岗位职责： 1、负责制定并执行年度/季度市场营销策略，涵盖品牌推广、数字营销、活动策划等多维度工作，提升品牌知名度与市场占有率； 2、独立策划并落地线上线下整合营销活动，包括但不限于展会、直播、社群运营、KOL合作等，提升用户参与度与转化率； 3、开展竞品分析、用户调研及市场趋势研究，输出数据驱动的营销洞察，支撑产品定位与市场策略优化； 4、协同销售、产品、设计等部门推进项目落地，把控预算、进度与效果评估，确保营销目标高质量达成； 5、管理并优化主流媒体投放（如信息流、搜索引擎、短视频平台）及自有渠道（官网、公众号、小程序）内容运营。 任职要求： 1、具备市场营销、广告、传媒或相关专业背景，学历要求：不限； 2、拥有市场营销相关工作经验，经验要求：不限； 3、熟悉主流数字营销工具与数据分析方法，能熟练运用Excel、PPT及基础BI工具； 4、逻辑清晰、创意敏锐，具备独立策划能力与跨部门协作意识； 5、责任心强，抗压能力好，适应快节奏工作环境，工作地点：不限；薪资范围：面议。

负责销售，跟单谈单。

岗位职责： 1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与商务谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4. 收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5. 协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4. 学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展

岗位职责： 1. 制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3. 深入分析市场动态与客户需求，挖掘潜在客户资源，推动重点客户合作落地 4. 协调跨部门资源（如产品、运营、客服），保障售前支持与售后服务质量 5. 定期复盘销售数据，优化流程与话术，持续提升转化率与客户满意度 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场运作规律 2. 优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励团队成员 3. 具备较强的市场洞察力与数据分析能力，逻辑清晰、结果导向 4. 学历不限，有成功带领销售团队经验者优先 5. 责任心强，抗压能力好，适应阶段性出差或灵活工作安排

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岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4. 具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5. 学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

雅迪两轮，三轮车直营门店的日常管理和销售目标达成， 薪资是底薪+考核+提成 平均月收入1W+

河南叮当牛食品有限公司成立于2005年，坐落于中国食品名城——漯河，总投资近3亿元，是中部地区规模领先的蛋白饮料生产制造基地。公司配备无菌冷灌钻石包、苗条砖、小方砖以及PET、PE、易拉罐、自立袋等全自动生产线共14条，配套全自动智能分区立体仓库，具备完善的质量管控与产品追溯体系，并设立“王跃仝工匠实验室”，整体日产能超600吨，年产值可达20亿元。 企业先后荣获“国家高新技术企业”“农业产业化重点龙头企业”“河南省著名商标”“漯河市市长质量奖”等多项荣誉，通过HACCP认证，已成为沃尔玛(中国)、三只松鼠、圣牧、西麦等品牌的指定合作生产基地。 因业务拓展需要，现面向全国诚聘大区经理（10名）。 任职要求： 1、认同健康饮品事业，具备长期发展理念，拥有强烈的自我驱动力与持续学习能力； 2、具备5年以上快消品行业销售及团队管理经验，熟悉省区或区域乳饮市场运作，擅长营销方案策划与执行落地，掌握流通、特通、BC类商超、批发市场及新零售渠道客户资源者优先； 3、人脉资源丰富，具备成熟的招商与市场开拓经验，善于团队协作与客户沟通，具备渠道规划与标杆市场打造能力； 4、每位负责人管辖2-4个地级市，年龄在40岁以下，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽标准。 支持政策： 1、享有强势品牌支撑、高品质高竞争力产品线及成熟可复制的营销体系； 2、提供广阔发展平台与灵活运营机制，助力个人价值充分释放； 3、薪酬待遇优厚：大区经理年薪25万起； 4、福利全面：涵盖差旅补贴、油费补贴、节日福利、社会保险等； 5、晋升机制透明：以业绩论英雄，凭能力定发展，每半年评估一次，能者上、平者让。 为梦想拼搏，为家庭奋斗，为国民健康饮水贡献力量！ 工作区域：安徽、江苏、湖北、湖南、江西等全国区域，就近分配优势市场

招聘： 1.美的光伏招聘业务人员100名。要求:男女不限,年龄不限; 可兼职可全职，提成高,结算快;负责各乡镇各村光伏开发安 装资源;善于沟通，有强烈的目标达成意识;有团队意识，有 责任心，小白也可以做，公司免费教; 同行业者及有销售经验者优先录取。薪资待遇:薪资8000~20000，凭个人能力，上不封顶。 2.诚招合作伙伴及乡镇代理要求:有工作经验只要你有能力 有关系， 3.招聘光伏组件安装队·电焊工·电工 4.诚招文员两名月薪10000+(要求:沟通能力强、具备拍摄短视频制作能力)工作内容:负责每天拍摄发布短视频、线上直播、线上线下招聘工作作、优化公司形象 年轻就要勇敢闯 工作地址:沈丘境内

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

业务拓展谈单跟单薪金加提成

淮阳雨利商贸有限公司主营来依罐产品： 因业务拓展，招聘城乡业务兼司机10名（男女均可）要求：熟悉市场，有业务经验，服从管理 工资待遇：底薪4000-8000+提成+奖金

黑龙江金蓝优护招聘门诊销售和病房销售管理人员若干名岗位要求：35-40岁，中专及以上学历；员工，更懂母婴需求；沟通能力突出，热爱母婴工作，思维灵活，有销售经验，有学习热情和学习能力，从事过母婴相关行业者优先。工资待遇：底薪3000+绩效+五险（综合薪资5000-10000工作地点：哈尔滨医科大学附属第一医院南岗院区1名哈尔滨市第一医院1名香坊省医院院区联系人：刘老师

美好的一天，从介绍一份工作结束，你给我一份信任和努力，我提供一份你满意的收入和底气。。招聘岗位：销售服务经理6名工作要求：25-45周岁，具备良好的沟通能力。工作地点：海安移动高新支局（田庄新城售楼处隔壁）。工作待遇：五险享受企业福利。薪酬说明：底薪+提成，收入上不封顶。学历要求：高中（包含中专）及以上。电话联系：（有通信从业经验者优先录用，提前转正）

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责 负责服装订单开发、客户洽谈与维护，拓展业务渠，跟进订单全流程，做好客户服务 任职要求 1. 2年以上服装行业订单业务、跟单或业务管理经验 2. 具备商务谈判、客户开发与维护能力，抗压性强 3. 有客户资源、工装/校服/贴牌/外贸订单经验优先 薪资福利 包吃住，底薪+高额提成，平台稳定，收入上不封顶，可缴社保

岗位内容： 1. 负责所辖区域销售工作的日常统筹与执行，保障销售任务按时完成并实现业绩持续增长。 2. 落实公司销售策略，组织试吃促销活动，开发新客户资源，维护现有客户关系，增强客户忠诚度。 3. 传播企业理念与核心价值，营造积极协作的团队氛围，提升成员销售能力，助力企业文化的落地实施。 4. 汇总销售相关数据与报表，研判市场动向与客户需求变化，协助拟定销售方案及费用预算规划。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过30岁。 2、具备2年及以上销售岗位经验，有知名快消食品品牌从业背景者优先考虑；综合素质突出的应届生亦可报名。 3、具备良好的目标导向和团队协作意识，自主学习能力强，沟通表达流畅，富有工作主动性。 4、能适应长期外派出差安排，工作区域服从公司整体调配。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.工作地点灵活，适应短期出差或区域驻点安排 5.诚信踏实，具备团队协作精神与结果导向思维

目标驱动，学习能力强，能承受压力，注重形象与职业素养，能与公司品牌的高端定位相匹配。”

编制有限，招满即止！（非平安普惠、非电销岗、非寿险个险岗位） 本部直聘，沟通内容真实可靠，信息以本人发布为准！ 【薪资待遇】 1. 基础底薪＋职级补贴＋岗位补贴＋绩效奖金 2. 每季度一次调薪机会，月收入8000-30000+，上不封顶 3. 入职首年12个月内，可享单月最高10000元新人激励 （新人激励600-10000元/月，达标门槛低，轻松领取） 【工作时间】 1. 工作时间灵活，每日出勤3小时（8:30-10:30，17:00-18:00）， 达成面访指标后仅需周二、周四参加夕会，其余时间无需坐班 2. 无加班要求，周末双休，法定节假日正常休假，充分兼顾家庭生活～ 【福利待遇】 1. 六险一金＋额外商业保险，保障全面，安心无忧！ 2. 节日礼遇、团队旅游、定期团建、日常下午茶一应俱全！ 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（需学信网可查，包含非全日制） 2. 年龄25-45岁（硬性条件） 3. 性格积极，善于沟通，具备较强学习能力，有客户服务或销售经验者优先 【工作性质】 负责指定区域老客户维护服务及后续需求挖掘与转化 团队平均年龄约30岁，氛围开放融洽，无内卷、无内耗， 杜绝无效加班与层级束缚，专注结果导向。 请确认年龄与学历符合要求，此为基本门槛。 若您追求长期发展，不愿受坐班限制，自律性强， 热衷人际交往，并渴望突破收入上限，欢迎联系我～

跑业务，有一定的沟通能力，时间自由，薪资可观

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主要负责销售电信公司业务！高提成且享受后期话费分成，要求有团队责任心及强烈的挣钱欲望。

周口市场销售渠道的维护和开发，主要是超市，文具店，便利店，2元店客户的开发和维护，品牌活动的推广和实施