招聘：店经理 薪资：6000-8000元/月 岗位职责： 1. 全面负责茶舍的日常运营管理工作，确保各项工作有序开展。 2. 制定并执行茶舍的经营策略，提升茶舍的市场竞争力与品牌形象。 3. 管理茶舍员工团队，进行人员培训、绩效考核与工作分配，打造高效协作团队。 4. 把控茶舍服务质量，监督员工为顾客提供优质、贴心的茶饮服务。 5. 负责茶舍的成本控制与财务管理，合理规划预算，确保盈利目标达成。 6. 维护茶舍的客户关系，积极处理顾客反馈与投诉，提升顾客满意度与忠诚度。 任职要求： 1. 具备丰富的茶舍或相关餐饮行业管理经验。 2. 熟悉茶饮行业市场动态与消费者需求，能制定有效的经营策略。 3. 拥有出色的团队管理能力，善于激励与培养员工。 4. 具备良好的服务意识，能确保茶舍服务品质的高标准。 5. 拥有较强的成本控制与财务管理能力，保障茶舍的经济效益。 6. 具备优秀的沟通协调能力，能妥善处理各类内外部关系。

服装男女装集合店 位置：常熟世贸 店长副店一名薪资：综合薪资7k-1.2w 店购2名薪资：综合薪资4k-8k岗位 要求：热爱零售，有销售经验优先，沟通好、责任心强，能适应商场排班。 应聘：电话电话同步

招聘南山苗无锡百乐城． 门店店长 8000–17000元/月 年龄22–3 5岁 1–3年的工作经验 门店店员 6000–8000/月高提成高奖金 待遇福利 享受年假，年终奖励 底薪十4%提成 交社保， 晋升空间—高导-店助-店长 门店作息时间8小时，除周五·周六与百乐商场同步轮流班次，月休4天联系人席女士

AUM招聘招聘岗位：店长/导购，年龄25-36岁，身高160左右！薪资福利：店长底薪6100-8100（2-7.5个点个提）（0.55-1.36的总提）插班，有大淑女品牌销售管理经验优先！薪资福利：导购底薪4800-6100（2-7.5个点个提）早晚班，有大淑女品牌销售经验优先！上班地点：新街口金鹰、河西金鹰、河西德基时刻五险一金/过节福利/排名奖/带薪年假等招聘热线：（）

岗位职责：负责门店的整体运营管理工作 岗位要求：30-40周岁，有产后恢复店长或者美容店长经验五年以上，管理能力强 薪资结构：底薪+提成，底薪7000院长保底10000-12000（2-3个月）4%-4.6%

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南京商厦鸿星尔克诚聘招聘：店长～导购多名1：底薪+提成+达标奖五险+其他奖励2：年龄20〜40岁，运动销售优先，吃苦耐劳，积极努力，有上进心3:工作时间：早晚班面试电话：(同步)

南京市玄武区招聘： 店长、炒菜师傅、冷菜师傅，具体薪资面议，看个人能力面议 月休3天，包吃包住 联系电话：

✨闲生器物南长街店全职店员招聘✨ 招聘职位：店长1名，店助1名，店员3名 地址：无锡市南长街489号闲生器物 ⏰工作时间：10:00-23:00，早晚班，每班8小时，月休4天 薪资：固定底薪2800元/月+800社保补贴（） + 整店销售额提成3个点（店长6个点）+行为考核500。 发薪日：每月15号准时发薪 ✅要求：18-38岁，无经验/学历限制，负责商品销售、陈列、顾客服务及店铺日常管理 如果你喜欢陶瓷文化，想在闲生器物找到一份踏实的工作，欢迎联系我们！ 联系人:沈女士

南京新店16号开业招聘中和院长1名，老前台1名，售中开发2名，大销1名，半销5名，老师2名，豪华宿舍，都是单间，能长期合作的联系，个人店，老板电话，

要求年龄18-55岁，没有案底记录即可，一天300-500工资当天就结。上班时间自由

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南京市浦口区招石膏板吊顶，一点找补的活。需要带一个梯子

年龄:18-45岁 工资标准：（6个月）（入职-4月30日）员工日结200元/天。（5月-工期结束）员工工资20元/小时。

招聘 丁果鲜水果店招聘店长工资5000.收银员3000理货员3000有工作经验者优先，年龄45岁以下.能说会道，口才好的，

一号树女鞋招聘招聘岗位：店长一名，导购员一名。综合薪资：3000-5000地点：瓦房店大伟招聘条件：有经验长期稳定者优先。联系方式：同步

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安阳市法尔加生发养发中心火热招聘中招聘岗位：店长、头疗工、销售，小时工，日结工，免费培训头疗师，理发师（共10名）薪资待遇：5000-10000元招聘要求：有销售、头疗经验者优先创业扶持：想开店、想创业可免费培训专业知识，帮实体店做如何引流拓客。工作内容：门店管理、客户销售、养发服务经营范围：专业生发、养发、头疗养护，美容美体工作地址：安阳市北关区德瑞祥大厦四楼联系电话：（有意者直接致电）

招聘：店长 薪资：3001元以上/月 店长学历高中以上，有爱心，能吃苦耐劳，表达能力强，有从事健康产业经验者更佳

导购 薪资福利:薪资结构：底薪+提成+绩效奖+保险+法定假日补贴

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

1. 负责门店零食陈列、收银、理货、卫生清洁等日常工作 ​ 2. 热情接待顾客，主动介绍产品，提供贴心购物服务 ​ 3. 配合完成货品盘点、入库、补货等工作 ​ 4. 年龄25-45岁，有服务意识、耐心细心，有无经验均可

招聘：收银员（保底4500+包吃住） 薪资：4600~6900元/月 岗位职责： - 负责门店收银工作，准确快速完成收付款操作 - 处理日常现金及刷卡交易，确保账目清晰准确 任职要求： - 高中及以上学历，有收银经验者优先 - 熟练操作电脑及基础办公软件 - 具备基本的数学计算能力，工作细心负责

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务业经历者优先 3.责任心强，细心耐心，具备良好服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘：吾悦广场附近，君临天下门口网吧招收银员一 吾悦广场附近，君临天下门口网吧招收银员一名，，工作轻松，二班倒，有夜班，联系

1.品牌百货零食便利店日常管理及运营； 2工作地点在南京各区域，就近入职. 3.提供职业晋升通道，提供薪酬增长通道。 4.享受发展红利。

门店店长 热爱美业、形象清爽、有服务意识，18 - 40岁均可，小白也可快速上手，2年以上美业管理经验者优先，有股权激励机会。统筹门店运营、团队管理与业绩达成 薪资福利:薪资：底薪+提成+手工+绩效，综合5k - 12k；保障：带薪培训+月休4天+工龄补贴，稳定无压力

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招聘：收银员（包吃+**2天） 薪资：3500.00-3500.00 要求：30-35，品貌端正，服务意识强，有良好的沟通能力，有收银经验优先 待遇：月薪3500左右，**2天 具体面议，有意者电话联系或直接去店里面试