招聘：人事主管（节日福利+免费培训）薪资：3000-8000元/月职位描述：1、负责公司内部人员招聘工作；2、负责公司员工入职离职档案工作；3、负责公司人员考勤制作；4、负责公司日常行政办公工作；5、独立完成招聘工作，员工面试，熟悉各大招聘软件。薪资3000加提成（具体提成面谈）月休4天调休。冬季上班时间8：50-17:30 休息1个小时岗位要求：1、21-30岁，口齿伶俐，富有感染力，需要有1年招聘专员工作经验；2、对工作有较高的热情，有责任感，细心有团队精神；3、具有良好的应变能力和承压能力。

要有管理经验

招聘：人事经理（节日福利+内容简单）薪资：2500-4000元/月岗位职责：1.负责公司人力资源工作的规划建立，执行招聘；2.负责公司员工入职，调岗，离职等；3.负责公司销售合同等文件资料整理，归类和保管；4.负责统计销售数据 业绩并及时上报领导；5.业务员提供的订单组织发货，填写单据、打印等等。任职要求：1.具备优秀的人际沟通、组织协调及解决问题的能力；2. 工作认真负责，有强烈的责任心和敬业精神。

需要有较好的沟通能力，负责人员招聘及面试。

招聘：人力资源主管薪资：3000-6000元/月公司日常行政，档案管理，日常接待，公司物资的出入库，领用管理工作。

经理两名

招聘：人力资源主管薪资：面议身体健康，人力资源或行政管理大专及以上学历。主管公司人力资源招聘，人力资源考评，绩效管理等。有意向请投递简历，我们会尽快联系您！

招聘：人事经理（节日福利+各种补贴）薪资：3000-8000元/月工作内容：1、负责人力资源成本的管控，确保成本效益大化；2、执行招聘流程，包括筛选简历、组织面试及员工入职；3、管理员工配置，优化团队结构，提升团队效能。岗位要求：1、具备人力资源或管理类相关专业知识；2、熟悉人力资源管理流程及相关法律法规；3、具有良好的沟通能力和团队协作精神。

招聘：人事经理（节日福利+朝九晚六）薪资：3000-8000元/月岗位职责:通过各大、自媒体平台发布招聘信息,通过环境、待遇等招聘公司所需岗位，预约面试，接待并为合适人选办理入职。任职要求:1、16-32周岁，形象端庄大方；2、有良好沟通力和较高的情商；3、有人力资源方面或销售相关。工作时间：9.00-12.00 13.00-18.00

招聘：人力资源主管薪资：5000-6500元1.全面负责公司事基本工作 2.熟知人力资源六大模块 3.可参与公司中高层管理决策会议 4.对公司的人事制度的合理性有独特的见解及企业文化的简历

南阳市卧龙区招给水外包，有4栋楼

工厂直招，无黑中介年近单量巨增急招@白班28一小时280/天@夜班30一小时300/天保底工资8000—9500元¥入职奖金：打卡45天奖金8000元@包吃包住，路费全额报销@宿舍4–6人间，免费网络使用，空调，洗衣机，热水器@提供夫妻房，在外住宿补贴500/月，厂区在江苏无锡，外地来全额报销路费招聘要求：男16—53周岁，女16—50周岁，

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★国企单位新增巨量任务，需招100余工人，涉及多个级别和工种——先期面向社会诚聘管理人员数名●项目经理:2名;●人事经理4名;●人力专员10名●驻场干部4名;●资料员5名;电工，运行，检修100人报名电话:

招聘：部门主管薪资：0.8-1万对工作有负责心、学习力强、热爱工作、正能量、积极向上、服从公司、团队的管理。简历投递后，请致电hr以完成完整报名流程。具体待遇与求职操作请沟通企业hr：

青羊区国企直签五险一金交通补贴餐补通讯补贴行政班双休全勤奖岗位职责：1.根据公司发展战略，协助制定人力资源战略规划;2.整合区域内资源力量，多渠道为公司招聘合适的人才;3.组织开展培训与开发工作，协助全面负责公司人才梯队建设;4.协助制定公司的绩效考核和激励机制，提高整体绩效水平;5.负责动态优化薪酬体系，负责工资审核工作；6.提高公司规范化管理水平，制订并监督执行人力资源管理相关规章制度、工作流程等；7.协助推动公司价值观的传承与落地，协助举办各类团队活动，增强团队凝聚力。任职要求：1.3年以上同岗位工作经验；2.本科以上学历;3.具备人力资源有关证书优先考虑；4.熟悉劳动法律法规，具备较强的法律意识;5.具备较强的沟通、领导、决策能力;6.有责任心，抗压能力强，能吃苦耐劳，工作执行力强。

招聘：招聘人事部经理一名薪资：面议负责行政人事管理，公司制度的制定及实施及老板安排的其他事务

主要工作内容，为公司招贤纳士；新老员工的业务能力培养，具有凝聚力及协调能力！能外地出差者优先录用。

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大专以上学历，三到五年工作经验，有销售管理经验优先

面向中小企业开发光伏电站，有相关资源者优先

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工作轻松8小时人事/招聘专员月薪5000-12000【工作内容】在平台上发布招聘信息；从自有的简历库里筛选求职者，用微信或电话联系候选人，安排人们面试，促成候选人入职后、能获得高额提成。【任职要求】大专及以上学历；普通话熟练，具备良好的沟通能力；愿意多学习、不懂就问；有人力资源行业经验更好，没有也可以培训。【薪资待遇】综合薪资5000-12000/月，上不封顶。有年终奖、项目奖金、优秀员工奖励，节假日福利。职业发展空间大，岗位晋升机制完善。工作时间8小时制，周末休息。入职前提供全面专业培训，之后定期进行业绩提升培训。工作地点在商务办公大楼内，环境好，有中央空调、冬暖夏凉，提供纯净水饮用。

海风商贸有限公司南阳全城热招人事 多名要求：善于沟通交流，性格开朗薪资待遇：保底5000 上不封顶上班时间8:30-12:00 13:00-17:30客服人员（20名）要求：会电脑打字薪资待遇：5000-10000 上不封顶上班时间8:30-12:00 13:00-17:30以上岗位月休三天。工作氛围轻松+现金奖励+老板事少有无经验均可地址：河南省 南阳市 宛城区 范蠡东路 宏江升龙苑商务楼6号楼1单元1508室电话:

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南阳源城人力内部招聘“招聘专员”10名要求25-40周岁，性格开朗每天7-7.5小时，月休4天无责底薪2500提成！试用期1-2月。 福利餐补，每月1~2次团建。工作内容每天在抖音，微信平台发布招聘。负责协助进行人员招聘工作，包括招聘流程地址：南新路赵营社区路西100米

招聘：人事助理（节日福利+免费培训）薪资：2000-3000元/月岗位职责：1. 负责公司内部各岗位的招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排等；2. 与相关部门合作，分析招聘需求，制定并执行招聘计划；3. 维护并拓展招聘渠道，提高招聘效率；4. 跟踪并评估招聘效果，持续优化招聘流程。任职要求：1. 熟悉各种招聘渠道和招聘技巧；2. 具备良好的沟通能力和团队协作精神；3. 有责任心，细致认真，具备数据分析能力。