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行政经理/主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科文字功底扎实管理体系建设优化3年以上管理岗位经验5年以上相关经验企业文化建设行政费用预算/控制
1、落实招聘工作流程,协调并处理员工的招聘、入职、离职、调动、晋升等事务。 2、建立并维护员工人事档案,负责劳动合同的签订、续签及变更等管理工作。 3、办理员工社会保险的参保、申报工作,完成公司社保基数的申报、调整及年检,及时了解并掌握国家相关政策法规。 4、推进人力资源各项实务操作流程及规章制度的执行,协助和支持其他业务部门的相关工作; 5、配合开展新员工入职培训及业务技能培训,组织实施培训计划,并跟踪培训成效,收集反馈信息; 6、协助构建良好的员工关系,促进员工与管理层之间的沟通,策划并组织各类员工活动。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。
行政人事主管
1-1.2万元/月
行政经理/主管5-10年本科管理10人以上团队管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验大中型企业从业企业文化建设
岗位职责: 1. 负责统筹并落实公司行政与人事管理制度,保障日常运作高效有序。 2. 办理员工入离职相关流程,管理劳动合同的签署及续签工作。 3. 协调各部门之间的协作关系,确保信息传递及时准确。 4. 管理员工日常考勤事务,包括请假、调休及外勤工作的安排与登记。 5. 策划并主持公司各类会议,跟进会议决议的落地执行。 6. 推进绩效考核方案的实施,并协助处理执行过程中的具体问题。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力,能妥善处理多类行政事务。 2. 可独立应对工作中出现的问题,有较强的责任意识和执行能力。 3. 拥有良好的沟通技巧,能够与团队成员及其他部门顺畅协作。 4. 具备一定的组织规划与带队能力,可推动团队达成目标。 5. 适应高强度工作节奏,具备出色的时间规划与任务管理能力。
行政主管
6000-10000元/月
行政经理/主管3-5年大专
1.负责行政后勤事务管理,涵盖厂区设施设备维护、食堂及宿舍日常运营; 2.负责生产车间的保养维护及人员调度登记工作; 3.负责办公用品的采购、发放与库存管理; 4.负责固定资产的盘点与台账更新维护; 5.负责全厂区6S推行及安全管理工作; 6.负责环境管理体系(14000)及职业健康体系的年度审核准备; 7.负责客户来访期间的接待支持与配套服务; 8.策划并组织员工活动及相关福利发放事宜; 9.协调对接各部门及园区外部单位的相关联络工作;
文员经验不限本科实施工程师/顾问
岗位职责: 1、承接公司项目经营管理业务的信息化需求,开展业务调研与需求分析,将实际需求转化为可行的IT解决方案,并协同开发、测试团队推进实施; 2、响应公司项目经营管理相关的IT问题咨询,快速定位问题并协调资源完成处理或推动实施人员解决; 4、负责公司项目经营管理领域相关数据的采集整理及应用需求对接,支持数据价值落地; 5、持续优化项目经营管理类IT系统的操作指南,编制技术文档与实践案例,丰富知识体系,并定期组织关键用户培训; 6、根据上级安排,按时保质完成各项临时交办任务。 任职要求: 1、计算机类或信息管理类相关专业背景; 2、掌握主流数据库(如MySQL、SQL Server、Oracle等)基本原理,能熟练编写SQL语句; 3、熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件; 3、工作细致认真,具备责任心,拥有良好的沟通表达、抗压适应、自主学习及团队合作能力。
剪切生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年高中现场管理生产计划管理安全管理
岗位职责: 1. 依据月度及日度生产计划,科学分配工作任务,全程跟踪生产进度,优化剪切工艺与作业流程,提高操作效率,保障作业区按期保质保量完成生产目标。 2. 负责区域内生产数据的收集与分析,包括成材率、设备故障等情况,开展系统性分析工作。 3. 严格执行产品品质标准及工艺规范,对钢板尺寸精度、表面质量等关键指标进行监督与管控。 4. 针对区域内的生产异常和质量问题,及时组织人员进行处置与整改。 5. 配合设备部门开展设备故障处理,协调快速维修工作,降低非计划性停机时长。 6. 作为区域安全第一责任人,全面落实施工安全生产责任制,发现安全隐患及时上报并推动消除。 7. 监督员工规范穿戴劳动防护用品,遵守安全操作规程,营造安全、有序的作业环境(推进6S管理实施)。 岗位要求: 1. 具备两年以上中厚板圆盘剪/定尺剪操作经验,有作业长或区域工程师工作经验者优先。 2. 掌握生产管理技能,熟悉作业区核心岗位的生产工艺理论、技术规范及作业标准,了解区域内的工艺流程。 3. 具备较强的责任意识、执行能力、团队协作精神以及应对压力的能力。 4. 特别优秀者可面议薪资待遇。 岗位出勤:12小时两班倒,月出勤26天
模具生产总监
2.5-4万元/月
厂长/主管10年以上大专
模具制造中心生产总监 十年以上模具领域从业经历者优先考虑 具备汽车车灯模具行业背景者优先 年薪30-50万,具体可面谈
湖州吴兴区厂长需要具备较强的管理能力、沟通能力和决策能力
厂长
厂长需要具备较强的管理能力、沟通能力和决策能力
品检主管
8000-10000元/月
主管1-3年高中
全面负责品检部工作,保证品检工作服有序进行。3年以上品检管理经验。薪资面议。
办公室文员帮手
6000-8000元/月
文员经验不限本科办公室文员
岗位职责: 1. 负责办公室日常文书处理、文件归档及资料整理工作; 2. 协助上级安排会议事务,撰写会议纪要及相关记录; 3. 承担来访客户接待、电话接听与邮件处理等行政事务; 4. 负责办公用品的采购执行、日常管理及库存盘点; 5. 配合上级完成其他交办的相关工作。 任职要求: 1. 具备良好沟通能力与服务意识,熟练操作常用办公软件; 2. 拥有较强的组织协调能力及团队协作精神; 3. 工作态度认真细致,责任心强,能适应一定工作压力; 4. 有文员相关工作经验者优先录用; 5. 学历需本科及以上,专业不限。 以上为办公室文员助理岗位的具体职责与任职条件,欢迎符合要求的求职者查阅并提交简历。
文员经验不限大专跨境电商财务助理外贸理单外贸业务员实习生
我们是一家充满活力的跨境电商企业,专注于鞋类产品的研发与销售,拥有两家自有工厂,业务覆盖亚马逊、TEMU、SHEIN、TikTok、OZON等多个全球主流电商平台。团队年轻化,工作氛围轻松开放,现诚邀细心踏实的你加入,成为推动公司高效运转的重要一员! 上班地点:滨江 职位一:电商文员,运营助理 主要职责 1. 数据统计与分析:按日/周/月定期整理各平台销售、库存及广告投放数据,并输出条理清晰、便于理解的数据报表。 2. 内部行政与协调:处理办公室日常事务,如文件归档、会议纪要整理、办公用品采购、基础人事考勤等,协助保障内部工作有序开展。 3. 运营支持:配合运营团队完成商品上架、信息更新、订单跟进以及客户邮件的初步回复等工作。 4. 任务执行与跟进:及时准确地落实上级交办的各项事务,并主动反馈进展,确保工作闭环,执行到位。 5. 跨部门沟通桥梁:在运营、仓储、物流等团队间传递信息,保证沟通顺畅、信息无误。 职位二:外贸业务员 欢迎应届生及实习生加入,国际贸易或英语相关专业优先,有经验者更佳;性格开朗,具备良好的沟通能力,了解海外社交媒体运作,能通过线上线下的方式获取订单。 加分项: 有跨境电商或外贸行业从业经历者优先考虑。 具备基本的英文读写能力
绍兴柯桥区杨汛桥镇有台5匹的热泵空气能维修,哪位师傅愿意接单。
空气能
柯桥区杨汛桥镇有台5匹的热泵空气能维修,哪位师傅愿意接单。
绍兴 柯桥区
5月4日 04:08拨打电话
浙江绍兴招木耳边师傅代班两名电话
缝纫工1-2人
招木耳边师傅代班两名电话
绍兴
5月4日 03:57拨打电话
绍兴诸暨市招附近的画师画卡通,1名,两天,5百一天,人走帐清,联系
彩绘师
招诸暨附近的画师画卡通,1名,两天,5百一天,人走帐清,联系
绍兴 诸暨市
5月4日 03:56拨打电话
服装纺织人员包住包吃1-2人月结
招机缸工一名,全涤定型针织,平板布,牛奶丝为主。自己称料,保底7600,包吃包住,厂在马山。联系电话王先生
绍兴
5月4日 03:56拨打电话
浙江绍兴招熟手挡车工双面机地址安昌永盛工业园
挡车工
招熟手挡车工双面机地址安昌永盛工业园
绍兴
5月4日 03:55拨打电话
行政经理/主管
5000-10000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先资产管理3年以上管理岗位经验
一、职位描述 1、根据简历信息联系、邀约、安排面试以及后续一系列跟进工作 2、管理网络招聘渠道,并进行定期更新与维护 二、任职要求 1:20-35岁,性格开朗活泼,有责任心,有上进心 可无经验 有人带 2,能抗压,我们是一个充满激情和挑战的团队,不适合想摆烂的公子哥和小公主和玻璃心 3.有经验做过小组长、经理\主管等的优先 三、上班时间:9:00-17:30(月休四天 固定周日休)后面会根据情况改动 四、薪资待遇 1、综合薪资:5000-上不封顶 2、薪资架构:无责底薪+招聘提成 五、福利待遇 1、假期福利:享受国家法定节假日 2、员工福利:员工旅游,节日福利,下午茶,聚餐聚会,团建活动 3、年终奖福利:看业绩说话
文员主管
5000-10000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化子公司/办事处管理经验
一、职位描述 1、根据简历信息联系、邀约、安排面试以及后续一系列跟进工作 2、管理网络招聘渠道,并进行定期更新与维护 二、任职要求 1:20-35岁,性格开朗活泼,有责任心,有上进心 可无经验 有人带 2,能抗压,我们是一个充满激情和挑战的团队,不适合想摆烂的公子哥和小公主和玻璃心 3.有经验做过小组长、经理、主管等的优先 三、上班时间:9:00-17:30(月休四天 固定周日休)后面会根据情况改动 四、薪资待遇 1、综合薪资:5000-上不封顶 2、薪资架构:无责底薪+招聘提成 五、福利待遇 1、假期福利:享受国家法定节假日 2、员工福利:员工旅游,节日福利,下午茶,聚餐聚会,团建活动 3、年终奖福利:看业绩说话
行政
3000-5000元/月
行政经理
公司日常工作安排
综合部长
5000-7000元/月
行政经理1-3年本科
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、会务安排、档案管理及后勤保障工作 2. 主导公司制度流程的制定、宣贯与执行监督,提升内部运营规范性与协同效率 3. 管理办公场所、固定资产、车辆及供应商资源,控制行政成本并确保资源高效利用 4. 组织企业文化活动,协调跨部门沟通协作,营造积极有序的办公环境 5. 应对突发事件,牵头行政类应急预案制定与实施,保障公司正常运转 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写) 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,熟悉大型企业行政运作模式 3. 具备优秀的组织协调能力、多任务处理能力及抗压能力 4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 形象端正,责任心强,具备良好的职业素养与服务意识
办公室主任
3000-8000元/月
行政经理5-10年大专
招聘办公室人员一名,有教培经验或铁路系统或者铁路家属优先。。为人靠谱,善于沟通。工作环境优美,压力小。底薪3000加提成,单休。
其他生产营运人员月结5-10年大专
岗位职责: 1、制定完整的铸造工艺规程、作业指导书等技术文件,明确工艺操作步骤、关键参数控制区间及质量检验规范等内容。 2、绘制铸造工艺相关图纸,如工艺布置图等,清晰标注尺寸、公差及技术要求,便于生产执行与品质检验。 3、参与模具试模过程,现场跟进并提出优化建议。 4、深入生产一线对作业人员进行工艺培训与技术指导,确保按工艺文件规范操作,及时解决生产中出现的技术难题。 5、系统收集和归档铸造生产各环节数据,包括工艺参数、生产进度、质量记录、材料使用情况及设备运行时长等信息。 6、采用数据分析手段,对生产数据进行整理分析,挖掘潜在规律,为工艺改进、品质提升和成本管控提供支持。 7、完成上级交办的其他工作事项。 任职资格: 1、大专及以上学历 2、具备5年以上高压铸造实际工作经验 3、有汽配行业从业经历者优先
后勤经验不限学历不限
我们不强制要求普通话等级证书,也不要求具备相关工作经验,文职类岗位无需外勤,若你擅长诗词歌赋则更受青睐,关键在于态度积极、认真负责~ 近年来教培行业热度下降,本岗位无需从事儿童陪伴或教学辅导工作 一、福利待遇: 5500元无责底薪(不设绩效考核) 只要按时在岗即可稳定领取高薪资 二、工作内容: 负责审核公司系统后台数据,及时回应内部问题,全程室内办公,环境舒适;踏实勤奋、学习能力佳、诚信可靠者优先,欢迎零经验人员加入,入职即安排专人一对一指导 三、员工福利: 法定节假日照常休息,统一缴纳五险一金,享有生日福利、节日礼品,定期组织团队建设活动及下午茶时光 感兴趣的话欢迎沟通了解?所有福利待遇真实有效
前台经验不限大专物品采购/领用亲和力强固定资产管理熟悉办公软件操作
工作内容:负责前台接待及相关行政事务,如拉取征信等 要求:00后,形象良好,气质出众!!!性格开朗有亲和力,活泼外向,具备团队协作意识,大专及以上学历 试用期一个月:3200+300全勤 转正:(3500—4700)+300全勤 不提供食宿 非销售类岗位!!!
生产主管
8000-15000元/月
主管3-5年大专机械加工制造经验
岗位职责】 1. 统筹机电产品生产全流程计划,结合订单、市场需求及产能,制定各周期生产计划,明确节点与交付标准,保障订单按时保质保量交付。 2. 主导生产计划执行,监控车间进度,跟踪设备、物料、人员情况,协调解决生产异常,动态调整排程,确保计划达成率。 3. 统筹机电生产物料管控,结合BOM数据制定物料需求计划,协调采购跟进到货,监控优化库存,处理呆滞物料,控制生产成本。 4. 牵头生产效率与流程优化,分析生产数据,挖掘改进空间,推行先进管理理念,提升效率、降低成本及返工率。 5. 负责生产计划团队管理,组织培训与考核,完善管理制度,推动PMC体系优化,定期输出运营分析报告并提出改进方案。 6. 协调跨部门协作,同步相关信息、解决资源冲突,落实安全生产制度,排查现场隐患,保障生产顺畅安全。 7. 完成上级交办的其他工作。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,机电等相关专业优先,具备扎实专业基础,能接受外派者优先。 2. 3-8年机电行业生产计划、PMC管理经验,至少3年团队管理经验;熟悉机电生产流程、设备及物料管理,相关企业从业经验优先。 3. 熟练掌握生产计划工具,精通Excel函数与数据透视表,熟练操作ERP、MES系统生产及物料模块,具备较强数据分析能力。 4. 具备优秀的统筹协调、问题解决及沟通能力,成本意识强,责任心强、抗压性好,有良好的团队管理与学习适应能力。 5. 认同企业价值观,具备创新意识,愿意推动计划管理模式优化。
铝合金门窗厂招车间管理
5000-7000元/月
主管5-10年高中幕墙 门窗算材料制作下单
门窗厂招车间管理
仓库抄单
5000-7000元/月
生产跟单免费培训月结大专
岗位职责: 1、信息记录与核对 ·抄录整卷面料型号、米数等关键数据至码单上,确保与客户订单一致; ·根据客户要求填写外包装标签(包括型号、批次、规格等),标注型号与缸号匹数; 2、生产协作 ·在包装人员不足时能协助完成面料打包,分类存放的简单工作; ·协助发货数量清点复核、配合完成面料出入库整理,维护工作区域整洁; ·协助生产安排的其他任务(如简单翻布、缝纫、剪布、套袋等)。 任职要求: 1、技能与经验 ·大专及以上学历 ·有纺织厂相关经验者优先,对面料行业有一定认知(如门幅、色牢度、缩水率等); 2、对色彩、纹理敏感,视力良好,无色盲,能根据样卡准确区分面料。 个人素质 细心严谨,能高效记录、处理数据且无差错; 吃苦耐劳,服从安排,适应加班(忙时需配合生产); 具备团队协作意识,沟通能力良好。 福利待遇: 薪资:5000-7000元/月(底薪+全勤+高温补贴+加班薪资); 上包期间包工作餐。 发展:提供岗前培训(无经验者由师傅一对一指导),优秀者可晋升技术岗或管理岗。
销售前台
5000-9000元/月
前台1年以下学历不限
1懂电脑操作 2形象气质好 3沟通能力强
助理
5000-7000元/月
经理助理经验不限大专
淳安地区光伏并网专员,工作地点位于淳安,主要承担公司并网相关事务,具体工作内容及薪酬待遇请线上详询,年龄要求30-45岁之间,仅限愿意在淳安长期工作者应聘,无法接受工作地点者请勿打扰
外贸文员
4000-5000元/月
文员高中英语口语
岗位职责: 负责公司日常办公文件的起草、整理、归档及打印、复印、扫描等工作。 负责数据统计、表格制作、信息录入及各类报表更新。 配合各部门沟通协调,完成上级交办的其他文职类工作。 任职要求: 高中及以上学历,熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,工作细致认真、责任心强,有良好的沟通表达与团队协作能力。 有相关文员/行政工作经验者优先,无经验但学习能力强亦可 薪资福利 薪资:4000+ 福利:五险、带薪年假、节日福利 工作时间:08:00-17:00,单休,法定节假日 工作地点: 绍兴市越城区鉴湖街道大明路86号4号楼3楼 应聘方式 有意者请电话联系:
生产厂长
8000-10000元/月
厂长3-5年大专
金属不锈钢领域,负责设计、拆分、统筹及生产计划安排
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供绍兴主任在线招聘信息,主要招聘绍兴行政经理/主管相关人才。作为行政经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解行政经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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