地摊推广

线下商户推广，前期已经沟通好的直接过去就行，无压力。一天熟手能完成十个客户，最好有电动车，客户就近安排。完成一个50。

【岗位职责】 1. 负责市场推广活动的策划与执行，提升品牌知名度和市场影响力； 2. 负责学校周边及人流量大地点的地推工作，获取资源； 3. 开展市场活动，有效获取客户资源和市场线索； 4. 拓展并维护多渠道合作资源，提升市场覆盖范围和渗透率； 5. 根据业务发展需求，组织实施各类营销活动，支持销售目标达成。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业不限，营销专业方向优先； 2. 善于沟通，具备良好的组织协调能力和执行力； 3. 具备较强的市场敏感度和开拓意识； 4. 有团队合作精神，能适应一定强度的工作压力； 5. 学习能力强，能快速适应变化并推进工作任务落地。

1、负责淮阴区酒水销售，划分区域，拓宽市场 2、提点高，销量越高提成越高 3、工作时间自由，纯看个人能力 4、有地推销售经验优先，客源稳定 5、感兴趣可以直接微聊或者电话联系

淮阴区辅导班地推兼职（长期稳定）最少干半个月，周一到周五。20元/小时+成单奖50元/单要求：能讲会说，敢主动跟家长沟通，有地推经验优先工作内容：发传单+介绍课程+辅助招生直接联系：（电话/）靠谱长期活，老板好沟通，提成不画饼，欢迎想多赚点的来聊～

**工作地点：昆山石牌、陆杨、城西、巴城、正仪、周市、南港、定山湖等 就近安排。** 工作职责: 1、开展市场推广活动，包括在集贸市场、商超、社区等地进行展点宣传与地推执行； 2、在指定点位提供便民服务，针对群众提出的口腔健康问题给予专业解答与引导； 3、维护已到院就诊的患者关系，提升服务体验与满意度； 4、高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄25-45岁，踏实肯干，具备较强稳定性者优先考虑； 2、性别不限，具备良好亲和力，性格积极乐观，善于人际交流，品行良好； 3、执行力强，责任心高，注重工作成果与目标达成； 4、不要求具备口腔行业背景，入职后将安排专人带教培训。 薪资待遇： 缴纳五险一金，面试合格后当天办理入职并签订劳动合同。 工作时间： 上午7:30-11:30，下午2:00-6:00，每日工作8小时，时间灵活安排 公司福利与其他： 1、享受20元/天餐补 2、按规定缴纳五险一金，签订正式劳动合同，享有带薪年假及国家法定节假日 3、每月休息6天，法定节日根据安排调休 4、享受节日慰问礼品，员工及直系亲属可享看牙专项福利 5、办公环境: 配备现代化设施，团队氛围轻松融洽 6、薪资待遇: 提供具行业竞争力的薪酬体系，为优秀人才搭建发展舞台 7、发展平台: 企业处于IPO推进阶段，所处领域发展前景广阔 8、培训机会: 定期开展各类岗位技能与职业能力提升培训 9、内部晋升: 注重人才培养，管理岗位主要通过内部选拔与竞聘产生

江苏苏州艾琳娜舞蹈，深耕行业已经9年，是苏州高新区地区少儿规模大、历史悠久的舞蹈培训培训机构之一。机构以“以舞育苗 共舞温度”的核心理念，专注于三岗位职责： 负责课程产品推广工作；利用线上媒体和线下渠道拓客；有一定的销售技巧；保持积极向上的工作态度 任职要求： 大专及以上学历，专业不限，有教培市场，客服咨询经验者优先； 基础条件：形象气质佳，亲和力强，性格外向，普通话标准； 核心能力：具有出色的沟通能力和服务意识 具备一定销售技巧抗压能力强； 职业素养：认真负责，耐心细致，适应灵活工作节奏； 经验背景：有教育行业市场推广或客服经验者优先； 加分项：热爱舞蹈艺术，熟悉少儿/成人教育市场者更佳 岗位福利： 薪资构成：基本薪资4500-6000+绩效1000+提成+逐级晋升+奖金 基础保障：五险保障+节日福利+带薪超过10天的寒暑假期； 发展支持：岗前培训+团队团建； 工作环境：轻松活跃的团队氛围，与舞蹈艺术零距离接触! 晋升机制：公平，公正的晋升制度，员工可通过努力获得更高职位。 [工作时间] 周二至周五：13:00-20:00 周六，周日：10:00-20:00(单休周一，节假日按需调休) 加入我们，您将： 与专业团队共同深耕传统艺术教育；收获学员成长的成就感与职业价值；在富有活力的环境中持续提升自我!周岁以上少儿中国舞的教学，致力于为不同年龄层学员提供专业化、系统化的舞蹈培训服务，累计服务超过5万个家庭，现有校区2家，近千名学生。公司计划在2028年之前再开设4家校区，达到6家校区，成为苏州地区最具影响力的少儿舞蹈教育领军品牌、团队收入最高的少儿艺术学校。

岗位职责： 1. 负责面料品类的品牌宣传与市场推广策划，提升产品认知度与美誉度 2. 策划并执行线上线下品宣活动，包括展会、直播、短视频、图文等内容制作与投放 3. 撰写面料特性、应用场景、工艺优势等专业文案，面向B端客户精准传达产品价值 4. 协同设计、销售、供应链团队，确保品宣内容与产品定位、市场策略高度一致 5. 监测行业动态及竞品宣传策略，定期输出分析报告并优化品宣方案 任职要求： 1. 具备面料、纺织、服装或市场营销相关领域经验者优先 2. 熟悉面料基础知识及终端应用，有B端行业传播经验更佳 3. 具备优秀的文案撰写与视觉表达能力，能独立完成多形式内容产出 4. 思维活跃，具备策划统筹能力与跨部门协作意识 5. 学习能力强，对时尚趋势、新材料、新工艺保持敏感度

【岗位职责】 1. 按照公司下达的销售目标制定销售计划和销售策略，进行客户开发。 2. 通过展会、网络、人脉等渠道联系客户，寻找机会面谈，了解客户需求。 3. 对市场动态具备敏锐的洞察能力，定期搜集竞品、竞争对手、价格以及客户需求等信息并反馈。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作；适应力强，具备一定的市场分析能力。 2. 掌握销售技巧，具备良好的市场开拓和维护能力；拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 【工作时间】 上午8:00~11:30，下午13:00~17:00，周末双休，按国家法定节假日放假。

背靠上海体育大学战略合作，携手苏州市政府合作项目，是苏州规模领先的青少儿运动健康标杆品牌。 选择我们的专属优势 理由一、保底薪资扎实，收入下限有保障 理由二、阶梯分层提成，多劳多得、上不封顶 理由三、晋升凭能力不靠资历，路径清晰，有能力就能快速升职加薪。 岗位职责 1. 负责门店线下拓客、地推引流、商圈、社区推广、异业合作等。 2. 配合运营团队落地各类节假日、周末、店庆、新品课程招生活动，负责活动执行、现场引流、客户洽谈。 任职要求 1. 学历专业：市场营销、商务相关专业优先，专业不限。 2. 经验要求：1年以上市场拓展经验优先，有教培、体培、线下地推招生经验者优先加分。 3. 能力要求：沟通表达清晰，擅长客户需求挖掘，具备商务谈判能力。 4. 综合素质：抗压抗挫折能力强，心态积极，能接受高频客户拒绝，执行力强，积极配合团队活动落地。

叉车工岗位，工作地点在蓬朗附近。 薪资为28元/小时，纯小时工。 要求会使用林德高位叉车，年龄20至45岁，必须持有叉车证。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可

招聘喷砂工，要求有喷砂相关工作经验，年龄在18至36岁之间。

招聘专业铆工，要求有相关工作经验。 薪资为50元一小时，人走账清。 工作地点在常熟梅李，包吃包住。

每日日结18/小时拉包倒包换袋子下午五点上班提前二十分钟到地址：空港联系

新型烤鱼。活鱼上桌边吃边烤。全新餐饮品牌。找品牌推广。首单提成过万。具体联系。要求有地推经验。推广经验。有一定的沟通能力。有餐饮圈的人脉资源优先。具体沟通。

北京区域发传单 必须有电动车 招聘区域: 昌平，海淀，朝阳，东西城，顺义 工作内容:给街边餐饮，酒店，商户，进店发广告单页 薪资:发一张0.3元，添加一个微信1元， 长期优先

岗位职责： 1.针对本地餐饮门店开展地推拜访，精准传递合作方案与报价单 2. 挖掘客户需求，解答疑问，推动签约落地并跟进后续执行 3. 收集市场反馈及竞品信息，定期汇总分析并提交优化建议 4.维护已合作商户关系，提升复购率与转介绍率 5.协同运营与设计团队，配合落地线下推广活动 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的面对面沟通与谈判能力 2. 有市场推广、销售或地推相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，踏实肯干，能适应高频外出及灵活工作节奏 4.熟悉本地餐饮业态，有区域资源者加分 5. 自备交通工具，具备基础办公软件操作能力

【岗位：羊奶销售】 一、岗位职责 1、线下推广拓客：在小区、幼儿园、学校等人流场地摆摊推广，引导客户免费试喝新鲜羊奶； 2、客户开发维护：登记客户地址信息，邀约试喝体验，跟进沟通促成签单合作； 3、客户长期维护：跟进老客户续单，维护客情关系，锁定长期稳定收益。 二、薪资待遇（真实透明、多劳多得、） ，每月固定服务费收入约2000元-3000元，稳拿保底收入； 阶梯业绩提成：业绩返点15%-40%阶梯递增，客户续单同等提成，收入无断层； 新人专属奖金：新人奖金500-3000元起，上不封顶，新手入职福利拉满； 终身续单分成：自己开发的客户，永久享受续订分成，一次拓客，长期收益； 新人首月综合薪资：6000-7000，上手后续订客户增多，稳定在8000-1W以上， 三、工作时间（时间自由、无硬性打卡） 上午：07:00-10:00 下午：15:00-20:00 周日固定休息，法定节假日正常放假 无硬性打卡要求，工作灵活，忙完即可，自由度高、不熬时间！ 四、岗位福利 1、免费包住，无需承担住宿费用，减轻生活压力； 2、门店可做饭，生活便利，日常开销更低； 3、一对一师傅带教，零基础新手全程指导，快速上手业务； 4、上手熟练后，公司直接分配老客户客源，不用从零开始拓客，稳定出单； 5、收益模式优质，一次开发客户，终身拿续单收益，越做越轻松！ 五、任职要求 1、身体健康，吃苦耐劳； 2、接受线下摆摊销售、地推、客户沟通推广工作； 3、自有两轮电瓶车（用于客户拜访代步）； 4、态度踏实，有赚钱欲望，愿意长期稳定发展，有无经验均可。 六、工作地点 周边小区、幼儿园、中小学等就近安排，不用远距离奔波。 无需坐班、时间自由、薪资透明、长期增收！想稳定赚钱、做长效收益工作的，欢迎咨询

线下门店地推店员｜日结周结月结均可，多劳多得，团队协作不内卷 岗位职责 1、线下门店开展APP新用户注册推广，面向周边中老年群体做获客讲解； 2、轮岗工作：一部分人负责现场开单获客，一部分人负责跟车核验、礼品发放、资料登记； 3、服从团队长安排，配合门店完成每日团队目标，做好登记台账，保障每单数据真实有效； 4、和队友协同作战，拒绝互相抢单内卷，共同冲刺门店业绩。 任职要求 1、年龄40‑55岁优先，善于沟通，待人亲和，擅长和街坊邻里打交道； 2、能接受户外+门店线下工作，踏实肯干，想多赚钱，执行力强； 3、无需相关经验，有人带教培训，小白也可以快速上手； 4、看重团队配合，不搞个人恶性竞争。 薪资待遇 薪酬模式：个人计件提成 + 团队奖金池，多劳多得，上不封顶 达成门店主力目标，日收入200元以上；冲刺高业绩收入更高 结算灵活：可周结；新人有试用期， 团队激励：不单看个人出单，团队整体完成目标额外拿团队奖金；团队长有管理补贴，内部可晋升队员→团队长→部门经理 全套物料、引流礼品由公司统一提供，不用自己垫钱 工作说明 我们不鼓励躺平摸鱼，业绩决定收入；团队作战，不靠单打独斗。只要肯出力，收入看得见。 工作地点：武汉本地各门店，就近分配

岗位职责： 1. 执行公司策略，推进高德房产端口业务拓展； 2. 负责拓客及与客户接洽、洽谈、签署合同、客户维护等； 3. 完成所负责区域的高德房产端口销售业务销售目标； 4. 协调内部资源，配合相关部门完成项目进度。 5. 收集市场及竞争对手信息，反馈客户需求与行业动态，协助优化销售策略。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，具备一年以上BD工作经验，房产，医疗，互联网行业等优先考虑（条件优秀者可破格录取）； 2. 熟悉本行业市场信息和竞争对手情况，能够独立承担项目； 3. 较好的谈判技巧，良好的沟通协调能力； 4. 对销售工作有热情，性格坚韧，具备较强的学习能力、应变能力与抗压能力。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有超市门店的基础工作 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责客户接待与房源带看，实地展示房源亮点。 2.据客户需求精准匹配并推荐合适的房源。 3.维护好客户与业主关系，做好租售房源日常维护更新。 4.通过沟通了解市场动态与客户需求及时反馈。 任职要求： 1.性格开朗，善于沟通，能快速与客户的信任。 2.有责任心，做事积极主动，执行力强。 3.学习能力强，能快速掌握方面信息与市场情况。 4.有团队合作精神，能积极配合完成工作。

寻找发光的你 招聘市场专员，全职，兼职，年龄不限，性格外向，本地有经验者优先。联系电话

工作内容： •线上平台发布房源信息 •线上接待咨询客户，邀约实地看房 •熟悉小区，跟进客户需求，促成房屋交易 •一对一带教，零经验也能快速上手 任职要求： 1.年龄23-45岁 2.会基础电脑 3.没经验:安排师傅带教+完善的培训 福利待遇： 1.（午休2小时），周二休，节假日会适当放假 2.上班自由，不用到处跑，没单子时候待门店 3.底薪4000+高提成(提成不扣除平台费和分边费) 综合薪资：6000-16000元/月 4.多家门店可就近安排（吴中、木渎、狮山、太湖等等） 5.带薪休假+五险+节日礼+现金奖励

本职位是公司直招，不是第三方，请放心投递 工作内容: 1、受理公司网络上的客户主动申请(公司推送意向资源、 不需要自己出去跑客户、当天可开发) 2、了解和分析客户情况，制定方案。(不用求客户) 3、进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办 理。(不用看客户脸色) 【任职要求] 1、具备良好的沟通能力和变通能力 2、具备团队合作精神，责任心强 3、接受积极性高想赚钱的无经验求职者。 工作内容 1.审核客户申请资料; 2.进行信用评估和风险分析; 3.与客户沟通获取补充信息; 4.根据审核结果给出建议(含销售性质) 【薪资结构] 底薪5500+40%高提成+3k~3w奖金 新人试用期一个月平均1-2w，公司均薪3w， (真实收入水平，可来公司调研!) [平台优势] 1、公司自有广告平台获客，无需外出、自动化办公，大 平台，资源精准， 2、专业的渠道消化能力和全面的市场产品品类; 3、高质量的银行对接渠道，减少各项渠道成本 4、提升速度秒杀传统行业，公司2018年彻底实现全国 化，上千个主管职位，500个经理职位，58个城市负责 人的职位笑你争取 [福利待遇] 1、公司为员工缴纳相应社保(重庆); 2、员工法定节假日正常放假，公司组织集体户外团队活 动; 3、公司有空调，微波炉，冰箱，办公休闲区域，甲级写 字楼临近地铁口; 4、公司提供精美下午茶、水果、各种零食小吃; 5、年轻团队，氛围好，主管经理时不时就准备奶茶咖啡 红包; 6、月度、年度抽奖，苹果大奖拿到你手软。 如果你怀有梦想，愿意为之付出努力，我们一定会对你 负责，助你早日实现梦想，欢迎你的加入~~

岗位职责： 1.拓展新商户及维护老商户，与商户建立长期稳定的区域商户关系； 2.了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作； 3.执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标； 4.能迅速发现问题，并持续优化策略和计划：. 5.及时处理来自商户的投诉，反馈，建议等，以提高商户的满意度。 任职资格： 1.大专及以上以上学历，一年以上销售工作经验； 2.具有亲和力，较强的人际沟通能力及逻辑思维能力； 3.抗压能力强，能够独立负责一个区域的销售和推广工作。 1、工资6000-10000元，实习期1-3月。 2、季度考核晋升，有上升空间 3、应届生欢迎应聘。 4、工作地点在海州区不接受勿扰

和求职者沟通能力较强 有家政公司工作经验者优先 提成比例高 有意者面谈 和信广场二期C座1620室

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 准确理解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.协同团队推进项目落地，及时反馈市场信息与客户动态 5. 按要求完成销售数据记录、日报周报及客户档案更新 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，踏实肯干，责任心强 5. 适应灵活工作安排，具备一定市场敏感度

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