此岗位为全职管理类职位 主要职责为统筹管理事务 我司属光伏新能源领域，现招聘管理方向经理人才 主要工作内容包括： 1.制定销售方案与业绩目标 2.负责市场拓展及客户关系的维护与管理 3.团队人员管理与业务培训 4.渠道运营、信息及财务相关管理工作 5.其他与管理相关的事务 备注：本岗位属管理序列，需具备中大型企业相关管理经验 薪酬待遇面议

岗位职责： 1.负责辖区内的业务运营统筹，保障服务品质与客户满意水平 2.策划并执行区域市场推广方案，增强品牌影响力与认知度 3.推进区域内运营流程的管理与优化，提升整体运作效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与团队成员高效协同 2.适应能力强，具备持续学习能力，及时掌握新方法与新技能 3.工作积极主动，富有责任心，能在压力下保持高效与质量

电销，陌拜，开发维护

1熟悉矿山用备件、易损件及相关产品 2具备相关从业经验，产品范围涵盖各类矿山易损件、耐磨件、备件，材料涉及铸钢、铸铁

岗位职责： 1.开发并维护所辖区域内的工程项目客户，落实客户拓展目标； 2.推动各项市场指标的实现，对区域市场运营及任务完成情况负责； 3.负责区域内合作代理商的开拓与日常关系维护； 4.结合公司整体战略规划，配合大区经理及总监推进目标计划的执行与达成； 5.完成上级安排的其他相关工作。 职位要求： 1.大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2.具备1年以上销售工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 3.性格外向，思维灵活，具备良好的沟通表达与人际交往能力，富有亲和力； 4.工作踏实有责任心，积极进取，服务意识强，能适应较高强度的工作节奏； 5.可接受出差安排，有自备车辆者优先。 薪资：基本工资+住宿补助+餐饮补助+油补+高提成

工作内容： 1、学习掌握行业产品专业知识，快速熟悉行业工作流程； 2、负责人员面试，协助进行团队组建，协助团队管理； 3、积极参加公司各项活动，有效进行客户沟通； 4、日常拜访客户，进行客户需求分析，结合客户需求，配置匹配产品。 5、协助进行团队培训，帮带新人； 6、公司临时安排的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25-45岁，优秀者可适当放宽； 2、有责任心，心态积极，执行力强，沟通力强，不满足现状！

1、根据公司产品特点，开展市场调研，掌握行业动态，精准定位客户需求，达成既定工作目标； 2、主动对接客户资源，进行电话沟通与实地拜访，收集客户部门架构及产品匹配信息； 3、挖掘并获取项目线索，持续跟进项目进展，协调内部资源配合推进； 4、参与合同起草与商务谈判，掌握招投标全流程操作，熟悉商务报价机制； 5、跟踪合同回款进度，定期汇报项目关键节点，实时监控项目执行情况； 6、主导项目验收与交付流程，组织实施客户满意度反馈收集； 7、推动客户深度合作，维护长期客户关系，协同推进关联项目落地。 任职要求： [专业技能] 1、本科及以上学历，具备大客户销售工作经验者优先，有国产服务器销售背景者优先考虑。 [综合技能] 1、具备较强的商务谈判与沟通协调能力，工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作节奏，执行力突出。 [基本技能] 1、熟练操作各类办公软件及办公系统，如EXCEL、WORD、PPT等； 2、具备优秀的文案撰写与公开表达能力； 3、擅长人际交往与关系维护； 4、可接受短期出差，有郑州地区高校、电力、能源或自动驾驶领域从业经历者优先。

岗位职责： 负责责任区域内的冻品市场开发及销售目标达成； 维护优质老客户关系，积极开拓新客户资源； 开展竞品调研，进行销售数据的收集与分析； 策划并落实各类促销活动，确保执行效果； 推动产品品牌建设，提升市场认知度，定期进行客户拜访。 任职条件： 大专及以上学历； 熟悉全国速冻食品消费市场，具备3年以上冻品行业销售工作经验； 有安井、众品等企业工作经历者优先； 认同公司企业文化，服从公司管理安排。 主要负责福建及广东市场的业务拓展，每月出差约半个月在福建和广东，其余时间在开封。

百度旗下金融服务事业群——度小满，城市线下直营信贷部招聘信贷销售经理5名，招满即止。 一、职位详情： 1、通过面访或电话沟通方式，向客户讲解度小满产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请及放款流程 2、业务覆盖全市范围 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户的法人及股东等，前期通过电话初步沟通并筛选意向客户，后续添加微信，待客户发送经营地址后，预约上门时间，实地协助办理贷款手续 4、新人初期以职场内电销邀约为主，确认客户意向后安排上门服务；资深员工可根据个人情况灵活选择电销邀约或实地拜访拓展客户。提供系统化免费培训，配备经验丰富的导师带教指导 二、岗位要求： 1、年龄25～40岁，具备大专及以上学历，无犯罪记录 2、有信用卡地推、外卖/充电宝/售货机、快消品、电销分期、催收、房产销售等相关行业工作经验，具备电话销售与面对面销售结合经验者优先考虑 3、为人正直，责任心强，积极主动，无不良生活习惯 三、薪资待遇：底薪＋提成＋奖金 1、无责任底薪最高可达5200元 2、提成由两部分构成：首笔放款提成1.2%+贷款余额提成万分之八 3、月度激励多样，包含测额奖励、放款奖励、业绩排名奖等多项奖金 4、入职即办理五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收 5、晋升通道清晰：销售经理→团队经理→城市经理→大区经理，在职人员月均收入15000+，互联网头部企业，发展空间广阔！业内率先实行贷款余额提成机制，诚邀加入！

岗位职责： 1、开发、维护并拓展产品销售渠道，确保销售目标的达成； 2、负责指定区域餐饮渠道（饮品、烘焙、工业）内经销客户及大型连锁餐饮客户抹茶原料的推广与销售工作； 3、为经销商和重点客户提供销售支持及相关应用服务； 4、深入市场一线，开展细致的市场调研，发掘具有增长潜力的区域与客户资源； 5、收集并整理市场信息，及时掌握行业动态，筛选有效数据反馈至公司运营部门，助力企业战略决策； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、食品应用等相关专业优先考虑； 2、具备食品工业原料、食品添加剂、功能性食品原料、香精香料或食品配料等相关领域的销售经验，或拥有食品工厂、食品配料经销商渠道资源者优先； 3、有服务大型外资餐饮连锁客户经验，或曾在大型外资餐饮连锁企业总部任职后转岗从事销售工作的候选人优先录用。

【招聘】阁调美发沙龙诚聘： 发型师3名 本店在核心商圈，交通便利 待遇如下： 1、发型师工资5000-15000 2、每月休息4天 3、节日福利，团建聚餐 4、任职资格：全能发型师，能独立完成剪设计等 5、 期待想成发型师的你，有上进心的你加入，其它的交给我们！ 好到变态的待遇：包吃住，包培训 地址：济水大街宏程家园楼下门面房 联系电话： 工作时间:面议

明天需要一个老手两家活好干

下午要两个人

长期招危货司机，联系电话

济源钢筋工，明天谁没有活，来白银城，十个人。

招聘招聘招聘 ️招募岗位： 【平安网格区域经理、区域主管】 工作优势： 五险一金+双休+无责底薪（3000-8200） 工作收入： 适应期6000-10000/月 成长期10000-20000/月 稳定期15000-30000/月。 工作内容： 服务平安老客户，包括【信息维护、权益领取、资产配置与优化、理财问题解答、养老规划、产品售后等服务】 工作方式： 客户日常维护+长期经营，公司提供：【400线上客服+专业平板+企业微信+优质客户活动等】 工作时间： 周一到周五 【上午8:30-10:30，下午5:00-6:00】 ️工作地点： 天天来广场二楼 相关要求： 1.学历要求：大专及以上（学信网可查）； 2.年龄25-45周岁； 3.一年以上销售经验，包括自营、客户经理、店长等相关经验，有金融行业及保险行业经验者优先。 ️联系人:宋经理（） 编制有限: 专员名额剩余19位； 主管剩余1位； 推荐有奖，欢迎致电咨询

支付宝项目，大量招收地推推广员，日入400+以上，上不封顶，有兴趣的联系我！支付宝项目，

因公司业务拓展，几十家政高端门店陆续开业，急需家政门店合伙人和店长多名，欢迎各界对家政行业感兴趣的精英，有梦想做过销售的优先，月入3W--10W不是梦 16800成为家政高端社区店合伙人，自己‬做老板 赠送‬价值20多万的‬家政门店给‬你经营，可做‬十几大版块‬以上家政服‬务项目，亏了‬公司承担，赚了‬对半分。 1，不需要你花钱装修 2，不需‬要你出房租 3，不需‬要你出水电‬物业费 4，不需‬要你花钱请工人 5，可全职，也可‬以兼职 6，教你学会‬打造家政‬抖音ⅠP+家政销售+任选‬三科家政科目‬学习并发‬高级证书），欢迎各位兄弟姐妹们的加入。 公司培训岗位有： 养老护理、育婴师、催乳师、月嫂、家庭保姆、早教师、小儿推拿、康复理疗、收纳师、培训讲师、职业规划师、合伙人、加盟商； 1、欢迎有销售经验的精英； 2、欢迎有创业梦想的大咖； 3、欢迎想开家政公司做老板的人； 4、欢迎18-70岁年龄的创业人群。

工作职责: 1、负责所在区域的项目开拓，开发地产、医疗、教育、公检法、金融、交通等行业的大型工程项目； 2、积极寻找客户和收集客户信息，要求有独立开拓新客户的能力； 3、负责市场拓展和销售工作，保持与大客户的良好合作关系。 任职资格: 1、25-35岁，统招本科及以上学历，3年以上大客户项目销售操作经验。 2、有房地产、交通、金融、文教卫生、公检法、电信运营、广电等行业（任一个行业）的项目销售经验，有智能化、安防行业工作经验优先考虑。 3、具有良好的沟通与商务谈判能力，拥有一定的团队统筹与协调能力，品行端正。

主要管理绍兴项目，主做保洁服务，需要有经验，懂项目上保洁知识的。常驻绍兴的，需要能力出众

具备电销团队、电话客服或邀约团队管理经历，同行业管理背景者优先考虑，年龄******

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

负责开发产品的市场渠道及销售工作，落实并达成公司产品年度销售目标

岗位职责: 1.策划并落实销售方案与业绩目标，助力业务持续拓展； 2.开拓并维系客户资源，保障客户合作体验与满意度； 3.跟踪行业趋势，开展市场研判与前瞻性分析； 4.整合内部协作资源，优化销售团队运作效能； 5.参与组织销售推广活动，增强品牌影响力与市场认知度。 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力及谈判协调能力； 2.能够自主规划并推动销售计划落地执行； 3.具备扎实的市场洞察力与商业判断力； 4.认同团队协作价值，积极配合团队完成共同目标； 5.工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.策划并落实销售方案，确保年度销售任务顺利完成； 2.组织并带动团队实现既定销售指标； 3.加强与客户之间的互动协作，提升客户满意程度； 4.汇总市场相关资讯，为产品改进及推广策略提供数据依据。 任职要求： 1.具备出色的团队管理能力与市场研判能力； 2.具有较强的表达能力和商务洽谈技巧； 3.能够高效维护客户关系，保障客户需求及时响应； 4.对行业趋势具备敏锐感知力，能迅速应对市场变动。

岗位职责: 1.负责销售团队的日常管理及业绩目标的推进与落实 2.策划并实施销售方案，推动市场开发与业务增长 3.维系客户关系，提升客户体验与服务满意度 任职要求: 1.具备优秀的团队领导力和团队建设经验 2.具有较强的商务沟通能力与客户服务思维 3.能够科学规划销售方案并高效执行落地

薪资范围：15000-50000元/月 底薪：4000-5000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额计提； 工作时间：10:00至19:00，午休两小时，无需加班 福利制度： 国家法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建 每月、每季、每年颁发奖状、奖杯、奖金及奖品 定期组织内部活动与专业技能培训 工作职责： 1、客户开发与维系：主动挖掘存在房贷及债务负担的客户群体，建立有效沟通，深入了解其负债状况等实际问题。持续维护客户关系，提供长期支持与服务保障。 2、方案设计与沟通：结合客户具体情形，协同团队制定个性化的债务优化解决方案，并推进协商落地。 3、业务宣传与推广：向目标客户传递债务管理服务的价值与优势，提升品牌认知度。通过线上广告、线下活动、社交平台等多种途径，推广断供保房相关业务，扩大客户来源。 岗位要求： 1、具备自有渠道或客户资源； 2、深入理解公司经营与服务理念，并能在日常工作中切实执行； 3、对销售工作有热情，擅长人际互动与交流； 4、目标明确，具备主动思考与解决问题的能力； 5、拥有良好的沟通协调能力及团队管理经验； 6、责任心强，能承受压力，富有亲和力并注重协作配合； 7、踏实肯干，吃苦耐劳；只要你资源突出或能力出众，能扛压、耐诱惑、受委屈、经挫折、守信念，我们便有机会携手同行。 公司竞争优势： 1、提供一对一指导，全程带教，助力新人快速成长为行业精英； 2、配备完善的售后客服支持体系； 3、联合多家律师事务所作为坚实后盾，以专业、可信的方式处理客户需求； 4、产品线丰富，紧跟市场趋势，持续创新拓展。

开拓产品市场渠道并开展销售工作，落实并达成公司产品年度销售目标

1招聘团队，培训团队2维护老客户，开发新客户，完成销售任务指标3做好售后服务