岗位职责：与客户沟通并提供指导服务，促进合作达成 任职要求：渴望增加收入并追求个人成长提升 岗位福利：5天八小时工作制，周末双休 年假约15天，每年组织两次团队旅行（含一次出国游及一次国内游） 教育背景：我们身处教育领域，所有工作均伴随持续学习与进步

岗位职责 1）掌握国家在新能源领域的最新政策动态，分析行业发展趋势与潜在市场机遇，为公司新能源运管维数字化业务提供市场洞察与战略决策支持； 2）协同销售团队完成新能源场站运营期数字化项目的售前支撑工作，涵盖客户交流、需求梳理、方案编制与讲解、可研报告及初步设计方案撰写等环节； 3）协助客户开展新能源电站运营阶段数字化建设的规划工作，输出技术文档与建设性规划建议； 4）主导项目招投标流程，依据招标要求组织编写投标材料，参与开标会议，并承担技术与商务层面的陈述与答疑任务； 5）开展新能源市场重点客户调研，推动产业链上下游生态合作对接，持续完善公司解决方案，增强产品竞争力； 6）熟悉项目管理全流程，具备良好的技术统筹、产品理解及跨部门协作管理能力。 任职要求 1）计算机、电气工程、电力能源工程等相关专业背景，具备3年以上售前或解决方案岗位工作经验； 2）具有新能源领域专业知识者优先考虑，如场站集控系统、EMS管理、功率预测、一次调频、风机健康状态监测、储能充放电策略、设备运维与生产计划管理等； 3）有新能源运管维、综合能源服务、虚拟电厂、微电网类项目实践经验者优先； 4）具备能源业务系统架构设计能力，逻辑清晰，思维缜密；了解工业互联网、数据平台、物联网、云计算及人工智能等新兴技术的应用场景； 5）工作作风认真细致，具备出色的咨询分析、规划设计与文案撰写能力，熟练操作PPT、Word、Visio及思维导图等办公工具； 6）具备较强的业务整合能力，优秀的沟通技巧与客户导向意识，计划执行力强，富有团队协作精神及问题协调解决能力。

嘿，伙伴！我们正在寻找一位富有热情、勤于思考的企业管理咨询新人，共同探寻企业发展的秘诀！ 你的任务将包括： 协助企业识别问题，制定可行的解决策略； 参与项目落地执行，推动企业持续进步； 积极学习前沿知识，不断提升专业素养。 如果你： 喜欢迎接挑战，乐于创新突破； 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识； 对企业管理领域抱有浓厚兴趣，追求自我成长； 那么，快来加入我们吧！携手助力企业迈向辉煌！

早8:30至18:00上班，法定节假日按规定休假 为企事业客户提供专业咨询支持服务 订单提成区间为6%至46%，按单结算

1.通过电话或微信对接曾参与过投标的公司，深入了解其投标相关需求。（工作不仅限于电话沟通，更多是后期通过微信维护及解答咨询） 2.向客户专业介绍我们的标书代写服务，注重服务价值传递，而非强行推销。 3.与企业负责人建立良好关系，发展长期合作，持续挖掘客户的后续投标项目需求。 任职要求 1.具备基本电脑操作能力，能熟练打字，表达清晰，沟通顺畅。 2.心态积极，面对拒绝能快速调整，抗压能力强，始终保持工作热情。 3.有销售经验者优先考虑，无经验但态度认真、主动学习的新人同样欢迎！ 优点： 1、客户资源精准，无需盲目开发，复购率高，积累越多越轻松。 2、行政班安排，朝九晚六，周末双休，工作节奏稳定。 3、完善的薪酬晋升机制，努力就有回报，晋升速度快。 薪资福利：五险一金，薪资按时发放。底薪4080+提成+订单奖励

岗位职责： 1、提供售前专业支持，参与业务拓展中涉及财税专业需求的沟通与对接； 2、负责新签约客户的初次接洽，明确服务范围与具体内容； 3、按月、季、年度完成服务成果交付，汇总客户反馈，协同业务团队回应咨询，给予专业指导； 4、配合售前人员推进客户续约相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备中级或以上职称； 2、五年以上财税企业服务领域工作经验，有事务所税务筹划经历者优先； 3、具备良好的沟通表达能力和主动意识，有项目交付实操经验者优先； 4、持有驾照，能适应短期出差。 招聘人数： 根据公司业务发展需要，目前在扬州宝应县招聘2人。

岗位职责： 1、提供售前专业支持，参与业务拓展中涉及财税专业需求的沟通与对接； 2、与新签约客户进行首次对接，明确服务范围及具体内容； 3、按月度、季度、年度节点完成服务成果交付，汇总客户反馈问题，协同业务团队回应咨询，给予专业指导； 4、配合售前人员推进客户续约相关工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，持有中级或以上职称者优先； 2、具有五年以上财税企业服务领域工作经验，有事务所税务筹划经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，有项目实施与交付经验者更佳； 4、持有驾驶执照，能接受短期出差安排。 招聘人数： 根据公司业务发展需要，目前在扬州宝应县招聘2人。

在经营院长的直接管理下，落实业绩指标、老带新推进、患者服务维护、回访跟进及客户投诉处理等相关工作。 岗位职责： 1、达成医疗机构设定的业绩目标，满足考核标准； 2、为就诊者提供专业、细致的口腔健康咨询服务； 3、结合个体化需求，制定针对性的口腔诊疗方案； 4、按周期开展患者随访，保障服务流程的连续性与满意度； 5、主动拓展新客户资源，提升服务覆盖面与业务增长； 6、恪守职业操守，认同机构文化，树立良好的职业形象与信誉。

岗位职责： 1、提供售前专业技术支持，参与业务拓展中涉及财税专业需求的沟通与对接； 2、负责新签约客户的初次接洽，明确并确认具体服务范围与内容； 3、按月度、季度、年度节点完成服务成果交付，汇总客户反馈问题，协同业务团队回应咨询，输出专业解决方案； 4、配合售前团队推进客户续约相关工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，持有中级或以上职称者优先； 2、具有五年以上财税企业服务领域工作经验，有会计师事务所税务筹划经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力与服务意识，拥有项目交付实操经验者更佳； 4、持有驾照并能熟练驾驶，可接受一定程度的出差安排。 招聘人数： 根据公司业务发展需要，目前在扬州邗江区、南京溧水区各招聘2人。

岗位 为客户提供企业咨询服务 薪资待遇: 底薪5000+提成6%-46%+奖金，五险一金 时间: 中午休息1.5小时，过年带薪放假15-20天 年龄18-43岁，能力突出者条件可适当放宽 提供一对一辅导，配套完善的培训体系，支持新人快速上手 团队氛围积极融洽，无复杂人际关系，每月组织团建活动，不定期安排下午茶，工作充实且愉悦 诚信为本，不守承诺者请勿咨询

招气保焊400/天，不要证不体检，立焊包吃有住

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：28/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：28元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市江苏无锡

常州市溧阳市招工地打磨工(打磨)，25/小时，管吃住，56以下，工人

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岗位职责： 1. 对拟录用人员开展背景核查，确保人选满足吉利控股集团的用人规范及相关法律法规规定。 2. 汇总并验证候选人的学历信息、从业经历、执业资质、征信状况等内容，保障资料的真实与完整。 3. 与候选人保持交流，掌握其职业发展历程及实际工作成果，判断其与目标岗位的适配程度。 4. 配合人力资源团队完成人选综合评定，出具背景审查结果文件，支持招聘决策制定。 5. 严格执行公司制度及法律要求，保障调查流程合规且信息全程保密。 6. 定期整理和升级背景审查数据系统，确保所存资料及时有效。 7. 参与完善背景审查操作规程，持续提升工作效能与执行质量。 岗位要求： 1. 本科或以上学历，人力资源管理、法学、心理学等相关专业者优先考虑。 2. 具备优秀的沟通表达能力与人际互动技巧，能与候选人建立顺畅对话关系。 3. 拥有较强的逻辑分析与问题处理能力，可独立应对背景调查中的各类复杂情况。 4. 了解劳动法、个人信息保护法等法规内容，确保核查行为合法合规。 5. 掌握一定的调查方法与信息渠道，能够快速准确获取并核实用人背景材料。 6. 工作认真负责，具备高度保密意识，严格遵循公司对个人资料的安全管理要求。 7. 具备良好协作意识和跨部门联动能力，能与人力团队及其他业务单位高效配合。 8. 有行业相关背景调查实操经验者优先，熟悉常用背调工具与作业流程者优先。

✅ 链接： 岗位：城东-就业顾问（五险） ☎点击链接投简历-电话联系 ✅ 链接： 岗位：城东-宝妈班电话业务（五险） ☎点击链接投简历-电话联系 ✅ 链接： 岗位：农大老校保洁（有寒暑假+管吃+60岁以下） ☎点击链接投简历-电话联系 联系电话：

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岗位职责： 完成日常产品相关事务性工作，如会议记录、资料归档、跨部门沟通对接 沟通表达清晰，责任心强，具备较强的执行力与团队协作意识 具备基础数据分析能力，能从用户反馈和运营数据中提炼有效信息 学历要求大专及以上 工作时间：9：00-4：30午休俩小时周六日双休法定节假日正常休息 欢迎投递

岗位职责： 1.负责学员在职场辅导服务体验过程中的咨询解答与问题跟进 2. 及时收集、整理并提交真实、具体的体验反馈与优化建议 3.配合完成服务流程测试，识别服务环节中的体验痛点与改进机会 4.按要求填写体验记录表，确保反馈内容清晰、可追溯、具建设性 5. 保守机构服务资料及内部信息，严格遵守保密约定 任职要求： 1.应届毕业生或在职职场人员，对职业发展与培训服务有基本认知 2. 具备良好的沟通表达能力与文字总结能力 3. 细致耐心，责任心强，能独立完成体验与反馈任务 4.时间灵活，可自主安排体验与提交节奏 5.学历不限，无行业与职业门槛

工作内容： 利用公司配备的系统，对接车险即将到期的车主，协助其完成车险业务办理，成功成交后获取相应提成。 工作时间： 长白班制，每日工作8小时：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30（冬季提前半小时下班） 无强制加班要求。月休5天：每月第一周双休，其余三周根据业务情况安排单休或双休，单休固定为周日。 所有国家法定节假日均享受带薪休假。 薪资待遇： 底薪2700元＋提成＋职级津贴＋激励奖金，整体收入浮动，遵循多劳多得原则，每三个月可调整一次底薪。 每笔订单均有提成，具体金额依据险种及保费规模核定。 综合月薪5000元至1.5万元以上，上不封顶。 福利待遇： 享受法定节假日带薪休假，节日期间发放公司礼品；办公环境舒适，冬暖夏凉；团队氛围轻松融洽，定期组织集体生日会，员工关怀到位；每月开展团建活动，节日设有专项激励；入职即签订正式合同，无试用期，第一时间缴纳五险；每月举办多样文娱活动，企业文化丰富，奖品不断；每年享有5至15天带薪年假，并提供1-2次国内外旅游机会。 无需经验！公司提供全程带薪岗前培训，周期为11个工作日。 由专业讲师指导新人从零起步，涵盖车险基础知识、客户沟通话术、系统操作等全方位内容，确保学会为止。 培训第9天起即签订劳动合同，正式入职，享受正式员工待遇，同步参保五险。 晋升机制公开透明，作为单位，重视人才培养，发展空间广阔，诚邀您的加入！

岗位职责: 1.带客服小组，培训、督导客服执行日常工作项。 2.通过企业微信为用户提供在线服务，并优化客服话术，解决用户在保洁，家电清洗及洗衣订单的问题，提升客户满意度。 3.积极参与团队会议，为提升服务质量和效率提供建议。 4.维护客户关系，通过有效沟通确保问题及时解决。 任职要求： 1.2年以上带客服团队（超过5人）的工作经验，擅长培训，督导客服执行。 2.具备一定的沟通技巧和客户服务意识，能优化客服话术及服务流程，对客服团队执行结果负责。 3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 4.具备积极的工作态度，和有效的执行力。 薪酬福利: 1.无责底薪（3150）+1000绩效+（2000~6000业绩奖金）+五险。 2.试用期2个月（客服岗位实操学习）。 3.上班时间:上五休二（调休）。 4.8:30-18:00（试用期客服岗位实操期间可能会排早晚班）。

有梦想，你就来

&福利待遇： 1、为有住宿需求的员工提供免费公寓，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等齐全家电； 2、热爱旅游者优先录用，相关费用据实报销； 3、每周定期组织公司集体活动，包括聚餐、户外拓展，助力员工快速融入团队； 4、提供免费专业培训及出国考察学习机会； 5、建立公开透明的晋升机制，为员工创造广阔的职业发展空间； &工作职责: 1、依据市场需要，每月安排一至两周外出差旅； 2、负责线下市场运营管理，维护并定期拜访老客户； 3、参与制定和优化工作流程与管理制度； 4、入职即配备主管一对一辅导，享受带薪岗前培训； 5、以团队协作模式开展运营，提升成员市场实战能力； &任职要求： 1、能适应短期出差，具备较强独立性与环境适应力者优先； 2、抗压能力强，富有拼搏精神和敬业态度，善于复盘总结经验； 3、具备团队协作意识，吃苦耐劳，积极进取，退伍军人优先考虑

销售客服： 任职要求： 情商高，形象气质良好，具备强烈的赚钱动力； 拥有出色的沟通能力，能高效应对客户咨询与投诉； 具备较强的分析及解决问题的能力，善于从客户反馈中总结并提出改进建议； 另：招聘前台收银员一名

岗位职责： 1. 接听客户来电，针对中医、消化道疾病、胃肠镜检查等相关项目提供专业咨询与解答。 2. 分析客户实际需求，精准推荐匹配服务及优惠活动，推动完成到店预约任务。 3. 持续跟进潜在客户，维护良好互动关系，提升转化成交率。 任职要求： 1. 普通话流利，具备较强的语言表达能力，态度亲切，富有耐心。 2. 结果导向意识强，有销售或客户服务经验者优先考虑。 3. 熟练操作办公电脑，学习适应能力强。 数据资源充足，系统运行流畅，表现优异者有机会迅速组建并带领小组团队

岗位职责： 1、年龄30—45岁； 2、性格热情开朗，富有同理心，积极主动，热爱服务类工作； 岗位职责： 1、深入了解会员需求，量身定制合适的婚恋匹配方案； 2、为会员提供情感咨询支持，助力其顺利实现恋爱目标； 薪资福利待遇： 1、无责任底薪+服务提成+全勤奖+餐补，月均收入过万； 2、提供带薪岗前培训及系统化专业指导； 3、办公环境舒适，团队氛围轻松愉悦； 4、有机会结识各界优秀人士，与高素质同事共同成长。

我们是做鲜花批发的，上班时间早8晚六，包中餐，月休两天，工资4500元试用期2个月，也可以直接补贴客服主要负责店内开单跟进处理售后等等一些问题有人带

岗位职责： 1、通过公司提供的客户资源，进行客户对接并解答相关业务咨询。 2、完成客户邀约及面签安排，后续由专人负责跟进对接。 3、持续维护客户关系，分析客户实际需求，做好客户信息登记与资料管理。 无需外出，工作以线上沟通与客户维护为主，确保信息准确完整。 薪资待遇： 无责底薪5000元 + 500元满勤奖 + 500元房补 + 3000元绩效 + 提成 任职要求： 1、欢迎零经验人员加入，公司提供系统化培训，并配备资深员工作为一对一指导。 2、具备良好的沟通能力与主动服务客户的意识。 3、能够快速响应并妥善处理客户问题，保障服务质量与效率

我们不是贷款！不是贷款！不是贷款！ 我们提供的是企业服务，属于刚需领域。 我们是专业财务公司，坚持实事求是，不夸大、不虚假宣传！ 以下信息均为真实情况，如有虚假，欢迎你来指正！ 【我们将为你提供】 1，无责任底薪+高提成+高奖金，综合月收入7K-18K，无责任底薪区间为3800-4800，按当月开单量阶梯式核算，单量越多，提成越高。 2，入职即享带薪培训，配备一对一导师全程指导，无需担心跨行或缺乏财务知识。 3，团队成员均为90后，公司实行扁平化管理，尊重每位伙伴，工作氛围轻松融洽； 4，表现优异者每年至少两次国内旅游机会。 【我们寻找这样的你】 1、热爱销售工作，擅长与人交流互动； 2、具备目标意识，能主动思考并推动目标达成； 3、公司提供优质客户资源，试用期由资深大客户顾问协助谈单，提升转化效率，你只需通过电话联系企业负责人进行线上沟通、跟进及邀约即可； 4、负责客户关系的维护与管理，促成长期合作，并推动客户转介绍。 【我们期待你具备】 1、大专及以上学历，若学历略低但拥有丰富销售经验者也可联系我们，公司注重人性化管理~ 2、具备良好的沟通表达能力与学习能力； 3、有电话销售工作经验者优先录用； 4、普通话标准，态度认真，品行端正。 【我们的核心优势】 1、配备专业售后支持团队，在业内享有良好声誉；客户平均续费率超88%； 2、在苏锡常地区均设有直营分支机构，累计服务客户超6000家，客户基础庞大，推广与成交更高效； 3、财税服务属于专业服务范畴，是小微企业经营中的刚性需求； 4、服务模式区别于市场同类产品，更易赢得高端客户的信任与认可。 【交通指引】 地址：无锡市梁溪区解放东路1008号金和大厦11楼（整层） 公交：760路、118路、57路、10路（内环）、763路、16路、30路、100路、10路（外环）、751路、712路、602支、701路、2路、319路，吉祥桥站下车即达。 地铁：可乘1号线至“胜利门”站，或2号线至“东林广场”站，亦可通过3号线至“火车站”换乘1号线至“胜利门”站。

气保焊37一小时，工作餐，管理不严