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海上风电机组定检维护,检修,需要出海证,登高证,低压电工证。身体健康,安全意识强,做事认真
9000-10000元/月
风电运维工程师高中及以上
海上风电机组定检维护,检修,需要出海证,登高证,低压电工证。身体健康,安全意识强,做事认真
风电运维工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1、负责日常维修、计划检修、保养; 2、负责施工监理、配电线路安装等工作; 3、及时巡查,发现问题及时处理; 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格: 1.了解电力,机械类知识者优先, 2、具有极强的敬业精神和责任心,遵纪守法,任劳任怨,工作条理性强; 3、机电一体化专业优先。年龄30岁以下。
风电运维工程师经验不限学历不限
光伏运维工作内容:光伏电站运行维护、检修、设备管理等;其主要工作内容包括:1、通过后台实时监控电站发电量的变化,一旦发电量波动超过正常区间就必须立即排查,找出原因并予以解决。2、负责光伏系统的安装、调试,优化等工作。确保光伏系统正常运行,提高光伏板的使用效率和发电安全3、光伏基建项目主要是工业领域市政等公共建筑物、商业建筑。
风电运维工程师经验不限大专及以上
光伏运维工作内容:光伏电站运行维护、检修、设备管理等;其主要工作内容包括:1、通过后台实时监控电站发电量的变化,一旦发电量波动超过正常区间就必须立即排查,找出原因并予以解决。2、负责光伏系统的安装、调试,优化等工作。确保光伏系统正常运行,提高光伏板的使用效率和发电安全3、光伏基建项目主要是工业领域市政等公共建筑物、商业建筑。
风电运维工程师
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上户用光伏运维集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验其他优势经验无光伏运维细分要求
岗位职责: 1、负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2、月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。 3、单位提供住宿(4人间,独卫,拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装
风电运维工程师经验不限大专及以上集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证集中式光伏运维经验光伏电站管理经验光伏运维经验风电运维经验
风电运维工作内容:风电设备运行维护、检修、设备管理等其主要工作内容包括: 1、负责风电机组日常运维管理巡检、维护、检修、故障消缺等工作,保障现场机组安全稳定运行。 2、现场安装督导、调试和试运行等工作。 3、对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关,对于现场各种 安全隐患及时上报和跟进处理
风电运维技术员
7000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专及以上风电运维登高证电气类专业接受无光伏/风电运维经验低压电工证
工作内容: 1、参与海上风电并网项目的前期安装与调试,及时识别并解决设备缺陷与问题,确保设备顺利送电并稳定并网运行; 2、积极与甲方及客户沟通,掌握项目进度安排,便于统筹协调人员与物资资源; 3、负责台账建立及库房整理工作; 4、并网后持续跟踪运行情况,记录发现的各类缺陷,建立缺陷管理台账,配合开展场站内故障处理,并按站内规范要求编制公司相关技术文件; 5、负责风机及电场各项作业的现场监护与验收工作; 6、对每个项目的安装资料和验收文档进行系统整理,同步完善问题处理手册。
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限三一重能华锐风电风电运维定检技改全国出差提供住宿报销差旅高温补助
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:接受三证齐全的新人 年龄:18—**** 岗位职责: 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。 工作地点:全国各风电项目现场出差 要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,因工作特性需能长期外出作业,须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪资按技术水平核定,住宿免费提供,遇刮风雷雨天气可在现场休整,每三个月可返乡休假10天 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:持三证且具备3个月以上风电现场经验 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作,确保机组安全稳定运行; 2、参与现场安装监督、设备调试与试运行任务,落实隐患排查与整改,完成相关数据记录与资料整理;服从现场负责人调度,及时反馈工作进度; 3、按时参加公司安排的技术培训,持续学习风电专业知识。 工作地点:国内各风电场就近分配 要求:身体健康,无职业禁忌症,动手能力强,能适应长期出差作业,需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪酬由现场评级和绩效奖金构成,免费提供住宿,恶劣天气期间可在现场休息,每满三个月享受10天回家假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机设计寿命长达二十年,行业稳定性高,发展空间广阔!
招聘风电叶片维修
1-1.2万元/月
风电运维工程师高中及以上
招一名熟手风电叶片维修师傅,需带高空作业证,低压电工证,工资详谈
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限三一重能华锐风电风电运维定检技改全国出差提供住宿报销差旅高温补助
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:接受三证齐全的新人 年龄:18—**** 岗位职责: 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。 工作地点:出差至全国各风电项目现场 要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强的实操能力,因工作特性需能长期外派,持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪资按技术水平核定,住宿免费提供,遇刮风雷雨天气在场站休息,每三个月可返乡休假12天 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:需持三证齐全,具备3个月以上风电现场工作经验 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作,确保机组安全稳定运行; 2、参与现场安装监督、调试及试运行任务,落实隐患排查与整改,并完成相关数据记录与资料整理;严格执行现场负责人指派的任务,及时反馈工作进度; 3、按时参加公司安排的各类培训,持续学习风电技术知识。 工作地点:国内各风电场就近分配 要求:身体健康,无妨碍从事风电工作的职业禁忌,动手能力强,能适应长期出差作业,须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪酬由现场评级和绩效奖金构成,免费提供住宿,刮风雷雨天气在场站休息,每三个月享受12天回家休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机服役周期可达二十年,行业稳定性高,发展空间广阔!
无锡惠山区招泥瓦工
泥瓦工
无锡市惠山区招泥瓦工
无锡 惠山区
1月29日 11:59拨打电话
气割工地学徒工电焊水电
省启东市王鲍镇大方路888号,工地学徒工,水电工,电焊工,切割工。承包制年收入超十万元。免费吃住,常年有活,收入月清。工作地址:南通
南通 启东市
1月29日 11:59拨打电话
江苏苏州园区比斯特购物村附近要1个大工,有登高证,能干2-3天,
弱电/安防1-4天1-2人
园区比斯特购物村附近要1个大工,有登高证,能干2-3天,
苏州
1月29日 11:59拨打电话
苏州吴江区招钢筋绑扎、钢筋工日结,下班就转账
300-400元/天
钢筋工钢筋绑扎15-30天11-20人日结自备工具吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
苏州市吴江区招钢筋绑扎、钢筋工日结,下班就转账
苏州 吴江区
1月29日 11:59拨打电话
江苏无锡洛社找一个打磨工薪资面议
打磨1-2人月结
洛社找一个打磨工薪资面议
无锡
1月29日 11:58拨打电话
风电运维工程师大专及以上
1、负责工程项目风力发电机组的现场调试和运行维护; 2、负责工程项目现场风机运行过程进行问题消缺和故障记录; 3、完成运维项目风力发电机的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务; 4、提交风力发电项目现场运行分析报表,拟定项目工作计划,包括检修工作计划、备 品备件计划和耗品采购计划。 5、负责项目现场物资备件管理; 6、负责分析、整理现场运行记录,并提出改-进建议,进行现场风电机组的运 行 研 究,优化风机运行性能。 任职要求: 1、高中及中专以上学历,有 2 个月以上的风电工作经验者; 2、持有效期内的高、低压电工证、登高证,急救证; (没有急救证,可以现参加面试 通过,面试通过后,在考证) 3、年龄:19-30 岁可无经验者,19-35 岁可有经验 4、职业健康体检合格,非色盲、色弱,无恐高、无噪声、高温、高处作业、电工作业 等职业健康禁忌症; 5、具有风电调试、故障检修、安装指导、维护经验优先; 6、风电行业特殊,需长期驻外工作,需听从领导安排,全国分配,敢于挑战; 薪资待遇构成:基本工资+工分奖金+在场津贴+节假日福利费+艰苦风场补贴。(根基 项目来定)综合薪资5500-20000元/月 其他福利:六险一金,高低温补贴,话费补贴,电脑补贴,提供住宿,吃饭自理
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责: 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作,保障设备安全稳定运行 2. 执行定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态检查与性能测试 3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议,协助提升机组可利用率与发电效率 4.配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的运维支持工作 5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范,落实高处作业、吊装、带电操作等风险防控措施 任职要求: 1.学历不限,电气工程、自动化、能源与动力工程、机械类等相关专业优先 2. 具备1-3年风电或大型旋转机械设备运维经验,持有高压电工证、登高证、特种作业操作证(焊接与热切割除外)者优先,接受无经验 3.熟悉主流风机(如金风、远景、明阳、运达等)结构原理及常见故障处理流程 4.能适应长期驻场、轮班制及户外高空作业,具备较强责任心与应急处置能力 5. 具备基础英语读写能力,能看懂设备英文技术资料者更佳
风电运维工程师
8000-11000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责: 1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、消缺维护及定期检修工作,保障设备安全稳定运行 2. 执行风机控制系统、变流器、齿轮箱、偏航变桨等关键部件的技术维护与性能测试 3.编制运维报告、故障分析记录及预防性维护计划,配合完成技术文档归档与数据上报 4.参与新机组并网调试、技改项目现场支持及备件管理,提升运维响应效率 5. 严格遵守电力安全规程与风电场作业规范,落实高处、电气、吊装等特种作业安全管控 任职要求: 1.学历不限,机电一体化、电气工程、能源与动力工程等相关专业优先 2.熟悉主流风机(金风、远景、明阳等)结构原理及SCADA系统操作,能独立处理常见故障 3.身体健康,适应长期驻场、野外作业及阶段性加班,具备良好团队协作与沟通能力 4.接受全国风电场就近分配,服从公司统一调度安排
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业
岗位职责:1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作,保障设备安全稳定运行 2.执行定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议,协助提升机组可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的运维支持工作5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范,落实高处、带电、吊装等高风险作业的安全管控措施 任职要求:1. 学历不限,电气工程、自动化、能源动力、机械类等相关专业优先2. 具备风电运维、电力系统或大型旋转机械设备维护经验者优先,接受应届毕业生3.持有低压电工证、高处作业证(登高架设/高处安装维护拆除)、登机证等特种作业资质者优先 4.身体健康,能适应长期驻守偏远风电场、野外作业及阶段性加班需求 5.具备基础英语读写能力,能看懂设备英文技术资料,责任心强,具备团队协作与应急处置能力
风电运维工程师
8000-11000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责: 1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、消缺维护及定期检修工作,保障设备安全稳定运行 2. 执行风机控制系统、变流器、齿轮箱、发电机等核心部件的技术维护与性能测试 3.编制运维报告、故障分析记录及预防性维护计划,配合完成机组技改与优化建议 4.参与新机组并网调试、移交验收及现场技术交底,确保运维标准有效落地 5.严格遵守电力安全规程及风电场作业规范,落实高处作业、电气操作等风险防控措施 任职要求: 1.学历不限,电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业优先 2.接水无经验,持有高压电工证、登高作业证者优先 3.熟悉主流风机(如金风、远景、明阳等)结构原理及SCADA系统操作 4.具备良好现场应变能力、团队协作意识及较强责任心,能适应长期驻场及轮班作业
电气工程师
8000-9000元/月
电气工程师1-3年高中及以上电路设计PLC工程师
1.负责产品软件开发,完成产品调试; 2.参与新产品研发,配合项目组完成新产品调研、参数定义、结构设计、部件选型和软件交互等; 3.负责样机试制,参与设备组装和调试,处理电气故障,提出产品改进方案; 4.负责相关电气项目的技术支持工作。 5.配合液压工程师完成液压测试。 1.熟练掌握使用CAD或Eplan制图,熟练掌握PLC、HMI编程; 2.学习能力强,有良好的工作态度,责任心强、勤奋踏实,具有团队精神和良好的沟通表达能力。
初级电气技术员
6000-10000元/月
电气工程师3-5年本科及以上PLC工程师eplan
关键词 西门子汇川EPLANTIA原理图接线图电气选型电柜排布变频器伺服触摸屏 职位描述: 1:依据项目需求开展电气设计任务,主要包括电气原理图绘制、接线图编制以及元器件的选型与整体电气方案设计。 2:负责项目的电气调试及后续维护工作。 3:以厂内设计为主,调试阶段视情况需短期外出。 职位要求 1:电气自动化或机电一体化等相关专业,大专及以上学历,具有一年以上相关工作经验。 2:熟练操作EPLAN软件,能独立完成原理图及电柜布局设计,具备TIAPortal软件应用经验,掌握常用低压电器元件的选型方法,了解西门子、汇川品牌产品(如PLC、变频器、伺服系统、触摸屏),并可进行合理选型。 3:有非标自动化设备项目开发经历者优先考虑。 预计:6000-10000元
暖通工程师3-5年本科及以上方案设计招/投标管理安装施工图纸绘制/审核
一、岗位职责 1.主导甲方工厂能源使用情况调研,带领团队完成系统性数据采集与分析,准确识别能源消耗的关键节点。 2.统筹设计全面的节能优化方案及能源管控策略,包括新技术引入、设备配置选型、实施进度规划等,确保方案兼具先进性与可操作性。 3.全程负责项目技术管理工作,从立项到交付各阶段,及时应对并解决各类技术难题,保障项目高效有序推进。 4.负责技术团队的日常管理与能力建设,开展专业培训和技术分享,提升团队整体专业水平与执行效率。 5.与客户高层及技术对接人保持密切沟通,定期反馈项目进展,回应技术咨询,持续维护稳定合作关系。 二、任职要求 1.能源动力、电气工程、自动化等相关专业背景优先,具备本科及以上学历。 2.具备3年以上节能改造或能源管理领域工作经验,其中至少3年从事技术管理,曾主导完成不少于5个大型工业厂区节能项目。 3.熟悉各类节能技术手段及核心设备,掌握能源管理体系规范,具有优秀的方案编制与技术评估能力。
机电工程师/主管
1.2-1.8万元/月
机电工程师10年以上大专及以上
招募要求: 1)工作经验:具备10年以上工务、厂务或机电相关领域从业经历 2)年龄要求:35至40周岁 3)学历要求:大专及以上,主修电气工程及自动化、机电一体化、电气自动化技术等相关专业 岗位职责: 负责厂区技术能源管理、智能化系统推进、智慧园区规划实施、能源类客户对接以及新兴技术的研发与落地应用 任职要求: 1)办公能力:熟练完成各类PPT汇报材料及数据分析表格的制作、优化与审核工作 2)软件应用能力:精通AutoCAD、EPLAN等电气设计工具,可独立绘制电气原理图、接线图等技术图纸,并能运用Office系列软件编制规范技术文档 3)熟悉电力供应、压缩空气、空调系统、废气处理等设施的运行机制及其技术参数 4)主要技能:拥有出色的对外协调能力与管理领导力,具备团队统筹、组织建设及客户对接经验 5)其它技能:有“ESG”实践背景,或了解“零碳”工厂运作、参与过EEP项目者优先考虑 个人素质: 1)沟通能力:具备良好的表达与协作意识,能与机械设计、工艺工程及外部客户高效沟通,准确把握并落实项目需求 2)学习能力:自主学习能力强,能迅速掌握新技术、新设备的应用要点 3)管理水平:带领团队高质量推进上级交付的各项专案任务,持续引入、研发和探索创新技术,推动企业与团队的长期发展
电气工程师
1.5-1.8万元/月
电气工程师3-5年大专及以上非标设备ccdCAD倍福PLC工程师SolidWorkseplan三轴机械臂
岗位职责 1.参与产品项目立项阶段的可行性分析及调研,协助完成系统方案的设计与评估; 2.参与设备整体电气设计工作,协同机械、软件等专业工程师,保障电气系统在设计、安装与运行各阶段的稳定性与可靠性; 3.承担项目电气系统的设计任务,包括电气原理图绘制、BOM清单编制、电气控制系统程序编写等技术工作; 4.编制项目所需各类技术文档,如技术规格书、设备操作手册、维护手册、SAT/FAT文件等; 5.跟踪物料采购进展,确保电气元器件按时到位,避免影响项目整体进度; 6.与生产制造团队开展技术对接,为设备的生产与装配过程提供必要的技术支持; 7.负责项目现场的电气调试工作,配合调试工程师共同完成系统调试任务; 8.对项目执行过程中出现的电气问题进行记录、追踪并推动解决; 9.对调试工程师进行技术培训,并完成项目资料的交接工作; 10.针对客户在电气方面的技术咨询,提供及时有效的技术支持; 11.维护良好的沟通关系,提升客户满意度,树立专业的服务形象; 12.负责电气设计相关文档的更新与归档,确保资料完整、可查、可追溯; 根据项目进度安排,按时完成上级交办的各项任务及其他相关工作。 任职要求 1.自动化、电子自动化、工业自动化控制等相关专业,本科及以上学历; 2.具备至少3年相关领域工作经验; 3.精通EPLAN电气设计软件,熟练生成各类报表(如端子图表、箱规清单等); 4.熟悉西门子、汇川、倍福等主流PLC品牌,具备汇川AM系列产品应用经验者优先; 5.有独立完成凸轮追剪、飞剪、多轴插补等复杂控制逻辑编程与调试经验者优先; 6.具备三轴机械臂与CCD视觉系统联合调试经验者优先; 7.拥有3C或锂电行业项目经验者优先。
电气设计师长期1-3年大专及以上
本岗位要求候选人既能“纸上谈兵”完成精密设计,又能“现场实战”解决安装问题。主要职责包括: 1.设计研发职责(70%办公室工作): ·根据电气原理图、元器件清单及客户技术要求,独立完成低压配电柜的结构设计、布局设计。 ·熟练使用CAD等设计软件,进行配电柜的三维建模、二维工程图绘制,精确生成生产加工图纸、装配图纸。 负责对配电柜的散热、布线、安装维护空间、机械强度等进行合理化设计与校核。 2.现场技术服务职责(30%外出工作): ·负责公司产品的现场安装指导、调试与售后技术支持。 ·快速响应并解决客户现场关于配电柜安装、尺寸、装配等方面的问题。 ·对客户或安装团队进行产品结构、安装要点的培训与交底。 ·收集现场反馈,总结常见问题,并反馈至设计部门,推动产品设计的持续改进。 ·完成现场服务报告,记录问题及处理过程。 任职资格要求 学历与经验:大专及以上学历,机械设计、机电一体化、电气工程等相关专业。 ·软件技能:精通AutoCAD 核心知识 熟悉常见低压电器元器件(如断路器、接触器、变频器、PLC等)的安装方式、接线规范和散热要求。 ·了解主流配电柜的型材结构(如威图TS8、仿威图、GGD、MNS等)及相关设计规范。 综合素质:具备良好的沟通能力、团队协作精神和客户服务意识。工作严谨、责任心强。 优先考虑条件 ·有带领团队或指导学徒进行配电柜安装的经验。 ·了解电气安全标准和行业规范(如GB7251系列标准)。 ·有驾照,能独立驾车前往项目现场。
电气主管/经理
1.5-2万元/月
电气工程师5-10年大专及以上
一、岗位职责: 1、服从公司工作安排,听从指挥,以身作则,严格遵守公司各项劳动纪律及相关管理制度。 2、落实岗位与安全责任制,规范佩戴个人防护用品,保障人员及设备运行安全。 3、统筹电仪部门团队管理,科学分配工作任务,确保部门运作高效顺畅。 4、制定部门阶段性工作计划与目标,监督执行过程,适时优化调整工作部署。 5、构建现代化运维管理体系,完善部门管理制度、作业流程和工作标准,并推动落地实施。 6、组织编制电气设备巡检方案与维护保养计划,及时排查并处理设备异常,对重大故障进行现场协调与处置,保障设备稳定运行,减少故障发生频率。 7、提供电气与仪表专业技术支持,主导解决复杂技术问题。 8、参与企业技术升级及新项目实施,审核电仪系统设计方案,确保技术先进性与运行可靠性。 9、关注行业技术发展动态,引入先进技术和工艺,持续提升电仪设备技术管理水平。 10、编制部门年度预算,合理控制维护与更新支出,优化备品备件库存结构,降低库存成本,保障物资供应及时。 11、监控能源使用情况,推行节能降耗措施,降低能源开支。 12、加强跨部门协作,协调解决设备运行与生产需求之间的冲突。 13、对接政府相关部门及外部技术服务单位,确保获得及时有效的技术支持与服务保障。 14、定期开展内部业务培训,提升员工专业能力,确保员工持证上岗、胜任岗位要求。 15、组织安全教育培训与应急演练,增强员工安全意识和突发事件应对能力,定期开展隐患排查,消除潜在风险。 16、定期向上级汇报部门工作进展,为公司决策提供数据支持与参考依据。 17、完成上级交办的其他临时性任务。 二、任职要求: 1、电气、自动化或相关专业,本科及以上学历,年龄在35至50周岁之间。 2、具备五年以上大中型制造企业电气系统建设与维护经验,三年以上中高层管理经历,掌握现代化工厂电气自控设备管理理念与方法。 3、精通配电室、变压器及各类电仪设备、控制系统的点检与巡检标准及操作规范。 4、能够独立承担电气自动化项目的设计、实施、验收及后期维护工作。 5、熟悉制造类企业高低压供配电系统设计、配电柜与控制柜设计及电气元器件选型;了解西门子PLC控制系统,掌握常用电气设备与仪器仪表的工作原理。 6、熟练使用CAD、Eplan等电气图纸绘制软件。 7、具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队管理能力,具有良好的职业道德与职业操守,工作态度认真,踏实肯干,责任心强。
电气工程师
1.5-1.8万元/月
电气工程师5-10年大专及以上SolidWorksCAD
岗位职责: 1.具备机械设计、制造等相关专业背景 2.熟练掌握二维、三维绘图软件操作技能 3.具备独立完成设计任务及新产品研发的能力 4.学习能力强,具备良好的职业稳定性 5.能够积极配合各项工作安排,确保任务按时保质完成 6.遵从公司整体工作调配与管理 任职要求: 1.必须具备5年以上设计工作经验 2.年龄范围在30至45岁之间 3.学历要求为大专或以上
设备工程师大专及以上
要求:大专生应届生机电一体化,数控的,可以面试设备技术部。 具体职责如下: -设备设计与开发 ​ -设备安装与调试 ​ -设备的维护与管理 ​ -设备优化与改造 ​ -技术支持与培训
暖通工程师3-5年大专及以上数据中心暖通工程师数据中心
工作职责: 1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议,推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度; 2、统筹全国数据中心暖通系统运行效能优化,研究并落地节能降耗方案,有效降低整体运维成本; 3、跟踪处理安全隐患、运行问题及突发事件,审核故障报告,深入分析根本原因并推动持续改进措施; 4、组织开展暖通专业技术培训,提升团队整体技术水平与实操能力。 任职要求 1、统招大专及以上学历; 2、专业要求:机电、暖通、给排水或相关专业毕业; 3、工作年限:3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经验; 4、技能要求:掌握暖通工程施工工艺、施工流程及相关验收标准;具备独立诊断暖通系统故障的能力,并能指导团队作业;具有暖通系统节能优化与运行管理的实际项目经验; 5、沟通能力:具备较强的口头与书面表达能力;协作能力:富有团队合作意识,有参与大型团队项目经历;管理能力:具备优秀的组织协调与管理能力。
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