
新乡卫滨区招工长/工程师,熟悉砼油库工程施工,必须有在砼油库工程施工过
8000-10000元/月
工长
新乡市卫滨区招工长/工程师,熟悉砼油库工程施工,必须有在砼油库工程施工过
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科机械自动化生产
工作职责
参与饮料生产全过程(配料、灌装、杀菌、包装)的现场作业,确保各环节符合工艺规范要求。
协助生产主管开展设备巡查、运行参数调节及突发问题应对,维持产线高效稳定运转。
协同品质部门实施产品取样检验,准确记录生产数据,并识别潜在工艺优化方向。
参与流程改善与成本管控工作,提出可行性建议以提高整体生产效能。
任职要求
本科毕业3年以内或应届毕业生,食品科学与工程、机械工程、自动化等相关专业优先考虑。
了解基本的生产现场管理知识。
具备扎实的实操能力与积极的学习态度,能胜任倒班及车间一线工作安排。
具有良好沟通技巧和团队合作意识,能够迅速融入生产集体。
其他生产营运人员10年以上本科新能源汽车
岗位职责:
1、依据产品规划,开展市场与竞品分析,执行客户回访及供应商评估,撰写产品调研报告,确保行业动态与新技术资讯的精准掌握。
2、结合总布置图或客户需求,完成操控类图纸的设计工作,推进评审后图纸的归档与更新,跟进所负责总成的设计问题,落实处理、验证与优化,保障产品设计的结构合理性与性能达标。
3、按照年度创新目标,进行创新方案的图纸设计与落地实施,推动成果固化与推广应用,完成相关创新项目申报,助力产品技术迭代与成本控制。
4、针对售后、市场及生产环节反馈的操控类问题,深入分析根本原因,制定有效对策,组织实施验证,并实现标准化推广,持续提升产品质量与稳定性。
5、依照标准制定与修订计划,编制操控相关企业标准文件(包括供货技术条件、设计规范、防错指南、复杂总成的产品说明书),为操控设计人员提供设计指导与技术支持。
任职资格:
1、教育背景:全日制本科及以上学历,机械工程、机械设计及理论、车辆工程等相关专业;
2、工作经验:具备10年以上整车厂或零部件企业从业经历;
3、素质要求:具备扎实的专业能力、良好的沟通协调能力、强烈的责任心以及明确的结果导向意识;
4、其他要求:熟练使用二维/三维绘图软件及常用办公软件,熟悉本专业相关的国家及行业标准规范。
研发储备生
6000-12000元/月
其他生产营运人员包住20人以上经验不限本科电路设计硬件开发电源系统开发嵌入式软件开发单片机DSP电源Altium DesignerSolidWorks
岗位要求:
1、本科及以上学历,2026年应届毕业生;
2、电子、电气、计算机、机械、化学类相关专业;
3、具备扎实的专业基础,学习成绩优异,实践能力突出
工作内容:
参与新能源电池及电源系统的研发设计、工艺管控、品质保障、市场拓展、供应链运营等相关工作。
1、电子类专业 10名
培养方向:研发工程师(硬件、软件、仿真)/工艺工程师/质量工程师/销售工程师/采购工程师
2、人工智能、大数据、软件工程、计算机类专业 5名
培养方向:研发工程师(大数据建模、电气系统仿真)
3、电气类专业 5名
培养方向:研发工程师(电气、系统集成、仿真)/工艺工程师/质量工程师/销售工程师/采购工程师
4、机械类专业 5名
培养方向:研发工程师(结构、热管理)/工艺工程师/质量工程师/销售工程师/采购工程师
5、化学类专业 5名
培养方向:研发工程师(固态、钠离子、锂电、镉镍电池)/工艺工程师/质量工程师/销售工程师/采购工程师
公司福利:五险一金、双休工作制、免费住宿、就餐补贴、生日福利、节假日福利、团建活动、项目奖金。
招聘流程:简历投递—简历筛选—面试—offer—签订就业协议(合同)
简历投递邮箱:**************
研发储备生(硕士)
7000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士
招聘要求:
1、2024—2025年统招硕士学历应届毕业生
2、理工类专业背景,机械、电子、自动化等相关专业优先,具体岗位将结合个人专业方向与能力特长进行分配,涵盖结构设计、硬件开发、嵌入式软件、上位机开发、运动控制算法等技术方向
3、管培期间需遵守管培生培养协议相关要求
生产管理储备人才
5000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专生产计划管理
岗位内容:
1、统筹安排生产车间的日常运作,达成高效、优质的生产目标
2、监督生产各环节执行情况,确保符合公司产品质量要求及工艺规范
3、管控生产投入成本,减少损耗,并持续推进管理流程的优化升级
4、主动参与改进项目,为企业的长期发展提出建设性意见和创新思路
任职要求:
大专及以上学历,专业不限
具备一定生产管理实践经验,熟悉生产管理流程与基本方法
拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识
认同企业价值观,具备较强的适应力与抗压能力
上位机开发工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科非标设备机械设备
岗位职责:
1、承担起重机上位机监控系统、远程运维平台及数据可视化界面的开发工作,涵盖设计、编码与调试全过程。
2、实现与PLC、传感器、摄像头等底层硬件的实时通信(支持OPC UA、Modbus、MQTT等协议),完成数据采集、存储与转发处理。
3、构建设备运行状态监测、故障预警提示、作业日志分析、电子围栏管理、远程操控等智能化功能模块。
4、依据操作人员与管理人员的实际需求,打造高可靠性、易操作、适配PC端与移动端的多终端展示界面。
5、协同电气工程师、PLC开发团队开展联合调试,保障起重机整机系统的集成与稳定运行。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,专业方向为计算机、软件工程、自动化、物联网工程等相关领域。
2、熟练掌握C#/.NET或Java语言,具有WPF、WinForms或Web前端(Vue/React)开发背景,熟悉多线程与异步编程机制。
3、了解OPC DA/UA、Modbus TCP/RTU、S7通信、MQTT等工业通信协议,具备现场设备对接的实际项目经历。
4、能熟练运用SQL Server、MySQL或时序数据库(如InfluxDB、TDengine),有数据看板或可视化平台开发经验者优先。
5、拥有3年以上工业控制上位机或物联网平台开发经验,参与过起重机、港口机械或智能工厂类项目者更受青睐。
诚聘化工精馏合成岗位
5000-8000元/月
化工工程师3-5年高中精细与专用化学品有机品化学专业药品专业生产操作与管理化肥兽医兽药化妆品食品/饮料医药/生物
有化工行业或制药行业生产过程中的精馏工艺、合成工艺操作经验,或中控经验。
研发工程师(同位素方向)
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
【职位要求】
1、本科及以上学历,化学、化工、材料学、分析或相关专业,具备稳定同位素产品研发或生产单位工作经历者优先;
2、熟悉有机合成(非合成机理方向),能依据目标产物快速设计可行的工艺路径;
3、掌握无机非金属材料(如碳化硅、氮化钛等)制备相关技术;
4、具备良好的沟通协作能力,能适应较高强度的工作压力。
【工作内容】
1、开展硼、硅、锂、氟同位素的分离研究及同位素产品的研发;
2、推进同位素产品在应用技术方面的开发与优化。
保安安检员
安检日结270一天270一天年龄~岁男女都要(早七晚十225加驻站补贴45元),一个月下来7500以上没问题安检月结300一天300一天(早七晚十240加驻战补贴60元)月工资8000以上不是一直站着上两个小时休息半个小时(休息时间算也工资)♂♂地铁巡逻员[太阳]巡逻月结工资240一天(在车厢里来回溜达)年龄18-52岁工资每个月七千以上没什么问题(多劳多得)两个岗位都包吃住,工资不压到号就结!来了当天安排宿舍,不用面试直接上岗,第二天上班有前科,大面积纹身,眼斜,嘴歪,腿瘸,缺手指头,,重大疾病的不收。
B2月结
招聘B2驾驶证司机,要求年龄在25至38岁之间。薪资面议。工作地点位于河南省新乡市卫滨区。工作性质为长期。岗位为主驾。运输货品为食品饮料。车型为冷藏车。不需要负责装卸。
招聘办公室文员
4000-8000元/月
文员经验不限大专自由,提成高,上不封顶弹性工作制
招聘招工文员一名,日常负责求职者接待、信息登记、微信对接、资料整理。
上班8小时,朝九晚五,工作稳定,环境轻松。薪资4000‑8000,多劳多得。
要求沟通流利,做事细心有耐心,会基础手机电脑操作。有意可联系面试。
西安未央区招工长/工程师有从事过家装经验岗位职责:1.负责家装项目现场施工管理,统筹协调各工种作业进度
7000-10000元/月
工长
西安市未央区招工长/工程师
备注:要有从事过家装经验,并且要有工人团队,或者有在建工地。
岗位职责:
1.负责家装项目现场施工管理,统筹协调各工种作业进度与质量
2.编制施工计划并监督执行,确保工期、安全与工艺标准达标
3.与客户、设计师及供应商保持高效沟通,及时解决施工过程中的技术与协调问题
4. 验收主材辅料,把控施工材料合规性与使用规范
5.组织阶段性验收及竣工交付,整理归档施工资料
任职要求:
1. 具有家装行业工长或工程师相关工作经验,熟悉住宅装修全流程
2.具备基础施工图纸识读能力,能独立处理常见工艺及技术问题
3.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队管理意识
4. 持有相关职业资格证书者优先(如施工员证、安全员证等)
5.吃苦耐劳,适应西安本地项目驻场工作
巴彦淖尔临河区招工长/工程师有二建证书优先,年龄40周岁以下
7000-10000元/月
工长
巴彦淖尔市临河区招工长/工程师有二建证书优先,年龄40周岁以下
生产管理(卡盒及瓦楞)
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年学历不限包装/印刷团队管理
岗位职责
1. 生产管理:全面统筹印刷厂的生产运营,科学制定生产计划,依据订单情况高效调配生产资源,优化工艺流程,提升生产效率,确保各环节按时、保质、保量完成;同时加强成本管控,降低材料损耗,持续提升生产效益。
2. 质量控制:构建并完善质量管理体系,设定严谨的质量标准与检验规范,对原材料、在制品及成品实施全过程质量监控,及时排查并解决质量问题,增强产品品质稳定性,确保符合国家、行业标准及客户要求,提高客户满意度与企业声誉。
3. 设备维护:负责印刷及相关配套设备的日常运行管理与维护保养,制定设备保养计划和操作规程,定期开展检修工作,快速响应设备故障,保障设备稳定运转,延长使用寿命,确保生产连续性与高效性。
4. 人员管理:主导生产团队的组织建设与日常管理,合理配置人力,组织开展技能培训与能力提升活动,强化员工专业水平与操作熟练度,营造积极向上的工作环境,调动员工主动性与创造力,打造高效协同、团结稳定的生产队伍。
5. 安全与环保:严格执行国家安全生产与环境保护相关法规,健全安全与环保管理制度,强化员工安全教育与操作规范执行,落实各项安全防护与环保措施,减少生产过程对环境的影响,实现安全作业与绿色制造目标。
任职要求
1. 学历与经验:具备5年以上印刷行业生产管理实际工作经验,熟悉多种印刷工艺与设备类型,精通全流程生产运作,能独立应对生产中出现的技术与管理难题。
2. 专业技能:熟练掌握印前、印刷及印后加工各环节工艺技术,了解设备操作、调试与维护要点,具备质量管理、成本控制、生产排程等专业知识,拥有较强的数据分析与问题处理能力,善于运用现代管理工具优化生产体系。
3. 管理能力:具有出色的团队领导力与组织协调能力,能够有效分配任务、整合资源、激发团队潜能;具备良好的沟通技巧与决策水平,可与公司各部门及外部合作伙伴顺畅协作,妥善处理各类突发状况,保障生产有序进行。
4. 责任心与抗压能力:工作态度端正,责任心强,作风严谨细致,能在高强度和快节奏的工作环境中保持稳定发挥;面对紧急任务或复杂挑战时能冷静判断、迅速应对,确保生产目标顺利达成。
福利待遇
我们为您提供具有市场竞争力的薪酬方案和健全的福利机制,具体包括:
1. 薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效奖金+年终奖金,根据个人能力与业绩表现提供具吸引力的收入待遇,具体数额面议。
2. 福利保障:享受带薪休假、节日福利,提供食宿安排
3. 职业发展:拥有广阔的发展平台与晋升通道,公司重视员工成长,定期组织培训与学习交流,支持技能提升与职业进阶,助力实现个人价值与企业发展的双赢
设备主管
6000-8000元/月
生产设备管理员3-5年大专维修保养设备管理成本管理机加工设备机床设备生产设备
工作职责:
负责公司生产设备的全周期管理,制定并落实设备维护、保养与检修方案,确保生产线持续稳定运转。
牵头实施设备故障的快速排查与修复,深入分析故障原因并推进技术优化,减少设备停机时间。
构建设备管理制度及标准化作业流程,完善备品备件库存体系,有效控制运维支出。
统筹设备改造与技术更新项目,评估新设备引入可行性,提升产线效率与自动化程度。
指导设备维护团队开展工作,并组织培训以增强团队专业能力与应急处理水平。
任职要求:
大专及以上学历,机械、自动化或相关工科专业优先。
具备3年以上通用设备制造领域设备管理经验,熟练掌握风机、压缩机等大型设备的工作原理与维保技术。
熟悉预防性维护体系,具有较强的设备故障诊断与问题解决能力。
具备良好的协作沟通能力,能够高效协调跨部门工作推动执行。
持有特种设备操作或维修类资格证书者优先考虑。
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限文员
岗位职责:
1、跟进并管理生产订单执行过程,确保实际进度与生产计划保持一致;
2、统筹协调各部门资源,及时应对生产环节中的各类问题,保障产品品质达标;
3、监控物料到货进度,确保生产所需原材料按时供应到位;
4、整理和归集生产相关资料,持续优化文档管理流程。
任职要求:
1、具备优秀的沟通与协调能力,能高效处理内外部协作事务;
2、了解生产作业流程及质量管控规范,有同行业工作经验者优先考虑;
3、熟练操作常用办公软件,具备一定的数据处理与分析能力;
4、工作认真负责,注重细节,执行力强且能承受一定工作压力;
5、适应高强度工作节奏,具有良好的团队协作意识。
生产主管
5000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
统筹机加、注塑、电镀车间整体生产运作,协调计划并组织各工序排产,跟进半成品流转进度,确保订单按时交付,每日复盘产能完成情况。
严格管控各制程环节品质,执行首件确认与巡检机制,降低尺寸偏差、外观缺陷、镀层不良及返工报废率。
监督注塑机台、CNC设备、电镀槽体、废水处理系统及模具挂具的日常点检与维护保养,减少设备故障停机时间。
控制塑胶原料、金属材料、电镀药水等物料单耗水平,优化水电能源与辅材使用,提升资源利用效率。
负责车间人员排班安排、岗位培训与绩效考评,推动作业标准化与操作规范落地。
落实环保合规要求与安全生产管理,定期开展隐患排查,监督劳保用品正确佩戴与使用。
推行车间5S现场管理,及时响应并处理设备异常、品质问题及交期风险,保障生产顺畅运行。
生产主管
4000-7000元/月
车间主任月结3-5年大专
主要职责
1、人员管理:统筹团队日常任务安排、技能培训与绩效考核,保障团队运作高效并持续提升专业能力。
2、生产计划制定:结合市场需求与产能实际,科学编制生产计划,跟踪物料供应与生产节奏,确保订单准时交付。
3、质量控制:运用标准化流程及质量管理工具,强化产品品质管控,确保制程稳定,快速响应并解决异常问题。
4、成本控制:监督生产投入与消耗,优化资源使用效率,减少过程浪费,实现生产成本在预算范围内的有效管控。
5、现场管理:推行精益管理模式,落实现场操作规范与标准作业,消除各类浪费,提高整体生产效能。
6、数据收集与分析:系统采集生产各环节数据,开展统计分析工作,为管理决策提供支持,保证记录完整可追溯。
7、跨部门协调:联动采购、销售、客服等相关职能部门,促进信息互通与协同配合,提升整体运营效率。
8、安全生产:全面负责生产区域安全管理工作,严格执行安全制度,定期组织培训与隐患排查,防范事故发生。
生产厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理现场管理工艺改良动力电池生产运营精益生产体系建设跨部门协同管理
工作职责
1. 全面主持公司镉镍电池生产线的日常运营工作,组织制定并执行生产计划,确保完成既定产能指标。
2. 牵头推进生产流程改进与精益体系搭建,实施降本增效措施,提高产线效率与产品合格率。
3. 协调生产、质量、设备、安全等多部门联动,建立规范化管理机制,保障生产过程合规及作业安全。
4. 跟踪分析生产关键数据,识别运行瓶颈并主导改善行动,持续增强产线稳定性和交付保障能力。
任职要求
1. 本科及以上学历,化学、化工、机械、自动化、工业工程等相关专业背景优先考虑。
2. 拥有5年以上在镉镍电池或新能源领域从事生产管理的工作经历,具备大型制造企业厂长/生产经理岗位经验者优先。
3. 熟练掌握精益生产、6S管理等管理工具,了解镉镍电池制造工艺(如电芯组装、化成、分容等)及相关设备维护要求。
4. 具备出色的团队领导力和跨部门沟通协作能力,能够高效推动各项生产任务落实到位。
分割车间主管
8000-10000元/月
车间主任5-10年学历不限安全管理分割
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2. 组织协调车间各工序间的配合,及时处理现场问题,提升作业效率;
3. 监督生产区域的安全管理,确保质量规范得到有效执行。
任职要求:5年及以上工作经验
1. 具备出色的沟通协作能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2. 熟知生产流程及设备操作,具备工艺调整的实操经验;
3. 在生产过程中的品质控制、安全作业等方面具有实际经验与认知。
生产班组负责人
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理食品/饮料
岗位职责:
1. 负责生产现场日常工作的统筹与监管,保障生产任务按时完成。
2. 对团队成员进行工作指导,提升整体作业效率与产品品质。
3. 快速发现并处理生产环节中的异常情况,确保流程稳定运行。
任职要求:
1. 具备较强的沟通能力,能与团队成员顺畅交流协作。
2. 拥有良好的团队意识,能够融入集体工作氛围。
3. 有主动改进和学习的意识,愿意在岗位上持续提升个人能力。
有机化学分析
4000-5000元/月
化学分析员1-3年本科气相色谱仪液相色谱仪
岗位职责:
1、严格遵循产品质量规范,落实生产过程中的检验任务;
2、确保检测数据准确可靠,发现异常情况及时反馈上报;
3、负责部门内检测数据的收集、统计及归档管理;
4、承担检测仪器设备的日常维护与保养工作;
5、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职资格:
1、分析化学或相近专业本科及以上学历;
2、掌握液相LC、气相GC、液质联用LCMS、气质联用GCMS、NMR软件、chemdraw软件,reaxy和scifinder检索工具,以及薄层色谱(TLC)等基本检测技术;
3、具备良好的责任心与分析判断能力,工作严谨,执行力高。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新乡注册化工工程师招聘在线招聘信息,主要招聘新乡化工工程师相关人才。作为化工工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解化工工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。