急招！！！急招！！！（接受小白） 待遇：无责底薪3000+高额提成 与多项福利 （能力突出者可面议更高薪资） 时间：上午10点—下午6点，中午休息一小时 每周日固定公休 1、负责优质直播主播的引进，协助主播完成签约相关流程； 2、通过多元渠道达成主播招募目标（仅需完成前端招募，无需参与后续主播运营）； 3、入职提供系统培训，采用师徒制模式，资深员工带教，一对一指导，公司拥有丰富主播招募实操案例，标准化签约流程，当天即可独立开展工作； 4、性格开朗，形象气质佳，具备良好沟通能力，乐于拓展人际交往者优先考虑

岗位职责 1. 办理员工入职、离职、晋升、调动等人事手续； 2. 根据招聘计划开展招聘工作，熟悉主流招聘渠道操作流程； 3. 负责档案管理、劳动合同及相关台账的建立与维护更新； 4. 每月考勤数据的审核、汇总及上报工作； 5. 每月社保与公积金人员增减申报； 6. 完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源管理类相关专业优先； 2. 具备基本的招聘实操经验与技巧； 3. 性格温和，富有亲和力，品行端正，具备较强应变能力与原则性； 福利待遇：3000-4000 缴纳五险、高温补贴、享受带薪节假日、节日礼品福利、优秀员工评选、食堂三餐 上班时间：夏季 早八晚六 　　　　　冬季 早八晚五点半 发薪日：每月20号发放上月工资

薪资：无责底薪3000（能力突出者可面议更高）+高额提成（成功面试主播即享100提成，个人招募累计达1000提成）及多项福利 时间：上午10点至下午6点，中午休息一小时，每周日固定公休 1. 性格外向，具备良好的沟通能力与执行能力 2. 负责优质直播主播的挖掘与引进，协助完成签约相关流程 3. 通过多元渠道高效推进主播招聘任务达成 4. 岗位职责聚焦于主播招募，无需参与后续主播运营与孵化工作 5. 入职提供系统化新人培训，采用师徒制模式，资深员工带教，一对一指导，公司拥有成熟主播招募案例资源，实行标准化签约流程，当天即可快速上手

岗位职责： 1、配合人事团队推进招聘工作，包含岗位信息推送、简历初筛及面试协调安排； 2、办理员工入职相关手续 3、协助开展内部培训组织与团队活动策划，推动员工发展及企业文化落地 任职要求： 1、沟通表达顺畅，服务意识佳，能及时响应员工各类咨询需求； 2、工作态度积极，富有责任感，具备良好的协作能力 工作时间： 8：20—12：00 2：30—5：00 周六上半天班，周六下午及周日全天休息，法定节假日按规休假

岗位职责： 1、协助人事部门进行招聘流程的执行，包括职位发布、简历筛选及初步面试安排； 2、负责员工入职手续办理 3、协助组织领导内部培训及团队建设活动，促进员工成长和企业文化的传播； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效处理员工咨询； 2、积极主动，责任心强，具有良好的团队合作精神。 工作时间： 8：20—12：002：30—5：00周六半天班，周六下午和周日全天休，法定节假日正常休

工作要求：******* 性格活泼，热情外向，善于社交，具备良好的沟通表达能力，工作主动认真，有责任心 工作内容：通过线上或线下渠道开展主播招聘工作，负责邀约候选人到公司参加面试及入职流程 薪资待遇：底薪3500+提成 月休4-5天，年终奖金，定期组织聚餐与团队建设活动 提供下午茶点及日常零食 工作地址：归德路与珠江路交叉口向北100米路东

招聘：稻草人传媒高薪招聘人事 岗位职责：1．制定和执行招聘策略，寻找合适的候选人；2．组织和参与面试过程，评估候选人的能力；3．管理招聘渠道，优化招聘流程；4．与团队合作，提升招聘效率；5．保持沟通，确保招聘活动符合公司政策。任职要求：1．具备良好的沟通能力和团队合作精神；2．能够独立工作，对招聘流程有深入理解；3．具有较强的组织能力和判断力；4．能够在压力下保持积极态度；5．具有相关招聘或人力资源管理工作经验。

长白班，月休4天，可自由调休，上班轻松 要求：长期做长期做长期做

待遇：无责底薪3000+主播招聘提成1000及多项福利 时间：上午10点至下午6点，中午休息一小时，每周日固定公休 1、负责优质直播主播的引进，协助主播顺利完成签约手续； 2、利用多种途径达成公司下达的主播招募任务； 3、工作内容仅限于主播招募，不涉及后续主播培养与运营环节； 4、入职提供系统培训，采用师徒制模式，资深员工带教新人，一对一指导，公司拥有丰富主播招募实操案例，标准化签约流程，当天即可快速上手。

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【岗位职责】 1、负责手机电脑配件、数据线、蓝牙耳机的包装、组装、测试、扫码、贴标签等工作。 【职位要求】 1、16-55周岁，男女不限，不限学历，不限经验 2、纹身可接受 3、外地人员可当天安排住宿 【工作时间】 1、每日工作8小时，每周休息1天 【薪资福利】 1、280-300元/天，入职当天签订合同 2、月薪7500-8000元，每月保底工时280小时 3、工资每月10号发放，节假日提前发 4、包吃住，每周可预支500-1000元生活费

虞城要炒菜师傅一名，要炒川湘豫好的，本地小炒炒的好嘞，只要手硬，工资不是问题，打酱油二把手的勿扰，有闲着的联系，

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招A2驾驶员2名睢县到禹州拉石子，会节油长期干的开过侧反车的电话

丰沢科技（大连）有限公司 招聘 人事统计：1名 要求:35岁以下， 工作职责:负责招聘，记录考勤，消耗品采购，生产数据统计 生产线班长:1名 要求:45岁以下，执行力强，服从领导命令 工作职责:负责执行领导下发的工作计划，车间人员管理等 手喷工1名 要求:45岁以下，必须有塑料件喷涂经验 福利待遇:五险一金，早8：00-晚16：30，提供午餐，休周日，节假日 地址:辽宁省普兰店区太平街道唐房社区河西屯9-11 联系电话：

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.协助组织员工培训、绩效考核及基础员工关系事务 4.整理人事数据报表，支持部门人力分析与基础HR运营工作 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟悉劳动法基础知识，了解社保公积金基本操作流程 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，细致耐心，熟练使用Office办公软件 5.工作地点：汇景城市中心c座，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1. 负责招聘渠道的维护与信息更新，协助推进招聘流程； 2. 筛选简历并进行初步评估，协调安排面试及相关测试； 3. 协助完成招聘数据分析及总结，提出优化建议； 4. 与其他团队成员协作，提升招聘效率与质量； 5. 完成上级交办的其他人事相关工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，工作积极主动，有责任心； 2. 熟悉招聘流程，能熟练操作办公软件； 3. 具有一线蓝领岗位招聘经验优先考虑。

【岗位职责】 1、使用 等招聘软件发布招聘信息，筛选简历、预约面试； 2、负责办公室人事资料管理以及做好分类； 3、上传下达，配合并监督各部门工作，协助经理处理人事工作相关事宜； 4、协助经理，参与公司面试、复试、员工面谈、员工关系等招聘全流程。 【任职要求】 1、专科以上学历，工商管理、人力资源专业优先； 2、有人事经验者优先； 3、无经验者，性格开朗有耐心，学习能力强也可录用； 4、对人事管理有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和成长； 【福利待遇】 1、提供免费住宿（空调冰箱洗衣机淋浴间齐全） 2、做六休一节假日带薪休假 3、收入4-6k，优秀的人面议 4、节日福利，生日福利，即时奖金 5、每年3-5次团建旅游 6、晋升机会

岗位职责： 1. 负责自动化设备领域技术人才的引进，维护专业化人才资源库； 2. 梳理核心岗位用人需求，策划并执行人才搜寻方案，协同项目前端高效对接，保障项目人力供给时效； 3. 负责微信公众号内容发布与推广，开展私域流量社群的运营与管理； 4. 组织候选人面试与综合评估，持续维护行业人脉网络，提升互动关系质量； 5. 参与周度、月度数据复盘会议，协助完成目标设定与分解； 岗位要求： 1. 具备本科及以上学历； 2. 对人才招聘及项目协调工作有较强兴趣； 3. 熟悉招聘流程及相关知识，具备招聘渠道运营管理经验； 4. 学习能力强，自律进取，愿意分享，具备积极正向的职业态度；

！！！公司双休 ！！！ 商丘市区、柘城、民权、宁陵、永城、夏邑同步招聘都有办公地址 岗位职责 1、通过公司提供的客户资源进行高效沟通，深入了解客户需求，把握销售契机并达成业绩目标； 2、利用电话渠道与客户交流，精准分析需求，推动销售进程并完成既定任务； 3、持续跟进已有客户，提升客户价值，激发更多合作可能； 4、定期回访合作客户，增强互动信任，打造稳定持久的合作关系。 任职资格： 1、年龄20-40岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备积极主动的工作态度； 3、拥有良好的学习能力及出色的沟通技巧。

文员招聘启事 因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘文员1名，具体要求如下： 一、岗位职责 负责公司日常文件收发、整理、归档及打印、复印、扫描等工作 协助完成会议纪要、通知、报表等各类文书撰写 对接各部门日常行政事务，完成领导交办的其他工作 二、任职要求 年龄18-35岁，中专及以上学历 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件 工作细致认真、责任心强，具备良好沟通能力与执行力 有相关文员/行政工作经验者优先 三、薪资待遇 薪资：面议 福利：单休、节日福利、带薪年假等 四、工作地点 商丘市睢阳区神火大道与香君路交叉口鼎合大厦 22 楼

1. 负责招聘相关工作，包括应聘人员的邀约、接待及面试安排。 2. 主要招聘方向为娱乐主播岗位

岗位职责： 1、负责拓展抖音、快手平台的达人资源，高效开发并建立长期稳定的合作关系。 2、依据月度目标，达成客户开拓相关指标。 3、独立开展达人资源的挖掘、对接及商务谈判，推动合作落地。 任职要求： 1、具备高中及以上学历； 2、有达人资源对接相关工作经验者优先。 岗位福利： 无责任底薪 餐费补贴 年终奖金 定期组织培训与团队建设活动 每月休息4天 缴纳五险一金

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专业负责达人对接。做事要认真。要有工作经验

薪资福利： 1. 试用考核期内无责底薪2800，另享全勤奖200，招聘主播提成上不封顶。 2. 定期提供下午茶，打造轻松愉快的办公氛围。 3. 招聘主播可获得丰厚提成，主播入职成功率高。 4. 每月休息4天，招聘主播提成易得，（主播入职率高，待遇优厚，年龄要求宽松，门槛低。）工作氛围愉悦轻松。 岗位职责： 1. 落实并管理公司人力资源规划相关工作。 2. 参与招聘全流程，负责简历筛选、面试安排等环节，助力引进优质人才。 3. 负责员工从入职到离职的全过程管理，涵盖培训、考核等相关事务。 4. 处理员工关系事宜，及时解答员工疑问，协调解决员工相关问题。 5. 维护积极向上的办公环境，策划组织员工活动，落实下午茶等福利措施。 任职要求： 1. 热衷于人力资源管理工作，乐于迎接工作挑战。 2. 拥有良好的沟通与协调能力，能与团队成员顺畅交流。 3. 工作认真负责，具备独立完成工作任务的能力。 4. 对直播行业充满热情，有主播招聘经验者优先考虑。

“7号台球俱乐部”招聘啦！！！ 【岗位职责】 1.负责日常会员的接待，电话接听 2.负责处理客户开台，结账，接受会员的咨询; 3.完成商品清点、物品补充、吧台工作区域的卫生等基本工作。 【任职要求】 1.年龄18-30 之间，有销售经验者优先; 2.善于沟通，有团队合作意识，服从性强 3.五官端正，体型标准 4.性格乐观，具有良好的服务意识 【福利待遇】 1. 薪资待遇，月收入2500+； 2. 月休两天； 3.有销售经验优先； 4.形象美、气质佳，会打台球的优先！！！ 具体位置：长江路与九州路交叉口东北角二楼

岗位职责： 1、接听客户电话，及时回复有关托管服务的各类咨询； 2、妥善处理客户提出的售后问题，提供有效且令客户满意的应对方案； 3、整理并登记客户的咨询与投诉信息，跟进处理进度并反馈结果； 4、持续维护客户关系，提高客户体验与满意度； 5、配合团队完成其他客服相关工作及交办任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，工作耐心、认真负责； 2、责任心强，能独立应对和解决客户提出的问题； 3、有同行业客服工作经验者优先录用； 4、具备良好的协作能力，能融入团队协同作业。 上班时间：8点-12点 2点30-5点，每周双休

1、每月招聘5名合格主播。 3、负责员工培训、绩效评估、考勤统计、薪资核算以及合同签署与日常管理工作。 4、弘扬企业文化，搭建内部沟通桥梁。

工作要求：*******，通过电话及网络渠道与客户进行有效交流，获取客户联系方式即可，非销售类岗位，是否具备相关经验均可，提供带薪培训并有专人指导。 薪资待遇： 3000底薪加提成（高提成），综合收入6000以上 上班时间：9:00-12:00 13:30-18:30（每日8小时） 固定周日休息（每月休息4天），享受法定节假日带薪休假，每周、每月设有现金奖励 工作内容轻松，办公环境舒适，需会使用电话沟通、熟练操作微信，定期安排团队聚餐、团建活动等