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部门经理
1.4-2.8万元/月
销售经理经验不限大专国内院校优先
岗位职责: 1. 全面负责公司战略规划制定与落地执行,推动组织持续健康发展 2. 统筹管理跨部门核心业务,协调资源保障重大项目的高效推进 3. 建立并优化管理体系与流程制度,提升组织运营效率与合规水平 4. 领导团队建设与人才培养,打造高绩效、高凝聚力的管理梯队 5. 代表公司开展重要对外合作与关系维护,提升企业品牌影响力 任职要求: 1. 具备丰富的高级管理经验,有大型企业或行业头部公司同岗经历者优先 2. 具备出色的全局视野、决策能力与复杂问题解决能力 3. 优秀的沟通协调能力与跨部门推动力,擅长资源整合与团队激励 4. 具备较强的战略思维与商业敏感度,能准确把握行业发展动态 5. 职业素养高,责任心强,具备良好的职业道德与抗压能力
汽车销售主管,销售顾问
6000-10000元/月
销售经理社保保险生日福利五险一金五险餐补3-5人经验不限学历不限电话销售门店销售阶梯式提成批发/零售电话销售经验金融产品销售经验
五险一金,带薪年假,岗位津贴,福利满满
销售主管
1-2万元/月
销售经理/主管经验不限大专大客户(KA)
岗位职责 1、通过市场渠道拓展、资源整合(如环保项目总包商、环保类科研院所、环评机构等)以及异业协作、实地推广等方式,搜集政府及大型企业环境类项目信息,精准掌握项目内容,开发潜在重点客户。 2、结合公司产品特点与客户需求,识别合作契机,主导商务沟通与谈判;追踪项目线索,定位关键决策人,理解决策路径。 3、持续跟进项目进展,锁定核心联系人,掌握项目决策机制与流程,明确关键环节动态,针对重要节点开展有效推进工作,提升项目落地成功率。 4、面向潜在大客户提供空气质量检测、治理方案及空气净化设备的销售与租赁服务,并达成既定销售指标。 5、维护并深化大客户关系,收集所在区域行业动态(包括地方环保政策与发展规划)及潜在项目信息。 6、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求 1、不限性别,大专及以上学历,专业不限;欢迎优秀应届毕业生或毕业不久者应聘。 2、具备1年以上工业设备、环保领域或综合信息化解决方案等行业的大客户直销经验,拥有相关合作资源者优先考虑。 3、热衷销售岗位,能接受出差安排,目标意识强,具备强烈的业绩驱动意愿和进取心。 4、年龄要求:25至35周岁。
销售经理/主管5-10年大专面销/陌拜区域销售
岗位职责: 1.负责区域内的环保水处理设备及工程项目的市场开拓,达成销售指标,提高市场渗透率与份额; 2.挖掘潜在客户资源,提供水处理技术解决方案咨询,扩大客户基础,促进业务持续增长; 3.跟踪环保水处理行业发展趋势,研判市场动向,开展区域市场调研、宣传与推广活动,增强品牌认知度; 4.牵头商务投标文件编制,完成合同签署,保障回款进度,同时有效识别并管控营销环节风险; 5.维系重点客户关系,推动建立长期稳定的战略合作模式。 任职要求: 1.年龄35周岁以下,市场营销、化工、环境类等相关专业大专以上学历; 2.具有3年以上环保水处理领域设备或工程项目销售经验,熟悉大客户销售全过程; 3.具备自我反思能力,善于复盘总结,能够持续改进工作方法,实现个人成长; 4.学习能力强,思路清晰,适应变化快,能迅速掌握行业新动态及技术产品知识; 5.拥有出色的商务沟通与客户运营能力,对市场变化具备敏锐洞察力。
销售主管
8000-10000元/月
销售经理保险3-5人1-3年大专电话销售区域销售渠道销售较多外勤按单提成TOC弹性工作制留学生优先国内院校优先医疗/大健康金融产品电话销售经验金融产品销售经验
岗位职责: 1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及后续服务跟进,提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务,及时处理理赔咨询与协调工作 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习,持续提升专业素养与销售能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求,维护良好职业形象与客户信任 任职要求: 1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力,能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限,有金融、保险、营销类从业经验者优先 4. 持有保险从业资格证者优先,接受应届毕业生及无经验者带教培养 5. 诚实守信,责任心强,认同长期职业发展路径
超纯水设备销售
1.1-1.2万元/月
销售经理社保交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人5-10年大专回款提成TOB弹性工作制其他行业对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标 2.负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与执行力 3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案,提升市场份额 5.协同产品、运营等部门,推动销售流程优化与客户体验升级 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与客户群体 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强,具备数据分析与业务复盘能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限,有成功带队经验者优先
业务经理
1-2万元/月
业务经理3-5人经验不限学历不限直销较多外勤按单提成
工商业(按1000平方计算,可装光伏200千瓦),苏锡常不看消纳, 容量50千瓦起投,欢迎咨询 教育背景:无要求 行业经验:有经验最好,无经验可培训。 贴士:欢迎行业翘楚甩单
销售代表
4000-8000元/月
销售经理社保6-10人1-3年大专代理商销售较多出差销售额提成
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与业务拓展 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强,抗压能力突出,结果意识明确 4. 具备行业资源者优先,有成功带队经验者优先 5. 学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
金融业务经理
1-3万元/月
业务经理6-10人经验不限学历不限电话销售
岗位职责: 1.通过电话及线上渠道精准开发贷款意向客户,完成需求分析与资质初筛 2. 基于公司提供的优质准客户资源(银行合作/系统分配),专业推介主流信贷产品 3.全流程跟进客户贷款进度,协助资料准备、审核对接及签约落地 4.持续维护客户关系,识别复贷及转介机会,提升客户生命周期价值 5.定期汇总市场反馈与客户需求,为产品优化与策略调整提供一线支持 任职要求: 1.年龄20-36周岁,高中及以上学历(优秀者可适当放宽) 2.具备良好沟通表达能力、较强抗压性及目标达成意识 3.接受无经验者,公司提供系统化产品知识与销售话术培训 4. 有电话销售或金融行业从业经验者优先考虑 5. 认同合规助贷理念,坚守职业操守与客户隐私保护原则
护工月结
南京医院急需护理女病人的护工,环境干净,待遇好,稳定了工资9000以上,有想去的抓紧时间,机不可失,失不再来。
南京
7月23日 02:31拨打电话
江苏徐州有垒墙抹灰的师傅吗。
砌砖抹灰
有垒墙抹灰的师傅吗。
徐州
7月23日 02:31拨打电话
江苏徐州做保洁的大姐,有没干活的吗?给我联系一下。
保洁开荒保洁
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徐州
7月23日 02:31拨打电话
叉车工
叉车工工作地址:南通25元/小时,管两餐或者餐补20元/天、出勤8小时10元/天,综合月薪8000元左右,每月绩效奖金150元左右、每月发工资时发放、留任奖金1500元/在职6个月、第7个月发放工资时发放餐补20元/天、出勤8小时10元/天平叉、开电车18—45岁、有叉车证即可
南通
7月23日 02:30拨打电话
江苏常州钳工中工工作地址:项目30/小时,长年
30元/时
钳工长期
钳工中工工作地址:常州项目30/小时,长年
常州
7月23日 02:30拨打电话
销售经理/主管
1-1.3万元/月
销售经理五险3-5人1-3年学历不限面销/陌拜区域销售地推销售直销较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成互联网/科技其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责 1.外出拜访麒麟区及周边县域各类实体门店,包含餐饮、酒店民宿、康养足浴、棋牌会所等商家。挖掘门店引流难题,推介AI直播、代运营托管业务,整理客户档案,持续跟进意向客户直至签约成交。 2.结合商家经营现状匹配对应的运营套餐,定制线上引流方案,磋商合作细节,完成签单回款。 3.做好签约客户交接工作,定期回访复盘运营数据,引导客户升级服务套餐,挖掘老客户转介绍资源。 4.每日上报客户拜访台账,参与日常晨会复盘,不断精进谈单技巧,完成月度销售业绩目标。 5.配合公司线下营销活动,面向商户宣讲产品,协同运营人员上门演示AI直播落地效果。 任职要求 1.学历没有硬性要求,零基础可带薪培训;拥有本地生活、广告推广销售经验者优先。 2.具备基础沟通能力,抗压能力强,能够常态化外出跑市场。 3.快速熟悉平台运营、AI直播产品体系与报价方案。 4.自备出行工具,熟悉曲靖各大商圈者优先录用。 薪酬福利 1.薪资构成:基础底薪+新签高额提成+老客户续约提成+月度销冠奖励,收入上不封顶。 2.在岗福利:全套谈单话术、系统化岗前培训、节假日福利。 3.清晰晋升通道:销售专员→销售组长→市场主管→项目负责人。
销售经理交通补助保险餐补6-10人3-5年大专代理商销售电话销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOC国内院校优先
1,年龄25-50岁 2,专科以上学历 3,五官端正,形象好气质佳,男女不限 4,有两年以上销售经验或管理经验者 5,工作地点:泰安市泰山区华伟家园A座 6,月薪3000~16万
招业务经理数名
1-1.1万元/月
业务经理社保交通补助保险1-2人经验不限高中电话销售网络销售区域销售较多出差按单提成销售额提成
本厂主营:激光割管、型材切割、钢板激光切割、电焊、卷圆、折弯、气割、交通设施制作。 现招业务经理数名,年龄25–40岁 要求: 头脑灵活,有五金加工/钢结构行业销售经验优先; 会接单、会报价、能独立开发新客户; 负责客户维护、业务跟进、对接车间生产安排; 会开车,能外出跑业务拜访客户; 责任心强,沟通好,想长期稳定做。 薪资:底薪+高提成,待遇面议,有意者电话联系! 直
光伏业务经理
1-2.8万元/月
业务经理20人以上经验不限学历不限
冈位职贡 √负责监利市全区域光伏发电租赁业务,包括工厂和个人住户房屋租赁用于投资光伏发电√拜访各村个人、企业及政府客户,完成招商与地推任务 √参与市场推广活动,协助团队组建与管理 【职位要求】 √有团队管理、市场推广、面销/陌拜经验优先 √能接受外勤工作,具备良好沟通能力 【工作时间】 √09:00-17:00
销售经理/主管
7000-12000元/月
销售经理社保交通补助年终奖3-5人3-5年学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤阶梯式提成混合办公建材
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务,进行人员培训、绩效辅导与任务分配 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地,确保销售目标达成 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,有团队管理经验者优先 2. 熟悉销售全流程,具备较强的市场洞察与商务谈判能力 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识 4. 学习能力强,能快速适应行业变化与业务需求 5.有责任心,具备优秀的团队协作精神与领导潜力
内容审核月结经验不限大专证券从业资格证基金证券金融
社保公积金、带薪年假、补充商业险、早9晚6,周末双休。 外资背景,合规性强,无任何销售性质。【可选城市:无锡、重庆、大连】 【职位描述】: 负责对平台内基金、证券、投资理财等金融类内容(文字、图片、视频等形式)进行信息标注与内容优化。 纯文职类岗位,不涉及销售任务。 【职位要求】: 1. 经济学/金融学/证券投资学/保险学等相关专业; 2. 具备金融领域相关从业经历(如证券/基金/保险销售等方向); 3. 拥有个人投资实操经验,投资范围涵盖股票、基金、期货等产品;持有证券/基金/期货/保险从业资格证书者优先考虑。 【薪资福利】: 4000+补贴500+0-500绩效,早9晚6,双休,法定节假日正常休息。入职即缴纳五险一金,配备补充商业保险(含配偶及子女),享受法定带薪年休假。每月7日准时发薪。文职类岗位,无销售指标,具备完善的晋升通道和行业成长空间。 【工作内容】: 负责对平台内基金、证券、投资理财等金融相关内容(文字、图片、视频等形式)进行信息标注与内容优化。纯文职类岗位,不涉及销售任务。
销售总监
1.5-2万元/月
销售总监10年以上本科
岗位职责: 1. 市场分析与策略制定:深入研究环保行业市场动态,制定符合市场需求及公司战略的销售方案与实施计划。 2. 销售目标达成:依据公司年度销售指标,规划并落实销售行动,保障各阶段销售任务顺利完成。 3. 客户关系管理:开发并维系重点客户资源,推动合作关系持续深化,提高客户满意度与长期合作意愿。 4. 团队建设与管理:负责销售团队的组建、培训、指导及日常运营,全面提升团队专业素养与业绩水平。 5. 产品推广与销售:主导环保水处理类产品(如工业废水、循环水处理等)的市场推广,拓展新区域市场,提升市场占有率。 6. 技术沟通与支持:协同技术部门开展内部培训,确保销售团队掌握产品核心技术,为客户提供精准的技术解决方案。 7. 项目管理:主导重大项目的商务谈判、投标运作及合同签署,保障项目高效落地与执行。 8. 市场趋势预测:跟踪行业前沿发展动向,研判市场走向,为公司战略调整提供数据支持与决策参考。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销或相关领域专业背景。 2. 拥有10年以上销售工作经验,其中至少5年销售团队管理经历。 3. 具备扎实的团队管理能力,善于激励团队成员,推动整体业绩达成。 4. 具备优秀的沟通协调能力,能与各级别客户及跨部门团队顺畅协作。 5. 熟练掌握商务谈判技巧,可独立应对复杂谈判及合同签署流程。 6. 对市场变化具有敏锐判断力,能快速响应并优化销售策略。 7. 具备较强的领导力与决策力,能够带领团队完成既定目标。 8. 有 to B 业务经验者优先录用。
商家运营
4000-6000元/月
商家运营高中
岗位职责: 1、负责商家入驻流程指导与优化,确保商家顺利上线运 营; 2、定期分析商家数据,提供运营策略建议,提升商家活 跃度和销售业绩; 3、策划并执行线上线下推广活动,增加商家曝光率和用 户粘性; 4、建立并维护良好的商家关系,收集反馈,解决运营中 的问题; 5、跟踪市场动态,分析竞争对手,为商家提供行业洞察 和成长建议。 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力和团队协作精神,能够高效协调 内外部资源; 2、熟悉电商平台运营机制,有商家运营或相关领域工作 经验者优先; 3、具有较强的数据分析能力,能够通过数据驱动运营决 策; 4、创新思维活跃,能够独立策划并执行有效的市场活 动; 5、对本地市场有深入了解,能够准确把握商家需求并提 供定制化服务。
销售经理社保保险生日福利五险一金年终奖五险餐补3-5人3-5年大专电话销售面销/陌拜区域销售基本坐班销售额提成TOB混合办公互联网金融企业服务招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验金融产品销售经验
岗位职责: 1、负责甄选企业家客户资源; 2、邀请客户参加线上线下产品发布会; 3、完成产品销售和服务。 岗位要求: 1、3年以上销售经验,有企业家客户资源的优先; 2、年龄:25-40岁,大专以上学历,奋斗意识强者优先; 3、沟通能力强且热爱销售工作,有高薪需求的优秀人才优先。 入职培训:入职带薪培训,帮您打破壁垒,快速融入,自我突破! 发展空间: 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公平公正、无天花板的晋升通道,告别打工,走向老板! 特色福利: 1、入职上五险一金! 2、生日活动+礼品! 3、节日福利定期发! 4、孝心奖励送爸妈! 5、贤内助奖发爱人! 6、终身员工福利多!(父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费) 7、员工关怀幸福高!(结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。)
营销经理
7000-10000元/月
销售经理包住包吃五险1-3年大专销售额提成
1.根据酒店发展状况,综合市场情况,制定季度及年度营销计划、营销方案; 2.负责制定营销的业务计划和实施细则,结合运营实际状况,及时调整营销方案,完成营销指标: 3、负责OTA及分销渠道的后台信息建立及维护,每月进行数据分析报告; 4.负责酒店价格体系的建立、执行,并根据市场发展动态及时调整更新; 5.负责与客户的建立良好关系,梳理客户群,做有效的客户维系工作: 6.积极拓展新的销售渠道,签定营销合作协议; 7.协助店长处理客诉;与店内伙伴达成良好协作,共同完成优质服务。 任职资格: 1、善于沟通,情绪稳定,有耐心及责任心,能够积极处理工作事务; 2、普通话标准,五官端正,开朗大方,执行力强,懂得团队协作; 3、拥有较强的市场敏锐度,能及时作出应对; 4、有亚朵或全季工作经验优先。
业务管理专员
5000-8000元/月
销售经理/主管经验不限本科
岗位职责: 1、协同相关部门规划销售业务流程,对接前台及运营团队,参与新产品业务流程、出单流程、回访流程的设计与优化; 2、跟踪并监督各项业务指标完成进度,开展业务数据追踪与分析工作; 3、审核并汇总上报机构网点运营情况; 4、协助渠道完成各类报表制作及数据支持需求; 5、落实上级交办的其他任务、临时事项及相关协作工作。 岗位要求: 1、熟练操作EXCEL、WORD等办公软件; 2、具备良好的理解能力和沟通表达能力; 3、具有相关行业工作经验。
销售经理
3000-8000元/月
销售经理3-5人1年以下学历不限区域销售直销门店销售较多外勤按单提成
岗位 招聘人数 任职要求 业务员 5名 无明确硬性要求,适合有建材销售经验或愿意挑战高薪的人员 设计师 3名 需熟练使用酷家乐、CAD设计软件,负责全屋定制方案设计 - 薪资:面议(建材行业销售/设计师岗位通常为“底薪+提成”模式,收入与业绩挂钩) - 联系方式:郭先生 (微信电话同号) - 工作地址:江苏徐州新沂商贸城兔宝宝健康板材定制门店 1. 岗位背景:兔宝宝是国内知名的板材与全屋定制品牌,自带品牌流量,业务端相对更容易获客,销售岗位的提成空间通常更可观。 2. 设计师岗位:酷家乐和CAD是全屋定制行业的主流工具,这类岗位除了软件操作,通常还需要参与量房、方案沟通、对接工厂下单等工作。 3. 求职建议: - 应聘业务员:可提前了解本地建材市场、客户沟通技巧,突出自己的沟通能力和抗压性。 - 应聘设计师:建议准备过往的全屋定制设计案例(效果图、CAD图纸),面试时能直观展示能力。 - 可直接拨打海报上的电话联系,或前往门店现场沟通岗位细节和薪资构成。
销售经理/主管1-3年学历不限市场运营市场策划市场推广
1、具备口腔市场主管经验,能带领团队并指导成员提升业务能力。 2、有能力从零开始搭建并管理团队。 3、负责客户项目拓展,完成既定业绩目标。 4、在驻点现场积极引流获客,提供咨询与初步检查服务,分析客户口腔状况,推动其到院治疗。 5、持续维护客户关系,跟进意向客户,促进到院就诊转化。 任职资格: 1、专业不限,市场营销或电子商务相关专业优先考虑 2、工作勤奋,执行力强,细致认真,态度踏实 3、具备市场开拓经验及一定社会资源者优先 4、沟通表达能力强,善于与人建立良好互动关系 5、具备良好职业操守,诚实守信,责任感强
销售主管
1.2-1.8万元/月
销售经理/主管经验不限本科院校客户高等教育行业企业客户电话销售面销/陌拜
岗位职责: 1、 负责公司产品(科研、教学资源和软件)在高等院校的市场推广与销售工作。 2、 开展市场调研,制定并落实市场拓展方案。 3、 按照既定策略推进工作,确保达成公司下达的业绩目标。 4、 维护客户关系,提升客户满意度,推动长期合作。 5、 配合市场部策划并参与各类学术会议及推广活动,提升产品知名度。 6、 整合内部资源,主导商务洽谈及招投标相关事务。 任职条件: 1、 统招本科及以上学历,年龄22-35岁,性别不限。 2、 勤奋踏实、诚信可靠、具备较强的执行能力。 3、 具备良好的沟通表达能力和快速学习能力。 4、 有高校市场销售相关经验者优先考虑。 薪资福利: 基本工资+提成+奖金。 五险一金,超长的带薪年假。 法定节假日正常休息,节假日福利等。
区域总监3-5年学历不限充电桩销售或运营经验优先
岗位职责: 1、充电桩项目拓展:负责电销团队客户开发后的现场签约及后续客户关系维护,开展项目前期实地勘察工作。 2、现场运营维护:负责区域内酒店充电桩的日常故障排查、设备定期巡检及运行状态监控。 3、协助销售团队完成区域客户维系,按计划参与重点客户攻坚工作。 任职要求: 1、工作经验:具有充电、电力或新能源领域相关从业经历。 2、专业技能:掌握充电桩及配套电力设备的工作原理与操作流程;具备现场故障判断与应急处理能力。 3、核心能力:良好的沟通协调能力与业务流程优化意识。 4、能接受区域范围内出差安排。
销售经理/主管3-5年本科B端客户
岗位职责: 1、主导与海外客户的商务沟通及销售协议的签署工作; 2、搜集并分析目标海外市场动态,制定区域营销方案与发展建议,协助公司参与展会、行业交流等活动以拓展客户资源与合作机会; 3、搭建公司产品在国际市场的销售渠道体系,开展市场需求研判与销售趋势预估; 4、推进海外市场宣传与运营,持续探索多元化的推广路径与协作方式; 5、定期跟进存量客户关系,提升客户价值与合作深度; 6、执行上级安排的其他相关工作。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,专业不限; 2、熟练掌握英语或某一外语,具备良好的口语表达能力,能独立处理外文邮件及技术资料(英语需达六级以上水平,英语专业须通过专八); 3、具有3年以上电力、能源、成套设备领域从业经历者优先考虑; 4、了解国际营销与进出口业务知识,拥有项目管理背景,熟悉光伏、储能、变压器产品及海外市场环境者优先; 5、有国外学习或工作经验者优先。
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