一、岗位职责： 1.负责接听电话资源并完成面访邀约，有同行业优秀谈案及邀约经验者亦可考虑； 2.维护与当事人的日常良好关系； 3.完成案件信息的统计、归集、整理及申报工作； 二、任职要求： 1.具备标准且流畅的普通话表达能力； 2.熟练操作常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）； 3.具有一定的业务推广与营销能力； 4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先考虑； 三、岗位福利： 五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日会等； 四、发展空间： 组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监； 五、公司氛围： 一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围； 实行扁平化管理，老板亲切有活力，强调团队融合； 六、公司地址： 苏州办公地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；

1. 负责与客户进行沟通，交流相关意见 2. 提供专业的法律咨询及支持服务 3. 参与企业法律风险的评估与管理工作 4. 协助开展法律纠纷的处理事宜 5. 完成其他与法务相关的事务性工作 感兴趣者请联系，诚邀加入我们的团队！

【岗位职责】 1. 协助整理和分析项目相关法律文件及合同条款； 2. 参与售前支持工作，协助准备投标文件中的法律相关内容； 3. 跟进项目进展，确保法律合规性要求得到落实。 【岗位要求】 1. 熟悉基础法律知识，具备良好的文档处理能力； 2. 沟通协调能力强，能与团队高效协作； 3. 工作细致认真，具备较强的学习与适应能力。

职位描述法律|教育|翻译|出版/法律/法务专员/主管 岗位基本要求： 1、具备有效律师执业资格； 2、法学专业本科及以上学历（民商法、经济法、知识产权法等相关方向）； 岗位专业要求及工作职责： 1.精通合同法：能够独立完成合同的拟定与审查，识别履约风险，制定违约应对措施，覆盖企业各类合同场景（采购、销售、合作等）； 2.精通公司法：熟悉公司治理结构、股东权益保护、投融资规范、工商登记变更、股权设计及子公司合规管理等法律事务； 3.精通劳动法：掌握劳动合同管理、社会保险合规、工伤事故处理及人员优化中的法律风险防控； 4.精通知识产权法：具备专利、商标申请实务经验，擅长侵权应对与技术秘密维护，尤其适用于科技型、制造类及消防智能设备企业； 5.熟悉产品责任相关法规：了解产品质量缺陷认定、消费者索赔机制及产品召回制度，适用于消防头盔、防护服等制造业领域； 6.熟悉民事诉讼法：掌握证据规则、诉讼程序及仲裁流程，能代表企业参与争议解决，重点应对应收账款纠纷、供应商索赔等高频问题； 7.可独立完成技术研发、采购、销售等各类合同的起草与审核工作，明确知识产权归属与保密义务，识别潜在合同风险点（如责任限制、验收标准不清、赔偿限额不足等）； 沟通协调能力： 1、具备出色的沟通技巧与跨部门协作能力； 2、具有高度的职业保密意识，有1-3年制造业、科技企业或消防安防行业法务工作经验者优先。

1.沟通顺畅无阻碍 2.工作时间灵活自主 3.工作氛围轻松无压 4.适合宝妈兼职参与

岗位职责： 1、负责公司各类法律文书的拟定、审查及日常管理工作； 2、参与商务合同磋商过程，提供专业法律支持，保障企业合法权益； 3、处理公司日常运营中的法律事务，涵盖知识产权维护、劳动法规咨询等方面； 4、配合推进公司所涉争议解决、诉讼及仲裁相关工作； 5、跟踪最新法律法规动态，及时提出合规管理建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，法律类相关专业背景； 2、具备扎实的法律分析功底和实际问题处理能力； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4、了解企业法务运作流程，有相关实践经验者优先考虑； 5、工作细致认真，责任感强，能独立完成法律事务处理。

【岗位职责】 1. 协助总经理处理行政、法务等相关事务，不涉及业绩考核 2. 辅助安排培训计划及其他相关事宜 【岗位要求】 1. 具备

岗位职责： 1、为客户提供专业的债务管理服务，评估其债务情况，制定切实可行的还款方案； 2、协助客户完成债务重组、协商谈判及相关法律流程，保障客户合法权益； 3、定期跟进客户债务执行进展，根据实际情况优化调整管理策略； 4、普及债务规划相关知识，增强客户的财务风险防范意识； 5、构建并维系良好的客户关系，提供长期、稳定的咨询与支持服务。 任职要求： 1、金融、法律或相近专业毕业，掌握法律知识者优先考虑； 2、了解个人与企业债务处理流程，具备较强的风险判断能力； 3、拥有优秀的沟通能力和客户服务思维，善于倾听并有效回应需求； 4、工作认真负责，恪守职业操守，严格保护客户信息隐私； 5、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理与分析技能。

丁卯附近小饭店需要案板一名6000－6500左右，勤杂工一名联系电话孙

钳工小工岗位，工作地点在泰州姜堰。明天上午开始面试。加班较多，薪资为23元加2元饭补（合计25元每小时）。正常缴纳个税及保险。需穿无尘衣。

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招聘氩弧焊工，工作地址位于奔牛。薪资为45每小时，年龄要求18至45岁。

明天木渎宝带路要两个装卸工，一天的活

1对接客户，整理、审核客户提交的资料与说明材料； 2按流程方式提交申诉材料，包括递交、寄送纸质材料以及现场沟通跟进； 3跟进处理进度，维护客户沟通记录，形成工作台账与结案报告； 4处理日常客户咨询，跟进问题闭环； 5完成上级安排的其他事务性工作。 任职要求： 学历不限，专业不限，大学生以及电商或法律专业优先； 文字表达清晰、做事细致有条理，能同时处理多项事务； 能接受线下跑动和外出送件（杭州市内） 沟通耐心、责任心强，熟练使用办公软件。 无需坐岗，适合大学生 岗位职责： 1. 对接客户，整理、审核客户提交的资料与说明材料； 2. 按流程方式提交申诉材料，包括递交、寄送纸质材料以及现场沟通跟进； 3. 跟进处理进度，维护客户沟通记录，形成工作台账与结案报告； 4. 处理日常客户咨询，跟进问题闭环； 5. 完成上级安排的其他事务性工作。 任职要求： 1. 学历不限，专业不限，大学生以及电商或法律专业优先； 2. 文字表达清晰、做事细致有条理，能同时处理多项事务；； 4. 沟通耐心、责任心强，熟练使用办公软件； 5. 无需坐岗，适合大学生。

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

接受小白，我们只是前端的接单销售员 公司专注诉讼业务、非诉业务、信贷纠纷处理。帮客户解决房贷还不起面临起诉法拍，我们给他们做保房业务，面向有纠纷、债务困扰的当事人提供专业法律解决方案。 这是一份很有意义的事业：用专业帮助普通人走出困境，在践行价值的同时获得持续收入。 赛道优势：信贷、民间纠纷市场刚需充足，客户需求量大，业务持续性强 公司赋能：稳定咨询线索支持、案件标准化流程、谈案经验培训、后端协作支撑 合作模式：平等事业合伙，不强制考勤，自主开展业务 场地配套：线下办公场地、独立客户洽谈室，接待客户更专业 收益规则：分成清晰透明，无隐形扣费，业绩越高收益越高 欢迎来公司深入了解，这行业是一个大蓝海，1,4亿人9亿多负债，他们都很需要我们来帮助他们，是当下的风口也是刚需

岗位福利待遇: 1，底薪制:有责底薪8000+2万业绩十提成10%起，综合月平均收入1-2万+。 2，只提成: 1万内提10％， 1万以上30%， 收入3-5w+，上不封顶 3，业绩奖励+时间自由(全职或兼职，后期可居家办公) 【重点】:不是电销不是催收！！! 法律咨询行业 提供小白和非法律专业的人从事法律赛道，圆法律梦。 【工作时间】:早上10点到晚上5点，周末双休。工作时间弹性自由，不打卡。 【工作内容】:提供前端咨询，接待服务。 根据公司提供获客引流方法精准客户资源（每天能提供8-15条，都是精准的高意向客户)，然后利用微信或者电话联系客户，与客户沟通细节，促成谈判签单。 收集客户资源归档交给后端律师负责处理。 【公司做什么】:全案制法律接单，主营业务: 1.个人信贷经济纠纷案件 2.非诉类案件38大类 3.诉讼类案件，刑事，民事，行政，企业和个人案件等 …… 【奖金补贴】:每日销售最佳红包奖(每天都有)每月销售最佳奖 【任职要求】:创业经历或有信用卡、贷款、催收、POS机、保险、微商、地产、电销经验的优先考虑(此岗位不是催收、不是贷款)

工作地点：深圳市龙岗区星河双子塔西塔（近地铁10号线雅宝站，出站直达园区，通勤便捷） 工作时间：9:00-9:30——18:00-18:30，弹性打卡，午休12:00-13:30，周末双休 岗位定位：支撑公司拉美海外企业服务业务，主营拉美多国本土公司注册、跨境商事合规服务。主打跨境合同审核、业务合规风控、基础法律事务落地。 岗位职责 1. 跨境合同风控审核：独立审核拉美公司注册、海外企业服务、跨境合作相关各类协议、服务合同、制式文书，精准识别权责风险、违约条款、合规漏洞、退费纠纷等问题，出具规范可落地的审核、修改及风控意见，把控全业务流程法律风险，保障跨境业务合规落地。 2. 法务台账管理：统筹合同全生命周期管理，建立并更新合同台账，完成各类法律文件、协议资料的标准化归档、留存，确保法务资料完整可追溯、规范有序。 3. 跨境业务合规支持：对内解答拉美公司注册、海外主体设立、跨境商事合作、文件公证认证、外资准入等基础法律咨询，梳理业务合规要点，输出标准化合规提示，规避业务常见法律风险，高效支撑出海服务业务开展。 4. 基础法务与外部协同：负责跨境业务相关函件、通用服务条款、业务合规说明的草拟修订；协助对接拉美本地合作律师、外部法律顾问，整理业务合规材料、客户纠纷材料，协同处理基础跨境商事合规核查与问题对接工作。 5. 完成上级交办的各类法务相关日常工作。 任职要求 1. 全日制法学本科及以上，科班出身，民商法、公司法等专业基础扎实，理论功底扎实。 2. 具备独立审阅常规商事合同的能力，可精准识别常见法律风险。 3. 熟悉《民法典》《公司法》等国内常用法律法规，有跨境商事、涉外合同、海外公司注册合规相关认知。 4. 逻辑缜密、文字严谨、做事高效务实，可结合公司实际业务输出适配的法律意见，落地性强。 5. 持有法律职业资格证书优先。 6. 责任心强、稳定性高、踏实肯干，愿意深耕企业基础常法工作，稳步积累实务经验。 7.有跨境相关经验。

总体要求：负责针对客户提出的企业管理、改制、财务、税务等需求，进行项目方案编制、现场实施、项目过程管理、项目收尾等工作。组织咨询顾问对历史项目、客户行业、相关政策法律等进行分析研究，总结提炼出解决方案，并能够发现潜在的项目机会。 【岗位职责】 1. 负责了解客户的需求，并根据客户的需求，编制项目实施方案和计划书； 2.负责根据项目既定方案，开展咨询项目的实施； 3. 与客户保持良好的沟通，协调解决项目现场的各种问题，建立并保持公司的专业形象和职业操守； 4. 负责项目现场的进度、成本、质量管理； 5. 负责完成客户项目的验收工作，对项目实施成果和效果负责； 6. 完成项目收尾的其他工作； 7. 为客户提供企业管理理论和实践的相关培训； 8. 参与公司内部培训、内部管理创新、技术创新等工作。 【岗位要求】 1. 能够接受出差，到客户现场驻场工作； 2. 国际、国内知名咨询公司、会计师事务所相关工作经验3年以上； 3. 对自身的专业方向、工作履历、咨询实施技术有着清晰而系统的总结与认知； 4. 熟悉并透彻理解中国及全球监管机构对风险管理和内部控制的要求，熟悉会计、审计、税务以及金融监管等相关法律法规； 5. 掌握一套完整的咨询实务操作方法、工具或者理论体系； 6. 对某行业的业务流程、企业管理实践具有较为深入的理解，并实际参与过企业管理、财务管理、流程优化等改进工作； 7. 怀有知识总结与分享的愿望，保有持续学习的热情； 8. 服从上级工作安排，并高效率、高质量完成。 必备技能： 1. 具备与其专业相关的政策法规解读能力； 2. 能够熟练使用办公软件（Word、Excel、PowerPoint、Visio）； 3. 大学英语4级以上，能熟练使用电脑及电子办公设备。 素质及通用能力要求： 1. 处事灵活稳重、市场嗅觉机敏，责任心强，做事严谨； 2. 具有综合管理和协调能力。 【福利待遇】 1. 公司每三年组织一次体检； 2. 公司季度组织一次聚餐或户外活动； 3. 入职体检报销； 4. 节假日发放福利。 工作时间：8:30--17:30（12:00--13:00为午餐时间），弹性工作时间。

【岗位职责】 1. 根据各项目季度入组计划，完成受试者的招募入组任务，熟悉受试者情况并能表现出项目专业的严谨性； 2. 能够有效完成各项目季度入组计划，及时跟进筛查入组过程，全面记录受试者信息； 3. 在公司领导的指导下制定个人拓展计划，能够有效拜访目标医院／科室／医生，建立受试者招募的合作关系； 4. 掌握各项目必须的专业知识，通过入排标准，对受试者做出初步筛选甄别，提高筛选率； 5. 根据项目招募情况，进...

【岗位职责】 1. 负责客户咨询的接待与解答，提供专业咨询服务； 2. 协调内部资源，推动咨询项目顺利实施； 3. 跟进客户需求变化，持续优化服务方案； 4. 完成公司交办的其他相关工作。 5. 工作简单，轻松自由，带你创收。 【岗位要求】 1. 吃苦耐劳，认真肯干； 2. 有责底薪，公司提供免费培训； 3. 具体待遇可面谈。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 【岗位职责】 1. 为客户提供全面的法律咨询与支持，确保客户在法律框架下进行决策； 2. 参与合同的起草、审核以及后续的合同管理，保障客户利益不受侵害； 3. 在遇到法律纠纷时，为客户提供专业的法律意见和解决方案； 4. 组织和参与法律培训，提升公司员工的法律意识和操作技巧。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通技巧和协调能力，能够有效地与客户建立良好的合作关系； 2. 拥有较强的分析问题和解决问题的能力，能够准确地为客户提供法律建议； 3. 具备良好的职业道德，保证工作中的机密性和公正性； 4. 能够独立处理和解决法律问题，为客户提供专业的法律支持。

岗位职责: 1.负责公司各类法律事务的统筹管理与专业指导 2.审核并修订公司合同文本，把控法律风险环节 3.为公司日常运营提供法律支持，妥善应对各类法律问题 任职要求： 1.年龄在38周岁以下，具备系统的法律理论基础和较强的实务操作能力 2.可独立开展法律文书起草、合同审查及相关谈判工作 3.具备优秀的沟通技巧与协作意识，能高效协调内外部法务事项 4.持有A类法律职业资格证书，具有丰富的诉讼案件处理经验 5.毕业于五院四系法学专业，专业背景扎实

【岗位职责】 1. 负责咨询团队的组建和日常管理； 2. 负责咨询项目的统筹协调与管控； 3. 解决项目技术问题，控制项目风险； 4. 探索学习技术理念的新趋势，迭代更新方法论、咨询工具； 5. 维护公司品牌形象，不断提升公司市场竞争力。 【岗位要求】 1. 擅长知识型人才管理； 2. 会做预算，擅长成本控制； 3. 具备五年以上大型企业战略管理或咨询公司工作经验（、咨询）； 4. 双一流院校本科及以上学历（第一学历）。 【高级咨询顾问】 【岗位职责】 1. 负责与客户沟通，了解和掌握客户需求； 2. 负责收集整理客户企业信息，数据的分析并撰写分析报告； 3. 负责整个项目成果质量和进度把控，进度项目成果汇报； 4. 负责客户关系维护和开发市场； 5. 负责针对企业的深度研究。 【岗位要求】 1. 擅长管理咨询某专业领域，如战略管理，组织管控，人力资源，企业文化等，并至少拥有5年及以上经验，和数个成功项目案例； 2. 硕士研究生，工商管理，经济学，MBA等，优秀者可放宽到本科。 【咨询顾问】 【岗位职责】 1. 负责主导咨询项目； 2. 负责咨询团队的日常管理；带领团队管理和实施咨询项目，解决项目技术问题，控制项目风险，具备咨询团队交付质量的把控能力和提升团队内部专业水平的能力； 3. 探索学习技术理念的新趋势，并能够恰当运用到项目实施中； 4. 维护公司品牌形象，不断提升公司市场竞争力。 【岗位要求】 1. 双一流院校本科及以上学历（第一学历）； 2. 专业：经济/人力资源/管理/新闻传媒/思想政治/法学等相关专业； 3. 工作经验：具备三年以上大型企业战略管理或咨询公司工作经验，精通人力资源管理，企业文化搭建与落地，岗位胜任力模型，人才测评，人才发展通道建设等以上专业能力，以项目经理身份主导过3个以上重大项目； 4. 素质要求：严密的逻辑思维能力，能够准确分析客户需求和面临的问题，分析咨询项目实施过程中的各种问题和挑战；并且针对客户的问题属性进行准确判断和提出有效的解决方案；具备项目管理、团队管理、人才培养等能力； 5. 具有与领导良好沟通交流的能力。 【咨询助理】 【岗位职责】 1. 协助项目组收集整理项目资料； 2. 参与咨询项目前期调研，项目建议书撰写，定制个性化方案； 3. 负责咨询项目实施过程中文本支持：独立完成数据分析，协助高级顾问完成访谈报告、顾问反馈等的撰写； 4. 辅助企业推进方案及管理方法的有效实施与执行； 5. 参与重点行业研究、专项课题研究、模块研究及产品开发。 【岗位要求】 1. 管理学、法学、经济学、社会学本科及以上学历； 2. 具有较强的逻辑思维及学习能力、良好的文字表达能力、擅长数据分析、PPT美化； 3. 具有良好的沟通协调能力，吃苦耐劳，能够接受出差。

工作职责： 1. 配合法务部门开展合同的拟定、审查及归档管理，保障文档的规范性与齐全性。 2. 参与企业内部法律事项研究，汇总整理食品领域相关法律条文及政策更新情况。 3. 协助完成知识产权保护、劳动关系等常见法律问题的信息归集与初步研判。 4. 支持法律知识培训活动的开展，整理培训资料并跟踪收集反馈结果。 任职要求： 1. 25届未就业应届毕业生或26届在读毕业生，法学类专业本科及以上学位。 2. 拥有A证资格，了解《民法典》《食品安全法》等基本法律法规，具备坚实的法律理论功底。 3. 具备较强的文书写作能力和分析能力，可独立起草基础性法律文件。 4. 作风认真细致，责任感强，具有良好的学习意识和团队合作态度。

职责描述： 1、合同全周期管理： （1）负责公司各类合同的审核、修订与起草工作，确保条款清晰明确、具备可操作性并符合现行法律法规 （2）监控合同履行进度，协调解决执行过程中出现的争议或变更问题，确保关键约定内容有效传递至相关业务部门 （3）搭建合同台账体系并推进电子化归档管理，保障合同分类科学、存档完整、调取便捷且过程可追溯 2、识别企业运营中的法律风险点，统筹推动风控与合规事务的落实 3、诉讼与非诉事务处理： （1）主导或配合开展诉讼、仲裁案件应对工作，包括证据整理、应诉方案拟定及与外部法律顾问的对接协调 （2）处理劳动纠纷、经济类争议等非诉事项，切实维护公司的合法权利 4、完成所属部门日常工作的其他相关事务 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，持有法律职业资格证书者优先考虑 2、掌握合同法、公司法、民法典等相关法律法规及政策规定，有物流领域合规实务经验者优先 3、具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力、文书写作能力、判断力及谈判能力

【岗位职责】 1. 政策挖潜与项目研判：实时盯紧官方渠道，针对公司安排的每个匹配项目，明确申报节点、评分标准、所需材料、预估补贴金额，形成申报台账，提前排期，绝不漏报任何一笔符合条件的资金。 2. 独立完成全流程申报材料编制：独立搭建每个申报项目的材料框架，对照评审打分规则逐点打磨材料——包括但不限于申报书填报、可研报告撰写、佐证材料汇编、答辩PPT制作、线上系统录入、纸质材料装订，确保材料零逻辑矛盾、零缺项漏项、精准踩中所有得分点，符合受理要求。 3. 全程对接申报端口：对接好各级政务服务窗口、主管部门经办人、评审专家等，申报期主动沟通确认政策口径，材料有问题第一时间按要求补正，评审阶段提前做好答辩衔接、现场核查接待，平时维持顺畅的正常工作沟通，提前获取政策动向、预审反馈，避免“闭门造车”写材料；项目申报后全程跟进进度，从受理、评审、公示到批复全环节主动跟进，出现问题

【岗位职责】 1. 统筹集团法务管理工作，完善法律风险防控体系 2. 主导重大合同审核、投资并购及诉讼仲裁事务处理 3. 协调内外部法律资源，支持业务合规发展 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，法学优先 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责: 1. 负责商务合同的拟定、审查、修改及归档工作，确保条款符合法律法规要求，防范履约过程中的法律风险； 2. 参与商业谈判，提供合同相关的法务支持，协同业务团队推进合同签署流程； 3. 建立并更新合同台账，监控合同执行进展，及时识别并应对履约异常情况； 4. 协助处理合同争议事项，配合有关部门开展协商、仲裁或诉讼前期准备工作； 5. 定期整理合同管理中存在的问题，持续优化合同范本及审批流程

岗位职责: 1. 处理公司各类法律事务并提供专业咨询支持 2. 参与创业项目相关法律风险的识别、评估及防控工作 3. 与客户对接交流，准确把握其法律需求，制定匹配的解决方案 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能有效协调多方利益关系 2. 学习能力强，善于分析和解决问题，可迅速融入新环境并承担新任务 3. 热爱法律工作，掌握一定法律理论知识，具备实际操作经验基础