
技术负责人
1.2-2.4万元/月
技术总监5-10年本科电气机械/器材润滑系统泵
1、具备机械行业管理经验,拥有扎实的技术功底,可独立承担产品工艺及结构设计等相关技术工作
2、擅长团队管理,能够有效组织和指导团队高效运作
3、具备良好的沟通协调能力,能与各职能部门顺畅协作,推动项目顺利实施
铸造技术总监(25k-30k、提供食宿)
2.5-3万元/月
技术总监10年以上本科
岗位职责:
1、负责铸造生产线质量攻关、技改技革、科研、新品开发等方面的技术工作以及参与铸造线新工艺、新材料、新技术的推广应用工作,不断降低生产成本。
2、建立并完善公司的铸造标准。
3、不断完备公司的铸造技术资料及记录的归档。
4、参与项目评审,开发新产品精密铸造工艺。
5、对项目操作过程中供应商 / 工厂遇到的典型质量问题提供技术支持。
6、主要负责消化客户要求,转化为内部或外协生产。
7、参与不合格品及让步接受品的审理、处理工作并提出整改措施。
8、领导安排的其他工作事项。
任职资格:
1、十年以上硅溶胶熔模铸造工程师工作经验。
2、铸造和机械制造相关专业本科以上学历,具备英语沟通能力。
3、熟悉机械零部件的制造流程。
4、精通硅溶胶熔模铸造工艺特点。
5、铸造工艺设计、铸造质量控制有丰富的现场经验。
展陈设计总监
1.5-2万元/月
设计总监5-10年大专会展CAD装饰装修
岗位职责:
1、设计统筹与项目管理
- 全面负责博物馆展览项目的整体设计流程,涵盖方案构思、概念深化、施工图制作等环节,确保设计内容契合展览主题、功能定位及空间布局需求。
- 统筹项目执行节奏,整合设计团队与施工、采购、甲方等多方协作,保障设计方案顺利实施,严格把控工程质量与成本控制。
2、团队管理与协同推进
- 主导设计团队的组织建设与日常管理,制定工作规划、合理分配任务,指导成员提升专业技能,确保团队高效有序运作。
- 联动工程、技术、策展等部门开展协作,及时应对设计落地过程中的技术难题与突发状况。
3、技术审核与标准执行
- 对设计方案的技术合理性与实施可行性进行把关,确保符合建筑设计规范、安全要求及材料工艺标准,降低施工隐患。
- 关注新型材料与施工工艺的发展应用,推动设计优化与创新,在保证创意表达的同时有效控制项目投入。
4、客户沟通与现场支持
- 与甲方及策展单位深入交流,理解展览核心诉求与目标方向,提供专业设计策略,确保成果满足客户需求。
- 参与施工现场管理,监督设计效果还原度,协调处理设计调整事项,解决现场出现的技术问题。
5、规范建设与能力提升
- 推动团队落实行业技术规范与公司内部设计标准,完善设计流程与质量管理体系。
- 跟踪展览设计领域发展趋势,组织开展内部培训,持续提升团队专业素养与创新能力。
任职要求:
1、学历与专业:本科及以上学历,室内设计、展示设计、环境艺术设计等相关专业背景。
2、工作经验:一般要求10年以上展馆类项目(如博物馆、科技馆等)全案设计经验,3年以上设计团队管理经验。部分企业也会考虑有5-8年相关经验,且有丰富大型展馆项目设计经验者。
3、专业技能:需精通CAD、3DMax、AI等专业软件,能熟练绘制施工图、制作效果图等。同时要熟悉展览工程相关的装饰材料、施工工艺及价格,以便控制成本和确保方案落地。还需具备敏锐的设计趋势洞察力,能精准把握客户诉求,将商业需求转化为创新设计方案。
4、管理能力:能够统筹设计中心运营管理,包括团队搭建、人才梯队建设及绩效目标达成。要善于解决工作难点,对设计团队进行有效的经营管理,制定设计工作计划并组织落实,合理配置资源。
5、沟通协调能力:负责项目现场施工督导,需协调跨部门资源,主导甲方设计变更沟通等,因此要具备良好的沟通协调能力,能与客户、施工团队等有效沟通,及时解决问题。
6、其他要求:需熟悉结构、暖通、电气等专业设计,了解各专业配套设备及国家相关规范标准。同时,应具备良好的职业素养和职业道德,有高度的责任感和团队合作精神。
加分项
有以下行业经验:广告/公关/会展
汽修技术总监
7000-10000元/月
技术总监10年以上中专/中技
岗位职责
1. 全面统筹门店汽修技术管理工作,制定并落地技术规范、作业标准及维修流程,保障维修质量与效率;
2. 攻克各类车辆(乘用/商用可标注)疑难故障,为一线维修团队提供技术指导、培训与实操支持;
3. 负责维修技术团队的搭建、考核与培养,提升团队整体技术水平和服务能力;
4. 把控维修物料、工具的技术适配性,优化配件采购与使用流程,降低维修成本;
5. 对接客户技术咨询,处理维修质量相关客诉,提升客户满意度与品牌口碑;
6. 跟踪行业前沿汽修技术、车型升级及配件发展趋势,推动门店技术迭代与服务升级。
任职要求
1. 10年以上汽修行业从业经验,3年及以上同岗位管理经验,精通主流车型(燃油/新能源可标注)构造、维修原理及故障诊断;
2. 持有高级汽修工/技师及以上职业资格证书,具备独立解决各类汽修疑难杂症的能力;
3. 具备优秀的团队管理、培训指导能力,能有效统筹协调技术团队工作,打造高效技术团队;
4. 熟悉汽修行业规范、质量标准及安全作业要求,具备较强的成本管控和问题解决意识;
5. 沟通表达能力佳,责任心强,抗压能力突出,有良好的客户服务意识和职业素养;
6. 有新能源汽车维修经验、4S店/大型连锁汽修门店同岗位工作经历者优先。
美陈创意设计师
9000-13000元/月
设计总监3-5年学历不限平面设计广告设计五险一金带薪假期年终奖周末双休3-5年经验
公司有多年的版权开发和版权运营经验,致力于开发版权运营,线下商业授权,IP文旅开发,品牌快闪,主题门店,艺术家经济等商业推广项目。公司欢迎优秀的你加入我们这个大家庭!请附上你的作品集!
1、负责大型商业项目的形象设计:包括商场、商业街区的创意设计和实施监督,确保设计方案的落地和执行;
2、展示设计和陈列设计:负责商业空间内的展示设计和陈列设计,包括灯光、道具等,确保展示效果符合预期并跟进效果;
3、方案设计:根据项目需求进行空间创意,独立执行设计工作,创作并延展相关设计;
4、有一定产品设计能力(结合主KV风格,设计相应的衍生周边产品、线下延展物料的设计)
5、脑洞大、创意灵感丰富、热爱二次元、潮玩、艺术等,喜欢接触新鲜流行事物;
6、由自主创新画图设计的能力,热爱设计、审美感强。
任职要求:
1、手绘基础扎实(美术类专业毕业生、数位板使用熟练)、平面软件使用熟练(ai、ps、如果会ZB会比较加分);
2、有责任心、抗压强、三观正、对作品出品有比较高的要求(我们更喜欢善于沟通、情绪稳定的共事者哦!)。
专业监理工程师——廊坊
5000-7000元/月
监理工程师1-3年大专专业监理工程师证
职位描述
工作职责
(具有施工监理经验的安装监理工程师)
1. 负责洁净车间及食品工厂项目全周期的监理任务,确保施工单位严格依照设计图纸和行业规范执行作业。
2. 审查施工组织方案的合理性,重点监督洁净区域防尘、无菌等关键工艺措施的有效实施。
3. 监控工程进度,及时识别并协助解决现场技术问题,保障工程质量与施工安全符合标准。
4. 编写监理记录并整理验收文档,参与项目竣工验收环节,提交专业的监理评估报告。
任职要求
1. 大专及以上学历,主修建筑工程、机电安装或相关专业方向。
2. 具备国家认可的专业监理工程师资格证书。
3. 有洁净车间或食品工厂类项目的监理实操经验,掌握对应行业技术规范与验收标准。
4. 具备较强的沟通协调能力和现场应变能力,能独立完成监理职责范围内的各项工作。
5. 能参加甲方安排的岗前面试,表达清晰、专业流畅、声音洪亮,且须一次性通过考核。
6. 项目所在地为廊坊
技术工程主管(保温杯)
2.2-2.7万元/月
技术总监5-10年大专PE制造业保温杯IE
岗位职责:
1、主导公司战略性开发项目,增强产品市场竞争力;
2、参与新产品评审,跟进开发及试产各阶段进度;
3、负责新设备、新技术与新工艺的研发与导入;
4、推动新工艺的技术引进与应用落地;
5、协同各部门优化生产过程中的重大质量问题;
6、配合品质部门解决客户反馈的品质异常问题;
7、指导下属开展工作,协调并突破其与车间/部门间的工作障碍;
8、依据部门计划与绩效目标,监督团队达成各项任务指标。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械类或理工科相关专业,有塑料、五金钢材行业经验者优先;
2、掌握产品质量先期策划(APQP)及相关验证工具;
3、了解保温杯生产流程、工艺标准、质量规范及设备运作;
4、熟悉企业内部生产工艺、作业流程与品质管控要求;
5、精通AutoCAD、Solidworks、PRO/E、UG等设计软件及常用办公软件。
加分项
具备以下领域工作经验:金属制品·橡胶/塑料制品
杭州星翼瑶光汽车...招机修工
1-1.5万元/月
技术总监3-5年中专/中技包吃机修工职业资格证书技师证月结机修工职业资格证书高级技师证8-10年经验高级机修工职业资格证书中级机修工职业资格证书
岗位职责:
1.负责车辆的检测与维修,保障汽车各项性能正常运转
2.快速识别并排除各类汽车故障,提供高效专业的维修支持
3.熟练进行发动机拆装及整车底盘、内外线路等部件的检修作业
任职要求:
1.机修中大工需具备3年以上汽车维修实操经验,可独立承担维修任务
2.具备良好的团队协作意识,能与同事协同完成各项维修工作
3.有奔驰、路虎等高端品牌车辆维修经历者优先考虑
4.储备技术总监岗位薪资面议,须拥有5年以上豪华车型维修经验
技术主管
2.5-3.5万元/月
技术总监5-10年大专机加工液压夹具自动化线机床
岗位职责:
1、全面负责技术中心各项目设计交付工作的统筹管理与推进落实
2、主导技术团队的能力建设,打造高效执行力的攻坚型技术队伍
任职要求:
1、大专及以上学历,机械类或自动化相关专业优先;
2、具备8年以上机加工行业工作经验,其中相关管理或核心技术岗位经验不少于3年;
3、精通液压夹具及机械加工自动化生产线设计,具备丰富的实战设计能力,非仅限于基础了解;
4、具有汽车零部件领域机械加工产线整体方案设计的实际案例经验;
5、工作态度严谨细致,具备较强的学习能力和创新意识
汇报对象:
总经理
加分项
具备以下行业背景者优先:机械设备/机电/重工·汽车零部件·金属制品
饮水健康设备技术负责人
2-2.5万元/月
技术总监5-10年大专
岗位职责:
1. 主导饮水健康设备(如直饮水机、净水设备等)全流程技术支持,包括安装指导、调试优化、故障排查及维修维护,确保设备性能达标;
2. 统筹团队管理,合理分配任务、协调内外部资源,带领团队高效推进技术服务项目及目标达成;
3. 对接客户及相关方,通过良好的沟通协调能力,明确需求、反馈进度、解决技术对接中的问题,提升服务体验;
4. 总结技术经验与团队管理模式,持续优化服务流程,提升团队技术能力与整体工作效率。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,持有相关行业技术认证(如净水设备维修认证、电工证、给排水等)优先;
2. 年龄:35-45周岁;
3. 5年以上饮水健康设备相关术工作经验,熟悉行业技术标准及设备特性;
4. 具备独立带领团队的统筹能力,能高效推动任务落地;
5.拥有良好的沟通协调能力,可顺畅对接内外部人员,解决跨方协作问题;
6.精通饮水健康设备的安装、调试、故障诊断及维修等全流程技术环节;
7.能适应一定频率的外勤工作(含设备现场服务、项目驻场等)
厨工餐饮学徒
雅和轩餐饮招聘帮工阿姨及学徒工数名。工作地点位于浙江省绍兴市开源路。岗位主要负责协助后厨日常操作,包括食材准备、清洁整理、餐具摆放等相关辅助性工作。招聘要求为优先,年龄在50岁以下,身体健康,能适应快节奏工作环境。有无经验均可,公司提供基础培训。薪资待遇面议,根据个人能力及经验协商确定,表现优异者可享奖励机制。有意者请致电咨询详情。
服务员配菜洗碗工
柯桥某餐饮店诚聘洗菜洗碗大叔(或阿姨)1名,服务员1名。洗菜洗碗岗位主要负责食材清洗、餐具清洁整理。服务员岗位主要负责前厅接待、点餐服务、桌面清洁等相关工作。工作地点位于浙江省绍兴市柯桥区。薪资待遇面议。每月安排休息四个半天。工作氛围轻松融洽。要求应聘者踏实肯干、有责任心。有意者请致电咨询。
设计总监
2000-3000元/月
设计总监3-5年大专
岗位职责:
1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3. 协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度与品质
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体完成度
5. 配合市场及销售部门,提供设计支持与案例包装素材
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套设计方案
4. 沟通表达清晰,有责任心和团队协作精神
5. 有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3D模型设计总监
8000-9000元/月
设计总监经验不限本科珠宝设计带薪假期年终奖包吃住车补周末双休饰品
日常负责工厂新品3D设计研发、修图、模型打印等协助起版起模工作
设计师总监
7000-8000元/月
设计总监3-5年大专室内设计
岗位职责:
1. 负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期调研、概念构思与设计优化全过程
3. 配合结构、机电等专业完成多专业协同设计
4. 对接甲方需求,及时响应设计修改与现场问题处理
5. 遵守国家及地方建筑设计规范,确保成果合规、可实施
任职要求:
1. 建筑学或相关专业本科及以上学历
2. 具备建筑设计相关工作经验,熟悉设计全流程
3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件
4. 具备良好的方案表达能力与沟通协调能力
5. 责任心强,注重细节,有团队合作意识
装饰公司总经理/设计总监
1.8-3万元/月
设计总监10年以上本科
岗位职责:
1. 依据集团年度开发规划,编制装饰公司年度产值目标及月度分解方案,与集团及项目部签订年度产值、利润等经济责任指标,并落实安全、质量、进度、成本等管理考核要求。
2. 完善公司组织体系、岗位分工、业务流程、奖惩机制、管理制度及基础管理体系,统筹协调各部门职能运作,实施对部门负责人的绩效考评,保障公司管理体系科学、高效、有序运行。
3. 全面主持公司运营管理及项目执行工作,组织审定年度资金预算,统筹管控公司资金收支计划。主导项目开发过程中的建设质量与进度管理,有效控制各项成本支出。审批或复核招投标文件、合同文本、设计变更、现场洽商及资金拨付事项。
4. 统筹调配公司各类生产资源,优化资源配置,确保项目从开工至验收各关键节点按期推进,带领团队完成公司下达的各项经营任务目标,并对项目的质量、进度、成本、安全文明施工等方面实施全过程监督与考核。
5. 根据公司发展战略需求,合理规划人力资源配置,推动人才梯队建设与团队能力提升。
招聘要求:
1. 具备10年以上装饰行业从业经历,其中至少2年同等管理岗位经验,且作为负责人主导的项目曾获省优工程奖或省优结构工程奖至少1项。
2. 熟悉国家有关施工组织设计、施工方案、质量控制、成本管理等方面的法律法规及相关规范要求。
3. 精通项目成本预控方案的编制及设计变更管理,熟练掌握新技术、新工艺的推广应用。
结构工程师 - 2026.4.6
1.5-2.4万元/月
结构工程师5-10年大专电源线内置技术
岗位职责
1、参与产品研发阶段的调研、立项、论证及评审等相关工作;
2、承担产品结构的设计与工程制图任务;
3、主导产品核心技术的研发与实现;
4、负责关键零部件外协单位的评估与选定
任职要求
1、掌握机械零部件设计基础知识,熟悉常用材料特性、试验方式及选型原则,具备统筹产品开发全过程的能力;
2、熟练操作三维及二维设计软件,通晓机械原理、机械设计与制图规范,了解各类传动机构及加工工艺;
3、具备产品开发过程中技术难题分析与解决的能力;
4、具备项目推进、跨部门沟通协调及组织执行能力;
5、具备良好的自主学习能力和创新思维;
6、有机器人或立柱类结构内走电源线相关研发经历者优先
安全技术管理专员
8000-12000元/月
安全工程师3-5年本科
岗位职责 Responsibility:
1. 安全法规与体系管理
• 及时识别、收集并解读国家及地方最新发布的职业健康安全法律法规、技术标准及相关要求,组织开展合规性评审,分析差距并制定整改计划,监督执行与闭环跟踪。
• 主导职业安全类管理制度、流程文件及操作规范(如隐患排查治理、承包商管理、特殊作业管控、上锁挂牌LOTO、变更管理等)的编制、审核、修订与持续维护工作。
• 参与企业EHS管理体系的建设、内部审核及外部审核,承担职业安全模块的日常维护与优化改进任务。
2. 现场安全监管与隐患治理
• 对生产车间、仓储区域、实验室等作业场所实施日常巡查与专项检查,系统识别现场存在的安全隐患和不安全行为。
• 对排查出的隐患进行登记、风险评估与分级管理,下达整改指令,并跟进整改措施落地情况,确保形成闭环。
• 检查各项安全制度与操作规程在现场的落实状况,及时制止和纠正违规操作行为。
3. 风险识别与作业安全控制
• 组织或参与车间工艺流程、设备设施、新产品中试以及常规作业活动(特别是高风险作业)的风险辨识与评估工作,运用JHA等工具制定切实可行的管控措施并推动实施。
• 负责建立并推进机械安全、电气安全、防坠落、静电与雷击防护等专业安全领域的标准化建设。
4. 事故预防与应急响应
• 参与或主导责任区域内未遂事件、安全事故的调查分析,追溯根本原因,提出并追踪纠正与预防措施的执行效果。
• 参与或组织车间级应急演练的方案设计、实施过程与总结评估,持续完善应急预案内容,提升一线人员应急处置能力。
5. 安全培训与文化建设
• 根据员工及承包商的EHS能力需求,开发、更新职业安全相关的培训课件与教学材料。
• 定期开展面向车间员工和承包商的安全意识教育、技能培训与考核评估,组织多样化的安全主题活动,强化全员安全认知水平。
• 推动并维护员工隐患报告等促进安全文化发展的机制运行。
6. 安全文件与行政事务
• 负责职业安全相关记录、台账和档案的建立与管理(如隐患排查记录、培训台账、特殊作业许可凭证、事故档案等)。
• 编制并提交周期性的职业安全工作报告。
• 承担政府监管要求的相关外部信息系统(如全生命周期平台、特殊作业申报系统等)信息录入与动态维护工作。
• 参与安全管理人员的节假日及夜间值班安排。
• 完成上级领导交办的其他临时工作任务。
任职资格 Qualification:
• 本科及以上学历,主修安全工程、化学工程、环境工程等相关专业。
• 持有注册安全工程师证书(化工安全方向)者优先录用。
• 具备3年以上制造型企业(具有化工、制药或CDMO行业背景者优先)职业健康安全或EHS领域工作经验。
• 掌握系统的风险评估方法,熟练使用JHA、SCL等常用风险分析工具。
• 具备良好的沟通协调能力,责任心强,坚持原则,能够独立发现并解决实际问题。
绍兴柯桥区招土建监理
3000-5000元/月
总监理工程师经验不限中专/中技监理住宅施工注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
浙江绍兴|专业监理工程师 招聘
因公司业务拓展、绍兴本地项目建设需要,现诚聘专业监理工程师2名,工作地点绍兴柯桥区,持浙江省专业监理工程师证书,具备1-3住宅监理工作经验优先。薪资:3000–5000 元 / 月,入职缴纳社保,年龄 55 周岁以下,身体健康,无不良从业记录。欢迎踏实负责、持证上岗的工程人加入。项目大概7-8月开工。联系人:杨女士
项目安全工程师
8000-12000元/月
安全工程师1-3年本科
岗位职责 Responsibility:
a) 配合主管开展新建、改建、扩建项目在设计、施工、安装及调试阶段的安全监督管理,督促各项目部、工程部及施工单位落实相应安全管理职责。
b) 依据法律法规、技术规范及项目实际,编制、审查、更新并维护新改扩建项目相关的安全管理制度或管理方案,明确建设单位、施工单位与监理单位的责任分工,并监督各方履职情况。
c) 参与项目相关设计评审、文件审核(如URS、SRS、IA、DQ、IQ、OQ、PQ等)及现场验证(如FAT、SAT等),汇总EHS部门意见与建议,提出EHS相关要求。
d) 实施项目建设期间的日常巡检和周期性检查,重点监管交叉作业、吊装作业、脚手架搭设等高风险作业的安全执行状况,及时上报施工过程中的安全隐患,并跟踪项目组完成整改。
e) 参与设备安装与调试全过程管理,审查安全预评价、安全设施设计专篇、HAZOP分析、LOPA分析等技术文件,复核设计专篇及风险评估中提出的管控措施落地情况,发现与设计不符的问题及时反馈。
f) 参与安全管理人员的节假日及夜间值班工作。
g) 完成主管交办的其他临时工作任务。
任职资格 Qualification:
a) 本科及以上学历,化工、化学等相关专业背景,持有注册安全工程师(化工类)证书者优先考虑。
b) 具备3年以上医药、精细化工行业或化工类设计评价机构工作经验,其中至少1年从事过新建、改建、扩建项目相关工作。
结构工程师-下属企业(J10016)
1.2-2万元/月
结构工程师3-5年本科车身结构设计
岗位职责:
1、承担产品零部件的结构设计与开发任务
2、开展产品机械传动部分的技术研发工作
3、跟进产品样件制造过程,及时处理零件加工及装配环节中的技术难题
4、编制新产品开发过程中的工程资料,包括产品数据、图纸及材料清单(BOM)等技术文档
5、负责研发阶段及转产过程中与工艺、生产部门的技术对接与协调
6、参与产品项目立项的可行性分析,协助完成系统方案的设计工作
7、配合开展成本管控及生产工艺优化工作
8、调研并评估新材料、新工艺、新技术在产品中的应用可行性
任职要求:
1. 知识要求:掌握机械设计、材料力学等相关专业理论知识
2. 三年以上汽车零部件研发设计经验,具备开闭件、车身附件或传动系统设计能力者优先
土建工程师1-3年本科工业建筑现场施工管理
接受长期外省出差,工作地点覆盖全国范围,不适应频繁出差者请谨慎投递。
任职要求:
工业与民用建筑工程或相近专业,本科及以上学历。
岗位职责:
1、具有工业建筑类项目相关施工经验;
2、负责土建工程的现场施工管理、进度安排、施工现场总平面布局协调与统筹,保障工程有序推进;
3、协调土建结构施工与其他专业之间的交叉作业关系,确保各环节衔接顺畅;
4、负责土建结构施工过程中各工种及其它专业工程的协作配合,组织落实结构专业管理人员及施工人员的日常工作,牵头开展各分项工程的实施与验收,及时处理施工中出现的技术与管理问题;
5、负责装饰工程与各专业工种及其他专业内容的协同配合,推动装饰管理团队日常工作的执行落地,组织分项工程的施工与验收流程,快速响应并解决现场各类突发问题。
安全技术工程师-绍兴
6000-10000元/月
安全工程师1-3年本科安全管理职业健康管理消防管理注册安全工程师安全评价师证书安全工程环境工程化工
岗位职责:
1. 安全法规与体系管理
• 及时识别、收集并解读国家及地方最新发布的安全生产相关法律法规、标准规范及其他监管要求,组织开展合规性评估,分析差距并制定整改计划,监督实施闭环。
• 主导职业健康安全管理制度、流程文件及作业指导书的编制、审核、修订与归档工作(涵盖隐患排查治理、承包商管控、特殊作业管理、上锁挂牌LOTO、变更管理等内容)。
• 参与企业EHS管理体系的建立与运行,承担职业安全模块的日常维护、内部审核及外部审核对接,推动体系持续优化。
2. 现场安全监管与隐患治理
• 对生产车间、仓储区域、实验场所等开展日常巡查和专项检查,系统识别现场存在的安全隐患及不安全行为。
• 对排查出的隐患进行登记、风险分级、下达整改指令,并跟踪验证整改措施落实情况,确保形成有效闭环。
• 监督各项安全规章制度和操作规程在现场的执行,及时制止和纠正违规操作行为。
3. 风险识别与作业安全控制
• 组织或参与工艺流程、设备设施、新产品试制及常规作业活动(尤其是高风险作业)的风险辨识与评估,运用JHA等工具制定切实可行的管控措施并推动落地。
• 负责构建并推广机械防护、电气安全、防坠落、静电与雷击防护等专业安全要素的应用。
4. 事故预防与应急响应
• 参与或牵头负责区域内未遂事件、安全事故的调查分析,追溯根本原因,提出纠正与预防建议,并监督改进措施执行。
• 参与车间级应急预案的编制与演练组织,协助开展演练实施与效果评估,持续提升一线人员应急处置能力。
5. 安全培训与文化建设
• 根据员工和承包商的EHS能力需求,开发、更新职业安全类培训课件与教学内容。
• 定期组织面向车间员工及外包人员的安全意识教育、技能训练与考核评估,开展多样化的安全主题活动,增强全员安全认知。
• 推动员工隐患报告机制建设,营造积极的安全文化氛围。
6. 安全文件与行政事务
• 负责职业安全相关记录、台账及档案的建立与管理(包括隐患台账、培训记录、特殊作业许可、事故档案等)。
• 编制并提交周期性的安全管理工作报告。
• 按政府监管要求,完成各类外部监管平台(如全生命周期管理系统、特殊作业申报系统等)的信息填报与动态更新。
• 参与安全管理人员节假日及夜班轮值安排。
• 执行上级交办的其他临时工作任务。
任职资格 Qualification:
1. 本科及以上学历,安全工程、化学工程、环境工程等相关专业背景。
2. 持有注册安全工程师证书(化工安全方向)者优先录用。
3. 具备3年以上制造型企业职业健康安全或EHS领域工作经验,有化工、制药、CDMO行业经历者优先考虑。
4. 熟悉风险评估方法,掌握JHA、SCL等常用风险识别与评价工具。
5. 具备良好的沟通协调能力,工作责任心强,坚持原则,能够独立开展问题识别与解决。
信息安全工程师(J11820)
1-1.5万元/月
安全工程师5-10年本科WEB安全网站安全
岗位职责:
1、主导公司信息安全管理体系的规划与优化,编制及修订信息安全管理制度,定期实施体系审核与合规性检查。
2、负责防火墙、WAF、堡垒机、DLP等安全设备的日常维护与管理,开展策略调优、日志审查及系统性能提升工作。
3、监控并处置信息安全威胁,快速修复系统安全隐患,撰写安全事件分析报告、运维日志及相关安全记录。
4、策划并实施网络安全攻防演练与员工安全意识宣导,落实信息系统安全基线设置与防护强化措施,增强整体防御能力。
5、执行安全设备和信息系统的日常、月度及年度巡检任务,协同完成内外部审计和合规性核查工作。
6、完成上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机科学与技术、信息安全、网络工程等相关专业背景。
2、具有5年以上网络安全或信息安全领域工作经验,具备化工或制造行业安全运维经历者优先。
3、熟悉ISO27001信息安全管理体系规范,能参与或牵头开展体系审计与持续改进工作。
4、掌握主流安全设备(如防火墙、WAF、态势感知、上网行为管理、堡垒机、终端准入等)的部署、配置与运维流程,有奇安信产品使用经验者优先。
5、精通信息安全日常运营流程,具备安全告警研判、策略调整、重大活动保障值守以及网络安全事件应急响应与处理能力。
6、理解计算机网络基本原理及路由交换技术,了解常见信息安全设备的功能特点与应用场景。
7、熟练进行Windows及主流Linux系统(如CentOS、RedHat)的安装与基础操作。
8、具备高度责任心、持续学习意愿和攻防对抗思维,拥有良好的技术架构理解力与风险识别评估能力。
9、持有CISSP、CISP、CISA、ISO27001等专业资质者优先,有安全厂商从业经历者优先。
技术支持工程师
8000-15000元/月
技术工程师5-10年本科
岗位职责:
1、技术支持:及时响应客户提出的技术咨询,协调公司内外部资源,全程跟进并高效解决相关问题
2、产品推广:依据区域市场销售规划,面向客户开展产品讲解,协助其完成产品选型及应用指导
3、产品培训:组织并实施对客户及代理商业务技术人员的产品知识培训,提升产品认知与应用水平
4、需求整理:深入挖掘并系统归纳客户在使用过程中的产品需求,及时反馈至内部推动产品迭代升级
5、品牌推广:协同销售与市场团队开展各类推广活动,传递公司产品的技术亮点,增强技术竞争力
任职资格:
1、本科及以上学历,主修轻化工程(染整方向);(条件优异者可适当放宽学历要求)
2、具备5年以上印染行业从业经历,涵盖印染工艺、助剂研发、生产管理等相关领域
3、扎实的专业理论基础与现场问题处理能力;能独立制定技术工艺方案、优化措施并落地执行
4、具备优秀的沟通协作意识和团队配合精神;性格积极向上,心态稳定,抗压性强,善于应对各类突发情况
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绍兴设计总监在线招聘信息,主要招聘绍兴设计总监相关人才。作为设计总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解设计总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。