线上线下结合的运营模式，不限制地区，也可以选择在家做，有人教有人带。 欢迎有梦想，有实干精神，口齿清晰，有服务意识的您加入！

招聘岗位：市场经理 工作内容：1、工作简单轻松，负责开发客户，维护客户，推广和销售公司产品。 2、入职带薪培训，系统的组织学习培训，只需要按照公司的要求做，轻松月入过万。任职要求： 1、无学历要求； 2、年龄23岁至49岁； 3、有销售经验者优先。如保险销售经验、直销经验等； 4、有良好的沟通能力，有强烈的赚钱欲望，有抗压能力。

岗位职责： 1.负责厨具家电产品的陈列、上架及日常维护，保持摊位/店铺整洁有序 2.向顾客介绍产品功能、使用方法及促销信息，提供专业导购服务 3.完成商品销售、开单收款及售后服务跟进，确保交易流程顺畅 4. 定期盘点库存，及时反馈缺货或滞销情况，协助补货与调价 5.配合门店开展促销活动，执行宣传物料布置及客户引流工作 任职要求： 1. 学历不限，有零售或家电销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日上岗安排 4.有基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统 5.热爱销售工作，具备一定的学习意愿和抗压能力

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门，推动销售全流程落地与闭环管理 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效管理流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，抗压能力强，能适应阶段性高强度工作节奏 4. 具备行业相关背景者优先，有成功带队达成业绩案例者优先 5.学历不限，具备优秀销售实绩者可适当放宽学历要求

扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

招聘木工一名，木工学徒一名（长期）。年龄要求20-50岁，常白班。月薪4000-6000元。工作地点位于济源东二环。

济源市招拆除/运渣有一家拆除，能做的联系我

森森水族招聘【岗位名称】店员【工作内容】门店接待、送货、售后【岗位要求】30–45岁，踏实靠谱、责任心强，能长期稳定做，短期勿扰【工作时间】面议【薪资待遇】4000-5000/月，每月公休3天【工作地址】文昌路与济渎路交叉口森森水族【联系电话】点击查看：========================｜商家入驻、号码查询一站式搞定！各类便民信息，找商家、查电话，点进来全都有井号/subPack/merchant/merchantIndex发布信息点击：

济源市极简服装工作室招聘【岗位名称】电商客服/打包人员【岗位职责】客服接待、订单处理、打包发货、货品分拣、贴单。【岗位要求】年龄19–28岁，做事细心手脚麻利会基础的电脑操作【上班时间】早班：8:00–18:00、晚班：10:00–20:00【薪资待遇】2500＋提成，，月休4天【工作地址】济源文昌北路【联系电话】

岗位职责： 1. 全面负责所辖区域的市场拓展、销售目标达成及团队管理工作； 2. 制定并执行区域营销策略，提升品牌在区域内的市场份额与影响力； 3. 统筹管理区域内客户、直营团队，优化渠道结构与运营效率； 4. 分析区域市场动态与竞品情况，及时调整经营策略并向上反馈关键信息； 5. 协同总部职能部门推进产品推广、促销活动落地及客户服务体系完善； 任职要求： 1. 具备5年以上家居建材或快消品行业区域管理经验，有团队管理实绩 2. 熟悉区域市场运作模式，具备较强的市场洞察力与商业谈判能力 3. 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识 5. 能适应高频次出差，责任心强，结果导向

岗位职责 1、负责片区团队架构，能根据管辖片区情况快速搭建团队架构，优化人员配置，做好人力资源整合、网点资源、盘客资源整合，控制风险、控制成本； 2、负责片区运营管理，统筹和指导店长带领门店开展业务，监督所辖门店日常业务运作情况，防范业务风险； 3、承接公司经营目标和考核要求，贯彻落实公司策略，制定经营计划及人才培养计划，并带领团队完成业绩目标； 4、做好管辖片区问题发现-分析-解决-预防的闭环管理工作，提升工作效益； 5、对内协调跨片区及部门之间的工作关系，加强互动合作，对外积极拓展并维护公关关系，建立公司良好的社会形象； 6、统筹片区做好财务规范，做好资产管理与安全经营管理工作。 任职资格 1、有一年以上团队管理工作经验的优先，行业不限； 2、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有较强的事业心和责任感，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己； 3、具备敏锐的市场洞察能力、优秀的团队管理能力，良好的沟通协调能力、风险控制能力和组织协调的能力。 薪资待遇 1、薪酬福利 深圳：薪资13000元，高达15%的分红奖比例，试用期薪资不打折； 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期 2、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

薪资：4K-9K，提成上不封顶 学历：中专 / 中技 经验：需要 1 年销售经验 职责：市场开拓、客户维护、营销落地，完成销售业绩 福利：法定节假日、培训、团建 同时招兼职:200-500元/单 擅长销售沟通、0-1带团队、抗压能力强的伙伴欢迎投递！

岗位职责： 公司合伙人，提供全面支持。 1.全面负责所辖区域的业务拓展、团队管理及业绩达成 2. 制定并执行区域市场策略，提升公司影响力与市场价值 3. 统筹区域内招聘、打造高效执行团队 4. 协调跨部门资源，推动重点项目落地与客户关系深化 5.定期分析区域经营数据，及时优化运营方案并向上级汇报 任职要求： 1. 具备区域管理或团队负责人相关工作经验 2. 有较强的市场洞察力、统筹协调能力及抗压能力 3.具备优秀的沟通表达与团队领导能力 4.能适应出差，具备良好的职业素养与责任心 5.学历不限，有同行业区域管理经验者优先

招聘人数：太平洋团险职域部招聘对公项目经理1名，年龄要求25-45周岁，男女不限。大专以上学历，形象气质佳。 无责底薪3360，加绩效提成。有销售或者保险从业经验的优先，公司提供客户资源。工作时间相对自由，每周一开一次会，公司地址拉美步行街。项目期间就在单位服务，不用到公司打卡签到。 工作内容：服务公司对公对接事业单位政府机关部门，不需要自己跑客户。比如医院，学校，各事业单位。部门人员两人一组，一组负责一个科室，给医生和护士等医院工作人员提供退税，保险咨询和办理理赔服务。 工资待遇：有销售，无责底薪3360，偶尔出差，出差有房补和餐补，公司购买意外险和寿险。欢迎各行业精英咨询，招满即止。

想做本地生活服务的 可以合作

1招聘团队，培训团队 2维护老客户，开发新客户，完成销售任务指标 3做好售后服务

想做本地生活服务的可以合作

实打实的数据，拒绝画饼 踏实肯干，月入2W＋是常态，上不封顶！ 靠谱无套路 支持实地考察，欢迎来公司当面聊，看数据，看流程，让你心里100%踏实。 拒绝任何套路：简单直接。 负责人亲自对接！负责人亲自洽谈！高效直接！ 为什么说是“宝藏机会"? 1.新兴赛道，单身经济，蓝海赛道，竞争小，知道的人不多，资源型类目，根本不用卷！不愁单量。 2.利润丰厚，收入可观： 你付出的每一份努力，都能换来真金白银。 3.零经验?没关系！ 我们不对你设限！但是执行力必须强，不矫情！我们提供运营扶持及全程实时的业务指导，全套方法支持。 我们需要这样的你: 1.真心想搞钱，有野心，不甘于现状 2.执行力强，说干就干，不拖延不空想 3.不问出身，只看结果!无论你是全职、个人还是团队，只要你有想法，这里就要你的位置！

2026孤独经济新赛道，本公司主做电商带货，主跑高利润产品，大人用品橙人赛道全域开展，正规项目，共创未来 1。蓝海项目，爆发性强 2。线上电商平台，线下外卖渠道 3。有执行力，挣钱欲望强 4。想自己找事干，我们全程带着做，提供前端后端，可复制

你带着团队和资源，我公司带着资金和诚意，携手共创属于我们自己的广阔天地。公司提供开放的工作平台，只要你能带来订单，未来发展将无比光明。

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人重启履约通道，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长支持60期分期偿还 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，依法减免超出司法保护范围的费用 3、房地产专项解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广策略与管理实操，全程引导新人快速入门 2、师徒制带教模式：一对一精准辅导，构建从新手到专业人才的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务体系，全面赋能业务开展 4、客户服务保障：操作无忧，客户疑问及时响应与解决 5、法律资源 backing：携手中国十大律所，以专业严谨态度处理各类法律相关事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑达成结果 4、热衷销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓节奏，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易上手 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信完成客户添加、沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可按个人情况灵活选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

1招聘团队，培训团队2维护老客户，开发新客户，完成销售任务指标3做好售后服务

充电桩蚂蚁站拓展(河南) KA大客户 企业客户 政府客户 区域销售 面销 无投资 不卖设备 纯合作 省内就近分配 岗位职责: 1.初级合伙人（薪资1-3W） 负责公司销售部在河南区域的销售拓展服务，负责该区域客户的维护、回访工作; 2.高级合伙人（薪资1-5W） 完成公司销售部在河南区域的销售;全面掌握市场变化和竞争对手情况，并提出相应的销售方案。 3.保障经理（薪资1-3W） 负责后勤手续及电表申请 4.任职资格: 1.不限学历，不限经验，有电力、销售、管理等相关专业优先; 2.优秀的市场拓展、运作、项目协调与谈判能力; 3.执行能力强; 4.能适应必要时出差; 5.有交通工具优先；（最好是电动汽车） 工作地点 立即投递 先聊聊

你带上团队与资源，我公司带上资金与诚意，携手共创属于我们自己的广阔天地。公司提供灵活的事业平台，只要你能带来订单，未来前景无限光明。

任职要求： 1. 年龄23-40岁，男女不限，大专及以上学历，经验不限； 2. 具备良好的沟通表达、谈判及抗压能力。 3.工作积极主动，执行力强，具备客户服务意识与团队合作精神； 4.熟练使用办公软件，能独立完成客户跟进与数据整理； 5. 有仪器设备销售、网络销售经验者优先。 岗位职责： 1.客户开发：根据公司销售策略，通过线上线下渠道挖掘潜在客户，搭建客户资源库，开展拜访、洽谈等工作，推动客户成交。 2.业绩达成：执行销售计划，完成月度、季度及年度销售指标；负责报价、合同签订与回款跟进，保障款项及时回笼。 3.市场推广：熟悉产品 / 服务优势与竞品情况，为客户提供专业方案；参与展会、市场活动等，提升品牌影响力与市场覆盖率。 4.客情维护：回访维护新老客户，跟进需求与售后事宜，提高复购及转介绍率；妥善处理客户咨询、投诉与异议。 5.信息反馈：收集行业、竞品及市场信息并及时上报；整理销售数据与客户资料，形成报表，为销售策略优化提供支撑。 福利待遇： 1.薪资结构：综合薪资 8K-13K，无责底薪 + 高额业绩提成 + 各项奖金，上不封顶，业绩优秀者薪资可大幅突破； 2.多重奖金：业绩奖、月度销冠奖、工龄奖、年终奖、全勤奖等各类奖励，多劳多得； 3.专业培训：入职后提供一对一岗前培训，涵盖产品知识、销售技巧； 4.，业绩优秀者缴纳公积； 5.节日福利：中秋、端午、春节等传统节日，为全体员工发放节日礼品； 6.团建活动：定期组织团队建设、员工旅游、节日茶话会等活动，丰富员工业余生活，增强团队凝聚力； 7.工作时间：上午 8:30-12:00，下午 13:30-18:00，单双轮休，法定节假日正常放假。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

开发客户 岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展行业客户群体，完成销售目标 2.维护现有客户关系，深入了解客户需求，提供定制化服务方案 3.协调内外部资源，推动项目落地与合同执行，提升客户满意度 4.收集市场及竞品信息，定期反馈客户动态与业务机会 5. 参与招投标、商务谈判及合同签订等全流程客户管理工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备较强的抗压能力 3. 熟练使用办公软件，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 4.行业经验不限，有B2B销售或客户管理经验者优先 5.学历不限，具备持续学习意愿和团队协作精神

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4.定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或驻点拓展

<p>商丘梁园国旭医院因业务发展，现招聘县级市场开发维护负责人及业务人员，想大显身手的想赚钱有道的你就来</p>

1.根据企业目标和市场情况，制定营销战略及具体执行方案。 2.负责产品的市场推广，推动产品销售，提升市场份额。 3.维护和拓展客户资源，提高客户满意度和忠诚度。 4.优化销售渠道布局，确保产品顺畅流通。 5.合理规划和控制销售预算，确保资源有效利用 6.领导和协调市场营销团队，提升团队整体绩效。 7.定期评估营销工作效果，及时调整策略，确保目标达成。 有意者欢迎私信获得简历投递方式!