到场量、完成工程量,滞后节点及时纠偏,上报风险并制定赶工措施。
组织分部分项验收、竣工验收,整理安装竣工资料,配合监理、甲方完成质检、探伤复检、荷载检测等工作。
商务预算
1-1.2万元/月
生产经理3-5年大专
公司因发展需要现诚聘以下管理人员:
1.商务预算 3名 公司坐班 ,土建专业或者市政专业优先,要求能够独立完成商务结算,会建模算量;
2.商务经理 1名 在公司办公室坐班,根据项目要求出差项目。能够独立完成招投标到最后结算归档等所有相关商务工作,具备成本管控能力,善于沟通交流者优先考虑;
3.项目经理 3名 根据工地项目驻扎工地现场,要求有土建或者市政专业一建、二建者优先;
4.生产技术 5名 跟随工地项目,能够独立完成土建或者市政生产、技术工作,负责现场人材机的协调统筹。
食品生产主管
8000-11000元/月
生产总监3-5年大专食品/饮料团队管理
1、在生产部的管理下,全面负责车间的生产运作、质量管理、技术实施、设备维护及安全生产等工作,持续提升管理水平与生产效率,确保全面达成公司下达的各项生产指标和工作任务。
2、依据生产部制定的生产计划,组织并推进车间生产作业,协调各工序之间的衔接,实时掌握生产进度,保障生产均衡运行,确保任务按时完成。
3、严格执行安全生产与文明生产管理制度,指导员工遵守劳动纪律、工艺规范及操作规程,严格按照图纸、工艺流程和标准进行作业,确保操作规范。
4、按照公司设备管理的相关要求,落实设备的日常维护与保养工作,定期开展设备检查,保障设备稳定运行。
5、监督员工自觉执行计量器具的保管与送检规定,正确使用工装模具及工位器具,保持良好的作业秩序,实现文明生产。
6、配合相关部门落实质量控制点的管理工作,定期检查“质量控制点管理制度”的执行情况,确保质量管控措施有效实施。
7、积极配合职能部门开展员工质量意识教育与技术技能培训,持续提升员工专业素质与综合能力。
8、支持质量检验工作的开展,及时组织处理各类质量问题,针对重大设备故障、技术难题或质量事故,须第一时间向上级汇报并采取应对措施
液压系统设计师
1.3-2.2万元/月
其他生产营运人员1-3年本科液压设备液压设计SolidWorks
工作职责:
1. 负责登高车工程机械新产品液压系统的设计与开发;
2. 现有产品液压系统的改进优化及日常维护支持;
3. 液压系统相关零部件的选型确认,制定采购技术规范;
4. 针对液压系统问题进行故障诊断与技术处理。
任职要求:
1. 本科及以上学历,流体力学、气动或相关专业背景;
2. 具备2年以上工程机械液压系统或液压站设计工作经验;
3. 具有良好的责任心、沟通协调能力及持续学习意愿;
4. 能适应高强度工作压力,具备创新思维和解决问题的能力。
厂务维修技术员
6000-10000元/月
厂务月结3-5年大专电工证动手能力厂务维修技术员布线设备设施电缆二次配机修工
1、全面负责厂区日常运营事务的管理与协调,保障生产安全,统筹设备设施维护、物资供应、环保措施落实、行政事务处理、员工后勤支持及内外部沟通协作等工作有序开展;
2、运用万用表、钳形表、电阻表等专业工具排查潜在隐患,及时发现异常并实施检修,做到预防性维护;
3、负责厂区内水、电、气系统及相关设备的安装与维护工作,包括空压机、纯水系统、空调机组以及生产、检测、焊接、清洗等设备的日常巡检与保养;
4、应对厂区内突发故障与紧急抢修任务,接到报修指令后迅速抵达现场,通过实地勘察快速制定解决方案并组织实施维修;
5、注重问题处理优先级,优先处置影响安全生产或交付进度的重大故障(如特种设备安全保护装置失效等情况);
6、具备较强的执行能力,以结果为导向,服从工作调度,积极配合完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、中专及以上学历,机电、电气、暖通、自动化、土建等相关专业背景;
2、熟悉厂务系统(如冷冻机组、风冷热泵、蒸汽板换、新风机组、消防泵房及弱电系统)或加工中心设备(如迪恩立加、卧加、牧野卧加、YASDA)的维护与维修,具备相关实操经验;
3、持有高低压电工操作证,具备焊工证者优先考虑(技术水平优异者可适当放宽条件);
4、热爱本职工作,责任心强,能承受工作压力,适应倒班作业安排;
5、服从公司岗位调配,能够独立承担并高效完成分配的各项任务;
6、品行端正,诚实守信,具备良好的职业道德修养;
7、工作积极踏实,逻辑思维清晰,实践操作能力突出;
8、具备良好的组织协调能力,善于沟通,具有团队协作意识和强烈的责任感。
开闭件主管工程师
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专汽车外饰商用车新能源汽车乘用车
主要工作职责:
1. 负责开闭件系统方案的策划、3D建模及2D图纸绘制;
2. 负责开闭件系统项目计划的推进与落实;
3. 参与客户端开闭件技术方案评审,完成相关技术文件的提交;
4. 承担样车阶段开闭件的技术分析任务;
5. 对开发过程中的数据质量、性能指标、试验验证及交付节点进行全面管控;
6. 组织白车身项目的阶段性评审与总结会议;
7. 协调解决白车身开发过程中的关键技术难题;
8. 开展数据设计工作,包括对标车型结构可行性分析、断面制作及数模构建;
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 车辆工程专业背景,具备3-5年汽车研发单位开闭件设计经验;
2. 专业知识扎实:具有独立主导开闭件正向开发的经历,熟悉车身其他系统的关联设计;
3. 熟悉整车开发流程:了解乘用车及商用车开发各阶段要求,明确关键节点交付内容;
4. 掌握本专业相关规范与标准:熟知车身系统相关的法规要求;
5. 熟练操作专业设计软件及办公工具;
6. 具备车身四大工艺的系统性认知。
生产部长助理
7000-12000元/月
车间主任3-5年本科锅炉制造行业能源/环保/化工经验表面处理工艺经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验其他成型工艺经验焊接工艺经验电建行业焊接技术与工程专业装配/总装工艺经验工程机械经验
从业经验:
1、在锅炉制造领域,曾担任A级锅炉及其部件(膜式壁)的装配班长与技术员;
2、在电力建设领域,具备锅炉安装班组管理及技术指导经验;
3、在电厂检修方向,担任过锅炉检修班长并负责相关技术工作;
4、焊接专业方面,拥有焊接责任工程师经历,涵盖锅炉制造、电厂建设(电建)及电厂检修等多环节技术管理。
仓管文员
4000-8000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责物资的仓储管理,保障库存数据真实可靠
2.按照流程开展盘点工作,实时维护库存信息
3.保持仓库环境有序安全,避免物料损毁或遗失
任职要求:
1.具备较强的统筹协调能力,能高效完成物资保管工作
2.熟悉库存操作规范,确保账实一致
3.具有良好的协作意识,可与相关部门协同推进任务
江苏鹏龙电气工程有限公司
4000-5000元/月
生产跟单1-2人1-3年大专
1、熟练运用办公软件,能看懂图;
2、负责准确、及时地接收客户的订单信息,处理订单信息,与客户沟通确认订单细节,包括产品规格、数量、交货时间等细节,确保订单内容无误,并将订单信息准确录入系统;
3、与生产车间、物流等部门协调,确保订单的顺利生产和按时交付;
4、需要具备较强的责任心和细致的工作态度,能够认真对待每一项工作任务。
工厂文员包吃免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休文员经验家居家具经验机械加工制造经验
家具厂 招聘文员 1名
负责:文件整理、数据录入、报表统计、日常行政、对接各部门
要求:熟练使用办公软件,细心负责,沟通良好,有工厂文员经验优先
待遇:薪资面议,福利齐全
地点,李堡镇李堡大道219号
有意者请直 接联系,微信同号。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供生产主管副主管招聘在线招聘信息,主要招聘江苏厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。