
储能项目开发代理人
1000-2000元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限代理商销售招商加盟区域销售较多外勤回款提成销售额提成
全国储能品牌地区负责人,公司负责提供产品,解决方案,金融配套等支持。欢迎有资源的朋友来电咨询!
鹤壁地区负责人
7000-12000元/月
销售经理/主管五险一金餐补3-5年大专及以上制造业电力0-30人互联网客户合作市场经营市级有区域客户资源有当地政府资源国网
一、岗位职责
1.开拓大工业用户、产业园区及用电量较高的工商业客户,独立推进客户拜访、需求沟通、合同签署等全流程工作;
2.根据客户用电特点进行分析,设计定制化电力销售方案,并负责签约落地及后期服务衔接;
3.持续维护与政府机构、电网单位等相关方的协作关系,确保业务顺畅推进;
4.密切关注行业政策变化与市场动向,保障业务操作合规且高效执行。
二、任职要求
1.大专及以上学历,年龄在25岁****之间,市场营销类相关专业优先考虑;
2.了解本地工商业用电市场格局,拥有企业客户或政府渠道资源者更佳;
3.具备良好的市场拓展能力与商务沟通水平;
4.工作积极主动,能适应短期出差安排,具有较强的责任心和团队合作精神;
5.需自行配备车辆并熟练驾驶(公司给予燃油补贴及差旅费用报销)。
三、薪资福利
1.薪酬构成:基本工资4K+油费补贴(0.9元/公里)+差旅补助+业绩提成+其他奖励;
2.福利待遇:五险一金、带薪年休假、节日慰问福利;
3.工作时间:上午九点至下午六点,周末双休,享受法定节假日及较长春节假期。
厂家直聘医疗器械销售经理(可接受全国调配)
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年本科及以上
一、任职要求:
1、学历及专业:统招本科及以上学历,市场营销、临床医学、药学、体育、康复等相关专业(具备康复设备销售经验或退伍军人背景者可酌情放宽条件)
2、年龄不超过32岁,入职后根据个人能力进行岗位培训与分配;
3、行业背景:具有2年以上医疗设备领域销售管理相关工作经验;
4、技能及素质要求:具备出色的沟通协调与人际交往能力;具备一定的市场洞察力与判断力;富有亲和力,服务意识强;责任心强,能适应高强度工作节奏;具备团队合作精神,乐于接受挑战。
二、岗位概要:
1、负责公司产品的市场推广与销售工作;
2、开展代理商客户的开发与日常运营管理;
3、主导终端客户招投标相关事务;
4、依据部门营销规划,达成既定销售目标;
5、积极拓展新兴市场,开发潜在客户,扩大产品覆盖区域;
6、维护客户关系,推动建立长期稳定的深度合作关系。
职位福利:绩效奖金、提供住宿、定期体检、节日福利、五险一金
职位亮点:企业品牌实力强,为A股科创板上市企业;技术领先,拥有国家企业技术中心、国家级工业设计中心、国家中医诊疗设备生产示范基地、国家技术创新示范企业、国家知识产权优势企业等多项资质。
销售经理/总监
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上门店/柜台销售快消品面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售
岗位职责:
1、规划区域销售目标、策略及实施方案,洞察市场变化与竞争格局,动态优化销售战术以增强市场份额。
2、策划并参与行业展会、客户走访等推广活动,宣传公司产品/服务,识别并挖掘潜在客户合作机会。
3、开展客户开拓与关系管理,负责新客户拓展及存量客户维系,提供专业咨询与售后支持,妥善处理客户反馈,提高客户满意度。
4、主导销售合同签署,跟进订单执行、交付进度与回款情况,保障应收账款按时到账。
5、整合市场、客户及销售数据,撰写数据分析报告(如周报、月报),为管理决策提供有效支撑。
任职要求:
1、了解鸡肉调理品领域,具备竞品分析与市场趋势预判能力。
2、沟通与谈判:善于客户沟通与关系运营,具备良好的跨部门协作能力。
3、抗压与执行力:能胜任高强度工作节奏,独立达成销售任务。
4、熟练操作电脑及Office办公软件。
物流主管
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上物流业务开发有客户资源
工作职责:
1)负责销售工作的执行,协助区域完成行业分析及通用解决方案的制定与输出;
2)重点客户关系维护与标杆客户的挖掘培育,主导与合作方洽谈合作细节,涵盖合作模式、定价策略、业务流程等事项;
3)达成既定销售目标,并向团队反馈市场侧的产品需求、客户资源等相关信息;
4)推动销售业绩落地,持续跟踪项目推进情况及实施进展。
任职资格:
1)对电商物流开放平台、仓配一体化服务等新型业务模式具备独立认知,掌握本地市场动态;
2)了解个护、美妆、服饰、快消等领域供应链运作现状,理解B端与C端客户的业务诉求;
3)具备企业级客户拓展经历及项目招投标实操经验;
4)拥有较强的市场拓展意识和出色的沟通协调能力,能高效对接内外部协作资源,独立应对商务谈判场景;
5)性格积极向上,具备较强的工作热情与抗压能力,能够适应高强度工作节奏,对任务交付有责任感;
6)三年以上物流领域工作经验,具备第三方物流、第四方物流、合同物流方向的商务拓展、销售或行业客户管理背景者优先;
7)同行从业者欢迎加入;
工作地点:河南区域就近安排
销售主管
5000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上招商/商户拓展类服务电话销售面销/陌拜
具备3年相关工作经验,年龄在30至45岁之间,沟通表达能力突出,善于客户接待与关系维护
岗位职责:协助现有客户进行团队拓展与人员扩充
任职要求:具有一定的销售领域从业经验
鹤壁区域主管
7000-12000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金餐补3-5年大专及以上制造业电力0-30人互联网客户合作市场经营市级有区域客户资源有当地政府资源国网
一、岗位职责
1.开拓大工业用户、产业园区及用电量较大的工商业客户,独立完成客户接洽、用电需求评估、合同签署等全过程工作;
2.根据客户实际用电情况,设计定制化电力交易方案,并推进签约落地与后续服务衔接;
3.持续维护与政府部门、电网企业等相关单位的业务合作关系;
4.密切关注行业政策变化与市场动态,确保业务运作合规且高效推进。
二、任职要求
1.大专及以上学历,年龄在25岁****之间,市场营销类相关专业优先考虑;
2.了解本地工商业电力市场格局,拥有企业客户或政府渠道资源者优先;
3.具备良好的市场拓展能力与商务沟通能力;
4.工作积极主动,能适应短期外出办公,具有较强的责任心和团队协作精神;
5.需自行配备车辆并熟练驾驶(公司提供燃油补贴及差旅费用报销)。
三、薪资福利
1.薪酬结构:基本工资4K+油费补贴(0.9元/公里)+差旅补助+业绩提成+其他奖励;
2.福利保障:五险一金、带薪年休假、节日慰问福利;
3.工作时间:上午九点至下午六点,周末双休,享受法定节假日及较长春节假期。
招商主管
4000-9000元/月
销售经理/主管社保1年以下学历不限企业(To B)电话销售经验
岗位描述
1. 策划并执行招商推广活动,解读与传达招商相关政策
2. 进行市场信息收集,整合潜在商户资源,挖掘目标客户,拓展新合作渠道
3. 负责商户的接洽、商务谈判及合同签署等全流程引进工作
4. 维护商户合作关系,协调处理相关事务,定期更新商户档案信息
岗位要求
1. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力
2. 能独立推进招商方案实施,按时完成既定工作目标
3. 提供系统化带薪培训,实行导师制帮扶,工作态度严谨,关注细节,适应快节奏工作环境
薪资待遇
1. 薪资:无责任底薪4000元+提成+全勤奖+工龄奖+节日福利+不加班+社保
2. 工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00
3. 每月休息4天,周六轮休(单休),法定节假日按规定休假
诚聘渠道主管/业务拓展
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
招聘岗位:古法康养服务营销顾问
岗位职责:
1. 文化传播与专业咨询: 负责向客户系统讲解公司康养文化与养生理念,熟练掌握相关业务知识,提供专业咨询服务。
2. 资源开拓与客群建设: 主动拓展客户资源,重点依托医疗健康领域现有优质渠道,精准锁定目标人群,推动客户从无到有的积累与有效转化。
3. 全周期客户关系维护: 搭建并持续优化客户关系体系,通过定期回访与定制化服务,增强客户信赖感,提升粘性与长期价值,实现客户稳定留存与持续增长。
4. 销售目标与业绩达成: 承担个人销售任务的落地执行,推动客户资源向实际业绩转化,对最终销售成果负责。
任职要求:
1. 年龄与资源: 年龄30岁以上,具备成熟稳重的个人气质。拥有医疗、健康等相关行业资源者优先录用。
2. 经验与能力: 具备优秀的沟通表达能力、客户服务意识及客户关系运营能力,有大客户销售或高端服务行业从业经历者更受青睐。
3. 个人特质: 认同传统中医文化理念,目标导向明确,具备良好的抗压素质和团队合作精神。
业务经理
6000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
负责线下推广公司全系列木门产品,需主动学习并掌握木门相关专业知识,能够为客户提供专业的定制化解决方案,完成既定销售任务。
底薪5000+社保+提成(1%-3%)+奖金(开户奖+PK奖+业绩奖)
无专人带教,需具备自主学习能力,吃住行费用当日报销,差旅支出当天结算
河南鹤壁招聘:消防控制室值班人员薪资:3700.00-4200.00消防设施操作员中级证书
3700-4200元/月
中控员月结
招聘:消防控制室值班人员
薪资:3700.00-4200.00
消防设施操作员中级证书
12小时工作制
综合工资4000左右
开槽小工长期3-5人周结点工
(工作地在南京)
开槽小工
管吃管住(无早饭)
200-400/天
工资10天结一次
工作地在南京
电话(微信同号)
短信业务销售经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管五险一金3-5人3-5年大专及以上互联网/科技
工作地点:深圳·宝安
公司简介:
我们是一家专注于通信运营商领域的专业通信业务代理服务商,是全国多家通信运营商的资深合作伙伴。公司深耕行业短信及营销短信领域,为企业客户提供高效、稳定、合规的短信通道与解决方案,短信业务涵盖验证码、通知、营销推广等全场景服务。凭借强大的运营商资源、稳定的技术平台和深厚的行业经验,我们致力于成为最值得企业信赖的通信服务提供商。
职位描述:
1.负责公司核心产品——通信运营商短信业务(包括但不限于验证码短信、通知短信、会员营销短信等)的销售与推广(客户类型:金融、保险、银行、物流、电商、教育、医疗、企事业单位)。
2.独立开发新客户,拓展企业客户资源,完成公司下达的销售任务及指标。
3.深入理解客户需求,为客户提供专业的短信解决方案,并处理售前咨询、方案制定、商务谈判及合同签订等全流程工作。
4.维护并深化与已合作客户的长期关系,挖掘客户的潜在需求,提升客户满意度和业务份额。
5.收集市场与友商短信行情信息,分析行业动态,及时反馈给公司,为产品优化和市场策略优化提供支持。
6.与公司技术、运营、财务团队紧密协作,确保客户短信项目顺利下发交付及回款。
任职要求:
1.年龄30岁以内,男女不限,学历大专及以上学历,市场营销、通信、计算机、电子商务等相关专业优先。
2.具备3年以上B2B销售经验,有通信行业、云通信服务、企业服务(SaaS)、短信/语音业务、广告营销行业销售经验者优先考虑。
3.熟悉销售流程,具备出色的客户开发、商务谈判和沟通协调能力。
4.对数据敏感,有较强的学习能力和市场开拓精神,能承受一定的工作压力。
5.具有良好的团队合作精神和职业道德。
6.有通信运营商渠道资源、大型企业客户资源或行业短信项目成功案例者将优先录用。
我们为您提供:
1.有竞争力的薪酬体系:底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 + 股权激励,收入上不封顶。
2.优质的资源与平台:依托强大的运营商合作背景和成熟的产品,为您提供坚实的业务后盾。
3.完善的福利保障:五险一金、每周下午茶、带薪年假、节日福利、团建聚餐、定期体检等。
4.清晰的成长路径:提供系统的产品与销售培训,设有明确的销售晋升通道,每半年一次晋升机会(销售经理→高级销售经理→销售总监→分/子公司负责人),公司设有合伙人制度,价值观符合者可成为公司合伙人。
5.积极向上的团队氛围:年轻有活力的团队,开放、互助的工作环境。
6.上班时间:朝九晚六点半,周末双休。
应聘方式:
欢迎有意者将个人简历发送至邮箱:[ F.D@jiuwanlicloud.com],或通过招聘平台直接投递。
我们期待与有志于在通信服务领域大展身手的您携手共进!
销售经理
8000-15000元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利五险3-5人3-5年高中及以上电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成销售额提成TOC弹性工作制国内院校优先房地产对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 负责公司销售团队的日常管理与业绩目标分解,统筹制定区域/产品线销售策略并推动落地
2. 主导重点客户开发与维护,协调售前、交付、售后资源,提升客户满意度与复购率
3. 定期分析销售数据、市场动态及竞品情况,优化销售流程与激励机制,持续提升团队人效与成单率
4. 组织销售培训与业务赋能,培养梯队人才,打造高执行力、高凝聚力的销售队伍
任职要求:
1. 具备销售管理经验,熟悉行业销售逻辑与客户决策链路
2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力,能适应阶段性出差或驻点支持
3. 具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件,有CRM系统使用经验者优先
4. 学历不限,专业不限,有相关行业背景或成功带队经验者优先
长沙长沙县【招聘】开福区花园餐厅招聘营销经理服务员,男女不限以上均月休4天,包吃住详情联系
服务员销售经理
【招聘】长沙开福区花园餐厅招聘
营销经理
服务员,男女不限
以上均月休4天,包吃住
详情联系
德胜钢材
3000-23000元/月
销售经理区域销售年终奖3-5人经验不限大专及以上电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制快消品销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进,提升客户满意度与复购率
3. 分析市场动态与竞品信息,协同产品及运营部门优化销售策略与话术体系
4. 负责销售团队日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
5. 定期输出销售数据报表及业务复盘报告,为管理层提供决策支持
任职要求:
1. 具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(默认)
2. 最低学历:不限(默认)
3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源或成功带团队经验者优先
5. 工作地点、薪资范围、行业信息等需根据企业实际情况补充完善
销售经理
3000-6000元/月
销售经理区域销售交通补助1-2人3-5年学历不限代理商销售地推销售渠道销售直销较多外勤阶梯式提成销售额提成TOB弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验面销/陌拜经验
【岗位职责】
· 负责食品/饮料产品在个人客户、企业客户及院校客户的销售与维护
· 开展地推销售、区域直销及市场推广工作
· 维护客户关系,拓展新客户资源
【职位要求】
· 3-5年食品/饮料行业销售经验
· 熟悉个人客户、企业客户及院校客户需求
· 具备地推销售、区域销售、直销及市场推广经验
· 不出差,需出外勤
【工作时间】
无固定时间,具体面议
【薪资福利】
· 综合薪资:3000-6000元/月
· 按业绩提成,多劳多得(仅限提及内容)
信用卡网贷逾期优化、断供保房/可兼职
1-1.5万元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验信用卡网络商务谈判能力电话房贷延期金融相关学历O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)POS机销售房地产拜访渠道开发能力
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现!
主营业务:
1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济
2:企业一站式综合服务:
信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除;
(2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注
执行、可疑、损失等几类);
(3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离);
(4)企业债务清算合理免责/融资重组;
(5)法律相关业务咨询。
3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息!
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(有专业培训课程)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
电商运营助理
2000-3000元/月
销售助理经验不限学历不限基本坐班沟通能力互联网/科技
工作内容:配合主管完成日常事务性工作,无销售类任务
薪资:2300元底薪+200元全勤奖
工作时间:8:30-12:00;14:00-18:00
渠道经理社保11-20人经验不限学历不限代理商销售招商加盟区域销售渠道销售基本坐班按单提成混合办公
河南美鹤健康产业发展有限公司诚聘:
渠道经理10名
服务专员20名
薪资:底薪3000-4000+提成,行政班、双休、节假日正常休息、25—55岁,男女不限,能力强者年龄可放宽!具体面谈!
岗位职责:
1.开展业务拓展及渠道开发工作;
2.负责渠道的维护活动;
3.达成公司设定的销售目标。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力和市场营销技巧;
2.能够有效进行客户资源的开发与管理;
3.拥有健康行业相关工作经验者优先;
4.具备较强的市场分析及推广能力;
5.具备良好的人际沟通和协调能力;
6.具备事业心,能够承担工作压力;
7.条件优秀者,公司将考虑适当放宽招聘条件。
地址:鹤壁市淇滨区兴鹤大街与淮河路交叉口西南角工商银行2楼
鹤壁城市经理2名(外墙仿石漆业务)
8000-15000元/月
城市经理社保餐补1-2人1-3年高中及以上
美饰龙创立于上世纪九十年代,是一家专注于水漆涂料的研发、生产、销售与施工的国家高新技术企业。主要产品有仿石涂料、除醛定制水漆、生态环保硅胶漆系列、防火防水涂料、抗雾霾真石漆、反射隔热涂料、抗涂鸦涂料等100多个品种,产品通过了ISO9001国际质量体系认证,合格率达100%。多项被国家建筑材料质量监督检验中心评为“技术创新工程推荐产品”和“节能建材工程推荐产品”。
现招聘各区域销售经理,挑战高薪,提成上不封顶!
综合月收入不低于8000元。能力突出的月入20000+.
岗位职责:
负责河南区域和河南周边省市农村自建房市场终端客户、施工工长及经销商客户开发,可就近分配。
任职要求:
岗位要求:
1、有1-3年以上涂料、家居建材、快消品行业销售经验,能适应长期
出差。
2、自己有驾照,需要开自己的车(有补助)
3、20-43岁以内,男女不限,有销售经验者优先
网贷信用卡逾期,断供保房/债务重组/可兼职
1-1.5万元/月
销售助理生日福利经验不限中专及以上房地产销售经验社群运营能力金融产品销售经验网络营销能力会展销售房地产市场推广经验客户联系/拜访门店/柜台销售电话销售服务意识房源开发与维护互联网金融银行信用卡沟通能力网络
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人重启履约之路,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期还款
2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,合理调整超出司法保护范围的利息与罚息
3、房地产相关解债服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持
帮扶制度:
1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广策略与管理实操,全程指导新人快速入门
2、师徒带教模式:一对一辅导体系,助力从业者从零基础成长为业务骨干
3、深度运营支持:向下延伸服务链条,全面赋能个体发展
4、客户服务保障:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:携手中国 top10 律所,以专业精神高效解决客户难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务生命力与成长空间
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于制定达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、扛打击、守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车/新车交易、人力外包等相关行业者,更易上手
工作内容:
1、公司精准分配高意向客户资源,无需自行拓客,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定关系
工作时间:
可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利
不定期组织团建活动
月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与主题活动
公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
债务逾期,信贷逾期,财务优化师/可兼职
1-1.5万元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有显著的市场优势,处于万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融平台债务优化:降低催收影响,调整超出司法保护范围的高利息与罚息
3、房地产相关解债综合服务:涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持
帮扶制度:
1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广策略与管理能力,全程指导新人快速入门
2、专属导师制度:实行师徒制一对一辅导,助力从新手成长为业务骨干
3、深度服务体系:延伸服务链条,全面赋能一线作业
4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:合作国内十大知名律所,以专业素养高效解决客户难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员,更易上手
工作内容:
1、公司分配精准优质客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定的客户关系
工作时间:
可根据个人安排选择上班时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期开展技能提升与专业知识培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
薪资详情
薪资范围:10000-15000元/月
职位底薪:4500元/月
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
9000-14000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤地推团队金融
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金增长,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台逾期:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:操作无忧,客户问题及时响应与处理
5、专业法务 backing:合作国内十大律师事务所,以专业素养高效解决客户难题
6、持续创新机制:不断开拓新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,上手更快
工作内容:
1、公司提供精准高意向客户资源,无需自主拓客,成交率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:底薪5000+高提成+开单奖励,综合收入9000元起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团队建设活动
月度、季度、年度表彰奖状、奖杯、奖金与奖品
定期组织专业培训与内部活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
招商
因公司业务扩展需求,北京首联中展展览展示有限公司招聘会展电话招商业务10名,有会展从业经验者优先,薪资待遇:月薪综合工资3000-8000元,双休日,法定节假日正常带薪放假,工作时间,上午:8:00-11:30下午:2:00-6:00工作地点:浚县东王桥村南河堤上(浚县菜市场往西100米,陈畅卫生室旁边)
区域经理(淇县)
5000-8000元/月
区域总监社保1-3年大专及以上
岗位职责:在实现个人成长的同时协助上级开展公司管理工作
储备期1-2个月,表现优异者晋升为分公司负责人
负责人底薪8000+团队提成,综合收入10000至20000元
具备销售团队管理经验或曾获销冠者优先考虑
优秀应届毕业生且有团队带领经历、思维敏捷、学习力强者亦可
需责任心强,富有进取心,敢于挑战,行动力强
持有驾照,能适应全国范围出差安排
同行中能力突出者可直接任命为负责人
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