【岗位职责】 1.负责抖短视频平台（抖音/微信/小红书）账号的整体策划与运营，明确账号定位及内容方向，独立完成数据复盘、粉丝互动等后续运营工作 2.根据公司产品、服务制作剪辑创意短视频，提升抖视频账号的传播力与曝光量 3.熟悉新媒体短视频平台的运营逻辑与规则 【岗位要求】 1.本科及以上学历 2.具备1年以上短视频账号运营经验，熟练掌握视频剪辑与制作技能 简历需附作品（可账号/网盘分享/链接/视频） 【薪酬晋级】 1.公司每3~6个月薪酬晋升评估 2.薪资构成：5-7K（岗级+绩效）+提成+13-14目标年薪 【工作时间】9：00-17:45，1.5H午休，大小周休 【工作地点】建邺区北纬国际A栋5层B座，2、7、10号线地铁口 另接收达人合作/兼职短视频剪辑

岗位职责： 1.负责短视频内容的创意策划与全流程制作，涵盖脚本撰写、拍摄执行及后期剪辑。 2.运营和维护短视频平台账号，增强品牌曝光度并促进粉丝互动。 3.监测并分析平台运营数据，持续优化内容方向，提升视频播放表现与用户活跃度。 4.关注行业动态与流行趋势，结合用户偏好不断迭代内容主题与呈现方式。 任职要求： 1.熟悉抖音、快手、小红书等主流短视频平台的运作机制与推荐逻辑。 2.具备优秀的创意构思能力及视频制作技能，可独立完成从策划到成片的全过程。 3.拥有较强的数据敏感度，能依据数据结果调整内容策略以实现效果提升。 4.具备良好的沟通协调能力，善于与观众互动，提升用户参与感与忠诚度。

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本协同、发布排期及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法逻辑，优化视频内容结构、标题封面及互动话术，提升完播率、点赞率与涨粉效率 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4. 定期输出运营数据报告，结合行业趋势与竞品动态，提出内容迭代与增长策略建议 5.协同编导、剪辑、商务等团队，保障视频内容质量与传播节奏一致性 任职要求： 1. 对主流短视频平台生态熟悉，具备基础视频理解力与网感，能敏锐捕捉流行趋势 2. 具备良好的文案能力与用户视角，可独立完成选题构思与基础脚本框架搭建 3.熟练使用数据分析工具（如巨量算数、飞瓜数据等），能通过数据驱动内容优化 4. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进执行力 5.经验不限，有成功操盘账号案例或相关实习经历者优先

【岗位职责】 1、负责抖音、快手、小红书等短视频平台账号的内容规划、文案创作及日常运营管理； 2、持续运营短视频账号，涵盖数据复盘分析、用户互动维护等工作，提升粉丝活跃度与转化效果； 3、对接平台官方资源，优化流量获取路径，增强账号商业变现能力； 4、参与面向目标用户的各类线上运营活动策划与执行。 【岗位要求】 1、熟悉新媒体生态，热衷使用抖音、小红书、快手、视频号等短视频应用； 2、掌握主流短视频平台的运营规则与玩法，具备视频推广实操经验； 3、具备强烈好奇心与探索精神，对用户增长方向有浓厚兴趣； 4、熟练操作PR、剪映、PS等视频剪辑及图像处理工具； 5、有医疗行业背景者优先，具备短视频账号从0到1运营经验者优先； 6、拥有数据分析思维，能基于数据反馈提出优化策略； 7、有成功孵化新号经验者优先考虑； 8、乐于钻研新方法，追求创新，渴望高收入回报。 【员工福利】 1、缴纳五险一金； 2、配有员工福利食堂，免费提供中餐及晚餐； 3、配有员工宿舍，免费提供住宿，不需要住宿的距离3km内补贴800元/月； 4、补贴员工因公实际发生的公务话费； 5、享受带薪年假、法定节假日、工龄工资、婚假、生育假、员工婚礼金、员工生育礼金等； 6、定期组织季度优秀员工表彰大会，公开透明的晋升渠道。

来沟通找工作的运营先回答1.什么是运营，2.运营需要做什么？3.哪几个能力是一个好运营。 抖音直播运营 来个有态度的运营，不要水运营，有逻辑，有市场洞察能力就行。敢想敢做。可以对赌，可以直接聊分成，拿着之前的成绩做更好的事情。 现在有唐卡电商，已经是头部了。还有个景德镇官方旗舰店也是好背书好产品。

岗位职责: 1. 负责短视频内容的创意策划与日常运营工作 2. 跟踪视频播放数据，收集用户反馈并优化内容策略 3. 配合团队成员协同推进，提升视频项目的整体质量 任职要求： 1. 具备较强的创意构思能力及视频制作专业技能 2. 可独立承担视频项目的方案策划与落地执行 3. 拥有良好的协作意识，能在高强度环境下保持高效产出

岗位职责: 1、负责微信渠道、短视频平台及抖音/快手平台的内容规划与日常运营 2、撰写并优化图文与视频素材，增强用户参与度与品牌传播力 3、完成音视频剪辑工作，保障内容品质与创意呈现 任职要求： 1、具备良好的图片处理与视频剪辑能力，可独立完成内容制作 2、了解短视频平台运行规则，有打造爆款内容的实际案例 3、具备较强的团队合作意识，能顺畅沟通并按时推进项目执行

1. 账号日常运营：根据公司行业负责短视频账号（抖音、小红书、快手等）的日常维护，包括按计划发布视频，拟定吸睛标题、配置精准话题标签与封面；及时回复用户评论、私信，维护粉丝互动，提升账号活跃度与粉丝粘性。 2. 内容执行：进行选题搜集与筛选，结合热点、用户偏好提供创意方向；设计脚本，负责好拍摄剪辑等方面内容，核对成片细节（如字幕、配乐），确保内容符合账号定位。 3. 数据跟踪与分析：每日监控视频核心数据（播放量、完播率、点赞率、涨粉量、转发量），记录数据变化并整理成报表；定期分析数据背后的问题（如低完播、低转化原因），提出优化建议（如调整发布时段、优化内容开头）。 4. 流量与线索运营：研究平台算法规则与流量推荐机制，尝试提升自然流量（如优化内容标签）；配合开展线索引流活动（如资料免费领取、话题挑战），促进流量增长与转化（如引导关注、私域咨询）。 5. 竞品与热点跟踪：关注同领域竞品账号的内容动态、运营策略，总结可借鉴经验；及时捕捉行业热点、平台热门玩法，协助将热点融入内容创作，提升视频曝光度

1，具备基本的剪辑与拍摄能力 2，无业绩考核压力，无需外出跑动 3，工作内容以门店内拍摄为主，用于宣传推广及流量吸引 4，每周工作六天，休息一天，每天8小时

每天上午上班到下午一天工作八个小时，工作需要要求抖音运营要会要口才好不害羞能出镜，有视频剪辑运营直播等基础，工资4000保底，不包吃住，有上进心，提成按每单100-500元起步计算。

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

月嫂单 墟沟 预产期3月份 薪资12000元 26天 会月子餐 有经验 月嫂请联系 郑老师：

招聘 岗位：车间普工 招聘人数：10名工人 2名工人 工作内容：翻被套，叠毛巾，理枕套 上货（工人） 抱货（工人） 薪资待遇：5000-6000 抱货5500-6500 上货5500-6500 工作时间：白班/晚班（不倒班，白班就是白班，晚班就是晚班） 工作要求：35-55岁上下（熟练工55岁以下），分拣酒店布草。识字，身体健康 岗位福利：免费工作餐，高端宿舍，工作环境好污染 工作地点：苏州市太仓市浏家港滨海路1号 联系人：胡

招焊车厢一般，主焊自卸车厢。电话闫

[工作内容]运营兼职： 1。日常维护小红书/抖音账号，完成养号的基础动作 2。每日发布笔记，保持日更 3。活跃度高，能及时回复私信和评论区： [岗位要求]运营兼职： 1，有自己的小红书/抖音账号，没有的也可以新建，我们会提供养号流程，我们是做自然流笔记，至少需要1个小红书/抖音号。 2，活跃度高，能及时回复私信和评论 3，工作仔细有耐心 [福利待遇] 1，薪资每周结一次，全勤等其他奖金等月底结一次，有额外的提成，多做多得； 2，无需坐班，不用上下班打卡，居家办公，时间自由； 3，来自名校大厂的小哥哥小姐姐亲自带教，适合想了解小红书/抖音运营的同学!

【工作内容】 每天负责根据视频品类进行刷新视频，和全网的达人沟通，不是找主播！不是打电话！不跑外！每天主要是负责刷短视频，和达人合作，合作的博主达人后期流量有分成，工作认真即可，有人带 【任职要求】 20到38岁 性格开朗 男女不限 公司统一培训 【岗位福利】 办公环境优雅，工作氛围轻松，团结友爱 月休5天 中午管饭 国家法定带薪休假 【薪资待遇】 底薪2400+提成+各种奖励（月入综合5000 以上，上不封顶） 【上班时间】 上午8-9点打卡，弹性工作可接送孩子冬季工作时长7个半小时

职位描述 百家号 哔哩哔哩 今日头条 1该兼职无任何报名费，不收取任何费用。 2．负责各个平台内容的运营，提升帐号影响力 3．优化内容发布策略，提高内容曝光率和用户参与度 4．利用各种AI工具进行内容的生成，无需自己找素材。 5．接受无经验小白，我们这边做的是个兼职，可线上 办公，不限时间地点。 由于前期不需要付出太多时间精力线上兼职就可以，公 司重投流，所以只有对应提成没有底薪不能接受的不 要投递。 6．年龄18-50周岁 7.利润分成模式，适合兼职，利用AI工具发布内容之后等分成即可。来者不拒！全程没有任何费用！ 任职要求； 1具备出色沟通能力，能够高效率完成任务。 2．对自媒体运营有浓厚兴趣，能够迅速适应变化，不 断学习 和改进 PS ：收费的都是骗子，本工作不会收取任何费用小白也 可上岗，可远程办公 时间自由所有素材由公司提供，利用AI工具生成内容发布即可。

岗位职责： 1. 负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常运营且录制视频和直播，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 结合行业热点与用户画像，优化内容方向与表现形式，提升播放量、完播率及粉丝互动率 3. 管理视频账号矩阵，统筹拍摄、剪辑、配音等协作流程，确保内容质量与更新节奏 4. 分析后台数据（曝光、转化、涨粉路径等），定期输出运营报告并提出迭代策略 5. 配合市场与销售团队，策划短视频引流活动，助力线索获取与品牌传播 任职要求： 1. 对短视频生态有敏锐洞察力，熟悉主流平台算法逻辑与用户偏好 2. 具备独立策划与执行短视频项目的能力，有成功案例者优先 3. 熟练使用剪映、CapCut、Premiere等剪辑工具，能高效完成基础剪辑与包装 4. 逻辑清晰、网感强，具备良好的文案表达力与跨部门沟通协作能力

视频运营 1.年满18岁。接受无经验、小白 2.有团队协作能力。按要求配合公司运营老师完成任务 3.可以按要求完成每日商品短视频发布工作 4.可兼职可全职接受居家时间可协调

新零售智能柜头部企业——丰e足食，成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超16万家，用户规模突破千万。依托完善的供应链体系与成熟的运营模式，致力于为企业提供定制化、一站式员工福利解决方案。 【15K-25K高薪等你来挑战】 底薪4000+绩效1000（第一、二月底薪3500+绩效1500）+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销激励450元/台+资深/星级岗位补贴，月薪轻松突破10K；团队内资深/星级销售月均收入稳定在15K-25K，社保公积金齐全，工作时间早9点至18:30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理~最快1个月可晋升为资深/星级，每次晋升均有补贴及提成叠加；表现优异者3个月内可晋升BD储备主管，绩效最高达5000元/月 【你的主要职责】 1、负责无人智能柜的市场拓展，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开发企业客户，如CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等场景 2、维护重点客户资源，完成签约后的设备激活及后续客户关系维护 PS：设备投放不向客户收取押金或任何费用，仅需企业提供约1平米办公区域空间，后期由专人负责运营支持 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中/大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先 2、具备较强的学习能力与客户开拓意识，能快速掌握业务推广流程 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈的赚钱动力和拼搏精神 【你能收获什么】 运营模式成熟，公司持续增长，平台稳定，为你提供广阔发展空间 激励机制丰富，奖金力度大，助力你快速实现高薪目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，理解并支持你的每一份付出 培训体系完善，配备多样帮扶与经验分享机制，助你快速成长蜕变

专职负责消防员招生事务 三年以上同类项目从业经历 具备相关资源渠道者优先考虑 拥有区域渠道资源可开展合作

今天招四名工人：12点到夜里12点。工期在10号左右，30小时下班结账，傍晚管饭，位置在长泾

 明天活动，需要2人，男女不限，年龄小的，负责游戏点位产金币和套圈圈 ，明天下午1点钟到 ，地址在融创商场，能来的联系我

徐州分公司开城：AI智能节电器 早上9:30公司打卡上班。下班时间自由。 薪资详情：15000-30000/月 挑战高薪这里是你事业的启航点： 蓝海新市场、把握双碳政策红利：我司AI智能节电设备（国家专利产品）能帮客户根据不同的用电场景省电，省电的电费进行分成 A.前期给客户免费安装、免费试用（那么每台设备提成500元/台，一般用电量大的比如网吧，KTV需要3-4台，就是2000元。一天签约1单，一个月就是60000元，其次还有开单奖，多开多得上不封顶，开单奖金日现金发放） 、应用场景广泛市场容量巨大；工厂、学校、医院、商场、餐饮.酒店，网吧.电玩城、足浴、KTV、等高频用电场景都可轻松成交。工作内容 1.为商家做电力优化：讲解AI智能节电解决方案工作时间： 早上9点半到开早会，下午不用回公司打卡，弹性工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力：有出外勤销售经验者优先。 2.如果没有相关经验但是学习能力强、能接受出外出勤也可以，我们前期会有人带哦。 2.对新能源行业有热情.渴望突破收入天花板。 3.有本地生活，美团充电宝，收银系统，等b端商户开发能力的来。 4.没有金钱欲望，没有清晰目标的，请绕行，由于我们行业收入上限很高，没有上进心的，沉不下来心的请绕行。

前往灯具工厂监督工人制作灯杆，把生产中有些次品挑出来要求工厂人员进行修复和完善。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-10-01 1.利用个人现有资源协助信息推广 2.面向宝妈群体 3.适合寻求副业机会的人群 4.适合拥有资源并希望实现变现的人员

只收有医疗短视频经验的 其他跨行勿投 岗位职责： 1、负责新媒体渠道的流量获取，涵盖抖音、快手、小红书等平台； 2、监测并分析各平台用户行为、内容表现及规则变化，优化运营方案以提高私信转化效果； 3、统筹团队工作，协同制定运营目标与执行计划，保障到诊任务按时达成； 4、关注行业前沿动态，结合趋势输出创新运营思路，提升团队整体作战能力。 任职要求： 1、具备出色的内容策划能力，能针对不同平台用户特性实现引流与转化； 2、熟知主流新媒体平台运作机制，具备医疗领域成功运营案例； 3、拥有良好的团队管理与带教能力，善于沟通协作，具备团队意识； 4、思维活跃，可独立提出并落地新型运营策略； 5、热爱新媒体运营工作，乐于迎接挑战，持续精进个人专业水平与管理能力，带领团队达成业绩目标； 6、具备较强的自主学习意识与成长驱动力

岗位职责： 1、协助客户在新媒体平台开展广告投放工作，结合客户需求，深入分析产品特点，挖掘目标用户需求，策划并制作广告所需的文案、图片等推广素材 2、全程跟进所负责客户的广告投放流程，包括素材设计、文案创作、数据监测等环节，输出数据分析报告及优化建议，并依据最终确认方案落实执行 3、定期评估广告账户的投放策略及运行情况，针对问题及时判断并调整投放方式，提升投放效果 4、持续关注竞品动态与市场变化，进行对比分析，提出应对策略；能精准定位竞价账户结构布局，实现低成本高转化的投放目标 任职要求： 1、本科及以上学历，具备一年以上信息流广告投放经验，熟悉主流信息流媒体操作流程，有抖音、千川、小红书、微博、快手、喜马拉雅等平台优化实操经验者优先 （具备B站、知乎等平台信息流优化经验者更佳） 2、对数据具备高度敏感性，能够理清各项指标间的关联，快速识别数据波动趋势 3、具备良好的逻辑分析能力、沟通表达能力及销售意识 4、抗压能力强，适应互联网行业快节奏、高强度的工作模式

驻场马祥瑜 招聘费10元一天