岗位职责： 1、指导客户完成理赔流程，收集必要的理赔资料； 2、与客户沟通，解答理赔相关问题，确保理赔服务的质量与效率； 3、维护理赔档案，确保信息准确、完整，便于后续查询。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够耐心细致地处理理赔事宜； 2、熟悉保险理赔流程及相关法律法规，有相关工作经验者优先； 3、具有较强的责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。

工作内容：售后服务，，保单保全，保单理赔，生存金办理，三节一生活动的客户邀约等 工作时间 上午8：10-11：30 下午2：30～5：30 周一到周五全天 周六上午 公司福利待遇 薪资构成： 学习津贴+新人津贴+佣金+绩效+奖励

中国人寿保险（平舆县支公司）现诚聘 1、【售后‬理赔服务经理】3名 （宝妈们可以关注，工作时间合适） 要求：年龄20～50岁，男女不限 【薪待资‬遇】：3000～20000（） 【工时作‬间】：8：00～10:30；3:00～4:50（周六周天休息） 公司提供资源，室内办‬公不需要外出 2、内勤【增员‬助理】2名 要求：年龄20～45岁，男女不限 【薪待资‬遇】：3000～10000（） 公司安排续保客户名单只需做好客户维护沟通， 有招聘经验善于沟通者‬优先，也接受无经验者，公司会组织学习培训，专人教 有升职加薪晋升通道，欢迎加入我们 联系人：孙女士

岗位职责： 1、负责保险理赔案件的处理，包含事故查勘、损失核定及赔款核算； 2、协助客户办理理赔手续，整理并收集所需的理赔材料； 3、与客户保持有效沟通，回应理赔相关咨询，保障理赔服务的高效与规范； 4、管理理赔文档资料，确保信息真实、完整，便于后续查阅与追溯。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能细致耐心地完成理赔工作； 2、了解保险理赔流程及相关法律规章，有同类岗位经验者优先考虑； 3、具有良好的责任心和协作能力，能适应一定的工作强度与压力。

一、岗位背景：打破洛阳收入瓶颈 洛阳居民平均月薪约3-4千元，多数人期待月入1万元的理想收入。而保险业务岗，正是普通人突破收入上限、实现薪资目标的优质选择——无需高门槛技术，不用承担生意风险，只要肯学肯努力，就能让能力与收入成正比！ 二、岗位核心优势：两大理由选择我们 1.市场机遇绝佳 ◦利率下行：客户存款到期后，理财规划需求激增； ◦老龄化+少子化：国家大力推动商业养老保险，民众养老保障意识提升，市场需求旺盛。 2.新人成长无压力 ◦完善培训体系：从专业知识到实战技巧，全程系统化培训； ◦主管手把手带教：入职后主管全程陪伴，解决业务难题； ◦额外收获：积累优质人脉资源，拓展个人发展路径。 三、岗位职责 1.为洛阳居民提供专业养老规划咨询服务； 2.向客户讲解保险产品，匹配客户需求； 3.维护客户关系，助力客户实现养老保障目标。 四、任职要求 1.不限学历、不限保险行业经验，只要有提升收入的意愿； 2.肯学习、能努力，具备基本沟通表达能力； 3.有服务意识，愿意为客户提供真诚专业的保障建议。 五、诚挚邀约 现诚邀您来公司实地了解概况与新人政策，我们将为您安排专属沟通环节。

照顾老年人生活起居

打电话客服回访服务，不用跑市场。

保险顾问（同业优秀人才高聘通道欢迎咨询） 1）年龄24-53周岁，高中及以上学历。 2）每日上午工作2小时，出勤满20天计为一个月，首月实习期间按时完成学习任务即可领取基本工资 3）25—45周岁享有专项培养计划，最高可享底薪4万元/月 4）主要职责：每月由公司分配50位原有客户资源，涵盖综合金融业务（含保险、信托、公募基金、储蓄型产品、理财规划）及泰康高端养老社区推介，公司配备专车与专职人员协助讲解，实现边旅居边展业 5）面试通过即享：定级出勤补贴3000元/月、岗位底薪3000元/月-6000元/月，HWP团队责任底薪最高达16万元/月 6）入职首月提供免费系统培训及无责底薪或实物支持 7）泰康养老已在全国37城布局47家高端养老社区，总投资额达1500亿元，对接5大医疗中心产业，依托泰康超级体验（试住、参观），以养老规划、年金保险产品为抓手，提前锁定未来养老资金与服务资源，亦可直接选择入住，涵盖客户邀约、服务跟进、签约落地等全流程 8）欢迎同业精英加入： 若您当前在行业内面临发展瓶颈，或有意转向养老、资产管理、医疗健康等领域，或为资深从业人员、主管、经理（可享8-18万辅导期津贴）、MDRT成员（可获10-30万人才引进奖励）、百万圆桌会员（最高奖励150万元），且近5年内任职不超过3家机构，保单继续率高于85%，无违法记录，未受过金融监管处罚，符合条件者欢迎联系，将由总公司或分公司总经理亲自面谈职业发展规划，并优先匹配超体资源、核保支持及孤儿单客户，助力卓越者再攀高峰！

1.工作内容：负责老年人日常起居照料。 2.工作时间：做一休一，轮班制。 3.薪资待遇：3000-4500元 4.包三餐，享有年终奖、工龄奖等相关福利。

1.工作内容：照顾失能、半失能老人。 2.工作时间：上一天休一天。 3.薪资待遇：3000-4500元 4.提供三餐，有年终奖，工龄奖等。 5.有工作经验可优先考虑。

连锁烧烤店招聘。 烧烤学徒5名工资5000—6000。 中工2名 工资待遇6500–7500烧烤师傅工资待遇8000—9000 前厅服务员5名工资待遇4500—6000。 切配3名工资待遇5000–6000。以上人员 福利待遇月休息两天。全勤奖。生日蛋糕。绩效奖金 工作环境优美。晋升空间大。 包吃包住。老板随合。不重文凭，重人品，不求学历，求能力，你未来必出类拔萃，但与众不同。，欢迎加入我们。 联系电话。 要求过年不回家 因上晚班 下午4点以后联系。

招厨师一名十多个人吃饭要求有厨师证没证的不要打了

批墙师傅联系我

招平车中工序抄更厂在圣狮

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岗位职责 1，维护已经购买保险的客户 2，与西湖益联保客户建立联系，做好售后服务与客户问题 解答保险行业是当今时代飞速发展的行业，也是国家高度认可大力支持的行业，需要的不是人数，而是人才 1，任职要求年：25～55周岁 高中及高中以上学历优秀者可观条件 2，可接受无经验 3，入职后会有专业系统的培训 5，有销售或者服务行业经验优先 6，仅接受全职，长期稳定发展事业有一定抗压能力自我约束，鞭策能力 工作时间： 早上9:00到下午5:00 周末双休+法定节假日，准点下班，不定期公司旅游聚餐，团建活动， 我们团队氛围好，领导和同事都超级nice，很好沟通，新伙伴也可以快速融入团队，工作自由度高，晋升空间大。

［工作内容］ 1、客户资料更新、整理 2、客户信息保全服务 3、客养服务工作 5、理赔办理工作 工作内容［岗位要求］ 1，学历：大专或以上学历 2，责任心强、口齿伶俐、热情有礼、乐观向上3，具有团队的组织建设与管理能力。 上班时间早上9:00~下午5:30，周未双休，法定休息。 工作时间相对自由，工作氛围很好，不加班，团队年轻有活力，没有勾心斗角的哟～期待您的加入！!!

理赔服务 客户接待 上门拜访

接待保险车辆，车辆定损，制定维修方案，拿配件给维修师傅对车辆进行维修，对车辆进行清洗，旧件回收，检验车辆维修质量，必要时协助前台接待保养车辆。

1，主要负责公司老客户保单维护；提供业务咨询、投诉理赔以及资料变更 邀约老客户参加公司活动领取礼品等 2，工作时间早8；30-11；30；下午2；00-5；30；双休‘节假日正常休息（适合宝妈，下午时间可调节） 3；年纪需要23周岁以上

新蔡县有一男病号40岁左右。要求护工。干活麻利，干过切活的专业护工。有爱心地。他想用一个女护工。一天245元，两小时需要翻身扣背，用胃管。吃饭。联系电话。明天用人。

上蔡住家，俩口人，照顾一个脑梗病人，气切，翻身，拍背，打流食，一个月五千，

招聘，车险公司主管一名，双休，底薪加提成，月薪一万左右，要求有管理经验

职位描述： 1、为顾客提供专业的中医咨询服务 2、负责接待来访客户，维护诊所前台区域的整洁与专业形象 3、协助中医师开展日常诊疗活动，确保服务流程顺畅 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧，能够有效地与顾客互动 2、具有团队合作精神，能够与同事协作，共同提升服务质量 3、对中医文化有一定了解，能够快速掌握相关知识，为顾客提供专业指导。 4、有短视频运营经验 工作时间： 正常工作制 薪资福利： 具体面议

岗位职责: 寻找有资金需求的客户，推介公司产品，推动业务成交 提供客户后续服务，及时响应客户诉求，快速反馈问题 严格执行公司各项管理规定 福利待遇： -五险一金，双休，法定节假日 -行业领先底薪：2200+3000 -每月余额管理补贴，收入高于底薪 -每月丰富激励方案，团队建设活动等 -线下直营模式，区域保护无渠道冲突 -优质产品，市场竞争力强！ -蓝海领域，多劳多得，收获与付出成正比

岗位职责: 1.负责开展口腔护理相关工作，保障患者获得优质护理服务 2.统筹护理团队运作，指导并监管日常护理流程执行 3.参与专业培训项目，持续提升个人专业水平与团队协同效率 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识 2.能够高效组织护理团队，保障护理工作质量 3.热爱口腔护理事业，积极进取，具备持续学习意愿

皇甫老师请你问下里有家是驻马店的护工没，汝南县这边有个气切鼻饲病人，七十岁，，要找一个居家照护的，女护工都行，要干过气切护理的。最迟元月30号用人，先留意下，谢谢！

本市驻马店病人气切，用一个个子大有经验的护工年龄55岁一60岁，如果干了暂时带着去郑州医院干，转回来长用，按月开工资，月工资6500元，有接单打周三用人

工作内容： 1.接待患者，与患者沟通，协助医生治疗 2.有护士证，有口腔工作经验者优先 福利待遇： 1.月休四天，法定节假日休 2给予每个正式员工缴纳社保 3.带薪年假，节日福利，团建活动

岗位职责： 1、通过电话回访方式，维护已有会员客户关系，针对存在疑问或有就诊需求的患者，及时邀约到院。 2、负责新老顾客到院后的咨询或治疗前的挂号与分诊工作，以热情、真诚的态度接待来访客户，准确解答各类问题； 3、在前台区域完成客户迎宾及引导任务，及时对接相关工作人员，协同医生助理共同保障顾客服务流程顺畅； 4、关注现场服务细节与环境维护，严格按照公司服务标准，为顾客提供规范、高品质的服务体验； 5、每日进行数据统计，月初完成信息汇总，需具备基础Excel操作能力，形象端正 任职要求： 1、具备酒店前台或医疗美容行业接待经验者优先考虑，外形端正，气质良好； 2、具备较强的沟通表达能力与亲和力，富有团队合作精神； 3、做事细致认真，有耐心和责任心，性格积极乐观，工作踏实严谨