
化工技术员
3000-4000元/月
化工工程师经验不限本科
1、本科及以上学历,化工、化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业;
2、思路清晰,具备良好的协调沟通能力,踏实肯干,能承受一定工作压力;
3、实践操作能力突出,熟练掌握办公软件使用,具备扎实的化工理论基础和较强的实际动手能力;
4、积极进取,勤奋好学,富有责任感;
5、具备较强的抗压素质,善于沟通交流;
6、掌握化学实验技术及数据处理方法,能够参与工艺参数的优化调整;
7、掌握化学反应基本原理,了解化工生产流程及相关设备的操作规范;
8、有化工行业从业经历者优先,优秀应届毕业生亦可考虑。
化工技术员
3000-4000元/月
化工工程师经验不限本科
1、具备本科及以上学历,专业为化工、化学、化学工程与工艺、应用化学等相关领域;
2、思路清晰,具备良好的沟通与协调能力,能够承受工作压力,踏实肯干;
3、实践操作能力突出,熟练掌握常用办公软件,拥有扎实的化工理论基础和较强的实操经验;
4、积极进取,勤奋好学,具有较强的责任意识和敬业精神;
5、具备良好的抗压素质,善于沟通交流;
6、掌握化学实验技术及数据处理方法,能独立开展工艺参数的优化调整;
7、精通化学反应机理,熟悉化工生产流程及相关设备的操作规范;
8、有化工行业从业经历者优先,综合素质优秀的应届生亦可考虑。
中试技术员
4000-6000元/月
化工工程师1-3年本科日用化工化学专业精细与专用化学品医药/生物香料/香精有机品
岗位职责:
1、在组长带领下完成化学类中试工艺优化及生产操作任务;
2、熟练使用50L、100L反应釜以及旋转蒸发仪、离心机、高低温反应装置等常用设备;
3、掌握常规有机化学实验后处理操作流程;
4、具备一定分析检测技能者优先考虑。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学相关专业背景;
2、具有一年以上化工领域工作经验,能独立操作50L、100L反应釜、旋蒸、离心机及高低温反应设备,熟悉常见有机化学后处理方法。
化工工艺师
5000-6000元/月
化工工程师1-3年硕士日用化工化妆品生产操作与管理销售支持产品研发
1 日化品、化妆品及医美类产品打样,需具备化学原材料相关基础知识
废气治理工程师
6000-11000元/月
化工工程师经验不限学历不限工艺设计化学专业销售支持环保行业环保专业
岗位职责:
1. 能够配合业务进行现场勘查,深入了解客户需求,完成废气处理项目的规划与设计;
2. 根据客户提供的信息进行设备选型及成本报价;
3. 可接受短期出差,协助现场项目经理开展设备调试工作;
任职要求:
1. 大专及以上学历,环境工程、化工或化学相关专业;
2. 具备1-3年废气处理工艺设计经验,优秀硕士应届毕业生亦可考虑;
3. 熟悉各类废气处理设备的工作原理及相关工艺者优先;
4. 有独立承担项目设计、具备独立调试及总结能力者优先;
职位福利:绩效奖金、定期体检、节日福利、定期团建、员工旅游、五险、员工食堂、多次晋升机会
化学工艺工程师
6000-8000元/月
化工工程师1-3年本科石油化工环保行业金属冶炼精细与专用化学品氯碱化学专业石油专业环保专业轻化工程专业工艺设计设备管理生产操作与管理医药/生物
核心技能要求
1.硬技能
·专业知识:化工原理、反应工程、分离工程、热力学、流体力学等。
·工具软件:AspenPlus/HYSYS(流程模拟)、AutoCAD(制图)、Fluent(CFD仿真)、MATLAB/Python(数据分析)。
·工程实践:熟悉化工单元操作(精馏、吸收、萃取等)、设备选型、工艺安全(HAZOP分析)。
2.软技能
·问题分析与解决能力、团队协作、项目管理、跨部门沟通。
·对行业法规(如环保、安全生产)的理解。
污水处理技术员
5000-7000元/月
化工工程师1-3年本科水处理环保工程师固废处理废气处理
工作地点:河南省鹤壁市鹤山区姬家山产业园
一、工作职责
1、承担公司污水处理相关的技术任务,能制定三废处理的工艺路线与方案设计;
2、指导车间人员规范开展三废处置作业,落实污水处理设备的巡检及维护保养工作;
3、完成污水处理各项运行记录、台账的填写与归档管理;
4、主动学习环保领域法律法规,结合实际对企业的环保管理提出合理化建议。
二、任职要求
1、本科及以上学历,环境工程、环境科学、给排水、生物工程、微生物等相关专业,具备扎实的专业基础,有同类岗位经验者优先;
2、掌握“三废”处理流程与技术,擅长污水处理生化环节,具备独立开展菌种培养与驯化能力;
3、了解国家环保标准及相关法规要求;
4、能够适应驻厂工作模式。
三、员工福利
1、公司提供住宿及食堂用餐支持;
2、六险一金:依法为员工缴纳五险一金,并增配商业补充保险;
3、每月享有4天休息时间;
职位招聘1-2人
自动化系统架构师
1.5-3万元/月
自动化工程师1-3年本科立体库集成自动化产品
职位描述:
1、承担自动化立体仓库、车间自动配送、工业生产自动化及整厂智能化建设的方案设计与规划工作;
2、为销售团队提供仓储类项目的技术支持服务;
3、负责规划设计项目的跟进、技术沟通、需求分析、项目投标等环节;
4、参与自动化与物流领域业务特征研究,开展新技术装备的信息搜集、资料整理及潜在供应商的技术对接;
5、完成技术方案、CAD图纸、说明文档、数据计算与分析、汇报材料、投资回报评估、技术标书等相关文件的编制。
职位要求:
1、具备工厂工艺或物流规划相关工作经验,了解仓储物流行业的特点与流程;
2、熟悉加工设备与制造工艺,熟练使用CAD制图软件及常用办公工具;
3、具备较强的规划能力、讲解能力、文字表达能力、沟通协调能力、逻辑思维能力以及学习适应能力;
4、本科及以上学历,中共党员优先考虑。
公司员工福利:
1. 五险+双休,补充医疗保险,定期体检;
2. 公司设立全勤奖,每月对出勤达标的员工给予奖励;
3. 年终向在职员工发放年终奖金;
4. 法定节假日发放节日福利品。
公司临近地铁1号线站点,出行便捷!
诚挚期待您加入我们的团队!
职位福利:五险一金、全勤奖、交通补助、通讯补助、定期体检、年终分红
高新化工工程工艺设计
6000-8000元/月
化工工程师1-3年本科石油化工环保行业精细与专用化学品有机品留学生优先国内院校优先化工工程师证化学专业石油专业环保专业轻化工程专业产品研发专利申请工艺设计销售支持涂料医药/生物
岗位职责:
1. 负责化工工艺设计、优化及技术改造方案编制与实施
2. 开展生产过程中的工艺参数监控、异常分析与问题解决
3. 编制和修订操作规程、安全技术规程及工艺控制文件
4. 配合EHS部门落实安全生产、环保合规及职业健康管理要求
5. 参与新项目可行性研究、中试放大及工业化落地技术支持
任职要求:
1. 化学工程与工艺、应用化学或相关专业背景,学历不限
2. 具备化工行业从业经验,熟悉DCS系统及常见化工单元操作
3. 掌握Aspen、CAD等专业软件,solidworks绘图软件,能独立完成工艺流程图(PFD)和管道仪表流程图(P&ID)绘制
4. 具备良好的逻辑分析能力与跨部门协作意识
5. 持有化工类相关职业资格证书者优先
自动化电工
4000-9000元/月
自动化工程师1-3年中专/中技踏实,实干。机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(如PLC、DCS、SCADA)的设计、编程、调试与维护
2.参与产线自动化升级项目,完成方案制定、设备选型及现场实施
3.编写技术文档,包括控制逻辑图、IO表、操作手册及验收报告
4. 配合机械、电气工程师完成跨专业联调,保障系统稳定高效运行
5. 对现有自动化设备进行故障诊断、优化改进及预防性维护
任职要求:
1.学历不限,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先
2.具备自动化相关工作经验,熟悉主流PLC(西门子、三菱、欧姆龙等)编程与调试
3. 了解工业通信协议(Modbus、Profibus、Ethernet/IP等)及HMI组态软件
4.具备基本电气识图能力,能独立完成控制柜接线与现场调试
5.责任心强,具备良好的沟通协作能力与问题解决能力
UV固化胶水研发
4-6.5万元/月
化工工程师
岗位职责
1. UV光固化体系开发
- 负责UV光固化胶水(UV胶)的配方设计与开发,包括自由基聚合、阳离子聚合等体系
- 开发低收缩、高透明、高耐候、耐高温等特种UV固化产品
2. 光引发体系优化
- 筛选并优化光引发剂体系,提升固化效率与深层固化能力
- 针对LED-UV、准分子光源等新型光源开发匹配配方
3. 应用导向产品开发
- 电子方向: 开发电子元器件固定、芯片封装、FPC补强、摄像头模组粘接等专用UV胶
- 光学方向: 开发光学胶合、光纤耦合、显示模组贴合等低应力、高光学性能产品
- 精密制造方向: 开发微纳结构转印、3D打印、精密定位等特种UV固化材料
4. 工艺与可靠性评价
- 建立UV胶的固化工艺窗口、粘接强度、可靠性(耐温湿、耐老化)等评价体系
- 对接下游客户,提供应用技术支持和失效分析
5. 产业化支持
- 协助开展中试放大,解决批量生产中的稳定性、一致性、成本控制等问题
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任职要求
- 学历专业: 硕士,高分子化学、材料化学、应用化学、光化学、精细化工等相关专业
- 经验背景: 3年左右UV光固化涂料、UV胶、光刻胶、辐射固化材料研发经验
- 核心技能:
- 精通丙烯酸酯、聚氨酯丙烯酸酯、环氧丙烯酸酯等低聚物设计与合成
- 熟悉光引发剂(TPO、184、1173、阳离子型等)的选型与复配
- 掌握UV固化动力学、体积收缩控制、氧阻聚抑制等关键技术
- 熟练使用FTIR、DSC、DMA、UV固化仪等表征设备
- 优先条件: 有电子级UV胶(低卤素、低离子含量)、光学级UV胶(低黄变、高透光)、半导体封装材料经验者优先
化工工程师
招聘:研发技术员
薪资:8000.0-9000.0
职位详情:
工作职责
1. 负责化工新产品的实验方案执行,精准记录实验数据并进行初步分析。
2. 参与研发项目的工艺优化,协助解决实验过程中的技术问题。
3. 维护实验室设备与安全规范,确保实验环境符合行业标准。
4. 配合研发团队完成技术文档的整理与归档,支持项目进度推进。
任职要求
1. 本科及以上学历,化学工程、应用化学或相关专业背景。
2. 具备3-5年化工研发经验,熟悉精细化工或电子材料的实验流程。
3. 掌握基础化学分析仪器的操作方法,能独立完成实验数据的整理与报告。
4. 具备良好的沟通能力与团队协作精神,能够快速融入研发项目组。
5. 拥有较强的创新意识,对新技术、新工艺保持敏感度。
研发工程师
1-2万元/月
化工工程师经验不限本科污水工艺设计
1. 参与公司水处理领域新工艺的实验研究与开发工作;
2. 推动技术革新,承担工艺优化及标准化相关任务;
3. 跟进新技术工艺的落地实施,识别并分析运行中的技术异常问题。
任职资格:
1. 重点本科或硕士学历,化工设备与工艺、过程装备与控制工程、环境工程等相关专业,优秀应届毕业生亦可考虑;
2. 掌握化工原理、流体力学基础知识;
3. 对新工艺研发具有浓厚兴趣,具备严谨的求证态度和探索精神;
4. 具备良好的沟通能力,富有团队协作意识,勇于面对挑战,抗压能力较强。
职位福利:六险一金、加班补助、包住、周末双休、员工旅游、定期体检
研发工程师
4000-6000元/月
化工工程师经验不限本科无机品国内院校优先化工工程师证产品研发专利申请工艺设计
1.负责公司氟硅产品配方实验,并记录全过程。
2.负责新材料的检测,分析以及改进,新产品的中试生产。
3.编制所开发的产品的相关技术文件,包括工艺文件,中控,检验规程(改为检验标准)等;
4.编制工作计划,执行工作计划,做好总结分析,做好记录,进行全面质量、环境、安全管理;
5.负责产品开发过程中的相关技术服务工作,解决产品售后的技术问题;负责在技术实验工作中产生的固体废弃物和废液、废水的分类收集管理工作;负责本实验室和分担区的5s领取实验原料,做好原材料的标识,以及对实验室易燃易爆有毒有害物料的管理
6.配合市场开发人员进行项目开发,解决技术问题、共同确定技术方案;
二、任职要求:
1.本科以上学历,化工、化学相关专业。
2.熟练使用实验室的各类检测以及合成设备,有无机合成或氟硅新材料研发经验者优先考虑。
3.做事认真、有责任心,能独立并及时完成上级交代的任务。
化学工程师(校园招聘,2026届硕士)
1-1.4万元/月
化工工程师经验不限硕士助剂工艺设计技术支持成分检测
【注意事项】
本平台不处理简历筛选、面试等流程,如需投递简历,请前往公司网申平台https://xiamen-honglu.zhiye.com/campus/jobs
【工作职责】
1. 参与金属表面处理类产品配方分析及工艺技术研发,开展新产品开发前期调研与方案规划,依据项目需求准备相应原材料与设备。
2. 执行表面处理工艺验证实验,包括编制验证计划、跟踪实施过程,并完成验证总结报告。
3. 编写和优化表面处理相关工艺文档,确保产品质量达标,协助制定作业指导书、控制计划等标准化技术文件。
4. 针对生产中出现的质量异常问题,收集过程参数与运行数据,进行原因分析并提出有效改进措施。
5. 参与企业及部门的技术研发任务,参与样品试制工作,按照试验方案组织各类测试,并形成完整试验报告。
6. 指导并监督现场人员开展日常生产操作,解决一线员工难以应对的工艺技术难题。
7. 完成上级领导安排的其他相关工作。
【任职资格】
1. 化学类专业,研究方向为金属基电镀、工业电化学腐蚀与防护、有机化学或无机化学。
2. 学历要求:硕士
3. 毕业时间:2025年6月至2026年7月期间毕业的国内外优秀应届毕业生
4. 胜任素质:在校期间成绩良好,系统掌握专业理论知识,专业课程无不及格记录;通过大学英语四级及以上;具备良好的沟通协调能力、组织能力和学习能力,了解基本的项目开发与成本核算内容;敢于面对挑战,积极进取,身心健康,工作认真踏实。
储备干部/管培生/车间组长
3000-6000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单食品/饮料
岗位要求:
35岁以下,有一定的管理意识和能力,有抗压能力,能协助车间主任安排好车间日常生产和管理工作。
岗位职责:
1、协助本部门主管做好本车间管理工作
2、严格控制成本降低成本及生产安全,对本车间每天工作数据严格
记录,确保数据真实有效。
3、严格按照“6s”要求执行,保证车间干净整齐,生产现场保证做
到工器具的摆放整齐,使用安全。
4、严格检查本车间领料的质量数量,保证生产出的产品质量合格,对产品清洗后效果符合要求负责。
5、参与本车间新员工上岗技能的培训工作。
6、参与提高生产效率和改善产品质量的实施。
7、参与协调本车间的人员管理及生产活动。
8、参与指导监督员工的各项工作,保证员工操作正确。
9、协助研发组,按要求做好新产品研发及验证工作。
10、定期检查本部门生产所使用的机器以及保养工作。
11、完成上级领导交办的临时性工作。
生产管理(卡盒及瓦楞)
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年学历不限包装/印刷团队管理
岗位职责
1. 生产管理:全面统筹印刷厂的生产运营,科学制定生产计划,依据订单情况高效调配生产资源,优化工艺流程,提升生产效率,确保各环节按时、保质、保量完成;同时加强成本管控,降低材料损耗,持续提升生产效益。
2. 质量控制:构建并完善质量管理体系,设定严谨的质量标准与检验规范,对原材料、在制品及成品实施全过程质量监控,及时排查并解决质量问题,增强产品品质稳定性,确保符合国家、行业标准及客户要求,提高客户满意度与企业声誉。
3. 设备维护:负责印刷及相关配套设备的日常运行管理与维护保养,制定设备保养计划和操作规程,定期开展检修工作,快速响应设备故障,保障设备稳定运转,延长使用寿命,确保生产连续性与高效性。
4. 人员管理:主导生产团队的组织建设与日常管理,合理配置人力,组织开展技能培训与能力提升活动,强化员工专业水平与操作熟练度,营造积极向上的工作环境,调动员工主动性与创造力,打造高效协同、团结稳定的生产队伍。
5. 安全与环保:严格执行国家安全生产与环境保护相关法规,健全安全与环保管理制度,强化员工安全教育与操作规范执行,落实各项安全防护与环保措施,减少生产过程对环境的影响,实现安全作业与绿色制造目标。
任职要求
1. 学历与经验:具备5年以上印刷行业生产管理实际工作经验,熟悉多种印刷工艺与设备类型,精通全流程生产运作,能独立应对生产中出现的技术与管理难题。
2. 专业技能:熟练掌握印前、印刷及印后加工各环节工艺技术,了解设备操作、调试与维护要点,具备质量管理、成本控制、生产排程等专业知识,拥有较强的数据分析与问题处理能力,善于运用现代管理工具优化生产体系。
3. 管理能力:具有出色的团队领导力与组织协调能力,能够有效分配任务、整合资源、激发团队潜能;具备良好的沟通技巧与决策水平,可与公司各部门及外部合作伙伴顺畅协作,妥善处理各类突发状况,保障生产有序进行。
4. 责任心与抗压能力:工作态度端正,责任心强,作风严谨细致,能在高强度和快节奏的工作环境中保持稳定发挥;面对紧急任务或复杂挑战时能冷静判断、迅速应对,确保生产目标顺利达成。
福利待遇
我们为您提供具有市场竞争力的薪酬方案和健全的福利机制,具体包括:
1. 薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效奖金+年终奖金,根据个人能力与业绩表现提供具吸引力的收入待遇,具体数额面议。
2. 福利保障:享受带薪休假、节日福利,提供食宿安排
3. 职业发展:拥有广阔的发展平台与晋升通道,公司重视员工成长,定期组织培训与学习交流,支持技能提升与职业进阶,助力实现个人价值与企业发展的双赢
电气设计工程师
5000-6000元/月
电气工程师1-3年本科
岗位职责:
1.负责电气类售前与售后的技术支持,为客户提供专业化的技术解答与定制化解决方案;
2.配合销售部门,提供必要的技术支撑与系统方案建议;
3.承担客户现场的设备调试、日常维护、技术指导及培训咨询等相关工作;
4.非出差期间协助技术总监完成厂区内的生产管理、研发推进及其他技术事务。
任职要求:
1.电气工程及其自动化、电气自动化等相关专业优先,能力突出者专业可适当放宽;
2.有2年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑;
3.能熟练识读高低压电气工程图纸,具备较强的实操能力;
4.熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容;
5.具备出差意愿并能适应短期外出工作安排。
留光铝厂3K招跟单发货员+五险
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限不需要出差建材经验跟单经验其他五险
岗位职责:
1.负责日常文职事务,如订单录入、发货进度跟进及客户对接等工作;
2.熟练运用电脑完成数据整理与订单处理相关操作;
3.工作严谨细致,确保订单流程准确高效地执行;
4.能够配合加班安排,以保障生产进度和客户服务时效。
任职要求:
1.具备较强的学习意识和责任意识,积极掌握跟单及发货相关工作内容;
2.熟悉基础办公软件操作,具备良好的沟通协调能力与团队协作态度;
3.态度认真、做事细心,拥有较好的时间规划与事务统筹能力;
4.有同类岗位工作经验者优先录用。
电气主管
8000-13000元/月
电气工程师5-10年学历不限
1.全面主管电厂主机电气一次、二次设备的日常运行管理,涵盖缺陷处置、设备巡检、隐患治理及安全文明生产工作,发现问题立即协调处理并确保整改闭环。
2.组织制定、申报并执行本专业设备的检修维护计划,包括材料、备品备件、工器具配置以及技术改造和大小修项目安排。
3.负责统筹等级检修、预防性维护及突发事故抢修任务,全面管控人员调配、工期推进、物资供应及检修工艺质量。
4.建立完善所辖设备的台账体系和技术档案,系统记录并归档设备运行、点检及维修过程中的各类技术资料与信息。
5.编制电气专业相关检修技术方案与操作规范,并为本专业运行及检修人员提供专业技术支持与培训指导。
任职要求:
1.具备扎实的电气专业知识,熟悉继电保护、电气一/二次系统、高低压电机、开关装置、UPS系统及直流系统的原理,掌握其检修维护与故障应对方法,了解电力行业相关规程、标准与管理制度。
2.拥有5年以上火力发电厂电气维护工作经验。
3.持有注册电气工程师资格证书,或具有大型国有电力企业、电力设计院工作经历者优先考虑。
4.具备较强的故障处理能力、管理协调能力及组织沟通能力,可独立开展高低压电气设备故障处置;责任心强,具备良好的团队协作精神。
工作地点:新疆博乐
联系人:王经理***********
厂长助理
4000-6000元/月
车间主任月结3-5年学历不限包装/印刷生产跟单团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
(一)岗位职责
1.生产运营支持
1.1协助厂长拟定并监督实施生产计划(年/季/月度),跟进设备检修及安全环保制度落实情况
1.2配合厂长开展车间日常管理工作,推行现场走动管理,实时掌握生产动态
1.3持续优化车间管理制度,并推动各项制度有效执行
1.4组织开展安全生产巡查,排查风险隐患,处置一般性事故(遵循“四不放过”原则)
1.5及时调查分析质量与安全事故,制定并落实纠正及预防措施
2.数据与文档管理
2.1汇集整理生产相关数据,进行统计分析,编制产值报告、订单进度表等报表
2.2负责文件资料归档、合同管理及验厂配合工作
2.3基于数据分析结果,改进生产工艺流程(如提高设备运行效率、减少不良品率等),提出切实可行的降本增效方案
3.跨部门协调与沟通
3.1联动生产、技术、物流等部门,保障生产计划顺利推进与按时交付
3.2对接客户及供应商,安排接待事宜及相关会议组织
4.培训与团队管理
4.1策划并实施员工技能培训和安全宣导活动,定期评估岗位胜任能力
4.2协同厂长完成车间管理岗及一线人员的绩效考核工作
5.完成上级交办的其他工作任务
(二)岗位要求
1.大专及以上学历,理工类(机械、化工等相关专业)或管理类专业优先考虑
2.具备3-5年制造业从业经历,其中至少2年管理岗位经验,熟悉精益生产模式及ISO质量管理体系
3.有生产流程管控、设备保养或安全环保管理实践经验者优先
4.具备良好的组织协调与团队管理能力,善于应对和解决实际问题
5.熟练操作办公软件,掌握ERP系统及其他生产管理信息化工具
食品生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.全面负责生产工作的组织与调度,保障生产任务按时完成。
2.对生产环节进行全程监督,确保产品符合既定质量要求。
3.持续改进生产工艺流程,提升整体作业效率。
4.落实生产设备的日常巡检与维护工作,确保设备稳定运行。
5.严格执行安全管理制度,及时排查并解决现场各类异常情况。
任职要求:
1.具备出色的统筹规划与团队协作能力,能高效带领生产队伍。
2.工作认真负责,执行能力强,能在高强度环境下保证生产品质。
3.善于分析问题并快速响应,具备较强的应急处理能力。
4.熟知生产作业流程及设备操作规范,可提出切实可行的优化方案。
5.具备良好的人际沟通技巧和集体意识,能够调动团队积极性以实现目标。
自动化设备技术员见习生
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限大专电子电气/自动化相关专业嵌入式开发经验
一、工作内容:
前期主要从事自动化机械设备的操作、运行维护及日常保养工作,
在班组长带领下学习相关技术技能,执行并完成分配的各项任务。
职业发展方向包括设备技术、品质管理、模具技术、现场管理等岗位。
二、要求:
大专学历,年龄18-25岁,接受应届毕业生,需能接受外地工作安排。
三、薪酬待遇:
综合月薪6-9k。
四、福利待遇:
五险一金、节假日福利、法定节假日、年终奖金、带薪年休假、
13-14薪、餐费补贴,公司提供住宿。
五、入职即签订正式劳动合同,按规定缴纳五险一金。
任职要求:
1、对自动化领域有较强兴趣,愿意在实际工作中不断提升自身能力;
2、动手能力强,具备良好的分析与解决问题的能力,能较快融入新环境;
3、适应快节奏工作模式,工作认真负责,重视工作细节。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年本科CAD
主要职责:
1. 负责电池系统电气架构的总体方案设计,绘制各级电气控制原理图,并制定相应的控制逻辑;
2. 负责电池系统中各类电气元器件的选型工作,编制电池管理系统的技术需求文件;
3. 与结构设计人员协同开展电池系统的生产技术支持,指导电气部件的安装及系统调试过程;
4. 根据项目技术协议要求,编制电池系统的企业标准和相关测试规范;
5. 配合客户完成电池系统在车辆上的安装与现场调试等实施工作;
6. 负责项目执行过程中各类技术文档的编写与归档。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气、电子、自动化等相关专业背景;
2. 掌握扎实的电气基础知识,熟悉常用电气元件、BMS、DC/DC等核心部件;
3. 具备一定的绘图能力,熟练使用CAXA、AutoCAD等制图工具;
4. 能够独立分析电路工作原理,熟练操作各类测试仪器,具备电气零部件选型与系统集成能力;
5. 具有锂电池领域电气设计经验者优先考虑;
6. 具备良好的逻辑思维、沟通协调能力以及较强的文档撰写能力。
栏目概述
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