
监理项目合伙人
1-1.1万元/月
总监理工程师经验不限学历不限
中基华工程管理集团有限公司拥有工程监理综合资质、水利监理资质、工程咨询甲级咨询、工程造价等资质。通过了ISO三大管理体系认证、信息安全管理认证、全过程工程咨询服务认证。
合作区域
•公司在全国政府及各企业平台均有注册入库,便于项目投标。
•全国项目都可运营。
我们期待这样的你
•具备强烈的事业心与合作精神,愿与公司长期发展。
•拥有工程监理、项目管理等相关行业背景,有自己团队具备履约及项目开拓能力。
•恪守行业规范与职业操守,对工程质量与安全拥有极致追求。
携手共赢的合作模式
我们将根据项目实际情况,提供灵活的合作方案,包括但不限于项目利润分成、资源入股合作等,确保你的付出获得丰厚回报。公司也可提供合适的项目交付运营,从项目信息对接、投标协助到落地执行,我们全程协同,让合作更高效、省心。
联系方式:项堃(经理)***********|公司地址:南京市六合区龙池街道垠坤棠城工园9号楼
总监理工程师大专及以上
任职要求:
1、大专及以上学历,通信、信号、弱电等相关专业,有全国注册监理工程师证书或铁路监理工程师证书或其他行业监理工程师证书,证书必须能转到公司注册;
2、有3年及以上铁路工程监理工作经历,担任过铁路四电专业监理工程师职务。
3、至少完整从事过一个铁路站后四电项目监理工作。对铁路建设管理程序、铁路监理资料比较熟悉,能够熟练操作电脑,能够满足铁路信息化管理的要求。
4、学历能够在学信网上查询到,入职必须提供学历认证报告。
苏州各街道招聘监理员工资4000-6000
4000-6000元/月
总监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师土木建筑工程交通运输工程
苏州项目招聘现场专业监理工程师,监理员(实习);项目地址:苏州市工业园区苏虹西路126号、星龙街455号、长阳街368号、杏林街8号;工期:4-6个月;薪资:4000-6000;联系方式:微信
招聘光伏项目总监和专监
1.2-1.4万元/月
总监理工程师5-10年大专及以上注册监理工程师
国企监理单位招聘光伏发电项目总监,要求50岁及以下,身体健康;持有注册监理证;5年以上总监经历,光伏发电项目工作经验不少于3个。大专及以上学历。
总监理工程师
苏州监理公司招聘
招聘机电安装专业监理工程师
一、有工作经验
二、有监理相关证书
三、专业监理工程师岗位职责
1、独立完成本专业监理工作具体实施,编制监理实施细则,并负责签发职责范围内监理文件;
2、组织、指导检查和督促本专业监理员工作,提出人员调换建议;
3、经总监理工程师授权审查承包单位提交的涉及本专业的计划、方案、申请变更,并向总监理工程师提出报告;
4、参与图纸会审,审核承包单位文件,请示和
汇报重大问题;
5、负责本专业工程材料质量的控制以及本专业分项工程、隐蔽工程的验收;
6、编写项目监理日志,并参与编写监理月报;
7、负责本专业工程计量工作。
四、薪资待遇:五险缴纳,持有国监证单独算补贴(证书补贴单独计算)。
五、出差公司承担路费。
六、年龄最好不要超过50周岁。
七、工作地点苏州、上海。
八、期望1周内到岗,正规公司,非诚勿扰。
服装纺织人员包住包吃1-2人
诚招花边熟练工一名,服装单为主,140头对140头,工资月结,包吃住,车间,宿舍均配置空调。地址南通市崇川区唐闸镇,联系方式。
裁剪工
诚聘内单礼服熟练车位5名,排花一名,裁剪一名,手工包装一名,衣服简单,大货多,订单稳定, 电话
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锅炉监理工程师(六险一金)
1.2-1.5万元/月
监理工程师1-3年大专及以上机械材料能源
1. 具备良好的职业操守,热爱本职工作,富有责任感与主动性,拥有出色的沟通协调能力,能够顺畅对接制造单位、业主及第三方检验机构等相关方。
2. 年龄要求30至45岁,具备较强的团队协作意识,能适应长期外派出差,具备吃苦耐劳的精神。
3. 大专及以上学历,具有机械、材料、能源、焊接、电气等相关专业背景或行业工作经验者优先。
4. 熟练操作常用办公软件,可规范完成监理日志、检验记录、见证报告等文档的填写,具备基础的数据统计与分析能力。
5. 能够熟练识读工程图纸,熟悉锅炉、压力容器、钢结构类产品相关的技术标准、图纸要求以及材料与工艺规范,有相关生产工艺、质量检验或生产管理经验者优先。
6. 具备独立开展检验工作的能力,熟练使用常见量具(如卡尺、焊缝检测尺、测厚仪、漆膜测厚仪等),对光谱分析、硬度测试及无损检测技术有一定了解。
7. 持有设备监理师资格证书者,在同等条件下优先考虑。
8. 能够接受全国范围内出差安排。
土建监理工程师
5000-7000元/月
监理工程师1-3年大专及以上市政工程房建工程给排水工程
任职资格:
1、大专及以上学历,市政、工民建等相关专业,具备中级及以上职称或持有一级建造师证书,年龄不超过55岁;
2、需持有北京市专业监理工程师证书或全国监理工程师培训合格证;
3、具有两年以上施工或监理相关工作经验,具备三年以上专监岗位经历者优先考虑;
4、具备良好的语言表达与书面写作能力,具备一定的组织与管理协调能力;
5、持有注册监理工程师证书者优先;有房建及电力工程监理项目经验者优先;
6、身体健康,能适应不同工作环境;工作认真负责,具备团队协作意识;
7、能熟练操作计算机者优先。
薪资福利:
1、公司实行健全且具激励性的薪酬体系;
2、五险:涵盖养老、医疗、失业、生育、工伤等社会保险;
3、薪资待遇:面议。
职位福利:绩效奖金、五险、节日福利、高温补贴、餐费补助、带薪年休假
土建装修监理工程师
5000-7000元/月
监理工程师1-3年大专及以上市政工程房建工程给排水工程
任职资格:
有医院装修监理相关工作经验者优先!!!
1、大专及以上学历,市政、工民建等相关专业,具备中级及以上职称或持有一级建造师资格证书,年龄不超过55岁;
2、需持有北京市专业监理工程师上岗证书;
3、具备两年以上施工或监理实际经验,具有三年以上专监岗位工作经历者优先考虑;
4、具备良好的语言表达与书面撰写能力,具备一定的组织与管理协调能力;
5、持有注册监理工程师证书者优先;有房建项目或电力工程监理项目经验者优先;
6、身体健康,能适应不同工作环境;工作认真负责,具备敬业精神和团队协作意识;
7、能熟练操作计算机并独立完成办公软件使用者优先。
薪资福利:
1、公司设有健全且具激励性的薪酬体系;
2、五险:涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等法定基本社会保障;
3、薪资待遇:具体面议。
职位福利:绩效奖金、五险、节日福利、高温补贴、餐费补助、带薪年休假
电气工程监理工程师
5000-7000元/月
监理工程师3-5年大专及以上电力工程机电
1、具备大专及以上学历,市政、工民建、电气等相关专业背景,具有中级及以上职称或持有一级建造师资格证书者,年龄不超过55岁;
2、需取得全国监理工程师培训合格证书;
3、具有五年以上施工或监理相关工作经验,且至少三年担任专业监理工程师岗位;
4、具备良好的语言表达与书面写作能力,具备一定的组织协调和管理能力;
5、持有注册监理工程师证书者优先考虑;有房屋建筑及电力工程建设项目监理经验者优先录用;
6、身体健康,能适应不同工作环境;工作认真负责,富有敬业精神,具备良好的团队协作意识。
薪资福利:
1、公司提供健全且具激励性的薪酬体系;
2、五险:涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等法定基本社会保险;
3、薪酬待遇:具体面议。
职位福利:餐补、带薪年假、节日福利、绩效奖金、五险、高温补贴
安全监理工程师
5000-7000元/月
监理工程师3-5年大专及以上市政工程房建工程电力工程
可独立承担现场检查任务,熟练使用电脑并完整整理相关资料,具备一定实践经验,巡视过程中能及时发现隐患并提出整改要求。
具备良好的沟通能力,能与甲方及施工方有效协调交流,须持有监理安全员证书。
土建工程项目负责人
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上安全员证国内派遣一级注册建造师施工单位房屋建筑经验其他工程经验驾驶证
岗位职责:
1、负责项目管理,落实公司的管理制度,保障公司的合法权益
2、负责施工现场的安全作业管理及文明施工管理工作;
3、负责公司项目技术方案的编制,以及工程实施、验收、审计、结算等相关工作;
4、负责与发包方、监理单位的沟通协调,及时解决项目过程中出现的各类问题
岗位要求:
1、大专及以上学历,建筑、工民建、土木工程类相关专业
2、3年以上土建相关领域或施工管理工作经验
3、具备技术方案编制能力或现场管理经验者优先;
4、须持有建筑工程专业一级建造师执业资格证书,掌握BIM技术者优先;
5、薪资待遇面议
工程项目主管
1-1.1万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专及以上安全员证二级注册建造师国内派遣施工单位一级注册建造师机电工程经验
岗位职责:
1. 负责机电安装类工程项目的现场组织实施,全面管控施工进度、质量、安全与成本;
2. 精通机电施工图纸及相关技术标准,具备独立审图能力,并可提出合理化改进建议;
3. 对接建设单位、监理单位及施工班组,保障项目有序实施,及时处理现场各类问题;
4. 编制项目成本预算,跟踪实际支出情况,有效防范超预算现象;
5. 组织开展技术交底工作,指导施工人员按规范操作,确保施工质量符合验收标准;
6. 主导项目竣工验收、资料整理归档及工程结算等收尾事宜。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限;持有机电建造师证书者优先考虑;
2. 具备1年以上机电工程现场管理相关工作经验;
3. 专业技术基础扎实,能熟练阅读并运用施工图纸;
4. 具有较强的现场管控能力,善于进度管理和多方协作;
5. 成本控制意识良好,熟悉预算编制及执行过程中的动态监管;
6. 具备优秀的沟通协调能力,能够与业主、监理顺畅对接;
7. 可接受长期驻场作业安排。
招聘项目经理、项目负责人
3-5万元/月
项目经理3-5年中专及以上
一级建造师/高级工程师
薪资可谈,按月发薪,缴纳社保,极限提成,年终奖金,双休,江苏省内竣工项目优先考虑。
主持完成过本类要求的工程业绩不少于2类,全程参与度不低于70%,以下业绩4选2:
1.地上12层以上民用建筑工程1项,
或者地上8-11层民用建筑工程2项。
2.高度50米以上的构筑物工程1项,
或者高度35-50米(不含)的构筑物工程2项。
3.建筑面积6万平方米以上工程1项,
或者建筑面积5万平方米以上工程2项。
4.钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上的建筑工程1项,
或者钢筋混凝土结构单跨18-21米(不含)或钢结构单跨21-24米(不含)的建筑工程2项。
说明:上述4类业绩中,只要满足2类即可。
在施工合同(备案合同或者建设系统四库一平台、)中要体现出该人员是项目经理(建造师),一般只要是正规项目、报建项目等都能查询到相关项目经理信息(项目备案信息可查询)。
如上述平台无法查询到,可提供相应材料补录:施工许可证,中标通知书,施工合同,竣工验收报告,施工图纸
项目经理(需持一级建造师资格)
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上构筑物工程国内派遣施工单位一级注册建造师构筑物工程经验
岗位职责:组织项目团队熟悉设计图纸及施工现场,合理分配各岗位人员工作任务,明确各岗位的职责范围;
负责项目成本、进度、质量、安全生产与文明施工的全面管理,协调各分包单位及供应商之间的配合工作;
统筹安排施工员、质量员、材料员、安全员等现场人员的工作,并对其执行情况进行监督与检查,确保各关键节点受控,及时向管理层汇报进展;
根据项目实际需求,制定切实可行的进度控制方案、关键工序节点计划及实施措施;
严格落实预算部门及成本核算人员制定的成本管控方案,确保达成项目成本控制目标;
贯彻执行公司关于安全生产、文明施工的各项规定,落实对成品及半成品的保护措施;
严格执行国家、行业及企业颁布的施工质量标准与工艺规范,确保工程质量达标;
对施工员审核的施工队伍材料计划进行复核确认;
提出施工队伍人工费用支付申请,并提供相应的支付依据;
高效落实业主或管理单位交办的各项任务,指定专人负责,确保任务高质量、按时限、完整执行到位。
任职要求:持有一级建造师证书及B类安全考核合格证,中共党员优先考虑
项目经理
8000-12000元/月
项目经理1-3年大专及以上
要求30-55岁,具备机电2级建造师
岗位职责:
1.负责项目的整体规划与执行,确保项目按时按质完成;
2.协调项目团队及内外部资源,解决项目实施过程中的技术问题和管理难题;
3.监控项目进度,控制成本,评估项目风险,制定应对策略;
4.组织项目会议,编写和汇报项目文档,确保信息透明和沟通顺畅;
5.与客户保持密切联系,理解需求变化,确保项目目标与客户期望一致。
任职要求:
1.大专及以上学历,工程、石油工程、项目管理等相关专业优先;
2.至少3年以上项目管理经验,有项目管理背景者优先;
3.具备良好的团队领导能力和跨部门沟通协调能力;
4.熟悉项目管理流程,能够使用项目管理工具和方法优化项目执行;
5.强烈的责任心和抗压能力,能够在多变的环境中保持决策力和执行力。
房建管理员
1-1.5万元/月
房建工程师3-5年大专及以上品行正,技术强,善沟通,会管理,二级建造师中级工程师职称安全员B证可接受频繁出差或外派熟悉BIM系统
测量放线,施工质量,工期,人员,材料,设备统筹兼顾
项目经理本科及以上
岗位要求
1.团队管理,施工计划制定与落地,施工方案制定及质量把控
2.成本控制及库存管理
3.短视频拍摄与制作并发布
4.业务拓展及关系维护,并做好私域的建立及维护
5.客户服务,沟通及售后
要求
要么有大量的经验
要么要求一本以上学历。
学习能力强,执行能力强,勤奋能吃苦,善于管理及服从。
项目经理
工作内容
1.负责水利工程项目从规划到设计及落地实施的全过程管理;
2.整合协调项目所需资源,保障工程各环节有序推进;
3.对施工质量进行全程监督,快速响应并处理现场突发问题。
任职要求
1.具备水利工程师或一级建造师相关专业背景及技术能力;
2.拥有较强的沟通协作能力,能有效对接多方工作;
3.工作踏实认真,具备较强的责任意识与应对压力的能力。
岗位职责:
1.主导水利工程项目整体策划与执行管理,确保进度与目标一致;
2.承担项目日常运营监管职责,涵盖合同执行与施工调度等工作;
3.保持与客户及内部团队高效沟通,准确落实项目各项需求;
4.及时排查并解决项目推进中的各类问题,保障工期如期完成。
任职要求:
1.具备扎实的项目统筹能力和组织协调素养;
2.善于沟通交流,能够妥善处理各类项目事务;
3.富有团队协作精神,可带动团队成员共同达成项目任务;
4.能根据项目实际需要接受弹性工作时间安排。
栏目概述
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