岗位职责： 1.负责非标自动化检测设备（ICT/FCT/CCD类）的现场安装、调试及故障排查，重点完成气缸、模组、伺服电机等运动部件的动作校准与机械结构优化 2. 执行设备IO点位对点检查、信号测试及基础电气/气路功能验证，确保设备稳定运行 3.配合客户完成设备验收、操作培训及使用文档交付，提升客户满意度 4.收集现场问题并反馈至研发与生产部门，助力产品迭代与服务质量提升 5.按需承担短期出差、紧急响应及适度加班任务，保障客户服务时效性 任职要求： 1.大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先 2.3年以上非标自动化设备售后调试或装配调试经验，熟悉集成电路检测设备者更佳 3.能独立识读机械图纸、电气原理图及气动回路图，熟练使用万用表、示波器等基础工具 4.掌握电磁阀、伺服系统、减速机、丝杠等核心部件工作原理及常见故障处理方法 5.责任心强、抗压能力好，具备良好的沟通协作意识与客户服务意识

1. 熟悉公司各类产品，掌握电机及相关产品的功能特点与运行原理； 2. 能够迅速判断产品故障，并提出切实可行的处理方案； 3. 与客户保持良好沟通，确保安装与维修方案得到客户认可并满意； 4. 针对无法按时完成的维修任务，及时联动内部团队，协同制定应对策略； 5. 对现场问题进行归纳整理，并反馈至相关职能部门，推动技术优化与流程改进。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机电、电子电工类等相关专业背景，能熟练阅读CAD图纸； 2. 具备较强的销售思维与服务意识，通过优质服务助力销售业绩提升； 3. 沟通表达能力强，可高效对接客户及公司内部各部门； 4. 动手实践能力突出，能快速应对和解决现场突发问题； 5. 吃苦耐劳、工作踏实，能够接受出差与加班安排。 加分项 具备以下领域经验者优先：人工智能·电子/硬件开发·智能硬件/消费电子

岗位职责： 1、承担烟气在线监测系统（CEMS）的现场安装、调试、用户培训以及设备运行期间的故障排查与维护等售后技术支持工作。 2、负责烟气在线监测系统（CEMS）相关备品备件的销售支持工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，仪器仪表或自动化类相关专业。 2、具备良好的沟通协调能力，较强的分析判断与问题处理能力，具有较强的服务意识、学习能力和团队合作精神，动手操作能力强，能适应频繁出差。 3、有烟气在线监测系统（CEMS）设备的安装、调试及维护等售后服务经验者优先考虑。 4、优秀的应届毕业人员亦可接受。 加分项 具备以下领域经验者优先：仪器仪表·仪器仪表/工业自动化·自动化设备

任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、数控等相关专业优先。 2、具备两年以上数控设备售后服务经验，能迅速分析并定位机床故障原因。 3、掌握机械原理及各类机械维修技术，了解气动系统原理，具备一定的电气、气动与数控基础知识。 4、熟悉西门子、新代等数控系统的操作与基本调试，具有相应的电气及数控技术背景。 5、能够适应出差安排，服务意识强。 6、工作驻点：宁波或常州，主要负责华东及周边区域的客户支持与服务工作。

物流设备安装，调试售后，负责设备运行过程中的故障诊断、维修、保养工作，确保设备正常运行

任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、数控等相关专业。 2、具备两年以上数控设备售后管理经验，能迅速分析并定位机床故障原因。 3、掌握机械原理及各类机械维修技术，了解气动系统原理，具备一定的电气、气动与数控基础知识。 4、熟悉西门子、发那科、新代等数控系统的操作与基本调试，具有一定的电气与数控技术背景。

全屋定制 精通安装与设计 具备5年以上相关经验

【岗位职责】 1. 负责新能源电池产品（包括动力电池、储能电池、BMS系统、PACK系统）的售后技术支持，涵盖故障诊断、现场维修指导及远程协助，高效解决客户在使用过程中遇到的技术难题。 2. 对接终端用户、经销商及售后服务网点，提供电池检测、故障定位、维修策略制定和技术培训等服务，确保售后问题高效闭环，提升客户技术体验与满意度。 3. 归纳整理售后技术案例与故障数据，建立并完善技术知识库，持续优化故障处理流程，为售后团队和客户提供可靠的技术支持依据。 4. 参与重大技术问题及批量性质量问题的分析工作，配合研发与质量部门完成根本原因排查，推动技术改进措施的实施与效果验证。 5. 为客户提供建设性的安装调试、运行维护、安全操作等方面的技术指导，编制售后技术文档、操作规程及培训材料。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，新能源科学与工程、电气工程、自动化、车辆工程、电子信息、机械工程等相关专业，具备2年以上新能源电池、新能源汽车或储能领域技术支持、售后技术或研发测试相关工作经验。 2. 熟悉动力电池与储能电池的工作原理、结构组成及BMS控制逻辑，了解电池PACK装配工艺、检测维修流程和充放电测试规范，能独立完成常见故障的判断与处置。 3. 熟练操作电池检测仪器、万用表、示波器等设备，掌握CAD、SolidWorks等绘图工具，能够准确识读电气原理图和产品技术图纸。 4. 具备优秀的沟通表达能力和技术文档撰写能力，可清晰传递技术方案与故障应对措施，独立输出技术报告、培训资料和售后案例总结。 5. 能适应出差安排（如现场支持、客户培训、项目调试），拥有较强的学习能力、问题分析能力，抗压性强，工作作风严谨细致。 6. 持有低压电工证、新能源汽车维修资质或电池检测维修相关证书者优先考虑，具有车企、储能电站或电池生产企业技术支持经验者更佳。 7. 英语可作为工作语言者优先。

空压机售后工程师 岗位职责 1. 负责螺杆式、干式、无油空压机、主机、干燥机、过滤器等整套气源设备的上门维修、故障排查、保养巡检、整机大修工作。 2. 处理空压机常见故障：高温、漏油、异响、跑油、加载无力、不报故障停机、压力不足、电机过载、电磁阀故障、N75泄压阀、碳罐、废气阀等常见问题检修。 3. 负责新设备安装、调试、开机、参数设定、客户操作培训，确保设备正常交付运行。 4. 跟进工厂设备年度维保、定期巡检、耗材更换（空滤、油滤、油分、润滑油、皮带、管路配件），建立客户维保台账。 5. 独立完成空压机主机拆解、轴承更换、转子修复、间隙调校、密封件更换等大修作业。 6. 现场故障诊断、问题反馈、维修记录整理，配合销售完成现场勘测、设备方案、节能改造评估。 7. 维护客户设备稳定运行，做好客户售后回访、售后问题跟进，提升客户满意度与复购率。 任职要求 1. 熟悉螺杆空压机结构原理，懂电路、气路、油路、PLC参数，能独立判断故障、独立上门维修。 2. 有机电、设备维修、空压机售后相关经验优先，学徒踏实肯学也可培养。 3. 持有驾照，能出差、能跑宁波及周边厂区，能接受外勤上门服务。 4. 动手能力强，服从安排，做事细致，安全意识强，能独立完成整机保养与大修。 5. 能吃苦耐劳，适应工厂设备维修环境，有长期稳定从业心态。 薪资福利 1. 底薪 + 维修提成 + 大修高额提成 + 出差补贴 + 绩效奖金，多劳多得，收入稳定偏高。 2. 公司配备工具、设备、耗材、工作服，技术团队帮带。 3. 缴纳五险、节日福利、定期团建、年终奖励。

宁波市海曙区招弱电/安防(智能化) 不要打电话

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及参数设置 3.对加工过程进行质量自检，及时发现并反馈尺寸偏差或表面缺陷 4.负责设备日常保养、清洁及简单故障排查，保障设备稳定运行 5. 配合生产计划按时完成加工任务，做好交接记录与现场5S管理 任职要求： 1. 熟悉CNC加工原理及常用操作系统（如FANUC、SIEMENS等） 2. 能看懂机械图纸，掌握基本测量工具（卡尺、千分尺等）使用方法 3.具备良好的安全意识和责任心，服从生产安排 4.有数控车床/加工中心操作经验者优先 5. 学习能力强，能适应倒班或加班安排

宁波市江北区招贴砖

宁波市鄞州区招水电

宁波市鄞州区招电焊（4/5天）

23-40岁 沟通能力强 做事认真踏实 会电脑刷软件等 能够独立带领团队

个人和商家收银设备安装售后

岗位职责： 1.负责高尔夫模拟器远程售后，通过电话、微信、向日葵等远程工具排查故障、解决问题； 2.负责高尔夫模拟器设备的调试、维修与技术支持工作； 3.负责深圳及周边城市的上门售后工作； 4.规范记录售后工单，及时反馈问题与客户需求； 5.配合团队完成产品质量提升相关工作。 任职要求： 1.熟悉Windows系统及电脑硬件； 2.熟练使用向日葵等远程协助软件； 3.语言表达清晰，服务意识强，心理素质好、抗压能力强； 4.能接受非工作时间电话 / 微信给客户远程技术支持； 5.能接受深圳市内及周边城市的短期出差； 6.高尔夫专业毕业、有高尔夫行业从业经验者优先（接受优秀应届毕业生）；

自动化设备 售后 维护 装配 接线、认识基本元气件 现场面试

1、 2、学历要求：专科及以上学历（本科、硕士学历优先）； 3、工作经验：具备5年以上铝合金熔铸（熔炼+铸造）工艺开发或生产控制相关实操工作经验，熟练掌握3系、5系、6系、7系等常用铝合金牌号，熟知各类铝合金熔铸特性； 4、技能要求：熟练掌握各类电脑办公软件，能够独立完成工艺文件编制、数据整理分析、项目报备等相关工作； 5、综合素质：具备扎实的熔铸专业理论基础，较强的技术研发、问题研判、统筹管理及沟通对接能力，工作严谨负责，具备良好的职业素养和团队协作意识。 主要工作职责 1、工艺与质量管理：全面负责公司铝合金熔铸工艺技术优化、生产质量管控工作，结合行业发展及生产需求，制定新工艺、新材料、新产品、新应用的开发计划，并牵头落地执行。 2、工艺体系搭建与优化：负责组织编制、修订、优化及审批熔铸生产相关工艺技术标准文件，包含工艺流程图、生产控制计划、工艺指导书、产品质量标准等，完善公司生产工艺体系。 3、技术培训赋能：统筹开展企业熔铸工艺技术专业培训，监督培训落地效果，提升内部生产团队专业技术水平。 4、市场与客户技术对接：对接市场及客户技术需求，精准把握客户产品技术要求；持续跟踪行业发展态势，收集、整理、分析行业技术及市场情报，为公司技术升级、产品迭代提供依据。 5、售后技术支持：配合营销团队处理外部客户产品售后技术、质量问题，牵头问题分析、溯源及解决方案制定，保障客户权益及公司品牌口碑。 6、内部质量管控：负责集团内部板材、铸锭等产品的质量异议核查、分析、判定与裁定，统筹解决内部生产质量问题，优化生产管控流程。 7、研发项目管理：负责公司熔铸相关研发课题的立项审核、过程监督及项目验收审核工作，保障研发项目合规、高效落地。 8、资质项目申报：统筹支持公司高新技术企业认定、维护及各类政府扶持项目的申报工作，整理相关技术资料，助力企业资质升级与政策落地。 9、新技术推广应用：主动调研行业前沿工艺、技术、工具，牵头导入、落地及推广应用，持续提升公司熔铸生产工艺水平与生产效率。

岗位职责 1、承担公司户用、工商储及大储项目相关的技术支持工作； 2、协同销售团队开展客户技术解答、方案优化及培训支持服务； 3、提供储能产品现场的技术支持与系统调试服务； 4、在商务沟通、研发设计、生产制造等各环节中，对技术分歧进行及时有效的判断与决策，保障产品顺利设计与交付。 任职要求 1、大专及以上学历，电力、电气工程、自动化、机电类相关专业； 2、精准理解客户需求，明确实际应用场景，评估储能系统的容量、功率、循环寿命及成本限制； 3、依据客户具体需求，优化储能系统架构，涵盖电池组串并联设计、功率转换系统（PCS）、电池管理系统（BMS）及能源管理系统（EMS）的整合； 4、确保通信协议（如CAN、Modbus）的兼容性，调试阶段需验证SOC（荷电状态）估算准确性及故障保护机制； 5、具备国内外储能企业或动力电池Pack企业从业经历者优先考虑； 6、具备主动学习能力，善于沟通协作，富有团队精神，同时能独立应对和解决技术问题

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

生鲜类销售经验者优先，有肉类销售经验优先 岗位职责: 1、合理规划每天线路，负责区域商超/菜市场/各类门店对接。(外勤打卡，不受限制) 2、负责牛肉制品、牛副等产品的销售工作，进行老客户维护，新客户开发，不断拓展销售渠道完成销售目标。 3、了解市场情况和竞品信息，及时反馈.并完成领导交办的其他工作。 4、深度钻研公司产品体系，精准掌握价格体系、核心优势及品类特性，通过持续学习保持专业敏锐度，为客户提供专业产品解决方案。 要求: 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力 2、对销售岗位有较高热情。 3、具备良好的沟通和商务谈判技巧，对客户有耐心。 4、具有较强的自我驱动力和责任心，能够适应工作中的压力。 5、有食品生鲜品类从业经验(必须项) 薪资待遇:试用期一个月底薪4000十提成，五险，休四，排休，转正后 底薪5000十提成，五险一金，休四，排休，工作时间:早上9点-下午6点 工作地点:宁波海曙区

有钱有闲，品质生活 高效搞钱7小时，上午9点到12点，下午2点到6点，午休两个小时。 周末双休，法定节假日放假，五一十一国家放假几天，我们放假几天，过年国家放假7天，我们一般放假10天，业绩好甚至更多。 一、面试问的比较多的问题： 1.不交私人手机。（挣钱靠自己） 2.真实双休。（如果公司不是双休，大家可以投诉） 二、收入 1.正常工作，轻松月入8000-2万！ 2.勤奋，轻松月入2-5万！ 3.勤奋+能力强，轻松月入5-10万！ 三、挣钱路径（公司免费提供资源） 打电话邀约客户来公司签约，可以自己谈，也可以选择谈单经理谈单 四、晋升 1.客户经理---渠道经理---渠道总监---分公司负责人 2.客户经理---团队主管---团队总监---分公司负责人 五、核心优势 1.线下人工审核，沟通性强 2.入职带薪培训，系统培训 3.每月都有额外奖励方案 4.周五福利，提前半小时下班 5.公司创始人团队曾任职于世界500强海尔集团全国市场部 六、工作要求 1.想挣钱 2.为构建良好的工作环境：品行端正，无案底 万客融大家庭欢迎你的加入！

冻品地推销售业务员招聘要求 一、岗位职责 1. 市场拓展开发：负责宁波本地及周边区域冻品市场地推拓客，精准开发餐饮门店、食堂、生鲜便利店、食材批发商、小吃店等B端客户，拓展稳定销售渠道，完成公司制定的客户开发及销售业绩目标。 2. 客户维护管理：维护新老客户关系，定期上门回访、沟通需求，及时了解客户经营情况、食材采购需求及竞品价格，解答客户咨询，处理日常订货、售后对接问题，提升客户复购率与忠诚度。 3. 产品推广销售：主推公司各类冻品产品，包含鸡副、鸭副、猪牛羊肉、白条鸭、三黄鸡等全系生鲜冻品，主动向客户介绍产品品质、价格优势、拿货政策，根据客户门店业态推荐适配食材套餐。 4. 市场信息收集：实时调研本地冻品市场行情、价格波动、同行促销政策，收集客户需求及市场反馈，定期汇总上报，为公司定价、产品调整、渠道拓展提供数据支持。 5. 订单落地跟进：对接客户订货需求，核对订单明细，跟进送货、对账、回款全流程，保障订单顺利落地，把控回款周期，减少欠款坏账。 二、任职要求 1. 年龄学历：30-45岁，学历不限，身体健康，能适应日常外出地推、跑市场工作，吃苦耐劳。 2. 经验优先：有餐饮食材、冻品、生鲜、快消品地推销售、渠道拓展经验者优先，熟悉宁波本地餐饮、食材批发市场、路林市场周边渠道者优先；无经验者只要踏实肯干、愿意学习也可录用。 3. 能力要求：具备良好的沟通表达、谈判及拓客能力，抗压能力强，有明确的赚钱欲望和目标感，敢于主动陌拜开发新客户。 4. 职业素养：工作认真负责、诚实守信，有团队协作意识，服从公司工作安排，遵守公司规章制度，不推诿客户问题。 三、薪资待遇 1. 薪资结构：底薪+高额提成（上不封顶） 2. 福利保障：定期团建、节日福利、 3. 晋升通道：业务员→销售主管→区域经理，能力优秀者可带团队、负责片区市场，发展空间广阔。 四、工作说明 1. 工作地点：宁波本地及周边商圈、餐饮市场、社区门店（主营路林市场周边区域）。 2. 工作时间：弹性工作时间，贴合餐饮采购作息，不用坐班，自由灵活。 3. 产品优势：公司自有冻品批发货源，品类齐全、品质稳定、性价比高，客户接受度高

急聘客服专员｜无经验可冲！5k底薪+高提成，月入过万不是梦！ 不用愁资源、不用谈单压力，小白也能快速上手拿高薪，团队一起赚钱一起成长，福利拉满不内卷！ 【超舒服工作时间】 周一至周五：9:00-20:00 周日：9:30-17:30 周六全天休息+节假日正常放假！劳逸结合，拒绝无效加班～ 【核心工作内容】 公司直供优质精准客户资源，无需自己找名单，省时又高效； 仅需电话开发意向客户、邀约上门即可，只邀约不谈单，拒绝复杂谈单压力，工作轻松无负担； 无电销经验也OK！主管一对一全程带教，从话术到技巧手把手教，小白也能快速成手。 【炸裂薪资+福利】 薪资：底薪5k+高提成！提成几千到几万不等，多劳多得，能力越强赚越多，月入过万随便冲； 福利：下午茶不间断！奶茶、零食、甜点轮番安排，惊喜福利享不停； 环境：舒适办公空间+年轻化团队，氛围超融洽，相处轻松无内耗，上班像和朋友并肩奋斗～ 【成长&上升通道】 团队同心聚力，一起努力搞钱、共同成长！晋升路径清晰，只要肯努力，就能突破收入上限，一起发发发 重点划重点！ 无经验可入职、主管带教、只邀约不谈单、优质资源加持、高薪高福利！ 不用纠结犹豫，现在投递就能抢占高薪岗位，和我们一起解锁赚钱新方式～ 立即私信/投递简历，快速对接面试，早日加入赚钱大军！

有钱有闲，品质生活 高效搞钱7小时，上午9点到12点，下午2点到6点，午休两个小时。 周末双休，法定节假日放假，五一十一国家放假几天，我们放假几天，过年国家放假7天，我们一般放假10天，业绩好甚至更多。 一、面试问的比较多的问题： 1.不交私人手机。（挣钱靠自己） 2.真实双休。（如果公司不是双休，大家可以投诉） 二、收入 1.正常工作，轻松月入8000-2万！ 2.勤奋，轻松月入2-5万！ 3.勤奋+能力强，轻松月入5-10万！ 三、挣钱路径（公司免费提供资源） 打电话邀约客户来公司签约，可以自己谈，也可以选择谈单经理谈单 四、晋升 1.客户经理---渠道经理---渠道总监---分公司负责人 2.客户经理---团队主管---团队总监---分公司负责人 五、核心优势 1.线下人工审核，沟通性强 2.入职带薪培训，系统培训 3.每月都有额外奖励方案 4.周五福利，提前半小时下班 5.公司创始人团队曾任职于世界500强海尔集团全国市场部 六、工作要求 1.想挣钱 2.为构建良好的工作环境：品行端正，无案底 万客融大家庭欢迎你的加入！

根据相关链接按照流程代购销售产品，单个利润在100-150左右，发货就结 接受无经验，按照步骤来就行不复杂，网络上操作，时间自由没有要求，可当作一个额外的工作收入 要细心，负责，看个人能力

对公客户经理（合同制+六险二金+双休） 【岗位职责】 1、团队协作：采用项目制协作模式，派驻至合作的企事业单位（如银行、医院、央等）， 为单位员工定制福利保障方案，协同推进并达成项目目标； 2、保险服务专家：深入理解客户需求，提供专业的产品解读与配置建议，推动客户成交； 3、客户的专属“伙伴”：持续维护客户关系，为合作单位员工提供长期服务支持，协助办理保全、理赔等事宜，积累客户资源，构建稳定客户池，挖掘持续需求。 【我们期待这样的你】 1、本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽条件； 2、具备销售相关经验者优先，不限行业背景； 3、具备较强的团队协作意识与责任感，愿意分享，沟通能力强，能与团队共同成长； 4、善于捕捉客户核心需求，并输出专业的解决策略。 【甬分能给你带来什么？】 1、正式编制员工，非代理岗，签订劳动合同，享受六险二金保障 2、系统化培训：配备导师指导，结合线上线下的完整培训体系，助力新人快速上手 3、工作氛围：团队充满活力，氛围和谐，设有丰富多样的激励活动 4、职业发展： - 项目角色路径：从组员逐步成长为小组长、主攻手、指挥官等关键角色 - 组织晋升通道：由客户经理晋升为处主任、营业部经理、区域总监等管理岗位 【工作时间】 8:30-17:30 周末双休 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金、节日及生日福利、定期体检、带薪年假等

有钱有闲，品质生活 高效搞钱7小时，上午9点到12点，下午2点到6点，午休两个小时。 周末双休，法定节假日放假，五一十一国家放假几天，我们放假几天，过年国家放假7天，我们一般放假10天，业绩好甚至更多。 一、面试问的比较多的问题： 1.不交私人手机。（挣钱靠自己） 2.真实双休。（如果公司不是双休，大家可以投诉） 二、收入 1.正常工作，轻松月入8000-2万！ 2.勤奋，轻松月入2-5万！ 3.勤奋+能力强，轻松月入5-10万！ 三、挣钱路径（公司免费提供资源） 打电话邀约客户来公司签约，可以自己谈，也可以选择谈单经理谈单 四、晋升 1.客户经理---渠道经理---渠道总监---分公司负责人 2.客户经理---团队主管---团队总监---分公司负责人 五、核心优势 1.线下人工审核，沟通性强 2.入职带薪培训，系统培训 3.每月都有额外奖励方案 4.周五福利，提前半小时下班 5.公司创始人团队曾任职于世界500强海尔集团全国市场部 六、工作要求 1.想挣钱 2.为构建良好的工作环境：品行端正，无案底 万客融大家庭欢迎你的加入！

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