岗位职责： 1.独立完成医院内外账全套账务处理，整理日常收支凭证、核对往来账目，确保账务真实、准确、完整，符合民营医疗行业财务规范； 2.负责医院员工社保基数调整及月度申报缴纳工作，及时处理社保相关异动问题； 3.按时完成医院各类税务申报工作（增值税、个税、企业所得税等），做好税务资料整理与归档，把控税务风险； 4.定期编制医院财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），为医院经营决策提供准确的财务数据支持； 5.整理装订财务凭证、账簿、报表等档案，做好财务资料的保管与交接； 6.配合医院完成各类财务核查、审计工作，对接银行、税务、社保等相关部门； 7.完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业，持有初级及以上会计专业技术资格证书； 2.2 年及以上财务会计工作经验，有民营医院 / 医疗行业财务工作经验者优先，熟练掌握内外账处理全流程； 3.熟悉社保申报、各类税务申报流程及相关政策，能独立完成报税工作，了解民营医疗行业相关财税法规； 4.熟练使用金蝶等财务软件，精通 Excel、Word 等办公软件（数据透视表、函数等常用功能）； 5.工作细心严谨、责任心强，具备良好的数据分析能力、沟通协调能力，有良好的职业操守和保密意识； 6.能独立完成账务及报表编制工作，抗压能力强，适应民营医院的工作节奏； 7.身体健康，无不良财务工作记录。 具体薪资待遇面议（根据经验能力定薪） 年后到岗

负责公司财务处理，录入电脑账目，管理库存记录

岗位内容： 1. 负责公司日常财务运营，涵盖收入支出管控、费用审核及财务报表编制等工作； 2. 参与年度预算编制与财务数据分析，提出切实可行的优化建议与解决方案； 3. 建立并持续优化财务管理体系，保障学校财务管理合规，有效防范财务风险。 任职要求： 1. 本科及以上学历，会计、财务或相关专业背景； 2. 对教育行业有热情，有意向投身教学工作者优先考虑； 3. 具备三年以上财务相关工作经验者优先； 4. 熟悉国家税务法规及海关相关规定，精通财务核算与成本控制方法； 5. 具有良好的团队合作意识和抗压能力，具备较强的沟通协调能力与组织管理能力；

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2. 开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5. 参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4. 积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

现场出纳， 工作时间早9点晚5点

有内部会计经验，，有文员经验，服从安排！

岗位职责： 1. 负责账务核算、发票开具与管理、纳税申报、税务对接、工商年报等； 2. 负责公司内账核算； 3.完成领导安排的其他财务相关工作。 任职要求： 1. 会计相关专业，持有会计相关证书。 2. 有独立处理内外账经验，熟悉一般纳税人账务与报税流程。 3. 熟练使用财务软件及办公软件，细心严谨，责任心强。 4. 有良好的沟通能力，能稳定长期工作。 工作时间 上午10点—下午6点（公司提供午餐） 薪资:5000+300全勤（管午饭）

任职资格： 1、会计相关专业，大专以上学历； 2、2年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先； 3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 5、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先； 6、具有良好的沟通能力； 7、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先考虑 工作内容：管理会计小组，拜访组内客户，维护老客户续费、转介绍客户、解答财税问题 职位要求：有会计经验、沟通能力强的优先 工作时间：8.00-12.00,14.00-18.00双休 法定假期全休+各种节假日福利+惊喜

职位详情 岗位职责： 1、负责日常账务处理及税务申报工作； 2、办理票据申领，发票的开具与保管； 3、开展财务数据的统计与核对工作； 4、提交并办理税务及银行相关资料； 5、协助完成财会文件的整理、归档与保管； 6、配合上级完成其他日常事务性任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，会计或财务管理相关专业； 2、具备2年以上出纳岗位工作经验； 3、熟练操作财务软件及Excel、Word等办公软件； 4、具备较强的独立工作与学习能力，态度认真，细致负责，积极主动； 5、具有良好职业道德，具备团队协作意识。

经验要求符合，性别不限，薪资待遇面谈

旺季招聘，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

招聘B2拉猪车司机多名要求:老手双证.听从指挥，能长期外地跑的，新手，没责任心，混日子的，三天打鱼两天晒网的勿扰！！！武陟三阳接车随时上车联系电话：

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐符合南北口味 【岗位职责】 啤酒厂区：有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在南京

焦作市中站区招会做水包沙的工人一名，家务活，一天280九个小时，有闲着的师傅了可以与我联系

焦作市解放区招安装工小工，260日结。年龄，18至50周岁。有车优先。油电车都可以。。不包吃住

【薪资待遇】 1、基础底薪3900+职级津贴1700+新人奖励1000-1万+转正补贴5200，综合薪资12-25k，每3个月一次调薪机会; 2、入职首年新人，享受新人保护最高10000元/月新人奖励; 3、高收入提成（5%-30%） 入职3个月均薪酬8K-10K 入职6个月均薪酬10-15K 【岗位要求】 1.大专以上学历，学信网可查询 2.年龄25-45岁，具有良好的沟通表达能力 3.有意愿考虑金融理财发展，不局限保险产品 4.有清晰的服务意识，深知服务的重要性 【工作内容】 1.通过企业微信，为银行存续客户提供资产续收、理财咨询、活动邀约等综合金融服务。 2.深度挖掘客户需求，为其定制涵盖证券、保险、贷款、车险等产品的资产配置方案。 3.协助举办高净值客户线下沙龙，负责邀约与客户关系维护，并提供专业的理赔支持。 4.产品线丰富，除金融产品外，亦涉及养老、医疗等板块，满足客户多元化需求。 一句话总结： 1.依托平安综合金融优势，下有保底，上不封顶 2.资源无需担心，无需陌拜 3.专属管辖区域保护，工作就在你家附近 4.清晰明确的晋升机制，有能者可以得到更多荣誉、机会 5.工作生活平衡，周末双休、节假日放假，享有五险一金，商业保险，年度旅游，团建。 工作地点： 天河区、海珠区、白云区、番禺区、花都区、黄埔区

周末双休，法定节假日休息! 不加班! 公司就在地铁旁边，通勤方便! 【岗位内容】 1. 根据公司提供的老客户资源，为客户提供专业全面，量身定做的投资和保险规划服务，包括保障，储蓄，投资，子女教育，退休养老规划等，为高净值客户提供资产配置和财富传承方案； 2. 熟悉掌握公司相关产品，挖掘客户需求，为客户提供专业建议，做好维护与后期服务，提升客户满意度。 3. 运用财富规划理念，为个人客户和企业客户提供寿险，财产险，银行理财存款，信用卡办理，养老嘉园等综合金融服务。 4. 维护老客户做好保全和服务工作，开发新单。 5. 不定期为公司招募或者推荐优秀人才。 【任职资格】 1. 专科及以上，25-45周岁。 2. 较强的沟通能力，性格坚韧能吃苦，适应能力强。 3. 抗压能力强，想挑战高薪职业，认可保险行业。 4. 团队配合度高，有组织管理能力。 【薪资和福利待遇】 1. 薪资包含：底薪+绩效+销售提成+人才补贴+管理津贴+推荐奖励，收入上不封顶! 业务员年薪15万 初级主管年薪40万 中级主管年薪100万 高阶主管年薪300万 2.完全透明公平公开的晋升体系，有能力者优先! 3.免费下午茶，团建，摄影培训，财富流活动，形象照拍摄，我们是高颜值团队! 4.每年提供2次省外旅游，每个月周边游，财富沙龙，茶楼私享会~ 5.上班时间：周一到周五8:30-17:00，双休，法定节假日，下班时间弹性自由安排。 想挑战高收入的，抓紧联系！！！

中国人寿 诚聘 项目咨询顾问 【任职要求】 年龄：24-50周岁 学历：大专及以上 要求：在深工作满1年 【工作内容】 1. 开拓企业团险业务，挖掘企业资源 2. 拓展企业财险、综合金融相关需求 3. 对接大型企业商务谈判，负责客户回访与维护 【业务范围】 团险 | 财险 | 个人寿险 | 综合金融服务 【薪资福利】 无责底薪+提成，轻松月入数万 大平台，发展空间广阔，期待你的加入！

需4年制全日制本科学历，国外学历不行。 主要工作内容负责中信银行储蓄卡客户提供存款，理财产品等线上远程服务。通知服务，室内办公不需要外出。 朝九晚六，周末双休。法定节假日休息，过年8-12天假期。 试用期底薪3200+绩效，综合薪资5000左右。转正之后底薪4100~4600+绩效，综合薪资6000-10000。 入职当月缴纳当地五险一金，带薪年假，团建。 面试定制行服 入职满两年可申请参加企业内部组织行编竞聘考试（全国网点均可选择）

薪资范围：12000-16000元/月 提成方式：销售额提成；+高额新人津贴奖金补贴：年终奖 职位详情 其他类型金融机构 资产/财富管理 对机构销售 对高净值客户销售 对普通个人客户销售 「做千万家庭的'养老财富守护者'」养老理财顾问热招中! 一，岗位职责-工作内容：你将在这里创造什么? 核心角色：家庭养老财富的"定制师"1。读懂每个家庭的"养老心愿" 深入聊聊客户的退休目标：是想住高端养老社区？还是给子女减轻负担？或是保持高质量消费？你要做的，是把这些心愿翻译成"可落地的财富方案"从养老年金险到目标基金，从短期储蓄到长期增值，让每个选择都贴合需求。 2。用专业打破"养老焦虑"你不必是"销售高手"但必须是"专业达人":解读养老政策(个税递延，第三支柱新规等)，让客户看懂国家给的"养老福利";分析产品特性(安全性，收益性，灵活性),用数据告诉客户"为什么这样规划更靠谱";跟踪市场动态，当利率波动，政策调整时，第一时间帮客户优化方案，让财富"抗住风浪". 3。成为客户的"长期伙伴" 定期回访，聊聊客户的健康变化，家庭需求，调整方案细节； 组织"养老沙龙"，邀请医生，养老社区专家一起答疑，让客户不止"有钱养老"，更懂"如何养老"; 二，任职要求-我们希望你是这样的人： 专科及以上学历，金融，保险，经济等专业优先(非专业但对养老金融有热情?我们也欢迎!); 1-3年金融行业经验，懂理财，懂保险者加分，应届生有相关实习经历也能投递； 嘴甜心细：能耐心听客户讲需求，也能把复杂的产品讲得像"聊家常"一样明白； 有"长期主义"心态：不追求短期成交，而是想真正帮客户解决养老问题。手持基金/证券/保险从业资格证，直接加分! 三、岗位福利 加入我们，你能收获什么? 薪资不设上限：基本工资(6k-10k)+高额提成(上不封顶)+新人津贴+年终奖金， 旅游奖励，季度团建，下午茶，水果点心，结交优秀同龄趣友。 周末双休，国家节假日不打卡，公司地铁站边上，通勤方便。 工作时间8:30-17:30 成熟顾问年薪轻松20W+，能力强者突破50W; 员工福利 商业五险一金 团建 资源投放 交通补助 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 (地铁旁双休)养老理财顾问 1.2-1.6万元

一、核心任职要求： 1. 学历与专业：本科及以上学历（必须持有初级会计师证）； 2. 工作经验：具备1年以上生产类企业审计经历，或3年以上财务领域相关从业背景； 3. 专业技能：精通Excel、Word等常用办公软件，具有较强的文字撰写与文档排版能力。 二、工作内容： 1. 独立开展审计证据的搜集与归集，完成基础性审计工作底稿的编制； 2. 协助拟定审计通知函、外部询证函、审计差异调整明细表等日常审计文件； 3. 准确简洁地整理会议纪要，并跟进会议决策事项的落实进度，保障信息传递准确及时； 4. 负责问题整改的跟踪及闭环管控工作。 三、岗位要求： 1. 核心素质（刚性条件）； 2. 对数据和文本具备敏锐度，责任心强，能高效处理重复性高、细节多的文书任务； 3. 具备良好的沟通协作能力，可顺畅推进跨部门联动； 4. 有意愿持续学习审计规范及相关财经政策，掌握基本财务理论知识。

1、审核费用报销单据的真实性、合理性及必要性，确保按时完成审核工作；熟悉各类费用报销流程，可为报销人员提供专业操作指导。 2、依据权责发生制原则，结合收入与费用相关数据，及时准确完成收入费用的核算入账工作； 3、构建多维度财务分析模型，定期编制并输出经营分析报告； 4、对异常财务指标开展深入根因分析，提出切实可行的决策支持建议； 5、参与业务部门盈利模式的规划，提供财务端的可行性测算支持； 6、协助开展年度全面预算编制，跟踪预算执行情况，及时发现偏差并发出预警； 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，年龄30岁以下 2. 财务会计类专业背景，具备相关职业资质，拥有3年会计岗位工作经验； 3. 有大中型企业财务工作经历者优先考虑； 薪酬福利: 4-5K （根据能力定薪） ，周末双休。 工作时间：8：30-12:00 14:30-18:30

岗位职责: 1. 为企业提供专业的财税咨询服务，协助解决财务管理和税务规划方面的实际问题； 2. 参与设计财税方案，优化企业财税管理流程，提升财税运作效率； 3. 协助开展税务规划工作，确保合法合规的前提下实现税费合理降低； 4. 承担财税相关文书处理任务，如税务申报、财务报表制作等； 5. 维系客户关系，提供高品质服务，提升客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1. 持有财税类相关专业证书，对财税工作具备较强兴趣； 2. 具备良好的沟通技巧和表达能力，能准确回应并解决客户需求； 3. 熟悉常用办公软件操作，具备高效完成日常工作的能力； 4. 遵守职业操守，为人正直诚信，工作认真负责； 5. 具备团队协作意识，能与同事紧密配合完成共同目标。

主要岗位职责： · 负责日常、周度及月度生产数据的采集、登记、核查与汇总工作（包括产量、工时、物料使用等情况）。 · 编制并报送各类生产统计报表，保障数据准确、及时、完整。 · 搭建并维护生产统计数据库，确保历史记录可查询、可追踪。 · 根据考勤信息、工时产出、计件标准等要素，精确计算一线生产人员的薪酬。 · 承担生产部门日常考勤管理，完成核对及异常情况处理（如请假、加班、缺勤等）。 · 与人力资源、财务部门协同对接，确保工资数据无误并按时发放。 · 协助生产主管进行初步生产计划安排及任务下达。 · 监控生产订单执行进度，及时反馈生产过程中的异常状况与制约环节。 · 负责生产相关资料的整理、归档与保存。 · 完成上级领导交办的其他临时性工作事项。 任职资格与要求： · 学历要求：大专及以上学历，统计学、会计学、财务管理、工业工程或相关专业者优先考虑。 · 经验要求：具有3年以上生产统计、工资核算或相关岗位工作经验，熟悉制造型企业生产运作流程。

成手会计，坐班会计，要求工作能力强，有经验，

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！带底薪保障！ 0成本创业级推广项目，风口红利期，师傅全程一对一指导！ 激励政策：底薪（1200-10000）+ 提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职皆可操作， 无论新手、宝妈或行业资深者均可轻松上手！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪 + 入驻奖励 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入！ 业务板块丰富多元，涵盖多个盈利点。 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+，叠加持续管道收益！ 工作自由灵活，无束缚，无需看人脸色， 真正实现为自己打工，收入持续滚动增长！ 传统行业干三年，离职即归零； 我们做两年，收入从主动转向被动，长期稳定增长！ 案例说明：每日办理3台POS机，当日收入997元； 每月工作20天，累计办理60台； 6个月累计奖励：6×60×299=107640元（未计入流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类客户普遍达数十万）。 此外还拓展美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品， 多业务组合操作，综合收益更可观！

工作经验： 5年以上财务领域从业经历，需具备至少2年在制造类或生产型企业从事成本会计工作的实际经验； 熟悉全套账务操作流程，可独立完成从原始凭证录入到账表编制的全部工作。 专业技能： 熟练掌握Excel工具（包括数据透视表、常用函数等），具有较强的数据分析与处理能力； 能够熟练操作主流ERP系统（如用友、金蝶、SAP等），深入理解成本模块与总账模块之间的数据联动关系。 核心素质： 逻辑思维严谨，对数字敏感，具备良好的成本管控意识及风险识别能力； 能承受高强度工作压力，适应月结、年结等关键时段的紧凑工作节奏； 具备较强的沟通协作能力，可与生产、采购、仓储等部门高效协同推进业务。 教育背景： 财务、会计等相关专业，本科及以上学历（能力突出者学历可放宽至大专）。 专业资质： 须持有中级会计师资格证书。

岗位职责： 1、参与会计核算、成本管理、税务申报及预算编制等财务相关流程的学习与实践。 2、协助开展内部审计和风险控制项目，参与审计报告的编写工作。 3、学习并应用集团财务系统，支持财务数据整理与分析，助力经营决策。 任职要求： 1、财务、会计、审计、金融等相关专业背景。 2、具备较强的数字敏感度，逻辑思维清晰，坚持原则，职业操守良好。 3、通过CPA部分科目或拥有相关实习经历者优先考虑。 福利待遇：免费班车、人才补贴、双人公寓、员工餐厅、节日福利

岗位职责： 1、为客户提供专业财务咨询，涵盖投资规划、税务筹划、资产配置等售前与售后全流程服务； 2、深度维护高净值客户关系，定期回访并定制个性化财务解决方案，提升客户满意度与复购率； 3、协同市场团队策划并执行线上线下推广活动，扩大品牌影响力及精准获客规模； 4、协助完成客户财务资料分析、风险评估及方案落地执行，确保服务合规性与专业性； 5、持续跟踪行业政策与市场动态，优化服务流程，提升团队整体专业服务能力。 任职要求： 1、学历不限，财务、会计、金融、经济等相关专业优先； 2、工作经验不限，有银行、证券、保险或财税服务机构从业经历者优先； 3、熟悉基础财务知识及常用办公软件，具备基本数据分析与报告撰写能力； 4、具备良好的沟通表达、客户服务及抗压能力，能独立应对客户咨询与异议处理； 5、诚信正直，责任心强，认同长期主义服务理念，具备团队协作意识。

岗位内容： 1. 负责日常财务事务管理，包括会计凭证录入、账务核算、银行对账等工作； 2. 编制月度、季度及年度财务报表，并结合业务实际进行财务状况分析； 3. 及时识别财务相关问题并协同推动解决； 4. 管理企业现金流，优化资金使用效率，有效应对财务风险。 任职要求： 1. 本科及以上学历，会计、财务或相关专业背景； 2. 具备3年以上财务或会计岗位经验，有大型企业工作经历者优先； 3. 熟悉ERP系统财务模块操作，掌握财务报表编制及税务管理流程； 4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及业务分析能力； 5. 工作严谨负责，注重细节，具备较强的抗压能力。