1、周末双休，节假日按规定休息 2、大专及以上学历，具备初级会计职称 3、工作细致，责任心强，态度认真 4、财会类专业，应届生优先考虑

招聘： 单位名称： 桐柏索菲亚整装公司 职位： 会计 工作地点： 淮北新区幼儿园旁边 招聘人数： 2人 薪资范围： 3000元 招聘截止日期： 2026-05-08 用人要求： 要求会一定的技术，会会计方面的知识的，其他的面谈 工作内容： 整理报价单等 用人单位基本情况： 面谈

记账报税，内勤事务

招聘制造业财务，要求有初级或中级会计证，有生产加工制作业3年左右的工作经验，能够核算产品的成本，熟悉节点的优化与改进，能独立完成做账报税，每月可以根据公司各项数据做真实分析汇报！包吃住，单双休！工资面议！

要求持有会计证并具备相关工作经验。 作息时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00。 每周双休，法定节假日统一休假。 春节享受15天带薪假期。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

招聘普工岗位320一天,计时30一小时，每月9000-10000+!夜班补贴40一晚，每周可以预支，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【长期工、小时工、正式工】享受三包政策:一包:保证真实工价，每月工资保底10000+!二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付 企业福利:新员工报到入职都外地过来有补贴，新人入职满30天奖励5000。 负责产品 搬、运、抬等 非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20 点，早晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时。【招聘 要求】发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。年龄16-55 岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以 [吃住] 洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地址:安徽芜湖。 免费包吃三餐、包住宿4人到6人间，吃住都管，独立卫浴， 企业福利:外地过来，路费全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!!

明天车上需要一名钢筋工，目前有空缺。要求年龄适中，年龄较大者请勿联系。有意者可报名。

招工内墙漆工，工作地点在辉县，人走账清。

【今日岗位推荐】17新乡市好佳养老护理院招聘养老人才本院深耕养老服务事业20余年，形成了品牌化、连锁化养老服务机构，旅居康养、医养护养、医疗康复、养老社区等N多个养老项目以及相关养老产业。现项目需要，对外招聘人员：1、优秀护理员:有护理员证，年龄55岁以下，工资3500元～4000元。2、帮厨，工作认真，细心，工资面议有意向者请联系

银发经济赛道社区体验官（销售岗） 一、职位基本信息 - 职位名称：银发经济赛道销售经理 - 薪资范围：12000-24000元/月（上不封顶，能力定收入） - 职位底薪：8000-12000元/月 - 工作时间：周一至周五，早九晚五，周末及节假日双休 - 工作地点：梅溪湖二期湘园/芙蓉广场世茂环球中心 - 招聘人数：25 二、核心职责 1. 客户服务与营销：依托公司高端客户数据资源，通过线上邀约、线下经营的方式，带领客户参观医养融合的候鸟式养老社区，以体验式营销帮助客户做好家庭财富规划与高品质养老规划。 2. 高客战略执行：贯彻执行总公司高客战略，为公司高端客户做好服务对接，负责现有高客的维护、跟进与二次开发。 3. 方案定制与资产配置：为客户提供合理化的资产配置建议，挖掘客户潜在风险，定制专属保障方案，帮助客户提前做好财富传承和风险隔离方案。 4. 业务拓展与团队管理：部分HWP高级合伙人需负责制定并实施公司HWP业务发展战略，领导团队完成销售目标，分析市场趋势，参与制定并执行营销策略，提高品牌知名度和市场份额；可组建自己的团队，依托公司平台轻资产创业，事业可传承。 5. 合同办理与后续服务：负责与客户签订养老服务合同，配合办理客户预订、入住、退房等相关手续，完成后续全流程服务。 三、任职要求 1. 学历：本科及以上，条件优秀者可放宽至大专。 2. 年龄：25-45岁，优秀者可放宽至50岁。 3. 过往收入： - 年收入20万及以上（税收APP可查），可额外享受人才补贴每月12000元； - 年收入12万及以上（税收APP可查），可额外享受人才补贴每月8000元； - 年收入8万及以上（需提供收入证明），可额外享受人才补贴每月6000元（县支）。 4. 从业背景：金融、地产、医药、养老、大健康、教培及相关行业优先。 5. 品质要求：业务品质良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录。 6. 行业认同：对银发经济有浓厚的兴趣，看好并认可这个行业。 7. 核心能力：具备团队建设及管理、商务谈判、营销、抗压、业务流程管理及优化等能力，有销售管理经验者优先。 四、薪酬福利 1. 薪酬构成： - 超高责任津贴，最高16万/月，长达18个月新人保护期，首月有责保底12000元； - 首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、年终奖、销售奖等； - 培训津贴、团队管理津贴、职务津贴、职业化奖金、季度奖、年度分红等。 2. 福利保障： - 意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗保险（不含急、门诊）、意外伤害医疗保险等； - 与公司签约满5年及以上可享受长期服务奖； - 公司为员工建立企业年金； - 生日福利、节日福利、团建聚餐、员工旅游、带薪年假、全勤奖、工龄奖等。 3. 其他激励：高质量绩优转入握手费高达50万。 五、员工福利 生日福利、节日福利、团建聚餐、员工旅游、带薪年假、全勤奖、工龄奖、企业年金

【基础条件】 1、年龄大的学历可以放宽，工作经验不限，有销售经验优先。 2、表达能力、学习能力强，性格乐观开朗、积极向上，有团队精神、责任感以及敬业精神，勇于挑战高薪。 3、过往经验从业不限，公司有完整的培训;有销售经验者、金融行业经验者优先。 【薪酬福利】 1、拜访支持奖励+提成+奖励 综合3000元-10000元，上不封顶 2、新人专属津贴 享受15个月的新人专属津贴 3、新人客户资源支持 最高120个客户资源支持，签约后马上开始发 4、享受公司的各项激励方案，如省内外、国内外旅游，团队奖励，定期团康活动等。 5、终身享受中国人寿的国际化专业销售、管理等各项培训、广阔的发展空间、公平、公开、透明的晋升制度，一个季度晋升一次，有能力者短期内可迅速晋升… 5、享受公司专属养老金计划。 7、良好的办公环境和职场氛围。 8、完善的培训体系，还有讲师培育计划，可走兼职讲师路线 [工作时间] 五天出勤制(08:30-12:00前) 上午参加早会和学习，整理客户名单。下午为老客户提供售后服务。 周末双休，法定节假日休息。

岗位职责： 1.负责为公司账户资金交易提供市场分析策略建议，和交易策略方案。 2.监控市场动态：及时调整交易策略以应对市场变化； 3.每日记录交易日志，统计分析交易数据并周期性复盘反思，提出交易改进方案，参与交易团队的咨询讨论，提供市场见解和操作建议。 4.实现公司资金账户整体资产升值。 任职要求： 1. 大专及以上学历，金融、经济、财会、证券、投资理财等相关专业优先；条件优秀者可放宽专业限制。 2.熟悉股票、期货，基金、债券、理财、大类资产配置等基础投资知识； 3.具备基础市场行情分析、理财方案梳理、投资逻辑讲解能力； 4. 能为公司提供合规投资咨询、资产配置建议、理财规划服务； 5. 了解金融行业监管规则，具备合规意识与风险意识。 6.有投资咨询、股票、基金、银行、期货、财富管理、财会审计相关从业经验优先； 7.品行端正，诚实守信，无金融行业不良从业记录； 8.积极主动、学习能力强，愿意长期深耕金融投资行业。 8.有投资理财实盘经验、擅长行情复盘与逻辑解读； 薪资待遇 1.薪资结构：底薪+提成+达标奖金+季度晋升机制 2.高额提成，综合薪资上不封顶 福利待遇 1、生日福利，节日福利，定期团建、下午茶； 2、朝九晚六、周末双休、享受国家法定假期、弹性工作时间； 3、提供内部免费系统性专业学习，形式多样（讲座、三方合作论坛以及到知名金融机构参观、学习）； 4、公司提供月度、季度及年度，团队及个人个性化的嘉奖计划， 5.、公司临近地铁口，高端写字楼，办公环境佳，团队氛围好。

泰康“鲲鹏计划”准优聘 招聘说明书 一、项目简介 泰康鲲鹏计划，是泰康面向社会定向引进优秀人才的招募方案，打造高素质健康财富管理人才队伍，择优招募准优聘精英。 二、招聘准入条件 1. 年龄要求 中青年 2. 学历要求 基础准入：大专及以上，学信网可查； HWP合伙人：本科及以上学历。 3. 年收入门槛 - 高聘组：近一年年收入≥12万（高聘组引进仅限同业） - HWP合伙人：近一年年收入≥20万 - HWP企业家：近一年年收入≥50万 4. 个人续保指标 个人13个月继续率＞90% 5. 绩优达标（同业人才） 最近一年内，满足6个月以上达标同业荣誉体系标准；或持有以下证书/荣誉；MDRT、IDA、入围年度业务高峰会。 6. 卓越领跑（非同业人才） 行业要求：非保险金融行业，银行背景优先； 业绩标准：按同业标准上浮20%。 三、重要备注 高聘组引进仅限保险同业人员。 四、岗位说明 岗位：健康财富规划相关精英人才（HWP合伙人/HWP企业家/高聘组） 依托泰康平台，面向高净值客户，提供健康、养老、财富管理综合规划服务。

1、年龄25–45岁，形象端正、沟通沉稳，有责任心、服务意识强。 2、大专及以上学历，不限专业、不限金融经验，愿意长期深耕金融财富行业即可。 3、善于沟通、共情能力强，懂得客户需求挖掘，做事踏实、长期主义。 4、认同财富规划行业价值，愿意持续学习、自我提升，想做长期稳定、体面高薪的事业。 5、无不良从业记录，品行端正，自律性强。

岗位职责： 1.办理纳税申报、发票领用与开具、税收优惠备案等税务相关业务 2.整理会计凭证、登记账簿、编制基础财务报表，确保账务处理及时准确 43.配合完成税务稽查、工商抽查等外部检查工作，提供所需资料并跟进整改 4.协同完成银行开户、社保公积金缴纳等基础财务支持工作 任职要求： 1. 财务、会计、税务等相关专业背景，学历大专及以上，具备扎实的财税基础知识 2. 有会计或税务实操经验者优先 3. 熟悉国家财税政策及办事流程，能独立完成基础财税事务 4. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 年龄40周岁以下，能适应周末双休及法定节假日休息安排

一、岗位内容： 1. 按公司制度要求，每月28日前完成月度资金计划，并依据实际发生情况，及时更新周度及每日资金执行进度。 2. 根据当日付款实际，更新资金日报与材料已批未付明细表，同步在OA系统中提交每日资金报告。 3. 每月初汇总并签批各驻外单位上报的各类费用。 4. 依据公司规定，每月15日前编制本部集中付款表格，整合驻外审核后的付款数据，并根据紧急付款明细及时制作付款单。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，会计、财务或相关专业，具备银行会计相关工作经验。 2. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识，能适应一定强度的工作节奏。 我们提供：健全的带教学习机制，清晰的职业发展路径，免费大学生宿舍及工作餐，全面解决生活保障问题。 职位福利：五险、包住、高温补贴、节日福利、包吃 职位亮点：五险，免费大学生宿舍，项目奖金

招聘会计一名要求有工作经验工资面议

岗位职责： 1. 负责企业财务核算及税务合规相关工作； 2. 保证财务数据记录的准确性与时效性； 3. 监督并统筹日常财务流程的执行； 4. 承担账务处理及各项纳税申报任务。 任职要求： 1. 熟练操作财务软件及Office办公工具，熟悉云账房等系统者优先考虑。 2. 具备扎实的会计专业知识，了解各类税务基础知识，有全盘账务操作经验，具备自主学习能力。 3. 拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作态度严谨、细致认真。 4. 统招大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业毕业；具备相关行业会计工作经验者优先。 残疾人友好说明： 本岗位支持残疾人应聘，欢迎符合岗位条件且能胜任会计工作的残障人士加入，公司提供公平就业机会与必要的工作便利，依法保障其全部劳动权益。 上班时间： 上午8:30-12:00 / 下午1:30-5:30（冬季） 2:00-6:00（夏季） 福利待遇： 双休、五险、法定节假日休息， 带薪年假、病假等；咖啡、下午茶、团建活动丰富，晋升通道清晰明确。

1、制定公司各类财务管理制度，并推动具体实施； 2、组织并开展日常财务核算及年末会计决算工作； 3、审阅会计报表与财务报告，确保数据准确合规； 4、牵头组织实施公司的财务分析工作； 5、负责公司财务预算管理：包括月度、年度预算（如生产资金收支、利润等），并监督执行落实情况； 6、负责公司财务稽核：审核各项财务收支及货币资金结算事项，组织固定资产、库存原材料、库存现金等盘点工作； 7、负责公司各项费用的核算与管控，牵头开展成本核算及管理工作； 8、资金管理：组织编制并落实公司信贷计划，制定资金调配方案； 9、完成上级领导交办的其他相关工作任务。

外账会计 岗位职责 一、核心工作内容 1. 账务处理 ◦ 负责企业外部账务的全流程管理，审核各类原始单据，编制记账凭证并登记相关账簿 ◦ 按月、季度及年度编制财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表等 2. 税务申报 ◦ 完成增值税、附加税费、企业所得税、个人所得税、印花税等各项税种的申报工作 ◦ 统筹个税申报与工资表数据核对，处理社保及公积金相关的税务事项 ◦ 准时完成季报、年报提交，配合完成汇算清缴及工商年报报送 3. 发票管理 ◦ 负责发票的领取、开具、作废、红冲操作以及日常保管工作 ◦ 进项发票的认证、勾选确认与抵扣管理，合理控制企业税负水平 ◦ 维护开票系统及税控设备，保障系统正常运行 4. 工商税务对接 ◦ 对接税务机关、市场监督管理部门及银行，办理税务登记、信息变更、注销等相关手续 ◦ 配合税务检查，及时报送资料，处理税务异常情况 ◦ 关注最新税收政策动态，确保企业财税操作合法合规 5. 档案与资料管理 ◦ 对会计凭证进行装订，做好账簿、报表及税务资料的归档与保存 ◦ 根据需要向税务、银行及其他外部单位提供财务数据和报表支持 二、任职要求（常用招聘话术） • 财会类专业背景，具备会计初级或以上职称 • 有1年以上外账会计或代理记账机构实操经验者优先考虑 • 熟悉小规模纳税人和一般纳税人的账务处理及纳税申报流程 • 熟练操作金蝶、用友等财务软件，掌握发票开具及电子报税系统

负责公司财务处理，录入电脑账目，管理库存记录

厂里会计

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流，负责本地客户账套管理，负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何不透明收费。

招聘：代账公司招聘会计2名 诚聘外账会计，要求有外账经验，能独立做帐，工资面议，上班时间：上午：8点-12点，下午：2点-6点，节假日轮休

主管会计岗位职责: 1、负责企业日常账务处理，编制财务报告，完成纳税申报及发票相关管理工作。 2、健全财务管理体系，开展财务管控与数据分析，提供业务决策支持所需的数据支撑，确保合同、资金、货物流转与发票信息匹配且同步。 3、组织编制年度财务预算，实施成本管控，提升资金运作效率；按照费用管理制度，审核采购、工程项目等各类支出事项，保障流程合规。 4、定期核查会计准则落实情况，防范财务操作风险，及时整改发现的问题；清理往来款项、暂估入账等科目余额，确保科目核算准确无误。 5、主导总账管理、成本计算工作，全面负责进销存各环节的账务处理与审核事务。 6、配合外部审计机构及税务部门检查，准备并提交相关财务资料，做好跨部门协作对接。 任职要求: 1、大专及以上学历，财会类专业背景，持有中级会计师资格证书，具备CPA资质者优先考虑。 2、三年以上制造型企业财务管理工作经历，具有机械或设备生产行业经验者更佳。 3、精通用友、金蝶等财务系统及办公软件，熟悉ERP信息系统操作；掌握国家税收法规及成本核算方法。 4、具备较强的责任意识，工作作风细致严谨，拥有良好的团队协作与沟通能力。

岗位职责: 1. 为客户开展专业化的代账工作，保障财务信息的精准与高效处理。 2. 主动对接客户，深入掌握其财务管理需求，并制定匹配的服务方案。 3. 持续维护客户联系，确保服务过程达到客户预期标准。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及协作意识，能在高强度工作中稳定输出成果。 2. 学习能力强，能持续吸收并应用新的财务相关知识与操作技能。 3. 工作态度严谨细致，能准确理解并落实上级下达的各项任务要求。

岗位职责： 1、配合财务主管开展财务部门的日常管理工作； 2、账务处理：负责外账操作，包含审核单据、确认收入与利润、成本预提等相关工作； 3、税务事务：承担企业各项税款的计算、申报及缴纳任务，协同相关部门推进财务审计与年检事宜； 4、报表编制：编制各类会计报表及明细附表，并开展财务分析工作； 5、资产管理：负责往来款项、应收应付账款、固定资产及无形资产的管理，按月计提并核算税费、费用、折旧等项目； 6、监督执行：对公司日常业务进行财务核对、核算及监督； 7、预算管理：参与公司费用预算的编制、审核、核算及执行过程中的监控； 8、其他事项：落实上级交办的临时性工作任务。 岗位要求： 1、掌握系统的会计专业知识，能独立完成财务报表的编制与分析工作； 2、了解国家税收法律法规，具备税务申报的实际操作能力； 3、具备较强的沟通协调能力，可与银行、税务等外部单位顺畅对接协作。

1、审核各类单据，负责账务管理，整理原始票据，汇总财务相关数据； 2、跟踪处理账务异常，整理、统计并上报财务报表及相关文件； 3、完成上级交办的其他临时性工作任务

招聘岗位 会计岗位职责 负责公司日常账务处理，包括凭证的录入、审核及记账等操作，确保账务流程规范准确。 依据国家会计制度及相关财务管理制度，编制月度、季度和年度财务报表，保障报表数据真实、准确并按时完成。 办理公司涉税事务，完成税金计算、纳税申报及税务筹划工作，确保企业税务操作合法合规。 承担固定资产的会计核算与日常管理，定期组织资产清查，做到账实一致。 配合财务经理开展财务分析与预算编制，提供有效的财务数据支持，助力经营决策。 妥善保管各类财务档案，如会计凭证、账簿及报表，确保资料完整与安全存放。 任职要求 本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景。 具备3年以上会计岗位工作经验，拥有5年经验者更受青睐。 持有会计从业资格证书，具有中级会计师职称者优先考虑。 熟悉国家财经法规、税收政策及会计准则，熟练操作财务软件（如管家婆、金蝶）及办公软件（如Excel、Word）。 具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和问题处理能力，工作态度认真严谨，责任心强，具备团队协作精神。