
小工临时工
招聘工人,要求年龄在25至45岁之间,能吃苦耐劳,工作细心,服从安排。薪资待遇丰厚。工作地址位于留光镇北侯村。
河南新乡现招临时工4名,年龄20到35,,下午一点到5点半,工资一个小时13,有人来的电话
13元/时
临时工3-5人
现招临时工4名,年龄20到35,,下午一点到5点半,工资一个小时13,有人来的电话联系
河南新乡员工男女不限,年龄18~50岁,只要长期不要短期薪资福利:薪资待遇高招工人数:3-
兼职3-5人
员工男女不限,年龄18~50岁,只要长期不要短期薪资福利:薪资待遇高招工人数:3-5名另招兼职一人
河南新乡公区补贴员工模式:打卡70小时1000含车补模式:打卡70小时500含车补。
临时工月结
公区补贴员工模式:打卡70小时1000含车补模式:打卡70小时500含车补。
保姆1-2人月结
招聘:住家保姆一个月工资3500元、一个月4天照顾女病号。要求:年龄60岁以下身体健康人品好干净利落地址:原阳县城奶奶庙电话
保姆月结
招聘:住家保姆65岁以下一个月工资3000元、一个月2天女病号76岁要求:年龄65岁以下身体健康人品好干净利落地址:原阳县城葛埠口乡电话
足球教练
足球教练员1、持有中国足协或亚足联教练员证书;2、热爱足球、无不良嗜好、为人诚恳、工作态度积极、踏实肯干、有上进心;3、相关体育院校毕业优先考虑,18-40岁以内;4、要求能开具无犯罪记录证明;备注:因线上招聘,请应聘者准备好简历,方便了解、沟通。带足球课(每周10-20节)、校足球队训练(每天1练)及学校要求的其他工作内容薪资福利:4000~10000元工作地址:河南省新乡市长垣市
山东淄博招工找零工,5名年龄要求30-50岁之间日工资180-200之间朱台镇大柳村联系电
180-200元/天
临时工3-5人
招工找零工,5名年龄要求30-50岁之间日工资180-200之间朱台镇大柳村联系电话
兼职周结
招聘长期兼职人员,工作时间为8点至下午1点,每天工作5小时。若提供午餐,工作时间顺延半小时。薪资为20元/小时,工资,周结。工作地点位于小白楼附近。欢迎来电联系:。
临时工6-10人
40工作地址:乌市10:00-15:00之间,要10个人;14:00-19:00之间,要10个人室内工作18岁以上
小工临时工
文德附近招聘零活人员10名,工作时间为6点到下午5点多,薪资180元,不供饭,工资日结。有意者可报名。
兼职日结
②新能源抢号日结100元招兼职合作工作时间10分钟左右啊但是只要呀男女不限18岁以上的呀地址晋江青阳晋江电话
三角洲跑刀鼠鼠小白简单易上手
8千-1.2万/月
游戏代练11-20人日结三角洲跑刀单多
岗位职责:
1. 负责三角洲跑刀相关操作,流程简单易上手
2. 按照要求完成日常任务,确保工作进度和质量
3. 与团队成员配合,保持良好沟通
任职要求:
1. 能够快速掌握操作流程,适应岗位需求
2. 工作认真负责,有较强的责任心和执行力
3. 具备良好的沟通能力,能与团队协作完成任务
质检员/品检工污水/污泥处理
计量泵、污水处理,一线操作员工作地址:新乡每天计薪11.5小时的,200元/天,6-9月按以上单价执行不扣社保生产锂电材料,人工辅助岗位18-52(50岁以上看个人状态)周岁,38周岁检验员要求高中毕业以上学历
品质工程师
5-8千/月
品质工程师保险社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
工作内容
- 负责来料、过程、维修、售后的制程异常数据统计,跟进异常处理及改善效果,确保闭环。
- 负责数据统计分析、失效分析及良率提升,制定改善方案。
- 建立并完善制程检验规范,保障检验工作标准化。
- 参与新项目导入,配合完成质量策划及风险评估。
- 协助处理市场质量问题,验证改善措施,降低不合格率。
- 汇总上报每周周报、品质周报,提供准确数据支撑。
- 具备较强跨部门沟通及逻辑能力,协调推进质量改善工作。
- 完成临时工作及公司赋予的其他质量相关职责。
任职资格
- 大专及以上学历,机械、化工相关专业优先。
- 28-38岁,有锂电池行业经验者优先。
- 具备数据统计分析、失效分析及良率提升能力,熟悉制程检验规范。
- 逻辑清晰,跨部门沟通协调能力强,责任心强、执行力强。
探伤员
5-7千/月
质量管理3-5人月结
岗位职责:
1.负责进行焊接质量检测,确保焊接工艺符合标准
2.及时发现并上报焊接过程中的问题,提出改进意见
3.协助其他部门进行相关工作,保证生产流程的顺畅
任职要求:
1.具备良好的观察力和细致的工作态度
2.能够熟练操作探伤设备,具备一定的技术背景
3.具有团队合作精神,能够与其他岗位有效沟通
管理者代表
1-1.5万/月
医疗器械生产管理5-10年本科有医疗器械注册经验熟悉GMP相关规定有内审员证
任职资格
1本科及本科以上学历,自动化、机械、电子电气、计算机、理工科等相关专业;
2经历过医疗器械相关法律法规培训,熟悉医疗器械相关法律法规历过产品知识培训,了解本公司产品的基本技术参数和技术指标;
3具有一定的组织管理协调能力,使质量管理体系得到有效的建立、运行、保持和改进。
职责范围
1确保依据医疗器械相关法规要求,并结合本公司的实际情况和产品特点,建立、实施质量管理体系;
2负责组织本公司质量管理体系文件的编写、评审及修订,并对质量管理体系运行进行本公司协调;
3向最高管理者汇报质量管理体系运行情况,包括改进的需求;
4确保在公司内提高满足顾客及法律法规要求的意识,提高全体员工满足法律法规要求及客户要求的意识;
5负责质量管理目标及展开;
6负责本公司内部的质量改善活动,评价纠正和预防措施的合理性与可行性;
7负责向监管机构汇报公司质量管理体系运作情况及不良事件报告;
8负责公司产品发生安全事故或准安全事故时,公司内部改善活动的本公司;
9负责公司最终产品的批准,确保产品出厂前,相关的检验与试验活动已经完成且符合产品技术文件的要求;
10负责审批内部质量管理体系审核中出现的不合格项的纠正、预防措11负责公司质量管理体系实施监督检查,对质量目标的完成情况实施定期检查;
12负责收集各部门的数据,并进行统计与分析,对分析的结果制定改进措施,实施改进;负责纠正与预防措施的监督实施;
13负责配合企业负责人做好管理评审工作,收集整理管理评审资料;
14代表公司的质量体系有关事宜与外部联络;
15负责产品放行的批准工作;
16其他由总经理授权的质量管理体系的相关事宜;
17负责建立、实施并保持与受托生产过程相适应的质量管理体系,报告质量管理体系的运行情况和改进需求,提高员工满足法规、规章和顾客要求的意识。
18负责主导受托方的对接、联络、协调,实地考察和评价的接待;
19负责在注册人的指导下,对直接影响受托生产产品质量的人员进行培训,符合要求后上岗。
20负责受托产品生产放行的批准工作
兼职
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