联系客户，打电话，客户回访。

销售客户经理和电话沟通面相全国

支付宝网商银行三方岗位！！！ 此岗位为支付宝网商银行三方岗位～ 岗位：银行客户经理 岗位内容：为网商银行客户提供涵盖开户、存款、贷款、汇款等全流程的综合金融服务 公司具备良好的发展空间与行业前景 1、基本要求：全日制大专及以上学历，性格外向、善于沟通、表达能力强 2、具备扎实的销售功底，能够精准识别客户需求，学习能力突出，专业素养高，过往销售业绩优异 3、有金融行业经验者优先，包括银行、金融机构从业背景，或具备本地生活类大客户拓展经验，以及传统销售领域表现突出者 4、需持有驾照并能熟练驾驶，接受短期周边城市出差安排 须自带车辆！

联系客户，打电话，客户回访。

岗位职责: 通过在线/热线外呼处理高消费客户群体的投诉和纠纷问题，能够快速定位并协调解决客户和商家之间复杂问题。并主动为客户提供问题持续跟进/监控个案的后续发展，确保客户同步得到处理结果，提供给高消费客户群体专属一站式服务。 任职要求： 1. 中专/高中及以上学历（需提供学历证明） 2. 沟通表达能力正常、普通话标准 3. 抗压能力强 上班时间： 试用期（培训期）两个月 朝九晚六 周末双休 转正后 月休八天 排班排休 8:00-24:00区间排班 薪资待遇： 试用期 3800-4500 转正后5000-8000 底薪+全勤+住房补贴+晚班补贴+岗位补贴+绩效 基本福利： 入职当月缴纳五险一金、提供公司免费住宿（公司对面100米）、年终奖、带薪年假、免费停车、定期团建活动、晚班补贴

销售客户经理，通过电话与全国各地客户沟通交流

【销售经理岗位要求】: 1. 具备挑战精神，追求卓越，学习能力强，积极进取，能承受工作压力； 2. 对销售工作充满热情； 3. 有1年以上相关工作经验者优先，主要负责阿里巴巴国际站的招商服务及外贸管理软件“小满”的推广与销售，采用电话销售、面对面拜访、地推拓展、会议营销等多种形式开展业务； 4. 具备阿里巴巴口碑销售、SaaS类小满软件销售、富通天下、浙大恩特、美团、饿了么、百度糯米、58同城、1688诚信通电话销售、中国制造网客户经理、环球资源销售、Facebook/Google等互联网平台或线下推广经验者优先考虑。 【待遇】: 1. 月基本薪资4000-5000元；保障年收入超10万元（含底薪+绩效+公司分配客户资源提成），另享个人自主开发新客户的额外提成； 2. 薪酬结构为底薪+新签客户佣金+续签客户佣金+各类激励奖金； 3. 缴纳五险（养老、医疗、失业、生育、工伤）并提供住房公积金； 4. 享受法定节假日休假，并于1/2/4/5/7/8/10月份享有双休制度； 5. 入职满一年员工可参与公司组织的免费年度旅游活动； 【公司简介】 公司核心业务聚焦于阿里巴巴国际站（www.alibaba.com）的招商入驻服务，同时为中小企业提供本地化外贸综合支持，涵盖外贸培训、人才推荐、物流配送、出口环节配套（外汇结算、报关、退税）、代运营服务以及出口融资解决方案。 秉持“让天下没有难做的生意”的理念，致力于推动衢州/南昌地区中小企业实现跨境电商转型升级，提供涵盖信息、金融、服务、物流、人才等维度的一站式外贸整体解决方案，整合多方资源，助力构建区域外贸生态体系，营造优质的外贸创业与投资环境。 企业文化倡导简单开放，传承自阿里体系，实行师徒制、家文化、校园氛围与铁军作风。我们重视员工收入，更关注其长期成长。团队氛围轻松愉悦，富有活力，配备高速WiFi，倡导高效乐活的工作方式，助力一批又一批员工脱颖而出。伴随公司快速发展，组织持续扩张，岗位发展空间广阔——无论是成为业务骨干、销售管理者、区域运营负责人，还是片区合伙人，我们都真诚欢迎优秀人才加入橙功大家庭！年轻，就是不一样！ 晋升通道: 销售路线：客户经理P4 - 高级客户经理P5 - 资深客户经理P6 管理路线：储备干部M0 - 销售主管M1 - 片区经理M2 - 区域经理M3 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 底薪：5000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 试用薪资：4000元-5000元/月

衢州市柯城区岳明建材商行

【销售经理岗位要求】: 1.性格积极，勇于突破，具备强烈目标感，学习能力强，自我驱动明显，能适应高强度工作节奏； 2.对销售岗位充满热情，愿意在业务拓展中实现个人价值； 3.有一年以上相关工作经验者优先，主要负责阿里巴巴国际站的客户招募及外贸管理工具小满的推广与销售，采用电话营销、上门拜访、线下推广、会议营销等多种形式开展工作； 4.具备阿里巴巴口碑销售、saas小满软件销售、富通天下、浙大恩特、美团、饿了么、百度糯米、58同城、1688诚信通电话销售、中国制造网客户经理、环球资源销售、facebook/google等互联网平台或地推销售经验者优先考虑。 【待遇】: 1.月基本薪资4000-5000元；保障年收入10万以上（含底薪+绩效+公司分配客户资源提成），另享独立开发新客户的额外提成； 2.薪酬结构为底薪+新签客户佣金+续签客户佣金+各类激励奖金； 3.缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险）及公积金； 4.享受法定节假日休假，1/2/4/5/7/8/10月份实行双休制度； 5.入职满一年员工可参与公司组织的免费年度旅游； 【公司简介】 公司核心业务聚焦于阿里巴巴国际站（www.alibaba.com）的招商入驻服务，并提供本地化外贸综合支持，涵盖外贸培训、人才推荐、物流解决方案、出口环节服务（外汇结算、报关、退税）、代运营服务以及中小企业出口融资等。 秉持“让天下没有难做的生意”的理念，致力于助力衢州/南昌地区中小企业完成跨境电商转型升级，提供全方位的新外贸解决方案，整合信息、金融、服务、物流与人才资源，推动区域外贸生态发展，营造优质的外贸创业与投资环境。 企业文化倡导简单、开放，传承自阿里体系，推行师徒制、家文化、校园氛围与铁军精神。我们重视员工收入，更关注其成长路径。团队氛围轻松活跃，工作状态积极高效，配备高速wifi，打造乐活型职场环境。伴随公司快速发展，组织持续扩张，为员工提供广阔发展空间——无论是成为业务骨干、销售管理者、区域运营负责人，还是片区合伙人，我们都诚邀优秀人才加入橙功大家庭。我们年轻，所以不同！ 晋升通道: 销售路线：客户经理P4-高级客户经理P5-资深客户经理P6 管理路线：储备干部M0-销售主管M1-片区经理M2-区域经理M3 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 底薪：5000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 试用薪资：4000元-5000元/月

岗位职责： 1.负责方太城市体验店客户接待、产品讲解与需求分析，提供专业、温暖的一站式家居厨电解决方案 2. 主动开发及维护本地潜在客户资源，协同团队完成月度销售目标与客户满意度指标3.组织并执行门店体验活动、社区推广及老客户回访，提升品牌认知度与复购转化率 4. 准确录入客户信息及跟进记录，配合总部CRM系统实现全流程服务闭环管理 5. 参与新品培训与服务标准学习，持续提升产品知识、沟通技巧与顾问式销售能力 任职要求：1.学历不限，形象端正，亲和力强，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有家电、家居、高端消费品销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径 3.责任心强，积极主动，能适应体验式零售工作节奏，接受阶段性驻店或外勤支持 4. 认同方太“仁爱、诚信、责任、共赢”价值观，愿与常山首家城市体验店共同成长

招聘：送货司机（兼安装人员），薪资4000-6000 薪资：4000-6000元/月 送货司机（兼安装人员），安装不会可以学。 薪资4000-6000 要求：年龄30-55岁，有3-5年以上驾驶经验，熟悉开化路线，做事勤快。

衢州银泰四楼山下边招聘: 服务人员和迎宾若干名 月休三天 工资：4000-5000 联系电话

招聘：面点师傅（3500-5000元/月） 薪资：3500-5000元/月 面点师傅一名，月薪3500-5000 有文化识字的优先

招聘：招2名收派业务员（试用期一个月（工资5000），5险+餐补），**两天 薪资：5500-6500元/月 开化中通快运，顺心捷达，韵达快运诚招2名收派业务员 任职要求： 1、身体健康，对服务行业充满热情，有责任心，会开4.2米货车，有C1驾照； 2、亲和力较强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真； 3、服从上级领导，严格遵公司各项规章制度，团结同志，爱岗敬业，礼貌待客，文明用语； 4、遵守交通规则，熟悉县内交通，有行业经验者优先考虑。 5、试用期一个月工资5000，，上班时间：8:30-19:00

浙江衢州招指挥两名，年龄55以下，包住6千每月电话

指定过往工作经验特招（特殊政策支持）兜底底薪1.2万/月 岗位职责: 1-公司提供客户数据资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2-贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 3-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4-组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 养老社区简介: 1-全国48个养老社区布局，已开业运营27个养老社区。 2-社区四个服务业态:活力养老、协助护理、专业护理、记忆照护。 3-社区文化:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行等。 4-五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 薪酬待遇: 1-薪资范围:20000-40000/月。 2-兜底底薪: 1.2万/月（有业绩考核要求，符合条件入职即签署协议） 3-薪资构成: + 底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖 年龄: 30-50岁，不符合勿扰！ 学历: 大专或以上（学信网可查），不符合勿扰！ 过往工作要求: 五年内从业不超过三个公司，2023年-2025年在个税APP上体现出来，年均收入超20万且最近一年超过20万！ 过往行业为: 银行、证券、信托、房地产、医药、教培、财务、企业主优先考虑。

中国太平洋人寿股份有限公司吉安新干中心支公司服务营销部招聘启事，因公司业务发展需要，诚向社会招募各类专业人才和行业精英。 一、招聘职位：经理助理2名、筹备主管2名，客户经理10名 二、招聘条件： 1.年龄要求：22-45周岁，男女不限。 2、内勤及主管：学历要求：中专及以上，要求熟悉电脑，熟练操作offics等办公软件(有营销工作经验者优先)； 3、客户经理:学历要求高中及以上，能吃苦耐劳(有营销经验，个体小老板优先) 4、身体健康，品行端正，无不良行为纪录。 5、良好的沟通能力及团队合作精神。 三、薪资待遇：试用期3个月，底薪十绩效，正常节假日，上班时间自由. 四、报名地点及联系方式：1、上门报名地址：东方御景（财政局对面）太平洋人寿新干支公司二楼服务营销部。 2、联系方式：袁经理

栖巢咖啡绿地店 招聘 1⃣案板一名 工资5000至5500 要求18到48周岁 2⃣客户经理，要求形象气质佳有一至三年餐饮经验，工资4000至9000 3⃣刷碗阿姨工资3500 月休四天法定节假日也有休息 联系电话:（）卫女士

【岗位职责】 1.无需个人资源，以项目团队协作方式，负责现有合作企事业单位的服务维护； 2.为公司对公合作的企事业单位员工及家属，提供专业的健康和养老保障方案宣导、规划； 3.为合作单位的员工讲解团险福利内容和促进业务办理； 【我们需要你】 1.本科及以上学历，拥有空杯心态和持续学习的能力，思路清晰，善于思考总结； 2.热情，耐心，抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力和强烈的晋升意愿； 3.具备金融、企事业单位、医疗等相关领域工作经验优先。 【薪资福利】（可根据分公司实际福利情况自行调整，下同） 签订正式员工合同 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖、长期服务津贴 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

1、3年以上销售经验，有企业家客户资源的优先 2、年龄：25-40岁，大专以上学历，奋斗意识强者优先 3、沟通能力强且热爱销售工作，有高薪需求的优秀人才优先

一、核心招聘方向（精准定位人群） 1. 垂直领域从业者：有建筑防水、地下室防潮、别墅装修配套销售经验者（核心目标，优先录用）； ​ 2. 相关行业转化者：建材家居、高端装修公司、别墅物业渠道销售（有高端客户资源或渠道资源优先）； ​ 3. 潜力型新人：愿意深耕高端防水领域，抗压能力强，有高端产品销售意愿的求职者（提供系统培训）。 二、招聘渠道选择（高效触达目标） ​1. 本地精准渠道：别墅集中区域物业合作、高端装修公司内推、建材市场商家联动； 三、岗位核心吸引力（突出差异化优势） -高佣金+阶梯奖励：成交客单价高（别墅防水单值通常5-20万），，达标额外享业绩分红； ​ -资源支持：提供精准别墅业主名单、装修公司合作渠道、行业背书资料（如施工案例、检测报告）； ​ -专业赋能：免费培训背水压防水技术原理、防潮方案设计、高端客户谈判技巧（降低新人入门门槛）。 四、面试核心考察点（筛选适配人才） 1. 客户开发能力：是否有高端客户拓展经验，能否独立对接装修公司、物业等渠道； ​ 2. 产品理解能力：能否快速掌握“背水压”核心卖点（如抗渗强度、耐用年限、环保性）； ​ 3. 抗压与服务意识：接受长周期跟进（别墅装修决策周期长），能提供从方案设计到售后跟进的全流程服务。

因公司业务需要特招聘业务成员

一.工作职责： 1.团队建设： 负责区域内司机队伍的组建、培训与日常管理（含与地方政府部门、劳务机构等外部单位的协作对接）； 2.业务拓展： 开拓本地客户资源，维系客户关系，及时掌握市场变化及同业竞争情况； 参与各类市场宣传与推广活动，推进与村镇的沟通合作，提升企业服务影响力和区域覆盖率。 3.运营与安全： （1）执行车队安全驾驶标准，持续优化团队服务水平； （2）统筹解决车队日常运行中的各类问题，保障任务高效落实。 4.车辆接送与客户服务： （1）车辆接送：依据乘客所在位置制定合理行驶路线，完成上门接送患者前往医院接受治疗的任务。 （2）客户服务：提前与患者电话联系确认行程，次日按时在指定站点接送，保持车厢整洁卫生，协助搬运行李物品等。 （3）安全驾驶：严格遵守道路交通法规，定期检查车辆关键部件（如刹车系统、轮胎状况、灯光设备），确保出车安全。 （4）车辆维护与管理：承担车辆日常清洁与基础保养，出车前核查车况，准确登记行驶里程、燃油消耗及维修记录。 二.岗位要求： 1.经验背景： （1）具备团队管理经历（如司机班组、销售团队等），擅长人员调配与工作安排； （2）有客户开发或销售工作经验者优先考虑（岗位不设强制销售任务，更注重资源整合与协调能力）。 2.核心能力： （1）沟通表达能力强，可顺畅对接社区组织、客户群体及司机团队； （2）熟练使用本地方言，熟悉当地道路网络及乡镇分布，了解本地风俗习惯； （3）服务意识突出，驾驶技能扎实，无重大交通责任事故记录； （4）具备司机招聘、培训、绩效考核及日常运营的全流程管理能力。 3.基本要求： （1）家庭住址配有固定停车位，支持安装充电桩（公司提供车辆及充电费用）； （2）持有C1及以上驾驶证，无一次性记12分、酒后驾车或重大交通事故记录； （3）身体健康（无妨碍安全驾驶的疾病），驾驶期间不吸烟。

【任职要求】：我们在找你，如果你： 1、对流量敏感，是小红书/抖音的深度用户，懂得如何用内容吸引眼球。 2、乐于沟通，具备出色的文字或口头表达能力，相信“真诚是唯一的技巧”。 3、有销售或客户服务意识，渴望通过维护长期关系获得持续性回报。 4、有责任心，有网感，有团队精神，乐于接受新挑战。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-08 岗位职责：开拓当地农户、工商业客户资源，对接太阳能光伏板及储能系统的安装合作项目，推动业务落地并完成签约。江山、龙游、开化、柯城、衢江地区诚聘光伏业务拓展人员。 任职要求： 1、性别不限，年龄不限 2、具备良好沟通能力，性格积极主动 3、有较强收入意愿，可全职或兼职从事 4、有相关行业从业经历者优先考虑 岗位福利：底薪＋高额提成+年终分红+带薪休假

在浙江衢州市（包括开化，常山，江山，衢江，柯城，龙游）销售生活拆扣卡

招聘五金销售主管 岗位职责 1.全面负责五金产品的销售管理工作，制定销售策略，达成团队销售目标。 2.管理销售团队，包括员工招聘、培训、绩效考核及日常工作指导，提升团队整体业务能力。 3.运用电脑技能处理销售数据、制作报表，分析市场动态与客户需求，优化销售方案。 4.维护老客户关系，开发新客户资源，拓展五金产品销售渠道，提升品牌市场占有率。 任职要求 •有五金行业销售经验，精通五金产品知识与市场行情，具备成熟的销售思路。 •熟练操作电脑，能运用办公软件（如Excel、Word）进行数据处理与文档制作。 •具备团队管理能力，能有效带领团队完成工作，协调解决团队运营中的问题。 •沟通能力强，有良好的客户服务意识与谈判技巧，抗压能力突出。 薪资福利 •薪资：薪资面议 •福利：缴纳五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、销售技能培训。

一、简述 1、我们是一家用AI技术赋能实体商家【引流到店】的服务平台，开发了一款【门店锁客派单】的软件系统。 2、这套系统不抽成、不扣点、不截留商家营业额，帮助商家从引流-锁客-留客-裂变全流程的解决方案，好推广。 3、具备【6个刚需功能】在市场上非常有差异化的优势，商户的使用成本相对其他平台来说，很低，可以忽略不计。 4、先找5位市场合作伙伴，大家一起抱团做事，不要你额外投资。 二、业务内容 1、一边拓展商户：6大功能，任何一个功能打动老板，就签单成功了，商户现在生意不好做，都在找方法和工具，正好我们出现，特别是新开的店和经营困难的店。 2、一边维护商户：商家一用就“上瘾”，平时把已签约的商户做好维护，可以带后续持续的被动收益。 三、关于我们 总部有11年的本地生活的市场经验，9年的自主的技术研发经验，获得2000W投资，10月28日上线，已签约入驻2700多个商户，大部分市场处在空白，跑马圈地占地盘的时机，期待合作共事，具体聊聊平台功能和如何落地和签单话术！ 四、工作地点 柯城、龙游、衢江、江山、常山、开化

一、福利待遇 1、综合年收入15w+公司资源支持；3500底薪+高提成3.5-5%+月度奖励+个人激励+年终奖金 2、晋升路径：客户经理-市场经理-事业部经理-总经理-城市合伙人； 3、多元包容的企业氛围，办公环境舒适，团队协作融洽，享14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期下午茶与聚餐； 4、公司提供免费的定期内部及外部培训，涵盖业务能力、工艺知识、管理思维等方面 5、工作时间9:00–17:30，午间休息1.5小时 二、岗位职责： 1、通过样板间驻点、展会活动及社群运营等形式与客户交流，挖掘并分析客户需求，精准匹配方案，提供专业咨询建议； 2、主动达成公司分配的个人业绩目标，确保信息真实有效； 3、定期向上级反馈业务进展，并建立完善的客户档案资料。 三、任职要求： 1、思维敏捷，沟通表达佳，渴望高收入，对销售工作有高度热情； 2、不限经验，应届生或转行者皆可，更看重个人潜力与综合能力，入职前公司将安排系统化业务知识与技能指导

直营羊奶公司，正招聘鲜奶销售业务员，全国目前有200多个工作站点，各城市，各区域可就近安排。 一、工作内容：负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购和鲜羊奶配送服务，服务好客户有二次续订提成，各小区摆点做促销活动，客户免费试喝获客简单轻松，无经验有师傅带飞 二、薪资待遇:新人首月收入综合在6千-8千！老员工80%的工资在10000元-28000元不等，正常薪酬1/2万，销售冠军最高记录是5万。 工资构成：配送费+新单提成+续单提成+无上限超级奖金 1、上班时间:早晚配送一次，一天两个小时，其他时间自由安排推广试喝羊奶 2、包住，公司提供煤气大米油盐和做饭工具，和同事一起可以做饭吃。 3、公司有完整的培训体系+晋升机制，内部晋升空间大，可上升到董事合伙人。 4.优秀的员工可以获得汽车首付款，孝道金等奖励。 三、任职资格： 1、男女不限，年龄18-50岁，身体健康，会骑两轮电瓶车； 2、踏实能干，不怕辛苦，有赚钱欲望。有无经验均可，(新人入职由主管培训，老师傅手把手带教，上手快)