
保洁炉灶师傅大堂经理
泗阳宴大酒店因业务需要现招聘以下岗位:大堂经理、迎宾接待、保洁阿姨、炉灶师傅。要求在中大型酒店工作过的人员,优先录用。联系电话: 张总
凉菜大堂经理
南京桥北 招聘凉菜老大一名 工资8~9000 ,大堂经理一名 工资面议 ,希望有吃苦耐劳精神 ,有大店工作经验 。联系电话黄炳。
江苏南通招聘酒店主管一名,要求高中以上学历,两年以上工作经验,工作地点在,薪资待议。
酒店经理1-2人
招聘酒店主管一名,要求高中以上学历,两年以上工作经验,工作地点在南通,薪资待议。
服务员传菜员
鼎美宴汇酒店高薪诚聘
核心岗位 · 虚位以待
1.前厅经理(1名)
薪资:8000-10000元/月
2.宴礼管家 (2名)
薪资:8000 - 15000元/月
3.宴礼统筹师 (1名)
薪资:6000 - 8000元/月
4.服务员 (2名)
薪资:5000元/月以上
5.前台 收银(1名)
薪资:4200元/月以上
6.传菜生 (2名)
薪资:4200元/月以上
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联系人:孙经理
电话/:
欢迎自荐与推荐,期待您的加入!
凉菜大堂经理
南京桥北 招聘凉菜老大一名 工资8~9000 ,大堂经理一名 工资面议 ,希望有吃苦耐劳精神 ,有大店工作经验 。联系电话黄炳。
300日结包吃住上市汽车厂随走随结
7000-8000元/月
汽车厂包吃有提成夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
日结270一天,包吃包住
日结点对点满11小时待遇
员工日薪270元/天,,,每天日结算下班到账,
男女不限17-44周岁,要求会写自己的名字,认识26英文字母,纹身烟疤需要穿衣服挡住,身高不能低于1.55米
工作内容:生产汽车零部件,大灯,线束,组装,物料,检测员,叉车工,储备干部等岗位
食宿情况:免费食堂,免费住宿,可申请夫妻房(水电费平摊泰州
保洁
含双面擦窗大扫除 270
客户信息:
联系人: 吴女士
联系方式: 服务地址:省镇江市京口区丁卯谷阳路89号(沃尔玛北侧200米)永隆城市广场翰景苑5幢1703室预约服务时间:
【年底留任奖6000】320/天包吃住入职快
8000-9000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!!
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随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏省无锡市梁溪区
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汽车吊二保焊工厂焊工吊车司机焊接
贾汪鹿庄招聘
1、车间辅助工1名,55岁以下,能吃苦耐劳,工作主要为升降机的拆解、清理污渍、组装及车间的杂活。缴纳社保,包吃包住,薪资6-7K
2、吊车司机1名,能开随车吊、汽车吊、叉车,要求证件齐全,50岁以下,有经验。在厂区内工作,包吃包住,缴纳社保 薪资8K-9K
3、焊工1名,会二保焊,有焊接结构件经验,55岁以下,薪资7-8K,要求有证,包吃包住,缴纳社保
4、维修电工1名,有设备线路维修、调试经验,50岁以下,包吃住,缴纳社保
欢迎自荐及推荐
酒店经理月结
招聘:前厅经理
薪资:10-15万元/年
职位详情:
1、负责接待入住和离店宾客,办理入住登记、退房手续;
2、为宾客提供酒店及周边地区的信息咨询;
3、处理客房预订,包括接受、确认、修改和取消预订,控制客房库存,协调客房分配;
4、负责宾客行李的交接、保管和运输,客户以及内部用车安排;
5、准确结算宾客账单,接受各种付款方式,处理退款和异常情况,管理备用金;
6、与其他部门协调,确保宾客需求得到及时满足,处理宾客投诉和特殊要求。
成都邛崃市招聘前厅主管一名,待遇5K+,工作地点:区,能年前到岗优先,联系人:梁娟,联系电
餐厅领班
招聘前厅主管 一名,待遇5K+,工作地点:邛崃市区,能年前到岗优先,联系人:梁娟,联系电话:
河南信阳招聘:泊岸酒店招聘店长一名薪资:3800-5000元/月岗位职责:1.负责酒店日常
3800-5000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘:泊岸酒店招聘店长一名
薪资:3800-5000元/月
岗位职责:
1.负责酒店日常运营管理,确保服务流程标准化、高效化,提升客户满意度与入住体验;
2.统筹前台、客房、餐饮等各部门工作,协调团队配合,保障酒店运营顺畅;
3.处理客户投诉与突发事件,及时响应并妥善解决,维护酒店良好口碑。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力,能承受一定工作压力;
2.有较强的服务意识与责任心,具备良好的应急处理能力与客户导向思维。
薪资待遇3800-5000+提成
工作时间:
8.30-6.30
客房服务员酒店前台
伊宁市酒店招聘
1⃣前台主管/经理
2⃣客房服务员
要求有酒店前台管理经验,每月准时发工资,酒店提供食宿,赵总☎,地址军垦路37号。
酒店管理运营
面议
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,持续提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力
3.带领管理团队开展员工培训、绩效考核与人才梯队建设,营造积极向上的团队文化
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系
5. 对接集团总部及监管部门,落实合规要求,保障安全生产与服务质量达标
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店部门主管或副经理经验,有独立运营单体酒店或中型连锁酒店经历者优先
2. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务分析、成本管控与市场应变能力
3. 本科及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先
4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力与跨部门协作意识,持有酒店职业经理人证书者加分
5.形象气质佳,服务意识强,能适应轮班及节假日在岗安排
淮安洪泽区聘请宾馆客房保洁,上下班时间自由,工资面议.有经验优先,联系电话
面议
客房服务员月结兼职全职
聘请宾馆客房保洁,上下班时间自由,工资面议.有经验优先,联系电话
酒店客房保洁 工资稳定5700 包吃住 月休4天 不拖欠工资 有事可调班
5000-6000元/月
客房服务员月结全职客房保洁
工资稳定5700 包吃住 月休4天 酒店宾馆客房保洁打扫服务员阿姨 不拖欠工资 有事可调班
包吃住招聘酒店客房保洁阿姨,月休4天。工资5700。
地点小市地铁站1号口。
81间客房共4个客房阿姨。
联系我。
江苏南京新店聘请优秀店长1万-1万3后厨各部门中工学徒面议,经理8千,服务员5千5,年前开
店长
南京新店聘请优秀店长1万-1万3后厨各部门中工学徒面议,经理8千,服务员5千5,年前开业
江苏徐州户部山和平路亚朵酒店招聘‼有打扫酒店客房卫生经验的大姐来!!!无经验勿扰。工作内容
4000-5000元/月
客房服务员月结
户部山和平路亚朵酒店招聘‼
有打扫酒店客房卫生经验的大姐来!!!无经验勿扰。
工作内容
- 负责酒店客房的日常打扫和维护
- 提供基础的对客服务,确保客房的整洁和舒适
底薪3050,综合薪资4000~5000。月休四天。节假日三倍工资。满一年有工龄奖。交五险。。
餐饮店长
储备店长1名,气质佳有餐饮经验者优先。服务员若干名,厨房副切配1名,刷碗大姐一名,要求会包饺子。另外招聘烧烤师一名需要试菜,捣江湖的勿扰。以上人员录取上岗福利待遇优,薪资面议。初十左右开始上班。地址:姑苏区盘门景区附近夜宵店,下午4点到凌晨3点。联系电话王
客房服务员
急,明日南京南站附近酒店需要1名清扫员,共32间客房,含8间续住,15元一间(退续一样),感兴趣的联系,
店长
8000-9000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅的整体运营管理,确保服务质量和顾客满意度。
2.制定并执行餐厅的营销策略,提升营业额和品牌影响力。
3.管理团队,包括招聘、培训、绩效考核及人员排班。
4.监督食品安全和卫生标准,确保符合法规要求。
5.处理顾客反馈和投诉,维护良好的客户关系。
任职要求:
1.具备优秀的团队领导能力和沟通技巧,能够激励团队达成目标。
2.强烈的责任心和抗压能力,能够在快节奏环境中工作。
3.熟悉餐饮运营流程,具备成本控制和库存管理经验。
4.对餐饮行业有热情,具有创新意识和市场敏感度。
酒店经理餐饮经理/主管
招聘:中餐厅副经理/经理薪资:6千-8千【岗位职责】<br/>确保遵循酒店的政策方针和品牌标准。<br/>确保所有队员遵守酒店仪容仪表和个人卫生标准。<br/>确保正确解释酒店的服务标准和酒店政策给员工并且让员工正确的执行。<br/>确保团队严格遵守时间。<br/>提供良好的工作氛围和建立和谐的团队,增加团队的士气和工作效率。<br/>处理员工问题时需要汇报给餐饮部总监和人力资源部总监。<br/>辅导和劝告员工。<br/>对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力。<br/>通过葡萄酒的培训和侍酒师一起发现潜在的团队成员。<br/>和厨师建立有效的沟通和友善的工作关系。<br/>确保培训和监管新的团队成员,同时需要配合其他的员工。<br/>负责团队的季度评估和团队纪律。<br/>提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变。<br/>和其它部门建立关系。<br/>准备每周班次表。<br/>确保运营时候和大堂酒廊保持精密的联系。<br/>管理时间表格,出席记录和所有员工的津贴。<br/>根据餐饮办公室最后的期限完成所有需要的报告。<br/>在中餐厅有活动或者大型宴会时候准备分析报告。<br/>监管维护申请。<br/>出息餐饮部和每日会议。<br/>每餐前的员工会议。<br/>为以后的活动和促销制定客人邮箱明细。<br/>实施部门会议。<br/>运营时候处理所有的客人建议并且记录在部门日志上面。<br/>设计客人和VIP客人的记录并且维护。<br/>计划和实施每日,每周和每月的清洁计划。<br/>为家具和设备提供卫生及好的工作状态。<br/>监督和保持餐饮部的预算,收入<br/>【岗位要求】<br/>英文和其它语言的沟通能力。<br/>全面的餐饮部运营知识。<br/>XXX年相关的工作经验,XXX年主管级经验。<br/&
栏目概述
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