公司诚聘：员工（多名） 售后客服(5名) 营销经理（3名） 行政班，法定节假日及周末双休 宝妈不影响接送学生 综合薪资：售后客服：6000左右 营销经理：10000～30000 年龄：25-45岁（不限性别） 学历：大专及以上 公司福利：月休四天+团体全险++学历津贴+年终奖，旅游 工作地点：工业路光武路交叉口

职责： 1、开发未覆盖区域市场，持续拓展新经销商与销售渠道； 2、维护并推动现有市场增长，助力现有经销商、零售商实现稳步发展； 3、承担团队与客户的能力传递、指导与带教工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄25-48岁； 2、具备良好沟通能力，表达准确清晰，抗压能力强； 3、能适应长期外派或出差工作； 4、具备3年以上渠道销售工作经验。 福利待遇： 1、薪酬结构：岗位工资+绩效工资+差旅补贴+油费补贴+激励奖金+销售提成 2、提供系统化岗前培训、职业发展培训及学历与认知提升支持 3、晋升空间大，团队活动多样，工作氛围灵活，福利政策丰富

招聘： 薪资范围： 4000-6000元 工作地点： 桐柏县城区 单位名称： 南阳市辰新网络科技有限公司 职位： 市场经理bd

你好，千里马，伯乐在这里 任职要求： 在南阳市场具备一定的银行渠道资源，熟悉相关行业情况。 了解主流银行的信贷类产品，有与银行方面对接业务经验者优先。 具备渠道开发与维护能力，能够建立并保持良好的合作网络。 拥有良好的沟通能力和事务协调能力。 岗位福利待遇 无责底薪6000+项目提成+午餐补贴+公司旅游，综合月收入25-35K 公司简述 公司为集团化运营，2017年成立于广东佛山，至今已设立36家分公司，覆盖全国10个省份，8年来专注个人信贷产品领域，以债务重组与优化为核心业务，迅速成长为业内具有影响力的团队。

苏州总部直营，洗碗机（免押金）租赁模式，服务对象涵盖各类餐饮客户单店、连锁门店，以及学校、企事业单位、工厂食堂和酒店等，负责本地市场的开发拓展及后续售后服务工作。 一、薪资福利： 1.综合底薪3500-7000+每季度基础考核达标后每月增薪500起+高比例提成+公司专项奖励，从业人员平均月收入9000-15000，表现优异者月薪可达20000以上； 2.本科及以上学历者可享额外学历补贴（500-1000元，限统招）； 3.入职当天即办理五险，签订正式劳动合同； 4.享有国家规定带薪年休假、法定节假日休假权益； 5.每月组织公司承担费用的团队建设活动； 6.日常通过钉钉打卡并拜访客户； 二、任职要求： 1.具备5年以上销售经验，有地推、陌生客户拜访或餐饮行业销售相关背景者优先录用； 2.有房地产行业从业经历满3年者优先考虑； 3.有过自主创业经历者优先考虑； 4.承担家庭主要经济来源者优先考虑； 5.执行能力突出，具备高度责任心与优质服务意识； 6.具备基础水电操作知识者优先录用； 7.身体健康，符合岗位入职基本条件； 8.个人征信记录良好。

职责： 1、开发未覆盖区域市场，持续拓展新经销商与销售渠道； 2、维护并推动现有市场增长，助力现有经销及零售网络稳步提升； 3、落实团队与客户的能力传递、指导与帮扶工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄25-45岁； 2、具备良好沟通能力，语言表达清晰准确，能承受较强工作压力； 3、能够适应长期外派或出差； 4、具有3年以上渠道销售工作经验。 福利待遇： 1、薪资待遇：岗位薪资+绩效薪资+差旅补贴+油费补贴+激励奖金+销售提成 2、系统化岗前培训+职业发展培训+学历与认知提升支持 3、晋升空间广阔，团队活动多样，工作氛围灵活，福利体系完善

岗位职责： 1、负责泸州十三坊酒业品牌广告产品的销售及市场拓展； 2、策划并执行市场推广活动，提升品牌知名度和市场占有率。 任职要求： 1、拥有优秀的客户沟通技巧及商务谈判能力； 2、具有团队领导力，能够激励团队达成业绩目标；

岗位要求: 1)负责客户开发、关系维护、持续经营与价值提升，确保完成既定业绩指标； 2)负责搜集市场行情及竞争对手动态，主动提交具有可行性的优化建议； 3)负责运输车队及物流公司的日常对接与服务，维护区域市场稳定，提高客户满意度； 4)严格执行公司各项规章制度，积极配合并完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、在当地具备良好的社会资源及丰富的商用车领域渠道人脉； 2、熟悉本地商用车市场环境，拥有扎实的营销实战经历及销售培训背景； 3、在市场拓展、市场运营及后期维护方面具备系统认知与实际操作经验； 4、具备出色的商务谈判技巧、团队协作能力以及渠道建设与管理能力； 5、具有财产保险公司（商用车保险方向）管理经验者优先考虑

岗位职责: 1.市场的拓展开发，负责机械制造产品的销售工作，与客户进行有效沟通，达成销售目标。 2.销售的执行与管理，维护现有客户关系，确保客户满意度，促进业务持续增长。 3.产品的服务与推广，分析市场动态，为产品销售策略提供支持。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧，能够在团队中发挥积极作用。 2.能够适应快节奏的工作环境，具有良好的问题解决能力。 3.对机械制造行业有一定的了解，能够迅速掌握产品知识。

[岗位职责]： 1、利用公司提供的资源通过电话开发潜在客户，邀请客户了解项目合作详情 2、通过电话沟通掌握客户需求，介绍项目情况，并持续跟进维护意向客户，推动达成合作 [薪酬待遇]： 1、无责任底薪+提成+奖金，月综合收入5k—15k+，能力突出者收入上不封顶 2、单双轮休，法定节假日正常休假 3、工作时间：8:30-12:0014:00-18:00 [招聘要求]： 1、年龄22-40岁，高中及以上学历，有电销、面销或业务拓展经验者优先考虑 2、认同岗位工作模式，具备良好的抗压能力 3、条件优异者可适当放宽要求 4、踏实肯干，有强烈挣钱意愿

邓县罗庄镇一农庄高薪找炒菜师傅:联系人《任总》

招聘 邓州区域 湍北，东正：颐和府，颐和原著，应公司发展需要，现招以下人员： ( 一)，保洁2名， 要求：身体健康，52岁以下，有责任心。 (二)：水电工2名： 要求：50岁以下身体健康，有证，有同等岗位工作经验的优先。 工资待遇：底薪+餐补+4天月度公休+全勤奖+节假日另外补助。 程女士：

电工，弱电安防

【年前短期工➕日薪2⃣4⃣0⃣左右➕半月发薪一次➕不卡纹身烟疤 南阳上市快递公司招聘年前短期工 岗位【一】装卸 主要负责：大中型快递装卸车，拉地牛 工资：2⃣4⃣0⃣日薪左右， 底薪（88元/天）➕计吨（17.4元-17.9元/吨） ⚠以上岗位 ⏰上班时间：19.00--7.00（前后会有浮动） 薪资发放：半个月发放 1.1-1.15 ，发放 1.16-1.31 ，发放 2.1-2.15 ，发放 2.16-2.28， 发放 ⚠特别注意：装卸底薪需满足日操作8吨，方可正常算薪 ❗要求：只要20--48岁，，做，本人案底，征信不良等，需要试岗一整晚～ 电话☎

独树明天要替班师傅，

招聘：机械设计，电气工程师招聘 薪资：薪资面议 职位详情： 机械设计：招聘2人，大专以上学历，机械相关专业毕业，会二维三维制图，工资面议 业务经理/业务员：招聘3人，男女不限，有一年以上机械类产品销售经验，年龄20-50岁，工资底薪3000+提成，有涂装行业销售经验薪资另议 普工（机械安装工）：招聘10人，，要求吃苦耐劳，身体健康，服从领导安排，会电焊，年龄25-55岁，薪资面议 电气工程师：招聘1人，要求专科以上学历，懂PLC编程，，年龄25-55岁，薪资面议

【国企合作平台·实力共赢未来】 湖北车位管家科技有限公司 诚聘精英 --- 我们是谁？ 湖北车位管家科技有限公司，是中铁十八局集团指定合作销售，专注地下车位资产运营与管理，以国企品质背书、市场化创新模式，打造车位资产价值提升的领先平台。我们整合资源、优化服务，为业主与投资者提供专业化、全周期的车位解决方案。 为什么选择我们？ 国企战略合作：依托中铁十八局的品牌实力与项目资源，业务稳健可持续； 蓝海市场赛道：聚焦车位资产赛道，市场潜力巨大，成长空间广阔； 专业赋能体系：提供系统培训、资源支持与成熟方法论，助你快速成长； 共赢激励机制：具有竞争力的薪酬架构（底薪+提成+奖金）及晋升通道。 --- 招聘岗位 1.车位销售金融顾问（10名） ·负责车位项目的客户开拓、销售谈判及签约服务； ·维护客户关系，挖掘长期价值； ·有房地产、汽车、金融销售经验者优先。 2.团队经理（3名） 负责团队人员的业绩开发及客户维护，建立渠道网络； ·策划渠道合作方案，达成资源整合目标； ·具备渠道资源或大客户经验者优先。 3.市场策划专员（2名） ·撰写项目推广内容，策划线下活动与线上营销； ·分析市场数据，辅助销售策略优化； ·擅长文案、新媒体运营或活动策划者优先。 4.客服专员（12名） ·负责客户咨询、合同跟进及售后支持； ·协调处理客户需求，提升服务体验； ·耐心细致，有客户服务或行政经验者优先。 --- 我们需要这样的你： ·热爱销售，目标感强，敢于挑战高薪； ·具备良好沟通能力与团队协作精神； ·对资产运营、房地产或金融领域有兴趣者加分。 --- 我们提供： ·薪资：底薪4000-6000元+高额提成（行业领先比例）+绩效奖金； ·福利：社保、带薪培训、节日福利、团建活动、年度旅游； ·发展：管理岗内部竞聘、项目合伙人机会、中铁生态圈资源联动。 --- 加入我们，一起做“车位资产的价值管家” 期待与您携手，成就自己，共享发展红利！ 办公地址：武汉市武昌区积玉桥.火凤国际中心

找聘职位，营销主管 岗位职责 1，负责店铺的日常运营基本维护编辑，产品上下架，产品描述等。 2，负责店铺整体规划和运营管理。 3，负责店铺的优化和关键词。 4，定期对店铺及产品访问量，收藏量，转化率进行数据分析。 5，定期策划店铺活动，提高店铺名气，聚集流量和人气。 6，打造爆款商品并提出具体建议，执行实施。 岗位需求 1，有淘宝，阿里巴巴，天猫，拼多多工作经验的优先。 2，具有一定数据分析能力。 3，有耐心，细心，工作积极主动。 4，能优化直通车，引力魔方，万相台灯软件，并懂得付费推广的基本原理 5，文案描述能力，有扎实的基础运营能力

深圳工厂急招招聘 1.排牙技工 2.车托技工 3.活动修模技工 4.3d设计技工 5.质检（驻上海）、3d设计组长（驻上海） 6.外贸义齿销售/经理 7.国内业务员/经理（上海、厦门、泉州、西安、成都、深圳、杭州） 公司地址深圳龙岗坂田，联系电话：（同步）

乡镇屋顶光伏业务对接，挖掘潜在客户，对接施工进度

18至40岁，沟通能力强

岗位职责：整体统筹销售业务的开展与管理 任职要求：具备汽车行业的团队或项目管理背景 岗位福利：五险一金，节日福利等

工作周期：3个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-09 任职要求： 1：学历不限，经验不限，工作轻松，从不加班 2：工作时间早9:00，其余时间弹性自由全职兼职都可以 3：底薪4000-8000+高额提成+永久分润，公司扶持，个人提点，成熟之后都有利润分成 工作内容： 不需要地推，不需要自行开发客户，工作安排自由。 公司氛围轻松，无工作压力，定期组织聚餐团建，提供下午茶及小零食，欢迎有才能的人士加入我们团队，助你实现理想发展

岗位职责: 1.负责不锈钢铁艺金属制品车间的日常运营与现场监管 2.保障生产流程有序进行，快速响应并处理生产过程中的异常情况 3.提高团队协作效能，持续改进作业流程 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员高效互动 2.具备抗压能力，确保各项工作按时保质完成 3.拥有团队意识，能快速适应环境并积极参与团队协作

职位详情 退伍军人——优先考虑 篮球爱好者————优先考虑 优秀学生干部————优先考虑 您关心的： 1、没有压力的工作缺乏挑战，但我们绝不会无限度压榨，不提倡无效加班至深夜； 2、团队氛围轻松透明，可直呼上级名字无需拘礼，允许善意调侃管理者，杜绝背后议论、破坏团结的行为，我们倾向与简单真诚的人共事，始终坚持打造高凝聚力产品团队。 薪资待遇： 1.试用期一个月，综合收入5000元（基本工资4200+全勤+补贴+绩效奖金）+提成+五险一金+提供住宿+晋升通道＝转正后月收入8000-12000元，同时为员工配备免费公寓住宿 其他福利：年终奖金、端午节、中秋节、春节等传统节日礼品发放，公司每年组织春秋两季员工出游，享受带薪年假等相关假期 2.福利包含：餐费补助、交通补贴、节日福利、带薪休假、五险一金、弹性工作制、年度健康体检、冬夏冷暖补贴、生日关怀礼遇 3.住宿安排：公司统一提供免费住宿（小区环境优美，房间干净整洁） 4.多样化团队建设活动：员工生日庆祝、户外拓展、集体旅游、聚餐交流、KTV娱乐等 5.定期举办大型综合活动，如季度总结会、年终表彰大会等（设有丰厚年终奖励） 6.建立公开公平公正的晋升体系，为员工创造广阔成长空间 任职要求： 1.不限学历，但需具备较强学习能力；零经验亦可，配备专业主管进行一对一免费带薪培训 2.能接受短期出差者优先，独立性佳，具备良好环境适应力； 3.具备较强的自我管理与自律能力，善于复盘反思并优化工作方法； 4.具有团队协作精神，能吃苦耐劳，积极进取；工作时间上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，未来有机会参与公司核心议题讨论，发挥关键作用 在你所处的岗位上，将实现高效成长。 我们共同的目标是：亲手让手中的事业越做越大。 若您有意加入，请发送个人简历及应聘岗位信息至我们，有助于我们更快速全面地了解您。 如果你心怀热忱，渴望能力绽放，希望在创业型平台实现自我价值，欢迎加入我们！

1.与公司总经理协同规划整体销售战略 依据公司发展战略、市场动态及行业竞争态势，制定涵盖全部艾制品品类的年度及中长期销售目标 2.统筹销售团队日常运作，推动销售任务落地执行 带领团队达成每月既定销售指标 主导全国或区域营销活动与促销政策实施，确保信息高效传达至终端并提升活动执行成效 3.聚焦核心大客户的战略管理与服务维护 深化客户合作关系，提供个性化解决方案，持续拓展合作范围与合作层级 4.定期跟踪并分析关键销售数据指标 5.实时监控各团队、区域及产品线的目标完成情况，及时识别执行偏差并落实改进举措 6.具备优秀的沟通与谈判技巧，对内整合资源协同推进，对外赢得客户及合作伙伴信任

工作内容 1、参与产品开发全流程，主导需求调研、方案设计及版本迭代，确保产品满足市场实际需求； 2、制定产品实施计划，统筹协调多方资源，保障项目按节点顺利执行； 3、与行业相关方保持密切沟通，收集使用反馈，持续提升产品功能与体验。 任职要求 1、具备较强的业务洞察与逻辑分析能力，能从复杂场景中准确识别核心需求； 2、拥有良好的沟通协作能力，能够跨部门协同推进项目落地； 3、熟悉各类布料特性，可准确区分不同材质类型； 4、统招本科及以上学历，年龄30周岁以下； 5、持有驾照并有2年以上实际驾驶经验； 注：本岗位不涉及销售工作

招聘岗位:机加工程师 工作内容:负责机加工工艺设计，现场技术指导，根据图纸材制定计划 任职要求:有机加工工作经验和相关技术管理经验

岗位职责: 1.负责城市范围内新药事业部的日常运营与管理，保障各项业务目标顺利达成 2.带领团队推进区域内的销售提升及市场扩展工作 3.策划并落实区域发展战略，持续优化业务运作流程 任职要求： 1.具备优秀的领导力与团队管理经验，能有效激励团队完成业绩指标 2.具有较强的商业敏感度与市场研判能力，可精准制定市场应对策略 3.善于与团队成员及合作方建立长期稳定的合作关系，促进业务协同发展

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