招聘工程师，薪资为5000元以上每月。

招聘副厨工长一名。工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

康泰食品有限公司招聘带班工长，要求具备现场管理经验。薪资为7000至10700元/月。

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

招聘带班工长若干名，岗位长期稳定。 负责施工现场测量放线工作。 工资为6100-7400元，按月结算。

诚聘：项目工程师 要求：有3年以上大型企业，工作经验 待遇：具体面议

温州市瓯海区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单，在紧急招募工长，负责施工，工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用，有意向回复。

急聘带班工长，要求年龄32岁以下，薪资为6000-8400元/月。

招聘K80带班人员，工作地点在浙江温州。

招聘工程师，薪资范围为5000-10000元。有意者可电话联系。

温州瑞安市招25吊车司机，要求5年以上工作经验，爱护车辆有责任心

请先点击 聊一聊“交换微信” 稍后会有招聘主管会和您联系，或者点击“申请职位”投递简历 目前厂区接收大批量海外订单，目前急招人员，小时工，正式工，周结，月结都可安排 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 1:小时工：28元/每小时，3-6个月合同，月保底工资7500.随走随结。可预支，包食宿，面试后签合同！ 入职15天凭厂牌可预支500-1000 2:正式工：保底5500。底薪+加班费+绩效+岗位津贴+夜班补助+计时+计件。新员工入职60天留任奖3000元 厂区两种模式，小时工和正式工可自行选择 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 二、招聘要求 1：男女不限，年龄（16--45） 2：身体健康，有特殊情况提前说明 3：会背写26个英文字母，认识简单的字，学历不限,可接收应届生 4：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 三、福利待遇 1：伙食安排:包吃 2：住宿安排:免费住宿 3：食宿条件:空调、热水、独立卫生间、夫妻房（入职满月申请） 4：职位福利:外地入职有交通补助 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 四、工作内容 1：主要生产手机电脑配件以及相关电子产品 2：无需经验，统一培训，简单易操作，无任何辐射，危险性 3：公司为员工提供公平、公正的晋升机会和每年有2次调薪及升职机会，工资同比上涨 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 五、车间环境 1：车间配有:饮水机，休息间，吸烟室。 2：车间配有中央空调冬暖夏凉。 3：工作环境:坐岗占90%，少有站岗， 4：上厕所，抽烟不管控、车间有专门吸烟区每天上午下午都会有休息时间。 工作地址：苏州吴中区（应甲方要求需拿行李才安排，当天办理入职当天分宿舍）

温州市平阳县招其他幕墙人员

超市后仓取货送货 负责骑二轮车电车配送 住宿:免费小区房三室一厅 薪资范围:8000-12000元/月 日薪资380 饭补600外宿补500新人奖1000 可过渡可短期1-2月可长期 工作时间8小时自由安排

温州市龙湾区招吊车司机

岗位职责： 1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备家装工程类相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2.有5年以上施工现场管理经验 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 4.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及应急处理能力 5.住在杨浦区、虹口区、宝山区优先

抚州市临川区招工长/工程师，有十年以上装修施工经验，有做过电厂，钢厂装饰装修，懂的图纸，做过造价，工资面议

昭通市永善县招工长 1、农村自建房施工技术人员，懂图纸、懂工艺要求 2、包住、吃饭自己解决 3、可日结、周结 4、可以承包工程

1.负责农村自建房及旧房改造项目施工管理，统筹协调人、材、机等资源，确保工程进度与质量 2.熟练应用砖混结构、框架结构、剪力墙结构、现浇结构及旧房改造翻新等工艺技术 3. 对施工全过程进行盯班及技术交底、质量检查与安全监督，及时发现并解决现场技术问题 4. 配合业主沟通需求，处理施工变更及现场签证 任职要求： 1. 具备工长或土建类相关岗位实操经验，熟悉农村自建房全流程施工管理，并能和业主无障碍沟通。 2.熟练掌握各类常见住宅结构特点及施工要点，能独立完成技术指导与问题处置 3.持有交通工具 4.责任心强，具备良好沟通协调能力与团队协作意识 5. 学历不限，有相关施工员证、安全员证者优先

一、岗位职责 1 负责燃气中压管道工程现场施工组织与管理，带领班组按图施工； 2 参与施工方案、技术交底，把控施工进度、质量、安全及成本； 3 熟悉中压管道安装、焊接、法兰连接、PE管热熔/电熔、试压、吹扫、置换、通球、防腐、回填、阀门及调压设施安装等工序； 4 负责材料计划、进场验收、机具管理、隐蔽工程验收及现场问题处理； 5 协调甲方、监理、总包、分包及施工班组，确保现场顺利推进； 6 落实安全文明施工，排查安全隐患，处理现场突发情况； 7 配合竣工资料整理、工程量确认及结算工作。 二、任职要求 1. 7年以上燃气中压管道专业施工经验，有工长或带班经验； 2. 熟悉城镇燃气中压管道施工工艺及验收规范，能独立看懂施工图，具备现场组织、技术交底和班组管理能力； 3. 能接受全国项目调动，能长期驻项目现场； 4. 能到成都参加线下面试，不能到场者请勿投递； 5. 安全意识强，责任心强，沟通协调能力好，能吃苦耐劳，服从公司项目安排。

负责加工零件交期跟进，各工需之间协调，会用EXCEL软件，了解加工各工需

岗位职责：生产线及现场员工管理生产现场5s管理任职要求：电镀生产线带班经验接受应届生大专毕业生储备岗

任职要求： 1、年龄32至42岁，具备大专及以上学历，专业为工商管理、企业管理或行政管理等相关领域。 2、优先考虑汽摩配行业背景，具备3至5年相同岗位工作经验者更佳。 3、熟悉企业整体运营模式、经营管理体系及各部门运作流程；具备较强的统筹规划与组织协调能力；拥有出色的谈判技巧以及高效的执行能力和工作效能。 二、岗位职责： 1.配合制造部长落实生产任务安排，严格依照计划指令推进生产作业； 2.指导并监督班组成员履行岗位职责，严格执行各项工艺规程和管理制度； 3.负责车间设备的日常保养与维护，工装夹具的规范管理，以及生产辅料消耗的控制工作； 4.推进车间5S现场管理，督促员工做好物品整理、整顿、清扫和清洁，培养良好作业习惯； 5.深入分析并妥善处理质量与生产事故，提出改进方案及预防措施； 6.严格执行作业标准，降低材料与产品损耗，有效控制制造成本； 7.协助制造部长实施生产质量监督，确保制造过程中的质量管理落实到位； 8.监督助理完成车间各类数据统计（包括计件数量、计时工时、材料消耗与报废、质量异常、人员出勤异常、生产产量等）管理工作； 9.完成上级领导交办的其他工作任务。 三、其他补充： 1.公司所处行业前景广阔，成长空间大，董事长高度重视人才的培养与发展； 2.具备丰富工作经验者，薪资待遇可直接与董事长沟通协商； 3.职位福利：提供住宿，享有餐补、节日福利、生日福利、年终效益奖等。

工作内容：负责标准件游乐设备车间管理 【岗位职责】 1. 按计划合理安排班组成员的各项生产任务； 2. 跟进班组长生产进度，合理调配资源（物料、人员）； 3. 负责标准件车间各岗位的6S管理，生产过程的安全、质量把控。 【岗位要求】 1. 具备3年以上游乐设备生产管理经验； 2. 办公软件熟练，熟悉ERP系统； 3. 具备教玩具行业产品专业知识，生产管理，统计分析等相关知识； 4. 具备较强的组织协调能力和沟通能力，能够有效地与其...

1. 负责生产计划的落地实施与生产数据的统筹管理，包括执行每日排产安排，完成SAP系统账务处理，协调处置生产异常，编制生产进度报表，管控在制品存量及流转交接，统计分析生产节拍波动并提出工序优化建议，配合IE人员开展工时标准修订等工作。 2. 负责生产现场运行管理与物料成本管控，包括推进现场6S管理与安全规范执行，监督生产设备日常保养落实情况，控制辅助材料领用消耗，组织产品返工返修，开展报废物料评审，以及计量工具和工装器具的维护管理等。 3. 负责班组团队建设与人员综合管理，包括员工操作技能指导与提升，检查工艺纪律及设备操作规程执行状况，维护员工关系，掌握人员思想动态，核算绩效薪酬，组织实施团队活动及下属培训发展工作。

万洋皮带厂招聘：前道管理一名，后道包装管理一名，验收两名，办公室文员一名，联系电话.，6

1. 负责生产设备的调试与日常管理； 2. 开展制程分析并推动持续改善； 3. 对生产异常进行原因分析并制定有效对策； 4. 设计与优化工装夹具； 5. 规划和协调生产流程的执行安排； 6. 组织新产品试产及样板制作的前期准备，及时发现试产过程中的问题，并完成问题汇总、分析与改进； 7. 编写工作汇报并进行相关陈述； 8. 完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上小家电或相关行业工作经验。 职位福利：全勤奖、包住、餐补、节日福利、学历补贴、年终奖、股权激励

岗位职责： 1、参与公司产品功能的需求沟通、业务协调、开发实现及测试验证； 2、承担业务系统核心模块的设计与开发，对外接口的规划与实现，以及现有系统问题的排查与修复； 3、负责系统版本迭代升级、项目上线部署及相关实施工作； 4、依据软件开发规范，撰写相应的设计与开发文档。 任职要求： 1、具备4年及以上Java开发经验，完整参与过至少2个复杂项目（如MES、ERP、WMS、结算系统等）的全周期开发；（加分项） 2、熟练掌握Java语言及主流框架Spring、MyBatis等技术栈； 3、了解微服务架构模式，有Spring Cloud或Dubbo的实际应用经验； 4、熟悉MySQL、Mongodb、Redis等数据库技术，具备性能调优和系统优化能力； 5、有制造业行业经验者优先考虑； 6、具备良好的协作精神，责任心强，自我驱动，能适应一定工作压力。

协助车间完成各种报表整理

工作职责： 1. 负责塑壳断路器生产过程中技术问题的排查与异常分析，提出有效对策并推动落地执行，持续优化产品合格率。 2. 编制工艺技术文件，推进现场工艺优化，设计并改进工装夹具，提升产线运行效率。 3. 针对退返产品及客户反馈的质量问题开展深入分析，定位根本原因，制定纠正与预防措施，推动质量水平提升。 4. 参与新产品的工艺可行性评估及转产验证工作，保障产品具备良好的可生产性并顺利实现量产导入。 5. 开展工艺纪律监督检查，组织生产人员进行技术培训，确保工艺标准有效执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计制造、机电一体化、电气工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上低压电器行业现场工艺或生产技术相关工作经验。 3. 熟悉塑壳断路器结构原理、生产工艺流程及关键性能参数的工艺控制重点。 4. 熟练使用CAD、SolidWorks等二维三维设计工具及常用办公软件。 5. 具有较强的现场问题分析与解决能力，以及良好的跨部门协作沟通能力；熟悉质量管理体系和产品认证要求者优先。