选择我们，免费网络端口使用，郑州门店300+连锁公司，可根据面试者需求推荐门店。 入职既有房客资源，公司承担培训费用!从业3年以上经理1对1带教! 薪资范围:6000-15000元/月 薪资福利:底薪5000/月+高提成+业绩奖励+节日福利+不定期团建 社保类型:贝壳平台商业保险，可交五险 提成方式:销售额提成: 奖金补贴:高额提成·绩效奖金·开单奖励奖 1、招聘岗位: 租赁专员:二七区的租赁销冠门店，做租赁月收入能达到一万加。 买卖专员:公司1.5公里内拥有二七区最大的公园，最好的小学，初中，最好的医院。 职位描述: 为没有雄厚家境，没有完美学历但又不甘平庸的你提供一条月入过万的大道。 房产经纪行业是平凡突破自我的职业。 2、任职要求: (1)勤奋，学习力强，有较高的服务意识。 (2)优秀的沟通能力，能够捕捉客户的真实需要。 (3)有责任心，确保每一位客户都能得到满意的服务。 (4)有挣钱意愿。 3、业务范围: (1)新房:代理全国各大开发商新盘。 (2)二手房:郑州各区域二手房营销。 (3)租赁:房屋租赁，房屋出租。 (4)店面接待:主动为上门店的客户开门，耐心听上门店客户的需求，匹配需求。 (5)网络搜集:公司提供免费端口，可以搜索房源和收到客户。 房产销售行业是个可以实现人生逆袭的行业，它靠的是我们的能力与为人，不靠背景，欢迎有志之士加入!

薪资福利待遇： 1. 综合到手薪资6k-8k/高提成/开单奖/月奖励，平常也会有团建 2. 工作时间内自由可以接送孩子，培训期间包吃住，法定节假日正常休息 岗位职责： 1. 接待客户，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2. 了解客户需求，匹配提供合适房源，进行商务谈判； 3. 陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务； 4. 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 任职要求： 1. 高中及以上学历，有无经验均可，有老员工一对一带，年龄20-45岁，男女不限； 2. 沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极主动； 3. 较强的抗压能力，勇于接受房产行业的压力和挑战； 4. 做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队意识；

有经验者优先，行业内最高提成！ 岗位职责： 1.公司以高端写字楼租赁业务为主，为客户提供办公选址服务，地区范围以郑州东区为主，公司位置在高铁东站旁。 2.喜欢房产行业，喜欢与创业者打交道，为客户匹配合适的写字楼办公室，完成租赁成交。 3.积极正能量，善于沟通，为人真诚，团队合作意识强，有责任心。 4.薪资上不封顶，多劳多得。

50岁以下，男女不限，沟通能力强，有亲和力，有销售经验和房产销售者优先，无经验可培训。 只要对岗位有兴趣，有耐心有毅力，想挣钱其它没有要求，公司手把手管带。底薪+提成+奖金+不定期团建

【高薪急招】写字楼租赁顾问 + 房产销售专员（无经验可带、高提成、晋升透明） 公司业务 主营写字楼租赁、商业楼宇招商、二手房新房销售，深耕本地房产商业市场，客源稳定、资源充足、渠道成熟！ 招聘岗位 一、写字楼租赁顾问 二、房地产销售专员 岗位职责 1、负责写字楼、商业办公室的带看、洽谈、租赁签约跟进工作； 2、对接新房、二手房的咨询、看房、谈判、成交全流程服务； 3、维护新老客户关系，记录客户需求，提供专业的置业、办公选址方案； 4、跟进公司分配的精准客源，整理房源信息，更新平台房源； 5、配合团队完成月度、季度销售目标，积极参与团队培训。 任职要求 1、年龄无要求，不限学历、不限经验、不卡背景，应届生、转行小白均可； 2、性格开朗，沟通能力良好，踏实肯干，有赚钱欲望； 3、有无房产经验均可，全程一对一带教、零基础系统化培训； 4、服从团队安排，有责任心，愿意长期稳定发展。 薪资待遇（真实透明） 1、无责底薪 + 高额提成（上不封顶）+ 开单奖 + 月度销冠奖 + 节日福利； 2、新员工保护政策，新人前期轻松过渡，不用焦虑没业绩； 3、行业高佣金比例，写字楼单单利润高，一单顶普通销售多单； 4、带薪培训、带薪团建、定期聚餐、生日福利、节假日福利； 5、晋升公开透明：销售→组长→主管→经理→合伙人，不靠关系，只看业绩！ 工作优势 市场刚需：企业创业、办公选址、房产置业永远刚需，行业稳定不冷门 轻松氛围：年轻化团队，无勾心斗角，氛围轻松，主打搞钱 时间自由：弹性工作，多劳多得，收入完全和努力成正比 我们想说 不画大饼，努力就有高收入！ 房产、写字楼租赁是低门槛、高上限的黄金行业。 只要你想赚钱、想改变现状、想高薪逆袭，我们全程手把手带！ 欢迎想挣钱、想稳定、想长期发展的小伙伴加入！ 名额有限，招满即止！

工作地点：洛阳.涧西 工作时间：8H/天 工作内容： 1.主要从事与房子有关的买卖、租赁、装修、房屋美化翻新、金融、过户等全链条业务。 2.公司提供平台、培训、一对一带教从获客到结果给予全方位指导。 3.通过线上线下获客了解客户需求并完成客户需求。 我们不缺客户，我们缺的是敢于用自己的双手打造出自己想要生活的人！

工作要求: 1、较强的沟通能力，学习能力，积极性高，具备一定的语言沟通能力 2、愿意从事线上和线下渠道拓展，主动和顾客沟通 3、熟练操作办公软件 高度的工作热情、工作积极性及团队合作意识 较强的责任心和协作能力 晋升制度: 实习生--主管--部门经理 福利待遇，薪资待遇：无责底薪4500+补贴600＋绩效1500＋提成。提供住宿，综合薪资7000-10000. 1、一经录用公司将提供一对一传业化的培训，工作能力突出者公司提供晋升城市经理的机会2、分公司内部每年召开一至二次中高层领导休闲渡假会议。 3、免费提供住宿，为员工庆祝生日，季度旅游4、领导及团队以90后居多，团队氛围活跃5、上班时间: 8:00-18:00，节假日根据国家法定走公司地址: 管城区紫荆山与商城路交叉门金成国贸26楼2606 职位福利：带薪年假、，绩效奖金、房补、定期团建、包住、全勤奖、多次晋升机会、年轻化团队

任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达与服务意识 2. 有地产中介经验者优先，无经验者可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，具备较强目标感与执行力 4.熟悉本地房地产市场者更佳

负责寻找适合安装户用光伏电站的房屋或场地

任职要求： 1.从事过钢结构行业工作经验优先，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展

现在室内需要1个人，60平，也可以，有钥匙，电话

家电安防 / 传感 / 航空航天电子厂招聘简章 一、厂区环境 恒温空调车间，全程坐班作业，入职缴纳五险一金，食宿全包，管理人性化 二、岗位与薪资福利 小时工 岗位：产品组装、外观检验、功能检测、扫码录入、机加工 薪资：25 元 / 小时，日均到手 300 元，包吃包住 正式工 岗位：QC 质检、产品测试、SMT 贴片、数据文员等 薪资构成：底薪 2430 + 全勤奖 200 + 夜班补贴 35 + 绩效 1000-1500 + 激励奖金 1000，加班薪资 2-3 倍折算时薪 26-28 元 食宿配套 免费提供一日三餐，住宿 4-6 人间，配备空调、洗衣机、独立卫浴、热水器 不住宿舍每月发放住房补贴 100 元 三、上班时间 两班倒 8:30-20:30，每月休息 4-6 天 四、招聘要求 年龄： 18-45 周岁， 18-48 周岁 入职体检全程免费，无体检费用 五、额外福利 节日礼品、生日福利齐全，厂区管理宽松人性化，稳定高薪岗位常年招人

企业主要生产：家电安防，传感及航空航天工业电子 一，工作环境 空调车间，全坐班，包吃住，缴纳五险一金 二，工作内容及薪资待遇 1、小时工岗位：组装，检验，检测、扫描、机加工 2、工资计算：25元/小时，每天300元 3、正式工岗位：QC、测试、贴片、数据岗等.. 4、工资计算：底薪2430+全勤200+夜班补贴35+绩效工资1000-1500+激励奖金1000元-固定加班费2-3倍，折合时薪26-28/小时 5、小时工、正式工，均包吃包住 6、住宿4-6人间，空调洗衣，独立卫浴，热水器都有，住宿免费 三，工作时间 两班倒：早上8：30—晚上20：30，月休4-6天 四，招聘条件 （18-45）（18-48） 2、体检：体检免费 五，福利待遇 1、工厂人性化管理 2、包吃包住 3、不住宿补贴100元/月 4、节假日福利、生日福利

家电安防 / 传感 / 航空航天电子厂招聘简章 一、厂区环境 恒温空调车间，全程坐班作业，入职缴纳五险一金，食宿全包，管理人性化 二、岗位与薪资福利 小时工 岗位：产品组装、外观检验、功能检测、扫码录入、机加工 薪资：25 元 / 小时，日均到手 300 元，包吃包住 正式工 岗位：QC 质检、产品测试、SMT 贴片、数据文员等 薪资构成：底薪 2430 + 全勤奖 200 + 夜班补贴 35 + 绩效 1000-1500 + 激励奖金 1000，加班薪资 2-3 倍折算时薪 26-28 元 食宿配套 免费提供一日三餐，住宿 4-6 人间，配备空调、洗衣机、独立卫浴、热水器 不住宿舍每月发放住房补贴 100 元 三、上班时间 两班倒 8:30-20:30，每月休息 4-6 天 四、招聘要求 年龄： 18-45 周岁， 18-48 周岁 入职体检全程免费，无体检费用 五、额外福利 节日礼品、生日福利齐全，厂区管理宽松人性化，稳定高薪岗位常年招人

企业主要生产：家电安防，传感及航空航天工业电子 一，工作环境 空调车间，全坐班，包吃住，缴纳五险一金 二，工作内容及薪资待遇 1、小时工岗位：组装，检验，检测、扫描、机加工 2、工资计算：25元/小时，每天300元 3、正式工岗位：QC、测试、贴片、数据岗等.. 4、工资计算：底薪2430+全勤200+夜班补贴35+绩效工资1000-1500+激励奖金1000元-固定加班费2-3倍，折合时薪26-28/小时 5、小时工、正式工，均包吃包住 6、住宿4-6人间，空调洗衣，独立卫浴，热水器都有，住宿免费 三，工作时间 两班倒：早上8：30—晚上20：30，月休4-6天 四，招聘条件 （18-45）（18-48） 2、体检：体检免费 五，福利待遇 1、工厂人性化管理 2、包吃包住 3、不住宿补贴100元/月 4、节假日福利、生日福利

岗位简述： 面向企业家、核心高管及家族，统筹企业管理咨询与家族健康管理两条业务线的客户开发、关系经营与商机转化，将公司的价值主张转化为可持续的客户合作与长期信任关系，并在业务推进过程中沉淀客户经营方法论，为公司从0到1的市场突破与未来团队复制奠定基础。 岗位职责： 1.客户拓展 （1）结合公司现有客户名单与既有资源，主动识别、触达企业家、核心高管及高净值人群等目标客户； （2）通过圈层活动、行业社群、转介绍等多渠道开拓增量客户，激活存量客户资源，持续建立并丰富公司客户资源池。 （3）跟进商机全流程，持续推动客户从初步接触、深度沟通到签约成交的转化。 2.关系经营 （1）围绕核心客户开展全生命周期关系管理，建立客户分层管理机制，明确不同层级客户的维系策略与节奏。 （2）在关键节点（企业重大事件、客户个人/家族重要时刻等）主动维系，持续深化客户信任关系。 3.方案设计协同 （1）准确识别并向内部转译客户需求，与企业管理咨询团队、生命健康资本管理团队协同，共同完成解决方案设计。 4.业务体系与生态建设 （1）在业务推进过程中参与沉淀客户管理工具、销售方法论与转化流程，形成可复制、可传承的经验体系，为后续团队扩张奠定基础。 （2）参与公司客户案例的梳理与对外宣传素材提供，支持公司品牌影响力建设。 任职要求： 3年以上客户开发或大客户管理相关工作经验； 具备良好的商业敏感度与跨领域学习能力，能够快速理解管理咨询业务的基本逻辑、产品体系及核心价值主张； 曾在私人银行、家族办公室、高端医疗健康、管理咨询等领域从事客户开发或服务工作的优先； 形象气质良好，具备良好的商务礼仪与沟通表达能力。 薪酬福利： 固定薪资8k—13k+季度奖金+年终奖 五险一金（12%比例）

内部招聘！！！ 工作内容： 1、负责客户的开发，完成公司人力资源解决方案（招聘流程外包、岗位外包、BPO、人力资源外包、劳务派遣、灵活用工、企业管理咨询等）的客户开发与维护工作，达成业绩指标等 2、开发新客户资源，进行商务谈判； 3、负责客户关系维护，挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行深度开发； 4、项目制客户对接，负责每个服务节点问题的协助解决，保证服务价值的实现和客户满意度； 5、与客户相关部门保持良好沟通，把控项目整体进度，完成公司年度目标，控制应收款额度，确保客户款项回笼。 任职要求： 1、有1年以上同行经验； 2、具备行业分析，客户需求开发和引导的能力； 3、具备较强的协调能力、分析能力、执行能力和优秀的沟通谈判技巧； 4、具备良好的开拓精神和服务意识，较强的执行力与统筹能力； 工作时间：早九晚六，周末双休 薪资待遇：面试定薪,区间在5-10k（其中含30%绩效）+提成20-40%+社保+公积金 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期团建、全勤奖、不加班、周末双休、创业公司、多次晋升机会 职位亮点：五险一金 早九晚六 双休 不加班 高提成

内部招聘！！！ 工作内容： 1、负责客户的开发，完成公司人力资源解决方案（招聘流程外包、岗位外包、BPO、人力资源外包、劳务派遣、灵活用工、企业管理咨询等）的客户开发与维护工作，达成业绩指标等 2、开发新客户资源，进行商务谈判； 3、负责客户关系维护，挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行深度开发； 4、项目制客户对接，负责每个服务节点问题的协助解决，保证服务价值的实现和客户满意度； 5、与客户相关部门保持良好沟通，把控项目整体进度，完成公司年度目标，控制应收款额度，确保客户款项回笼。 任职要求： 1、有1年以上同行经验； 2、具备行业分析，客户需求开发和引导的能力； 3、具备较强的协调能力、分析能力、执行能力和优秀的沟通谈判技巧； 4、具备良好的开拓精神和服务意识，较强的执行力与统筹能力； 工作时间：早九晚六，周末双休 薪资待遇：面试定薪,区间在5-10k（其中含30%绩效）+提成20-40%+社保+公积金 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期团建、全勤奖、不加班、周末双休、创业公司、多次晋升机会 职位亮点：五险一金 早九晚六 双休 不加班 高提成

北京汇安汽车服务咨询公司直聘 大客户销售专员（面销） 高薪(百分之50提成，到手百分之30)综合工资15000-30000左右，偶尔4、5万/月，上不封顶。提成每天日结，不拖延！底薪每月10号发哦！（不支持员工预支薪水） 工作内容: 1、通过公司提供的优质客户开发客户方法，联系客户进行产品服务，(很容易，刚需产品，有车就要买。) 2、工作内容简单容易上手，学习+实践，当月均可出单。（员工不要偷懒哦~） 3、公司提供外出使用的车辆，新人帮扶计划，最快当天可成交！ 上班时间9:00-6:00哦，每周日单休，法定节日按总部安排。（不包吃住） 4、企业直聘全职销售，要求有活力，正能量，销售技巧与行业知识薄弱也没关系，肯学习努力就行！ 欢迎想赚钱，缺钱的的小伙伴加入。只要努力薪资绝对达到你的预期。 团队氛围融洽，乐于从事销售工作，有良好的沟通能力，有较好的客户服务意识，有较强的赚钱欲望！ 加V信 沟通更及时！！！

岗位职责：（招多名） 1、负责大客户的拓展与长期维护； 2、上级安排的其他工作。 岗位要求： 1、有商超、连锁渠道的实操销售经验； 2、持有驾驶证，公司配车； 3、接受出差； 4、大专以上学历，3年以上大客户销售经验； 5、具备较强的大客户沟通能力、思维敏捷、有责任心； 薪资福利： 1、底薪5000+交易流水分润+绩效+提成+社保； 2、月休6天，节假日正常放； 3、超长带薪年假15天。

招聘岗位，河南省18市，主管1名，业务员若干，负责区域经销商的开拓与维护、产品销售、制定片区营销策略，管理门店陈列，开展销售数据复盘等终端运营事务，及时协调处理市场反馈问题。 任职要求：性别不限，年龄27至40岁，初中及以上学历，具备快消品行业销售经验者优先，有零售从业背景或本地渠道资源者优先考虑，具备客户开发能力，抗压性强，为人诚信务实，身体状况良好，熟练操作常用办公软件。 福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、晋升机制公开透明。 主管岗位共19个名额，基本工资4000元，综合收入可达15000元，依据个人能力与业绩表现浮动； 业务员岗位共69个名额，基本工资3000元，综合收入可达12000元，根据能力和业绩评定。 文员、会计、助理岗位工作地为郑州； 文员招聘2人，基本薪资3500元，另加绩效奖金； 电销人员招聘2人，基本工资3000元，另享提成，需具备三年以上相关工作经验。

该岗位base地是济源哦！！ 【主要职责】 1、 积极维护现有客户，并按公司要求完成新开客户的标准 2、 按公司要求建立合理的拜访计划，完成拜访目标 3、 根据区域及每日拜访要求，完成客户下单SKU的增量或新渗透，达成销量目标 4、 做好新品及重要产品的分销工作，达成公司要求 5、 按时执行公司对各项促销的计划安排及下达，提高促销效率 6、 合理管理客户的产品进出货及库存情况，并及时汇报异常情况的发生 7、准时完成各类数据报表并反馈信息，收集竞品动态及时向主管汇报 【岗位要求】 1、本科或以上学历（硬性指标） 2、有驾照（硬性指标） 3、一年以上销售经验，有餐饮及快速消费品工作经验的优先考虑 4、具备良好的沟通能力 5、吃苦耐劳，身体健康，敬业度高和具备良好的心理素质 6、掌握一定的计算机基础运用知识 职位福利：五险一金、带薪年假、通讯补助、绩效奖金、交通补助

岗位职责： 1. 负责新客户开发与存量客户深度维护，精准挖掘需求并推动合作方案落地执行 2. 针对不同行业及客户特点，定制化设计服务策略，持续提升客户满意度与续约率 3. 高效协同售前、产品、技术等内部团队及外部合作伙伴，快速响应并闭环处理客户需求与问题 4. 定期开展客户业务复盘与市场趋势分析，输出可落地的优化建议与增长路径 5. 按时达成销售业绩目标及客户健康度、覆盖率等核心管理指标，及时同步市场动态与竞对信息 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力、商务谈判技巧及跨部门协作意识 2. 服务导向强，责任心突出，能适应快节奏工作并承受合理压力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据整理与分析能力 4. 行业相关经验者优先，学历不限 5. 普通话标准，形象得体，具备短期出差适应能力

（同号）备注：由于电话比较多，打不通的话可以＋【岗位名称】销售2名【工作内容】公司提供电话资源，通过电话邀约新增司机，面谈入驻平台，维护老司机。【岗位要求】25岁-46岁，有销售经验、语言组织能力强优先。【工作时间】行政班【薪资待遇】无责底薪2500+提成【工作地址】济源西环路78号货拉拉多拉汽车(济钢加气站对面)【联系电话】

【岗位职责】 ．负责家具／家电产品面向个人客户、企业客户及院校客户的销售推广。 ．开展线下面对面推销、陌生拜访及地推直销工作。 ·完成公司下达的销售目标，维护客户关系。 【职位要求】 .无经验要求，愿意从基础做起。 ．有市场推广、导购或销售经验者优先。 ．有韧性、有较强的抗压能力； 【工作时间】 长白班，周一到周六，早上八点半到十二点， 下午三点到六点，周天休息，节假日调休。 【薪资福利】 ．综合薪资3000-7000元，上不封顶，多劳多得 ．不出差，工作灵活自由。

岗位职责： 1．负责千柏源智能衣物护理柜、小分子团矿化活性水机的销售与推广。 2．接待客户、讲解产品卖点、挖掘需求、推荐方案、促成签单。 3．跟进订单、维护客情、提升复购与转介绍。 4．配合公司活动，完成个人及团队业绩目标。 任职要求： 1．有销售相关的工作经验； 2．有韧性、有较强的抗压能力； 3．善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强； 4.可全职可兼职。 5.能简单使用办公软件。 工作时间： 周一到周六，早上八点半到十二点，下午三点到六点，周天休息，节假日调休。 薪资待遇： 1．无责底薪＋高额提成 2．不出差，工作灵活自由。 3．社保、节日福利、团建、晋升空间大。4．优质产品、高需求、易开单、收入稳定。

岗位名称：银行专员 岗位职责：邀约客户、审核资质 岗位要求：20-30岁 不限专业 有人带 上班时间：9点-12点 下午2点-7点 每周单休 薪资待遇：底薪3500提成 联系电话：

【岗位职责】 ．负责家具／家电产品面向个人客户、企业客户及院校客户的销售推广。 ．开展线下面对面推销、陌生拜访及地推直销工作。 ·完成公司下达的销售目标，维护客户关系。 【职位要求】 .无经验要求，愿意从基础做起。 ．有市场推广、导购或销售经验者优先。 ．有韧性、有较强的抗压能力； 【工作时间】 长白班，周一到周六，早上八点半到十二点， 下午三点到六点，周天休息，节假日调休。 【薪资福利】 ．综合薪资3000-7000元，上不封顶，多劳多得 ．不出差，工作灵活自由。

招聘房产销售人员数名，上升空间大，福利待遇好，老板一对一带教，租房有特权，定期聚餐+开单奖。 [薪资]：无责底薪3000，优秀工作经验丰富，底薪可面谈，提成50%-70%，会有住房补贴，综合工资，6k-12K，每个月15号发薪, 正常干5K左右，加油干6K-10K，努力干10K+。 [工作内容]：负责房源的带看和房层管理 [时间时间]：早上9点打卡上班，月休4-6天，可调休，中午休息2小时， 感兴趣的小伙伴私聊,接收无经验应届生!

公司在管城区有3家21世纪不动产店面，主营二手房买卖、租赁、新房销售、装修业务。 现诚聘房产经纪人5名，有一对一带教帮扶。 底薪+提成+住宿+社保 店面地址: 紫荆山路/航海路向北200米路西21世纪不动产 紫荆山路/陇海路向东200米路北 航海路/豫英路向南400米路东