主要职责： 行政管理：统筹公司日常行政工作，涵盖办公用品的采购与管理、资产登记维护、环境卫生监督及安全防范等相关事务。 制度建设：制定并优化公司行政管理相关的制度、流程与标准规范，并推动落实与监督检查。 会议组织与协调：承担公司各类会议的前期准备、现场协调及会后纪要整理，保障会议顺利高效开展。 公关外联：对接政府单位、行业协会及外部合作机构，维护良好关系，促进交流与协作。 团队建设与企业文化：策划并实施员工培训计划及企业文化活动，提升团队归属感与凝聚力，推动企业价值观落地。 危机管理：针对突发情况及时响应，制定应急方案，有效控制风险，保障公司正常运转。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历，管理学、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验：具备5年以上行政或相关领域工作经验，有房地产开发行业从业经历者更优。 专业技能：具有较强的组织协调、沟通表达和问题处理能力；熟练使用办公软件（如Office套件）及常用行政管理系统。 个人素质：工作认真负责，关注细节，抗压能力强，富有团队协作意识和领导能力。 具备一定文字写作能力，退伍军人可优先录用。 加微信请备注姓名+应聘岗位

主要职责： 行政管理：统筹公司日常行政事务，涵盖办公用品采购与管理、资产登记维护、环境保洁及安全防范等工作。 制度建设：制定并优化公司行政管理相关的制度、流程与标准，并推动落实与监督检查。 会议组织与协调：牵头完成各类会议的前期准备、现场安排及会后纪要整理，保障会议高效顺畅开展。 公关外联：代表企业对接政府部门、行业协会及合作单位，维持良好外部关系，促进交流合作。 团队建设与企业文化：策划并实施员工培训和团队活动，提升团队协作氛围，推动企业文化的落地与传承。 危机管理：针对突发情况及时响应，拟定应急方案，妥善处理风险事件，保障公司正常运转。 任职要求： 教育背景：管理学、行政管理、工商管理等相关专业背景者优先考虑。 工作经验：需具备5年以上行政或相关领域工作经验，有房地产开发行业从业经历者更优。 专业技能：具有较强的组织协调、沟通表达与问题应对能力；熟练使用办公软件（如Office系列）及行政管理系统工具。 个人素质：工作踏实认真，关注细节，抗压能力强，具备优秀的团队协作意识与管理领导能力。

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理及系统维护等工作。 2. 协助主管完成各类工作任务，如会议安排、文件流转与审批跟进等事宜。 3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动，提供全面的行政支持服务。 4. 承担公司各职能部门间的联络与信息传递，确保沟通顺畅高效。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与执行能力，能迅速应对并处理突发情况。 2. 拥有优秀的沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度。 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握文档管理及信息发布相关技能。 4. 具备较强的学习能力和适应性，工作认真负责，服务意识强。

主要职责： 行政管理：统筹公司日常行政事务，涵盖办公用品采购与管理、资产维护、环境保洁、安全防范等工作。 制度建设：制定并优化公司行政管理相关的制度、流程与标准，并推动落实与监督检查。 会议组织与协调：负责各类公司会议的前期准备、现场安排及会后纪要整理，保障会议高效顺畅开展。 公关外联：代表企业对接政府部门、行业协会及合作单位，维护良好外部关系，促进交流合作。 团队建设与企业文化：策划并实施员工培训及团队活动，提升团队协作氛围，推动企业文化的落地与传承。 危机管理：针对突发情况及时响应，拟定应急方案，妥善处理风险事件，保障公司正常运营。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历，管理学、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验：具备5年以上行政或相关领域工作经验，有房地产开发行业从业经历者更优。 专业技能：具有较强的组织协调、沟通表达和问题应对能力；熟练使用办公软件（如Office系列）及行政类应用系统。 个人素质：工作踏实认真，关注细节，抗压能力强，具备优秀的团队协作意识与管理潜力。 具备一定文字撰写能力，退伍军人优先录用。

岗位职责： 1、人才培养：制定培养路径规划，组织实施培养方案，并对培养过程进行全流程跟进； 2、人才梯队搭建：开展部门人才梯队构建，推进人才池的建立与维护； 3、绩效管理：设计员工奖金方案，开展数据分析并推动方案落地执行； 4、员工关系：落实员工关怀举措，推动团队文化建设与文化氛围营造； 5、人事管理：统筹部门人事事务，梳理并制定标准化流程，负责人员转正、在岗管理及干部管理等工作。

主要职责： 行政管理：统筹公司日常行政事务，涵盖办公用品采购与管理、资产盘点、环境维护、安全巡查等相关工作。 制度建设：健全公司行政管理体系，制定并优化相关制度、流程与标准规范，并推动落实与监督执行。 会议组织与协调：负责各类会议的会前准备、会中支持及会后纪要整理，保障会议高效顺畅开展。 公关外联：对接政府单位、行业协会及外部合作机构，维护良好公共关系，促进交流合作。 团队建设与企业文化：策划并组织实施员工培训、团建活动及文化宣导，提升团队归属感与企业认同感。 危机管理：针对突发情况及时响应，制定应急方案，有效控制和化解运营中的潜在风险。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历，管理学、行政管理、工商管理等专业优先考虑。 工作经验：具备5年以上行政或相关领域工作经验，有房地产开发行业从业经历者更优。 专业技能：具有较强的组织协调、沟通应变与问题处理能力；熟练使用办公软件（如Office系列）及行政管理系统工具。 个人素质：工作踏实认真，责任心强，关注细节，抗压能力强，具备良好的协作意识与团队领导能力。 具备一定文字撰写能力，退伍军人优先录用。 加微信请备注姓名+应聘岗位

岗位职责 1、参与公司行政管理制度、流程及标准的制定与优化，推进行政工作向规范化、标准化和高效化发展。监督制度执行过程，收集反馈并提出改进建议，确保各项制度切实落地实施。 2、统筹管理公司日常行政事务，涵盖办公用品的采购与调配、固定资产的登记与维护、公务车辆的调度与运维、办公场所环境的日常维护等工作。 3、负责公司各类会议及活动的筹备与组织，提供全流程会务支持，保障会议及活动有序开展。 文件资料管理： 4、负责办公设施的运行管理，以及办公区域的绿化、美化与清洁管理工作，打造整洁、宜人的办公氛围。定期检查环境卫生状况，确保办公空间始终保持良好状态。 5、保持与政府相关职能部门的有效沟通，及时获取并传递政策法规信息，协助公司合规运营。 6、策划并实施企业文化建设方案，组织开展文化庆典、员工关怀活动、团队拓展等项目，提升员工归属感与团队凝聚力。 任职要求 1、本科及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业优先，年龄37周岁以下，具备5年以上行政管理岗位工作经验，具有知名制造企业行政管理背景者优先；熟悉企业行政运作体系，具备出色的组织协调与沟通能力。 2、熟练操作常用办公软件，具备扎实的公文写作功底。 3、工作严谨细致、积极主动，责任心强，能适应高强度工作节奏，具备良好的团队合作意识，恪守职业操守，品行端正。

岗位内容： 1. 建立并优化企业管理制度与运作流程，提升整体运营效率。 2. 负责公司日常行政事务管理，涵盖企业文化塑造、办公环境维护等方面。 3. 策划并实施各类员工活动与培训项目，推动人才发展与团队凝聚力提升。 4. 识别并处理各类管理问题，提出有效改进方案，助力管理水平提升。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与管理能力，能够有效带领团队开展工作。 2. 准确理解公司发展战略，关注执行细节与服务品质。 3. 拥有一定创新思维与市场敏感度，能及时捕捉行业动态与发展趋势。 4. 大专及以上学历，具备2年以上行政管理工作经验或相关领域从业经历者优先。

具备良好的沟通协调与语言表达能力 南阳启泰制药有限公司创新药物工业园项目坐落于南阳市化工产业集聚区天山路，占地260亩，总投资7亿元，系南阳市2020年首批重点建设项目、河南省2021年新兴产业链重点工程。项目全面投产后，将发展为河南省规模最大的原料药及医药化工中间体生产企业，预计年产值达17亿元，实现利税3亿元，带动就业超500人。 企业地址：河南省南阳市官庄工区化工产业集聚区天山路。 公司配备员工公寓与食堂，提供食宿，入职即办理五险一金，享有婚假、产假等各类带薪休假待遇。 工作时间实行上六休一，周日休息，每日工作7.5小时，享受国家法定节假日

物流公司直招｜中长途 & 省内双线纯司机 免费提供 4.2 米新能源厢货车，不租车、不买车、不交押金、不装卸，专人派单，需到郑州统一领车。 【岗位职责】 负责 4.2 米货车货物运输，运送日用百货、零食快消、酒水饮料、蔬菜水果、家电电器等； 主要跑河南周边、江浙沪中长途和省内双路线，可接受省内外出车，能吃苦耐劳即可。 【薪资福利】 薪资日结，综合工资 7000-13000 元 / 月，多劳多得。 【职位要求】 22-50 周岁，持 C1 驾照，2 年以上驾龄； 能吃苦耐劳、服从调度，有无经验均可，不限学历。 【工作时间】 全职、短期工均可，月休 2 天，车辆可开回家； 具体班次面议。

南阳市邓州市招吊顶、装修木工

夏集镇赵裴路招聘吊顶工和木工各两名，工作地点在南阳。

招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

生产汽车家具边框汽车锂电池底盘企业（订单充足加班多）部分岗位长白班！焊接岗位，机器人焊接，人工辅助上下料。

服务部门

听安排，会开车，可接受出差，做好老板安排的工作即可

公司制度执行，项目申报，人员招聘

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等日常管理工作 2. 组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设工作，提升内部协同效率与员工归属感 3. 制定并执行行政预算，管控采购、物业、后勤服务等成本，确保资源合理高效使用 4. 管理行政团队，指导培训下属，推动流程标准化与服务专业化 5. 对接政府、物业、供应商等外部单位，维护良好合作关系，保障公司运营支持顺畅 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

一、招聘岗位 办公室主任 1 名 二、任职要求 - ，形象气质佳，待人亲和、沟通能力强 - 学历要求：大学专科及以上学历，综合素质优秀 - 技能要求：熟练使用手机、电脑进行短视频拍摄、剪辑、简单文案排版，能独立完成日常宣传素材制作 - 具备条件：持有C1及以上驾照，熟练驾驶，日常可独立出车办事 - 能力素养：熟悉办公室日常行政管理工作，做事细心严谨、责任心强，具备良好的统筹协调、接待沟通、团队协作能力，有相关工作经验者优先 三、岗位职责 - 负责公司日常行政、办公统筹、文件整理、会议对接、接待外联等办公室全盘工作 - 负责公司日常短视频拍摄、剪辑、宣传素材制作，配合品牌宣传、日常推广工作 - 负责日常公务出行、外勤对接、车辆使用及相关事务安排 - 协助领导做好各项事务安排、进度跟进、台账整理及日常后勤管理工作 - 完成领导交办的其他临时性工作 四、薪资福利 薪资面议（根据个人能力及工作经验定岗定薪），待遇优厚，工作环境轻松稳定、长期稳定发展平台。

招聘前台人事2名，工作轻松简单，无需经验！ 薪资待遇：3500无责底薪＋提成 综合薪资4k-6k上不封顶！ 中午十二点到晚上八点 月休四天 自由调休 要求：长期稳定 有上进心 宝贝们：不用担心自己不会，会玩手机就行，工作简单！

【南阳本地日结兼职】 正文： 注册京东闲鱼新店铺 不用自己操作，专人全程操作，人到场坐着等待即可 工作时长：8小时 中午免费管饭 薪资：单人130元，完工现金日结，当场给钱 零投资｜不用垫资 ️做完统一注销店铺，对个人征信、身份无任何影响

诚聘助理，需具备较强学习能力（新能源汽车领域）， 有PPT制作及文档方案撰写经验， 表达流畅，形象气质良好。

职位：产品专员（无责底薪3500+包住） 薪资待遇：只讲真实收入。 1. 无责任底薪3500 +（500-10000提成）+周奖励+月奖励+多项节日福利；收入上不封顶，月入过万很常见，业绩优异者享额外奖金激励。 2. 公司提供免费住宿，配套完善，居住舒适，全天候热水供应，全屋覆盖WiFi，水电费用均由公司承担。 3. 免费参加系统培训，入职即享专业岗前指导，安排主管全程一对一辅导带教。 每年组织两至三次全国范围的公费旅游与交流学习活动。 4. 定期发放各类福利品，适时组织团队聚餐、户外拓展训练、生日庆祝会等丰富活动。 晋升机制： 汇聚一群年轻有活力的销售精英，携手共创事业，表现突出者可快速晋升管理岗位。收获一份稳定且高回报的职业发展路径。 岗位职责： 一. 不设经验门槛，不限学历背景，欢迎应届生加入，退役军人优先考虑。 二. 具备良好的服务意识、文字表达能力及工作态度，富有责任心，能适应高强度工作节奏。 三. 遵守公司管理制度，积极进取，充满热情，具备创业心态。 工作时间：早八晚六，周末及法定节假日正常休假。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应协作性办公环境

河南叮当牛食品有限公司成立于2005年，坐落于中国食品名城——漯河，总投资近3亿元，是中部地区规模领先的蛋白饮料生产基地。公司配备无菌冷灌钻石包、苗条砖、小方砖以及PET、PE、易拉罐、自立袋等全自动生产线共14条，建有全自动智能分区立体仓库，具备完善的产品质量追溯体系和“王跃仝工匠实验室”，工厂综合日产能超600吨，年产值可达20亿元。 企业先后荣获“国家高新技术企业”“农业产业化重点龙头企业”“河南省著名商标”“漯河市市长质量奖”等多项荣誉，并通过HACCP认证，已成为沃尔玛(中国)、三只松鼠、圣牧、西麦等品牌的指定合作工厂。 因业务拓展需要，现面向全国招聘大区经理（10名）。 岗位要求： 1、热爱健康饮品行业，认同长期发展理念，具备强烈的自我驱动力与持续学习能力； 2、具备5年以上快消品销售及团队管理经验，熟悉省区或地区级乳饮市场运作，擅长制定营销方案并推动执行落地，对流通渠道、特通渠道、BC类商超、批发市场及新零售模式拥有成熟客户资源； 3、人脉广泛，具备丰富的招商经验和市场开拓能力，善于与团队成员及客户高效沟通协作，具备渠道规划与标杆市场打造实力； 4、每位大区经理负责2-4个地级市，年龄要求40岁以下，大专及以上学历，资源突出、能力优秀者条件可适度放宽。 我们提供： 1、强势品牌支撑，高品质高竞争力产品线，成熟可复制的营销体系； 2、广阔发展平台，灵活运营机制，助力实现职业抱负； 3、具有吸引力的薪酬待遇：大区经理年薪25万+； 4、全面福利保障：差旅补贴、油费补贴、节日福利、社会保险等一应俱全； 5、公平晋升机制：以业绩论英雄，凭能力定发展，每半年评估一次，能者上、平者让。 为梦想拼搏，为家庭奋斗，为国人健康饮水贡献力量！ 工作区域：安徽、江苏、湖北、湖南、江西等全国区域，根据候选人情况就近分配

岗位职责： 1、带领电销团队完成业绩目标； 2、在南阳有创业心态，追求高收入与发展空间 任职要求： 1、品德端正，沟通能力强，具备一定的团队管理经验； 2、不设学历门槛，只要肯干、渴望增收； 3、积极进取，目标感强，执行力出色 福利待遇： 1. 底薪+提成； 2. 晋升机制明确； 3. 团队氛围融洽，定期组织团建活动：如户外拓展、旅游等

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务管理，保障办公场所整洁、安全及有序运行； 2、建立并持续优化行政工作流程，提高行政服务的效率与质量； 3、统筹固定资产及低值易耗品的采购与管理，合理控制行政支出； 4、策划并执行内部会议与员工活动，提供会务支持，如场地安排、设备准备等； 5、对接外部单位，如物业、供应商等，维护良好的合作关系，确保后勤保障顺畅。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上行政管理工作经验，有医药行业从业经历者优先； 3、具有较强的组织协调能力与团队管理能力； 4、熟练操作Office办公软件，具备一定的数据整理与分析技能； 5、工作认真负责，细心踏实，具备优秀的沟通技巧和服务意识。

薪资待遇 1.薪资结构：基本工资+项目开发提成+销售业绩提成+团队领导佣金+管理绩效奖金 2.福利保障：月基本工资≥5000元+差旅费用补贴 3.年度综合收入：18万～45万元/年 岗位发展潜力 1.处于新能源产业高速发展期（聚焦锂电池领域） 2.所属企业为具备预上市资质的品牌公司（总部位于广东） 3.个人年收入超越行业内95%从业者（≥30万元/年） 4.设立九级晋升成长路径（专属种子团队培养体系） 5.免费提供上岗前系统化专业培训（集中训练营模式） 表现突出者可独立负责多个省区运营（晋升为合伙人） 岗位职责 1.负责公司指定区域（城市及乡镇）独家合伙人的招商拓展工作； 2.完成每月或每季度下达的最低销售业绩目标； 3.对区域内合伙门店的经营业绩进行帮扶指导与专业督导； 4.策划并执行团队日常销售推广活动，提升整体销售额； 5.分析乡镇合伙人门店所在市场的竞品动态并制定应对策略； 任职要求 1.不限年龄、户籍、性别，有销售从业经历者优先考虑； 2.渴望挑战高目标，追求高收入，具备实现年薪百万的进取心； 3.中专及以上学历，熟练操作常用办公软件者更佳； 4.自我驱动能力强，具备自我管理意识，有团队管理背景者优先； 5.可接受市内频繁出差，自带交通工具者优先录用； 6.拥有电动车或锂电池相关行业销售经验者尤为适合；

1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理、会议组织及来访接待等事务。 3. 熟悉常用办公软件及设备的操作与使用。 4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力。 5. 工作细致、踏实稳重，责任心强，富有团队合作意识。 6. 具有同类岗位工作经验者优先考虑。 上班时间：上午8：10—12：00 下午2：30—5：30

一、岗位职责： 1：主要负责人员招聘、面试安排以及员工入离职手续的办理。 2：负责人事档案、劳动合同管理及考勤数据统计。 3：协助各部门开展日常行政事务工作。 职位要求： 1. 年龄22-30周岁，大专学历，熟练操作各类办公软件，具备人事相关工作经验。 2. 工作态度认真，踏实肯干，具备较强的责任意识。 工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:30。每周固定休息一天，轮休制（周六或周日）。