中专及以上，文秘 / 行政类优先，有无经验均可 熟练 Word/Excel，会做表格、文档排版 细心稳重、沟通温和、有服务意识，做事有条理 性格踏实，不推诿，能长期稳定发展 工资5000-8000

岗位职责 1、负责来访人员及客户的接待相关工作，做好迎送与引导服务； 2、协助安排并协调公司会议室预订，保障会议室有序使用及设备正常运转； 3、负责接待区域的环境卫生维护及绿植日常巡检等相关事务； 4、对接公司接待用品的采购事宜，负责物品的保管与发放，确保物资充足且正常使用； 5、配合公司各类活动的组织执行，如会议、培训等，提供相应的接待支持服务； 6、协助管理层及出差人员完成酒店预订、票务安排，并处理相关月结费用对接； 7、关注员工与客户在接待环节的需求，提供细致服务，提升公司对外形象与满意度； 8、协同完成其他接待相关工作及上级交办的临时性任务。 任职资格： 1、本科或硕士学历，通过大学英语四级/六级，具备英文书面表达与口语交流能力； 2、具有良好的服务意识与职业操守，能够主动热情地接待来访人员； 3、具备出色的沟通技巧和团队协作能力，能与各部门有效协同配合； 4、执行力强，责任心高，能够在多任务环境中高效推进工作； 5、具备应急处理能力，能及时应对突发情况并妥善解决问题； 6、学习能力强，适应力佳，能够快速融入公司发展节奏与环境变化； 7、形象端正气质良好，性格积极乐观，待人谦逊有礼。

一. 工作内容 1、 日常接待来访、对接外部合作商户→具备线下人际沟通、陌生拜访、商务对接经验 2、 活动落地、物料筹备、线下场地布置、线下活动执行→擅长线下场景落地、地推活动执行、现场控场 3、员工考勤、制度推进、跨部门协调→抗压能力强、目标意识强、执行力强 4、社群维护、通知触达、电话沟通→有基础获客、客户触达、话术沟通能力 5、杂物统筹、临时任务承接→能适应外勤、外出、高强度走动工作 二. 个人优势 1. 性格外向，擅长面对面沟通，不怯场，愿意主动与人交流； 2. 能接受外出跑市场、线下地推、陌生拜访，适应弹性工作； 3. 执行力强，目标感强，愿意拿结果、冲业绩，想从稳定岗转高薪销售； 4. 有线下活动落地、商户对接经验，上手地推更快。 三.待遇 1. 早9晚6，周日单休； 2. 不定期组织团建； 3. 固定底薪+高提成，综合收入6000-8000

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1、全面负责园区整体清洁管理工作，制定清洁规范，实施日常巡查及专项整改；统筹绿植养护与景观更新，确保园区办公环境整洁有序、美观舒适； 2、负责保洁用品、行政物资及节日福利的采购执行、台账记录、库存管理与领用审批，实现物资使用的精细化管控与成本优化； 3、主导保洁、维保等外包服务供应商的全周期管理，包括资质评估、合同对接、日常监督及服务质量考评，推动外包服务持续提升； 4、全程跟进园区设施设备的报修处理、维修过程监管及验收归档工作，健全运维记录体系，保障设施安全稳定运行； 5、牵头组织园区节日装饰布置，常态化收集员工服务反馈，不断优化后勤支持体系，提升园区办公品质体验。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、工作认真细致，具备较强的责任意识与高效执行力； 3、具备优秀的统筹规划能力，擅长内外部跨部门协作与沟通协调，服务导向突出； 4、熟练掌握Office办公软件，能同时推进多项任务并实现高效闭环，快速独立承担岗位各项工作。

个人形象好！仪表大方沟通能力强！擅长发型修剪和时尚造型，不会修剪假发可以教，性格开朗，会拍视频喜欢玩互联网！只要你有自媒体思维收入无上限！

我们正在招聘一位具备丰富经验的人力资源经理， 全面负责人力资源战略规划、人才引进、培训发展及团队管理等工作。 工作职责： 制定并实施人力资源整体策略，统筹招聘计划执行，推动员工成长体系建设， 负责人事薪酬福利体系运营，协调员工关系管理，保障组织高效运转。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业背景； 2. 具备5年以上人力资源领域工作经验，其中3年以上团队管理经历； 3. 熟练掌握招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等模块实操； 4. 具备出色的沟通协调能力与团队合作意识； 5. 熟悉国家劳动法律法规及相关政策规定。 由于公司处于初创阶段，需兼顾部分行政事务与基础财务协作工作， 期望候选人具备综合事务处理能力，为团队提供全方位支持。

岗位职责】 · 负责顾客剪发、烫染及形象设计服务 · 提供专业美发建议，提升客户满意度 【职位要求】 · 无经验可学，有经验者优先 · 烫染、剪发、形象设计技能掌握即可 【工作时间】 · 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 会员卡提成 + 顾客消费提成

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象气质佳，普通话标准，具备一定应变能力 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

工资日结，综合工资在8000—12000元，主要做线上客人 发型师可下午六点下班 活多事少，连锁店，可一起发展

招聘仓库打包员。工作地址位于瓯海区新桥前花工业区金达路35号。

招聘驾驶员。工作地址位于瓯海区瞿溪真皮大世界。

生意繁忙，招车工30名.，地址瑞安东山，电话

瓯江口招厨师1名要求会烧做本地菜做三餐工资9500电话

龙湾铁塔制造厂总需求80人冲压：30名打磨：30名手动行车：10名（会开遥控器行车）试装工（室外）：10名（30-50周岁）初中学历两班倒：白班23元/小时，夜班24元/小时三个月后：白班24元/小时，夜班25元/小时未出勤满28天，按照白班21、夜班22元/小时发放薪资白班：07:00-18:00夜班：18:00-05:00免费宿舍，有食堂，餐补240，高温补贴200。联系电话:地址：龙湾滨海明珠路金海一道

队长助理工作内容: 1.18-30周岁，有上进心，有管理经验优先录用。 2.优先考虑想挣钱的，有挣钱思想的 3.一天上班5-6个小时 4.服从公司管理，不迟到，早退。 5.能接受化妆和出差。 6.协助队长负责舞蹈艺人工作和住宿安排，并完成现场演出工作 岗位待遇: 1:保底7-9k+提成，综合月薪在10000以上，包住宿，公寓或者酒店。 2.面试通过当天可安排住宿，定期组织团建户外活动旅游。 3.签订正式合同，保障员工利益。 4.有晋升空间。

1.艺人助理这个岗位包吃住可新手内容；服从公司管理不迟到早退要求；18-35岁，有上进心，时间:一天上班4~6小时。 2.能接受化妆和出差偶尔夜班。 3.协助队长负责艺人工作和日常生活安排。 待遇:底薪+团队提成+出差补助，综合月薪在12000以上，包食宿，公寓两个人一间。 2.面试通过当天可安排住宿定期组织团建户外活动旅游。 3.签订正式劳动合同，保障员工利益，有晋升空间。 可短期可长期

工作内容: 1.18-30周岁，有上进心，有管理经验优先录用。 2.优先考虑想挣钱的，有挣钱思想的 3.一天上班5-6个小时 4.服从公司管理，不迟到，早退。 5.能接受化妆和出差。 6.协助队长负责舞蹈艺人工作和住宿安排，并完成现场演出工作 岗位待遇: 1:底薪+团队提成+出差补助，综合月薪在10000以上，包住宿，公寓或者酒店。 2.面试通过当天可安排住宿，定期组织团建户外活动旅游。 3.签订正式合同，保障员工利益。 4.有晋升空间。

岗位职责： 1.协助艺人日常行程安排、交通住宿及现场对接，确保行程高效有序 2.负责艺人社交平台内容初筛、物料整理及简单文案协同，维护艺人公众形象 3. 处理艺人工作往来沟通，包括经纪团队、媒体、品牌方等多方协调与信息同步 4.管理艺人随身物品、合同资料及保密文件，保障信息安全与合规使用 5.应对突发状况，及时响应并协助制定临时解决方案，体现高度责任心与应变能力 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有艺人助理、经纪助理或大型活动执行相关经验者优先 3. 熟悉娱乐行业运作逻辑，了解基本版权、合约及公关常识 4. 抗压能力强，可适应每天外出学校幼儿园、弹性工作及高强度节奏 5.诚实守信，严守职业操守与保密义务

队长助理这个岗位包吃住可新手内容:服从公司管理不迟到早退要求:18-35岁，有上进心，时间:一天上班4~6小时。 2.能接受化妆和出差偶尔夜班。 3.协助队长负责艺人工作和日常生活安排。 待遇:底薪+团队提成+出差补助，综合月薪在12000以上，包食宿，公寓两个人一间。 2.面试通过当天可安排住宿定期组织团建户外活动旅游。 3.签订正式合同，保障员工利益，有晋升空间。 可短期可长期

招聘美甲助理一名，要求性格外向开朗，长期稳定。前期提供保底薪资，成手后薪资为底薪加提成。不会者可带教。工作地址位于步行街温州地下。

一、招聘与人员配置 1、配合落实招聘方案，利用主流招聘平台、校招渠道发布岗位需求，开展人才寻访工作。 2、高效完成简历筛选，实施初轮电话沟通，统筹面试安排并推进面试流程顺利进行。 3、协同开展面试评价、背景核实，协助发放录用通知，并跟进新员工报到及入职相关事项。 二、员工关系与人事运营 1、办理员工入职、转正、岗位调整、离职等流程，负责劳动合同的签署、续签及相关管理事务。 2、维护员工信息数据库，确保人员数据准确、完整并及时更新。 3、向员工传达公司人事制度，协助监督考勤、休假等相关规定的执行情况。 三、薪酬与福利支持 1、薪酬处理： 协助汇总月度考勤与绩效资料；回应员工日常薪酬咨询，严守薪酬信息保密原则。 2、福利执行： 协助落实节日福利发放，参与组织员工活动如团队建设、年度会议等策划与实施。 四、综合行政事务 1、环境维护： 保持办公区、会议室、茶水间等公共空间整洁有序，保障办公设备正常运转。 2、物资管控： 负责办公用品及低值易耗品的采购申报、库存管理及周期性盘点工作。 3、资产协助： 配合完成固定资产登记、标识、盘点、调配及报废流程管理。 4、会务保障： 统筹会议室使用安排，做好会前准备、会议记录及纪要整理归档。 5、文档管理： 负责各类内外部文件的接收、分类与存档，确保文件齐全、便于查阅。 6、日常支持： 落实上级交办的各项任务，并为其他部门提供必要的行政协助。

保底！有保底！无压力 音频主播不用露脸 有手机在家即可工作 2 进行、聊天、生活、才艺、八卦多种直播内容不限制 入职要求 1 18—35为梦想奋斗的年轻人 2 普通话标准 性格开朗 3 有无经验均可 无经验可免费培训辅导 薪资待遇 1 兼职每天三个小时，保底1000＋奖励 2 全职每天六个小时-保底2000（两个班 每个班三个小时），50%分成＋奖励＋全勤奖＋ 所有分成日结！ 平均工资一万以上没有任何压力 所有培训不收任何费用，收钱的都是骗子，纯绿色平台，不用签约！

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务陪同一起出差，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档，包括报告、合同、邮件等文书处理 3.对接内外部部门，协调资源、传递信息，保障跨部门沟通顺畅 4. 管理办公用品及基础行政事务，支持团队日常运营 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有经理助理或行政类岗位经验者优先，经验不限 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理与文档排版能力 4. 工作细致、责任心强，具备较强的服务意识与抗压能力 5. 形象端正，言行得体，具备良好的职业素养

岗位职责 1、直播执行 1）完成每日产品直播任务，单场直播时长不低于4小时，准确传递产品核心卖点，保持实时互动以促进成交转化。 2）依据直播脚本灵活优化话术表达，有效提升销售额与转化效率。 2、配合运营开展直播暖场、促单逼单及福利发放等环节，增强用户停留与购买意愿。 3、内容创作 1）出镜参与产品种草类短视频拍摄，形式包括口播、情景演绎等。 2）协同参与短视频选题策划与脚本撰写，助力账号内容引流效果提升。 4、复盘优化 1）参与直播数据复盘工作，分析观看人数、成交金额等关键指标。 2）主动学习行业领先直播间及竞品的话术策略与互动玩法，持续优化自身表现。 5、合规风控 1）严格遵守平台运营规范，规避使用违规敏感词。 2）严格按照产品资料进行讲解说明，杜绝夸大或虚假宣传行为。 6、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求 1、大专及以上学历，年龄23-30岁，形象良好，气质出众。 2、具有一年以上直播带货工作经验，有健康或美妆品类经验者优先考虑。 3、普通话流利，具备较强的镜头前表现能力。 4、性格外向，乐于沟通互动，抗压能力强，注重结果，对销售业绩数据具有敏锐度。 5、能够适应轮班工作安排。

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【岗位优势】 工作内容简单稳定，不用外出、不用销售 团队氛围轻松，同事友好，新人有人带 作息规律，不熬夜加班，兼顾生活与工作 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚5；配合加班。 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括会议组织、纪要整理、文件归档及日程协调 2.负责内外部沟通联络，对接各部门及合作方，保障信息高效传达 3.整理汇总业务数据与报表，协助完成阶段性工作分析与汇报材料准备 4.管理办公用品及基础后勤事务，优化行政支持流程，提升团队协作效率 5. 根据安排参与项目辅助工作，包括资料收集、进度跟踪及临时性专项任务执行 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备1-3年助理或行政类岗位工作经验，有管理岗支持经验者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.工作细致主动，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 具备基本商务礼仪素养，形象端正，亲和力强

一、岗位定位：负责行政、人力资源、文档、后勤 二、主要职责： 1. 负责公司日常行政事务管理，包括办公环境维护、物料采购，仓库管理。 2. 管理公司文档资料（合同、档案、制度文件）的归档与更新。 3. 协助处理员工入职、离职手续及考勤统计等人事支持工作。 4. 协助完成公司资质申报、年检及等事务。 5. 配合其他部门完成临时性行政支持工作。 三、任职要求： 1. 学历与经验：大专及以上学历，行政管理、文秘、人力资源管理，财务等相关专业优先。 2. 专业技能：熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），具备基础的数据处理能力；熟悉行政工作流程（如采购、会务、档案管理等）；具备良好的公文写作能力（如通知、会议纪要等）。 3. 个人素质：工作细致认真，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力；具备较强的学习能力和团队合作精神，能适应多任务工作节奏。

驻点交警指挥中心、监控中心驻场，故障查看、报修、巡查、信息录入、调试、台账等。