不用压货，不用囤货，不用投资。咱们是招志同道合的合作伙伴

工作内容 1、负责开发并维护壳牌润滑油的销售渠道 2、主动对接潜在客户，推广公司相关产品 3、跟踪市场变化，协助制定有效的销售方案 任职要求： 1、具有较强的商业敏感度和市场分析能力 2、能独立推进销售工作，具备出色的沟通谈判能力 3、工作积极主动，善于协作，具备良好的团队意识 4、有润滑油行业销售经验者优先录用

新乡萱宁商贸有限公司 产品：第三代新型槟榔 品牌：槟滋道、槟界 招聘区域：红旗区、卫滨区、牧野区、新乡县、凤泉区 【薪酬】：3000底薪+高提成+开发奖+补贴， 【职位要求】： 1、区域渠道操作3年以上市场经验者优先。 2、开发客户能力强、对市场有清晰的规划和思路。 3、有一定的渠道和客户资源。 4、有责任心，有执行力。5、熟悉槟榔操作经验者优先。 有灵活创业想法的朋友，也可以来谈区域分包合作！ 联系人：李经理 电话：

直播带货2.0时代末班车，选择大于努力，现在上车还来得及。 比卖车卖房目标客户精准，海量达人资源，新人上手更快。 非直接销售性质，与达人合作带货，个人拿到结果上限高。 工作内容： 1.依托公司丰富的产品供应链渠道，负责对接短视频各大网红达人，促成直播电商带货合作 2.日常对接抖音、快手达人主播，分析主播粉丝数据，为主播推荐公司的商品，建立合作意向，达成长期稳定合作。 岗位要求： 1.年龄18-28岁，应届毕业生亦可以。 2.熟悉电脑操作，打字熟练，具有良好的沟通和表达能力，性格开朗不内向。 3.认可直播电商行业，愿意接受行业的变化和挑战，同时享受行业的高上限回报，对赚钱有强烈欲望。 4.认可公司企业文化：高要求，高标准，高回报 5.新人最晚30天上手，不要担心自己能力不适合，怎么干好交给我们。 薪资待遇：薪资待遇： 试用期无责底薪：3000+优秀员工奖励500+10%业绩提成 转正后两种模式：无责底薪4000+10%业绩阶梯提成+优秀员工奖励500；合伙人模式，50%业绩提成。 晋升主管：60%业绩提成。 合伙人：30%分公司股权。 直播带货赛道深耕2年，业务模式成熟，团队规模170多人，抖音、快手双平台销售额行业排名全国前十，可能是新乡市最大的直播带货电商公司。 最快3天最晚30天上手出单，单场直播干7万+，深度合作7000+品牌方，产品力足够强，后端配套实力强，没有公司搞不定的产品，只有我们搞不定的达人。 （复制我招聘文案的小公司下个月就倒闭了）

1. 团购渠道开拓：聚焦银行（国有银行、股份制银行新乡分行及网点）、政企单位（本地国企、事业单位、大型民企）、礼品渠道（新乡本地礼品公司、商会协会）三大核心方向，主动挖掘潜在团购客户，完成渠道开发目标。 2. 客户关系维护：对接已合作渠道客户（如银行福利采购部门、政企行政部），定期上门拜访或线上沟通，了解客户团购需求（如员工福利、客户答谢礼品），精准推荐九阳家电产品，保障合作稳定性，提升老客户复购率。 3. 团购订单推进：承接客户团购需求，制定定制化团购方案（含产品选型、价格核算、交货周期、售后保障），对接公司供应链部门确认库存，跟进订单签订、货款回收及物流配送全流程，确保订单顺利交付。 4. 渠道资源管理：建立并更新渠道客户档案，记录客户需求、合作历史、维护频率等信息；分析各渠道合作效果（如银行渠道订单占比、单客成交额），优化渠道运营策略，淘汰低效渠道，聚焦高潜力客户深耕。 5. 市场信息反馈：收集新乡本地团购市场动态（如竞品家电品牌团购政策、政企福利采购趋势、银行渠道合作模式创新），每月提交市场分析报告，为公司调整产品团购套餐、制定促销政策提供依据。

职位要求： 1.大专及以上学历，并具备以下素质： (1)业务拓展：具有较强的市场开拓意识，善于捕捉商机，持续推动业务增长； (2)专业能力：愿意投入时间学习专业知识与技能，在某一领域深入钻研，工作中体现专业水准； (3)领导潜质：有主动承担责任的意愿，关键时刻能挺身而出，带领团队推进任务； (4)理性表达：沟通以逻辑为导向，注重事实依据，交流中始终聚焦目标达成； (5)主动担当：工作积极进取，具备强烈的责任意识； (6)成就驱动：拥有明确的职业追求，自我设定高标准，乐于为更好成果投入额外努力； (7)承压能力：适应高强度工作节奏，心理韧性好，面对挑战和压力能保持稳定心态； 2.有市场销售相关经验者优先录用； 工作地点：河南省新乡市及周边乡镇 任职职责： 1.树立并保持专业的职业形象（穿着规定工装、仪容整洁、遵守公司行为准则等）； 2.依据公司业务流程，对责任区域内的客户/门店开展定期拜访，建立并维系长期稳定的合作关系； 3.及时挖掘潜在客户，扩大客户覆盖范围； 4.按照公司“成功图像指引”落实客户门店的市场执行工作，包括标准包装上架、陈列优化、促销落地、价格管控及各类市场活动实施； 5.提升我司产品在门店的展示空间与销售机会，如增设多点陈列、提升可见库存量等； 6.负责所辖客户的产品库存管理，完成补货安排、订单处理及到货协调等工作； 7.准确、完整、及时反馈客户信息、销售数据等原始资料，同步上报竞品动态与客户需求变化； 8.管理区域内信用客户的授信事务（含信用额度建议、账期设定、账款回收、超期或超额情况跟进处理）； 9.统筹区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常巡检维护、高效使用管理、盘点及回收流程； 10.落实产品清洁、货龄控制及相关临时交办任务； 您将获得： 工作氛围：温暖、人性化，富有企业关怀； 薪酬待遇：行业领先且高于平均水平，每月25日准时发放当月薪资； 销售绩效奖励、年终奖金、年度调薪机制、长期服务激励；年度团建活动及参与公司各类集体活动的机会； 成长支持：提供系统化培训与一对一辅导，助力员工快速提升能力与业绩表现； 跨区域轮岗机会，公开透明的晋升通道； 福利保障：六险一金、绩效奖金、餐费补贴、通讯补贴、带薪年休假、补充医疗保障、交通补贴、节日福利等

负责装修公司和中介公司的合作，每日工作跑跑门店，协助中介渠道邀约客户到访装修公司，底薪4000+提成

工作内容 1、负责开发并维护壳牌润滑油的销售渠道 2、主动对接潜在客户，宣传推广公司产品 3、跟踪市场变化，协助制定有效的销售方案 任职要求： 1、具备较强的商业敏感度及市场分析能力 2、能独立推进销售工作，拥有良好的谈判能力 3、工作积极主动，善于协作，具备团队合作意识 4、有润滑油行业销售经验者优先

职位要求： 1.大专及以上学历，并具备以下素质： (1)业务拓展：具有较强的市场开拓能力，能敏锐捕捉商机，持续推动业务增长； (2)专业知识：积极学习专业技能，深耕特定领域，在实际工作中体现专业水准； (3)领导意愿：有主导项目推进的意愿，关键时刻能够挺身而出带领团队前行； (4)理性沟通：沟通方式以理性为主，注重事实表达，交流中始终聚焦目标达成； (5)主动性与责任心：工作积极主动，具备强烈的责任意识； (6)追求卓越：拥有明确的职业追求，自我设定高标准，愿意为更好成果投入更多努力； (7)抗压能力：适应高强度工作节奏，具备良好韧性，面对挑战和压力情绪稳定、持续前行； 2.有市场销售相关工作经验者优先录用； 工作地点：河南省新乡市及周边乡镇 任职条件： 1.维护专业职业形象（穿着统一工作服、保持整洁仪容、遵守公司行为规范等）； 2.按照公司业务流程和政策，对所辖区域客户/门店开展计划性拜访，建立并维护长期稳定的业务关系； 3.及时挖掘潜在客户，扩大客户覆盖范围； 4.依据公司“成功图像指引”，落实客户店内各项市场执行工作，包括常规产品铺货、陈列生动化、促销活动执行、价格管控及市场推广落地等； 5.提升公司产品在门店内的展示面积与销售机会，如增设多点陈列、优化可见库存等； 6.负责所辖客户处我司产品的库存管理，执行补货安排、订单处理及到货协调等工作； 7.确保客户信息、销售数据等原始资料真实、完整、及时上报；同步反馈竞品动态及客户需求变化； 8.管理区域内信用客户的授信事宜（含信用额度建议、账期设定、账款回收），对超期或超额情况及时跟进处理； 9.负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常巡检维护、有效使用管理、盘点及回收手续办理； 10.执行产品清洁、货龄管控及相关上级交办的其他任务； 您将收获： 工作环境：温暖、人性化，富有企业关怀； 薪资水平：行业领先且高于平均水平，每月25日准时发放当月工资，享有销售激励奖金、年终奖、年度调薪及长期服务奖励；定期组织团建活动，可参与公司各类团队建设项目； 职业发展：提供系统化培训与一对一辅导支持，助力员工快速成长并提升业绩表现；拥有跨区域轮岗机会，晋升机制公开透明； 福利待遇：六险一金、绩效奖金、餐费补贴、通讯补贴、带薪年假、补充医疗保障、交通补助、节日福利等

光伏行业业务员

岗位职责: 1、落实国家相关技术方针及上级技术管理规定，全面负责项目施工技术工作； 2、贯彻执行国家和住建部颁布的技术标准、规范及相关法规； 3、配合项目经理开展生产组织工作，重点加强施工技术方面的统筹管理； 4、全面统筹施工过程中的技术、安全、质量与环保等关键环节； 5、牵头组织编制《实施性施工组织设计》以及施工形象进度安排； 6、主导解决重大工程技术、安全、质量及环保方面的疑难问题； 7、推动先进科技成果的应用，组织制定项目科研和技术质量提升方案，并监督执行； 8、负责变更设计报告的审核与签发； 9、组织开展项目内部技术交流及员工岗前培训，拟定年度培训计划并推进落地； 10、负责对下属单位工程技术岗位人员的考核与日常管理； 11、确保公司管理体系文件在项目部及所属单位各施工阶段有效执行； 12、向技术人员进行书面技术交底，开展科技保密教育，强化技术资料与实物的保密管理和防护措施。 任职要求: 1、大专及以上学历，工民建、土木工程、工程管理等相关专业毕业。 2、具备中级或以上职称，持有一级建造师证书者优先录用。 3、个人能力要求：8年以上项目总工工作经验，须具备建筑工程和市政道路类项目的技术管理经历，擅长项目技术体系规划，具备较强的团队协作意识、沟通协调能力与抗压能力； 4、具体薪酬待遇面议。 注：工作地点河南省辉县

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、 测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试， 无需学历.生手带薪培训包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独 立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭! 3、保险：公司缴纳保险 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、 丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：----- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：。请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-芜湖，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

新乡红旗招钢结构装车工和油漆工

新乡市原阳县招氩弧焊(氩弧焊学徒工)。

现急赶订单短期高价急招几天，留任奖励5000! 带朋友一起入职给3000。 短期工30元/小时，全坐班工作，长白班，当天安排住宿入职，免费包吃包住的，可预支工资2000。全程免费入职不交一分钱。(一)薪资待遇 1、短期工:30元/小时，300/天，工作时间10小时，加班另算。 2、正式工:6000-6500元/月，每月10号准时发工资，离职当天结清所有工资 3、工期自由选择签多久，，工资福利不是口头承诺，来到厂里现场签合同，摁手印，盖公章。(二)工作时间: 1、早8晚8，工作时间8小时，加班另算。上班有休息时间，统一提供吃住，吃住条件非常好。(三)工作内容: 1、生产电脑主板，工作简单，一学就会，男女不限，无需经验无需学历，无需要求检验、包装等等。岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 (四)入职要求: 1、男女不限，不限学历，不限经验，入职就会 2、符合年龄16-48周岁以身份证上的年龄为准哈。【符合以上要求、承诺100%录取入职](五)包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准6人间(独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等)。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费，不掏一分钱!免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等... 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢等) 【看完招工信息报名请点下方的【立即沟通]在线咨询详谈!我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍、厂区环境、厂区视频手把手讲解入职流程!]工作地址：苏州吴中区（面试需要带行李）

市场开发，维护，报表

岗位内容：有电力销售、出租屋物业资源、商业物管资源、产业园资源，当地资源优先。 岗位福利:靠业绩能力拿提成。 我司主营板块有：光伏、储能、集抄、售电。 只要有上进心，刻苦耐劳，公司可提供资源，按利润分成，也可实现自有资源快速变现。兼职可带团队，也可独立展业，公司可辅助开展业务，无年龄限制，无学历限制，无经验限制，肯花心思肯定能出结果。 无资源无经验者，可先从电话营销开始，公司有周期性专业培训，保姆式营销，全力配合开展业务。公司拥有多家售电公司一级经代授权，可迎合不同客户需求。 同时，公司有光伏、储能EPC资质，可业主自投也可投资方投，智慧用电管理系统可多方降本增效。

工作内容：办公室文员月收入5000 1综合到手工资5000_8000，上不封顶，月休4天，管中餐 二、岗位职责 1）负责公司人员的招聘（渠道公司提供）有人教，有人带，， 2）年龄22_40岁，性格外向，沟通能力强，中午管一餐，每月定期团建，节假日有福利礼品， 工作时间：早8:30晚5.30

1.底薪6000，6000，6000！！重要的事情强调三遍 2.底薪6000（含1000绩效）+提成（10%-40%）+奖金，综合收入7000-2万以上 3.每周四专属下午茶时光，零食饮品管够，根本吃不完；节日礼品、群内惊喜红包不断，福利拿到手软 4.每月组织团队活动，绝不占用个人休息时间 工作内容： 1.公司提供精准客户资源，无需自行外出拓展 2.通过微信与客户保持沟通，维护工作朋友圈（手机及微信由公司统一配备）

不是我夸口，整个宣城市，有事找我准没错。 但要说真正有用的， 当你开口说：我想找份工作， 那一切就都好办了！我们的故事这就开启！！！ 底薪6000＋10%-40%提成＋7天带薪培训＋五险＋最少3000以上不封顶奖金。新人综合薪资8k-2w以上

岗位职责： 1.负责小红书，知乎，抖音，咸鱼等平台用户的咨询回复； 2.分配客资给销售，销售进行后续转化工作，该岗位不含销售性质； 3.负责客服数据收集，整理，分析并反馈； 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧，能够高效处理客户问题； 2.能够适应快节奏工作环境，具备良好的团队合作精神； 3.具备持续学习和改进服务流程的能力； 4.熟悉电脑打字。 【我们的要求】 90后00后； 高中及以上学历，能力最重要 只要你肯撸起袖子加油干这里都是年轻的90后，在这里不仅可以收获金钱，还能收获爱情哦！ 开心工作，快乐生活，享受高效。这是我们坚持的准则。 想赶紧赚钱赶紧工作的，来面试，最近业务范围扩大新增加了名额，有兴趣的话不妨来试试！不试光看就永远没有机会！ 上班时间：早九晚六单休 工作环境：空调办公室。一人一台电脑＋一个办公桌，环境优雅！ 有工作经验优先，没有经验的也不用担心，工作轻松简单好上手、入职老人带新人！交通方便，新人带薪培训！

家具厂业务推广，获客销售

岗位职责： 1，根据支付宝平台提供的客户上门安装碰碰设备 2，参加公司的培训更新学习业务知识 3，拓展的客户做好售后维护工作 4，有团队精神，团队相互学习共同进步 任职要求： 1，踏实务实工作负责 2，想在行业稳定扎根 3，愿意不断学习进步岗位福利： 工作时间自由 单休弹性上班时间节假日休息 享受公司各种福利激励

支付宝碰一碰推广专员不用地推，轻松搞钱！ 【为什么选择我们？】 1.告别传统地推：全程线上沟通+资源匹配，无需风吹日晒跑门店 2.官方项目支持：支付宝官方合作项目，商户信任度高，推进更顺畅 3.收入无上限：高额提成+阶梯式奖励机制，干得多赚得多，月入过万有机会 4.工作自由：无需坐班打卡，时间自主安排，平衡生活与创收 【你的工作内容】 1.通过线上方式联系商户，讲解支付宝碰一碰的推广优势及合作方式 2.协助商户完成开通账户、物料设置等前期对接流程 3.维护已有客户，跟踪合作效果，推动持续合作或推荐新客户 【我们期待这样的你】 -具备销售或商户拓展经验者优先，零基础也提供免费培训指导 -表达能力强，善于沟通，能准确传递项目核心价值 -拥有本地生活类商户资源（如餐饮、零售、美容美发等行业）更具优势 -目标明确，渴望增收，有执行力、能坚持！

【精准客户+高额提成+双休+早九晚五】网络销售岗： 【我们是谁？】 华畜，连续11年全网兽药销量领先，京东畜牧自营核心供应商，拥有国内规模领先的畜牧仓储中心，新乡县商贸企业纳税榜首。目前团队超500人，年营收突破4亿元。 【工作内容】 1.对已成交客户进行电话回访，引导加入线下社群； 2.负责客户日常联系与互动，提升客户活跃度，推动重复购买； 3.维系客户关系，挖掘客户需求，整理并反馈潜在需求信息至公司。 【任职资格】 1.年龄25-38岁，高中及以上学历，具有一年以上线上销售经验； 2.作风踏实认真，擅长交流表达，语言清晰，普通话标准； 3.热衷销售岗位，具备积极进取态度和职业发展目标； 4.意志坚定，反应灵敏，拥有良好适应能力与抗压素质。 注：客户资源来自电商平台下单用户，购买意愿明确，无需自主开发客户。 【公司可以给你】 1.薪酬高于行业均值：试用期保底4k+转正后高比例提成+月奖+餐补=综合薪资8k+； 2.全程带薪培训：涵盖入职指导+业务知识+兴趣拓展+管理进阶，提供系统化支持，助力快速胜任工作； 3.自有品牌全产业链运营，类目排名领先，每年两次调薪晋升机会，配备完善的职业成长课程，为员工打造发展平台。

底薪6000+超高提成+奖金+分红 一线月均工资8000-10000 中层月均工资15000-20000 销冠每月至少50000工资以上 每月10号发工资 公司专业做企业管理培训，05年成立，全国连锁300+直营公司，持续裂变发展 工作时间： 8:30—12:0014:00—18:00 七个半小时工作制，不加班，上下班不打卡 工作要求：18-40周岁，喜欢销售，热爱学习，有一定抗压能力，有经验者优先

1，具备创业经历或强烈的创业意愿 2，拥有万元以上创业资金预算 3，认可公司核心优势 岗位职责 1，负责所在区域内新鸟快递小程序的推广与运营工作 2，认同公司商业模式与发展前景 公司优势：相比其他平台寄快递8-10元的价格，使用我们新鸟快递小程序寄件仅需5-6元。通过短视频平台、社区群聊、线下小广告等方式，在本地发展合伙人共同推广新鸟快递小程序。客户经由合伙人推广后使用小程序下单寄件，合伙人可获得约两毛提成，本人每单提成1元。若所在区域连续三个月订单量突破500单，总部将协调当地快递公司合作，把成本压降至约2元/单，对外仍收客户5-6元，实现每单毛利4元左右。日均500单即日收益约2000元。只要遵循公司提供的运营方法，前期在达成500单前月收入可过万，稳定运营后年收入有望达百万级别。 我们的模式类似于快递驿站，不同的是他们服务于中通、圆通、韵达、申通、极兔等主流快递公司的末端配送，而我们专注于前端揽件业务，为这些快递公司承接散客发件需求。新鸟快递小程序已接入中通、圆通、申通、韵达、极兔等多个快递品牌，客户自由选择哪家快递，就由对应快递公司上门取件。 我们的商业逻辑是“批发+零售”模式：将个人零散发件用户集中整合到新鸟快递平台，批量对接快递公司，从中赚取差价收益。 快递行业作为基础设施，长期稳定存在，无论是早期的天猫京东电商时代，还是如今抖音快手为主的直播带货时代，都离不开快递支持。 任职要求 1，具备独立运营区域分部的能力，有创业背景者优先考虑 2，认同公司发展方向，愿意深耕快递领域，熟悉基本快递运作模式 岗位职责 1，负责本地市场开拓，利用社区微信群、短视频内容、宣传物料等形式招募合伙人，搭建并管理自己的合伙人团队，协同推进新鸟快递小程序的落地推广 任职要求 1，可灵活安排工作时间，具备独立操盘项目的经验或能力，有销售、市场拓展、营业等相关从业经历者优先

岗位职责： 1.客户沟通：针对网络咨询装修的业主，进行装修谅解，公司产品优势，活动内容邀约进店 2.需求挖掘：与客户沟通，了解其家装需求，推荐合适的设计方案及产品。 3.销售跟进：定期跟进维护客户，解答疑问，促成邀约 4.客户维护：定期回访老客户，维护客户关系，挖掘二次销售机会。 5.数据记录：准确记录客户信息及沟通内容 6.目标达成：完成公司下达的销售任务及业绩指标。 经验要求： 1.销售经验：1年以上电话销售或家装行业销售经验，有家装行业背景者优先。 2.客户服务经验：具备良好的客户服务意识，能够有效处理客户问题。 3.业绩导向：有较强的目标感和执行力，能够独立完成销售任务。 技能要求： 1.沟通能力：优秀的电话沟通技巧，能够清晰表达并说服客户。 2.销售技巧：熟悉电话销售流程，具备较强的讲解邀约能力 3.抗压能力：能够在高强度工作环境下保持积极心态，完成销售目标。 4.学习能力：快速掌握家装产品知识及销售话术，适应行业变化。 5.团队协作：具备团队合作精神，能够与设计、施工等部门高效配合。 其他要求： 1.学历要求：高中及以上学历，市场营销、商务类相关专业优先。 2.职业素养：工作积极主动，责任心强，具备良好的职业道德。 3.语言能力：普通话流利，具备一定的方言沟通能力者优先。 薪资福利： 1.薪资结构：底薪+提成（提成比例高，具体面议）。 2.晋升空间：表现优秀者可晋升为销售主管或经理，享受更多发展机会。 工作地点： 新二街华兰大道交叉口创艺装饰 工作时间： -周二至周日，周一休息 期待您的加入，与我们一起为客户打造理想的家居生活！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 一、简述 1、我们是一家通过AI技术为实体商家实现【引流到店】的赋能平台，自主研发了一套【门店锁客派单】数字化系统。 2、该系统不抽佣、不扣费、不占用商家流水，专注于为商家提供从引流、锁客、留存到裂变的一站式解决方案，推广性强。 3、系统集成【7项核心功能】，有兴趣的伙伴可先体验交流，再决定是否合作，商家一旦使用便高度依赖，在市场中具备显著竞争优势。 4、现仅开放3个市场合作名额，后续加入者自动归属你团队并计入你的业绩，你将成为本地分公司的联合发起人，无需出资，共同轻资产创业。 二、业务内容 1、具备拓展商户资源的能力：借助我们的工具与系统，指导商家高效使用，例如10秒生成百条视频用于矩阵传播，用0.2元激励顾客复购并自发转介绍，提升进店客户消费频次等。这些功能不仅让你获得类似“话费”性质的持续性收益，还可通过知识输出获取培训类收入。你的角色更贴近“本地实体流量运营顾问”，但不受制于抖音、美团等第三方平台，真正助力商家降本增效。 2、具备团队组织能力：发展更多合作伙伴共同推进，无论全职或兼职均可，淮安市场潜力广阔。系统还聚焦商家每一张餐桌、每一台闲置电视屏，挖掘线下流量入口价值。9月27日将正式启动淮安市场布局，当前处于前期筹备阶段。 3、若你有实力和精力，也可承担后期商家运营支持、渠道培训赋能等工作。每个城市将设立分公司并招募负责人，无需缴纳费用，只需认同项目理念即可参与，欢迎自荐或推荐人选。 三、关于我们 公司总部深耕本地生活领域11年，拥有6年自主研发技术积累，已获2000万元融资支持。当城市商户规模达到一定数量后，总部将持续追加市场补贴与资源扶持。项目起步阶段充满挑战，也蕴藏巨大机遇！

各乡镇负责人，待遇优厚，欢迎洽谈合作。