
英语教师
7000-12000元/月
英语教师经验不限本科高中教育初中教育小学教育
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业不限,英语类专业优先考虑;
2、具备扎实的英语基础,语音规范,有教学或教育相关工作经验者优先;
3、性格亲切,善于交流,具备良好的表达与沟通能力;
4、普通话流利,知识储备丰富,具备广泛的学科视野。
岗位职责:
1、承担英语课程的授课任务;
2、参与英语教学相关的教研、培训及其他专业活动;
3、定期与家长反馈学生课堂表现及学习进展,促进家校协同,回应家长关切;
4、关注学生学习成效,实施个性化教学,帮助学生解决学习难题,提供专业的学习指导;
5、提升自身教学风格与质量,积极参与教学推广与宣传工作。
英语老师
8000-15000元/月
英语教师1-3年本科小学教育初中教育高中教育线下授课一对一授课英语专业四级英语专业八级教师资格证书
工作内容主要涵盖小学、初中及高中阶段的线下辅导,采用1对1或1对3小班教学模式。现面向初高中各学科招聘专任教师,主要承担日常授课及相关教学任务。
工作时间安排如下:每周一至周二休息;周三至周五工作时间为13:00~20:30;周六、周日为8:00~17:00;寒暑假期间调整为周一至周六8:00-17:00,周日固定休息。
薪资结构由底薪与课时费组成,其中底薪为3500元,课时费按实际授课量计算,无强制课时要求。对于教学经验较为丰富的一线教师而言,常规月份综合收入约11k,寒暑假集中授课期间月收入可达20k至30k。公司依法缴纳五险一金,上述收入水平为当前一线教师普遍达到的实际薪资标准。
若后续教学表现优异,学生满意度高,且所带学生人数累计超过30人,可参与教研员评选。获评后课时费标准提升至一线教师的1.5倍,常规月份收入约为25K。
学习机英语(J52949)
8000-12000元/月
英语教师经验不限本科
工作职责
1. 承担指定的教学工作,确保为学生及家长提供优质的服务体验;
2. 跟踪掌握学生的学习进展,做好学员的日常沟通与维护;
3. 工作态度积极,具备较强的责任感和主动性;
任职资格
1. 本科及以上学历,相关专业背景;
2. 持有教师资格证者优先考虑;
3. 具备相关教学经验者优先录用
小学英语老师
3000-8000元/月
英语教师1-3年大专国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责小学英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心
2.具备扎实的英语语言基础,发音标准,表达流利
3. 普通话标准,具备较强的课堂组织与互动能力
4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教师资格证或相关实习经历
5. 有作业辅导班经验者优先
6.年底双薪
年薪12w起考研英/数/政讲师(全国)
6000-10000元/月
英语教师经验不限硕士教研专八考研英语75雅思7.5托福110
工作职责:
1、承担考研英语/政治/数学课程的讲授任务;
2、协助学员提高学习成绩,解答疑问,制定学习计划,跟踪学习进展并给予反馈;
3、根据要求参与学科组内的集体备课、教学研讨、教材开发等相关教研活动。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,需毕业于211院校;
2. 英语专业者须通过专八,非英语专业者考研英语一成绩达70分以上或英语二达75分以上;
3. 数学专业背景或考研数学成绩达到120分以上,政治科目成绩不低于75分;
特别说明:具备考研英语教学经验者将优先安排面试。
学习机/高中英语授课教师
1-1.5万元/月
英语教师经验不限本科初中教育高中教育线下授课
岗位职责
1、承担英语学科的教学工作;
2、根据学生特点,实施个性化教学,开展课程授课,主动参与教研交流,持续提升教学质量;
3、做好所带学员的教学管理与服务支持,科学备课,合理安排课时进度;
4、参与课程教材的选用与自主研发,结合实际组织阶段性测试,评估辅导效果并优化教学方案。
岗位要求
1、本科及以上学历;
2、专业基础牢固,具备优秀的解题技巧与清晰的思维逻辑;
3、熟悉教学内容,持有相应教师资格证;
4、性格温和,善于沟通,富有责任心,乐于帮助学生成长;
5、热爱教育行业,认可新东方企业文化。
岗位薪资
薪资结构:底薪+课时费+绩效奖金(底薪比例较低,收入以课时费为核心,具体薪酬在面试通过后统一说明)
入职即缴纳六险一金,试用期6个月
福利:六险一金、年度体检、节假日礼金、异业合作、春游、年假、优惠报名等
英语教师1-3年本科能力提升(剑桥/新概念等)
招聘:初高中英语老师(五险+双休+节日福利)
薪资:5000~10000元/月
岗位职责:
1. 负责初高中英语课程的教学工作,制定教学计划并实施;
2. 根据学生实际情况,进行个性化辅导,提升学生英语水平;
任职要求:
1. 持有教师资格证优先;
2. 有初高中英语教学经验者优先;
3. 具备扎实的英语专业知识和良好的语言表达能力;
少儿英语老师(双休+五险一金)
7000-10000元/月
英语教师经验不限本科早教启蒙
少儿英语老师(双休、五险一金)
薪资待遇:7000-10000/月
任职要求:
1. 英语口语流利,CET-6或专四以上优先;
2. 普通话标准,沟通能力强,有教育相关工作经验优先;
3. 持有教师资格证优先;
4. 本科学历。
工作内容:
1. 独立完成课堂内容(3-12岁课程);
2. 课后家长反馈等相关事宜。
职位福利:
五险一金/年底奖金/ 饭补/团建旅游/加班工资/双休/节日礼物
工作时间:
周中双休,周中工作时间13:00-20:00,周末工作时间8:30-11:30、13:00-20:00
工作地址:江阴利港小学对面
连云港英语教师【双休五险一金带薪培训】
8000-12000元/月
英语教师经验不限本科高中教育一对一授课
岗位职责:
1、承担高中英语学科的教学工作;
2、根据学生实际状况实施差异化教学,提供个性化课程指导,主动参与教研交流活动,持续提升教学质量;
3、做好所带学员的教学实施与服务保障,科学高效地完成备课任务,并合理安排学生的课时进度;
4、参与课程教材的筛选与自主研发,结合教学节奏适时组织测评,评估学生学习成果。
任职要求:
1、本科及以上学历,师范类院校及英语相关专业优先,具备教学经验者优先;
2、专业知识扎实,拥有较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑;
3、熟悉中学英语教材内容,持有相应教师资格证;
4、性格亲和,善于沟通,责任心强,具备帮助学生成长的意愿与使命感;
5、热爱教育行业,认同新东方企业文化理念。
英语教师
3000-6000元/月
英语教师经验不限本科全职留学生优先国内院校优先早教启蒙英语国家日本韩国法国德国
岗位职责:
负责少儿英语授课、试听课讲授,维护学员课堂秩序,跟进学员学习情况,做好试听转化与学员续课维护。
薪资福利:
1. 无责底薪3000元,无任何业绩考核要求,绩效不设任务;
2. 每月义务课时50次,超出课时按30元/节另算课时费;(因为机构原因 未达到义务课时 也按照底薪发放)
3. 试听课成功转化学员:200元/人奖励;
4. 学员续课可拿5%续课提成;
5. 综合月收入稳定4000-6000元。
工作时间:
下午14:00—晚上20:00,作息舒服,不用早起。
南京建邺区住家女护工南湖【服务内容】男,50多岁,已气切完全不能自理,意识清晰不能发声【工
7500-9000元/月
护工月结
住家女护工南京建邺南湖【服务内容】男,50多岁,已气切完全不能自理,意识清晰不能发声【工作要求】要求女护工,55岁左右,身高160以上,干净利落做事快情商高,有护理经验,壮一些,有力气。日常工作主要是1.协助照顾病人翻身拍背,擦洗身体、偶尔协助搞卫生和烧饭。家里没有太多事,长期稳【工资待遇】工资7500—9000起优秀者工资可谈(不另外计算法定假日)另有愿意只上夜班的也可以。
护工月结
【订单类型】居家陪护【上单时间】面试过关即上岗【地址】南京迈皋桥【工作内容】女75岁,肺癌,半自理,吃饭上厕所都可以。起床需要搀扶。需要护理员帮老人洗澡,陪同散步一日三餐。老人是,护理员也是福建或者能听懂福建话最好。【客户要求】三证齐全,护理员有爱心有耐心,善待老人。【到手工资】5800/月。
工地钳工工作地址:南京项目,每周可预支1500元,3个月以上,从事锂电设备相关工作。
钳工3-6个月
工地钳工工作地址:南京项目,每周可预支1500元,3个月以上,从事锂电设备相关工作。
英语教师
200-500元/天
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
岗位职责:
1.通过电脑或平板开展线上英语教学,面向不同年龄段学员进行互动授课
2. 根据学生水平定制教学方案,灵活运用多种教学方法提升学习效果
3.定期批改作业、反馈学习进展,并与家长/学员保持有效沟通
4.参与教研活动,持续优化课程内容与教学技巧
5.遵守平台教学规范,保障课堂质量与学员体验
任职要求:
1. 英语表达流利,发音标准,具备良好的语言组织与沟通能力
2. 熟悉线上教学工具,能独立完成课前准备、课堂实施及课后跟进
3. 具备基础教学经验,有青少年或成人英语教学经历者优先
4.责任心强,耐心细致,热爱教育事业
5.学历不限,持有教师资格证或英语专业证书者更佳
英语教师
5000-11000元/月
英语教师1年以下本科学科应试(小初高)
少儿英语教师(启蒙/小学初中全学段)
有经验着优先,8月25号前到岗就行
接受应届生带新培训(培训需要提前到岗)
岗位职责
1. 负责6-少儿英语课堂教学,涵盖启蒙口语、小学同步提分、自然拼读等课程,打造趣味互动课堂,提升孩子英语兴趣与应试能力;
2. 完成课前备课、课堂授课、课后学情反馈
任职要求
1. 本科及以上学历,英语相关专业优先,英语四级/六级/专四专八证书,发音标准、口语流利;
2. 热爱少儿教育,有耐心、亲和力,有1年以上少儿英语授课经验者优先;
薪资福利
• 薪资:底薪 + 课时费 + 续课提成 + 招生奖金,综合月薪6000-10000+,多劳多得;
• 福利:带薪岗前培训、节日福利、寒暑假带薪休假、定期团建;
工作时间
• 工作日:周一至周五 下午2:00-8:00
• 周末:周六/周日 9:00-11:30 / 14:00-18:00
• 休息:每周四固定公休,法定节假日正常休假,
暑假寒假总共有带薪30多天的假期
专注六安少儿英语启蒙与小学同步辅导,深耕本地化新课标教学,小班制授课,团队年轻有活力,不内卷、氛围轻松,欢迎热爱教育的你加入!
【英语教学主管】
岗位职责
1. 全面统筹校区英语课程规划、课时编排、班级排班,制定学期教学进度表,合理调配师资与班级资源。
2. 负责英语教师团队日常管理、排班考勤、教研组织、集体备课、磨课听课、教学评课。
3. 把控整体教学质量,督导课堂规范、学情跟进,及时整改教学问题,优化教学教法。
4. 负责家校教学沟通,处理教学投诉、学员升班续班、学情反馈,提升家长满意度与续费率。
任职要求
1. 本科及以上学历,英语、师范类相关专业优先,发音标准,口语流利。
2. 有2年以上少儿/中小学英语教学经验,1年以上教学主管、教研组长管理经验。
3. 熟悉培训机构课程安排、排课体系、教研流程,懂新课标英语教学逻辑。
亲和力强,沟通表达好,抗压能力强,责任心强,懂家校沟通。
6. 有同行业校区管理经验者优先录用。
薪资福利
• 薪资:底薪+管理绩效+教学奖金+续班提成+招生奖励,上不封顶
• 福利:月休制度、法定节假日正常休假、带薪年假、节日福利、定期团建、专业教研培训、
• 工作环境:校区环境舒适,团队氛围轻松,管理人性化,发展空间大
应聘方式
有意者可直接投递简历,预约面试,期待优秀教学管理人才加入!
海口环球雅思品牌雅思老师(华润大厦B座)
1-1.5万元/月
英语教师3-5年本科
工作内容:
1、负责教授雅思预备课程以及雅思课程,教学年龄层初中及以上
任职要求:
1、本科及以上学历,硕士或海外留学背景优先
2、英语/教育相关专业,具有教师资格证书优先
3、英语专八/雅思7分/托福105分及以上,有扎实英语功底
4、从事3年以上相关学科教学经验
5、热爱教育事业,具有良好的职业道德及敬业精神
6、具有较强的演讲能力及沟通表达能力
7、工作积极主动、热情度高、亲和力强、有责任感
英语教师
1-1.5万元/月
英语教师5-10年本科英语国家
1.本科及以上学历,英语或英语教育相关专业或海外学历优先
2.持有小学或以上英语教师资格证优先
3.英语发音标准、口语流利,能进行流畅的英语沟通
4.喜欢孩子,有耐心,性格外向,善于调动课堂氛围
5.有责任心,能长期稳定合作
6.少儿英语教学经验者5年以上
7.沟通能力强,善于与家长进行有效沟通
英语教师
6000-8000元/月
英语教师1-3年大专
巩义英语教师招聘
坐标巩义!英语教师岗热招中,待遇优厚、工作稳定,期待优秀的你加入!
●英语专业毕业,持有英语教师资格证,英语六级及以上水平。
●男女不限,具备良好的课堂表达与组织能力,扎实的英语功底与教学能力。
●热爱教育行业,有责任心、耐心,善于与学生沟通,能稳定长期工作。
岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作,工作环境整洁安静,团队氛围融洽,管理规范,重视教师成长与发展。
教师/学科负责人
8000-12000元/月
教师3-5年本科线下授课授课老师
社保类型:五险一金
薪资:8k-10k
一、工作职责:
1、全面负责校区各学科的教学与教务管理,保障学员学习质量与教学成效;
2、落实教学教务标准化流程,推动教务体系高效运行,逐步建立校区特色教学管理模式;
3、监督各学科教学计划实施情况,通过听课、评课等方式持续提升教学质量与服务水平;
4、达成各项既定教学业务目标;
5、主导教师团队建设工作(含招聘与培训),构建稳定且高素质的师资队伍;
6、积极协同其他部门协作,确保学生及家长获得优质、连贯的教学服务体验;
二、任职要求:
1、具备本科或以上学历;
2、拥有3年以上教学工作经验,其中至少2年从事管理工作;
3、具备良好的组织协调能力,语言表达清晰流畅,思维敏捷,富有亲和力;
4、熟悉本地教育市场环境,有教育培训行业从业经历者优先录用;
5、热爱教育事业,掌握先进教育理念,具备较强的创新意识与实践执行能力。
**[巨石人的专享福利]**
1。高薪回报:无责任底薪+月度奖金+季度激励,平均月薪8K-12K(上不封顶);
2。健全培训体系(涵盖新员工入职培训+部门专项培训+管理能力进阶培训);
3。广阔晋升通道(每年提供3-4次竞聘机会,晋升路径:班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监);
4。除法定五险一金外,额外提供商业保险保障;
5。节日礼遇、关怀、多样化团队建设活动;
6。享受法定年假及额外福利年假;
文化课程教学主管
1-1.5万元/月
教师3-5年本科小学初中高中线下教育
**【深耕教育行业10年+,总部位于南京,常州、湖州、扬州共40+家机构(持续拓展中)】**
**【我们需要您】**
一、工作职责:
1、统筹校区各学科教学与教务事务,保障学员学习过程的质量与成效;
2、落实教学教务标准化流程,推动日常运作高效有序,逐步构建校区特有的教学管理体系;
3、监督各学科教学计划的实施情况,定期进入课堂听课、评课,持续优化教学服务水平;
4、达成各项既定的教学业务目标;
5、主导教师团队的人才引进与培养,建立稳定且高素质的教学队伍;
6、积极协同其他部门联动协作,确保学生及家长获得高品质的教学服务体验;
二、任职要求:
1、具备本科及以上学历;
2、拥有3年以上教学工作经验,其中至少2年从事管理工作;
3、具备良好的组织协调能力,语言表达清晰流畅,思维敏捷,富有沟通亲和力;
4、熟悉本地教育市场环境,有教育培训行业从业背景者优先录用;
5、热爱教育事业,掌握现代教育教学理念,具备较强的创新精神与实操能力。
【巨石人的专享福利】
1、健全的培训体系(涵盖入职培训+部门专项培训+管理能力进阶课程);
2、多元晋升通道(每年提供3-4次内部竞聘机会,发展路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人);
3、缴纳五险一金;
4、节日礼品、生日礼金、多样化团建活动、员工旅游等丰富福利。
27届校招南京-物理学习机辅导教师
8000-13000元/月
物理教师经验不限本科授课老师
【薪酬福利】
全年综合薪酬10-25w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
【岗位职责】
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与公司组织的各类教学研讨及培训活动,按时保质完成指定任务;
3、承担相应教学管理事务,开展家校联系并给予合理建议与支持;
4、配合课程顾问与班主任推进教学服务工作,提高学员及家长的认可度。
【任职资格】
1、本科及以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、了解各学段学生心理与学习特征,具备教学实习经验者更佳;
3、具备良好的语言表达能力、课堂感染力及扎实的专业知识储备;
4、热爱教育行业,认同企业价值观与文化理念,拥有优良的职业操守、强烈的事业心和追求成长的动力。
27届校招南京-高中生物老师
1.1-2.1万元/月
高中教师经验不限本科授课老师教研教务管理
【薪酬福利】
全年综合薪酬10-20w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
【岗位职责】
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与机构组织的各类教学研讨及培训活动,按时保质完成各项任务;
3、承担相应的教学管理职责,开展家校联络并提供专业建议;
4、配合顾问与班主任共同推进教学支持工作,提高学员及家长的认可度。
【任职资格】
1、本科及以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、了解各学段学生的成长特征,具备相关实习经验者优先;
3、具备良好的沟通能力与表达感染力,专业知识扎实;
4、热爱教育行业,认同新东方企业文化与价值观,具备优良的职业操守、强烈的事业心以及追求自我提升的动力。
27届校招南京-教学培训生(学习机语数英物化)
2.9-3.5万元/月
数学教师经验不限本科校招
完整职位名称:27届校招南京-教学培训生(学习机语/数/英/物/化)
薪酬福利
全年综合薪酬35-45w,五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
工作职责
1、依托现有产品开展研发优化,完成产品视频制作及课程包内容搭建;
2、负责课程实施、辅导答疑与知识讲解,落实课后交流,提升家长认可度;
3、深耕教研工作,积极参与教学研究与产品共创,助力完善产品结构;
4、通过公益课、讲座、公开课、直播等形式参与产品推广活动;
5、承担内部培训任务,解析产品逻辑,协助前端团队深化产品认知。
任职资格
1、本科及以上学历;
2、相关专业背景优先,具备教师资格证者优先考虑;
3、学科基础扎实,善于清晰传递解题思维与方法;
4、具备良好亲和力与沟通表达能力;
5、热爱教育行业,认同新东方企业文化理念。
27届校招南京-高中地理老师
1.1-2.1万元/月
高中教师经验不限本科授课老师教研教务管理
【薪酬福利】
全年综合薪酬10-20w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
【岗位职责】
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与公司组织的各类教学研讨及培训活动,按时保质完成各项任务;
3、承担相应教学管理工作,开展家校互动并给予合理建议与支持;
4、配合课程顾问及班主任推进教学与服务协同,提高学员及家长的认可度。
【任职资格】
1、本科及以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、了解各学段学生心理与学习特征,具备相关实习经验者更佳;
3、具备良好的表达能力与课堂感染力,学科知识掌握扎实;
4、热爱教育行业,认同企业价值观与文化理念,责任心强,富有职业操守,追求个人成长与发展。
27届校招南京-高中语文老师
1.1-2.1万元/月
语文教师经验不限本科高中不支持远程办公教务行政全职
【薪酬福利】
全年综合薪酬10-20w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
【岗位职责】
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与各类教研及培训活动,按标准落实各项任务要求;
3、承担相应教学管理工作,开展家校互动并给予专业建议;
4、配合顾问与班主任共同推进教学支持服务,提高学员及家长满意度。
【任职资格】
1、本科及以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、了解各学段学生心理与学习特征,具备实习经验者优先;
3、具备良好表达能力、课堂感染力及扎实的专业知识储备;
4、热爱教育行业,认同企业价值观与文化理念,具有职业道德素养、强烈责任感及自我提升动力。
27届校招江苏省域-盐城教育岗位
8000-13000元/月
教师经验不限本科授课老师
【薪酬福利】
全年综合薪酬10-20w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
【岗位职责】
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与公司组织的各类教研与培训活动,按时保质落实各项任务;
3、承担相应的教学管理工作,开展家校互动并给予专业建议;
4、配合顾问及班主任共同推进教学服务,提高学员与家长的认可度。
【任职资格】
1、本科及以上学历,教育相关专业优先考虑;
2、了解各学段学生心理与学习特征,具备实习经验者优先;
3、具备良好的表达能力与课堂感染力,学科知识掌握扎实;
4、热爱教育行业,认同企业价值观与文化理念,具备良好职业素养、强烈责任感及自我提升动力。
英语教师(小学/高中)
8000-15000元/月
英语教师经验不限本科小学教育初中教育高中教育
工作职责:
1、承担非义务教育阶段理科课程的教学实施与教研任务;
2、参与教学方案的设计与课程体系规划,配合完善教学环节,确保教学质量达标;
3、关注学生发展动态,及时与家长进行有效且积极的沟通反馈。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备相关专业背景或教学经验者优先考虑;
2、语言表达清晰流畅,普通话标准,对教育事业有高度热情;
3、性格开朗,富有亲和力,具备爱心与责任心,乐于与学生互动交流。
双一流、985、211院校毕业生优先!持有教师资格证者优先!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供其他外语教师招聘在线招聘信息,主要招聘江苏英语教师相关人才。作为英语教师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解英语教师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。