诚聘砖厂生产主管/厂长 本厂急招全能管理人员，要求： 1、有大型烧结砖/页岩空心砖厂全盘管理实操经验，熟悉隧道窑整套生产流程； 2、精通制砖全线设备机修（破碎机、挤砖机、窑车、风机、减速机等故障维修、日常保养）； 3、能统筹班组排班、生产成本管控、人员管理、窑温调控、成品合格率管控； 4、踏实责任心强，能驻厂。 薪资：面议（月薪+产量绩效，多劳多得），包吃住，待遇优厚，合适可长期合作。 工作地点：________ 河南平顶山汝州市联系电话：杨________

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、成本及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与绩效目标，确保交付及时、品质达标、成本可控 3. 优化生产流程与管理体系，推动精益生产、5S管理及持续改善落地 4.组建并培养高效管理团队，开展员工培训、考核与激励，提升组织效能 5. 协调内外部资源，对接客户、供应商及监管部门，保障合规运营 任职要求： 1. 具备厂长/生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的统筹协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4.具备团队管理经验，擅长跨部门协作与沟通 5.责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与敬业精神

1、具备饲料生产企业的相关工作经验 2、负责每日生产计划的制定与人员调配，跟进生产进度及人员工作效率 3、执行生产过程中的卫生状况检查工作 4、监督生产环节中工艺标准的落实情况 5、落实生产现场的安全操作规范检查 6、负责生产设备故障报修及维修进展的跟踪管理 7、班次结束后检查水电、门窗关闭情况，完成安全巡查 8、牵头构建并优化生产指挥体系，依据生产调度编制生产任务计划，督导生产执行，保障生产目标按时达成

核心岗位职责 1. 精密工艺编制与优化：独立负责航空航天、汽车、高端设备等领域复杂精密零部件、异形结构件、多工位零件的CNC加工工艺方案设计，编制精细化加工工艺卡、刀具清单、切削参数，针对难加工材料（钛合金、不锈钢、铝合金、硬质合金）优化工艺路径，解决薄壁件、深孔、异形曲面等加工难题，保障产品微米级加工精度与表面光洁度要求。 2. 数控编程与设备操作：精通立式/卧式加工中心、数控车床、五轴联动CNC加工中心等设备操作，熟练运用UG、Mastercam、Powermill等软件完成三维建模、自动编程、刀路仿真、后处理优化，独立完成程序编写、调试、试切、首件检测，实现批量生产的稳定性与高效性，杜绝程序失误、撞机等生产事故。 3. 技术难题攻克与品质管控：主导生产现场技术问题排查，针对尺寸超差、刀具异常、加工变形、振刀等核心问题，快速分析原因并制定永久整改方案；参与新产品研发的工艺评审，从制造端优化产品结构，降低加工难度与生产成本，严控产品一次合格率，保障生产计划按期达成。 4. 程序与工艺文档管理：建立标准化数控程序库、工艺参数库，规范程序审核、归档、更新流程，整理完善工艺图纸、作业指导书、检验标准等技术文档，实现工艺知识沉淀与复用。 5. 团队技术带教与管理：指导中级CNC工程师、数控操作工开展实操工作，开展工艺知识、编程技巧、设备安全、精度管控等专项培训，提升团队整体技术水平与作业效率；配合生产部门完成产能规划、工艺改进落地工作。 6. 设备维护与安全生产：配合设备部门完成数控设备的日常保养、精度校验、故障排查，严格执行车间安全生产规范，落实6S管理要求，消除设备与生产安全隐患。 7、与公司发展理念同步：自动化、智能化、数字化发展，打造环保、清洁型车间生产。 任职资格要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，机械制造与自动化、数控技术、机电一体化等相关专业，10年以上精密制造行业CNC编程、工艺设计、实操经验与5年车间管理经验，有复杂模具加工、航空航天/汽车精密零部件、高端模具行业资深工作经验者优先。 2. 专业技能：精通FANUC、新代、三菱、广数等主流数控系统；熟练掌握UG、Mastercam、SolidWorks等编程软件，能独立完成复杂零件三维建模、多轴编程、刀路模拟；精通各类切削刀具选型、量具（三次元、投影仪、千分尺等）使用，熟悉机械图纸、公差配合、形位公差标准，具备精密零件工艺优化与成本控制能力。 3. 核心能力：具备极强的问题分析与解决能力，能独立攻克复杂精密件加工技术瓶颈；做事严谨细致、责任心爆棚，具备良好的抗压能力与执行力；拥有优秀的团队协作、沟通协调与带教能力，能高效对接研发、生产、质检部门。 4. 其他要求：能适应精密制造车间工作环境，服从生产调度，遵守公司各项规章制度；持有数控高级工/技师证书、多轴加工相关培训证书者优先，无不良从业记录，认同公司精密制造、品质至上的企业文化。 薪资福利待遇 1. 薪资待遇：月薪10000-18000元，技术顶尖者薪资可面议上浮，不设上限；另设绩效奖金、产能奖金、工艺改进奖金、年终分红，年收入可达20万。 2. 基础保障：入职即缴纳五险（全额/足额缴纳），享受带薪年假、病假等完整假期，。 3. 生活补贴：提供免费营养工作餐、宿舍，或住房补贴、交通补贴、高温补贴、全勤奖、工龄补贴。 4. 福利关怀：节日福利、年度免费健康体检、团队建设、户外拓展；每月发放劳保用品，保障车间作业安全与舒适。 5. 职业发展：专属技术晋升通道（高级工程师技术主管技术副总）+管理晋升通道双向选择，定期开展行业技术交流、外部技能培训，支持职称评定、技能考证，核心人才可享受股权激励。

我们正在招聘一位具备丰富经验的厂长，全面负责制造工厂的运营管理。 工作内容： 1. 策划并落实生产方案，保障生产任务准时保质完成； 2. 组织生产团队管理，涵盖人员招聘、培训及绩效考核等工作； 3. 持续改进生产工艺，提升生产效能并强化成本管控； 4. 主导工厂日常运作与设备维护，确保生产设备稳定运行； 5. 与相关部门协同配合，高效响应客户各类需求。 岗位要求： 1. 本科或以上学历，机械、电子、管理等相关专业背景； 2. 具备5年以上制造型企业现场管理经验； 3. 出色的团队领导力与组织协调能力； 4. 具备良好的沟通技巧和应对问题的解决能力； 5. 熟悉制造业运作模式，掌握生产流程与技术规范。

岗位内容： 1. 制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成； 2. 组织协调车间各工序间的衔接，及时处理问题以提升生产效能； 3. 监督生产现场安全管理，确保质量控制规范有效执行。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力，能高效应对突发状况； 2. 熟知车间生产工艺流程及设备操作，具备灵活调整工艺的能力； 3. 掌握生产过程中的品质管理和安全生产相关知识，并有实际操作经验； 4. 熟悉饲料厂中控系统及制粒设备的操作与维护。

【岗位职责】 1. 建立健全部门规章制度与流程规范，保证转运中心运营质量与效率，对转运指标负责； 2. 合理配置转运中心各工作岗位、作业流程的人力分配和其他资源，提高效率，降低运营成本； 3. 实时对生产、运输运营各环节进行监控，及时汇报，处理各种问题和故障，确保生产运营平稳进行； 4. 负责定期对生产运营、工单投诉、资产管理、费用控制、劳动效率、防损安全及其他相关数据进行分析，及时发现、报告并解决闭环问题。

岗位职责： 1. 公司提供精准客户线索及标准化销售流程与话术，销售人员专注完成转化与成交。 2. 持续维护客户关系，建立长期稳定的合作，提升客户转介绍率。 3. 对私域流量客户进行深度转化，挖掘潜在需求，实现单一客户多笔成交。 4. 协同推广团队参与视频拍摄，优化引流内容质量，提升曝光效果。 福利待遇： 1. 薪资构成：具体薪资需面议，月综合收入可达15k以上。 2. 入职即缴纳社保，享有聚餐、团建、旅游、生日福利、节日福利等员工关怀。 3. 提供专业岗前培训，实行老员工带教机制，快速上手。 4. 公司资源支持：配备精准客户线索、专业服务团队，客户复购率高。 5. 新员工最快当天成单，资深员工日均多单，业绩稳定增长。 任职要求： 1. 年龄26-36岁，形象气质佳，具备视频出镜经验者优先考虑。 2. 拥有丰富的销售实战经验。 3. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识，乐于接受高收入挑战。 工作时间： 8:30-18:00，午休一个半小时（大小周）

招聘做地板漆的师傅，有一个小工程。

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工商业光伏安装项目，工作内容包括安装夹具、导轨和光伏板。薪资按光伏板数量计算，每张板子20元，月结。施工人员需持有应急厅颁发的相关证件。工作地点在河南平顶山。

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平顶山市郏县招外墙漆/真石漆

岗位职责： 1.负责工厂生产的整体管理工作，确保生产流程顺畅高效 2.制定并执行生产计划，优化生产流程，提升生产效率 3.监控生产质量，确保产品符合食品安全标准及公司要求 4.协调跨部门资源，解决生产过程中的问题，保障生产进度 任职要求： 1.具备食品行业生产管理经验，熟悉食品生产流程及标准 2.具备较强的生产计划与执行能力，能高效管理生产团队 3.熟悉食品安全法规及生产质量控制体系 4.具备良好的问题解决能力及跨部门沟通协调能力

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理，统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理，制定生产计划，根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产，保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗，优化生产工艺，降低边角料、冻损，提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护，落实食品安全规范，把控原料验收、生产过程、成品检验；对接市场监管部门，配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线，制定设备保养计划，保障设备稳定运行；落实车间安全生产，杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队，安排排班、员工培训、绩效考核；管理旺季临时用工，稳定生产队伍。 6.做好库存管理，把控原料、成品冷链存储，防止产品变质；定期复盘生产数据，提交生产、成本报表。 7.配合业务部门，根据市场需求优化产品规格，支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历，食品工程、水产加工相关专业优先；5年以上水产加工工厂全盘管理经验，熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规，能独立应对食安检查；精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验，能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识，看得懂生产报表，擅长优化生产流程，控制人工、原料成本。 12.责任心强，原则性强，能驻厂，接受旺季加班；有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险，绩效工资+年终奖金，旺季生产补贴 •餐补，节日福利，年度体检 •发展空间：工厂规模扩张可享有经营激励分红

一、岗位需求 1. 生产管理：负责协助课长进行课内生产制造管理、参与新设备新制程的承接、成本管理、人员管理及持续改善。 2. SMT工程：PCB、SMT自动化设备调试维护、制程异常处理，工艺改善，程序调换。 3. 线路板设计：印刷电路板生产工艺设计、制程设计、底片设计，钻孔切型。 4. 质量管理：跟进现场产品检测异常处理，查核现场生产作业流程，产品异常处理及改善。 二、福利 1. 上六休一，一个月月休4天，两班倒，1个月倒一次班。 2. 入职购买社保五险。 3. 包吃住，12条餐厅线自由选择。 三、薪资待遇 综合底薪2960元（2610底薪＋200元全勤奖+150元绩效奖），公司实行5天8小时工作制，超出部分依法支付加班费。 平时加班1.5倍：22.50元/小时； 周末加班2倍：30.00元/小时； 法定节假日3倍：45.00元/小时。 夜班补贴10元一晚，综合收入5300-7000元。 四、食宿免费 1. 福利补贴：全勤奖金200元/月，夜班津贴10元/日，考核奖金200-600元/月。 2. 包三餐，均为自助餐食形式，刷脸吃饭，无需充钱。 3. 免费住宿，一般是4-6人一间宿舍。 4. 外宿补贴：120元-150元/月。 5. 公司依法为员工缴纳五险一金+意外互助金，并享有带薪事假、病假、年假、产假、陪产假、年终奖等。 6. 入职满一个月，省内100元，省外150元，需保留凭证。

公司氛围积极向上，不内卷，拒绝加班，周末双休，无需出差 一、【福利待遇】 工资构成： 基础底薪＋约5000元的佣金＋激励方案，其他福利齐全，综合人均月薪达12000元以上 提供六险一金：包含商业保险、社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金 二、【工作时间】 上午8:30至下午6:00，早会结束后可自主安排工作内容。周一至周五正常上班，周末双休，法定节假日按规定休假，享有带薪180天产假，无加班情况 三、【工作职责】 1、依据公司客户分配情况，负责区域内客户的售后服务工作，包括协助办理理赔、解答保单疑问、开展家庭保障需求分析等 2、借助微信等工具进行客户日常维护——分享热点资讯、健康养生知识、育儿经验、生活实用技巧等内容，增强客户互动与粘性 四、【入职要求】 1、年龄要求：26-45岁 2、学历要求：大专及以上学历（需学信网可查） 3、个人素质：具备良好沟通协作能力，执行力强，性格积极乐观，学习能力强 4、经验要求：有销售相关工作经验者优先录用

岗位职责： 1.通过网络平台（如微信、抖音、电商平台等）开展产品推广与客户开发工作 2.主动联系潜在客户，了解需求并提供针对性销售方案 3.维护老客户关系，提升复购率与客户满意度 4.及时跟进订单进度，协调售后与物流等环节 5.定期汇总销售数据，反馈市场信息与客户需求 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 熟悉主流社交平台及线上销售工具，有网销经验者优先 3.学历不限，有成功销售案例或业绩证明者更受青睐 4. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户信息管理 5. 诚信踏实，目标感强，愿意在成长型团队中长期发展

根据甲方政策与客户进行有效沟通 任职要求：全日制大专及以上学历，年龄24至37岁，条件特别优秀者可适当放宽。 岗位福利：缴纳五险一金，享有年假、婚假、产假等法定假期，节日福利齐全。 性格要求：性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，为人正直诚恳，心地善良。 工作时间：每日8:30至18:00，每月休息4到5天，次月第二个周六为正常上班日。 薪资待遇： 1：无责任底薪3200元，底薪随产能增长而提升，每季度评估调薪一次，能力突出者底薪可达6000元，叠加提成综合收入轻松过万； 2：入职前三个自然月保底收入3200元，之后底薪按季度调整，提成完全依据个人业绩，上不封顶。 提供入职一对一帮带指导，全程系统培训，无需相关经验。

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招销售推广

岗位急招招满即止大专及以上学历25-45岁接受零经验 世界五百强企业完善的晋升与培训机制 企业文化： 我们实行固定早九晚六，周末双休，绝不加班，到点下班，适合追求服务类工作但希望工作节奏轻松、无高压的人群（无需电话销售、不涉及电销）。同时，对于渴望成长、追求高收入的伙伴，我们也提供广阔的发展平台与上升通道。人性化作息+双休无加班！ 福利待遇： 薪资结构： 1、无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-25K 2、依法缴纳社保：包含医疗、生育、失业保险及意外医疗保障，同步享有企业补充保险与住房公积金 工作时间： 上午09:00-18:00，每日八小时工作制，午间休息两小时，不加班 周末双休，享受带薪年假、年底双薪、法定节假日休假，另享带薪产假158天 发展空间： 若你希望提升自我，平台至关重要。作为上市公司、世界五百强成员，拥有成熟的晋升培养体系，管理岗需求量大，为有进取心的员工提供快速晋升支持机制。晋升过程透明公开，完全依据能力说话，人人皆有机会。 培训机制： 无需担心经验不足 1、新员工入职后将系统了解公司概况与产品知识，内容简单易懂，轻松上手，更有专业学习资源支持 2、培训结束后配备专属导师、组长及主管全程指导，一对一帮扶，快速融入岗位 工作环境： 1、5A级办公场所，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有活力 2、定期组织员工旅游、生日会，设置月度优秀员工表彰及多重奖励机制（惊喜不断） 3、每年享有5-15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享受婚假、产假、陪产假等各类带薪假期（共同见证人生重要节点） 5、办公室配备丰富零食、咖啡、饮料及下午茶，工作间隙随时放松 6、定期开展团建、聚餐等多样化企业文化活动 员工关怀： 1、建立多元反馈渠道，可通过圆桌座谈、线上答疑等形式反馈工作生活问题，及时获得支持 2、对家庭困难员工给予特别帮扶，领导贴心、同事温暖 员工福利： 生日礼金、节日津贴、高温补助、通讯补贴 团建活动、零食茶歇、员工旅游全覆盖

招聘 农村自建房项目销售主管一名，销售专员10名一、公司/项目简介 (河南筑辉建设管理有限公司)深耕农村自建房领域7年，专注为农村家庭提供从设计、建材到施工的一站式自建房解决方案。我们拥有成熟的户型产品、优质的供应链资源及专业施工团队，已帮助多家多户农村家庭建成满意住房，现因业务拓展，诚邀优秀销售人才加入，共拓农村建房市场。 二、招聘岗位 农村自建房销售专员(10名) 三、岗位职责 1.负责指定乡镇/区域的农村自建房业务推广，挖掘农村家庭的建房需求，完成客户开发与积累。 2、向客户详细介绍公司自建房产品(户型、建材、价格施工周期等)，解答客户疑问，制定个性化购房方案。 3.跟进客户全流程，包括需求沟通、现场看房(样板房/在建项目)、合同洽谈与签订，确保成交率。 4.维护老客户关系，挖掘老客户转介绍资源，拓展新的销售渠道(如与村委会、建材店合作等)。 5.收集区域内农村建房市场信息(竞品情况、客户偏好等)，定期反馈给公司，助力产品与策略优化。 四、任职要求 1.年龄[22-45]岁，学历不限，有销售经验(尤其建材、房产、农村市场相关经验)者优先。 2.熟悉当地农村生活环境，能熟练驾驶电动车/汽车，适应乡镇区域内跑业务。 3.沟通能力强，能快速拉近与农村客户的距离，清晰传递产品优势。 4.有较强的目标感和抗压能力，能主动开发客户，完成销售任务。 5.诚实守信，有责任心，认同公司宗旨“让百姓住上好房子”的理念。 五、薪资福利 1.薪资结构:底薪+高额提成(按成交计算)+开单奖+季度/年度销售奖，综合月薪[5000-20000]元，上不封顶。2.福利保障:合理休息，定期组织团建、销售培训。 3.晋升空间:销售专员→销售主管(带团队)→区域销售经理，能力优秀者可快速晋升。 4.其他福利:提供客户开发支持(宣传物料、样板房资源等)，出差/下乡有交通补贴

岗位职责： 1.上班轻松，时间自由，最好是在自己熟悉的县乡镇工作，主要是地推，线下发展客户，工资是提成制，多劳多得，能拿多少看个人能力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力，我们主要推的就是太阳能发电，光伏板安装不需要我们，公司有安装队的 2.有销售意愿和学习态度，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.能独立开展客户跟进工作 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.学历不限，中专及以上学历者优先 工资 5000——20000多劳多得

日常从事装修宣传，产品介绍，客户维护

工作时间：上午8:30-12:00 下午2:30-6:30周日固定休 薪资：底薪是2500+全勤300+提成 工作地点：金石大厦 工作内容： 1:公司提供客户系统，对老客户进行维护，进而开发新客户，完成订单。 2:要善于与客户沟通，能够把握客户心里。 3:早九晚六上六休一定期旅游公司氛围很好，工作相对来说没什么压力。

1、负责郑州市集中商业区餐饮用户的客户开发 2、负责已有客户配送中的客情关系维护 3、有销售拓客经验优先，有无交通工具均可

工作职责 负责生产线的日常运营统筹，包括生产计划落实、人员安排及设备维护，保障生产任务顺利完成。 推进生产流程优化与工艺升级，运用数据分析手段控制能耗、降低损耗，提高生产效率与产品质量。 严格落实安全生产与品质管理要求，组织员工培训及应急演练，防范各类安全事故的发生。 协同质检及其他相关部门配合，及时处理生产过程中出现的物料短缺、质量波动等问题。 任职要求 大专及以上学历，相关专业背景者优先考虑。 具备3年以上造纸行业生产管理经验，熟悉造纸工艺流程及设备运行标准。 具有良好的团队领导力与现场应变能力，能够高效应对各类突发生产情况。 熟练掌握生产数据的统计与分析技术，具备以数据为基础优化生产决策的能力。