工作职责 : 1、负责区域内渠道引荐客户的营销对接、项目跟进、交易协调及后续维护等相关工作； 2、独立或配合合作方开展资料搜集、核验、实地调查及信息交叉验证，做好区域客户与项目的风控识别与管理； 3、维护已成交客户的合作关系，确保公司资产安全，及时预警并处置潜在不良资产，防范经营风险； 4、挖掘并推进区域内的行业合作机会，协助店长推动新业务模式、新产品线及新增渠道的落地实施； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格 : 1、大专或本科以上学历，金融、市场营销、经济、财务等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上相关工作经验，有融资租赁、银行、汽车金融、小贷机构等行业背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，善于人际互动，能有效建立并维护客户关系； 4、学习能力强，责任心强，具备较强的抗压性，能够自主推进工作并保持积极状态； 5、踏实肯干，愿意投入，吃苦耐劳，具备高度的团队协作意识和工作激情； 6、品行端正，诚实守信，个人征信记录良好； 7、形象端正，气质佳，富有亲和力，普通话流利标准。

狮桥融资客车事业部招聘！高底薪+高提成，诚邀投递！ 【岗位职责】 1.（渠道建设）执行“三跑”策略，与区域内主机厂销售体系、厂方金融部门、SP机构、经销商及优质存量客户等建立并维护稳定合作关系； 2.（客户开发）负责所辖区域客旅团校类客户的新增拓展与现有客户关系维护，推动新客融、旧客融、交易融、首付融等产品落地；按地级市维度完善客户台账，并实施持续跟踪管理； 3.（经营成果）主导区域内客户业务结构规划与方案设计，完成尽职调查、评审汇报、合同签订、放款起租、车辆抵押登记及业务资料归档；对大区月度、季度及年度的资产规模、盈利水平和资产质量负直接责任； 4.（租后管理）协同资产管理团队，推进租金回收、逾期催缴、诉前材料准备、资产线索核查，以及诉讼前后阶段的资产保全与处置工作； 5.（竞品分析）以省为单位，定期通过合作渠道及终端用户收集同业竞品动态，汇总后提交至部门主管及风控管理层。 【任职要求】 1、大专及以上学历，金融、财务相关专业优先考虑； 2、具有一年以上融资租赁行业或银行中小企业信贷项目实操经验，有商用车从业背景者优先，具备客车行业经验者最佳； 3、具备较强的市场拓展意识与客户营销能力，善于制定沟通策略，拥有良好谈判技能； 4、能适应较强的工作节奏与压力。

工作职责: 1.制订营销计划，向客户营销、推介我行金融产品和服务； 2.收集客户信息，维护客户关系网络； 3.开展客户资信调查及资产保全工作。 任职资格: 1.大专及以上学历，专业不限； 2.身体健康，正直诚信，敬业务实，有责任心，吃苦耐劳； 3.具较强的沟通能力、学习能力、抗压能力和团队精神； 4.对营销有一定认识，有志于长期从事金融营销工作。

岗位：综合服务客户经理 岗位属于网商银行直管用工，需与第三方公司（银雁）签订劳动合同，敬请知悉～ 职位描述： 依托公司分配的客户资源，实地开展资料审核服务，同步结合客户实际需求，推介公司金融产品及功能，提供专业化的金融服务支持 职位要求： 1、全日制本科及以上学历（学信网可查）； 2、具备2年及以上销售岗位经验，有互联网、金融、电商、SAAS、财税领域地推或一线销售经历者优先考虑； 3、学习能力突出，能够迅速理解并传达产品的核心价值；目标明确，积极主动，善于总结与规划，具备良好的沟通表达及转化能力； 4、过往销售业绩表现良好，坚持诚信合规操作，无任何风控违规记录； 5、具有团队协作意识和职业操守，秉持正向价值观，具备较强的风险识别意识与敬畏心态

岗位职责 1.负责车贷业务拓展，开发新客户并维护合作关系 2.收集整理客户资料，进行车贷业务的风险评估 3.协助客户办理车贷手续，确保流程顺利进行 任职要求 1.应届毕业生能吃苦耐劳有毅力的优先 2.熟悉银行信贷政策及车贷流程，有相关从业经验优先 3.具备良好沟通能力与抗压能力，团队协作意识强 工作时间 周一至周五9:00-12:00，13:30-17:30 双休，法定节假日

拓展新客户资源，巩固现有客户关系

岗位职责： 1、开展市场调研，挖掘具有发展潜力的区域与客户资源； 2、建立并维护客户档案，按照计划定期拜访客户，维持良好的合作关系； 3、负责销售合同的签订工作，跟进合同按时履行，并及时催收应收款项； 4、管理所辖销售区域内的日常业务运营； 5、完成岗位相关的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限（市场营销、经济学、金融类专业优先）； 2、有1年及以上销售相关工作经验者优先； 3、具备较强的学习能力、沟通协调能力及抗压能力； 4、对食品行业有热情，能适应短期出差； 5、油脂业务员岗位需具备金融专业背景。

岗位职责： 1、落实公司业务战略在区域客户中的具体实施与推进； 2、对所辖区域客户的经营成效及服务体验承担直接责任； 3、依据客户实际需求，制定销售方案，明确销售策略，规划销售路径； 4、巩固现有客户合作关系，积极开发区域内潜在客户资源； 5、及时汇总分析销售进展，定期汇报并提供可行性优化建议。

1，（温州，台州）主要负责客户关系维护、门店新产品推广以及渠道拓展开发 2，完成既定任务并落实目标分解执行 3，经销商日常管理及库存统筹管理 4，具备商超渠道经验者优先考虑 5，年龄要求24-38岁，需具备高中或同等以上学历

岗位职责： 1.工作日8:30-10:00学习产品及金融专业知识。 2.续期老客户维护，提醒客户保单缴费时间。 3.为客户提供家庭资产配置，保障规划的建议。 4.提供咨询服务，根据客户需求定制计划。 5.协助客户办理理赔等售后服务工作。 福利待遇 基本工资+续期奖励+新单奖励+日常补贴+激励政策+年终奖国家法定假日+双休+度假补贴+养老补贴+商业保险 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强、责任心强。 2. 有客户服务、销售或行业对接经验者优先，经验不限。 3.学历不限，年龄22岁一50岁(优秀的放宽年龄要求)具备较强的学习能力与抗压能力。

温州市瑞安市招钢结构安装/打板、气割、电焊，要求有电焊证的，有相关经验的，8小时350..9小时380，吃住自理，初八开工，请看清楚再联系，免得耽误大家的时间，谢谢。

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品质经理 懂配件，懂眼镜 薪资福利:工资不是问题 招工人数:2名 年后招聘

店员 薪资福利:工资面议 工作地址:动车站旁边

招聘银行客户经理 任职要求 1.统招全日制本科及以上学历； 2.年龄30周岁（含）以下，全日制学历毕业后1年及以上全职工作经验； 3.曲阜本地人（户籍为本地或配偶为曲阜户籍或虽非本地户籍但在本地定居且置有房产）； 4.无犯罪记录、个人征信情况良好； 5.有金融从业、销售等方面工作经验者优先； 6.能够吃苦耐劳，具有工作责任感，良好的沟通学习能力，较强的组织协调能力，能够适应较强的工作压力。 三、职工福利 1.入职即可签订正式劳动合同，成为我行正式编制员工； 2.入职即缴纳五险二金（住房公积金、企业年金）+补充商业及医疗保险+子女补充医疗保险+岗位工资+绩效工资+年终奖金+各项补贴+各种福利+完善的培训机制，良好的内部竞争和个人晋升发展空间。 ​

农业银行远程中心：(包）派遣合同 招聘岗位：远程服务中心工作人员 福利待遇：前3个月培训期工资2850元，转正后综合5000～7000左右，五险一金等福利。 一、要求 ‭ 男女不限，30岁以内，全日制本科以上文凭 二、薪酬福利： 公积金‭账‬‬户每月480-2000元（第二年公积金账户1200-2000每月），综合工资5000-7000左右。第一年年薪6-8万，第二年起年薪7-11万 三、其他说明： 工作主要是给客户办理相关业务，处理相关问题。工作稳定轻松‭福‬‬利好。 工作8小时（排班制）月休8天。注意不能名下有投资和法人记录，本人政审体检要合格

薪资结构：无责底薪（3.5K-5.8K）+ 绩效奖金（1K-5K）+ 高业绩提成 岗位职责： 1、负责开拓与服务钉钉四川地级市客户，完成钉钉 AI 产品服务与销售。 2、深入挖掘属地中小企业需求、形成商机，推动客户立项与内外部资源协同，。 3、能与属地客户持续维护关系，提升客户满意度、复购率与增购率，促进业务持续增长。 4、打造区域 AI 标杆客户，沉淀属地化服务案例，助力市场口碑传播。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，1 年以上TO B领域销售经验，有AI 产品、互联网、快消品企业服务行业背景者优先。 2、具备独立开发客户的能力，有本地企业客户资源者优先。

楼宇服务经理 岗位职责： 负责楼宇园区场景的CHBN全业务拓展和业务办理，包括楼宇园区内企业成员拓展与服务、业务办理、商机挖掘、常态化走访、客情关系深化、需求服务响应等工作。 岗位要求：大专及以上学历，有相关经验者优先。 薪资待遇：综合月薪4500-10000元，具体收入按照业务积分制，多劳多得。 工作地点：派驻到移动深圳各区域分公司

1、根据公司的发展战略，销售战略，制定区域销售计划达成年度销售业绩目标； 2、开拓、维护所在区域的客户资源，与合作伙伴建立良好的合作关系； 3、完成所在区域的竞争对手优劣势分析，提出销售方案推进项目落地； 4、积极拓展政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域市场，完成公司在销售区域的市场推广工作； 5、负责项目投标、签约、回款、验收工作； 6、配合售前、研发、项目实施团队做好客户服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年左右销售经验；3年以上项目运作经验，有独立完成大、中型项目销售经验；具有政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域项目业绩经验者优先 2、熟悉政府行业项目策划、立项、审批、招投标流程； 3、乐观积极，善于学习，善于沟通，注重高效工作和结果导向，有出色的执行能力和团队合作精神 4、具有较强的客户粘合与沟通的能力。

岗位职责： 1、负责区域内通信类产品的市场推广与销售工作，持续开发新客户并维护现有客户关系； 2、深入挖掘客户实际需求，提供专业化的通信解决方案，增强客户合作体验； 3、按时反馈销售执行情况及市场变化趋势，协助优化销售计划与应对策略； 4、积极配合团队成员，共同达成公司下达的销售任务与绩效目标； 5、参与行业调研活动，整理市场资料，评估竞争格局，为业务优化提供建议支持。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和商务洽谈能力，能独立推进项目落地； 2、熟悉通信领域相关知识，拥有同行业销售背景者优先考虑； 3、具备敏锐的市场感知能力和服务导向意识，可精准识别客户核心诉求； 4、工作积极主动，抗压能力强，认同协作共赢的团队理念； 5、熟练操作常用办公工具，具备一定的商业文件编制基础。

岗位职责： 1、派驻银行外呼中心开展工作，负责向银行白名单客户（优质客户）进行消费信贷业务的电话外呼服务 2、通过电话联系银行白名单客户，邀请其前往指定网点办理消费信贷业务，或远程指导客户使用银行APP完成申请流程 任职要求： 1、高中/中专及以上学历（有相关经验者可放宽至初中），年龄20-42岁，具备良好的客户服务意识 2、语言表达清晰，普通话标准，具备较强沟通能力，勇于面对挑战，能适应一定工作压力 3、有呼叫中心客服、电话销售、其他销售类或贷款类从业经历者优先录用 4、个人征信记录良好（硬性要求），无明显纹身（或纹身可被衣物遮盖） 薪资构成： 底薪2000元+提成，试用期保底收入4000元，月均薪资5-10k 表现优异且有经验者月薪可达万元以上 上班时间： 9:00-18:00，中午休息1.5小时，每月休息8天 其他福利： 五险一金、国家法定节假日、带薪年假、定期团建活动、系统化专业培训等 晋升及发展： 晋升通道公开透明，支持全国范围职业发展，定期组织管理岗位竞聘 工作地址： 温州瓯海支行7楼

主要是外呼宽带，套餐升级

一、岗位职责 1. 客户开发与拓展：主动开展客户挖掘工作，借助行业展会、专业论坛等渠道寻找潜在合作对象，聚焦目标客户群体，持续扩大业务资源覆盖面。 2. 客户需求洞察与方案定制：与客户深入交流，迅速准确掌握其场地情况、预算范围及运营要求，并据此制定个性化的游乐设备配置方案，满足客户的多元化需求。 3. 项目推进与交付管理：主导长周期订单的全流程执行，高效协调生产排程、物流运输、现场安装等各环节，确保项目按期高质量落地，提升客户体验。 4. 客户关系维护：对首次合作客户进行全程跟进，涵盖需求确认、方案调整、合同磋商等关键节点；对已有客户实施季度回访机制，主动识别设备更新或配件增购机会，深化合作关系。 5. 技术沟通与协同：具备基础图纸识读能力，能与技术团队密切配合优化设计方案；同时可使用通俗语言向客户说明技术参数，帮助客户清晰理解产品性能特点。 6. 数据管理与分析：及时回复客户咨询，保障客户信息完整录入系统，定期分析订单数据，关注客单价结构及转化周期变化，为销售策略提供有效支撑。 7. 问题处理与危机应对：运用客户异议处理技巧和谈判心理知识解决客户疑问，具备应对突发投诉的能力，妥善化解矛盾，维护企业声誉。 二、任职要求 1. 基础条件：年龄25 - 45岁，大专及以上学历，机械设计、市场营销等相关专业优先。 2. 工作经验：具备3年以上B端销售经历，熟悉游乐设施、教育玩具、商业综合体配套领域者优先。若已积累个体游乐园经营者、商业地产招商人员、景区运营管理等客户资源，可获重点考虑。 3. 能力与技能：拥有出色的需求理解能力、技术对接能力、项目推动能力和关系渗透能力。能熟练使用CAD/SolidWorks查看工程图，熟练操作CRM系统并完成基本成本核算。掌握谈判心理学、客户异议应对及危机公关相关软技能。 4. 心理特质：MBTI性格类型中偏执行型与灵活应变型更匹配。人格特征上体现高外向性（乐于社交）、高尽责性（注重细节）、中等宜人性（原则性强）。有强烈成就意愿，追求大单突破与标杆客户攻克，享受业绩排名竞争；目标导向明确，习惯每日复盘客户跟进情况。 5. 绩效导向：重视结果产出与过程管控，能够以高标准自我驱动，积极达成各项销售指标。

线上寻找客户，线下帮助客户解决问题

负责打电话挖掘客户

【公司简介】 丰e足食—顺丰孵化，行业头部品牌，坚持直营模式，在职员工规模4000+人。 全国运营点位20万台，是全国规模最大无人零售运营商。 【15K-25K高薪等你来挑战】 基础薪资4500+阶梯提成300-600元/台+新人奖金包可达2400元+老人奖金包可达3000元+资深/星级补贴，月薪轻松10K+；团队内资深/星级销售月月稳定15K-25K 社保公积金齐全，早9点晚18点30，外勤多点打卡 最快1个月即可晋级资深/星级，每次晋级都有补贴/提成叠加；优秀者3个月内即可晋升储备管理，绩效最高6500元/每月。 【你需要做什么】 负责无人智能柜机的推广，通过地推、陌拜、扫楼等形式拓展企业客户；如CBD写字楼，工厂物流园区，酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 维护重点客户，并承担签约后的激活、客户关系维护等工作 PS：产品投放不收取客户押金及其他费用，设备投放在企业客户的办公区域，仅需1平米闲置空间，后续由专业团队统一运营管理 【希望你拥有以下能力/条件】 1、年龄20-39岁，高中/大专或以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先 2、具备良好的学习能力与客户开拓意识，能快速熟悉并执行推广流程 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈收入提升意愿，愿意全力以赴 【我们能给你带来什么】 成熟运营体系，公司业绩持续上升，平台稳定，为你提供广阔发展空间 多重激励机制，奖励力度大，助力实现高收入目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此支持理解 培训体系完善，配备多项帮扶与经验分享机制，助你快速成长蜕变

东方雨虹墙辅温州运营中心招收销售专员，公司销售腻子粉、瓷砖胶、自流平等墙辅装修材料，销售区域为温州各县市区。本公司地址龙港双龙工业区（离萧江近），招高中以上学历，年龄30岁以内，做事认真负责，会开车，语言表达能力强，有专业知识优先录用。工资及福利待遇面谈，联系人：李先生。

一、岗位职责： 1.借助公司平台与客户保持高效沟通，建立稳定合作关系； 2.公司提供高质量的客户资源信息； 3.根据企业需求为客户精准对接专业咨询服务； 4.全程跟踪客户委托业务进展，及时同步信息，保障服务质量； 5.定期回访企业客户，了解其发展中的服务需求，持续提供专业建议与解决方案，增强客户长期合作黏性； 二、任职要求： 1.具备销售相关经验者优先考虑； 2.热爱销售工作，积极主动，对互联网行业有浓厚兴趣； 3.有明确职业发展规划者优先； 4.具备出色的沟通协调能力，学习能力强，自律性高，追求个人成长； 5.能适应较强的工作压力； 6.性格外向，具备良好的团队协作意识； 7.入职后安排专人指导，组内系统培训，帮助快速胜任工作； 8.欢迎优秀应届毕业生加入 三、薪酬福利： 1.薪资待遇：底薪4k-8k（可面议）+绩效+业绩提成+全勤奖200元。底薪可协商，收入上不封顶，普通表现6k-8k，积极表现8k-15k，全力冲刺可达20k以上，具体面谈；享有绩效奖金与提成双重激励；缴纳五险；每月发放全勤奖励； 2.培训机制：公司提供系统的法律领域专业知识及政策解读培训； 3.福利体系：包含全勤奖、绩效奖金、年终奖金、节日礼品、工龄工资、团建活动、员工旅游等多项福利； 4.团队旅行：每年组织1-2次集体出游，覆盖国内及海外线路； 5.带薪休假：享受国家法定节假日，以及婚假、产假、丧假等带薪假期； 6.工作时间：夏季上午8:20-12:00，下午13:30-18:00；冬季上午8:20-12:00，下午13:30-17:30；每周日休息，单休制，法定节假日正常放假； 四、发展前景： 1.公司正处于快速发展阶段，只要踏实肯干，发展空间广阔； 2.依托政府扶持政策，企业具备可持续发展潜力； 3.公司提供精准的潜在客户资源支持；

服务企业客户和销售