
产品研发岗(2026届温州)(J11257)
1.1-2万/月
其他生产营运人员经验不限硕士高分子材料材料研发配方研发聚氨酯
岗位职责:
1、承担聚氨酯材料的配方研发及生产工艺优化工作;
2、制定项目技术方案与配方设计,依据客户要求开展产品性能测试及工艺可行性验证;
3、参与新产品的研发与新技术探索,推动现有产品技术的升级与改进;
4、负责生产环节中原辅材料及工艺配比的确认,并解决相关技术难题;
5、配合推进研发成果的知识产权保护,包括专利申报、论文撰写及科研项目报奖等事务;
6、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、硕士及以上学历,高分子材料、化学工程等相关专业背景;
2、学业表现优秀,具备扎实的专业理论知识,熟悉聚氨酯材料特性者优先考虑;
3、思路清晰,具备良好的执行力与团队沟通协作能力。
生产辅助人员
5-6千/月
其他生产营运人员月结1-3年高中质量管理现场管理生产计划管理全面质量管理体系
a、配合生产部负责人落实车间日常运作及安全管控工作。
b、负责生产计划执行、人员调度等相关事务。
c、需具备制造业生产车间管理相关工作经验。
研发工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员5-10年大专水泵多通阀热管理电磁阀
工作内容
- 负责汽车泵阀类产品(如水阀、多通阀、电子水泵等)的研发与设计工作。
- 依据产品技术规范独立完成方案构思,主导样品试制及性能验证流程。
- 协同项目主管、研发团队、采购、测试、生产部门以及供应商,统筹任务分工并明确各阶段交付时间。
- 持续跟进项目执行进展,针对技术难题和进度瓶颈及时与项目负责人沟通协调。
- 对现有泵阀类系列产品进行技术支持、维护优化及质量提升。
其他要求
- 具备主导至少一款泵或阀类产品从研发、测试到批量生产的完整开发经验。
- 具备出色的沟通协作能力与快速学习能力。
- 熟练使用CAXA、UG等绘图工具,了解汽车机电类产品制造工艺,涵盖模具、焊接、机械加工、铸造等环节,具备有限元仿真经历或与仿真团队协作经验,能够运用仿真手段辅助设计验证并评估结果。
铝防撞梁系列研发工程师(防撞梁、门槛梁、铝材焊接、铝材冲压)
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科防撞梁门槛梁铝焊接铝冲压
1. 负责科室内防撞梁、门槛梁、铝焊接及铝冲压等产品的整体开发与协调工作;
2. 承担产品结构设计任务,开展设计审查,编制并审核工艺文件,同时负责工装、夹具及检具的设计与评审;
3. 学历要求为本科及以上,视个人能力与实际经验可适当放宽条件;
4. 需具备5年以上相关领域工作经验;
5. 熟练掌握UG、CATIA等三维设计软件的操作与应用
产品工程师-水泵
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科SolidWorksPro/EAutoCAD
工作职责:
1. 负责客户技术标准的汇总与归集;
2. 负责产品全生命周期技术资料的采集与整理,并输出至新产品研发环节;
3. 监督技术规范、法规要求及企业内部技术文件、图纸的落地执行;
4. 提供与产品相关的技术支持服务并开展相关培训工作;
5. 牵头实施量产产品的专项技术优化与质量提升项目;
6. 组织开展量产产品风险预警评估并及时发布通报信息;
7. 主导量产产品周期性拆解研究,确认关键原材料与零部件的使用周期;
8. 定期或不定期组织对生产线进行技术巡检;
9. 审核产品周期性测试的申请材料及相关报告;
10. 跟踪并评估新产品开发阶段的质量表现,确保符合后续量产要求;
11. 参与新产品的研发过程,配合完成验证与验收,主导小批量试产及量产导入;
12. 制定现有品类产品升级或迭代过程中所用的测试报告模板;
13. 配合工艺团队制定产品工艺流程图及作业指导文件;
14. 对标准文件、图纸、BOM、检验标准、工艺文档等技术输出文件进行会签确认;
15. 牵头编制并提交新产品所需的UL、ETL等相关认证资料;
16. 建立并维护《客户样品/产品档案》的技术资料体系;
17. 组织推进产品包装设计方案及电线加工图纸的转化应用;
18. 参与技术变更申请的评审工作,负责技术变更通知的审批与发布;
19. 协同质量部门处理重大客户投诉及生产过程中的质量问题;
20. 支持新供应商导入,参与新物料的技术确认工作。
任职资格:
1. 具备扎实的机械结构理论基础和分析能力,能独立识读和绘制产品总装图、爆炸图及BOM,具备新产品导入实践经验;
2. 熟练掌握机械图纸识读技能,能够对产品结构问题进行诊断与改进,熟练使用AutoCAD、SolidWorks、Pro/E等主流设计软件;
3. 熟悉生产流程及制造工艺环节;
4. 掌握北美市场产品规范及相关认证要求(如UL、FCC等),了解智能硬件类产品特性;
5. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和原则性;
6. 忠诚守信,敬业负责,具有较强的团队协作意识。
储运管培生
4-5千/月
其他生产营运人员月结本科
1. 参与企业储运部门轮岗学习,了解整体业务运作流程。
2. 根据培养计划完成阶段性工作任务,定期提交学习与工作成果汇报。
3. 在导师指导下参与实际项目管理,提升综合业务能力与决策水平。
4. 完成公司指定的培训课程并通过考核,持续提升专业素养。
整体向储备干部方面培养。
【岗位要求】
1. 本科学历,药学、工商管理、设备管理、物流管理相关专业优先。
2. 具备良好的学习能力和适应能力,愿意接受轮岗安排,性格积极向上。
科研助理
5千-1万/月
其他生产营运人员月结1年以下大专
1.具备声光玩具开发经历,可独立主导团队完成新品研发
2.优先考虑具有玩具制造企业工作背景及光电技术相关经验者
3.拥有人工智能领域经验,熟悉语音技术应用
液冷散热器工程师
1.8-3.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专自动化机械经验水冷散热AutoCAD整机设计经验液冷散热器仿真设计经验机电设备经验电子系统经验汽车经验机器人经验有机械结构工程师经验
【岗位要求】
1. 机械、热能、传热学等相关专业,本科及以上学历
2. 熟练使用二维、三维等设计软件,掌握液冷板加工工艺常识
3. 具备3年以上液冷散热器相关项目落地经验
4. 能独立排查产品漏液、换热效率不足等常见问题
【岗位职责】
1. 独立完成液冷散热器结构设计、图纸输出与核心部件选型
2. 配合完成热仿真与样品测试,跟进可靠性验证全流程
3. 对接生产端,解决量产工艺问题,推动产品降本优化
4. 输出项目规格书、BOM表等标准化技术文档
保安1-2人月结
温州南动车站招一位白班八小时制保安员,年龄58岁以下,精神点就可以了,领导好相处,工资面议,联系方式
装卸工20人以上日结
日结,日结,下班发工资,装车夜班下午16:00-凌晨3:00装车21元,共50人。下午2点塘下劳务公司集合中班晚23:00-12:00装卸21元,共50人。9点集合。男工为主,保险3元/天.车接车送男生年龄18-55,女生年龄18-50岁。必须带上身份证,不能穿拖鞋,短裤,短裙。报名需20,不来不退,欢迎做临时工的朋友电话联系
生产运营1-3年大专
岗位职责:
1. 负责生产运营环节的日常协调与执行,保障流程顺畅高效
2. 参与生产计划落实、物料跟进及现场问题反馈处理
3. 协助完成设备基础巡检、数据记录及5S现场管理
4. 配合质量、安全等相关制度执行与改进工作
5. 完成跨部门协作任务及上级交办的其他营运支持事项
任职要求:
1. 对生产运营工作有基本认知,责任心强,执行力好
2. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
3. 能适应一线工作环境,服从工作安排
4. 有相关行业实习或从业经验者优先
5. 学历不限,接受应届毕业生及转岗人员
地磅员
4-5千/月
生产运营包吃包住1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责车辆过磅称重操作,准确记录进出厂物资的重量数据;
2、核对单据信息与实物重量的一致性,确保计量数据的真实与完整;
3、监控地磅设备运行状态,发现异常及时上报并协助处理;
4、维持磅房现场秩序,引导车辆规范停靠与通行。
任职要求:
1、身体健康,能够适应倒班或长时间站立工作;
2、具备基本的电脑操作能力,能熟练使用办公软件录入数据;
3、工作认真负责,具有良好的原则性和保密意识;
4、服从管理,具备较强的沟通协调能力和团队协作精神。
生产运营包吃免费培训交通补助包住6-10人月结经验不限学历不限全职人性化管理,领导没架子做六休一三餐免费月结工资4人间宿舍坐班恒温车间缴纳社保体检免费
开设新产线,招储备技术工,产线管理,工程师,学徒工
[岗位职责]
.负责厂区产品的组装,质检,仓管,扫码,贴标,搬运等岗位
.按要求完成货物分拣、整理及出入库操作
[职位要求]
.男女不限,年龄16-52
.做六休一,无经验要求,认识26个英文字母即可
.学历不限,工作年限不限
[工作时间]
.具体时间班次面议
[薪资福利]
.280元-300元/一天,月薪7000-9000元
.五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交
通补助、加班补助、饭补、话补、房补
缺钱的来,新能源新厂300一天可学技术,包吃住
7千-1万/月
生产运营包吃免费培训交通补助包住3-5人月结经验不限学历不限全职福利拉满包吃住做六休一三餐免费月结工资4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调坐班恒温车间缴纳社保体检免费
开设新产线,招储备技术工,产线管理,工程师,学徒工
[岗位职责]
.负责厂区产品的组装,质检,仓管,扫码,贴标,搬运等岗位
.按要求完成货物分拣、整理及出入库操作
[职位要求]
.男女不限,年龄16-52
.做六休一,无经验要求,认识26个英文字母即可
.学历不限,工作年限不限
[工作时间]
.具体时间班次面议
[薪资福利]
.280元-300元/一天,月薪7000-9000元
.五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交
通补助、加班补助、饭补、话补、房补
药厂招聘(应届生)
6-7千/月
生产运营包吃月结经验不限本科
10-13单子更新惠民新厂|药厂招聘(应届生)
上市公司,嘉善惠民新厂区,招应届储备人员
岗位要求
1. 学历:大专及以上,理科专业,欢迎应届生(专业必须是:药学,生物工程,制药工程)
2. 年龄:21‑26周岁,男女不限
3. 能够接受无尘服,可接受加班,希望长期稳定发展
工作时间
早8:30‑17:30,周末双休,可配合加班
薪资福利
税前6000元,包吃一餐,入职缴纳社保
需穿无尘服,要求长期稳定
注意️:面试需要提前发简历
机械设计工程师
1.5-2万/月
机械设计工程师3-5年大专电子设备制造金属制品业研发设计工装设备自动化设备装配工艺压力铸造工艺AutoCADSolidWorks
职责:
参与立项到量产相关节点执行和相关文件的输出。
工作涉及机械锁结构设计、对接模具、文件编写、指导试产、协助售后等。
以开发和生产导入为主。
如设计改进、客户投诉、异常处理的跟进,半成品、成品样品签样确认。
优先:
了解ANSI智能锁标准,有相关经验。
有项目管理知识和经验,沟通协调能力强。
岗位要求:
机械、机电专业大专及以上学历。
熟练使用SOLIDWORKS,会曲面造型且能独立设计结构。
了解压铸、注塑、冲模等模具工艺,压铸、精工、抛光、电镀等表面处理工艺,以支撑设计。
了解电子锁相关试验及标准。
能独立编制设计、工艺、检验3类文件,如产品相关的工程图、作业指导书(sop)、BOM等。
智能锁行业3年以上从业经验,有量产项目经历。
内勤
5-6千/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调
4.录单wps系统,跟踪发货
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel/ERP系统)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通与协调能力
3.有生产跟单、计划助理或文员类岗位经验者优先
IE高级工程师
1.5-2.5万/月
工业工程师IE5-10年本科家电经验Layout经验要求有工业工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验汽车经验
岗位职责:
1、建立、维护并优化标准工时体系,持续完善标准工时数据管理。
2、制定新产品标准工时与报价工时,更新和修订量产产品标准工时。
3、推进精益改善项目实施,助力生产效率提升。
4、参与新产线设计,负责车间布局规划及优化,统筹园区整体布局与物流方案。
5、开展VSM价值流分析,研究标准化作业方法(包括程序、作业与动作分析),明确标准作业流程。
6、评估生产资源配置,监控生产效率与成本指标。
7、推动提案改善工作,组织改善建议的收集与评比活动。
8、策划并执行IE与精益生产相关培训。
任职资格:
1. 学历要求:大专及以上学历。
2. 专业要求:工业工程或相关工程技术类专业。
3. 具备较强的现场问题分析与改善指导能力。
4. 具备优秀的持续改进、创新意识与学习能力。
5. 具备良好的项目推动与落地执行控制能力。
6. 熟练使用AutoCAD及常用办公软件。
钣金三维,二维,拆图,画图
9千-1万/月
钣金工程师包住1-2人月结全职金属制品业
工资9000—12000上班时间8小时,加班三个半小时算半天,有经验者优先面谈,手机
PE工程师
1-1.5万/月
工艺工程师PE3-5年本科CATIA不需要出差量产工程师(PE)经验机械加工制造经验装配/总装经验Pro/E
【岗位职责】
1. 跟进生产过程中的产品质量问题改善。
2.负责老产品模具改模及台账管理。
3. 提升生产效率,落实降本措施。
4. 跟进现场问题的临时方案及长期方案,实现闭环管理。
5. 负责跨部门沟通协作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械设计类相关专业最佳;优秀者可放宽至大专学历。
2. 具有墙壁开关同行业或小家电行业工作经历。
3. 熟练使用三维软件,Catia优先,或掌握Proe/Creo。
4. 责任心强,执行力强,具备良好的抗压能力和团队精神。
办公室数据文员
5-6千/月
生产跟单/文员月结大专
工作职责
1. 负责各生产部门计件人员的数据录入、汇总与统计工作,确保数据与现场生产记录保持一致。
2. 根据公司计件制度,审核车间上报的原始工单信息,按时完成每日及每周计件报表的制作。
3. 生成基础性计件数据报告,为财务薪酬计算及成本分析提供准确的数据支撑。
4. 配合开展数据归档与备份管理,保障计件数据的完整性与可追溯性。
任职要求
1. 大专及以上学历,财务、统计或相关专业者优先考虑。
2. 熟练使用Excel(如数据录入、常用函数)及其他办公软件...
车间主任3-5年本科质量管理安全管理现场管理全面质量管理体系煎药车间工作履历
岗位职责:
1. 在煎药服务中心上级部门的指导下,全面主持煎药车间的日常生产运作,提升管理效能与生产效率,确保高质量、高时效完成配方间下达的药材煎煮、灌装及包装任务。
2. 根据实际生产任务量,科学组织车间人员开展作业,协调各工序间的衔接配合,实时掌握生产进度,实现人力配置与生产需求的动态平衡。
3. 负责员工出勤管理、工作纪律监督、作业效率评估及操作规范执行情况考核。严格落实安全文明生产要求,组织员工学习并遵守各项生产制度和标准操作流程,确保按工艺规程作业。
4. 全面承担煎药服务中心的成本核算相关工作,推进降本增效。
5. 负责与相关部门之间的沟通协作,保障跨部门工作顺畅推进。
6. 及时向上级汇报并协同相关方处理生产过程中出现的突发问题,确保生产秩序稳定。
岗位要求:
1、中药学或相关专业,本科及以上学历。
2、具备执业中药师或中药师等相应职业资格证书;
3、具有3年以上中药煎药车间管理经验,或累计3年以上在大型医院、连锁药企或代煎中心从事煎药实操及带班管理工作经历。
4、熟知中药代煎全流程,有医院药房或中药饮片代煎业务背景者优先考虑。
5、熟练掌握中药煎煮技术规范,精通先煎、后下、包煎、烊化、另煎等特殊煎法,能识别常见中药材及判断煎药过程中的质量问题。
6、熟悉全自动及半自动煎药设备、包装机械的操作使用、日常维护及常见故障应对。
7、了解药品管理相关法规、GSP要求及医疗机构煎药室管理规定,能够规范完成各类生产记录与台账填写。
8、具备生产计划调度、成本控制及流程优化能力,可合理规划产能与人力资源配置。
9、拥有较强的现场管控、团队管理及内外部沟通协调能力,执行力突出,能统筹车间各项事务。
10、有在医院煎药室、大型中药代煎企业或连锁医药机构同类岗位工作经验者优先。熟悉信息化管理系统、生产管理软件操作者优先。具备GSP认证、等级评审或其他迎检准备经验者优先。
该岗位在初期阶段需前往杭州临安煎药中心进行为期约两个月的学习培训。
注塑主管
9千-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专
1.负责生产车间的日常运营,涵盖生产计划制定、进度管控等工作;
2.具备良好的责任意识与执行能力;
3.拥有一定的生产管理实践经历;
4.具备台资企业工作背景者优先考虑。
男鞋设计专员
1.5-2.5万/月
鞋类设计师3-5年学历不限休闲鞋男鞋
岗位职责:
1、密切关注全球男鞋流行趋势、行业变化、消费者偏好及竞品动态,开展系统性市场调研与潮流预判,输出专业的趋势分析文档。
2、结合品牌发展方向、市场定位及目标客群特征,独立完成男鞋产品规划方案的制定与优化。
3、根据产品规划方案,主导男鞋外观设计,涵盖鞋型结构、面料搭配、色彩组合、图案构思及装饰细节的创意表达,并绘制规范清晰的设计图稿。
4、系统化管理设计资料,对设计稿、样鞋记录、材料样本等进行分类整理与归档,确保信息可追溯、易调用。
5、全程参与样鞋开发流程,协同版型师、工艺技术人员进行样品打样与多轮调整,确保最终成品符合设计理念与品质标准。
岗位要求:
1、具备扎实的男鞋设计理论基础,精通鞋类专业设计工具软件;
2、熟知男鞋制作工艺流程,掌握各类鞋用材料(如皮革、织物、橡胶、PU 等)的物理特性、应用场景及选材原则,能科学匹配材料与设计需求。
3、具有3年以上男鞋设计实战经验,有大型制鞋企业或知名品牌从业背景者优先考虑。
4、大专及以上学历,主修鞋履设计、服装设计、艺术设计或相关设计类专业。
5、具备良好的语言表达与跨部门协作能力,能够清晰传递设计意图,高效推进项目落地。
【公司福利】
1.上班时间:早08:40-18:10(午休1.5小时),做六休一;
2.薪酬福利:每月享有全勤奖励100元+餐费补贴;
3.节日福利:端午、中秋、春节等重要节日及其他小型节庆,均向员工发放节日慰问礼品;
4.学习机会:提供外部研学、行业交流、内部课程及专项技能培训等成长支持;
5.团队建设:每年组织4次部门聚餐及团建活动;
6.员工生活:办公区域配备微波炉、冰箱、咖啡机等设施,方便员工日常使用;
7.额外奖励:设立伯乐奖/年终奖/优秀员工奖等多项激励机制。
ME工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专安装/调试维修/保养自动化设备设备改造优化新设备导入落地传感器应用
工作职责
1. 负责生产线常用设备(如螺丝机、高周波机、超声波机、贴标机、封箱机、雷雕机等)的日常调试、维护及保养,确保设备高效稳定运转。
2. 根据实际生产需要,对现有设备实施简易优化与改造,提升自动化程度和作业效率。
3. 主导新设备的引入、安装调试、运行验证及投产全过程,保障设备快速融入产线并投入使用。
任职要求
1. 大专及以上学历,机电一体化、自动化等相关专业者优先考虑。
2. 了解螺丝机、高周波机等常见制造类设备的工作原理与操作流程,具备独立完成设备调试与维护的能力。
3. 熟悉常用传感器的功能与应用,可进行基础编程,具有设备优化改造的实践基础。
4. 具备新设备导入、验证调试及投产落地的完整经验,能独立推进设备上线运行。
栏目概述
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